ヤマト運輸(株) 富山主管支店(PT)の求人情報・お仕事一覧

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＜具体的な仕事内容＞◆電話応対、伝票整理、来客対応◆簡単なPC作業(問い合わせ入力や荷物の追跡)　など知識や経験は不要です！先輩スタッフがイチから教えるので未経験でも安心してくださいね！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

＜具体的な仕事内容＞◆電話応対、伝票整理、来客対応◆簡単なPC作業(問い合わせ入力や荷物の追跡)　など知識や経験は不要です！先輩スタッフがイチから教えるので未経験でも安心してくださいね！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

【提案営業】波消しブロック・根固めブロックを配置計画の資料・配置図面を作成し、官庁・建設コンサルタント・建設会社への提案をお任せします。【何を？】当社保有の波消しブロック・根固めブロックを配置計画資料・配置図面を作成し、提案します。【誰に？】官庁（土木・水産部門）・建設コンサルタント・建設会社【どこで？】営業エリアは東北6県及び北陸（新潟・富山・石川・福井・長野）営業分担を行い県別や発注機関別に担当してもらいます。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者羽賀岳明事業内容当社は河川・港湾土木に使用される波消し・根固めブロックのコンクリート打設用の鋼製型枠のリースを主とした会社です。（鋼製型枠賃貸業）国土交通省北陸地方整備局・東北地方整備局をはじめ、北陸及び東北の各県土木部・農林水産部が発注する工事に当社保有ブロックを採用して頂いております。各発注機関毎に担当者を決め、事業計画の情報を収集し、当社保有ブロックから計画に沿った最適なブロックを選択して大きさの選定から、ブロックの製作や配置の計画などの総合的な技術資料を作成し、発注機関や建設コンサルタント及び建設会社に提案を行い採用して頂くことを業務としています。本社所在地新潟県新潟市中央区西湊町通四ノ町3281番地　(株)本間組　別館１階

【概要】国内最大規模の医業経営コンサルファームである同社にて、新規事業として推進を進めている同社サービス(医療機関向けEラーニング)の導入提案を行うフィールドセールスをお任せします。【具体的には】■病院経営層(理事長/事務長等)を中心に、医療経営人材の育成を支援するためのEラーニング(階層別研修/経営スキル研修等)の導入提案を行います。様々な施策を通じ、取引のない病院にもセールスを行う予定です。また、立ち上がったばかりの組織であるため、営業全体の統括や立ち上げができる立場で活躍したいという方、大歓迎です。■医療機関向けEラーニングサービスは、2021年3月にβ版がローンチされたばかりで顧客の声を聞きながら営業推進・サービス改善を積極的に進めています。全国の病院の教育インフラにするべく取り組んでいます。【配属先】＜東京支社・NKアカデミー事業部＞社員9名（責任者1名・社員8名）事業内容・業種その他（医療／介護サービス）

ソニー発、次世代モビリティサービス(S.RIDE)のカスタマーサポートマネージャーとして、ご利用者様・パートナー様からのお問い合わせに迅速かつ的確に回答できるよう体制構築・運営・マネジメントを担っていただきます。※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。■組織の役割「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社（JV）で、ソニーが有する人工知能（AI）技術、イメージング／センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス（S.RIDE）や決済代行サービス、後部座席広告サービス（GROWTH）などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携し、移動の高付加価値化を実現していきます。＜S.RIDEについて＞https://www.sride.jp/jp/※本組織のメンバーは、ソニーグループ（株）雇用で「S.RIDE(株)」への出向となります。配属組織はS.RIDEのアプリおよびWebサービスの企画業務の行う「サービス企画運営部」になります。■チームマネジメント・カスタマーサポートチーム（オペレーター）の採用、育成、評価・チームメンバーの目標設定と進捗管理、パフォーマンス向上支援・シフト管理、業務割り当て、人員配置の最適化・チームのモチベーション向上、エンゲージメント強化・業務委託先やベンダーとの折衝■業務プロセス改善・顧客からの問い合わせ対応の効率化、品質向上・FAQ、ナレッジベースの整備・更新・対応マニュアル、ガイドラインの作成・改善・VOC（お客様の声）の収集・分析、サービス改善提案■KPI管理と分析・応答率、解決率、顧客満足度（CSAT）、FCR（初回解決率）などのKPI設定と進捗管理・データに基づいた課題特定と改善策の立案・実行・月次・四半期・年次レポートの作成と経営層への報告■システム活用と導入推進・生成AIを活用した生産性向上施策の導入検討・CRMシステム、FAQシステムなどの運用管理、よりよいシステムの導入検討・新たなテクノロジーを活用した顧客体験向上施策の企画・実行■他部署連携・開発、営業、マーケティングなど他部署との連携によるプロダクト・サービス改善・緊急時の連携体制構築と運用■想定ポジション上級担当またはリーダー■職場の環境30代を中心としたメンバーで構成されています。 ライフステージもそれぞれ異なり、多様なワークスタイルも受け入れられる環境です。マネジメントや各部との距離が近いため、意思決定からサービス構築まで迅速に行えます。ソニーグループからの出向者だけでなく外部大手やベンチャー企業から転職した方も在籍しており様々な価値観を得ることができます。少人数で仕事を進めるスタイルであるため、自ら能動的に行動することを好む方が多いです。【リモートワークについて】カスタマーサポートチームは柔軟なシフト設定で働きやすさとカスタマーサポートのキャパシティ確保の両立を目指しております。その一環で一定のセキュリティ要件を満たすことを条件にリモートワークを取り入れております。事業内容・業種総合電機メーカー

＜BIPF_R064 次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを企画推進するプロジェクトマネージャーを募集！＞【リーダー/担当者】ソニー発、次世代モビリティサービス事業のメンバーとして、新規車載システムの企画、運用モデル構築し、導入から運用までを牽引。全国約2万台の車両ネットワークを有するS.RIDEのサービスインフラで、車内でのオペレーションの革新と、新たな価値を創出する仕事を担っていただきます。■組織としての担当業務・「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社（JV）で、ソニーが有する人工知能（AI）技術、イメージング／センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス（S.RIDE）や決済代行サービス、後部座席広告サービス（GROWTH）などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイスと連携し、移動の高付加価値化を実現していきます。＜S.RIDEについて＞　https://www.sride.jp/jp/ ※本組織のメンバーは、ソニーグループ（株）雇用で「S.RIDE(株)」への出向となります。■担当予定の業務内容配車事業・車内広告事業を運営する組織の中で、次世代車載システムの企画、導入から運用までを担当いただきます。車載システムの企画では、各関係企業との折衝、要件整理、また車載システムの導入では、外部リソースを活用し、社内との連携を図りつつ、システムの立上げから運用モデルの構築に従事していただきます。先ず直近のプロジェクトのシステムとしては、S.RIDE（タクシー配車アプリ）からの配車指示を受けるタクシードライバー向けのアプリケーションと、それに関わる車載システム機器（タブレット端末、決済機、メーター等）が対象となります。■想定ポジションリーダー又は担当者■職場の環境30代を中心として、20代から50代まで、幅広いメンバーで構成されています。 ライフステージもそれぞれ異なり、多様なワークスタイルも受け入れられる環境です。サービス開始してから5年程度の会社で成長軌道に乗っており、非常にフラットで活気のある組織です。少人数で仕事を進めるスタイルであるため、自ら能動的に行動することを好む方が多いです。社員が本音で意見を発信できる風土を大事にしています。【在宅勤務について】 在宅勤務の活用が広がっており、現在は出社と在宅勤務のハイブリッドでの勤務体系となっております。■描けるキャリアパス車載システム企画のポジションは、S.RIDEという次世代モビリティサービスと連携した車載機システム企画を、多くの専門企業をコントロールしながら構築する為、モビリティサービス領域、SI関連、車載機器等の専門知識が得られます。また、全国約2万台を有するS.RIDEのモビリティサービスへの革新を実現していただく中では、ダイナミックに市場に問う活動ができ、モビリティサービスマーケットの企画・運営の経験が豊富に得られます。※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。事業内容・業種総合電機メーカー

【女性も活躍中★】NEXCO西日本が管轄する『高速道路』でのパトロール業務です。高速道路を通行するお客様の安全・安心を守る公共性の高さが魅力！＼高速道路の守護神／定期パトロール2人1組で決められた時間にパトロールし、道路・交通・気象状況の確認や報告。その他の時間は、事務作業や、安全のため訓練を行います。緊急出動事故や落下物などがあった場合は、サイレンを鳴らし緊急出動し、現場に急行！通行者のお客様の安全を守ります。「働きやすい」そう思えるワケは…？★有休取得率90％みんなが取得するから取得しやすい♪公休の2連休、有休2日を合わせて連休にし、旅行に出かける先輩もいるんですよ！★残業月平均9時間仕事だけではなく、プライベートの時間も重要視している、ワークライフバランスも大事にしたい人にとって、この上ない環境です！応募方法マイナビ転職応募フォームより、ご応募ください。※個人情報は採用業務のみに使用し、　他の目的での利用や譲渡・開示することはありません。※応募に関する秘密は厳守いたします。会社情報代表者代表取締役社長　田坂　尊仁事業内容NEXCO西日本グループの一員として、高速道路などの交通管理業務を担当しています。・通信管理業務(交通渋滞などの情報提供ほか)・交通管理業務(安全のための道路巡回ほか)・車両取締等業務(法令違反車両の取締りと警察への協力)当社ＨＰに業務内容をご紹介しています。本社所在地広島県広島市安佐南区緑井2-26-1 西日本高速道路(株)中国支社4階

【業務内容】同社の人材開発部門として採用業務全般及び、教育・研修について企画立案～実施をお任せします。既存メンバーと協力しながら対応いただき、入社後はまずグループ企業を含む採用関連業務を中心にお任せします。（※入社後すぐに(株)Ｄ＆Ｄホールディングス北海道支社へ出向となります）■具体的には…・採用計画に基づく進捗の管理/採用手法の検討・中途採用に関する応募者の母集団形成・応募者の書類選考/面接の日程調整/面接対応・入社調整/内定者フォロー/入社当日対応・教育・研修企画立案～実施等■将来的には…管理職を目指していただき、後進の育成にも携わって頂きます。【このポジションの魅力】◎入社後はOJTを通じて、信頼できる先輩方のもとで採用業務を一から学べる環境となっています◎M&Aも活用したグループ拡大戦略を積極的に推進し、人材を大切に考え中途入社の方も活躍できます【募集背景】現在同社を含むD＆Dグループは北海道エリアでの事業拡大を進めており、今後採用強化は必須となっております。会社の事業拡大に最前線で携わることができる非常に魅力的な経験をすることができます！【同社について】全国の自動車関連企業などへのコンサルティング並びにシステム構築を柱として情報・ニーズという無形の財産を提供。自動車ディーラーへのコンサルタント、プラットフォーム構築・支援事業～各種自動車小売・卸・紹介業務～買取・車検・整備・パーツ販売～ファイナンスの企画・運用業務～車両残価構築並びに買取保証業務などの事業を展開しています。 事業内容・業種自動車

＜具体的な仕事内容＞◆電話応対、伝票整理、来客対応◆簡単なPC作業(問い合わせ入力や荷物の追跡)　など知識や経験は不要です！先輩スタッフがイチから教えるので未経験でも安心してくださいね！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

↓お任せするのはシンプル作業↓ポータブル端末に数字入力や伝票整理など！未経験歓迎！とっても簡単！しっかりサポートがあるので安心して働けますよ！！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

↓お任せするのはシンプル作業↓ポータブル端末に数字入力や伝票整理など！未経験歓迎！とっても簡単！しっかりサポートがあるので安心して働けますよ！！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

↓お任せするのはシンプル作業↓ポータブル端末に数字入力や伝票整理など！未経験歓迎！とっても簡単！しっかりサポートがあるので安心して働けますよ！！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

【手厚い研修あり＆ノルマなし】コストの削減や輸送ルートの効率化など、お客様に合った海上・航空・陸上の輸送プランを組み合わせて企画・提案します【外勤営業】◆お客様先へ訪問し、ご要望をヒヤリング◆国・積荷・納期・予算などの要望を受けて輸送プランを提案◆成約後は通関・国際輸送の専門社員に引き継ぎ厳しいノルマは一切ナシ！営業スタイルも新規のアプローチ方法も個々にお任せしています。【内勤営業】◆見積もり作成◆海外とのコレポン（文書のやり取り）◆船の遅延確認　などオフィスワーク中心で、英語や中国語のスキルが活かせる仕事です。※やり取りはメールがほとんど。翻訳ツールなども活用できます◎輸出入先は中国・ASEAN地域がメイン。日用品や雑貨など幅広い貨物に対応します。応募方法□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□『応募フォームへ進む』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。※ご応募についての秘密は厳守いたします。※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。□■ご質問はお気軽に！■□応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。会社情報代表者代表取締役社長　杉本　哲也事業内容利用運送業(外航海運)通関業損害保険代理業本社所在地大阪府大阪市中央区南船場1丁目4番33号福山通運（株）大阪船場支店内

【業務内容】同社の人材開発部門として採用業務全般及び、教育・研修について企画立案～実施をお任せします。既存メンバーと協力しながら対応いただき、入社後はまずグループ企業を含む採用関連業務を中心にお任せします。（※入社後すぐに(株)Ｄ＆Ｄホールディングス北海道支社へ出向となります）■具体的には…・中途採用に関する応募者の母集団形成・求人票の作成・応募者の書類選考/面接の日程調整/面接対応/入社調整・内定者フォロー/入社当日対応・教育・研修企画立案～実施・電話応対/業者対応/外部での採用イベント出展対応等■将来的には…徐々に新卒採用活動のサポートをお任せします。新卒・中途採用のどちらも一人で運用できる様になり、教育・研修関係にも携わって頂きます。【このポジションの魅力】◎入社後はOJTを通じて、信頼できる先輩方のもとで採用業務を一から学べる環境となっています◎M&Aも活用したグループ拡大戦略を積極的に推進し、人材を大切に考え中途入社の方も活躍できます【募集背景】現在同社を含むD＆Dグループは北海道エリアでの事業拡大を進めており、今後採用強化は必須となっております。会社の事業拡大に最前線で携わることができる非常に魅力的な経験をすることができます！【同社について】全国の自動車関連企業などへのコンサルティング並びにシステム構築を柱として情報・ニーズという無形の財産を提供。自動車ディーラーへのコンサルタント、プラットフォーム構築・支援事業～各種自動車小売・卸・紹介業務～買取・車検・整備・パーツ販売～ファイナンスの企画・運用業務～車両残価構築並びに買取保証業務などの事業を展開しています。 事業内容・業種自動車

【業務内容】三菱のディーラーとして北海道内に店舗を展開する当社において、財務業務をお任せいたします。将来的には管理職としてグループ全体の運営に携わっていただきます。■具体的には…・小口現金管理・売掛金・買掛金集計・仕分け入力・決算業務（月次・年次）・税務申告書作成補助等その他、ご経験に応じて任せる業務を考慮いたします。■配属先情報…経理部：5名、財務部：1名協調性のあるメンバーで構成されており、チームで協力しながら業務に取り組んでいます。※入社後すぐに(株)Ｄ＆Ｄホールディングス北海道支社へ出向となります。【このポジションの魅力】◎グループ企業全体の経理として裁量を持って働くことができる環境です。業務の幅も広く経理としてのスキルアップを目指せる環境と管理職としてマネジメント業務を目指せる環境です！◎残業時間は月10～20時間程度◎入社後はOJTを通じて、信頼できる先輩方のもとで採用業務を一から学べる環境となっています◎M&Aも活用したグループ拡大戦略を積極的に推進し、人材を大切に考え中途入社の方も活躍できます【募集背景】同社を含むD＆Dホールディングスは北海道地区で事業を拡大しており、それに伴い会社運営および経営基盤の強化を図るために経理・財務部門を増員いたします。【同社について】全国の自動車関連企業などへのコンサルティング並びにシステム構築を柱として情報・ニーズという無形の財産を提供。自動車ディーラーへのコンサルタント、プラットフォーム構築・支援事業～各種自動車小売・卸・紹介業務～買取・車検・整備・パーツ販売～ファイナンスの企画・運用業務～車両残価構築並びに買取保証業務などの事業を展開しています。 事業内容・業種自動車

↓お任せするのはシンプル作業↓ポータブル端末に数字入力や伝票整理など！未経験歓迎！とっても簡単！しっかりサポートがあるので安心して働けますよ！！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

＜具体的な仕事内容＞◆電話応対、伝票整理、来客対応◆簡単なPC作業(問い合わせ入力や荷物の追跡)　など知識や経験は不要です！先輩スタッフがイチから教えるので未経験でも安心してくださいね！【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

【業務内容】当社は官民問わず様々な規模の電気設備の内線工事を手掛けています。特に当社は創業より地域社会から厚い信頼をいただいているため、学校や図書館の大規模新築・改修工事など大きな案件を任せていただけることが多く、大小様々な規模での施工管理経験を積むことができます。▼組織構成…配属される部署は工事部または工務部のどちらかとなります。各部10名程度の組織であり、各部に部長が1人います。工務部はさらに次長、課長が1名ずつおり、そのほかの社員が施工管理業務に従事するという体制ですが、部長を始め役職者も実際に現場管理を担当しています。■採用背景：現在、事業の拡大を受け既存社員の業務負担軽減のため人員拡大を計画しています。■施工実績(令和5・6年度)・東北大学病院耐震補強工事・令和４年度山形県立朝日学園本館改築その他（電気設備）工事・道の駅おおえ再整備新築工事・弘進リトレッド(株)本社・本社工場新築工事・中山町立小学校屋内運動照明器具LED化工事・山形市東消防署蔵王温泉出張所庁舎改築電気設備工事・最上川流域下水道村山浄化センター建築電気設備工事【働きやすい環境整備！働き方改革も積極的に！】来期（2025年4月）からは年間休日が120日になります。繁忙期外であれば、月の残業時間は20時間程度となります。会社の規模も50名弱であるため、社員同士の距離も近く、気軽に仕事の相談をしあえる関係性を築くことができており、円滑に業務を行っていただけます。将来的にさらなる人員を確保していき、残業時間の減少、有休休暇数増等、働き方の改革を図っていきます。■働き方：繁忙期外であれば、月の残業時間は20時間程度となります。会社の規模も50名弱であるため、社員同士の距離も近く、気軽に仕事の相談をしあえる関係性を築くことができており、円滑に業務を行っていただけます。将来的にさらなる人員を確保していき、残業時間の減少、有休休暇数増等、働き方の改革を図っていきます。事業内容・業種設備管理・メンテナンス・住宅設備

【業務内容】当社は官民問わず様々な規模の電気設備の内線工事を手掛けています。特に当社は創業より地域社会から厚い信頼をいただいているため、学校や図書館の大規模新築・改修工事など大きな案件を任せていただけることが多く、大小様々な規模での施工管理経験を積むことができます。▼組織構成…配属される部署は工事部または工務部のどちらかとなります。各部10名程度の組織であり、各部に部長が1人います。工務部はさらに次長、課長が1名ずつおり、そのほかの社員が施工管理業務に従事するという体制ですが、部長を始め役職者も実際に現場管理を担当しています。■採用背景：現在、事業の拡大を受け既存社員の業務負担軽減のため人員拡大を計画しています。■施工実績(令和5・6年度)・東北大学病院耐震補強工事・令和４年度山形県立朝日学園本館改築その他（電気設備）工事・道の駅おおえ再整備新築工事・弘進リトレッド(株)本社・本社工場新築工事・中山町立小学校屋内運動照明器具LED化工事・山形市東消防署蔵王温泉出張所庁舎改築電気設備工事・最上川流域下水道村山浄化センター建築電気設備工事【働きやすい環境整備！働き方改革も積極的に！】来期（2025年4月）からは年間休日が120日になります。繁忙期外であれば、月の残業時間は20時間程度となります。会社の規模も50名弱であるため、社員同士の距離も近く、気軽に仕事の相談をしあえる関係性を築くことができており、円滑に業務を行っていただけます。将来的にさらなる人員を確保していき、残業時間の減少、有休休暇数増等、働き方の改革を図っていきます。■働き方：繁忙期外であれば、月の残業時間は20時間程度となります。会社の規模も50名弱であるため、社員同士の距離も近く、気軽に仕事の相談をしあえる関係性を築くことができており、円滑に業務を行っていただけます。将来的にさらなる人員を確保していき、残業時間の減少、有休休暇数増等、働き方の改革を図っていきます。事業内容・業種設備管理・メンテナンス・住宅設備

★自動車整備機器・自動車製造用機器・パワーシステムの3つの事業を展開★同業界の中で唯一自社内に製造機能を保有している企業★日産自動車(株)の生産ラインへの導入率90％以上★年休121日／転勤当面無し■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】自動車整備用機器部門にて、日産自動車系列などの大手カーディーラーや車検場などに向けテスター（車両検査機器）やリフト、エアーコンプレッサーなどの整備・車検用機器の販売を行っていただきます。■具体的には：お客様はほぼ決まっているのでルート営業や引き合い対応で新規機械の導入や部品交換の提案で案件を取っていただきます。見積などの書類作成、発注対応、案件の大きさによってはサービス担当、関係先（工事業者など）とのやり取り、設備の導入工事立ち合いまで関わって頂きます。■エリア担当制：担当エリア：中部（愛知、静岡、岐阜、三重、福井、石川、富山）担当エリアのお客様に向けた営業をご担当いただきます。※日常的な社用車運転や状況に応じて休日出勤が発生します。■営業先：大手カーメーカーのディーラーなど■当ポジションの魅力：自動車整備工場に機械を販売する仕事なので、車好きにはたまらない環境です。■働きやすさ：労務管理には力を入れておりメリハリをつけて働くことを推奨しています。働くときはしっかり働く、休むときはしっかり休むを大事にしています。ノルマよりも自分の仕事に自由に裁量を持って取り組めます。皆さん自分でスケジュールを決めて働かれています。■競合優位：機械工具業界の中で唯一、自社内に製造機能を持っており、車検機器・リフトといった主力製品については、自社で開発製造した製品をお客さまにお届けしております。企画/開発/設計/製造/販売/アフターサービスまでを自社で一貫して担当できることは同業他社と比べて大きな強みです。ご担当頂く自動車整備機器においては、国からの認可を得たのは国内たった4社であり、当社はそのうちの1社です。■社風：風通しがよく、わからないことがあれば上司・同僚問わず何でも聞ける環境です。部署の垣根を越えての打ち合わせや営業同行など、力を合わせながら業務を進めることができ、自動車整備機器のサービス業務に関しては、協力会社（会社のOBが経営するサービス会社など）や修理専門の当該部署と協力して仕事を進めております。変更の範囲：本文参照事業内容・業種産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【 エリアはオフィス近郊／日勤のみ／出張なし 】お客様で、厨房機器製品の修理・機器点検などをお任せ。★まずは社内での練習からスタート！お客様のお困りごとや製品のトラブルを解決しベストな状態で製品を使えるよう点検・メンテナンスを行います。★対応エリアは営業所近辺。　出張はありません！★営業所は2〜5名の編成で　明るく楽しい雰囲気。　仕事も助け合いながら進めるので　未経験でも安心です！■修理・定期点検メンテナンス▽こんな作業をします！機器に不具合があったらエラーの種類や分類が分かる”エラーコード”が表示されます。その内容をもとに部品を交換し動作確認をしたら終了です！▽マニュアルも完備！1人1台タブレットを支給。現場でマニュアルを確認できるので分からない時はすぐに調べられます！■提案サポート機器の故障を未然に防ぐことも大切な仕事！保守契約の継続や古い機器の交換などをお客様にご提案します。基本は営業がメインで行うので技術者目線でアドバイスできればOKです。応募方法まずは『 マイナビ転職 』の応募フォームからご応募下さい。または、お電話で直接ご連絡いただいても結構です。※応募の秘密は厳守いたします。※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や、第三者へ譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役社長　五嶋 寿事業内容全自動製氷機、業務用冷凍冷蔵庫、食器洗浄機をはじめとする各種業務用省エネ厨房機器の販売及びメンテナンス＜ 親会社 ＞ホシザキ(株)100％出資＜ 支店・営業所 ＞鹿児島県10ヶ所（鹿児島市内3ヶ所）宮崎県5ヶ所熊本県8ヶ所大分県4ヶ所　計27ヶ所本社所在地鹿児島県鹿児島市下荒田4-41-11

≪業務について≫同社の家賃保証サービスである「Biz保証」を導入・利用して頂くためのサービスの１つとして、「客付けサポート」を行います。不動産流通機構（REINS等）に掲載されている物件情報の元付け業者に電話をかけ、自社サイトへの掲載許可を取得します。そこにお問い合わせ頂いたお客様に対して内見対応を実施します。また問い合わせ対応だけではなく掲載物件への申込取得の為、積極的に物件に見合う顧客を新規発掘し、物件紹介からの内見獲得も目指します。内見にて自社の入居審査申込書を取得し、審査が通れば、元付け業者に自社の保証審査を通過していることを前提に無償で送客を行います。≪（株）セーフティーイノベーションについて≫【企業理念】家賃保証の常識を変え、事業用不動産家賃保証のスタンダードを創造する。VISION：事業用不動産家賃保証契約数で保証業界No.1になるVALUE：1．誠実　2．最速　3．協働　4．完遂　5．成長【事業用家賃保証事業】＜Biz保証について＞Biz保証は、店舗・事務所・倉庫といった「事業用不動産」に特化した家賃保証サービスです。グループ企業は事業用物件の転貸借事業を展開しているため、グループの豊富なノウハウを活かして、貸主様・借主様の双方にとって魅力あるサービスを提供しています。＜組織について＞現在は役員3名と社員16名（派遣社員2名）の19名の少数精鋭です。（2025年3月現在）これから入社される方は事業立ち上げメンバーとしてジョインしていただきます。現在は新規拡大に力を入れており、2027年3月期までに8支店を目指し、事業拡大中です。※採用はグループ会社が代行しております。事業内容・業種不動産管理・仲介会社

【業績安定！/大手企業との直接取引メイン/プラント建設の電気・計装工事設計・施工～メンテナンスまで、一貫したサービスで顧客からの信頼が絶大の企業】■業務内容：プラント施設における電気・計装設備工事を受注しており、主に鉄鋼設備、変電設備の設計・施工管理を行う当社の電気工事施工管理として、各種プラントの工事設計、施工管理をお任せいたします。一貫した責任体制のもと、工程管理・安全管理・品質管理等を行います。■就業先：福山支店、または福山市もしくは笠岡市にあるJFEスチール（株）内にある事業所を拠点に就業頂きます。※出張想定はしておりませんが、出張が必要な場合は会社規定により出張手当を支給します。■研修制度：各種研修をはじめ、OJTにて業界知識の取得ができますのでご安心ください。第一種電気工事士は入社後に取得が可能です。取得にかかる費用・交通宿泊費は会社が負担します。■組織構成：配属先の第一工事部は12名で構成されております。■当社の特徴：プラントの安定稼働に欠かせない3つのエンジニアリングサービス（システムエンジニアリング、工事設計・施工管理、プラントメンテナンス）を展開しています。創業より蓄積したノウハウ、伝承してきた文化、磨き続ける技術、高い安全意識に裏打ちされた高品質なサービスを地道に堅実に提供し続けています。事業のフィールドは、鉄鋼を主として化学、電力、原子力などのプラント、及び水処理施設、鉄道、空港、超高層ビルなど公共や一般施設であり、国内のみならず中国・台湾・韓国、欧州などグローバルに活動を展開しています。財政状態は健全かつ安定しており、近年の業績は大幅に伸長中です。事業内容・業種総合電機メーカー

≪業務について≫当社の家賃保証サービスである「Biz保証」を導入・利用して頂くためのサービスの１つとして、「客付けサポート」を行います。不動産流通機構（REINS等）に掲載されている物件情報の元付け業者に電話をかけ、自社サイトへの掲載許可を取得します。そこにお問い合わせ頂いたお客様に対して物件の内見対応を実施し、自社の入居審査申込書の取得を目指していただきます。審査が通れば、元付け業者に自社の保証審査を通過していることを前提に無償で送客を行います。※契約締結は元付け業者が実施します。またお客様の希望条件を把握している場合は、内見対応した物件以外の物件を紹介することもあります。＼「家賃保証サービス（Biz保証）」とは…？／家賃保証サービスとは賃貸物件などでよくある「借主から家賃が支払われなかった際のリスクに備える保証」です！賃貸や居住用の物件を契約する際によく見るサービスですが、同社が提供する「Biz保証」はオフェスや店舗などビジネス向けの物件に特化した家賃保証サービスを提供しております！従来は家賃保証といえば居住用の物件が中心でしたが、最近は業界内でもビジネス向け物件への注目が高まっており、将来性の高い領域です！＼コミュニケーション力が最も大切なスキルです！／家賃保証サービスは業界内での差別化が難しい商材のため、定期的にお客様のもとに通い、良好な関係性を構築するコミュニケーションスキルが非常に大切となります！＼プライベートと両立できる安定の就業環境／固定給28万以上～／賞与年間4回支給《イノベーションホールディングスの魅力とは？》◆少数精鋭メンバーだからこそ成長機会が沢山ございます！3年以内に10支店を展開する計画のため、10名の支店長のポジションがこれから誕生します。未経験でも新たな仕事を頑張りたいという方を応援します！◆入社後も安心の研修制度が整っています！座学研修もご準備しておりますので、ご経験のない方でも安心してご入社ください！◆グループ企業で展開している店舗転貸借事業で培った豊富なノウハウを活かして新たな事業の立ち上げフェーズを全員で切磋琢磨できる環境が整っています！事業内容・業種不動産管理・仲介会社

同社の一般事務職として、下記いずれかの業務を行っていただきます。※下記配属先は選択いただけます。【具体的な業務内容】＜フジ・アメニティサービス（株）　賃貸マンション課＞●PCを使用してのデータ入力●資料作成●電話・来客応対●その他庶務業務等＜土地有効活用事業部　営業事務課　支社事務チーム＞●音声の書き起こし業務（商談記録等）●各種資料作成●来客対応●備品発注●経費精算●書類配布等【同社の特徴】創業51年の同社は、大阪府の住宅着工棟数総合ランキングにおいて過去17年連続TOP3に入り、地域ビルダーランキングおいては7年連続1位となっております（2023年2月発表）。また、「2023年 オリコン顧客満足度R調査」におきまして、同社が「2023年 オリコン顧客満足度調査建売住宅 ビルダー 近畿第1位」「2022年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿大阪府部門 第1位」を3年連続ダブル受賞し、多方面から評価されています。【バランス経営】同業他社は専業で分譲住宅／住宅流通／土地有効活用／賃貸管理のいずれか一つのみを運営していることが多いですが、同社は全てをカバーしているため経営バランスが良く景気の逆風にも強いです。独立系で平成以降、存続している上場企業は同社のみです。【社風】社員第一主義で社員と社員の家族思いな会社です。経営理念は「1に社員、2に社員の家族、3に顧客、取引先」です。●親孝行月間家族を大切に考える同社では、毎年4月には親孝行月間を実施し、社員全員に会社から親孝行に使うための手当て（1万円）が支給されます。●花束プレゼント制度両親の結婚記念日や自身の結婚記念日に妻や夫へなど社員が送る相手と日にちを指定し会社より花束が届きます。