社会福祉法人たんぽぽ福祉会 畷たんぽぽ保育園の求人情報・お仕事一覧

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【残業月平均15.4h★ノー残業デーあり】北欧らしい木のぬくもりを感じる注文住宅づくり★直行直帰可★独自の休暇制度も★平均勤続年数15.7年！《仕事の流れ》▼営業・設計がお客様と話し合ったプランを引き継ぎ▼工期スケジュールを組み、資材発注や人員手配▼着工後は現場で進捗確認▼当社独自の気密測定検査を含め、完成時の検査に立会＼　POINT　／●残業月10〜20時間（平均15.4時間）●年間休日120日●資格手当充実●現場からの直行直帰OK☆残業は月10〜20時間！ノー残業デーもあり！効率的なメリハリある働き方個人に多くの裁量がある当社では、案件の進捗具合を把握しながら「いつ」「どこの」現場を巡回するか主体的に決める事ができます。「20時にはPCを強制シャットダウン」の方針や、現場管理専用アプリによる効率化も行っているので、メリハリある働き方ができます！全社を挙げて「働き方改革」を推進中！こんな新制度を導入し環境を改善。有給休暇取得率も上昇中！★計画有休制度└年間7日間、連休取得を推奨！　　施工管理社員の有休消化率は75％！★育児"目的"休暇└男女問わず年3日の休暇を用意。　運動会や入園・卒園式などに参加しやすい◎フォロー体制ができているので、有給も取りやすい職場です。応募方法マイナビ転職「応募フォーム」よりエントリーしてください。※応募の秘密は厳守いたします。※　ご質問・問い合わせ歓迎いたします。下記の「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ。会社情報代表者代表取締役社長　村井　秀壽事業内容１．スウェーデンより輸入する組立建物の製造、販売並びに設計、施工、監理２．木材並びに木製品(1.に付随する窓、ドア等の住宅関連資材)の製造販売及び売買３．住宅関連設備及び住宅設備機器の売買４．不動産の売買、交換または賃貸５．不動産の売買、交換または貸借の代理及び媒介６．不動産の管理および利用運営に関する事業７．建築一式工事の請負、監理、設計及び施工８．住宅、マンション、事務所等のリフォームの企画、設計、施工、請負及び監理９．大工工事、屋根工事、内装仕上工事の設計、施工、請負及び監理１０．外構工事の設計、施工及び請負１１．生命保険代理店業及び損害保険代理店業１２．旅館業１３．輸出入業１４．前各号に附帯する一切の事業【登録】特定建設業　国土交通大臣許可（特-4）第13225号宅地建物取引業　国土交通大臣免許（8）第4255号一級建築士事務所　都知事登録　第29940号本社所在地東京都世田谷区太子堂4-1-1　（キャロットタワー23Ｆ）

【教員免許不要】◆小中学生をメインとした教室・授業担当をお任せ ◎23時にPC自動シャットダウンのため、持ち帰り仕事なし【教務業務】1クラス15名前後の学力別のクラス編成となります。担当教科は文系（英語・国社）か、理系（数学・理科）のどちらかを選択いただきます。【教室業務】生徒、保護者と教育相談相談会を年2回実施し、学力相談や進路相談などを担っていただきます。＜講師として活躍できる環境あり！＞長年培われた実績とブランドにより、やる気を引き出す指導方法、生徒・保護者と強い関係性を築く接し方など自身のスキルアップに磨きをかけていただける環境があります。また教室長のみならず、複数教室を管理するエリア長、ブロック長といったキャリアステップの道もあります。＜業界トップクラスの働きやすさも自慢！＞社員が続けやすい会社であるために年間休日123日完全週休2日制23時にPC自動シャットダウン転居を伴う転勤なし などワークライフバランスがとれる体制を整えています。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　永井 博事業内容≪小学生・中学生・高校生を対象とした総合教育事業≫大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県および東京都・埼玉県・千葉県で、教室を運営しています。■個別指導部門徹底的に「点数UP」にこだわる姿勢が特徴的で「S-CUBE」等の斬新なコンテンツを開発し、徹底的に他社との差別化を図っています。上記以外にも、外国人労働者増加等の時代のニーズに合わせて「開成アカデミー日本語学校」というブランドで日本語学校事業や「かいせい保育園」を運営するなど保育事業なども展開。■クラス指導部門創業以来のブランド「開成教育セミナー」をメインに、大阪府吹田市で「エール進学教室」を展開。中学受験指導の「開成ベガ」、大学受験指導の「開成ハイスクール」を有し、小中高一貫教育を推進しています。本社所在地大阪府大阪市北区中崎西3-1-2 開成梅田ビル

EVパワートレイン・電池性能評価のための計測器や試験システムのハードウェア開発業務をお任せします。【具体的には】ハードウェア仕様策定、部品選定、回路設計から始まり、他部門と連携したプリント板設計や部品実装、ハードウェアやシステム評価などを担当して頂きます。＊電池・駆動系、再生可能エネルギーの領域を牽引する有力企業と共創関係を構築し、プロセス革新や技術革新に必要な計測ソリューション事業の確立とグローバル領域やEV・電池・再生可能エネルギー領域での事業拡大を目指します。新事業の立上げに向けて市場課題の把握や解決策等の議論を介して、新たなソリューションを構築するプロジェクトを推進しています。【募集背景】電気自動車（EV）、電池、再生可能エネルギーの分野で計測ソリューションをベースに新規事業の立上を行っています。新規事業の立上げに伴い、ハードウェア設計者を募集します。【魅力・特徴】新規事業の立上げに向けて、新製品や新システムの開発推進や新たな技術を取入れたポートフォリ拡充等、継続的な開発を計画しています。また、社会課題の解決やグローバル展開等、市場参入から継続的な成長の実現に向けた戦略策定にも関わって頂き、新事業の立上げに向けた製品開発や事業開発をプロジェクトで推進して頂きます。・平均勤続年数19.6年（男性 20.3年、女性15.8年）＊2021年度実績・育児休職取得率：女性100%・男性47%＊2021年度実績・新卒採用者の3年後離職率4%＊2019年度入社実績・くるみんマーク2020年認定※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けています・育児関連制度：産前産後休暇、法定を上回る産休・育休期間、保育時間など・在宅勤務制度の導入：アンリツでは、ライフワークバランス（※）の向上だけではなく、業務の効率化、生産性向上のため、一定の条件下で在宅勤務することが可能です。原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。・住宅サポート：男性・女性独身寮（セキュリティシステム完備）※諸条件有／社宅（既婚者対象）／家賃補助 ※諸条件有事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【配属組織名】金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部　金融システム第二本部　第二部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】日立製作所は主要パートナーとして、システム更改の提案、アプリ開発、システム構築、維持保守等、上流工程から下流工程まで行います。お客様とコミュニケーションをとりながら、社内外のサービス/製品/技術(パブリッククラウド、ハードウェア、ミドルウェア、パッケージ、ソフトウェア開発)を組合わせてシステム化を行います。・オンプレミス（高信頼サーバ、高信頼ストレージで構成されたシステム)・パブリッククラウド（Microsoft 365、AWS等）・仮想化技術（VMware、Citrix）・各種ミドルウェア（JP1、Cosminexus、Oracleなど）【募集背景】現在、日立製作所では政府系金融機関の多数のシステムを担当しており、2024年度からこれらのシステムを順次、新システムに更改していく予定です。そのため、システム更改に向けた提案活動、受注後のプロジェクト計画、推進、維持保守等、次世代の社員を募集しています。尚、お任せする業務に関しては、ご経験・ご志向を踏まえて決定します。【職務概要】システム開発及び維持保守でのサブリーダーやチームメンバーの立場で参画いただきます。お客様との日々のコミュニケーションを通じて、新規案件・エンハンス案件の獲得に向けた提案活動に従事していただきます。【職務詳細】入社後まずは職場環境に慣れていただくために、システム開発／維持保守／エンハンスにおいて、基盤設計・構築、アプリ設計・開発のいずれかをお任せします。その後、リーダー層として業務をお任せしていきます。当部では20を超えるプロジェクトがございますので、ご経験・スキルやご志向性に応じてアサインを検討いたします。ぜひ面接時に今までのご経験や挑戦したい業務についてお聞かせいただければと思います。＜以下、プロジェクト・業務例＞・サブリーダーの立場で配下数名のメンバーとともに、システム開発を推進・各種エンハンス案件の計画、推進及びシステム更改に向けた検討・顧客折衝・Microsoft 365を含めたMicrosoftサービスの活用の具体化および、提案/開発・クラウドサービス(AWS)の特性を理解し、システム構成や設計内容の提案や開発【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】■魅力・やりがい・各政府系金融機関は、それぞれが唯一無二の役割を担っているため、幅広い金融業界の中においても、当部では他では経験することのできない金融システム構築に携わることができる（貴重な金融知識を習得する事ができる）・ご本人の経験、適正、希望に応じ、システムインフラの設計構築や、アプリケーション設計開発などをご担当いただくことで、システムエンジニアとして幅広いスキルの向上が期待できる・チームリーダとして職務を遂行することで、ITスペシャリストのスキルに加え、マネジメントスキルについても向上することができる■キャリアパスシステム開発に従事することで、システムエンジニアに必要なスキルを習得することができます。将来的には、自らプロジェクトマネージャとなり、プロジェクトを推進する立場になることが可能です。一方、当部では、特性や技術が異なる数多くのプロジェクトを担当していることから、ITアーキテクトとして複数の案件に参画し、幅広い製品や技術を習得していくことも可能であり、ご要望に応じて、様々なキャリアパスが選択可能です。加えて、社内の資格認定や社外の資格取得を会社として積極的に支援する制度が整っており、管理職やスペシャリストポジションへの任用といったキャリア形成に向けたスキルアップを目指すことができます。【働く環境】入社後は、顧客先に常駐し、システム開発に従事していただきます。顧客先には、約215名(当社社員40名、ビジネスパートナー175名)で構成されるため、他のメンバーと協力しながらプロジェクトを推進していきます。なお、基本的には出社勤務となりますが、月1,2回程度の在宅勤務は可能です。【想定ポジション】担当者クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー

★毎日仕事でゲームの話をする環境です。★デバッグ案件のPM経験者、顧客とゲームの話で盛り上がれる方、歓迎！★「ゲーム」をキーワードに、社内外で縦横無尽にコミュニケーションを取っていける方を募集しています。【業務内容ついて】・ゲーム/エンターテインメント業界のお客様を中心に、開発工程におけるデバック（最終不具合の確認）サービスをはじめとし、当社独自のゲーム特化型AI翻訳「ella」や、企画開発、クリエイティブ制作、ローカライゼーション、ユーザーレビュー、カスタマーサービス、マーケティング等々の様々な課題解決の為のソリューション提案をお任せ致します。【具体的には】・ゲーム/エンターテインメント業界に対する開発課題のヒアリング・課題解決に向けた具体的な施策提案（資料作成、社内連携、提案、顧客フォローなど）・既存顧客に向けたアップセル/クロスセル提案・AIを活用したソリューション提案（翻訳、音声、バグ分析等）・顧客との継続的な接点/関係性の構築、キーマングリップ・受注後の現場フォロー等◎営業部の中心メンバーとして、通常の営業活動に加え、将来的にチームマネジメント、業績管理、新規営業企画の立案・実行なども期待しています。◎営業部では、経営陣との関わりも多く、様々なサービス企画や商品企画などの立案も歓迎する風土ですので、ご自身の力を試したい！という方は是非ご応募いただけますと幸いです。【配属先編成】・役付者含む、部員数計20名程度・アップセル、クロスセルの２部体制【営業職の魅力】当社営業職は、世の中の様々なエンタメ会社やクリエイターと関わりながら仕事ができ、ゲームユーザーが安心安全に楽しんでもらえるよう制作会社を支える社会貢献度の高い仕事です。また、世の中にリリースされる前の最新コンテンツにも関わることが出来、日々変化の多い環境で挑戦していきたい方、現状の営業スタイルに満足していない方にはマッチ度が高い求人となっています。事業内容・業種SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】国内最大級の無料マンガアプリ『マンガBANG！（マンガバン）』及び『新規サービス』の企画・開発・運用2020年6月に新規事業として女性向けエンタメアプリのリリースを致しました。恋愛・美容・生活に関心の高い女性ユーザーをメインターゲットとしてスキマ時間に気軽に楽しめる複数コンテンツを日常的に利用できるサービスを目指していきたいと考えています。■女性向けエンタメアプリPalfehttps://palfe.jp/当社は自社サービス100％ですので自由度が高く、裁量も大きいので、エンジニアにとって働きやすい環境を作ろうとしています。フルスタックエンジニアを目指す方に最適な環境です！■組織体制・エンジニア5名・サービス運用8名・UIUXデザイナー1名■職場環境・GitHubによるバージョン管理・Slackでのコミュニケーション・カンバン＋スクラムによるタスク管理・Bitrise CI, Circle CI での徹底的な自動化・セミナー参加、書籍物品購入サポート・休憩スペースではマンガやゲームが楽しめます■採用言語とフレームワーク・Swift3、kotlin、Java、Objective-C、ruby、javascript、scala・ruby on rails、React、RxJava、RxSwift、DI、Realm・AWS各種サービス(EC2、S3、CloudFront、ElasticBeansTalk、RDS、DynamoDB、ERM、Athenaなど)■開発ツール・Xcode、Android Studio、Atom・CircleCI、Bitrise、GitHub、Slack!■開発の進め方■次に作るものはどうやって決められるか要件をもとにデザイナーがデザインを起こし、デザインをもとにCTOとエンジニア、デザイナーでレビューを行います。スプリントの計画でエンジニアがデザインと要件をもとにIssueを洗い出し、見積もりを行います。その後はスプリントで計画されたIssueを実装し、Pull Requestを作成、他のメンバーがレビューを行い、マージしていきます。■タスクの見積もり、スケジュール管理タスクの見積もりは各担当分野のエンジニアに任せています。全体のスケジュールはCTOが管理しています。■開発フロースクラムをベースにした開発フローを採用しています。スプリントの期間は2週間です。スプリントの完了時には毎回振り返りを実施してプロジェクトの進め方、チームのあり方について議論します。■コードレビューエンジニア同士でのピアレビューとCTOによるレビューの2段階で実施します。また、必要に応じてペアプロやモブプログラミングを実施したり、重要機能についてはエンジニアチーム全体でレビュー会を行うこともあります。■ソフトウェアテスト機能の追加、変更が多いため、ソフトウェアテストは重要機能の単体テストがメインとなっています。テストの自動化は今後力を入れていきたい分野です。■開発メンバーの裁量・OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができます。・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加しています。・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行います・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、　納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行っています。■仕事の魅力・200万人のユーザが利用する大規模なサービスを開発・運用・ディレクターを置かずエンジニア主体の開発体制・自分の得意分野以外にも積極的に参加し、フルスタックエンジニアを目指せる環境・新規事業立ち上げに関われるチャンス事業内容・業種Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

ブロックチェーンやNFT、キャッシュレスシステムなど時流にあった開発プロジェクトのマネジメントをお願いいたします。お客様とコミュニケーションをとりながらサービス設計に携わり、ご自身が主導してビジネスモデルの大枠を作りながら、それを実現するためのシステム開発マネジメントを担当していただきます。これまで業界を絞らず、様々な特性をもったシステム開発を行ってきたノウハウを生かして、今後まだ世の中にない新しいサービスを創り出し、クライアント事業のグロースを担うプロジェクトマネージャーを募集しております。興味がある方は将来的にメンバーマネジメントや、組織開発、チームビルディング等もお任せいたします。【具体的な業務内容】・お客様のビジネスに合わせたサービスの企画、提案・お客様の実現したいビジョンのヒアリングと要件の定義・見積書、納品書等各種資料の作成・基本設計、詳細設計・開発、テスト、運用・進捗管理、スケジュール調整等、プロジェクトの進行管理全般 【プロジェクト例】 ・テーマパークのオンラインチケット管理システム ・オンライン診療プラットフォーム ・弁護士相談ビデオ・チャットプラットフォーム ・アーケードゲームのキャッシュレスシステム ・宿泊施設向け決済システム・微量血液プロジェクトのトークン発行管理システム ・ブロックチェーン連動ゲームのゲームキャラ・アイテムの取引システム etc...他実績多数【開発環境】・言語：TypeScript / Node.js / PHP / Python / Swift / Kotlin ・フレームワーク：React / Vue.js / Nuxt.js / Laravel / Flutter ・データベース：Cloud Firestore / MySQL / Redis / AmazonAurora / Memcached ・インフラ：AWS / GCP (Firebase) ・CI / CD：Jenkins / CircleCI、AWS CodeDeploy ・ソースコード管理：Git / ・課題管理：Backlog / ・コミュニケーション：Slack ・その他：Docker / VirtualBox / Vagrant / Ethereum / Elasticsearch / Xcode / AndroidStudio【やりがい】・BtoBtoCのプロジェクトが基本となるため、ご自身がプロジェクトマネージして作り上げたプロダクトが世の中で使われます。・プロジェクトの大部分が元請け（95%以上）です。・トレンドフルな技術や幅広い業界のプロジェクトに携わることが出来ます。・チームは５～20名程度の規模で、自身の貢献がダイレクトに成果につながることを実感できます。・新規プロジェクトの立ち上げ経験を積むことができます。・興味がある方はプロジェクトマネジメント以外に、組織マネジメントもお任せいたします。【働き方】・リモートメイン（月1出社、希望者はいつでも出社OK）・交通費は最大月10万円まで支給・残業時間は全社平均で15時間程度・フレックスを活用するワーキングパパ、ママ多し・社内にバーカウンターがあり、お茶やお酒を飲みながら交流しています【実際にPMとして働く社員の声】・個々人が一番やりやすい方法で進めることができます。 型にはまっていないので、経験がある人は経験の通りにやってもいいし、自分で勉強して新しいことをやってもいいところが魅力だと思います。・本質的な業務が多いのが良いです。これまでは社内用の細かい資料を作成するのに時間をとられることも多かったですが、今はそれに使っていた時間をお客さまと向き合う時間に使えています。・PMの情報共有会を週に一度オンラインで行っています。部長と当事業部のPM8名が参加して、各プロジェクトの状況を共有し、困っていることがあれば相談します。PMとしていろんな進め方やテクニックがあるので、それを共有する機会があることで私自身とても勉強になっています。事業内容・業種Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【配属組織名】社会ビジネスユニット　制御プラットフォーム統括本部 発電・送変電制御システム本部　原子力制御システム設計部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】配属組織では、原子力施設の運用・保全管理に必要とされる情報システムの導入や刷新プロジェクトを推進しています。お客様の業務課題・ニーズを探索し、それらを解決・実現するためのデジタルソリューションも提供します。上流工程からシステムインテグレーションまで、システム・ソリューションをお客様に提供するためのシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。原子力発電所向けの監視・制御システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/index.html原子力情報システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/information_system.html【募集背景】深刻化する温暖化と気候変動による地球環境の保全に対して、二酸化炭素を排出しない原子力発電所もエネルギー対策として国政政策に位置づけられ、安全・安心を第一に原子力発電所の再稼働推進並びに安全対処設備設計推進を行っている状況にあります。さらに発電事業者各社は再稼働後の原子力発電所の本格運用・保全を見据え、安全・信頼性向上と経済性確保の両立を重要な経営課題であると位置づけ、デジタル技術の活用による業務革新を推進しています。このような原子力分野のデジタル変革期を迎えている中、お客様の課題に寄り添い、デジタルの力で共に解決をしていく組織への成長をめざしています。自らのデジタル知識、経験、スキルを活かし、新たな事業創出・成長に挑戦をしたい方からの積極的なご応募をお待ちしています。【職務概要】原子力施設の情報システム、DXソリューションの設計、開発を推進していただきます。営業部門をはじめフロント部門と一体となり、お客様との協創活動に参画いただきます。受注したプロジェクトにおいては、チーム(パートナー各社含む)のサブリーダーあるいはメンバとして、上流の要件定義から開発、テスト、現地対応までスキルや経験に応じて携わっていただきます。【職務詳細】原子力施設の情報システム、DXソリューションに関わる以下の職務を担当します。・顧客協創による課題・ニーズの収集と文書化、提案書の作成。・情報システムへの要求仕様を纏める設計仕様書等、技術文書の作成。・設計仕様を満足する情報システムの開発。（設計書作成、プログラミング、テスト）・顧客施設でのシステムテストの計画、実行。・稼働中の情報システムの保守、エンハンス対応【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】【魅力・やりがい】・原子力業界のデジタル変革期を牽引する第一人者となれる機会があります。・顧客との協創により課題解決を具現化していくため、新たな事業創出・事業開発の実務経験とスキルアップにつながります。・顧客提案や検討のために日立グループのデジタル関連部門と協業するため、先進的な技術やソリューションに触れることができます。【働く環境】【①配属組織/チーム】原子力制御システム設計部の原子力DXグループに配属いただきます。グループには30～50代のメンバが8名在籍しております。少人数の一体感を持ったグループのため、相談や協力がしやすい環境です。実際の業務では、プロジェクト単位で数名の社員がパートナー各社メンバと協力し合い、業務を推進する形となります。【想定ポジション】担当者クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー

主に知的障がいをもつ利用者さんの日中活動や生活全般を支援します！＼下記の活動・生活の中で、勤務している時間の仕事を担当します／【ソイル栄　活動と生活日課】 6:30 利用者起床・身支度・朝食準備 7:15 朝食 8:00 歯磨き・通所準備　自由時間、個　　別支援 9:15 通所開始・準備10:00 作業・個別支援を行います　11:30 午前日課終了12:00 昼食・昼休み13:30 午後日課開始　通院・個別支援・活動などを行います15:00 午後日課終了16:00 自由時間・入浴18:00 夕食20:00 お茶タイム21:00 就寝準備22:00 職員1名仮眠（休憩4時間）2：00　職員１名仮眠（休憩4時間）6：00 仮眠していた職員起床 ※夜勤は、1ユニット職員2名体制であいの会では利用者さんに向き合い、意思決定支援を大切にしています。また職員一人ひとりの意見を尊重し実現していける職場です。職員の働きやすさを重視し、IT化を進めタブレットを導入し職員の業務の軽減・効率化を図っています。働きながら勉強しキャリアアップを図ることができます！ソイル栄では利用者さんだけでなく職員も楽しめるように毎月キッチンカーを誘致しています。恵まれた待遇の中で、職員一人ひとりがいきいきと働いています！

主に知的障がいをもつ利用者さんの日中活動や生活全般を支援します！【ソイル栄　活動と生活日課】 6:30 利用者起床・身支度・朝食準備 7:15 朝食 8:00 歯磨き・通所準備　自由時間、個　　別支援 9:15 通所開始・準備10:00 作業・個別支援を行います　11:30 午前日課終了12:00 昼食・昼休み13:30 午後日課開始　通院・個別支援・活動などを行います15:00 午後日課終了16:00 自由時間・入浴18:00 夕食20:00 お茶タイム21:00 就寝準備22:00 職員1名仮眠（休憩4時間）2：00　職員１名仮眠（休憩4時間）6：00 仮眠していた職員起床 ※夜勤は、1ユニット職員2名体制であいの会では利用者さんに向き合い、意思決定支援を大切にしています。また職員一人ひとりの意見を尊重し実現していける職場です。職員の働きやすさを重視し、IT化を進めタブレットを導入し職員の業務の軽減・効率化を図っています。働きながら勉強しキャリアアップを図ることができます！ソイル栄では利用者さんだけでなく職員も楽しめるように毎月キッチンカーを誘致しています。恵まれた待遇の中で、職員一人ひとりがいきいきと働いています！

ー下記志向性の方に合う求人です！ー★裁量大きい職場でエンジニア・営業として成長をしたい！★身近な製品に携わりたい！★年収UP可能！（100万近くの年収up事例多数）★リモート勤務可能（週1～3日）★入社後の研修が充実！★企業の安定性を気にされる方！（今後軽量化が必須となる自動車業界で必ず必要になる商材のトップレベルシェア！）★業績右肩上がり中！★付加価値提案により高利益体な企業！■新規品の立上準備１）新製品立上準備に伴う品質保証方法の締結　　　　　→顧客の品質帳票の作成及び検具構想の検討２）検具を用いた製品寸法評価■仕事のやりがい１）弊社はグローバルメーカーの為、世界中の完成車メーカーが顧客であり、その中でも名古屋工場はトヨタ自動車が最重要顧客となる為、他のOEMと比較しても、トップクラスの売り上げに貢献出来る２）品質保証について、社内・外問わず、業務や講習会等の経験を積み重ねる事により、製品だけでは無く、業務の課題解決スキルを取得出来る■配属組織についてニフコグループ各社と協力会社とのサプライチェーン、及び適切な品質マネジメントシステムの運用により、お客様に最良の商品とサービスを提供し続け、継続的な顧客満足を獲得していきます。名古屋工場には品質をつかさどる部署が2つ存在し、今回募集する新規製品の立上げ品質を担当する「品質技術1課」と、量産品の変化点管理と顧客不具合対応、また協力工場を中心とした製造プロセスの管理と指導を対応する「品質管理1課」があります。■期待する役割・製品用途に合わせた最適な品質保証方法を検討し、顧客と締結をする。・突発的な対応について社内メンバーと連携を図り、臨機応変な対応が求められる。■携わる製品自動車樹脂部品■同社について■株式会社ニフコは、プライム市場に上場しているエンジニアリングプラスチック製品のリーディングカンパニーです。2024年3月期の売上高は3,716億円、営業利益は305億円を誇ります。ニフコの強みは、錆びない・軽い・扱いやすいプラスチック製品の開発力と、グローバルな展開力です。特に自動車業界向けの工業用ファスナーで高いシェアを持ち、世界中の自動車メーカーと取引があります。ニフコで働くメリットは、安定した経営基盤と多様なキャリアパスが提供される点です。■働き方について■ニフコは、社員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生を提供しています。完全週休2日制や年間休日120日以上のほか、育児休業・介護休業制度も整っています。また、社員持株制度や企業内保育所、社員寮などの福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを取りやすい環境が整っています5。さらに、グローバル人材育成プログラムやスキルアップ研修など、社員の成長をサポートする制度も充実しています。https://nifcorecruit.com/environment/system.html事業内容・業種自動車部品

ー下記志向性の方に合う求人です！ー★裁量大きい職場でエンジニアとして成長をしたい！★身近な製品に携わりたい！★年収UP可能！（100万近くの年収up事例多数）★リモート勤務可能（週1～3日）★入社後の研修が充実！★企業の安定性を気にされる方！（今後軽量化が必須となる自動車業界で必ず必要になる商材のトップレベルシェア！）★業績右肩上がり中！★付加価値提案により高利益体な企業！■品質不具合の未然防止活動業務・現場での各種チェックシートによる工程監査による評価、及び工程改善・グループメンバーと共同で、過去トラ情報のデータ分析を行い　工程管理上の不足、不備な対応についての是正・工程内で慢性的に不具合が発生している問題製品に対し　品質目標を設定し、解決に向けた個別活動を展開・サプライヤーに対し潜在的問題・課題に対する改善活動の推進■品質不具合の処置対応業務・顧客含む在庫製品の選別や手直しによる初動対応支援・現地現物での不具合要因調査による真因追及活動・他製品・他工場への再発防止を目的とした、水平展開含む是正対策活動■やりがい1.品質管理について、社内・外問わず、業務や講習会等の経験を積み重ねる事により、生産現場での問題点発見能力及びその課題刈取りのノウハウを習得できる2.顧客からの品質表彰や社内の年間表彰等、改善活動の実績をを評価される場とチャンスがある。3.品質管理課自体が、課題解決スキルを取得するトレーニングセンター的な役割となっているので、取得後は指導者になるか、関係部署で能力を発揮する事ができる。■同社について■株式会社ニフコは、プライム市場に上場しているエンジニアリングプラスチック製品のリーディングカンパニーです。2024年3月期の売上高は3,716億円、営業利益は305億円を誇ります。ニフコの強みは、錆びない・軽い・扱いやすいプラスチック製品の開発力と、グローバルな展開力です。特に自動車業界向けの工業用ファスナーで高いシェアを持ち、世界中の自動車メーカーと取引があります。ニフコで働くメリットは、安定した経営基盤と多様なキャリアパスが提供される点です。■働き方について■ニフコは、社員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生を提供しています。完全週休2日制や年間休日120日以上のほか、育児休業・介護休業制度も整っています。また、社員持株制度や企業内保育所、社員寮などの福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを取りやすい環境が整っています5。さらに、グローバル人材育成プログラムやスキルアップ研修など、社員の成長をサポートする制度も充実しています。https://nifcorecruit.com/environment/system.html事業内容・業種自動車部品

【会社概要】同社は、東証プライム上場企業からスピンアウトしました、急成長のスタートアップになります。「All Japanで、事業を創造する」というビジョンの元、世の中全体を変えていくような、ソーシャルインパクトのあるEd Tech事業（オンライン上での人材育成事業）や物流システム事業を展開しています。今年度･来年度共に、前年比約3倍の利益拡大を見込んでおり、事業を一緒に発展させていく仲間を募集しています。【事業内容】▽様々な業界向けにEd Tech事業（オンライン上での人材育成事業）や物流システム事業を展開しています。（これまでの事業例）■医師･薬剤師･看護師等向けの癌治療分野の人材育成事業－大手製薬会社や厚労省と提携し、医療従事者向けのナレッジ共有のプラットフォームを構築。約5千人の医師等が履修し、全国で癌早期治療や完治に寄与。■食品ロス削減の物流プラットフォーム事業－大手食品メーカー10社と行政機関と提携し、AIによる食品需給の最適化システムを構築。■保育士･栄養士等向けの教育分野の人材育成事業－厚労省規定の資格事業をオンラインで展開。毎年倍々でシェアを拡大させ、都内の4割、全国7割の県に展開。■SDGs･AI分野の国際シンポジウム事業－外務省･文科省等の後援を取得し、アジア中心に約2万人が参加。※その他、AI開発事業、DXコンサルティング事業、オープンイノベーションプラットフォーム事業等も展開しています。【同社で働くことの魅力】▽「社員の成長が加速する」ことを重視しており、健康･スキル･やりがいが向上するように、様々な社内環境を整えています。■業界キーマンの省庁･大企業の担当者と共に、業界標準となるEd Tech事業を立ち上げており、世の中の社会課題を大きなスケールで解決することが出来ます。■行政や自治体と対等以上の関わり方ができるため、ルールを創る側として事業創造にチャレンジ出来ます。■スピード感のある組織で、大きな裁量権を持って、事業を立ち上げてマネジメントをすることが出来ます。また、社員一人一人の意思を尊重する組織風土なため、「複数ポジションの兼任」や「ひとつの分野に対して専門性を持って極める」など、幅広いキャリア形成が可能です。■毎年倍々で利益を拡大しており、利益を還元する賞与制度が整っています。■セミナー･書籍の無料補助や、シンポジウム参加助成、資格取得お祝い金など、スキルアップの仕組みが充実しています。■福利厚生面でも、毎日1千円のランチ補助や、年間50万円の接骨院のマッサージ補助、スムージー･お菓子の食べ放題など、社員が健康的に働ける環境が充実しています。【業務内容】■人事業務のマネジメント　－ 組織開発･育成･風土作りの企画･遂行　－ 評価制度設計･評価実施■総務･IT業務のマネジメント※ 労務･採用･財務･経理は、別担当にて実施しているため、直接担当しなくても、バックオフィス全体のハブとして担当頂ければ大丈夫です。事業内容・業種SIer・システム開発・ソフトハウス

■訪問看護における看護師業務全般・看護を通して、利用者様の病気リスクの改善や予防・利用者とその家族の精神的ケア・オンコール：7～8回／月事業内容・業種訪問サービス

【事業内容】様々な業界向けにEd Tech事業（オンライン上での人材育成事業）や物流システム事業を展開しています。（これまでの事業例）・医師･薬剤師･看護師等向けの癌治療分野の人材育成事業　－大手製薬会社や厚労省と提携し、医療従事者向けのナレッジ共有のプラットフォームを構築。約5千人の医師等が履修し、全国で癌早期治療や完治に寄与。・食品ロス削減の物流プラットフォーム事業　－大手食品メーカー10社と行政機関と提携し、AIによる食品需給の最適化システムを構築。・保育士･栄養士等向けの教育分野の人材育成事業　－厚労省規定の資格事業をオンラインで展開。毎年倍々でシェアを拡大させ、都内の4割、全国7割の県に展開。・SDGs･AI分野の国際シンポジウム事業　－外務省･文科省等の後援を取得し、アジア中心に約2万人が参加。※その他、AI開発事業、DXコンサルティング事業、オープンイノベーションプラットフォーム事業等も展開しています。【弊社で働くことの魅力】「社員の成長が加速する」ことを重視しており、健康･スキル･やりがいが向上するように、様々な社内環境を整えています。・業界キーマンの省庁･大企業の担当者と共に、業界標準となるEd Tech事業を立ち上げており、世の中の社会課題を大きなスケールで解決することが出来ます。・行政や自治体と対等以上の関わり方ができるため、ルールを創る側として事業創造にチャレンジ出来ます。・スピード感のある組織で、大きな裁量権を持って、事業を立ち上げてマネジメントをすることが出来ます。また、社員一人一人の意思を尊重する組織風土なため、「複数ポジションの兼任」や「ひとつの分野に対して専門性を持って極める」など、幅広いキャリア形成が可能です。・毎年倍々で利益を拡大しており、利益を還元する賞与制度が整っています。・セミナー･書籍の無料補助や、シンポジウム参加助成、資格取得お祝い金など、スキルアップの仕組みが充実しています。・福利厚生面でも、毎日1千円のランチ補助や、年間50万円の接骨院のマッサージ補助、スムージー･お菓子の食べ放題など、社員が健康的に働ける環境が充実しています。■業務内容・Ed Tech領域で、新たに新規事業を立ち上げる事業マネージャーのポジションになります。・様々な業界の中から、ソーシャルインパクトのある事業を立ち上げていきます。（各業界の専門知識が無くても、事業開発のご経験があれば、十分に活躍できます）・CEOと直接連携をしながら、大きな裁量権を持って、事業全体をマネジメントすることが出来ます。・経営企画事務等のバックオフィスの体制が充実しており、マネジメント業務に集中しやすい体制になっています。【入社後にお任せする業務】入社後のオンボーディングを通して、既存事業の事業、業界知識をインプットいただきます。その後、代表直下、既存の事業企画メンバーのフォローを受けながら、既存事業を通してキャッチアップをしていただきます。その後、ご本人の強みや意向を考慮し、新規事業案件をお任せいたします。新規事業に関しては、その領域の知識は不問です。理由としては、当社のパートナーとなる大企業、スタートアップ、大学や研究機関が各専門領域へのノウハウを有しており、そのノウハウと既存事業の構造・仕組みを掛け合わせて新規事業を立ち上げて行くため、担当する業界知識ではなく、事業化する能力が求められるためとなっております。既存事業とどの領域を組み合わせて新規事業化をして行くかは、経営側で担当しているため、何も無い中から、新規事業を全てお任せします、と言ったイメージではなく、事業を立ち上げるフレームは既にあり、その事業を立ち上げるフェーズをご担当いただくイメージとなります。事業内容・業種SIer・システム開発・ソフトハウス

ー下記志向性の方に合う求人です！ー★裁量大きい職場でエンジニア・営業として成長をしたい！★身近な製品に携わりたい！★年収UP可能！（100万近くの年収up事例多数）★リモート勤務可能（週1～3日）★入社後の研修が充実！★企業の安定性を気にされる方！（今後軽量化が必須となる自動車業界で必ず必要になる商材のトップレベルシェア！）★業績右肩上がり中！★付加価値提案により高利益体な企業！■具体的な業務内容新規品の立上準備１）新製品立上準備に伴う品質保証方法の締結→顧客の品質帳票の作成及び検具構想の検討２）検具を用いた製品寸法評価３）新規品の工程整　→工程FMEA、コントロールプランの作成及び顧客工程監査対応 / 社内外における品質不具合対応■仕事のやりがい１）弊社はグローバルメーカーの為、世界中の完成車メーカーが顧客であり、その中でも名古屋工場はトヨタ自動車が最重要顧客となる為、他のOEMと比較しても、トップクラスの売り上げに貢献出来る２）品質保証について、社内・外問わず、業務や講習会等の経験を積み重ねる事により、製品だけでは無く、業務の課題解決スキルを取得出来る■配属組織についてニフコグループ各社と協力会社とのサプライチェーン、及び適切な品質マネジメントシステムの運用により、お客様に最良の商品とサービスを提供し続け、継続的な顧客満足を獲得していきます。名古屋工場には品質をつかさどる部署が2つ存在し、今回募集する新規製品の立上げ品質を担当する「品質技術1課」と、量産品の変化点管理と顧客不具合対応、また協力工場を中心とした製造プロセスの管理と指導を対応する「品質管理1課」があります。■期待する役割・製品用途に合わせた最適な品質保証方法を検討し、顧客と締結をする。・突発的な対応について社内メンバーと連携を図り、臨機応変な対応が求められる。■携わる製品自動車樹脂部品■同社について■株式会社ニフコは、プライム市場に上場しているエンジニアリングプラスチック製品のリーディングカンパニーです。2024年3月期の売上高は3,716億円、営業利益は305億円を誇ります。ニフコの強みは、錆びない・軽い・扱いやすいプラスチック製品の開発力と、グローバルな展開力です。特に自動車業界向けの工業用ファスナーで高いシェアを持ち、世界中の自動車メーカーと取引があります。ニフコで働くメリットは、安定した経営基盤と多様なキャリアパスが提供される点です。■働き方について■ニフコは、社員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生を提供しています。完全週休2日制や年間休日120日以上のほか、育児休業・介護休業制度も整っています。また、社員持株制度や企業内保育所、社員寮などの福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを取りやすい環境が整っています5。さらに、グローバル人材育成プログラムやスキルアップ研修など、社員の成長をサポートする制度も充実しています。https://nifcorecruit.com/environment/system.html事業内容・業種自動車部品

営業マネージャー【急成長スタートアップ】【150以上の大企業・スタートアップとの幅広い事業創造を経験】【Ed Tech事業（オンライン上での人材育成事業）・物流システム事業】【会社概要】同社は、東証プライム上場企業からスピンアウトしました、急成長のスタートアップになります。「All Japanで、事業を創造する」というビジョンの元、世の中全体を変えていくような、ソーシャルインパクトのあるEd Tech事業（オンライン上での人材育成事業）や物流システム事業を展開しています。今年度･来年度共に、前年比約3倍の利益拡大を見込んでおり、事業を一緒に発展させていく仲間を募集しています。【事業内容】様々な業界向けにEd Tech事業（オンライン上での人材育成事業）や物流システム事業を展開しています。▽これまでの事業例■医師･薬剤師･看護師等向けの癌治療分野の人材育成事業　－大手製薬会社や厚労省と提携し、医療従事者向けのナレッジ共有のプラットフォームを構築。約5千人の医師等が履修し、全国で癌早期治療や完治に寄与。■食品ロス削減の物流プラットフォーム事業　－大手食品メーカー10社と行政機関と提携し、AIによる食品需給の最適化システムを構築。■保育士･栄養士等向けの教育分野の人材育成事業　－厚労省規定の資格事業をオンラインで展開。毎年倍々でシェアを拡大させ、都内の4割、全国7割の県に展開。■SDGs･AI分野の国際シンポジウム事業　－外務省･文科省等の後援を取得し、アジア中心に約2万人が参加。※その他、AI開発事業、DXコンサルティング事業、オープンイノベーションプラットフォーム事業等も展開しています。【働くことの魅力】「社員の成長が加速する」ことを重視しており、健康･スキル･やりがいが向上するように、様々な社内環境を整えています。■業界キーマンの省庁･大企業の担当者と共に、業界標準となるEd Tech事業を立ち上げており、世の中の社会課題を大きなスケールで解決することが出来ます。■行政や自治体と対等以上の関わり方ができるため、ルールを創る側として事業創造にチャレンジ出来ます。■スピード感のある組織で、大きな裁量権を持って、事業を立ち上げてマネジメントをすることが出来ます。また、社員一人一人の意思を尊重する組織風土なため、「複数ポジションの兼任」や「ひとつの分野に対して専門性を持って極める」など、幅広いキャリア形成が可能です。■毎年倍々で利益を拡大しており、利益を還元する賞与制度が整っています。■セミナー･書籍の無料補助や、シンポジウム参加助成、資格取得お祝い金など、スキルアップの仕組みが充実しています。■福利厚生面でも、毎日1千円のランチ補助や、年間50万円の接骨院のマッサージ補助、スムージー･お菓子の食べ放題など、社員が健康的に働ける環境が充実しています。【業務内容】■営業施策全体のKGI･KPIの戦略的施策立案及び実行■協力パートナー企業のマネジメント■ブランディングマーケティング▽採用資料https://labo-jp.notion.site/Entrance-Book-2025-29927a61c426499eaf45f3913994e145事業内容・業種SIer・システム開発・ソフトハウス

【配属組織名】社会ビジネスユニット　制御プラットフォーム統括本部 発電・送変電制御システム本部　原子力制御システム設計部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】配属組織では、原子力施設の運用・保全管理に必要とされる情報システムの導入や刷新プロジェクトを推進しています。お客様の業務課題・ニーズを探索し、それらを解決・実現するためのデジタルソリューションも提供します。上流工程からシステムインテグレーションまで、システム・ソリューションをお客様に提供するためのシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。原子力発電所向けの監視・制御システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/index.html原子力情報システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/information_system.html【募集背景】深刻化する温暖化と気候変動による地球環境の保全に対して、二酸化炭素を排出しない原子力発電所もエネルギー対策として国政政策に位置づけられ、安全・安心を第一に原子力発電所の再稼働推進並びに安全対処設備設計推進を行っている状況にあります。さらに発電事業者各社は再稼働後の原子力発電所の本格運用・保全を見据え、安全・信頼性向上と経済性確保の両立を重要な経営課題であると位置づけ、デジタル技術の活用による業務革新を推進しています。このような原子力分野のデジタル変革期を迎えている中、お客様の課題に寄り添い、デジタルの力で共に解決をしていく組織への成長をめざしています。自らのデジタル知識、経験、スキルを活かし、新たな事業創出・成長に挑戦をしたい方からの積極的なご応募をお待ちしています。【職務概要】原子力施設の情報システム、DXソリューションの設計、開発を推進していただきます。営業部門をはじめフロント部門と一体となり、お客様との協創活動に参画いただきます。受注したプロジェクトにおいては、チーム(パートナー各社含む)のサブリーダーあるいはメンバとして、上流の要件定義から開発、テスト、現地対応までスキルや経験に応じて携わっていただきます。【職務詳細】原子力施設の情報システム、DXソリューションに関わる以下の職務を担当します。・顧客協創による課題・ニーズの収集と文書化、提案書の作成。・情報システムへの要求仕様を纏める設計仕様書等、技術文書の作成。・設計仕様を満足する情報システムの開発。（設計書作成、プログラミング、テスト）・顧客施設でのシステムテストの計画、実行。・稼働中の情報システムの保守、エンハンス対応【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】【魅力・やりがい】・原子力業界のデジタル変革期を牽引する第一人者となれる機会があります。・顧客との協創により課題解決を具現化していくため、新たな事業創出・事業開発の実務経験とスキルアップにつながります。・顧客提案や検討のために日立グループのデジタル関連部門と協業するため、先進的な技術やソリューションに触れることができます。【キャリアパス】将来的にはプロジェクトマネージャーとなりプロジェクト全体を統括する立場をめざしていただくことを期待しております。様々なプロジェクトに参画をすることで、SEとしてのスキルアップと共にプロジェクトマネージャーをサポートする中で、マネージャーとして必要な知識・経験を積上げることが可能です。【働く環境】【①配属組織/チーム】原子力制御システム設計部の原子力DXグループに配属いただきます。グループには30～50代のメンバが8名在籍しております。少人数の一体感を持ったグループのため、相談や協力がしやすい環境です。実際の業務では、プロジェクト単位で数名の社員がパートナー各社メンバと協力し合い、業務を推進する形となります。【②働き方】各人のご都合に合わせ、在宅勤務が可能です（出社頻度は要相談）。お客様の原子力施設への国内出張/海外出張も有ります。【想定ポジション】担当者クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー

【配属組織名】社会ビジネスユニット　制御プラットフォーム統括本部 発電・送変電制御システム本部　原子力制御システム設計部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】配属組織では、原子力施設の運用・保全管理に必要とされる情報システムの導入や刷新プロジェクトを推進しています。お客様の業務課題・ニーズを探索し、それらを解決・実現するためのデジタルソリューションも提供します。上流工程からシステムインテグレーションまで、システム・ソリューションをお客様に提供するためのフロントSE・プロジェクトリーダとしてご活躍いただきます。原子力発電所向けの監視・制御システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/index.html原子力情報システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/information_system.html【募集背景】深刻化する温暖化と気候変動による地球環境の保全に対して、二酸化炭素を排出しない原子力発電所もエネルギー対策として国政政策に位置づけられ、安全・安心を第一に原子力発電所の再稼働推進並びに安全対処設備設計推進を行っている状況にあります。さらに発電事業者各社は再稼働後の原子力発電所の本格運用・保全を見据え、安全・信頼性向上と経済性確保の両立を重要な経営課題であると位置づけ、デジタル技術の活用による業務革新を推進しています。このような原子力分野のデジタル変革期を迎えている中、お客様の課題に寄り添い、デジタルの力で共に解決をしていく組織への成長をめざしています。自らのデジタル知識、経験、スキルを活かし、新たな事業創出・成長に挑戦をしたい方からの積極的なご応募をお待ちしています。【職務概要】原子力施設の情報システム、DXソリューションの設計、開発を推進していただきます。営業部門をはじめフロント部門と一体となり、お客様との協創活動の中核的な役割を果たしていただきます。プロジェクトリーダとしてチーム(パートナー各社含む)を牽引し、プロジェクト全体の推進、報告、パフォーマンスを管理するとともに、期待される予算、納期を守ることで担当プロジェクトの円滑な推進・完遂に貢献【職務詳細】原子力施設の情報システム、DXソリューションに関わる以下の職務を担当します。・顧客協創による課題・ニーズの収集と文書化、最適解の提案（見積、作業スケジューリング含む）・日立グループ内外のパートナー各社との連携・コミュニケーション窓口・プロジェクト管理（予実管理、工程管理、チームの作業調整と必要時の体制強化、品証部門と連携した品質管理等）・リスクと問題管理（リスク、問題、依存関係・制約事項の特定・評価及び上長への報告）・稼働中の情報システムの保守、エンハンス対応【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】【魅力・やりがい】・原子力業界のデジタル変革期を牽引する第一人者となれる機会があります。・顧客との協創により課題解決を具現化していくため、新たな事業創出・事業開発の実務経験とスキルアップにつながります。・顧客提案や検討のために日立グループのデジタル関連部門と協業するため、先進的な技術やソリューションに触れることができます。【キャリアパス】将来的にはプロジェクトマネージャーとなりプロジェクト全体を統括する立場となることを期待しております。プロジェクトリーダとして様々なプロジェクトに参画をし、プロジェクトマネージャーとなるために必要な経験を積上げていただきます。実績が認められれば、数年でマネージャー職に昇格することも可能です。【働く環境】【①配属組織/チーム】原子力制御システム設計部の原子力DXグループに配属いただきます。グループには30～50代のメンバが8名在籍しております。少人数の一体感を持ったグループのため、相談や協力がしやすい環境です。実際の業務では、プロジェクト単位で数名の社員がパートナー各社メンバと協力し合い、業務を推進する形【②働き方】各人のご都合に合わせ、在宅勤務が可能です（出社頻度は要相談）。お客様の原子力施設への国内出張/海外出張も有ります。【想定ポジション】主任クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時に説明※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー

・特別養護老人ホームのお客様に対する介護業務。（食事、入浴、排泄等の介助、居室の清掃他）

法務業務の経験を通した専門性をベースにリスクマネジメント全般業務を担当いただきます。重要な企業リスクマネジメントを担う業務です。◎将来のマネジメント職を視野に入れてお迎えしたいと思います。■具体的な業務内容：（1）法務相談：契約審査・作成、その他法的事項に関する相談対応（2）訴訟・トラブル対応（賠償実務含む）（3）債権回収：支払督促、少額訴訟 等（4）新規事業等にかかるスキーム検討、法的リスク 解決のための代替案の提示（5）個人情報保護：ISMS体制構築・運用、研修実施（6）保険管理：各種保険（施設賠償保険、自動車保険等）の付保、保険請求（7）知財管理：商標、特許の管理、研修実施、知財活用にかかる法務観点での検討 等■育成方針：OJTにより同社事業を理解いただくとともに、外部研修の機会提供により、同社での法務業務に必要なスキル向上をはかっていただきます。また、本人の適性と希望を考慮し、中長期的にジョブローテーションを行うことで、上記業務を幅広く経験していただく予定です。事業内容・業種施設

ソリューションマーケティング部のチームを統率/管理し、事業部内の開発部門と連携を図り事業運営を担っていただきます。また、ソリューションマーケティングマネージャーとして、ビジネス戦略、および四半期P/Lの管理と改善施策の立案/実行を担えるやりがいの高い業務です。他部門関係性：開発部門、営業部門(国内/海外)、製造部門(生産技術/計画/資材)、広報(Marcom)、等【部のミッション】戦略的対象市場を特定し提供するソリューションの企画立案、市場投入に関わるプロセスの管理と実行、プロモーション戦略の立案と推進、および市場/競合の情報収集と管理を担います。【部門風土】顧客の課題解決を図る議論を開発部門と多く行う機会もあり事業部内の風通しは全体的に良好です。市場/セグメント調査、ビジネス戦略立案、製品企画から生産部門との生産調整協議など、各担当が責任をもって推進しています。解決が困難なアイテムは事業部長を座長とする週次マネジメント会議で対策が協議されており、組織で支援する体制が構築されています。【募集背景】オートモティブ/IoTを含む無線通信機器/デバイスの開発・製造用ソリューションのビジネスを主幹するマーケティングマネージャーを募集いたします。社会高度化に伴いさまざまな業界でDX化が進行し無線通信がインフラとして活用されることにより、IoTテストソリューションの事業領域はより広範に拡大しています。これに対応するために、当社商品群の強靭化を図り、事業拡大の統合戦略策定と遂行に取り組んでいただきます。【魅力・特徴】DXが進む中でそのインフラを支え、お客様はさまざまなバーチカル市場の先端技術開発に携わっており、アンリツはその技術開発を根底で支えます。価値のあるソリューションを提供するために、ソリューションマーケティングは開発部門/営業部門/製造部門に対して司令塔の役割を担います。このような魅力的なフィールドで、かつ世界市場において、我々の価値提供により顧客を成功に導き同時に自社の成功も達成するというビジネスを一緒に取り組みましょう。ソリューションマーケティング部は研究/開発部門出身者が多く、必要な技術スキルはチームでカバーできます。また、営業部門出身者も各チームに配置されており当社の営業業務プロセスをチーム内で把握/俯瞰できるため、ソリューションマーケティング部で業務を進めながら実効性の高いビジネス企画が立案できます。・平均勤続年数19.6年（男性 20.3年、女性15.8年）＊2021年度実績・育児休職取得率：女性100%・男性47%＊2021年度実績・新卒採用者の3年後離職率4%＊2019年度入社実績・くるみんマーク2020年認定※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けています・育児関連制度：産前産後休暇、法定を上回る産休・育休期間、保育時間など・在宅勤務制度の導入：アンリツでは、ライフワークバランス（※）の向上だけではなく、業務の効率化、生産性向上のため、一定の条件下で在宅勤務することが可能です。原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。・住宅サポート：男性・女性独身寮（セキュリティシステム完備）※諸条件有／社宅（既婚者対象）／家賃補助 ※諸条件有事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

ソリューションマーケティング部のチームを統率/管理し、事業部内の開発部門と連携を図り事業運営を担っていただきます。また、ソリューションマーケティングマネージャーとして、ビジネス戦略、および四半期P/Lの管理と改善施策の立案/実行を担えるやりがいの高い業務です。他部門関係性：開発部門、営業部門(国内/海外)、製造部門(生産技術/計画/資材)、広報(Marcom)、等【部のミッション】戦略的対象市場を特定し提供するソリューションの企画立案、市場投入に関わるプロセスの管理と実行、プロモーション戦略の立案と推進、および市場/競合の情報収集と管理を担います。【部門風土】顧客の課題解決を図る議論を開発部門と多く行う機会もあり事業部内の風通しは全体的に良好です。市場/セグメント調査、ビジネス戦略立案、製品企画から生産部門との生産調整協議など、各担当が責任をもって推進しています。解決が困難なアイテムは事業部長を座長とする週次マネジメント会議で対策が協議されており、組織で支援する体制が構築されています。【募集背景】オートモティブ/IoTを含む無線通信機器/デバイスの開発・製造用ソリューションのビジネスを主幹するマーケティングマネージャーを募集いたします。社会高度化に伴いさまざまな業界でDX化が進行し無線通信がインフラとして活用されることにより、IoTテストソリューションの事業領域はより広範に拡大しています。これに対応するために、当社商品群の強靭化を図り、事業拡大の統合戦略策定と遂行に取り組んでいただきます。【魅力・特徴】DXが進む中でそのインフラを支え、お客様はさまざまなバーチカル市場の先端技術開発に携わっており、アンリツはその技術開発を根底で支えます。価値のあるソリューションを提供するために、ソリューションマーケティングは開発部門/営業部門/製造部門に対して司令塔の役割を担います。このような魅力的なフィールドで、かつ世界市場において、我々の価値提供により顧客を成功に導き同時に自社の成功も達成するというビジネスを一緒に取り組みましょう。ソリューションマーケティング部は研究/開発部門出身者が多く、必要な技術スキルはチームでカバーできます。また、営業部門出身者も各チームに配置されており当社の営業業務プロセスをチーム内で把握/俯瞰できるため、ソリューションマーケティング部で業務を進めながら実効性の高いビジネス企画が立案できます。・平均勤続年数19.6年（男性 20.3年、女性15.8年）＊2021年度実績・育児休職取得率：女性100%・男性47%＊2021年度実績・新卒採用者の3年後離職率4%＊2019年度入社実績・くるみんマーク2020年認定※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けています・育児関連制度：産前産後休暇、法定を上回る産休・育休期間、保育時間など・在宅勤務制度の導入：アンリツでは、ライフワークバランス（※）の向上だけではなく、業務の効率化、生産性向上のため、一定の条件下で在宅勤務することが可能です。原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。・住宅サポート：男性・女性独身寮（セキュリティシステム完備）※諸条件有／社宅（既婚者対象）／家賃補助 ※諸条件有事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

〈【通信計測】マーケティング〉ソリューションマーケティング部のチームに所属し、事業部内の開発部門と連携を図りビジネス企画といった事業運営に携わっていただきます。・市場情報を収集しビジネス戦略を検討、製品企画を実行していただきます。・商品の市場投入に際して、プロモーション戦略を策定しプロダクトオーナーとして実行の指揮を執っていただきます。他部門関係性：開発部門、営業部門(国内/海外)、製造部門(生産技術/計画/資材)、広報(Marcom)、等【部のミッション】戦略的対象市場を特定し提供するソリューションの企画立案、市場投入に関わるプロセスの管理と実行、プロモーション戦略の立案と推進、および市場/競合の情報収集と管理を担います。【部門風土】顧客の課題解決を図る議論を開発部門と多く行う機会もあり事業部内の風通しは全体的に良好です。市場/セグメント調査、ビジネス戦略立案、製品企画から生産部門との生産調整協議など、各担当が責任をもって推進しています。解決が困難なアイテムは事業部長を座長とする週次マネジメント会議で対策が協議されており、組織で支援する体制が構築されています。【募集背景】オートモティブ/IoTを含む無線通信機器/デバイスの開発・製造用ソリューションのビジネスを主幹するマーケティングメンバーを募集いたします。社会高度化に伴いさまざまな業界でDX化が進行し無線通信がインフラとして活用されることにより、IoTテストソリューションの事業領域はより広範に拡大しています。これに対応するために、当社商品群の強靭化を図り、事業拡大の統合戦略策定と遂行に取り組んでいただきます。【魅力・特徴】DXが進む中でそのインフラを支え、お客様はさまざまなバーチカル市場の先端技術開発に携わっており、アンリツはその技術開発を根底で支えます。価値のあるソリューションを提供するために、ソリューションマーケティングは開発部門/営業部門/製造部門に対して司令塔の役割を担います。このような魅力的なフィールドで、かつ世界市場において、我々の価値提供により顧客を成功に導き同時に自社の成功も達成するというビジネスを一緒に取り組みましょう。ソリューションマーケティング部は研究/開発部門出身者が多く、必要な技術スキルはチームでカバーできます。また、営業部門出身者も各チームに配置されており当社の営業業務プロセスをチーム内で把握/俯瞰できるため、ソリューションマーケティング部で業務を進めながら実効性の高いビジネス企画が立案できます。・平均勤続年数19.6年（男性 20.3年、女性15.8年）＊2021年度実績・育児休職取得率：女性100%・男性47%＊2021年度実績・新卒採用者の3年後離職率4%＊2019年度入社実績・くるみんマーク2020年認定※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けています・育児関連制度：産前産後休暇、法定を上回る産休・育休期間、保育時間など・在宅勤務制度の導入：アンリツでは、ライフワークバランス（※）の向上だけではなく、業務の効率化、生産性向上のため、一定の条件下で在宅勤務することが可能です。原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。・住宅サポート：男性・女性独身寮（セキュリティシステム完備）※諸条件有／社宅（既婚者対象）／家賃補助 ※諸条件有事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

1.病棟【仕事内容】■病棟での看護師業務全般◆研修：新人集合研修（月1回）、リハ科との合同研修（4月）、配属前ローテーション研修、e‐ラーニング等（クリニカルラダー・チューターシップ、オンライン）◆資格取得支援制度あり！認定看護師などを目指す方にもおすすめ事業内容・業種病院