西日本高速道路パトロール中国株式会社の求人情報・お仕事一覧

1 件

【 2名1組のチーム制です 】◎高速道路を利用するお客さまへ、安全・安心・快適な走行空間を提供することを目指し、交通インフラを支えるお仕事です。 あなたは、高速道路を走る” 白・紺の車 ”を 見かけたことはありませんか？ 今回お任せする業務は、その車に乗って 高速道路の安全・安心を守る 交通管理業務です。 ▼▼ 具体的には？ ▼▼ 2人1組となり高速道路の巡回を行います。 定期巡回では、 道路状況・交通状況・気象状況を確認し報告。 また、落下物や事故、故障等の トラブル発生時には緊急出動も行います。 お客さまと直接接する機会も多いので、 親切・丁寧・誠実な対応を心がけています。 安全を確保することで、交通の流れを維持し、 社会の貢献につながるやりがいのある仕事です！ 【 ポストチェンジも可能です！ 】 24時間体制で高速道路の事故や 気象状況等の情報を収集し、 お客さまへ提供する” 交通管制業務 ”や、 過積載等の取り締まり、是正指導を行う ” 法令違反車両取締等業務 ”など、 様々な経験を積むことができます。 働きやすさの理由とは？ 当社では有給休暇の取得率は 全基地を平均して80％。 実際、公休の2連休、 有休2日を合わせて連休にし、 旅行に出かける社員さんも♪ また、残業も月10時間程度であり 仕事の社会性はもちろん、 ワークライフバランスも 大事にしたい人にとって、 この上ない環境です！ また、本社勤務の機会もあり、 将来的には会社経営を担うポストで 活躍できるフィールドもあります。 これからキャリアを積んでいく方も、 安心して働き続けられる環境です！ 応募方法 ▼STEP１ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信。 ▼STEP2 当社宛に写真付きの履歴書および職務経歴書を郵送orメールでお送り下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ◎ご質問はお気軽に 応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください 会社情報 代表者 代表取締役社長　野村　光彦 事業内容 【交通管理業務】 交通管理業務は、交代勤務体制で定期的に高速道路を巡回し道路状況・交通状況・気象状況などを道路管制センターに通報連絡します。交通事故・故障車・落下物などの異常事象に対しては、交通規制を実施し事故処理や落下物処理等を行います。 【交通管制業務】 交通管制業務は、交代勤務体制で24時間365日、巡回車からの無線、お客さまからの非常電話、携帯電話などからの情報を収集、道路情報板やアイハイウェイを通じてお客さまに提供しています。交通事故・故障車・落下物などの異常事象に対しては、警察や消防などの関係機関との緻密な調整も行います。 【法令違反車両取締等業務】 法令違反車両取締等業務は、大型貨物やトレーラーなどの積載重量違反・高さ違反などの取締りと、積載不適当による積荷落下防止指導を行っています。違反者に対し、指導を行っています。 本社所在地 福岡県福岡市博多区春町2丁目1番5号

【交通インフラを支えるお仕事】◆2名1組のチーム制で、高速道路の利用者様の安全・安心・快適な走行を守ります◎平均勤続年数14.7年 主に2つの業務をします。 定期巡回 2人1組でパトロールし、 道路・交通・気象状況を確認し報告。 その他の時間は事務所での事務作業や 安全のため訓練を行います。 緊急出動 落下物や事故、故障等の トラブル発生時に現場に急行。 通行するお客様の安全確保を行います。 平均勤続年数14.7年！働きやすい理由とは？ 当社の平均有給取得日数は17日！ 夜勤明けの1日と公休の2連休、 有休2日を合わせて5連休にする隊員も。 平均残業時間月9.3時間と、 ゆとりある生活を送ることができます。 他にも 借上社宅制度(上限4万8千円) 引越費用の負担 大型・中型自動車免許取得支援　など 働きやすい福利厚生をご用意しています！ 応募方法 マイナビ転職から応募後にご案内するLINEアカウントを登録をいただき、以下のいずれかの方法にて履歴書の提出をお願いいたします。 【※提出締切／令和6年12月2日（月）必着※】 ・弊社本社宛まで郵送 ・Web履歴書データをLINEまたはメールにて送付（※履歴書の写真をLINEにて添付可） ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 青木　正敏 事業内容 道路交通情報等の収集・提供や情報処理を行う通信管理業務 スムーズな交通の流れを確保するための道路パトロール業務 緊急時における交通規制、事故処理などの補助業務 道路法違反車両の発見、通報並びに取締の補助業務 本社所在地 〒532-0011 大阪市淀川区西中島5-9-8　 新大阪DTKビル7階

【ほとんどが正社員へステップアップしています】月11回程度勤務！中国地方の高速道路料金所でのお客さま対応及びETC、自動精算機機器の監視を担当。 ▼施設内での作業 □ETC機器、料金精算機などの管理 □モニターの監視業務 □インターフォン越しでのお客さま対応 ▼料金所での対応 □料金の収受業務 □入口及び出口車線の開放・閉鎖・監視業務 □通行料金の精算業務 □お客さま対応 15時間20分の実務の中で休憩・仮眠を 入れながら業務を行っています。 【ここに注目】最長70歳まで活躍できる環境！ NEXCO西日本グループという安心感もあり、 正社員登用制度でほとんどが正社員へ！ サービススタッフとして経験を積んだ後は 管理職を目指していくことも可能！ ▼サービスサブリーダー ▼サービスリーダー ▼副所長 ▼所長 とキャリアUPしていけます。 中には社員登用後4〜5年で管理職に昇格した方も！ 【働き方は】1回の出勤で2日分⇒月11回程度の勤務！ 基本勤務のシフトは… 朝8時20分〜翌朝8時50分。 （※休憩と仮眠が9時間10分） 実は家族やプライベートの両立もできるため 社員からも好評な勤務形態なんです。 勤務明けは自由に使え、 ひと月の出勤は11回程度。 プライベートとの両立も実はしやすい働き方です。 応募方法 ■ここまでお読みいただき、ありがとうございます■ 当社にご興味を持っていただいた方は応募フォームよりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。 ※履歴書などの個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長　松本　浩志 事業内容 西日本高速道路(株)中国支社管内の高速道路等の料金収受業務 本社所在地 広島県広島市南区松原町9番1号 エールエールＡ館12階

◆高速道路の維持管理・建設に関する企画／計画／調査・点検／設計・積算／工事管理／技術開発などを担当 ★発注者として事業をリード！ ―◆ 保全 100％の安全・安心を追求し、快適な走行空間の 提供のためのマネジメント業務。点検結果を踏まえた 的確な補修・更新工事の立案と実施／設計・積算／ 工事管理（工程・予算・品質・安全）／交通安全対策／ 災害対策などを担当します。 《健全な高速道路を次世代へつなげる》 「高速道路リニューアルプロジェクト」を推進中。 橋梁を最新技術を駆使し架け替える「大規模更新」や 橋梁・土工・トンネル構造物を補修する「大規模補修」。 15年のスパンでプロジェクト完遂予定です！ ―◆ 建設 高速道路の新規建設等に関するプロジェクト全体の マネジメント業務。事業計画〜完成までの設計・積算／ 工程／予算／品質／安全管理、国や地方自治体との 折衝にいたるまでトータルに携わります。 ※仕事内容・リニューアルプロジェクトは 　会社情報欄の参考URLから詳細をご確認ください ※土木総合職は土木・造園の分野を担当 ＊ 社会インフラを支える＝経済と人々を支える 高速道路がどれほど私たちの生活に影響しているか 考えたことはありますか？ 高速道路は単なる移動の 手段ではありません。地域と地域をつなぎ、物流や 地域活性化などに貢献しています。また災害支援や 救急医療時の重要な道として活用され、社会に対する 貢献度の大きさは、計り知れません。 ＊ 幅広く、そして専門的なスキルを磨ける環境 新しい技術開発と、それを用いる人材の育成に 注力している当社。入社後は、私たちが培ってきた 国内屈指のノウハウを習得していただきます。 さらに、橋梁・土工・トンネル・舗装など幅広い 分野の事業を総合職として担当いただくことにより 多彩なスキルを学んでいただけます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　芝村 善治 事業内容 高速道路の保全・建設を中心に、新事業の企画・運営など幅広く事業を展開 ■保全…………高速道路の維持管理業務、老朽化対策、災害対策、交通安全対策、交通管理、施設制御、料金収受 ■建設…………高速道路の建設 ■事業開発……SA・PAの改良、新事業の企画・運営 ■技術開発……新技術・環境技術開発 ■海外…………技術外販　など 本社所在地 大阪市北区堂島1-6-20

◆高速道路の維持管理・建設に関する企画／計画／調査・点検／設計・積算／工事管理／技術開発などを担当 ★発注者として事業をリード！ 〜幅広い業務を通して成長〜 施設総合職は建築・機械・電気・通信の分野を担当。 あなたの専門領域以外の業務にも挑戦いただけます。 経験を通し、技術者としての ”対応力” がより いっそう磨かれます。 ―◆ 保全 100％の安全・安心を追求し、快適な走行空間の 提供のためのマネジメント業務。点検結果を踏まえた 的確な補修・更新工事の立案と実施／設計・積算／ 工事管理（工程・予算・品質・安全）／交通安全対策／ 災害対策などを担当します。 ―◆ 建設 高速道路の新規建設に関するプロジェクト全体の マネジメント業務。事業計画〜完成までの設計・積算／ 工程／予算／品質／安全管理、国や地方自治体との 折衝にいたるまでトータルに携わります。 ※仕事内容・先進技術については 　会社情報欄の参考URLから詳細をご確認ください ◎ 人々の暮らしや経済を支える仕事 高速道路は単なる移動手段ではありません。 地域と地域をつなぎ、物流とエリアの活性化を促す 社会インフラとしての大きな機能を有しています。 また、高速道路は災害や救急医療時の重要な道として 活用されており、社会貢献度は計り知れないほど！ 私たちの仕事は、この国そのものを支えています。 ◎ 多彩かつ専門的なスキルを学べます 世の中の環境やニーズがめまぐるしく変化する中、 ICTをはじめとする世の中の新技術を高速道路にも 積極的に採用するなど、高速道路の安全・安心に 最先端の技術導入は欠かせません。これら先進技術に 触れることで、各分野の多彩なノウハウを学んで いただけます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　芝村 善治 事業内容 高速道路の保全・建設を中心に、新事業の企画・運営など幅広く事業を展開 ■保全…………高速道路の維持管理業務、老朽化対策、災害対策、交通安全対策、交通管理、施設制御、料金収受 ■建設…………高速道路の建設 ■事業開発……SA・PAの改良、新事業の企画・運営 ■技術開発……新技術・環境技術開発 ■海外…………技術外販　など 本社所在地 大阪市北区堂島1-6-20

高速道路内にある電気・機械系設備の【点検・設計・工事・施工管理】などを担当。幅広い経験を積むことができ、将来へ活かせるスキルが身に付きます。 【 高速道路の安全と安心を守る！ 】 照明／道路情報板／受配電設備／トンネルの非常用設備など、さまざまな設備の点検・保全を行います。 ▼仕事内容 ◎日常〜定期点検・メンテナンス ◎各種診断、故障対応、補修 ◎運用監視・制御 ◎設備の調査・設計 ◎維持作業および補修工事の施工管理 転職者も安心のチームワーク体制 【 業務は複数名で進行 】 ⇒ これにより、スピーディな課題解決を実現！ たとえば設備の異常が発生すれば、「現場に向かって対応するチーム」と「事務所で過去の故障・対応履歴を調べるチーム」で分担して業務を進行。現場での対応も基本2名以上ですし、培ってきたデータや経験をもとに全員で解決へと取り組めます。 年141日以上の休みも叶う職場 完全週休2日制（土日・祝）に加えて、有給の取りやすさも大きな特徴。平均取得日数は年間15.1日と、法定5日の約3倍！夏季休暇（5日間）は6〜9月の間で自由に取得でき、長期休暇にするのも、数回に分けて取得するのもOKです♪ 『キャリア採用は入社3年以内の離職率0％』を記録するほどの働きやすさを実現しています！ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　北村　弘和 事業内容 ◎電気・通信・機械部門 電気・通信・機械設備の設計・工事施工 高速道路等に設置されている電気・通信・機械設備の技術的保全管理 ◎土木部門 道路の建設・管理に係る各種の調査・設計・解析及び計画 高速道路等の建設・改良・防災工事及び技術的保全管理 ◎環境部門 環境（濃度・騒音・振動）に係る調査・研究・計画・検討業務 ◎造園緑化部門 造園緑化の調査・計画・施工及び管理に関する業務 ◎開発部門 先端技術・新技術を応用した調査・試験・設計に関する業務 各種プログラム及び実用化システムの開発並びに販売に関する業務 ◎製品販売・施工部門 道路管理に必要な標識・機械器具等の開発・製造及び販売・施工に関する業務 ◎その他 衛星画像データサービスの代理店業務 交通誘導警備業務 自動車の修理整備に関する業務 広告業務 本社所在地 広島市西区西観音町2-1 第3セントラルビル

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

高速道路の道路構造物における『点検／施工管理／調査・設計』などの各業務を担当。★希望や適性にあった担当からスタートし、経験を広げていけます。 ▼橋梁(きょうりょう)／トンネル／のり面／各種設備などに関わります 点検…各対象物の状態を点検し、補修計画を提案 調査・設計…損傷や劣化についての詳細調査／設計／図面作成など ▼高速道路の維持修繕・改良に関わります 施工管理…工事の計画〜発注準備／積算／品質・安全・工程管理など 家庭やプライベートも大満足◎ ■年141日以上の休みも叶います■ 完全週休2日制（土日・祝）で有給も取りやすく、平均取得日数は年間15.1日！ 夏季休暇（5日間）は6〜9月の間で自由に取得でき、長期休暇にするのも、数回に分けて取得するのもOKです♪ キャリア採用は入社3年以内の離職率0％を記録している働きやすさ、ご自身で実感してください。 『協力しあう風土』が根付いてます 1人に業務が集中しないよう分業体制を採用。「終わらなくて帰れない…」という日は多くありません。 複数分野での経験を積んだ、知識豊富な社員も多数在籍していますので、困ったときもすぐに聞ける環境です。 また、基本的には年間の点検・補修計画に基づいて業務を進めており、スケジュールの立てやすさも特徴です！ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　北村　弘和 事業内容 ◎電気・通信・機械部門 電気・通信・機械設備の設計・工事施工 高速道路等に設置されている電気・通信・機械設備の技術的保全管理 ◎土木部門 道路の建設・管理に係る各種の調査・設計・解析及び計画 高速道路等の建設・改良・防災工事及び技術的保全管理 ◎環境部門 環境（濃度・騒音・振動）に係る調査・研究・計画・検討業務 ◎造園緑化部門 造園緑化の調査・計画・施工及び管理に関する業務 ◎開発部門 先端技術・新技術を応用した調査・試験・設計に関する業務 各種プログラム及び実用化システムの開発並びに販売に関する業務 ◎製品販売・施工部門 道路管理に必要な標識・機械器具等の開発・製造及び販売・施工に関する業務 ◎その他 衛星画像データサービスの代理店業務 交通誘導警備業務 自動車の修理整備に関する業務 広告業務 本社所在地 広島市西区西観音町2-1 第3セントラルビル

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪高速道路料金所でのお仕事≫ 幅広い世代の方が活躍中！ 【お仕事内容】 ◆通行料金の収受 ◆ETCモニターの監視、料金精算機の監視業務 ◆トラブル・エラーのお客さま対応 など 基本は事務所で、ETCモニターを監視。 料金精算機の操作でお困りのお客様がいる時や ETCが混雑している時だけ、 サポートや料金収集の対応をお願いします◎ ＼まずは約1ヶ月半研修／ 料金収受の流れやお客さま対応、 機器の操作手順などしっかり身につきます♪ 先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です！ 【注目ポイント】 ～労働環境・福利厚生への注力～ 従業員のことを最優先に考えています！ ◆「男女共同参画推進事業者」 2020年6月に広島市から表彰を受けました。 受賞のポイントは… ・年次有給休暇を入社3ヶ月後に付与 ・H28～H30の有給休暇取得率が90%超 ・管理職および係長級の約3割が女性 ・管轄料金所のうち約3割の所長が女性 などの点を評価されたものです。 ◆「健康経営宣言」 高速道路の"安全・安心"を支える従業員の 健康増進と健全な職場を創造するため、 "健康であることがまず大切"という方針の 取り組みを全社的に行っています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）