京葉ガスエナジーソリューション株式会社 労災保険の求人情報・お仕事一覧

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〈アセットマネジメント本部 アセットマネジメント部 プラント運用Gr（保守担当）_プロフェッショナル職(管理職)〉 【所属部署のミッション】 再生可能エネルギー発電所（太陽光、風力、地熱等）の運営管理及び保安管理に関する事項 【主な業務】 再生可能エネルギーを用いた発電所運営管理（予実管理、保守管理、渉外業務、許認可手続き） ※国内が中心ですが、海外案件をお任せする可能性有り 【具体的な業務】 ・発電量（売電）及び発電所設備維持、改修予算の予実管理 ・電力会社や行政機関等への各種届出 ・O&M業者の業務履行管理、契約協議、トラブルシューティング ・発電所運営最適化（メンテナンス計画など）、各種課題分析及び改善活動 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

所属部署のミッション： ・制度や市場の動向を把握し、その情報を事業に活かす ・カーボンニュートラルに貢献する新規事業の企画を行う ・電力事業本部内の業務環境を改善し、業務の効率化に貢献する 【主な業務】 ・再生可能エネルギー発電所を活用した新規事業の企画 　　※特に自治体のニーズに沿った新規事業の企画と推進に注力 ・その他、経済産業省や資源エネルギー庁、環境省等が開催する審議会等を通じての 　制度動向情報の収集や、社内への情報発信 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【所属部署のミッション】 コーポレートPPA方式を活用して再生可能エネルギー由来の電力利用を需要家企業に促進することで、カーボンニュートラルの実現に寄与する 募集ポジションのミッション: 再生可能エネルギー(太陽光を主に風力等も対象)によるCPPA事業推進のための戦略立案、権益取得、その他プロジェクトマネジメントの実施 【主な業務】 コーポレートPPAビジネスにおける事業企画・推進、関連事業創出に関わる戦略立案、案件の創出に向け部門を横断したプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・コーポレートPPA案件の創出に関わる戦略及びプロセスフローの策定・改善 ・RE100企業などの再エネ電力の導入に積極的な需要家企業の特定及び優先順位付け、 　コーポレートPPA提案の監督 ・コーポレートPPA事業の実現に向けた社内外との各種調整・折衝 ・再エネ電力の利用・普及に向けた新規事業の立案と推進 ≪コーポレートPPAとは≫ 企業・自治体等の法人が発電事業者から直接、自然エネルギー由来の電気を購入する契約のこと。 既に欧米企業を中心に再生可能エネルギーによる電力100％を宣言することで企業価値を高めようとする動きが活発化しており、国内企業においても同様の動きが急拡大しています。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

所属部署のミッション： ・自社開発のリソース制御システム（ReEra）を小売り電気事業者・アグリゲーターへ提案 ・FIP事業者を含む発電事業者に対する発電量予測システムの提案 ・発電事業者からの電力調達 ・新規サービスの検討 【主な業務】 ・自社開発のリソース制御システム（ReEra）を活用したサービスの提案と販売 ・顧客(再エネ発電事業者・アグリゲーター・小売電気事業者・需要家)や協力企業との折衝、 　契約書協議（マーケティング活動を含む）を実施し、顧客のニーズを社内で展開の上、 　新規開発に利活用する ・新規顧客の獲得、既存顧客との関係構築 【具体的な業務】 ・提案先を開拓し、顧客のニーズを把握した上で自社サービスの提案を実施。 　その中で、顧客の要望がある場合は社内に展開しReEraの機能向上の検討を促す。 ・変化の激しい電力市場において、市場の声を聴き、どのようなサービスが役に立つかを 　社内に展開する。 ・仮説をたて、ビジネスモデルを顧客に提案し市場参入を促す。 ・同社内で不足している部分を補える協力企業を探し、共同で提案を実施する。 ・協力企業とサービス構築をしそれを市場に販売する。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【所属部署のミッション】 コーポレートPPA方式を活用して再生可能エネルギー由来の電力利用を需要家企業に促進することで、カーボンニュートラルの実現に寄与する 募集ポジションのミッション: 再生可能エネルギー(太陽光を主に風力等も対象)によるCPPA事業推進のための戦略立案、権益取得、その他プロジェクトマネジメントの実施 【主な業務】 コーポレートPPAビジネスにおける事業企画・推進、関連事業創出に関わる戦略立案、案件の創出に向け部門を横断したプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・コーポレートPPA案件の創出に関わる戦略及びプロセスフローの策定・改善 ・RE100企業などの再エネ電力の導入に積極的な需要家企業の特定及び優先順位付け、 　コーポレートPPA提案の監督 ・コーポレートPPA事業の実現に向けた社内外との各種調整・折衝 ・再エネ電力の利用・普及に向けた新規事業の立案と推進 ≪コーポレートPPAとは≫ 企業・自治体等の法人が発電事業者から直接、自然エネルギー由来の電気を購入する契約のこと。 既に欧米企業を中心に再生可能エネルギーによる電力100％を宣言することで企業価値を高めようとする動きが活発化しており、国内企業においても同様の動きが急拡大しています。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

都市ガス製造供給設備、各種プラント設備等の営業をお任せいたします。 【配属部署】 営業部 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

都市ガス設備や各種プラント設備の設計・施工・メンテナンスを行う当社にて、業務用カーボンニュートラル（ＣＮ）設備他新設備導入における電気関係部分の提案設計、詳細設計、積算業務をお任せします。 ■当社の特徴： 私たちは、東邦ガスグループの一員として、都市ガス設備や各種プラント設備の設計・施工・メンテナンスをトータルサポートする総合エンジニアリング企業です。社会を支える企業だからこそ、社員の暮らしを守る、働きやすい環境づくりに力を入れています。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

高圧電気設備の保守･点検業務をお任せいたします。 【配属部署】 電気技術部 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

営業職ですが営業と事務を兼務する職種での募集となります。 １週間５日出社の内、1.5日が営業、3.5日が事務のバランス感となりますので営業職ですが事務作業の割合の方が多くなります。 当社では個人のスキルアップやキャリアアップの為に分業せず、発電所開発までの約９割を担って頂きます。営業先は個人となり、年齢層は50～80代となります。 主に地方の遊休地を探し、土地の売買交渉・契約・各種申請を行い、太陽光発電所の開発を以下のようなフローで行います。 ▼土地探し（事務） ▼土地仕入れ（営業） ▼契約（営業） ▼電力申請（事務） ▼法令の許認可申請（事務） ▼開発・発注・工事手配（事務） ▼管理O&M（事務） 【教育制度】 当社の教育方針を短くまとめると「段階的に１個ずつ、言葉より行動と実践！」となります。 事務作業に関してはマニュアルがございますのでマニュアルを参考にしつつ、太陽光発電所や蓄電所に適した土地を探して頂きます。 また事務作業に項目が１０個あるとした場合に１か月に１個を進めていく時間軸となっており、まとめて一気に１０個を覚える必要がございませんので気負いなく１個ずつ覚えていく事ができます。 営業に関しては先輩社員２名と合計２回同行して頂きます。ノルマなどは設けておりませんので営業については失敗を前提に３回目からは実践して頂きます。またその際に先輩社員が同行すると緊張してしまう事があるので御一人で実践して頂きます。実際に自分一人で営業を行うと「こうゆう事を聞かれた場合は？」、「こうゆう年齢層の人に対してどう話せば？」など疑問が生まれてくるので帰社次第、先輩社員にご相談頂きフィードバックして次に活かしていく。以上が当社の教育制度となっております。 気負いせず、１個ずつ覚えて頂きたいと思っております。 【やりがい】 ご年配の方々から感謝され、脱炭素化に貢献できます。 昨今、中小企業の後継者不足が問題となっておりますが地方の土地でも後継者不足が起きています。 都心に住んでいると想像が出来ませんが地方には農家を職としていた方が多くいました。 しかし現代では農家を継ぐ方はおらず、農家の息子はほとんどが会社勤めとなり、更に地元から都心に出て家を買い、会社に勤めている方がほとんどです。 その為、現役農家さんは高齢化が進み、農業を辞めます。農業を辞めた場合、継ぐ人がいません。 継ぐ人がいないと土地に雑草が生え荒れます。土地が荒れると猪などの動物が山から下りて荒れた土地に住みつく習性があり近隣からクレームが入ります。 クレームが入ると草刈りをする必要がありますが草が生える時期は５～９月の異常な程に暑い時期で80歳前後の方々がこの炎天下の中、草刈りをしています。 土地を売りたい方の９５％は草刈りが億劫である事です。 太陽光の業者の大半が土地を買って、太陽光発電所を建設して、販売して終わりです。 当社では販売した後に土地の管理業務も委託を受けて行っております。 経験者の方ならわかると思いますが自分が買った土地が荒れる土地を売ってくれた方からクレームがあり申し訳ない気持ちになりますが当社では自社で管理まで行っている為、本当に感謝されます。 そしてその感謝が近隣の方に広がっていき、土地を売りたい方を紹介してくれたりと自然に仕事が回っていきます。その時には非常にやりがいを感じれると思います。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ■人事業務全般（人事関連文書の作成、採用（新卒、中途、派遣社員）） ■職制表の編成及び改訂 ■人事に関する規則管理 ■教育関係（社内・社外教育の企画及び運営、記録の管理等） 事業内容・業種 電子部品

【職務内容】 ・労務管理全般（賃金、賞与、退職金、勤怠管理、福利厚生、社保、労働保険） ・労組対応、給与システム運用他 事業内容・業種 電子部品

【職務内容】 ■資金・出納業務 事業内容・業種 電子部品

【職務内容】 ■原価計算及び原価管理 ■業績管理、予算編成 ■月次決算、四半期決算 事業内容・業種 電子部品

太陽光や蓄電池に興味があるお客様からのお問合せに対してご対応頂きます。 対応エリアは東京都のみ、お客様層は30代後半から60代の戸建て住宅を購入している方々となります。 東京都は令和9年度まで設置費用の約80％を補助金として賄う事ができ、更に市区町村や国からも補助金がある為、お客様の自己負担額は設置費用の10％程度となります。例えば太陽光と蓄電池の設置費用が300万円であった場合に補助金が270万円、お客様が実際に支払う自己負担額は30万円となります。 また太陽光と蓄電池を導入する事で20万円弱の電気代削減効果がありますのでお客様は２年程で導入費用の元を取る事ができます。その為、対応エリアは東京都のみとして当社は東京都の太陽光・蓄電池の導入シェア率１位を目指し、その後は名古屋に支店を創りたいと考えています。 以下が主な業務フローです。 ▼見積（反響営業） 自治体事業、見積サイト、自社HP及びLPから太陽光・蓄電池に興味関心があるお客様からお問合せがございます。 お客様から家の図面をメールで頂戴し、設計図と見積書を作成します。 ▼営業 メール、電話、訪問等で見積内容や製品説明を行います。 ▼契約 電話や訪問後にお客様に考えるお時間を与え、質問等に丁寧に応えて頂き、契約を行います。 契約はお客様に威圧感を与えない事と効率化の為に郵送で契約書のやり取りを行っております。 当社では訪問まで至った場合、成約率40～50％と高成約率となっております。 ▼補助金申請 ▼工事手配 【教育制度】 当社の教育方針を短くまとめると「段階的に１個ずつ、言葉より行動と実践！」となります。最初の１週間は３名前後の先輩社員の営業に同行して頂き、様々な営業スタイルを感じて取り入れて頂きたいと思います。十人十色という言葉があるように営業スタイルも十人十色で良いと思っており、営業スタイルは自由です。その為、多くの先輩社員の営業スタイルで良い部分は参考にして頂きたいと思っております。２週間目では実際に一人で営業に行って頂きますが訪問前に必ず先輩社員とロールプレイングを行います。 ノルマは一切ございませんので失敗に恐れる必要はなく、わからない事、答えられない質問があったら「宿題とさせて下さい。」と持ち帰って頂いて構いません。 実践でしか感じれない事が多いので失敗は何も恐れず、もはや失敗する気持ちで経験して頂きたいです。 【やりがい】 ・家計の負担を大きく減らせる ・脱炭素に貢献できる ・成果がインセンティブで還元される 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 ■障害児児童通所サービスでの看護師業務全般 ・重症心身障害児への療育、送迎、医療行為（痰吸引、胃ろう、呼吸器管理等） ・その他付随業務 ＜定員：5名＞ 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

【仕事内容】 ■障害児児童通所サービスでの看護師業務全般 ・重症心身障害児への療育、送迎、医療行為（痰吸引、胃ろう、呼吸器管理等） ・その他付随業務 ＜定員：5名＞ 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

【仕事内容】 法人、個人向けEV充電器・太陽光発電設備の提案営業・施工管理を含めた事業開発全般をお任せします。商品の販売に留まらずお客様の課題をヒアリングして、最適な提案並びに施工管理を行います。 今後のサステナビリティや電気自動車といった成長領域に関われる仕事です。 【具体的には】■ＥＶ充電器及び太陽光パネルの販売に関する提案営業活動■ＥＶ充電器及び太陽光パネルの施工管理業務■その他V2H・蓄電池・エネルギーマネジメントシステム等の電気に関わる商品の事業開発全般業務。　 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 配属部門 エナジーソリューション事業部　エナジーストレージシステムBU　開発管理部 ●担当業務と役割 ・「社会インフラ」蓄電池、バックアップ用電源、医療機器等　「民生」IoT、アミューズメント端末、スマート家電等　「動力」電動アシスト自転車、電動モビリティ等の領域において使用されるリチウムイオン電池を搭載したバッテリーパック／システム開発における技術法規管理業務 ・新規用途に電池利用を展開、販売先を増やすために、各法規制を調査、要求事項を把握し、開発バッテリーへの安全規格適合を推進する役割 ●具体的な仕事内容 【新規規格調査】新規用途、新規販売国で要求される規格を調査、把握し、パナソニック電池に適合させるよう推進 【開発品の安全規格管理】開発時にパナソニック電池の仕様確認を行い、各国安全規格の申請、取得 【量産品の安全規格管理】設計仕様変更などに対し安全規格維持の対応を行い、規格の更新や工場監査にも対応 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。 ・リチウムイオン電池、パックの製品仕様の理解を深め、海外認証機関や顧客との調整により英会話コミュニケーション力が培われます。 ●職場の雰囲気 ・対応機種数が多いため、１人で一連の業務を担当するため、自身での裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。 ・情報データベースが構築されているため、自宅からリモートでアクセスすることで業務が行える環境となっており、在宅勤務が可能です。 ・海外の認証機関、営業、同社工場担当者とは英語でのメール、会議の機会があります。 ・担当者は2拠点に在籍しており、新製品開発が行われている淡路島の工場への出張もあります（守口〜洲本間のシャトルバスあり） ・様々な事業や職種を経験され、技術法規担当として活躍されています。年齢や役職に関係なくフラットに議論ができる組織です。 ●キャリアパス ・あらゆる製品に安全規格が要求されるため、電池での技術法規業務経験、スキルは多方面に活用することが出来ます。 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 事業内容・業種 自動車部品

募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 配属部門 エナジーデバイス事業部　コンシューマーエナジービジネスユニット　マーケティング戦略部 ●担当業務と役割 ●担当する業務 ・ブランドサイトやSNSアカウント等のオウンドメディアや、アドネットワーク広告・大手ECサイト内広告といった幅広いデジタルの顧客接点を通じて、ブランド価値の伝達・理解向上と、それによる商品やサービスの購入促進を図る。 ・国内および海外のマーケティングコミュニケーション施策立案・実行・効果計測 ●求める人材像： ・マーケティングに対する情熱・こだわりを持ち、自ら先頭に立ってパナソニックバッテリーのブランディングをリードしたいと感じる方 ・周囲のメンバーとの円滑なコミュニケーションおよびリードができる方 ●具体的な仕事内容 ・国内および海外のマーケティングコミュニケーション施策立案・実行・効果計測 ・国内および海外のオウンドメディアのWebサイトやSNSの管理 ・広告代理店およびコンテンツ制作会社との折衝・管理 ・パナソニックエナジー社が保有する市販電池のブランドアセットの管理 ●この仕事を通じて得られること ・ブランディング/マーケティングをご担当していただくにあたり、海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた幅広い知識を身に付けることが可能です。 ●職場の雰囲気 ・クリエイティブな思考が重要であるため、ポジティブな活動を良しとしています。 ・20歳台前半～50歳台まで比較的バランスの取れた組織となっており、上下関係は良い意味で”ゆるい”状態の組織です。 ・在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利く職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・当事業部は、日本に加え、タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インドに工場を持ち、グローバルで電池の販売を行っています。 ・日本から駐在員も派遣しており、本人の目指すキャリアプランや適性も踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 事業内容・業種 自動車部品

1.訪問看護 【仕事内容】 ■ご利用者様のご自宅に訪問し、看護師業務全般 ・身体介助や生活支援、医師の指示による医療処置、健康管理　など ※オンコール有り 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅にて看護師業務全般 ・身体介助、健康管理 ・生活支援等 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅にて看護師業務全般 ・身体介助、健康管理 ・生活支援等 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【ハイブリッドワークOK】社内オフィスICT全般に関わる、企画／構築／運用管理／総括業務をお任せ。★専門技術のスキルUPを目指せます！ Windows、ネットワーク、セキュリティ商材 OAデバイス全般（スマートフォン、複合機、会議装置、PBX装置） Microsoft365サービス全般（Azure AD、Teams、Power、SharePoint、OneDriveなど） クラウドサービス（Box、SanSan、SmartCloud、EXOffice、Zscalerなど） 社内サーバ（SmartCloud、GVMなど） 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岸本 照之 事業内容 ◆エネルギー流通ビジネス ◆グリーン発電 ◆アグリゲーション ◆電力小売 ◆エンジニアリングソリューション ※日本電信電話株式会社（NTT）100%出資会社 本社所在地 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー

電力小売事業およびカーボンニュートラル事業における事業開発、戦略策定などエネルギー流通ビジネスの推進に関わる各種業務を行います。 入社後は「エネルギー流通ビジネス本部」に配属。「電源調達・需給調整」「カーボンニュートラル事業にかかわる事業・サービス開発」「電力小売」といった領域にわかれ、事業推進のための各種業務を担当していただきます。多様な業務経験を積むことで、自身の成長にも繋がります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岸本 照之 事業内容 ◆エネルギー流通ビジネス ◆グリーン発電 ◆アグリゲーション ◆電力小売 ◆エンジニアリングソリューション ※日本電信電話株式会社（NTT）100%出資会社 本社所在地 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー

【クラウドの利用で拡張性のあるシステム基盤を作る】システムのクラウド適合性評価、クラウド環境の構築、データ活用基盤の開発などをお任せします！ 事業用システムの保守・運用を手掛けている「ICTシステム部」にて、システム基盤の更改に向けた、以下いずれかの作業をお任せします。 更改方式（リプレース方式）の決定 クラウドサービスの適合性評価、検証 ハイブリッドクラウド環境の構築、運用設計 データ活用基盤の導入検討、要件定義、開発　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岸本 照之 事業内容 ◆エネルギー流通ビジネス ◆グリーン発電 ◆アグリゲーション ◆電力小売 ◆エンジニアリングソリューション ※日本電信電話株式会社（NTT）100%出資会社 本社所在地 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー