【開発エンジニア】社内サークル(登山/サウナ他)メンバー大募集
- 給与
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<前職給与UP保証◆選べる!2つの給与体系>
【単価連動制】固定月給30万円+成果連動手当(〜90万円)
【年俸制】450万円〜1,200万円
●単価連動制
固定月給30万円+成果連動手当(〜90万円)
※上記には固定残業代(45時間分/7万8,075円)を含む (超過分は別途支給)
<平均単価・還元率について>
・契約単価の65%を社員に還元!(固定月給+成果連動手当)
・SEの平均単価が85万円、PGの平均単価が72万円のため、
SE 月収55万円〜、PG 月収46.8万円〜も可能です!
<給与実例>
契約単価120万円 → 月収78万円(固定月給30万円+成果連動手当48万円)
契約単価 96万円 → 月収62.4円(固定月給30万円+成果連動手当32.4円)
契約単価 86万円 → 月収55.9円(固定月給30万円+成果連動手当25.9円)
●年俸制
450万円〜1,200万円
※1/14を分割して支給します(4・10月に2ヶ月分支給)
※上記には固定残業代(20時間分/47,300円〜)を含む(超過分は別途支給)
★前職年収(総収入)を保証!
★いずれの場合も、試用期間6ヶ月あり(待遇の変化無し)
昇給・賞与
■昇給:随時(案件先変更時)
■賞与:年2回(4月・10月)
――*給与体系で悩まれてる方へ
内定通知時に、2つの給与体系を説明させていただきます!
わからないことがあればお気軽にご相談ください♪
- 勤務地
- 東京都
【前給UP保証★案件選択制★副業OK】年収150万円UPしたメンバーも◆得意を伸ばしたいエンジニアから最先端技術に触れたいスペシャリストまで
\◆プロジェクトの一例◆/
《オープン系》
◎大手ホテルの予約管理画面開発
◎人材プラットフォームの管理画面開発
◎官公庁大規模開発
◎ECサイト開発 など
※プライム案件80%
多様な業種/業務工程のプロジェクトがございますので、
キャリアに繋がる挑戦を後押しいたします!
◆前職から収入を上げている先輩が多い理由は──
自分に合った給与体系を選べるので、微経験者もベテランも納得の給与!
★年俸制
入社1年目に150万円UP、さらに2年目に70万〜100万円UPを実現している先輩も。
★単価連動制
基本給+調整手当を合わせると、月収50万円〜120万円も実現範囲。エンジニア経験3年以上の方のほとんどがこちらを選んでいます!
◆Aさん(30歳) 年収400万→550万円へUP!
前職:詳細設計〜製造〜テスト
現在:オンプレからWebシステムへのマイグレ案件に参画
◆Bさん(45歳) 年収600万円→780万円へUP!
前職:要件定義〜結合テストなどの上流工程
現在:金融系システムのリプレイスに要件定義から参画
応募方法
●選考日・入社日など、貴方の希望を考慮します!
●応募から内定までは、約1~2週間を予定しています。
●土日、祝日、夜間の面談も対応いたします。
●入社日の相談可能。柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
会社情報
代表者
代表取締役 小島 一仁
事業内容
システムエンジニアリング事業
システムインテグレーション事業
クラウドサービス事業
エンンジニア教育事業
人材採用支援事業
経営コンサルティング など
労働者派遣事業:派 13-314661
プライバシーマーク認証取得:第17004034号
本社所在地
東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル2F
急募募集人数10名以上中途入社5割以上女性社員5割以上服装自由転勤なし学歴不問年間休日120日以上5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり