社会福祉法人信濃の星 社会福祉法人　信濃の星　生活介護事業所「ぴあっと」 主婦(夫)歓迎の求人情報・お仕事一覧

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障害のある利用者さんの社会参加を促進できるように、様々な日中活動を通して支援していく仕事です。 「西寺育成苑」は生産活動を中心とした生活介護と就労継続支援B型の多機能型とデイサービス（生活介護）の二つの事業を運営しています。 就労継続支援Ｂ型は、障害のため一般企業での就労は難しいが生産活動に対して前向きに取り組める方を対象として、生活習慣の確立と共に作業知識や能力の向上を図っていただけるよう支援する施設です。 地元の企業などからの依頼を受け、箱折りや機械部品の組み立てなど様々な作業に取り組む利用者の方を支援していただきます。 スムーズに作業に取り組んでいただけるよう準備したり、取引先まで納品していただいたり、利用者の作業、生活両面を支援するお仕事です。 【1日の業務の流れ（下請）】 8：30～　職員朝礼・迎え入れ準備 9：00～　朝礼・午前活動開始 10：30～　利用者休憩・作業準備 12：10～　休憩 13：10～　午後活動開始 16：00～　清掃・振り返り

ご入居の皆さまへのケアサービスの提供。加えてレクリエーション補助。

ご入居の皆さまへのケアサービスの提供。加えてレクリエーション補助。

障害のある利用者さんの社会参加を促進できるように、様々な日中活動を通して支援していく仕事です。 「西寺育成苑」は生産活動を中心とした生活介護と就労継続支援B型の多機能型とデイサービス（生活介護）の二つの事業を運営しています。 多機能型生活介護では、自立生活に向けた生活スキルの習得や身体機能の維持・向上を目指すプログラムや、ものづくりや自立課題など創作・作業活動の機会を提供できるようさまざまなことに取り組んでいます。 【1日の業務の流れ（生活介護）】 8：30～　職員朝礼・迎え入れ準備 9：00～　朝礼・午前活動開始 10：30～　利用者休憩・作業準備 12：00～　休憩 13：00～　午後活動開始 16：00～　清掃・振り返り ＊一部利用者への送迎業務があります。

ご入居の皆さまへのケアサービスの提供。加えてレクリエーション補助。

ご入居の皆さまへのケアサービスの提供。加えてレクリエーション補助。

障害のある子どもたちが入所する施設で、家庭的で温かい暮らしを送ることができるよう、 以下の仕事をしていただきます。 ・食事や排泄、入浴など日常生活における介助 ・日常生活における相談サポート、アドバイス ・日常生活能力の維持・向上のための訓練 ・レクリエーションなどを通した社会参加活動支援 ・コミュニケーションサポート ・独立した生活に向けて必要な知識や技能の習得サポート など ◆充実の研修制度で着実にキャリアアップ！ 新人研修や職員全体研修、年5回の階層別キャリアパス研修、外部セミナーなど充実。 管理職を目指してステップアップできます。

【実施事業】 ◆行動援護・移動支援 作業所等への通所の付き添いや病院への通院の付き添いをします。（主に平日） また、買い物や映画、食事などの外出で、食事や歩行、トイレの介助等、その時々にその方が必要とする支援を行います。（主に土・祝日） ◆家事援助・身体介護 家事や入浴の介助など、ご利用者様のお宅に訪問して生活支援を行います。 ・法人内各事業の様子は、こちらをどうぞ。 　　⇒https://www.taiju.or.jp/

主な仕事内容は知的障害者施設利用者の生活支援及び作業支援です。 ◆主な仕事の内容 ・利用者の送迎 ・リハビリや軽作業などの個別支援 ・食事の支援 ・入浴支援 ・排泄支援 個別のニーズに応じた支援を実施しています。 ◆職場環境 職場には20歳から73歳まで幅広い年齢層の方が勤務されており男女問わず働きやすい環境です。 ◆こんな方が活躍されています！ ・コミュニケーションをとり、対応できる方 ・体を動かすことが好きな方 ・人のために何かしたい方 ・チームプレイができる方 ※未経験者の方は先輩職員よりマンツーマンで指導いたしますので安心して取り組んでいただけます。

【お任せする仕事内容】 ゆめの里和田における介護業務です！ ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・送迎時の補助等 日曜日は固定休、シフト編成にあたり、希望休（3日）を反映できるように調整も行っております！ ――――――――――――― ゆめの里 和田 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設！ 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職６ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります！ また、勤務年数が１０年以上となった以降、５年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数！ 週1日、1日1時間以上勤務できる方を募集中です。あなたの空いている曜日、時間で勤務してみませんか！ ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK！

【お任せする仕事内容】 高齢者を対象にした訪問介護業務です！ 例）身体介助、生活支援など 事業所は南松本で、訪問エリアは松本市内、山形村、朝日村になります。 ――――――――――――― ゆめの里 和田 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設！ 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職６ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります！ また、勤務年数が１０年以上となった以降、５年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数！ 週1日、1日1時間以上勤務できる方を募集中です。あなたの空いている曜日、時間で勤務してみませんか！ ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK！

――――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――――― 障がいのある利用者さん（30名）の1日をサポートする大切なお仕事になります！ ●支援業務 　食事・入浴・排泄・日中活動等 ●記録、文書作成 　日々の記録や必要な文書を作成します ●持ち物や金銭の管理 　利用者様の衣類・持ち物や金銭の管理を必要に応じて行います ――――――――――――― 『数字で見る！』たてしなホーム の特徴 ――――――――――――― ●平均勤続勤務年数　14.3年 ●月平均所定外労働時間　1.4時間 ●平均有給休暇取得日数　15日 ●育児休業取得率　100％ ●賞与年2回／10,000円～37,000円 ※前年度実績 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 また、面接前に施設の見学も可能ですので、希望される方はお気軽にご相談ください★

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホームで高齢者を対象にした介護業務です！ ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 忙しいケアはなく、利用者さんに合わせたケアをゆっくりしていきます。 ――――――――――――― ゆめの里 和田 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設！ 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職６ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります！ また、勤務年数が１０年以上となった以降、５年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます！ 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK！

――――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――――― 知的障がい者施設での事務全般のお仕事です！ ●経理、総務、庶務 ●請求業務 ●行政手続き等 ●頻度は多くありませんが業務状況により、施設内の支援業務のお手伝いをお願いする場合もございます。 ――――――――――――― 『数字で見る！』たてしなホーム の特徴 ――――――――――――― ●平均勤続勤務年数　14.3年 ●月平均所定外労働時間　1.4時間 ●平均有給休暇取得日数　15日 ●育児休業取得率　100％ ●賞与年2回／4.5カ月 ●昇給年1回／4,000円～12,000円 ※前年度実績 今回の募集は定年退職された職員がいたため、欠員補充になります★ ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 また、面接前に施設の見学も可能ですので、希望される方はお気軽にご相談ください★

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホームで高齢者を対象にした介護業務です！ ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 忙しいケアはなく、利用者さんに合わせたケアをゆっくりしていきます。 ――――――――――――― ゆめの里 和田 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設！ 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職６ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります！ また、勤務年数が１０年以上となった以降、５年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます！ 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 知識や経験がない方でも今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK！

――――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――――― 障がいのある利用者さん（30名）の1日をサポートする大切なお仕事になります！ ●支援業務 　食事・入浴・排泄・日中活動等 ●記録、文書作成 　日々の記録や必要な文書を作成します ●持ち物や金銭の管理 　利用者様の衣類・持ち物や金銭の管理を必要に応じて行います ●日中活動等の活動プログラムの立案 　利用者様に応じた日々の活動プログラムを考えます ●個別支援計画等の作成 　利用者様のご希望や将来的な夢、困りごと等を伺い、計画書や手順書を作成します ●行事やレクリエーションの企画、実施 　季節に応じた施設の行事、楽しいイベント等企画し、開催します ――――――――――――― 『数字で見る！』たてしなホーム の特徴 ――――――――――――― ●平均勤続勤務年数　14.3年 ●月平均所定外労働時間　1.4時間 ●平均有給休暇取得日数　15日 ●育児休業取得率　100％ ●賞与年2回／4.5カ月 ●昇給年1回／4,000円～12,000円 ※前年度実績 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 また、面接前に施設の見学も可能ですので、希望される方はお気軽にご相談ください★

――――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――――― 知的障がい者施設での事務全般のお仕事です！ ●経理、総務、庶務 ●請求業務 ●行政手続き等 ●頻度は多くありませんが業務状況により、施設内の支援業務のお手伝いをお願いする場合もございます。 週5日間勤務が可能な方は正職員向けの求人もご確認ください★ ――――――――――――― 『数字で見る！』たてしなホーム の特徴 ――――――――――――― ●平均勤続勤務年数　14.3年 ●月平均所定外労働時間　1.4時間 ●平均有給休暇取得日数　15日 ●育児休業取得率　100％ ●賞与年2回／4.5カ月 ●昇給年1回／4,000円～12,000円 ※前年度実績（正職員の場合） 今回の募集は定年退職された職員がいたため、欠員補充になります★ ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 また、面接前に施設の見学も可能ですので、希望される方はお気軽にご相談ください★

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホームで高齢者を対象にした介護業務です！ ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 忙しいケアはなく、利用者さんに合わせたケアをゆっくりしていきます。 ――――――――――――― ゆめの里 今井 の特徴 ――――――――――――― ■受賞歴もある綺麗な施設です！ JAが母体の施設であり、建物は木のぬくもりが感じられる和モダンな木造2階建で、働いていて気持ちの良い職場です★ ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます！ 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK！

鞍手郡にある定員30名の生活介護事業所でのお仕事です！！ 【　仕事内容　】 ・生活支援業務 ・作業支援業務 ・余暇活動の支援（月1回のサークル活動、誕生日外出） ・その他関連業務 【　デイゆたかについて　】 デイゆたかでは、利用者の皆さん一人ひとりの個性を尊重しつつ、それぞれの能力に応じて自立した生活を送れる事を目指し、日々活動しています。 特に大切にしているのは、地域の方との繋がりです。地元企業から発注を受けた軽作業（梱包ケースの組み立て、納品）を行ったり、近隣住民の方から集めたアルミ缶や古紙回収作業を通じて体力の増強を図ると共に、対外的なコミュニケーション能力や社会性を育んでいます。 利用者の皆さんは勿論、スタッフも笑顔で過ごせる施設作りを目指しています！ 【　ある1日の流れ　】 09:00／送迎バス到着・体調管理 10:00／作業開始 12:00／昼食 13:30／作業開始 14:40／片付け・掃除 15:00／作業終了 16:00／送迎バス出発 【　デイゆたかの魅力　】 ★福祉系以外の業界から転職してきた職員など、様々な経歴をもった職員が活躍しています★ ★はじめは、先輩職員が丁寧に指導するため、未経験でも安心して働けます★ ★法人内で、複数事業を運営しているため、活躍のフィールドがたくさんあります★

施設のご利用者さんやstaffさんの昼食を準備するお仕事◎ 調理補助や盛り付けをお任せ♪ 栄養士さんのサポートなので負担少なめ★ >>具体的には… ■食材のカットや炒め作業 ■盛り付け作業 ■配膳 ■片付け　など *知識や経験はなくても大丈夫! *みなさん未経験から始めています♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 （併設のショートステイあり） 【施設概要】 特養：110名定員（1ユニット11名） ショートステイ：20名定員（1ユニット10名） 【業務内容】 身体介護(食事、入浴、排泄、環境整備） レクリエーション、アクティビティの支援 記録業務（パソコン、タブレットでの入力） シーツ交換、清掃 など

日中活動施設への配属となります！ 日中活動施設では作業支援・就労支援・販売、音楽、演劇、アート活動等の職域開拓をしています！ （ミュージシャン、イラストレーター、YouTuber等） そして、状況に応じて、生活支援やご家族対応も担当していただきます！ また、不登校や引きこもり等により、社会との繋がりが少ない方の居場所作り支援もしています！

ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 （併設のショートステイあり） 【施設概要】 特養：110名定員（1ユニット11名） ショートステイ：20名定員（1ユニット10名） 【業務内容】 身体介護(食事、入浴、排泄、環境整備） レクリエーション、アクティビティの支援 記録業務（パソコン、タブレットでの入力） シーツ交換、清掃 など

利用者様一人ひとりに“安心”と“笑顔”を届けるあたたかい看護の場です 障がいのある方が生活しているグループホーム（定員10名）での看護業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタル測定 ・通院の付き添い、服薬管理 ・日常生活の支援 ◎医療だけではない、安心感を届ける看護が実践できます ◎医療行為が少ない分、身体的負担も軽く、経験浅やブランクがあっても始めやすい職場です 私たちの障害者施設では、医療行為よりも「寄り添い」を大切にしながら、利用者様の日常を支える看護に取組んでいます。未経験の方やブランクのある方でも無理なく始められ、医療機関とは異なる環境で、利用者様の安心できる生活をサポートするやりがいに満ちた仕事です アピールポイント ・ワークライフバランスの充実 　夜勤がなく、定時での勤務が基本。年間休日110日で、家庭やプライベートも大切にしながら無理なく働けます。 ・サポート体制の充実 　各施設に看護師が在籍しており、相談や情報共有も可能です。また、定期的な看護師会を実施。 　疑問や悩みを仲間と共有しながら学び、成長できる場を提供しています ・寄り添いを学べる看護 　急変がほとんどないため、利用者様一人ひとりと向き合い、じっくりと寄り添う看護が身につきます。 　利用者様との信頼関係が築ける充実した職場です ・成長できる場 　利用者様やスタッフとの「対話」を通じて学び続けられる職場。現場での成長を重視する方にも最適な環境です。 「安心の看護」「利用者様との絆」を築きながら、“その人らしく”生きられる支援を一緒にしていきませんか？

障がいのある方が生活しているグループホーム（定員10名）での日常生活のサポートをお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・移動や入浴、排せつ等の生活介助、食事の配膳、バイタル測定、服薬等の支援 ・利用者様の送迎 ・業務日誌作成 ・その他付随業務 ◎傾聴による精神的サポートも大事な役割のひとつです ◎利用者様の多くは精神障害をお持ちですが、生活自立度の高い方ですので、未経験スタートでも安心！ 　介護職等からのセカンドキャリアとしてもおススメです！！ 【入職後の流れ】 利用者様の障害の特性や性格は一人ひとり異なります。 まずはOJTを通じて、施設での動きや利用者様との接し方を学べるよう先輩職員が丁寧に指導します。 法人内研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルをみがいていきましょう。 30代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！