デジタルカメラのファームウェア開発エンジニア(測光/調光/SB制御担当)|【東京】
- 正社員
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 東京都港区
【組織の役割】
●ソフトウェア開発部
映像事業部の主力製品であるデジタルカメラや交換レンズ等の組み込みファームウェアの開発に加え、事業部の重要ミッションである「ファン層育成・拡大」を推進するため商品購入前後の顧客エンゲージメントを高めるたのソリューション提供を幅広くサポートしています。
●第二開発課
デジタルカメラのファームウェア開発の中で、主に撮影機能および画像処理機能を担当している部署です。お客様の期待を超えた製品をしっかりと世の中に届けられるよう、デジタルカメラ製品開発のQCDを遵守してファームウェア開発を行うこと、および、将来技術に向けた製品の先行開発においてファームウェア面から要素開発を支援すること、がミッションです。
【職務内容】
・測光/調光担当部門から提示されるファームウェア開発のインプットとなる測光/調光制御仕様をレビューし、ファームウェアの要件として要求仕様書へ反映する
・SB通信規約を理解して、製品仕様担当部門から提示されるファームウェア開発のインプットとなるSB制御仕様をレビューし、ファームウェアの要件として要求仕様書へ反映する
・画像処理エンジンの測光/調光/SB制御に関する、各HWモジュールのドライバ開発およびAEサービス/SBサービスのファーム設計、実装、テスト
・品質評価部門および生産部門や市場で発生した測光/調光/SB制御に関する不具合の調査と対応
・測光/調光/SB制御の協力会社担当ファームに関する設計レビュー、テスト仕様書レビュー、不具合修正レビュー
【得られるスキル・経験】
・最先端のデジタルカメラや映像関連の技術に触れることが出来ます
・報道や映像クリエーターなど映像を扱うプロの仕事に触れることが出来ます
・高度なファームウェア開発スキルやプロセスを習得することが出来ます
【ポジションのやりがい】
・自分で開発した製品が世の中で話題になったり、街中でユーザーを見たりといった嬉しい体験がやりがいとして感じられます
【職場/チーム】
●職場の雰囲気
・職場の雰囲気は良いです。コミュニケーションを取りながら笑顔で仕事をしています
・穏やかな性格のメンバーが多いですが、仕事はやる気を持って取り組んでいます
●労働環境(在宅、フレックス、有休消化等の活用状況)
・在宅勤務は一人当たり平均2~3日/週活用しています
・課員全員がフレックス勤務で働いています
・有給消化は一人当たり平均15日/年取得しています
●職場の人数(年齢層、中途比率、男女比率)
・職場の人数は社員23名、年齢層は20代9%、30代9%、40代61%、50台22%です
・中途比率は74%です
・男女比率は男性83%、女性17%です
事業内容・業種
精密機器・光学機器・分析機器・計測機器