アンリ・シャルパンティエ日本橋三越店の求人情報・お仕事一覧

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グローバルでさまざまなビジネスを支える「LINE公式アカウント」の基盤を用いた、「LINE公式アカウント」向けの新規機能のフロントエンド開発を担っていただきます。今や「LINE公式アカウント」は日常に溶け込むようなサービスになりつつありますが、同社にはビジネスオーナーとユーザーの接点をつくり続け、両者にとって価値を提供し続けるという重要なミッションがあります。 本ポジションでは、企画者や国内外の開発拠点の開発者と連携しながら、さまざまな新規機能の開発に携わっていただきます。スピード感のある意思決定がなされる中、さまざまな規模の開発・改善にチャレンジし、一からつくり上げたプロダクトが世の中に出る瞬間を見届けることができます。 【業務詳細】 ご経験・スキルに応じて以下業務をご担当いただきます。 ■「LINE公式アカウント」プラットフォームを利用した新規機能のビジネスオーナー向け管理画面の開発 ■「LINE公式アカウント」プラットフォームを利用した新規機能の一般ユーザー向けWebアプリケーションの開発 ■LINEヤフーのビジネスプラットフォームを横断的に支える基盤システムのフロントエンド開発 【ポジションの魅力】 ▽未開の新機能開発への挑戦 ■新しい機能の開発は、エンジニアにとって未知の可能性に挑むチャンスにもなります。ゼロから新たな機能を作っていく過程で、普段から注目している技術や最新のトレンドを実際のプロジェクトに適用する機会があります。 ▽toB・toC両方の開発に携わることができる ■「LINE公式アカウント」のビジネスモデルはBtoBtoCであり、このポジションではtoB・toC両方の開発経験を得ることができます。企業とユーザー、両方の視点を考慮した豊かな開発経験を積む機会があります。 ▽プロダクトを自分の目で見て、触って感じることができる ■「LINE公式アカウント」は大手企業だけでなく、街中の店舗や利用するユーザーにも展開されるサービスです。自身が携わったプロダクトが市場で広まり、ビジネスに貢献していく様子を直に体感でき、大きなやりがいが得られます。 【組織や人を知る】 「LINE公式アカウント」のエンジニアが所属する組織や、LINEヤフーのフロントエンド組織の取り組みなどを紹介しています。 https://www.lycorp.co.jp/ja/recruit/landingpage/business-pf-dev/ https://note.com/lycorp_recruit/n/n0347ac968c57 https://www.lycorp.co.jp/ja/story/20241210/bizconference.html 【主な業務内容】 ご経験・スキルに応じて以下業務をご担当いただきます。 ■「LINE公式アカウント」プラットフォームを利用した新規機能のビジネスオーナー向け管理画面の開発 ■「LINE公式アカウント」プラットフォームを利用した新規機能の一般ユーザー向けWebアプリケーションの開発 ■LINEヤフーのビジネスプラットフォームを横断的に支える基盤システムのフロントエンド開発 【開発環境】 ■フロントエンド：TypeScript、JavaScript、Vue.js、React、Lit、Svelte ■ビルドツール：Vite、Webpack ■CI：Github Actions、CircleCI ■その他：Github Enterprise、Private npm、JIRA、Confluence、Slack、Figma、内製IaaS・PaaSサービス 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【募集要項】 レジデンス・オフィス・商業ビルなど、さまざまなアセットタイプの収益不動産を対象に、資産価値の最大化に向けた運営企画やプロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 5億～50億円規模の物件を扱い、物件の取得後にどのように収益を高めていくかを考え、実行していくポジションです。 「具体的な業務内容（例）」 ■レジ・オフィスなどのリーシング戦略の策定・実行 ■収益最大化のための賃料改定策定および実行 ■建物の安全性と価値最大化を意識した建物維持管理および計画修繕マネジメント ■リノベーション、セットアップオフィス等の内装提案 ■予算・収支管理、レポート作成 【この仕事のやりがい】 ■マンション、オフィス、商業ビルなどさまざまなアセットタイプの物件に携わることができます。 ■物件ごとに不動産の収益最大化のためのコンセプトづくりから実行まで一貫して携わることができ、PMの経験を生かしながらスキルアップが可能です ■社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを動かしていくため、周囲を巻き込みながら推進する力が身につきます 【同社の特徴】 同社では、事務所・店舗・住宅などの一棟収益不動産を仕入れ、バリューアップ工事や法的リスクの整理、収益性向上の取り組みを経て、商品価値を高めています。 そのうえで、超富裕層やJ-REIT、外資系ファンドなど、厳しい目を持つ投資家の方々へ販売。販売後もプロパティマネジメントや修繕、フォローまで一貫して提供しています。 いわゆる「売って終わり」ではない、長い目線でお客様に向き合うビジネスモデルが強みです。 また、現在は中古物件に限らず、新築物件等も含めた幅広い収益不動産を仕入れています。 【部門とこれからの展望】 これまでの主要なお客様は個人富裕層でしたが、近年は事業法人や機関投資家へと顧客層を拡大しています。オーナー様・テナント様からの信頼も厚く、継続的なお取引も数多くいただいています。 取り扱う物件は5～50億円規模が中心で、部門全体としては年間約20棟を売買。九州エリアでも今後、年間3件程度の取引を目標に、徐々に事業を拡大していく計画です。 現在は数名の小規模な組織ですが、将来的には福岡支店としての体制を整えていく構想があり、今回の募集はその“立ち上げメンバー”として、中心的な役割を担っていただく方の採用です。 本ポジションは福岡営業所として初の専任担当となりますが、東京本社や大阪支店のメンバーが密に連携し、万全のサポート体制を整えていますのでご安心ください。 同社は「富の循環を創出し、誰もが火を灯せる社会をつくる」というビジョンのもと、2034年に営業利益200億円を目指しています（2023年度実績：20.6億円）。本ポジションが属する本部門は、グループの基幹事業として今後も取り扱い物件や事業規模の拡大を見据えた重要なポジションです。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

★創業から100年以上にわたりお金に関わる機械メーカーとして成長を続けるグローバル企業・グローリーのグループ企業 ★人事制度の構築、評価制度・評価基準等の見直しなどに携わっていた方必見！ ★将来的に会社を担うコアメンバーを募集中 ★将来的に人事のスペシャリストになることも可能なポジション ★平均勤続年数19.1年、平均残業10時間、時差出勤制度有り ★押上駅直結！完全週休二日制、年休休日120日　働き方◎ ＜当社について＞ 創業から100年以上にわたり、両替機やレジつり銭機といったお金に関わる機械メーカーとして成長を続けるグローバル企業・グローリー。 当社はそのグループ会社として、遊技（パチンコ・パチスロ）業界の店舗に向け製品の販売・メンテナンスサービスの提供等を行っています。 今回は、当社の人事として活躍してくださる方を募集します。 世界トップクラスのシェアを誇る上場企業のグループで、末永くキャリアを築くチャンスです！ 【仕事内容】 《まずは先輩のサポートとして、人事制度改定に挑戦するところからスタート》ゆくゆくは労務管理・採用・教育など、人事業務全般をお任せ！ 丁寧なOJTあり ＜具体的には＞ ・人事制度策定 ・労務管理全般（勤怠管理、給与計算、入退社手続き等） ・採用業務全般（採用ニーズの集約、面接対応等） ・全社教育の企画・運営 ・社宅の管理 など多岐に及びます ⇒ゆくゆくは労務から採用・教育まで全般に携わっていただきますが、 まずは直近予定している人事制度の改定にご協力ください！ 【入社後の流れ】 ▼入社後は先輩社員のサポートのもと、当社の事業内容や業務の進め方などを一つずつ覚えていきましょう。 ▼人事経験者だからといって放任したり、いきなりすべての仕事をお任せすることはありません！ 長期的な活躍に期待しているので、是非じっくりと時間をかけて幅広い業務の経験を積んでください。 【配属先の編成】 ●経験豊富なスタッフが活躍中 人事グループは男性2名・女性3名が在籍中。ベテランメンバーが揃っているため、中途の方へのフォロー体制も万全です。 また、全社的には30代後半～50代の社員の割合が大きいため、社内は落ち着いた雰囲気。特に人事グループは女性マネージャーのもと、穏やかな空気が持ち味です。 【将来のキャリアパス】 ●着実に昇給・昇格を目指せます！ 中途入社の方も社歴や性別のハンデは一切なく、能力と実績、日々の頑張りに応じてキャリアアップできます。 今回入っていただく方には、将来的に人事のコアメンバーとして活躍していただきたいと思っているので、会社としてもキャリアアップを後押ししていきます！ ■業績好調＆安定性も高い分野 特需に伴い業界全体が上り調子なので、当社の売上も順調。 好調な業績を受けて昨年は賞与も大幅UP！約9か月分が支給されました。 ポジションを問わず利益は積極的に社員に還元するため、会社の成長性を感じながら働けるはず。 上場企業グループの一員という基盤の安定感もあり、この先も安心して活躍できます。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【概要】 マーケティング職ｘオープンポジション： ■圧倒的なリードを生み出す強力な組織 ■「W2 Unified」「W2 Repeat」など複数プロダクト・ソリューションを展開　 　 ご経験や適性に応じて同社から最適なポジションをご提案します。 【業務内容詳細】 ■ウェビナー、展示会、広告、ホワイトペーパー等リード獲得施策の企画・実行 ■ブランドコミュニケーション、PR、イベント統括、等々。 ご経験や適性に応じて、１つの業務・役割だけを担当する のではなく、以下のように、横断的、かつ、専門的な業務領域でご活躍することも可能です。 ■市場・競合分析に基づくポジショニングと訴求開発 ■施策 ROI 管理、KGI／KPI 設計・モニタリング ■社内外ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ■全社横断のマーケティング戦略・年間予算策定 ■SEO／コンテンツ戦略、広告ポートフォリオ設計、データ分析 ■MA／CRM シナリオ設計とリードナーチャリング 【やりがい】 ■高速PDCAと大きな裁量権 ■経営層との距離が近く、決裁フローが短いので、仮説→実行→検証を高速で回せる環境 ■成功体験も改善点も即学習できる 【キャリアの拡張性】 会社の事業状況や本人適性により、マーケティングで培ったデータ解析・事業企画スキルを武器に、将来的にはプロダクトマーケティング、新規事業責任者、海外事業のマーケティング責任者の展開など多様なキャリアパスが開けます。 ※経験・希望に応じて配属決定。将来的なローテーション可。 1）戦術の幅広さ 単一施策にとどまらず、ウェビナー／展示会／広告／SEO／パートナー共催など多彩なマーケティング施策を企画・実行できるため、マーケターとして“引き出し”を一気に拡張できます。 2）戦略・予算への深い関与 施策レイヤーだけでなく、事業戦略や年間マーケティング予算（数億円規模）の立案・管理にも挑戦でき、経営視点を養えます。 3）プロダクト横断のダイナミクス 複数プロダクトを横断して担当できるため、フェーズの異なる“0→1”“1→10”グロースを両方経験し、汎用性の高いスキルが身につきます。 【ECプラットフォームの特徴】 ■お客様の事業成長に合わせたSaaSプランとPaaS（カスタマイズ拡張）を選べる・やりたいことが必ず叶うプロダクトは1,000以上の機能を搭載 （定期通販・食品・医療・店舗連携・電話注文管理など幅広いニーズに対応） ■数多くの受賞歴が物語る、顧客とパートナーからの信頼（以下◎を参照） ◎Microsoft Gold Partner認定 ◎Asia Pacific Grow Fastest 1,000に選出 ◎最も売上UPが期待できるECプラットフォームNo.1（※） ◎生涯パートナーとして選びたいECプラットフォームNo.1（※） ◎セキュリティが安心できるECプラットフォームNo.1（※） ※日本マーケティングリサーチ機構調べ。WEB制作の経験及び知見がある男女を 対象にしたアンケート調査（調査期間：2022年10月12日～11月21日） ■顧客の戦略を実現する300をこえるパートナーエコシステム ■大手企業が選ぶ安心のセキュリティや開発体制 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

〜agnes b.の魅力を伝える〜接客・販売をメインとする店舗運営業務をお任せします！★土日休みや希望休の取得も可能 ◆ブランドの魅力を発信 来店されるのは主に10〜50代までの 男女のお客さま。あなたはそれら お客さまへブランドの歴史と特徴、 またアイテムのこだわりを語りつつ 『agnes b.』の魅力をお伝えします。 ◆『agnes b.』とは 50年以上の歴史を持つ、フランス発祥の ファッションブランド。当ブランドは デザインすべてをアニエスベー本人が手がけ、 さらに映画・音楽など多彩なカルチャーと 融合しながらいつの時代にも新たな価値を 生み出し続けています。 ◆あなたの "好き" が見つかる 現時点でファッションに興味がなくても、 『agnes b.』のスタイルとアイテムの中には きっとあなたの感性に響くものがあるはず。 「自分はこういうのが好きだったんだ」。 そんな新鮮な発見を楽しめると思います。 ◆未経験スタートでも大丈夫 ◎教育＆フォロー万全 　└約3ヶ月間、先輩社員がOJTで実務を教え、 　　以降も1年ほどサポート。 ◎初期研修を用意 　└入社時期が近いスタッフとともに 　　1日間の研修へ参加。そこで接客の 　　ロールプレイングも重ねられます。 ◎未経験だからこその強み 　└はじめて来店されたお客さまと同じ 　　視点でアイテムをご紹介できるなど 　　かえってメリットも存在します☆ ワークスタイルについて ■ブランドの新作を制服として着れる 　⇒ご自身の好きなお洋服をお選びいただけます ■お休みは月9〜10日（シフト制） 　⇒土日休みや希望休の取得も可能です ■残業は月平均2時間以内と少なめ 　⇒毎日ほぼ定時でサクッと帰れます ■産・育休完備（取得＆復職実績豊富） 　⇒年間15〜20名が取得しています 応募方法 ▼STEP1：マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリー ※マイナビ転職のエントリーだけでは応募は完了しません。 ▼STEP2：履歴書(写真付)の提出 メールで「recruit＠agnesb.co.jp」宛にご提出をお願いします。 ★【1】＋【2】で応募完了になります。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への 譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 Laurent PATOUILLET 事業内容 ◆洋服、バッグの製造・小売 《展開ブランド》 『agnes b.（アニエスベー）』 FEMME（婦人服）、ENFANT（子供服）で構成。 「長く着られて、その人の個性を最大限に引き立てる服」にこだわり続けながら、日本で30年以上愛され続けるフレンチブランド。 『To b. by agnes b.（トゥービーバイアニエスベー）』 デザイナー、アニエスベーが日本の女の子たちからインスピレーションを受け、2009年に若い女の子向けのラインとして立ち上げた日本発信ブランド。フェミニンなアーバンスタイルをベースにしたフレンチカジュアルです。 『agnes b. VOYAGE（アニエスベーボヤージュ）』 日々の生活を【旅】と考えるデザイナー・アニエスベーが提案するバッグブランド。 「私にとっての旅とは家を出るときに始まります。だから毎日の通勤だって旅だし、プライベートな旅ももちろん。そんな全ての旅のためにバッグを作ります。」 本社所在地 東京都品川区上大崎2-25-2新目黒東急ビル8F

【業務内容】 ・1チーム5人～10人規模の開発チームでの開発業務 ・サポートチームからの問い合わせに回答しながら、フルサイクルでプロダクトをグロースする ・PdmやUXデザイナー、QA、SREなど専門ロールのメンバーとチームで企画/設計/開発/リリース/運用までを一気通貫して実施 ・福祉のドメイン知識について研修・勉強会を実施 ・プロダクトの保守性を高める取り組みを継続的に実施 ・企画ごとのPDCA型検証およびデータ分析 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5-6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では200名規模に拡大しています。速度を求めるために技術選定や判断はできるだけ現場に任せている一方、サービス間のシステム・データ連携が徐々に必要なフェーズにも入ってきました。押さえるべき所はリーダー層で現場の速度を落とさないようにマネジメントできる体制に徐々に変え、エンジニア組織全体の連携や一体感を持てることも大切にしています。エンジニア組織を支える組織も構築されており、組織全体がより良い方向に進むように努力しております。 そのため、弊社ビジョンに共感いただき、エンジニアリングで実現したい経験者の採用を推進しています。 【開発環境（必要に応じて最適な技術選定をして頂きます）】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 BtoC（プロダクト事業）： ・Ruby、Ruby on Rails、RSpec、Capybara、Selenium ・TypeScript、React.js, Vue.js, Nuxt.js、jest、Vitest、Storybook、CodeceptJS、Playwright ・AWS（ALB、CloudFront、ECS (Fargate) 、Lambda、CloudFront、DynamoDB、ElastiCache、RDS (Aurora)、S3、etc..）、Docker ・MySQL、Redis、Elasticsearch、Fluentd、BigQuery、Redash ・CDK for Terraform、Terraform ・Github、GitHub Actions、Jenkins、Slack、Datadog、Sentry、OpenAPI、SendGrid、etc.. BtoB（プラットフォーム事業）：※プロダクトによって開発環境が異なります ・Vue.js、Nuxt.js、react.js ・PHP、Laravel、一部Java, Golang、Ruby on Rails ・AWS（ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、、CloudFormation、etc..）、Docker、Ansible、Fabric ・MySQL、Redis、Oracle ・Github、CircleCI/Jenkins、Slack、Datadog、Swagger、etc.. 事業内容・業種 教育／学校

【POS+（ポスタス）とは】 POS+（ポスタス）は、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムです。POS+（ポスタス）はPOS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータを利活用し、お客様の経営課題を発見、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。 レジだけではなく”そこで働く人のありとあらゆる業務を支える”サービスを開発します。 【業務内容】 ポスタスが提供している各種プロダクト/サービスの開発部門にアサイン後、サービスそれぞれの機能/問題点をキャッチアップしながらモバイルアプリ（iOS/Android）を中心に開発に携わって頂きます。 継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。提供中サービスの改善、新規サービスの開発を推進していただきます。 ▽具体的には以下タスクを実施していただきます。 ■提供中サービスの価値最大化(コスト削減/機能改善／ハードOS更改対応)、顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現 ■新規サービス開発(サービスの設計/実装) ※リーダー経験のある方はメンバーのフォローや育成などもお任せします。 【開発組織体制】 全体約200名で、プロダクト毎のTeam構成です。プロダクト開発、インフラ、サポート、品質管理に分かれています。 30以上のプロダクトを有しており、それぞれに開発チームがあり、10～15名で担当プロダクトの開発を行っています。 【仕事の進め方】 現在提供中サービスの開発/保守プロジェクトにアサインするので、現状の仕様、構成を把握し、機能改善/追加をしながらチーム構成の変更を推進して頂きます。 【やりがい・魅力】 ■よりプロダクトの提供価値、顧客志向の組織に変えていこうとしているフェーズで、変革を共にすることができます。 ■飲食／小売／理美容業界における、レジから経営に関わるさまざまなデータを取得できる環境です。 ■エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができます。 ■レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培えます。 【開発関連情報】 ※ 開発ポジション共通 ■言語：PHP、Java、Python、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C ■フレームワーク：Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel ■DB：RDS、Aurora(PostgreSQL) ■OS：iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux ■コンテナ：Fargate(ECS) ■ソース管理：Git ■タスク管理：Redmine、backlog ■コミュニケーション：Teams 【風土/カルチャー】 ■「まずはやってみる」という風土を大切にしています。部署・役職を超えて風通しの良い社風です。フレンドリーで協力的な人が多く、チームワークが良いです。自発的に動き、チャレンジ精神を持った人が多いです。 ■事業会社やSIer出身の多様なメンバーから構成しています。 ■チーム毎に出勤日を決め、週に何回かは直接顔を合わせたミーティングを行っています。 【キャリアパス】 本人の希望と適性によって、エンジニアとしてのキャリアアップや、ご経験を活かしてビジネス側でご活躍いただくなど、キャリアを柔軟に描くことができます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【職務内容】 私たちエコリングは、自グループ内流通や他企業連携を活かしたご不用品の一括引き受けによる「感動買取」をモットーに自社独自のオークションサイトなどを用いてブランドをはじめとした幅広いジャンルの商品の買取・販売をメインとしたリユース事業をおこなう会社です。 リユース事業は、もはや豊かな生活を営む上で重要なインフラ事業と考えております。 そこでエコリングは、USED品の売買を通して日常生活で無理なく持続可能な社会貢献の在り方を提案し、誰もが無理なく世界の社会問題を解決していきます。 ▼会社概要：動画3分▼ https://www.youtube.com/watch?v=yPMlnq6AYSk&list=TLGG7ZsbfL2_2_kxOTA2MjAyNA&t=1s ▼会社概要：資料▼ https://drive.google.com/file/d/1kQ3dZbs2hxKE6EdP38QsNy3neuSnneLg/view エコリングには、”いい意味”で自由があります。 昨日より今日、今日より明日、そうした意識を持ち続け 創意工夫をして、ハードルを飛び越える努力をする。 そして、自分自身でリユース業界に新しい価値を生み出していく。 「自分の意見や提案を聞いてもらえる環境で成長したい」 「持っている力を最大限に発揮して、新しいことにチャレンジしたい」 「地元で腰を据えて働きたい。地元企業を盛り上げたい」 そんな目標や夢を持っている方と是非一緒に会社を支え、未来を創っていきたいです！ 弊社ではこれからの更なる事業発展に向けて経理部門の強化を一緒に進めてくださる仲間を募集いたします。 【主な業務内容】 ■日次業務（振込申請対応・弥生会計を用いて日次仕訳の入力） ■月次業務（弊社基幹システムと会計データの突合・エクセルを用いて未払計上） ■出納業務（ネットバンキングを使用しての支払処理・小口精算・請求書処理・預金管理） ■債権債務管理(売掛金や買掛金) ■各店舗の日報のチェック 　※弊社経理部では請求書の発行・発送業務はございません。 ■月次決算・年次決算 経理業務全般を担っていただきますので、 初めは覚えることが多いかもしれません。 ですが常に近くに先輩社員がいますので 分からないことはすぐに聞ける状況です！ 先輩たちも丁寧に業務を伝えてくれるので 遠慮なく質問してどんどん業務を覚えていきましょう！ また、今後は新規事業設立やM&Aも計画をしております。 こういった新たな挑戦にも積極的に携わる機会がありますので、 これまでの経理経験を活かし、自分の得意分野を極めることだけでなく、規模間の大きい事業に挑戦することも可能です。 エコリング社では、ダイバーシティ・公平性・インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で多様性を保つことは マーケットシェアを獲得し、組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。 事業内容・業種 その他（サービス業）

【概要】 日本全国の美容サロンに対して、地域密着型で集客や業務・経営支援を行う営業組織です。 【ミッション】 クライアントである美容サロンがより持続可能で、かつ魅力的な事業経営・店舗運営を実現できるよう、当社サービス『HOT PEPPER Beauty』『サロンボード』の導入・利用提案をミッションとしています。クライアントが直面する課題を理解し、パートナーとして寄り添い、業界全体の活性化を目指しています。 ※サービスについて ・『HOT PEPPER Beauty』：国内最大級のヘアサロン、リラク＆ビューティーサロンの検索・予約サイトです。 ・『サロンボード』：美容サロンの予約業務を進化させ業務効率・集客力を高める予約・顧客管理システムです。 【風土】 メンバー間での活発なコミュニケーション・協働を大切にしており、非常に風通しの良い風土です。週次で営業戦略会議を実施するなど、メンバーが相互にフィードバックすることを心がけています。 また、定期的に担当マネージャー（もしくはチームリーダー）との個別面談も実施しており、メンバーの主体的な行動を支援する体制も整えています。 【仕事内容】 美容サロンに対して『HOT PEPPER Beauty』や『サロンボード』の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。新規顧客開拓と既存顧客営業の双方を担当いただきます（一部、新規顧客開拓のみを担う部署もございます）。 【具体的な業務内容】 担当地域のクライアントに対して以下業務を遂行いただきます。 　・架電による新規アポイント獲得（新規顧客開拓時のみ）　　 　・課題・ニーズの抽出 　・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 　・企画の実行 　・効果検証・アフターフォローの実施 【ポジションの魅力】 ◆企画営業職のスキル習得 ・ゼロからクライアントの課題を設定し、解決策提案まで携わることで、課題設定力、問題解決力、関係性構築力など、企画営業職に必要なスキルを習得できる ・中長期的な目標の実現を共に目指す中で、経営的視点でマーケットを見立てる力も習得できる ◆クライアントの課題解決・地域創造への貢献実感 ・業界や担当地域のトレンドを把握し、クライアント課題に対する解決策を提案することにより、「自身の提案が集客や売上に繋がり、事業成長に寄与できる」醍醐味を実感できる ・担当地域の活性化にも貢献できることから、「地域を元気にしたい！」という方にとって、大きなやりがいを感じられる ◆業界・職種未経験者も挑戦可能 ・美容業界や営業職が未経験の方も、切磋琢磨できる仲間と共に働くことで営業スキルを磨くことができる ・研修や先輩社員からのフィードバック・サポートを受けながら挑戦・成長できる ※約6割程度が、営業未経験からの入社ですので、ご安心ください ◆仕事とプライベートを両立しやすい環境 ・労働時間マネジメントを徹底しており、効率的な業務遂行のための計画性を養える ・その結果、公私のバランスが取れた働き方を実現できる 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

【募集背景】 アイスタイルは、「＠cosme」を中核に、ECや店舗などオンライン/オフラインを通貫する美容プラットフォームの運営のほか、ビューティー領域において、化粧品ブランドと生活者の出会いを生み出すさまざまな事業を展開しています。 エクスターナルコミュニケーション室（社外広報）は、そんなアイスタイル及びグループ会社のコーポレート広報、サービス広報（toB向け、toC向け）を全方位的に担うチームです。 現在は、室長含め4名のメンバーで領域を区切りすぎることなく横断して連携し合っていますが、チームとして今以上に「攻めの広報活動」に踏み出していくには、まだまだ仲間が足りません。 今回は、ユーザー向けのサービス広報を主に担当するメンバーを募集し、メディアやイベント、SNS等様々な手法を用いながら、アイスタイルの事業成長を牽引する広報活動を目指します。 曖昧な状況下でもそれを楽しみ、課題解決までコミットする推進力のある方。また、自らの担当業務に閉じることなく、チームで連携を取りながら、協力して業務を進めていくことのできる方の応募をお待ちしております！ 【具体的な職務内容】 ※今回の募集ポジションでは下記の中から、サービス広報（toC/toＢ)を中心に、領域を区切らずクロスオーバーに活躍いただくことを期待しています。 ▽サービス広報（toC) ■メディアリレーションズ（主にテレビ、WEB媒体、４大紙の生活面など） ■@cosmeに関わるプレスリリースやニュースレター、プロモート資料の企画・作成 ■PRトピックスごとのPRストーリーの構築 ■各種問い合わせ、取材対応 ■プレスイベント（記者発表など）の企画・制作 ■インフルエンサーリレーションズ、SNS PRの企画・運用 ■ユーザー向けイベントの企画・運用 ■SNSアカウントの企画・運用（今期立ち上げ予定） ▽コーポレート広報 ■グループ各社のコーポレートサイト構築、運用 ■コーポレートに関わるプレスリリースやニュースレターの企画・作成 ■オウンドメディアの企画・運用 ■危機管理広報 ▽サービス広報（toB) ■メディアリレーションズ ■アイスタイルや、アイスタイルグループ各社の事業に関わるプレスリリースやニュースレターの企画・作成 ■PRトピックスごとのPRストーリーの構築 ■各種問い合わせ、取材対応 ■プレスイベント（記者発表、カンファレンスなど）の企画・制作 【関わるチーム】 ▽コーポレートコミュニケーションセンター ■コミュニケーションに関わる4つのチームで構成されているのがコーポレートコミュケーションセンター。 ■エクスターナルコミュニケーション室（社外広報）も、そのうちの一つです。（※そのほか、インターナルコミュニケーション室・IR/CSR室・採用企画室があります） ▽エクスターナルコミュニケーション室 ■室長：1名 ■マネージャー：1名（toC領域メイン担当）※現在産休中 ■正社員メンバー：4名（アシスタント+toC領域担当、toＢ領域メイン担当）※うち1名は現在産休中 ■業務委託メンバー 【このポジションの魅力】 ■各領域の中心となる担当者はいるものの、垣根なく相互に補完し合い、社外のパートナーも含めてフラットにディスカッションしながら業務を進めていける環境です。 ■少人数で幅広い領域をカバーする必要があるため、さまざまなPR経験を積むことができます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【POS+（ポスタス）とは】 POS+（ポスタス）は、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムです。POS+（ポスタス）はPOS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータを利活用し、お客様の経営課題を発見、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。 レジだけではなく”そこで働く人のありとあらゆる業務を支える”サービスを開発します。 【業務内容】 ポスタスが提供している各種プロダクト/サービスの開発部門にアサイン後、サービスそれぞれの機能/問題点をキャッチアップしながらモバイルアプリ（Android）を中心に開発に携わって頂きます。 継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。提供中サービスの改善、新規サービスの開発を推進していただきます。 ▽具体的には以下タスクを実施していただきます。 ■提供中サービスの価値最大化(コスト削減/機能改善／ハードOS更改対応)、顧客リクエストやマーケットニーズの企画と機能実現 ■新規サービス開発(サービスの設計/実装) ※リーダー経験のある方はメンバーのフォローや育成などもお任せします。 【開発組織体制】 全体約200名で、プロダクト毎のTeam構成です。プロダクト開発、インフラ、サポート、品質管理に分かれています。 30以上のプロダクトを有しており、それぞれに開発チームがあり、10～15名で担当プロダクトの開発を行っています。 【仕事の進め方】 現在提供中サービスの開発/保守プロジェクトにアサインするので、現状の仕様、構成を把握し、機能改善/追加をしながらチーム構成の変更を推進して頂きます。 【やりがい・魅力】 ■よりプロダクトの提供価値、顧客志向の組織に変えていこうとしているフェーズで、変革を共にすることができます。 ■飲食／小売／理美容業界における、レジから経営に関わるさまざまなデータを取得できる環境です。 ■エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができます。 ■レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培えます。 【開発関連情報】 ※ 開発ポジション共通 ■言語：PHP、Java、Python、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C ■フレームワーク：Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel ■DB：RDS、Aurora(PostgreSQL) ■OS：iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux ■コンテナ：Fargate(ECS) ■ソース管理：Git ■タスク管理：Redmine、backlog ■コミュニケーション：Teams 【風土/カルチャー】 ■「まずはやってみる」という風土を大切にしています。部署・役職を超えて風通しの良い社風です。フレンドリーで協力的な人が多く、チームワークが良いです。自発的に動き、チャレンジ精神を持った人が多いです。 ■事業会社やSIer出身の多様なメンバーから構成しています。 ■チーム毎に出勤日を決め、週に何回かは直接顔を合わせたミーティングを行っています。 【キャリアパス】 本人の希望と適性によって、エンジニアとしてのキャリアアップや、ご経験を活かしてビジネス側でご活躍いただくなど、キャリアを柔軟に描くことができます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

・開発1課の機構エンジニアとして業務に携わっていただき、ドライヤーカテゴリの新規プロジェクトの機構担当、また既存製品における 　設計改善などの取り組みをお願いしたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ・新規ドライヤーの機構担当として、設計確認及び改善提案を行う。 ・海外設計パートナーとの窓口及び現地訪問を行いながらパートナー管理を実施 ・社内関連部署との業務連携を行い、プロジェクト全体の進行管理を行う。 【業務内容例】 ・海外設計パートナーと協力し、ドライヤーの機構部分（外郭など）の設計管理を行う。 　パートナーが設計した図面を確認し、より良く改善提案を行う事で、製品の完成へと導きます。 ・設計図面を元に、社内向け設計資料を作成。設計レビューを行いプロジェクト全体を推進しつつ、商品発売まで一気通貫で 　行います。 ・協力店舗様や、外部協力者様から様々なアドバイスを頂きながら商品設計に反映させ、より良い商品制作を行います。 【キャリアパス】 入社後については、現在の開発リーダー直下にてプロジェクトに携わる事で、ドライヤーカテゴリの知識を深めて頂くと共に、 弊社での開発フローの理解を進めて頂きます。 上記にて1～2年の経験を経て、スキルを身に着けて頂いた後に、プロジェクトマネージャーとして商品の全体を推進して頂く ポジションを担える人材を目指して頂きたいと考えております。 また望むのであれば早期から上流開発（企画や技術検討など）においても携わって頂く事も可能です。 【ポジションの魅力】 ・自分の想いを語り、それを実際に形にできる。それが可能な会社であり、ヘアケア開発部は実際にそれを行っている部署となります。また実際に協力頂ける様々な方々とのコミュニケーションで生まれる新たな発想を活かす事が出来る環境です。 ・開発者として、自分が考え、自らが携わり、完成させた商品が、本当に多くの方に使って頂き、様々な声をリアルタイムで頂く事が出来る環境は、得ようとしてもなかなか得られないと考えます。 ・少数による開発で大変な部分はありますが、それが逆に自分が作り上げたという自信にも繋がります。そのモチベーションを持った人が集まり、同じ方向を見て開発を行っている。そんな環境です。 ・商品の企画から開発、量産まで一気通貫で開発を担当するため様々な経験ができる環境です。 【組織のミッション】 株式会社MTGは、全ての人のVITAL LIFEを実現し健やかで笑顔が絶えない世界を実現すべく商品を提供しつづけております。 ヘアケア開発部はドライヤー及びヘアアイロンといったヘアケア商品を通じて、お客様をVITAL HAIRへ導ける様、日々取り組んでいる 部署となります。 ReFaのドライヤーは国内市場において売り上げ規模No.2となっておりますが、国内市場No1はもちろん、その後は世界展開、 またそこでもNo1を獲得出来るよう、日々進化を続けているカテゴリです。 そのドライヤーの開発を担い、会社の成長に大きく貢献し続けられるよう課全体のレベルアップに取り組んでいく事で ReFaだけのドライヤーを作りだしNo1の獲得を目指しております。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

＜国内外を問わず活躍のチャンスが多彩＞ 鉄道、航空、物流などの業界向け、またはクラウド、AI、IoTなどの技術向けいずれかの領域をお任せします。 生活に身近な様々な民間企業のお客様へソリューションを提供しています。 ー☆下記プロジェクトに加わっていただきます！ ・鉄道向けソリューション 鉄道業のインターネット予約システムの開発業務 など ・航空業向けソリューション 顔認証技術、センサー技術、クラウド、人工知能などの先進的なICT技術を活用した、航空旅客サービスの企画・提案・開発 ・物流業界向けソリューション IoTやAI、ビッグデータ、クラウドなどの新技術領域を活用したITソリューションの提供・開発 など ・大手コンビニ向け店舗システム開発における上流作業（受注前活動・顧客要件定義） ・クラウド基幹ソリューション パブリッククラウド（AWS、Azure）のPaaS／IaaSを活用したソリューション企画、提案支援、導入活動 など ・エンタープライズ領域アーキテクト クラウド戦略の企画、提案支援、開発技術支援、エンジニアリング整備（技術支援） など ・鉄道、航空、物流業のビジネスをITで支えるシステムインテグレーション事業の担当SE ・クラウド、AIなどを活用したDX領域をSI支援するITスペシャリスト ・通信キャリア向け仮想化ノード（EPC／5GC／他関連ノード）の動作基盤となるPaaS／CaaSの設計・開発・導入 ※幅広いフィールドに活躍チャンスが広がります。 働く理想と、キャリアの理想、両方を掴めます！ ・最高のパフォーマンスを発揮できる「適時適所適材」 常に強みや得意を活かして働け、パフォーマンスも正しく評価され報酬を受け取れます。 ・自らキャリアを切り拓く「キャリア自律」 エンジニア一人ひとりがキャリアを考え、選び、挑戦することが当たり前。そのために必要な学びのサポートも充実しています。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 執行役員社長 兼 CEO　森田 隆之 事業内容 ■社会公共事業 ■社会基盤事業 ■エンタープライズ事業 ■ネットワークサービス事業 ■グローバル事業 上記5本の事業を軸にしており、ITソリューションを通じて安全・安心・公平・効率という社会的価値を創造し、誰もが人間性を十分に発揮できる持続可能な社会の実現を目指しています。 事業についての詳細は下記よりご確認下さい。 https://jpn.nec.com/profile/corp/outline.html 本社所在地 〒108-8001 東京都港区芝5-7-1

【ホール】 ・席へのご案内 ・オーダー ・ドリンク・料理の提供 ・レジ ・片付け　など ★未経験歓迎★ 先輩からのフォローや研修など充実しているので、安心してお仕事いただけます。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日の相談OK

【仕事内容】 ■ドラッグストア・調剤薬局内での業務全般 ■調剤薬局内での業務全般 ■薬剤師の立場で本部業務などに携わっていただきます ※配属先は相談により決定 【詳細情報】 ■所在地・・・群馬県高崎市 ■最寄駅・・・JR信越本線「群馬八幡駅」より車20分 ■営業時間・・・月～土／9:00～18:00 ■処方科目・・・内科、小児科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 調剤薬局

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

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初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

初パートの方でも大丈夫◎ 少しずつ慣れていきましょう♪ ＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）