アフィリエイター満足度No.1のASP運営会社の求人情報・お仕事一覧534,211 件

東京エリアのホテルの収支・運営品質改善のためのマネジメント業務・ホテルオーナー対応業務をメインにお任せいたします。「運営効率を向上・費用をセーブさせつつ、いかに付加価値の創出／顧客満足度の向上を図るか」を念頭に置き、データや数字を基に仮説検討から企画立案までご対応いただきます。■施設全体の顧客満足度管理・品質(接客・清掃・設備備品等)管理・コスト改善■施設オーナーとの打合せ（支出実績の報告や運営課題の対策提案等）■関係業者との調整(清掃・アメニティ等)■対社内打合せ（各施設担当社員や他部との調整）■アルバイトの採用・育成・マネジメント等■現場への指示出し、PLのチェック、マネジメント業務※上記のほか、赤坂にある本社にて総務・事務に取り組んでいただく可能性もございます。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役　橋野 宜恭事業内容リアテクは、レジデンシャルホテル（レジホR）の「BON」をはじめとして、ホテル・ホステル・合法民泊といった多種多様な施設を企画・運営しています。どの施設も、国内旅行・訪日旅行いずれのお客様にも思い出に残る滞在機会を提供しつつ、テクノロジーを効果的に活用した省人化オペレーションを構築しています。運営施設の詳細は当社サービスサイト「BON Lodging（ボンロッジング）」をご覧ください。本社所在地東京都港区赤坂2丁目11-2 NOIR AKASAKA BLDG 10階

大阪エリアのホテルの収支・運営品質改善のためのマネジメント業務・ホテルオーナー対応業務をメインにお任せいたします「運営効率を向上・費用をセーブさせつつ、いかに付加価値の創出／顧客満足度の向上を図るか」を念頭に置き、データや数字を基に仮説検討から企画立案までご対応いただきます。■施設全体の顧客満足度管理・品質(接客・清掃・設備備品等)管理・コスト改善■施設オーナーとの打合せ（支出実績の報告や運営課題の対策提案等）■施設横断的な仕組みづくり■関係業者(清掃・アメニティ等)との調整■対社内打合せ（各施設担当社員や他部との調整）■アルバイトの採用・育成・マネジメント等■現場への指示出し、PLのチェック、マネジメント業務【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役　橋野 宜恭事業内容リアテクは、レジデンシャルホテル（レジホR）の「BON」をはじめとして、ホテル・ホステル・合法民泊といった多種多様な施設を企画・運営しています。どの施設も、国内旅行・訪日旅行いずれのお客様にも思い出に残る滞在機会を提供しつつ、テクノロジーを効果的に活用した省人化オペレーションを構築しています。運営施設の詳細は当社サービスサイト「BON Lodging（ボンロッジング）」をご覧ください。本社所在地東京都港区赤坂2丁目11-2 NOIR AKASAKA BLDG 10階

京都エリアのホテルの収支・運営品質改善のためのマネジメント業務・ホテルオーナー対応業務をメインにお任せいたします。「運営効率を向上・費用をセーブさせつつ、いかに付加価値の創出／顧客満足度の向上を図るか」を念頭に置き、データや数字を基に仮説検討から企画立案までご対応いただきます。■施設全体の顧客満足度管理・品質(接客・清掃・設備備品等)管理・コスト改善■施設オーナーとの打合せ（支出実績の報告や運営課題の対策提案等）■施設横断的な仕組みづくり■関係業者(清掃・アメニティ等)との調整■対社内打合せ（各施設担当社員や他部との調整）■アルバイトの採用・育成・マネジメント等■現場への指示出し、PLのチェック、マネジメント業務【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役　橋野 宜恭事業内容リアテクは、レジデンシャルホテル（レジホR）の「BON」をはじめとして、ホテル・ホステル・合法民泊といった多種多様な施設を企画・運営しています。どの施設も、国内旅行・訪日旅行いずれのお客様にも思い出に残る滞在機会を提供しつつ、テクノロジーを効果的に活用した省人化オペレーションを構築しています。運営施設の詳細は当社サービスサイト「BON Lodging（ボンロッジング）」をご覧ください。本社所在地東京都港区赤坂2丁目11-2 NOIR AKASAKA BLDG 10階

法人営業部隊は、「提携でサービスの輪を広げるアライアンス営業」 と 「法人の課題を解決するソリューション営業」 の二軸で成長を支えています。①アライアンスチーム（BtoBtoC：業務提携中心）【アライアンス企業について】マンション管理会社やドラッグストア、ホームセンターなどの大手企業。管理物件に入居している個人のお客様や店舗へ来店される方に、ハウスクリーニングをご案内していただきます。～具体的な仕事内容～■既存取引先に対しての販売促進季節ごとにキャンペーンチラシを提案。提携先のお客様への説明や告知をお願いします。■新規見込み客の獲得取引実績のない企業に連絡を取って新規開拓を行っていただきます。◎その他、自社デザイナーとの販促MTGや印刷の手配、問い合わせ対応等があります。②ソリューションチーム（BtoB：請負中心）～具体的な仕事内容～法人顧客に対し、清掃・衛生管理・メンテナンスなどを中心としたソリューションを直接提案・提供する役割を担います。・オフィス・商業施設・飲食チェーンなど法人顧客への新規開拓営業・既存取引先へのルート営業・追加提案・顧客ニーズに応じた清掃・衛生管理プランの設計・見積作成・契約業務・進行管理・サービス導入後のフォローアップ・品質改善提案「法人の課題を的確に解決し、安心できる空間を提供する」ためのコンサルティング営業が中心となります。★顧客満足度No.1のハウスクリーニング。ハウスクリーニングの『おそうじ革命』を全国400店舗以上、展開している同社。高い清掃技術と明瞭な料金システムが評価され、5年連続でオリコン顧客満足度第1位を獲得（※）しています。【社風】若い力を信じて伸ばす社風が根付いています。年齢や社歴に関わらず、「やりたい」と手を挙げた人にどんどん挑戦の機会を任せる会社です。また、私たちは失敗を恐れないチャレンジ精神を大切にしています。新しい取り組みを応援し、うまくいかなかった時も「次にどう活かすか」を考える文化があるため、挑戦すること自体が評価されます。「もっと成長したい」「自分の可能性を試したい」という想いを持つ方にとって、最高の舞台です。

今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。レストランマネージャー業務全般をお任せいたします。■レストラン業務において、常にステイクホルダー（顧客満足度/従業員満足度/取引先様満足度）の満足度/サービスクオリティの担保・改善・サービスバリュー・利益の向上を図る■チームの業務管理■チームの目標達成に向けて、情報収集やリソースを最大限に活用しチームを正しい方向に導く■フローに基づくオペレーション業務の管理■スタッフの人員管理■予算の進捗管理■労働環境の管理■評価者としてメンバーとの必要なコミュニケーション機会の創出(目標設定・振り返り）など事業内容・業種旅行・レジャー