紹介元:GO株式会社(紹介先:実用興業株式会社本社営業所)※自由が丘 正社員 副業・Ｗワークの求人情報・お仕事一覧

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『料理』をコンセプトにした料理体験型のデイサービス！ 料理療法が身体機能や脳の活性化、認知機能の改善につながります。午前・午後の2部構成で料理教室のようなデイサービスです。 お客様が安心して料理を学び、調理をするにあたっての コミュニケーションやスタジオ内での身体介護をお願いします。 他にも送迎業務（運転・添乗など） や各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方）なども行います。

介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など

高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。利用者様の安心した暮らしを支える役割です。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

ご利用者様の自宅から施設までの送迎業務をお任せします。 ・ご利用者様の見守り対応 ・送迎車の清掃 ・お食事のお届け業務 ・送迎業務のほか、利用者支援や、施設内の庶務的業務をお手伝い頂きます。 ・中抜け可能（送迎業務のみ） 例）8：00～10：00（2Ｈ）ー帰宅ー15：00～18：00（3Ｈ） ※施設によって送迎時間は多少異なります。 ※送迎はミニバンから普通車などの送迎車で行います。

2024年7月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します！ 『料理』をコンセプトにした料理体験型のデイサービス！ 料理療法が身体機能や脳の活性化、認知機能の改善につながります。午前・午後の2部構成で料理教室のようなデイサービスです。 お客様が安心して料理を学び、調理をするにあたっての コミュニケーションやスタジオ内での身体介護をお願いします。 他にも送迎業務（運転・添乗など） や各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方）なども行います。 ※調理業務も兼務となります

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 【施設について】 2024年11月新規開設（予定）による居宅ケアマネジャーの募集をいたします！ 今までの経験を活かし新規立ち上げ事業に関わりたい（行いたい）方、これから経験を積んでいきたい方の同時募集です。 「料理療法」を取り入れた機能訓練、生活リハビリ特化型デイサービスの併設事業所になります。 社内組織にある“居宅介護支援事業課“や各エリアの“居宅SV“を中心とした育成やケアマネジャー向けの各種研修や連絡協議会が充実しており、未経験者の方も安心して仕事ができます。 ケアマネジャーとして必要な知識・スキルから経営的なノウハウまで、幅広い経験を十分に習得できる環境です！ ※既存のNANAIRO COOKING STUDIOや、近隣の当社施設へ研修に行っていただく場合もあります。

2024年5月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します！ 『料理』をコンセプトにした料理体験型のデイサービス！ 料理療法が身体機能や脳の活性化、認知機能の改善につながります。午前・午後の2部構成で料理教室のようなデイサービスです。 お客様が安心して料理を学び、調理をするにあたっての コミュニケーションやスタジオ内での身体介護をお願いします。 他にも送迎業務（運転・添乗など） や各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方）なども行います。 ※調理業務も兼務となります

2024年7月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します！ 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など ※介護・調理補助・送迎業務をお願いする事があります

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 【施設について】 2024年11月新規開設（予定）による居宅ケアマネジャーの募集をいたします！ 今までの経験を活かし新規立ち上げ事業に関わりたい（行いたい）方、これから経験を積んでいきたい方の同時募集です。 「料理療法」を取り入れた機能訓練、生活リハビリ特化型デイサービスの併設事業所になります。 社内組織にある“居宅介護支援事業課“や各エリアの“居宅SV“を中心とした育成やケアマネジャー向けの各種研修や連絡協議会が充実しており、未経験者の方も安心して仕事ができます。 ケアマネジャーとして必要な知識・スキルから経営的なノウハウまで、幅広い経験を十分に習得できる環境です！ ※既存のNANAIRO COOKING STUDIOや、近隣の当社施設へ研修に行っていただく場合もあります。

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 【施設について】 2024年11月新規開設（予定）による居宅ケアマネジャーの募集をいたします！ 今までの経験を活かし新規立ち上げ事業に関わりたい（行いたい）方、これから経験を積んでいきたい方の同時募集です。 「料理療法」を取り入れた機能訓練、生活リハビリ特化型デイサービスの併設事業所になります。 社内組織にある“居宅介護支援事業課“や各エリアの“居宅SV“を中心とした育成やケアマネジャー向けの各種研修や連絡協議会が充実しており、未経験者の方も安心して仕事ができます。 ケアマネジャーとして必要な知識・スキルから経営的なノウハウまで、幅広い経験を十分に習得できる環境です！ ※既存のNANAIRO COOKING STUDIOや、近隣の当社施設へ研修に行っていただく場合もあります。

2024年5月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します！　 『料理』をコンセプトにした料理体験型のデイサービス！ 料理療法が身体機能や脳の活性化、認知機能の改善につながります。午前・午後の2部構成で料理教室のようなデイサービスです。 料理教室の講師の様なお仕事です。 お客様の料理作り準備から調理のサポートなどをしていただきます。調理の仕方を教えながら、お客様と一緒に料理を作っていきます。 お客様とコミュニケーションを図り、調理を通してお客様の機能改善のお手伝いをします。 ※新規店舗への異動の可能性があるスタッフも同時募集中です！ 　事業拡大にともない、オープニングスタッフを募集しております。

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 【施設について】 2024年11月新規開設（予定）による居宅ケアマネジャーの募集をいたします！ 今までの経験を活かし新規立ち上げ事業に関わりたい（行いたい）方、これから経験を積んでいきたい方の同時募集です。 「料理療法」を取り入れた機能訓練、生活リハビリ特化型デイサービスの併設事業所になります。 社内組織にある“居宅介護支援事業課“や各エリアの“居宅SV“を中心とした育成やケアマネジャー向けの各種研修や連絡協議会が充実しており、未経験者の方も安心して仕事ができます。 ケアマネジャーとして必要な知識・スキルから経営的なノウハウまで、幅広い経験を十分に習得できる環境です！ ※既存のNANAIRO COOKING STUDIOや、近隣の当社施設へ研修に行っていただく場合もあります。

2024年5月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します！ 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など ※介護・調理補助・送迎業務をお願いする事があります

特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務。 フロアごとに担当を分担しています。未経験者の方は、経験豊富なベテランのケアマネが親切丁寧に指導します。 人数のユニットで一人ひとりに合ったきめ細かなケアを提供。入居者さんが安心して自分らしい生活ができるように、チームでサポートしていきます！ 仲間たちと一緒に、入居者さんへのサービスや施設でのイベント、スタッフの役割分担や仕事の仕組みなどみんなでカタチにしていきましょう！

人数のユニットで一人ひとりに合ったきめ細かなケアを提供。 入居者さんが安心して自分らしい生活ができるように、チームでサポートしていきます！ 【入職後は？】 ベテラン職員から介護の基本をじっくり習得。施設内のルールや仕事の流れを一つひとつ覚えていきます。 1. 我が家のような空間 １ユニット10人のグループだから入居者さんもスタッフも慣れ親しんだ人ばかり。我が家のような心温まる雰囲気の中でケアを行います。 2. 介護に専念できる環境。スタッフの負担を軽減し、介護に専念できるよう入浴介助・洗濯・掃除などは専門スタッフが担当。入居者さんの体調チェックから生活支援、コミュニケーションの時間をしっかり取り、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。 3. 施設を自分たちでつくる 仲間たちと一緒に、入居者さんへのサービスや施設でのイベント、スタッフの役割分担や仕事の仕組みなどみんなでカタチにしていきましょう！ 特別養護老人ホーム での総合的な業務 。 介護業務から始まり 、特別養護老人ホームでの介護福祉への理解を深 め、将来的には本人の能力、適性に応じて多職種業務携わります。

2024年7月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します！ ご利用者様の自宅から施設までの送迎業務をお任せします。 ・ご利用者様の見守り対応 ・送迎車の清掃 ・お食事のお届け業務 ・送迎業務のほか、利用者支援や、施設内の庶務的業務をお手伝い頂きます。 ・中抜け可能（送迎業務のみ） 例）8：00～10：00（2Ｈ）ー帰宅ー15：00～18：00（3Ｈ） ※施設によって送迎時間は多少異なります。 ※送迎はミニバンから普通車などの送迎車で行います。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ★インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ★昨年4月オープンの新しい施設！ ★人間関係フラットにお仕事始められます ★ICT化(デジタル化)による業務効率UP ★1ヶ月の平均残業時間7.1時間 ★車・バイク・自転車通勤OK ★定員68名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 利用者様・ご家族様からヒアリングを行い、 最適なケアプランの作成をお任せいたします。 ■ケアプラン作成 …アセスメント・立案・モニタリングなど ■ご家族への連絡や調整 ■各種記録作成 ■一般事務 ■来客・電話応対　など ★介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして 末永くご活躍いただくために、 介護支援専門員の更新研修費用の 負担制度を設けております。 ★ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では入社時研修や職階別研修、 業務関連研修・資格取得セミナーなど 様々な研修を開催しています。 web会議システムも積極的に 活用して、遠隔研修も実施。 資格取得支援も充実！ 介護支援専門員の更新研修費用負担は もちろん、認知症介護実践者研修の 取得など働きながらスキルアップ・ キャリアアップが実現できます。

グループホームを利用されているご利用者様の計画作成。 お客さまやご家族の要望を反映することがケアプラン作成においては重要。 まずはお客さまのご希望、そして1日の生活をどう送っているのか、丁寧に聞き取りましょう。 仕事に慣れてきた方にはさらなるステップアップの機会も設定。 目標を持って毎日の仕事に取り組めます。 スタッフ同士の会話が多く、何でも言い合える関係が自慢。 面談では現場の声も発信できる、風通しのいい職場です。 残業はほとんどなく、プライベートも充実させられますよ。

介護付有料老人ホームでの施設ケアマネ業務 利用者様のケアプランの作成や、新規入居を検討されるお客様へ のご状況の相談対応を行います。 ケアマネさん専用の支援課も存在しますので、業務上のお困り事 については相談窓口もしっかりあります。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 仕事内容詳細 ■１日の仕事の流れ 9：00　申し送り 10：30　情報収集・体調特変者確認等 11：00　支援経過記載等事務作業　　　 12：00～13：00　休憩 13：00～ケアプラン作成、家族連絡等 18：00　退勤 ■１ヶ月の仕事の流れ 初旬　介護保険更新手続き等　 中旬　ケアプラン立案　各フロア会議参加 下旬　ケアプラン立案　次月の更新者確認 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:1ヶ月目・3ヶ月目フォローアップ研修 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います

料理教室の講師の様なお仕事です。料理体験型デイサービスで、利用者様と一緒に調理を行い、楽しみながら機能訓練や脳の活性化をサポート。料理の準備・補助・声かけを通じて、自然なコミュニケーションも深まります。料理や人と関わることが好きな方におすすめです。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

『料理』をコンセプトにした料理体験型のデイサービス！ 料理療法が身体機能や脳の活性化、認知機能の改善につながります。午前・午後の2部構成で料理教室のようなデイサービスです。 お客様が安心して料理を学び、調理をするにあたっての コミュニケーションやスタジオ内での身体介護をお願いします。 他にも送迎業務（運転・添乗など） や各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方）なども行います。

介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など

料理教室の講師の様なお仕事です。料理体験型デイサービスで、利用者様と一緒に調理を行い、楽しみながら機能訓練や脳の活性化をサポート。料理の準備・補助・声かけを通じて、自然なコミュニケーションも深まります。料理や人と関わることが好きな方におすすめです。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

老人ホームの朝食のお仕事。 簡単調理済み材料を使用した、簡単な調理と盛り付け、片付けです 【こんな方も歓迎】 ・家庭と両立しながら働きたい ・ワークライフバランスも大切にしたい ・人間関係がフラットな職場で働きたい ・今よりもより良い勤務条件で働きたい そんな方にとってもピッタリの環境です。 【このお仕事のやりがいについて】 日々、誰かを支え、人の役に立ちたい。 そんなあなたが輝ける環境がここにあります。 私達の仕事は、利用者の方の日常を支えます。 共に過ごした時間が利用者の方の財産となり、 その方の心身の健康への活力にも繋がります。 利用者の方にとっても、私達職員にとっても 居心地の良い職場を一緒に作っていきませんか？

◆…事務スタッフの大募集…◆ オフィスビル・商業施設など、 全国の建築プロジェクトの事務サポートをお願いします。 具体的には… ＊ 来客・電話応対 ＊ 書類のファイリング・整理 ＊ 協力スタッフの手配 ＊ スタッフ教育のサポート etc… ◎難しいお仕事はありません◎ PCはネットサーフィン(WEB検索)ができれば大丈夫です！ タイピングが遅くても問題ありません♪ 丁寧に正確に入力ができれば◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ┗「来月から働きたい！」も相談可能です◎ ＼先輩社員の9割が未経験スタート！充実のフォロー体制◎／ 入社後は最大2ヶ月の基礎研修からスタート！ 業界専門用語の解説、社内ルール、Excelやメールなどの 基本的なPC操作まで専任講師がレクチャーします◎ 配属後も、定期的にスキルアップ研修や資格取得サポートを利用できます★

＼未経験スタートも大歓迎！／ オフィスビル・商業施設など、 全国の建築プロジェクトの施工管理・設計業務、 現場の運営・管理をお任せします！ ≪具体的には…≫ ●施工管理 ●施工図面の作図、チェック・訂正業務 ●設計・積算業務 ●配筋検査や安全担当 ●内覧会の立会い ●現場での工務的な後方支援　など 未経験OK！ まずはできることからお任せします◎ 【案件希望を伺います！】 ◎資格の有無は問いません ◎建築/土木/設備等、分野は問いません！ ◎勤務地・案件規模等ご要望を最大限考慮します 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ┗「来月から働きたい！」も相談可能です◎ ＼先輩社員の9割が未経験スタート！充実のフォロー体制◎／ 入社後は最大2ヶ月の基礎研修からスタート！ 業界専門用語の解説、社内ルール、Excelやメールなどの 基本的なPC操作まで専任講師がレクチャーします◎ 配属後も、定期的にスキルアップ研修や資格取得サポートを利用できます★

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 配車アプリや東京無線からの配車、提携先企業からの配車注文、 キッズの送迎、観光タクシーや通常のお客様のお送り、 社内作業（洗車や納金など） 基本は東京23区・武蔵野・三鷹エリアのお客様を効率よく安全運転、送迎するお仕事です。 《観光・介護・子育て支援の分野もサービス展開中》 テレビCMでおなじみの配車アプリと東京無線アプリに対応している分、 配車依頼数は心配ありません。 他企業様と契約も多数あり、しっかり稼げる環境です。 未経験からの入社でも研修体制は勿論、勤務開始した後の教育もあり、 先輩社員が仕事のポイントをしっかり教えてくれるので安心です。 【ここがオススメ！】 ほんのり昭和を感じられる　ほのぼの雰囲気 社長との距離が近い会社 ＜職種名＞ タクシードライバー ＜仕事内容＞ 配車アプリや東京無線からの配車、提携先企業からの配車注文、 キッズの送迎、観光タクシーや通常のお客様のお送り、 社内作業（洗車や納金など） ＜勤務地＞ 葛飾区 ＜給与＞ 月給30万～80万円 ＜勤務時間＞ 【隔日】6：00～翌10：00（実動18時間）【昼勤務】7：00～17：00（実動9時間）【夜勤務】19：00～翌5：00（実動9時間）　昼勤務・夜勤務ともに実働9時間です ＜雇用形態＞ 正社員 ▼無線配車実績が都内トップの 【東京無線グループ】の加盟会社である当社で、 タクシードライバーを募集！ ＼未経験も安心スタート／ 研修期間も手当が支給されるので、 安心して研修を受けることができます！ ▼例えば… ■研修支援金10万円を支給！ ■養成費全額会社負担します◎ ※二種免許他、支給条件あり 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 Q：現在働いているスタッフは… 早期退職をされた方・ミドル・シニアが多数在籍しています！ Q：未経験でも大丈夫ですか？ 現在働くスタッフさんも異業種出身の方が多数！ 基礎研修もあり、しっかりと稼げるスキルが身につきます。 Q：私でも稼げるようになりますか？ 入社1年目で年収500万円の方や、 トップドライバーでは年収1000万円の方も！ 《稼げる理由は…》 最先端システムを搭載した車で、 お客様からの連絡が絶えず効率的に勤務できます◎ ▼マイナビ主催【合同説明会】出展！ 採用担当に直接質問もでき、不安も解消できますよ。 ＜給与＞ 月給30万～80万円 《モデル月収》 月収52万578円 …月給31万円764円＋歩合給20万9,814円 《モデル年収》 年収500万円／入社1年目（月換算41万6,666円） 年収1000万円／入社1年目（月換算83万3,333円） ※試用期間3ヶ月（月給28万円～） ■研修期間1～3ヶ月（期間中／日当1万円支給） ■研修支援金10万円支給（規定あり） ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都葛飾区四つ木5-1-4 ■お花茶屋駅から徒歩14分 ≪マイカーでの通勤もOK≫ ＜勤務時間＞ 【隔日】6：00～翌10：00（実動18時間）【昼勤務】7：00～17：00（実動9時間）【夜勤務】19：00～翌5：00（実動9時間）　昼勤務・夜勤務ともに実働9時間です ＼シフト詳細／ 【隔日勤務】6：00～翌10：00 ※隔日勤務は、他に明番休日：11～12日あり ※月間11～12回の勤務で、2業務後に公休が1日入る5日サイクルです 【昼勤務】7：00～17：00 【夜勤務】19：00～翌5：00 ※1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※月平均20時間程度の残業の可能性あり ＜休日・休暇＞ ■月間6～8日休み ※週休2日制 [その他休暇] ■特別休暇制度 ■有給休暇制度あり ※月1回の指定公休に出勤した場合割増賃金を支給、 出勤しなければ4連休で旅行などにも使えます。 ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■車通勤OK ■表彰制度(無事故・皆勤・永年勤続・業績優良) ■養成費全額会社負担(二種免許他／規定あり) ■研修支援金10万円支給（規定あり） ■クラブ活動あり ※屋内の受動喫煙対策：あり（喫煙室あり） ＜定年制＞ 65歳 ＜再雇用＞ あり（希望者は、原則1年毎の反復更新あり） 《★7月5日（土）セカンドキャリア発見！合同説明会、出展★》inアキバ・スクエア 採用担当が参加いたしますので、直接疑問をその場で解決できます！ 「ちょっと気になるかも…」「話だけ聞いてみたい…」 そんな方も大歓迎◎ 入場無料、出入り自由ですので、お気軽にお越しください♪ 【応募情報】 ＜応募資格＞ 【必須】普通自動車一種免許取得後3年以上　／二種免許は会社で取得できます！ ▼実務未経験スタート大歓迎▼ タクシー業界での運転経験がない方も、 事前研修にてスキルを習得することができます。 ＼セカンドキャリアを築きたいミドル層も大歓迎／ 早期退職後の第2の仕事にもおすすめです！ 「あなたのまだまだ働きたい」 「まだまだ稼ぎたい」を応援します！ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってメールにてご連絡させていただきます。 《応募から採用までは”2週間程度”になります》 ＜面接場所＞ 東京都葛飾区四つ木5-1-4 東京都葛飾区四つ木5-1-4 【会社情報】 ＜応募先＞ 実用興業株式会社（東京無線グループ） ＜事業内容＞ ■タクシー事業 ＜TEL＞ 03-3691-6850 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

地域のみなさんの快適な暮らしに欠かせない タクシーのドライバーを募集中！ ≪具体的には…≫ ●無線配車 …無線での配車依頼にお答えします ●待機営業 …駅などのタクシー乗り場でお客様を待ちます ●ママサポートタクシー …妊娠中の方や子育て中の方を対象に 　病院や買い物への送迎などを行います クレジットカードや各種割引の手数料、 無線代、リース代などの自己負担はありません。 お客様を探して走り回る、流し営業はナシ！ また、24時間365日対応の通訳サービスもご用意！ 海外のお客様が乗車された時も安心です。 【注目ポイント】 全国34都道府県に約8700台の営業車輌を所有している 第一交通産業グループでのお仕事☆ 社員数は1万5000人にも上り、女性もたくさん活躍中♪ みなさんが働きやすい環境作りを第一に考えて 子育て中の方にも安心の託児手当や提携保育所もご用意 勤務時間は生活スタイルに合わせて相談可能です！ 家庭との両立も、安定のガッツリ収入も アナタの希望にちょうどいい働き方ならココで☆ 未経験からスタートした乗務員もたくさん！ 運転が好きな方、 新しいお仕事を始めたい方、お待ちしています♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

梅田交通グループで働こう！ タクシー運転手大募集！ お客様をご指定の場所まで送り届けることがタクシードライバーのお仕事。 配車アプリが普及！ 効率的にお客様を乗せることができ、今まで以上に稼ぎやすくなっています。 未経験スタートも大歓迎！ 二種免許の取得支援制度や研修も充実。 詳しくは「研修の流れをチェック！」をご確認ください。 働きやすい職場認証制度2021取得！ 職場環境改善に向けた取組みを認めらました。 【注目ポイント】 ▼休みの自由が利きやすい ▼遠距離運転も少なめ ▼荷積み・荷下ろしなし などの理由から物流ドライバーからタクシードライバーへ転身した方も多いんです◎ ・30代　乗務員 前職はトラックの長距離ドライバー。 運転は好きなのですが、体力的にキツいと感じることもあり、タクシードライバーへ転身！ 引継ぎもなく、自分のタイミングで休みが取れるところが気に入っています。 ほとんど長距離もないので体への負担も軽減されました。 体への負担は減ったのに、収入はUPしたので大満足です！ 書類選考はなし！基本的に面接は1回です♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

地域のみなさんの快適な暮らしに欠かせない タクシーのドライバーを募集中！ ≪具体的には…≫ ●無線配車 …無線での配車依頼にお答えします ●待機営業 …駅などのタクシー乗り場でお客様を待ちます ●ママサポートタクシー …妊娠中の方や子育て中の方を対象に 　病院や買い物への送迎などを行います クレジットカードや各種割引の手数料、 無線代、リース代などの自己負担はありません。 お客様を探して走り回る、流し営業はナシ！ また、24時間365日対応の通訳サービスもご用意！ 海外のお客様が乗車された時も安心です。 【注目ポイント】 全国34都道府県に約8700台の営業車輌を所有している 第一交通産業グループでのお仕事☆ 社員数は1万5000人にも上り、女性もたくさん活躍中♪ みなさんが働きやすい環境作りを第一に考えて 子育て中の方にも安心の託児手当や提携保育所もご用意 勤務時間は生活スタイルに合わせて相談可能です！ 家庭との両立も、安定のガッツリ収入も アナタの希望にちょうどいい働き方ならココで☆ 未経験からスタートした乗務員もたくさん！ 運転が好きな方、 新しいお仕事を始めたい方、お待ちしています♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼完全予約制 & 貸切◎／ 修学旅行生を乗せて、京都の町をご案内するのがメインのお仕事★ 京都市内や周辺の観光スポットへ行ったり、宿泊施設へ送り届けたり… 京都の魅力を伝えていきましょう♪ ノルマなどももちろんナシ★ 「京都が好き」「歴史・寺社仏閣などが好き」という方も大歓迎♪ 2種免許は会社制度での取得も可能です！ 職場環境改善に向けた取組みを認められ、 働きやすい職場認証制度2021を取得しました。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

／ 自動車整備士募集！ ＼ 学歴は問いません◎ 資格と経験がある方歓迎！ 【業務内容】 グループ会社のタクシー車両をメインに 車両整備や点検などをお任せします。 整備経験者は スキルを活かして即戦力に◎ あなたの挑戦を応援する社風です。 ≪管理職登用制度あり≫ 皆様のキャリアアップを応援！ 仕事に対するやる気と結果が しっかり昇格に繋がります！ ≪プライベートと両立≫ 無理なくこなせる仕事量なので 毎日ちゃんと定時に帰れます♪ 完全週休2日制で 休日とのバランスもばっちり☆ 【注目ポイント】 　　＋　＋　＋　＋　＋ スキルを活かして正社員に！ 働きやすさ抜群の自動車整備士 　　＋　＋　＋　＋　＋ 【働き方改革関連認定企業】 1人1人の個性を評価！ 頑張れば頑張るほど ぐんぐんキャリアアップ↑ ～職場の雰囲気～ 明るく楽しくがモットーに 社員みんな笑顔で和気あいあいと 仕事に取り組んでいます◎ 先輩も優しい人ばかりで 話しかけやすい雰囲気です。 困ったときはいつでも声をかけてください！ みんな親切に答えてくれます(^^) 車いじりが好きな方には 嬉しい条件と充実したやりがいが揃った おすすめのお仕事です！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

会社の管理システムを利用して、 タクシーの配車における受付事務作業をお任せします！ 《具体的には》 （1）電話受付 ・お客様からのお電話をうける ・今いる場所、目的地をお伺い （2）配車（タクシーに指令出し） ・タクシードライバーへ無線で情報を伝える ・簡単なパソコン操作で近くのタクシーを手配 ※GPSを使った配車なので、地理に詳しくない方やパソコンが苦手な方もすぐ慣れます！ 入社後は研修からスタート！ 先輩スタッフが仕事の流れからコツまで丁寧にお教えします。 【注目ポイント】 【事業所内保育所を完備◎】 ・365日開園/7:00～20:00 ・月額1万円 働きながらでも子育てと両立したい方を応援します！ 育児休業はもちろん介護休業制度の取得実績もあり、 プライベートのご都合と折り合いをつけながら働くことができますよ◎ 【働きやすい職場認証制度】 国土交通省による認証を取得しており 保育所やトイレの改装など、 従業員が充実した環境で働けるように 取り組んでいます！ 【管理職登用制度あり】 あなたの「やる気」を会社が評価◎ 「将来は会社幹部を目指したい！」 そんな方はキャリアアップを実現できます☆ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

10t平車で工場現場または工場への配送をお任せします！ 配送するものは、 鉄骨、鋼材、コンクリート、機械、造船関係の重量部など◎ 配達エリアは、九州・関西・関東となります。 《ポイント》 ◆固縛して配送するから積み込み作業すくなめ 天井クレーンでの積み込みが多いです。 └身体への負担も少ない◎ ◆20～60代活躍中 └未経験の方も最前線で活躍！ 《入社後は…》 3日間座学から！その後、横乗りで配送へ◎ 未経験は3～4週間程、経験者は2～3回ほど 慣れるまでしっかりサポートするのでご安心ください。 【注目ポイント】 ≪吉田海運グループについて≫ 大正8年創業。 佐世保で国鉄貨物の荷役を始めたのを原点に ”質の高い物流サービス”への挑戦を続けてきました。 長崎県佐世保市を本社とし 全国への営業所拡大を続け、 様々なグループ企業との連携も行い、 現在は従業員数1200名の安定企業となりました。 今なお成長を続けており、新拠点も開設予定！ 今回は【10tトラックドライバー】として勤務する社員を募集します！ お仕事内容の詳細は下記をご確認ください。 みなさまからのご応募をお待ちしています！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）