産業用機械の製造販売企業 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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同社の生産を支える生産設備、生産時に排出される水の処理設備などを安定稼働させ、生産に必要なエネルギー／動力を安定供給する設備部門での下記業務をお任せします。 ■機械設計 ■予算策定・工事計画 ■見積発注、工事施工管理 ■各種資料の作成 【社風】 平均勤続年数15.8年、有給消化平均16.1日と働きやすい環境が整っており、手を上げれば業務を任せてもらえる裁量権の大きさも魅力です。中途入社者も増加しており、新卒・中途関係なく活躍いただけます。

道路・橋梁・建築・防災・海洋・自動車・産業機械・家庭用電気などの幅広い領域で使用されるワイヤーロープなどを製造する神戸製鋼Grの同社にて、建設工事施工管理業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ・ケーブル防食工事（主に1次下請け）における安全／品質／工程管理、再下請け業者監理 ・ケーブル健全度現地調査及び報告書作成 ・建築用ケーブル架設指導 ・各種工事施工計画書作成

年間休日130日（土日休）／賞与昨年度実績5.5ヶ月分／語学力を活かせる 【仕事内容】 国内・海外の化学・半導体メーカーに対し、半導体装置の提案営業をお任せ。 不動産デベロッパーへ、ヘルスケア製品の営業も行ないます。 希望や適性により、国内と海外のどちらを中心に担当するか決定。 専門知識は入社後にしっかりレクチャーしますので営業未経験の方も歓迎です。 【仕事の流れ】 ●スケジュール調整・オンライン商談 まずはメールや電話などでお客様のご要望を伺い、商談のスケジュールを決定。 商談当日は先方を訪問、またはオンラインにて、仕様書を元にご希望の製品イメージをすりあわせましょう。 ●提案書作成 社内外のエンジニアと協力し、お客様のご要望を叶えられる製品の仕様を考案。 プランがまとまったら提案書や見積書を作成し、お客様に確認していただきましょう。 ●契約～製造～完成 製品にご納得いただいたら正式に発注となり、製造に入ります。 自社工場やお客様としっかりコミュニケーションを取りながら納品まで管理するのも、営業の大切な仕事。 完成後には性能の確認も行ない、問題なければ納品します。 ●1案件の単価や期間、営業手法について 製作単価は約3000万円～5億円ほど。 1案件にかかる期間は様々ですが、大規模な案件の場合は仕様が決まるまででも1年半～2年かかるケースもあります。 長期的にお客様や製品と関わるポジションだからこそ、完成したときのやりがいもひとしお 基本的には取引先を訪問して営業を行ないますが、昨今はテレワーク化も推進。 オンラインでの打ち合わせも増えています。 ●働きやすい環境づくりにも注力 同社では社員一人ひとりがより働きやすい職場環境を整えるため、「働き方改革委員会」を設置。 年間休日を増やしたり、GW、夏季休暇、年末年始にまとまった休みが取れるなど、休日休暇や福利厚生などの見直しを随時行なっています。

百貨店内にある店舗で、まずは接客・販売からスタートしていただきます。 点天ひとくち餃子の販売店（食品売り場ブース・贈答品コーナー・お土産コーナー）などの店舗スタッフです。 【具体的な仕事内容】 ・来店されるお客様の接客、販売、カンタンな調理 ・アルバイトのシフト作成、百貨店のミーティングに参加、社内での企画立案など 【やりたいことに挑戦可能な環境があります】 仕事に枠を設けていないため一人ひとりが、自分のやりたい仕事にチャレンジできます。 ●「接客が好きだから、現場で働きたい」という方はそのまま接客・販売の仕事をお任せ ●「他の仕事も挑戦したい」という方は新商品の企画、広告プロモーションの企画立案、マーケティングイベントの企画運営、新店プロデュースなども ●もちろん店長や、複数店舗を統括するブロック長へのステップアップも可能です。 【配属について】 配属は希望を最大限考慮します。 【魅力】 百貨店内にある店舗のため、駅近で通勤も楽です。 もちろん深夜営業はありません。 閉店後はみんなで片付けをしてすぐに帰宅しています。 お休みはシフト制ですが希望も通りやすく、お子さまの学校行事なども考慮します。 プライベートを優先しながら、全力で仕事も楽しめる職場です。

会社や店舗の顔となる看板の企画・製作・施工に従事している同社にて、営業社員が獲得した案件が、スムーズに進行できるように案件進捗管理などの業務をお任せします。 【具体的には】 ●外勤業務（7割） ・現場立ち合い →施工前後の写真撮影のため、看板を取り立てている現場に向かっていただくこともございます。 1日に多くて3件ほどです。 ・寸法チェック ・営業、製造スタッフの補助業務 ●事務業務（3割） ・法人のお客様の電話応対 ・材料積算表を基にした発注 ・道路使用申請提出 ・施工の協力会社との連携業務 営業スタッフとコミュニケーションをとりながら、法人のお客様対応もしていきます。 また、看板をデザインし街中に設置するための、各種書類作成などをお任せいたしますが、 これまでの営業実績などの事例もあるので、前例に倣って作成することがメインです。 未経験の方でも問題なく作成できる書類ですのでご安心ください。 【研修体制】 同社の経営理念を学ぶことから始めます。さらにはOJTや社内外のセミナーも用意しているため、仕事において何をすれば良いのか分からないという心配はございません。 【仕事のやりがい】 ・看板は1つ1つがオリジナルであり、サイズ／構造／材質等、1つ1つ中身が異なります。 風が強い地域、海の近く、屋外／屋内、建物の構造、地域の条例等、現地調査によりマッチした看板を設置する「こだわり」と「面白味」のある仕事です。 ・ワンパターンの仕事と違い、最初は大変なこともあると思いますが、慣れてくると、看板が完成した時やお客様に喜んでいただけた瞬間、その後に店舗が繁盛しているところを見かけた際等に、やりがいと面白さを感じられます。 また、お客様だけではなく、社内の営業、製造スタッフのサポート業務を行うため、社内の最大の縁の下の力持ちとして、存在意義を感じられるポジションです。 ・同社製品は、全国チェーンの大手企業様から選ばれております。看板のことは一貫して受けられる企業体制のため、多店舗展開する企業様の県外進出等にも対応でき、ビジネスチャンスが広がります。

同社の土木･建築向けケーブル製品の研究･開発業務をお任せします。 ■新製品開発および研究の提案（製品改良、GX･DX戦略製品等） ■新製品開発および研究の計画立案、試作・実験・レポート作成 ■金具・部材等の設計計算（必要に応じてFEM解析） ■既存事業拡大・新規事業開拓のためのマーケティング ■関係学会（土木・建築分野）への参加 ＊開発部の強化を目指しており、土木建築・棟梁の分野にて、既存の分野に限らず、再エネ・GX関連製品など新分野に進出するための技術開発をしていきます。 【社風】 平均勤続年数15.8年、有給消化平均16.1日と働きやすい環境が整っており、手を上げれば業務を任せてもらえる裁量権の大きさも魅力です。中途入社者も増加しており、新卒・中途関係なく活躍いただけます。

原料となる線材から下記工程を経て製品化しています。 工程中いずれかの業務を行っていただきます。 工程：酸洗→伸線→熱処理→より線 ・酸洗：酸をつかって洗浄し、汚れなどを落とします。 ・伸線：線材を細く伸ばし、強度を高めます。 ・熱処理：熱を加え、目的に合わせた最適な鋼線に仕上げます。 ・より線：複数の線材を束ねてストランドを作ります。 ★具体的な業務内容はYouTubeもご参考ください！★ ワイヤロープ製造工場の紹介【尾上地区】 ワイヤロープ製造工場の紹介【二色浜地区】 ※尼崎事業所の動画ではございません。 【魅力】 ●神戸製鋼グループの安定基盤 ●新技術への投資、公共事業・民間事業向け、海外・国内向け等のバランスがとれた優良企業 ●橋やドームを支える鋼線のリーディングカンパニー ●多くの製品においてトップクラスのシェアを築いており、著名な建築物に製品を提供 ●社員の定着率は高く、新卒社員の3年間の定着率はほぼ100％！ ●社宅、社員寮の制度があり、住宅補助も充実しています。

大型のプロジェクトに設計段階から加わり、提案します。 高機能型ケーブルでは業界においてトップレベルです。 例）東京ドームの天井に使用されているケーブルの設計（張力の計算など）から現場での技術指導などを行います。 出張は少なく、日帰り～2泊3日程度となります。 ※国内シェア・世界シェアが高い製品も複数あり 【具体的な業務内容】 ■設計、作図業務（土木・建築分野） ■技術サービス（ケーブル製品の「配線・緊張作業」の指導など） ■実験・開発業務

今回の募集では、電気機械器具等のルート営業職を募集します。 100年を超える歴史の中で、長年のお取引のある顧客を中心としたルート営業が中心です。 またホームページ等から新規の引合いがあれば、受注獲得に向けて活動を行います。 【具体的には】 ●商談、見積書の作成 ●受注管理 ●納品確認、請求書管理 ●その他営業に付随する資料作成、会議などへの参加　など 【商品例】 ●高圧受配電盤 ●ロードセンタ ●高圧コンビネーションスタータ ●低圧コントロールセンタリレー盤 ●現場制御盤

今回募集のポジションで開発をするものは絵具やくれよんといった、「画材」になります。 【ぺんてるの絵具やくれよん】 皆さんも一度は使ったことがあるのではないでしょうか？ 特に小さな時は幼稚園や小学校といった日常生活の中で使用する場面はあったかと思います。 そういった誰もが一度は使うであろう、絵具やくれよんといった「画材」の開発に携わることが今回のお仕事です。 【お仕事の流れ】 入社後は先輩社員のOJTのもと、業務を開始していきます。 部署では常に様々な種類の絵具やくれよんの開発を行っており、複数の開発のプロジェクトに関わっていく形となります。 その中で下記のような業務をプロジェクトの進捗に沿って行っていきます。 ・絵具やくれよんの組成設計／配合設計／検討 ・材料評価試験 ・材料の製造工程条件最適化 ・試作品評価（物性評価、信頼性評価、顧客プロセス代替評価等） ・包装資材やパッケージの設計 上記業務の中で、社内・社外関係各所の方とのコミュニケーションも発生します。 より良いモノを作り上げるうえで、非常に重要な業務になるため、コミュニケーション力も重要になってきます。 【教育体制】 ●1人1人のスキルに合わせて研修を行います。 ●未経験の方であれば半年～1年研修期間を設けています。 ●OJTで、具体的な業務の流れ・社内外との連携方法を学びます。 ●独り立ちは研修が終了後ですが、先輩社員も随時サポートに入っていただけます。

今回募集のポジションで開発をするものはボールペンやマーカーなどで使用する、「インキ」になります。 【ぺんてるのポールペンやマーカー】 皆さんも日常的に使ったことがあるのではないでしょうか？ 小さな時から現在まで皆さんの日常生活の中で使用する場面はあったかと思います。 そのペンを使う上で欠かすことの出来ない「インキ」の開発に携わることが今回のお仕事です。 【お仕事の流れ】 入社後は先輩社員のOJTのもと、業務を開始していきます。 部署では常に様々な種類のペンのインキの開発を行っており、複数の開発のプロジェクトに関わっていく形となります。 その中で下記のような業務をプロジェクトの進捗に沿って行っていきます。 ・ペンやマーカーで使うインキの配合設計／検討 ・材料評価試験 ・材料の製造工程条件最適化 ・試作品評価（物性評価、信頼性評価、顧客プロセス代替評価等） 上記業務の中で、社内・社外関係各所の方とのコミュニケーションも発生します。 より良いモノを作り上げるうえで、非常に重要な業務になるため、コミュニケーション力も重要になってきます。 【教育体制】 ●1人1人のスキルに合わせて研修を行います。 ●未経験の方であれば半年～1年研修期間を設けています。 ●OJTで、具体的な業務の流れ・社内外との連携方法を学びます。 ●独り立ちは研修が終了後ですが、先輩社員も随時サポートに入っていただけます。

今回募集のポジションで行う業務としては、下記がございます。 ●入出金・預金管理業務 ●全社資金管理業務 ●資金調達 ●金融機関対応業務 【お仕事の流れ】 入社後は既存社員のOJTのもと、業務を開始していきます。 まずは簡易的な業務や、上長のサポートなどをメインに行っていきます。 同社の業務の流れ・仕組みをご理解いただき、業務に慣れてきたタイミングでメインで業務を行っていただきます。 【教育体制】 ●OJTで、具体的な業務の流れなどを学びます。 ●メインで業務を開始後も既存社員の方に質問や相談が出来る環境はございますのでご安心ください。 【将来的には…】 海外に拠点もあるので、希望をする方は将来的な海外勤務も可能です！ ご自身の可能性を思う存分広げていただければと思います！

空調用ヒーター・クーラーなどの製造における製造作業のお仕事です。 【工場内作業員の内容】 ステンレス各種圧力容器、その他プラント装置や製作作業を行います。 その他付随する作業も行います。 以下のいずれかを担当していただきます。 ●圧入（専用プレス機を操作して材料を加工） ●溶接（部品や熱交換器本体を溶接により製作） ●製缶（熱交換器のフレーム等の製作） ●組立（熱交換器製作の組立、最終仕上げ、塗装等） 未経験の方でも丁寧に指導します。 入社後は基本的な作業から担当いただき、徐々にキャリアアップしていく予定です。 ※未経験でも親切丁寧に指導します。 ※社内研修制度あり。 ※資格取得制度あり。 ※20代の社員が現在活躍中。

【職務内容】 ●産業用熱交換器の設計 ●圧力容器の設計 ●解析業務 ※CAD（2D・3D）を使用します。 ※親切丁寧に指導いたしますのでご安心ください。

【職務内容】 産業用機械（スリッターライン）の開発及び設計をお任せ致します。 クライアントの要望をまとめた仕様書に基づき、ライン全体の構成を考えていただきます。 同社の機械は受注生産のため、毎回オーダーメイドの機械を設計し、自分が手掛けた製品を完成まで見届けることができます。 【2018年（平成30年度）東京都大田区の「優工場」に認定】 人に優しい（働きがいのある労働環境）、まちに優しい（周辺環境との調和）、経営や技術に優れた工場として評されました。 近年の電磁鋼板やステンレス・アルミの薄物スリット加工需要の増加を追い風に、同社の技術力やメンテナンスの丁寧さから同社は著しい成長を続けています。 具体的な仕事内容として、 ●CADにて機械設計及び製図 ●web打ち合わせ ●クライアント先とのメール対応 ※上記業務がメインとなり内勤業務が8～9割となります。 【その他業務】 ●現地据置工事立会・試運転立会等 ●見積図・仕様書作成 ●製造工程管理・部品発注・外注先管理等 ●納入先事前調査・仕様打合せ 【企画から設計開発、メンテまで】 お客様の要望のヒヤリングから参加し、ニーズに合った図面設計を行うとともに、製造工程にも深く携わります。 完全オーダー製品ですので、世界にひとつしかありません。 また、メンテナンスを適時行えば30年は使用可能です。 ●昨今は自動車のEV化の流れに伴い、軽量化に際して非鉄極薄板の部材が必要なため、車載向けの案件が伸びています。 新規大型案件が全体売上の70％程を占めています。 国内大手企業から海外メーカーまで多数の取引があります。 ●機械設計 お客様の要望を纏めた仕様書に基づきライン全体の構成を考えます。 同社の機械は受注生産の為、毎回オーダーメイドの機械を設計することとなります。 【配属先】 設計部：5名（男性4名、女性1名）※新卒入社の若手女性社員も在籍しております。 【入社後の流れ】 ●初めは座学や組み立て工程の横浜工場にて研修を行います。 ●設計業務は先輩からのOJTや同行で学んでいただきます。 ●全体合わせて、2か月前後を予定しております。

餃子の製造・出荷業務を主にお任せいたします。 ゆくゆくは製造用機械の保守・メンテ、システムによる生産管理、シフト管理なども担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 餃子の製造・出荷業務を主にお任せします。 ●基本は機械を使って行いますので簡単なお仕事です。 ●簡単作業かつ働きやすい環境で、力仕事も少ないので、体力に自信の無い方も、活躍することができます。 まずは先輩の横に付いて、お仕事を覚えるところからスタートしていただきます。 【魅力】 ■定着率の高さ 「スタッフ同士の仲が良い」「経営陣と距離が近い」など、働きやすい風土や居心地の良さをあげるスタッフは多く定着率の良さが自慢です。 社長や役員との距離が近く気軽に連絡を取り合える、相談できるなどスタッフも悩みや疑問をを直接伝えやすく、それに応えて待遇やルールが改善されるのは、同社らしい特徴です。 【未経験からでも安心した研修】 ●社員の8割が未経験からスタートしております。 　入社後は年齢の近い先輩について、教育を受けられるので、活躍できる環境が整っております。

【業務詳細】 ●日々の接客業務だけでなく、こちらの店舗では対面販売も行って頂きます。 ●餃子の仕入れや発注業務、人材育成もご担当頂きます。 →アルバイトの面接、教育、売り上げ管理がメインとなります。 【アルバイトスタッフが8割】 店長業務は店舗運営だけでなく、マネジメント業務も大切になります。 実績を積んで頂き、希望があればマネージャー／本社勤務等、多彩なキャリアをご用意します。 中小企業ならではの構造で、挑戦意欲のある方へのキャリアUPは積極的に支援します。 【やりたいことに挑戦可能な環境があります】 仕事に枠を設けていないため一人ひとりが、自分のやりたい仕事にチャレンジできます。 ●「接客が好きだから、現場で働きたい」という方はそのまま接客・販売の仕事をお任せ ●「他の仕事も挑戦したい」という方は新商品の企画、広告プロモーションの企画立案、マーケティングイベントの企画運営、新店プロデュースなども ●もちろん店長や、複数店舗を統括するブロック長へのステップアップも可能です。

会社や店舗の顔となる看板の企画・製作・施工に従事している同社にて、法人のお客様へ店舗看板をご提案いただきます。 チェーン店などを運営している企業を対象とする「BtoB」営業を行います。 業界トップクラスの実績とノウハウを活かし、営業活動を展開します。 【具体的には】 ●既存顧客への定期訪問による案件受注 ●提案書・見積書の作成 ●商談 ●施工スケジュールの管理 ●メンテナンス等への対応　 ●新規顧客の開拓（※別部隊に新規開拓部門がありますが、経験として今後行っていただく場合があります） ●テレアポリスト作成（市場調査・企業情報の収集）など 【1日の流れ】 09：00　出社、朝礼　 09：15　予定確認・メールチェック ・ミーティング　 09：30　事務処理・デザイン・製造部との打合わせ　 10：30　見積 ・提案資料作成 ・各種物件段取り（協力会社等）他　 12：00　お昼休憩　 13：00　営業活動（テレアポ含む）・現場立会（確認）・調査（条例）他　 18：00　明日の予定確認・準備　 18：15　業務終了　 【教育研修制度】 最初の1～2ヶ月は研修として製造部と同行して、商材理解を深めていただきます。 （本社浜松での研修です。期間はご経験やスキルに合わせて前後します。） その後、営業部の同行でのOJTを行います。 打合せやデザイン提案など、看板営業としてのノウハウを学んでいただきます。 経験のある方は、お任せする仕事やポスト、対価もしっかりご用意している会社となっております。 【仕事のやりがい】 ・看板は1つ1つがオリジナルであり、サイズ／構造／材質等、1つ1つ中身が異なります。 風が強い地域、海の近く、屋外／屋内、建物の構造、地域の条例等、現地調査によりマッチした看板を設置する「こだわり」と「面白味」のある仕事です。 ・ワンパターンの仕事と違い、最初は大変なこともあると思いますが、慣れてくると、看板が完成した時やお客様に喜んでいただけた瞬間、その後に店舗が繁盛しているところを見かけた際等に、やりがいと面白さを感じられます。 ・同社製品は、全国チェーンの大手企業様から選ばれております。看板のことは一貫して受けられる企業体制のため、多店舗展開する企業様の県外進出等にも対応でき、ビジネスチャンスが広がります。

会社や店舗の顔となる看板の企画・製作・施工に従事している同社にて、法人のお客様へ店舗看板をご提案いただきます。 同社の確かな実績を土台に、自分らしい営業スタイル・アプローチ方法を確立して下さい。 チェーン店などを運営している企業を対象とする「BtoB」営業を行います。 業界トップクラスの実績とノウハウを活かし、営業活動を展開します。 【具体的には】 ●新規顧客の開拓 ●テレアポリスト作成（市場調査・企業情報の収集） ●既存顧客への定期訪問による案件受注 ●提案書・見積書の作成 ●商談 ●施工スケジュールの管理 ●メンテナンス等への対応　など 【1日の流れ】 08：00　出社、朝礼　 08：15　予定確認・メールチェック ・ミーティング　 08：30　事務処理・デザイン・製造部との打合わせ　 09：30　見積 ・提案資料作成 ・各種物件段取り（協力会社等）他　 12：00　お昼休憩　 13：00　営業活動（テレアポ含む）・現場立会（確認）・調査（条例）他　 17：00　明日の予定確認・準備　 17：15　業務終了　 【教育研修制度】 最初の1～2ヶ月は研修として製造部と同行して、商材理解を深めていただきます。 その後、営業部の同行でのOJTを行います。 打合せやデザイン提案など、看板営業としてのノウハウを学んでいただきます。 経験のある方は、お任せする仕事やポスト、対価もしっかりご用意している会社となっております。

同社はLPガスの販売店です。 営業職（暮らしのコンシェルジュ）として、一般のご家庭から法人、集合住宅のお客様まで、幅広いお客様に向けて、プロパンガスの保守点検や簡単なセールスをお任せします。 リフォームなど幅広いサービスを扱う会社のため、お客様の様々なニーズにお応えしながら、信頼関係を高めていけるのが、この仕事の大きな特徴です。 【具体的には】 ①法定点検 ガス設備の安全点検を行っていただきます。 法定では4年に1度行うことになっています。点検日が近くなったら、ご契約者さま宛に事前に連絡が届くため、アポイントを取って訪問し、作業を行います。 器具の修理が必要そうな場合は「器具の交換をしませんか？」と簡単な営業を行ってみます、 ただし、押し売りのような強引なセールスをする必要ありません。 ②ガスの開栓・閉栓作業 引っ越しに伴うガスの開栓作業や転居時の閉栓・精算業務などを行ないます。 管理会社から依頼を受けることが多いお仕事です。 ③給湯器やコンロなどの取り付け工事 同社ではガス乾燥機・コンロ・給湯器といったLPガス器具の販売・取付け、リフォームなども取り扱っており、訪問した際に、お客様からガス料金についてや器具の詳細について知りたいなど、相談を受けることもよくあります。 仕事に慣れてきたら、ガス器具の取付けなどにも挑戦します。 【魅力ポイント】 ●ノルマなしで無理なく安心して成長できる 1日の訪問件数は6～8件で、残業はほぼなし。 販売ノルマもありません。数字のプレッシャーを気にしないで、伸び伸びと活躍できます。 ●研修・フォロー体制充実で、未経験も安心の職場 入社後は先輩社員とのOJTで仕事の流れを習得。1日の終わりに成功体験などを共有する意見交換会を実施するなど、未経験の方でも安心して知識と経験を身に着けていけます。 その後、半年先を目安に、「保安業務員」や「第二種販売主任者」などの業務に必要な資格を取得していただきます。 この間も先輩社員が、丁寧にサポートしていきますので、安心して成長していける職場です。 ●WLBが整えられる 基本的に残業はほぼないため、終業後のプライベートな時間が確保できます。 夏季休暇などの連休所得や、有給も取得しやすい環境のため、ゆとりのある環境で働くことが可能です。

名車・希少車と呼ばれるクルマを中心に、買取事業を行っている同社。 Webからお問い合わせをいただいたお客様のもとに直接足を運び、お客様の悩みや想いを汲み取りながら愛車の鑑定・買取を行っています。 【ポイント】 ●買取りの依頼をいただいたお客様への対応をお任せします。 ●成約率は70％。ご担当いただくお客様はすでに売却を視野に入れている方ばかりです。 ●テレアポ・飛び込み・個人ノルマ一切なし。新規開拓や、無理な営業はありません。 ●直行直帰・リモートワークOK・残業も少なめ ●お客様の想いを汲み取り、寄り添えるスタッフが活躍中しています 【仕事について】 同社に自動車をお譲りくださる方々が抱えている悩みはさまざま。 ●車が増えすぎて場所を空けなければいけない ●他の車に乗り換えたいが普通の買取店では断られた ●自動車を売却して事業の資金に充てたい　など 上記はほんの一例。 こうしたお客様の悩みや想いを汲み取り、愛車の査定を行います。 お車をお譲りいただいた際には「あなたに任せて良かった」とお客様から感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。 【教育制度について】 イチから鑑定の知識などを身につけられる研修をご用意。 多種多様な座学に加え、先輩への同行などで実践的な力を培えるため、3カ月ほどで現場に出られるようになります。 ●社員研修（部門別：隔週または毎月、チーム別：毎週、全社：四半期） ●大手電子部品メーカー研修（マネジメント向け研修・リーダー研修・パワーアップ研修・新卒社員研修など）

インサイドセールスは、電話やメールなど遠隔の手段でお客様とコミュニケーションをとる内勤営業です。 昨今、非対面型の営業活動が広まっていることを受けインサイドセールスの需要は日に日に高まっており、とても将来性のあるポジションとなっております！ 新横浜本社にて、外車王・旧車王などを通じてクルマを売却される方の電話応対・ヒアリング・アポ取得をお任せします。 【具体的には】 ●電話対応(約50-100件架電し、30件ほど通電します)※新規開拓なし 　・新着の対応 　・後追いの対応 ●メール作成(10-20件程度、テンプレートあり) ●データ入力 ●アポイント取得 ●お車の概算価格出し 【業務の流れ】 朝一全員で本日の流れ、役割の確認を行って各自の業務に入っていきます。 日中はコミュニケーションを取りながらその時の状況に応じて「案件が多いからこちらに回ろう」「私の分担箇所もう終わるから次どうしよう」などの会話をしながら進めていきます。 【初心者でも安心してスタートできる環境】 ●本配属後最初の3日間でPC操作と基本的な電話対応についての研修を行ない、その後はOJTで丁寧にフォローしていきます。 ●目標は習熟度に応じて設定します。 ●日々チームで動いているので達成感を毎日共有できます。 ●100%反響営業&アポ獲得率の高さ 　新規開拓は一切ございません。アポ取得率は約60%と高水準。クレーム対応はほとんど発生しません。 ●横浜駅から徒歩1分の綺麗なオフィス 　2022年に移転したばかりの綺麗なオフィスです！個人ロッカーや冷蔵庫・電子レンジなども完備しています。 【今後のキャリアが無限大】 ●幅広いスキルが身に着けられます！（傾聴力/営業力/幅広い車の知識） ●普段関わることのできないような富裕層の方などさまざまな方と話すことができます。 ●お客様からお褒めの言葉をいただくことができます。 ●早期のキャリアアップが可能 　チームリーダーを目指す/正社員や派遣社員のマネジメント/新人教育担当/スーパーバイザー/値段出し/商談データを基に他事業部と連携して事業推進を行なう 　など様々なキャリアを目指すことができます！ 　入社後1年でチームリーダーに昇格した社員もおり、年齢問わず実力主義で成長していける環境です。

同社は北九州市に本社を置き、創業から50年以上に渡り地元密着で歯科医院に向けたサービス提供を行っております。 今回は一般事務の募集です。 【業務内容】 ●パソコン入力による発注作業 ●納品書、請求書作成 ●発送作業 ●電話応対 【特徴】 ●創業から50年もの間、地元密着でこまめな営業活動を行ってきたため、顧客からの信頼も厚く、新規紹介の流入などもあります。 ●コロナ禍であっても業績に大きな変動なく、経営は安定しています。 【業務理解】 上司と一緒に仕事をしながら、丁寧におしえていただけます。

同社は北九州市に本社を置き、創業から50年以上に渡り地元密着で歯科医療機器の販売を行っております。 今回は営業職の募集です。 【業務内容】 同社の歯科医療機器のルート営業に従事して頂きます。 ●得意先への定期営業・新商品の案内、紹介 ●歯科用医療機器販売の企画、立案・メンテナンス等 ●年次開催の展示会対応 ※取扱い商材は、歯科医院で使用するチェアーやCTレントゲンといった大型のものから、歯科用医薬品といったものまで歯科医院で見かけるものは全て取り扱っております。同社が主催で実施しています。 ※エリアは北九州市内～福岡市内で、社用車で営業を行います。（1人1台貸与）県外の出張はありません。 ※営業組織は18名の組織構成です。20代から50代までの年齢層の社員が在籍しております。 【入社後の流れ】 ●入社後は主にはベテラン社員からのOJTとなります。まずは先輩社員の営業同行からスタートします。 先輩からの引継ぎで既存のお客様を回っていただきます。ゆくゆくは4～50社程度の顧客を担当頂く事になる予定です。 ●個人に課せられる営業ノルマ制ではなく、部署で目標を追うスタイルになります。設備案件の受注に成功した時はインセンティブがございます。 ●メーカーの勉強もありますので、商材知識やメンテナンス対応の注意事項なども学ぶことが出来る環境です。 ●納品した商品が故障した場合、簡単なものなら修理ができるようになります。 ●定期的な営業を通して、顧客の信頼を獲得することで案件を獲得できます。 【特徴】 ●創業から50年もの間、地元密着でこまめな営業活動を行ってきたため、北九州市内では高い認知度を誇り、顧客からの信頼も厚く営業がしやすい環境です。また、新規紹介の流入などもあります。 また、誰かが休みでもそのエリアをカバーする組織風土ですので、営業の対応漏れが起きにくい環境です。 ●コロナ禍であっても業績に大きな変動なく、経営は安定しています。 ●今後は福岡市内を開拓することを検討中。 ●転勤がなく家族手当もあるため、家庭を持つ方でも安心して働き続けることができる環境です。

お客様へ最適な一台を提案し、契約から納車後のフォローまで幅広く行います。 【具体的には】 ●ショールームに来店されたお客様への接客・提案 ●契約後、車を登録するための書類作成等の事務作業 ●納車までのスケジュール管理 ●テクニカル・スタッフとともに車のチェック（万全の状態でお客様へ納車） 【業務詳細】 同社ではミニバンやコンパクトカーを扱っているため、ファミリー層のお客様が多いです。 家族のライフステージに合わせてヒアリングを丁寧に行うことで、お客様に合った最適な一台・プランを提案することができます。 その後の定期点検やキャンペーンの案内など、定期的なアフターフォローを通じてお客様と長くお付き合いできる関係を継続させていくことが大切です。 リピーターとなっていただけるお客様の割合が多いのも特長の一つです。 【業務の流れ】 ●ご来店されたお客様をお出迎えします。 満面の笑顔でお迎えし、雨の日はお車まで傘を持っていきます。 商談テーブルにご案内し、お飲み物をお出しします。 お子様連れにはお菓子と風船をプレゼント、キッズコーナーでお子様の相手をすることも。 ●事務処理や電話応対も大事な役割 車検や点検などに関わる事務処理や、ご予約やお問い合わせなどの電話応対をします。 もちろんお金の管理は正確さが求められます。 ●店内装飾でお客様にアピール 新型車の発売やキャンペーンに合わせてショールームを飾ります。 あなたの自由な発想とセンスが活かせます。 【やりがい・魅力】 お客様は、車はもちろん車を扱う担当者の人柄も重要視しています。 そこで大切なのは、コミュニケーションを通して深い信頼関係を築き上げることです。 あなたらしさを発揮し、お客様に安心感を持っていただける時間を提供してください。 【入社後研修】 新人研修・1年次研修・2年次研修・各階層ごとの研修、その他、トヨタ自動車が主催する合宿研修等にも参加しています。 教育を担当する人財育成委員会というチームが社内にあり、毎月会合をして各種研修の開催やプログラムを組んでいます。 社員が社員を教育することを通じて、教えられる側だけではなく、教える側の社員も成長できます。