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同組織では、勤怠管理や人事給与管理システムを中心とし、タレントマネジメント・従業員エンゲージメント・仮想オフィスなど働き方改革の潮流にのった人事労務向けの総合的なソリューションを展開しており、今後事業を拡大していく計画です。事業拡大に向け、将来的に組織の中核を担うリーダーとしてご活躍いただける方を募集しております。国内の企業に対し、働き方改革に貢献するチャレンジを通して、共に成長していただける方のご応募をお待ちしております。 【主な業務内容】 親会社日立ソリューションズの人事総合ソリューション「リシテア」の勤怠管理／人事給与管理分野に関する導入・開発案件をご担当いただきます。東京地区を中心とした国内の幅広い業種の中～大規模企業向けに、プライム案件としてプレ活動、要件定義など最上流の顧客折衝から設計、構築、テスト、運用／保守まで一連の業務を行います。 【具体的に】 新規導入だと半年から1年、導入後の更新案件(人事制度の変更に伴う更改や、追加改修)では1ヶ月から4ヶ月ほどの期間でプロジェクトを進めていきます。幅広い業種・業態のお客様とお付き合いがあり、ユーザーと直接やりとりをしながら開発を行います。将来的にはマネージャー／リーダーやエキスパートとして成長いただくことを期待しています。 ■人事総合ソリューション「リシテア」 各種モジュールを豊富に用意しており、お客様企業に合わせた柔軟なカスタム性で高い評価をいただいております。 ※参考URL：https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/lysithea/index.html 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 IT子会社の安定成長の環境で「採用活動」と「研修企画」を推進します。 【業務内容詳細】 ■採用 キャリア採用と新卒採用の両方でPDCAサイクルまわし、充足率を向上させます。 ■研修企画 新しい人事制度に基づき、等級別のスキル定義や学習機会を創出し、社員のスキルアップを支援します。 これらの活動は、先輩社員と共に進め、運用や業務フローの改善を通じて採用や人材育成の成果が実感できます。 ■お任せする仕事　(先輩社員とともに業務を推進いただきます) ①採用：充足率の向上のため、現時点の業務プロセスを確実に運営 ・キャリア採用：採用エージェントと求人部門との円滑な調整（求人票の新規作成、見直しなど）／適性検査や面接日程調整、関係者からの問い合わせ対応の対応速度向上／新規チャネルへの対応／採用活動の分析と向上に向けた提案 ・新卒採用：母集団形成のため採用ツールの活用率を向上や、魅力的な採用コンテンツの作成とPR活動（大学訪問、イベント参加、SNS活用など説明会）の実施／一次面接者として学生の見極め ②研修企画：組織として立案予定の施策を運営、推進する ・新人事制度の役割定義に対して、等級ごとのスキル定義、定義に基く学習機会の創出を行う ・学習機会は、社内外研修／オンライン研修／書籍／OJTなどスキルマッピングに対してのチャネルを整備のうえ、社員へ提示 ・学習効果の測定は、行動変容の確認などを企画を実施し、PDCAをまわし続ける 【期待する成果と行動】 ■具体的な成果（短期的成果） 　採用：充足率の向上 　研修企画：PDCAを回し、社員の行動変容を確認 ■具体的な行動とマインド 　行動：共同体思考で主体的に考え、組織内への報連相のうえ行動。行動の結果について内省でき、自己と組織の成長に活かせる行動 　マインド：非認識能力を発揮するマインド（非認知能力＝感謝/謙虚/素直/意志力/自尊心/信頼される/勤勉/闘魂（諦めない力）/利他心/協調性/社交性/情熱など） 【採用背景】 　日野自動車グループのDX推進の担い手として業務拡大と、拡大に伴う人材採用と人材育成が急務であり、人事部門を強化するための増員募集 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 商用車メーカー日野自動車のネットワーク構築、運用管理を行っていただきます。 日野自動車のIT部門と連携して企画、構築、運用を推進していく立場となります。 大規模案件や企画段階の上流工程から携われ、ユーザからのフィードバックも貰いやすい環境です。 ご入社のタイミングによっては早期に大規模プロジェクトにアサイン頂く可能性もございます。 【働く環境】 20代、30代、40台と幅広い年代のメンバーで業務を行っており、20代のメンバーにも案件リーダーとして予算管理やプロジェクト推進を行ってもらっており、若手世代の方にも活躍いただきやすい職場となっております。 【業務詳細】 ■ネットワーク構築 　・日野自動車各事業所及び日野関係会社のネットワーク構築プロジェクトにおける 　　チームリーダー、ベンダーのコントロール、進捗管理 　・社内ネットワーク、SD-WAN、クラウド向けネットワークの設計・構築作業、老朽機などの更改作業 ■ネットワーク運用 　・ネットワーク運用設計・構築作業 　・監視、保全作業、保守管理、運用検討、運用 　・日野自動車(関係会社含む)社内ユーザ対応（問合せ/ヒアリング） ※在宅勤務可能です。在宅と出社の割合は50%程度になりますが、臨機応変に調整が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ★RPA経験者は是非！経験を活かすチャンスがここにあります！ RPAエンジニアとして、大手エンドユーザ様の案件に参画いただきます。 基本的にチームでの参画となるため、良好な人間関係の中、業務対応いただけます。 できる限り本人の「やりたい」を伸ばすことをモットーにしています。 以下開発環境以外のRPA使用経験者も大歓迎です。 【開発環境】UiPath、Automation Anywhere 【労働環境】社員の95%が資格保有者、Oracleマスター取得の際の高額費用も会社負担。社員の声で、自社にロボットPepperや最新のサーバを購入するなど、自社内でも伸び伸びと学べる環境を提供しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

エンドユーザSier向けに組込制御ソフトウェア、業務系・ WEB系のシステム開発等の幅広い開発業務の提案営業業務をお任せいたします。 【具体的には】 弊社顧客取引先を中心にIT課題解決の特定とソリューションの提案、プロジェクト立案から導入後のサポートを通じた取引規模の拡大と、カスタマーサクセスをお任せいたします。また新たな顧客開拓のためのプレゼン、セミナーなどのマーケティング活動をお任せいたします。ユーザー企業向けの提案となり、業務プロセス改善の実施とSoEの提案を行い、顧客のDX推進を行います。営業的観点と技術的知見をもってシステムやサービスを提案し課題解決を目指します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 知識、スキル、ご経験に合わせて、上流から下流工程まで幅広くご担当頂けます。 ■Web 当社が手掛けるWebサービスやアプリケーションのプロジェクト立案からアーキテクト、ディベロプメントまで個々のスキルにあった業務を担います。フロントエンド・バックエンド問わず、当社が手掛けるWebシステムの構築業務を行います。 開発言語）PHP、Java、JavaScript、Python ■システム 製造業向けERPの開発、社会インフラシステムの設計開発業務（要件定義～開発）をご担当頂きます。 オンプレからIaas・PaaSへのモダナイゼーションやマイグレーション等、業種や業務領域は多岐にわたります。 開発言語）Java、C# ■制御・組込 製造メーカー向け装置開発、車載（コネクテッド）ソフトの開発をご担当頂きます。製造装置用ソフトウェア開発は、主に半導体製造装置や、精密測定機器用のソフト開発となり、監視、通信、リアルタイム制御等の技術を用いて行います。車載ソフトにおいては、Linuxプラットフォームでの開発となり、out、inともにADAS関連の開発に従事して頂きます。 開発言語）C#、C++ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 知識、スキル、ご経験に合わせて、上流から下流工程まで幅広くご担当頂けます。 ■Web 当社が手掛けるWebサービスやアプリケーションのプロジェクト立案からアーキテクト、ディベロプメントまで個々のスキルにあった業務を担います。フロントエンド・バックエンド問わず、当社が手掛けるWebシステムの構築業務を行います。 開発言語）PHP、Java、JavaScript、Python ■システム 製造業向けERPの開発、社会インフラシステムの設計開発業務（要件定義～開発）をご担当頂きます。 オンプレからIaas・PaaSへのモダナイゼーションやマイグレーション等、業種や業務領域は多岐にわたります。 開発言語）Java、C# ■制御・組込 製造メーカー向け装置開発、車載（コネクテッド）ソフトの開発をご担当頂きます。製造装置用ソフトウェア開発は、主に半導体製造装置や、精密測定機器用のソフト開発となり、監視、通信、リアルタイム制御等の技術を用いて行います。車載ソフトにおいては、Linuxプラットフォームでの開発となり、out、inともにADAS関連の開発に従事して頂きます。 開発言語）C#、C++ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ■日野自動車全社のデータサイエンス活用を推進するべく、社内の様々な部署の業務課題を解決するAIアプリ実装を担っていただきます。 ■画像検査アプリやAIチャットボットアプリなど分析アプリを独力で実装しつつ部内をリードできる方の参画を求めています。 【具体的には】 社内データサイエンスプロジェクトにおけるAIモデル構築・業務実装（PJは多数あるので、得意とする分野・希望に応じて決定） 　・工場の検査自動化 　・AIチャットボット 　・設計パラメータの最適化 　・品質分析の効率化等々 【募集職種のやりがい・価値・魅力】 ■AI活用推進の中核組織として、様々な業務領域における幅広いAI業務実装に関わることができる ■製造メーカーのIT子会社ということで、AIモデル構築から、業務実装、運用まで、一貫してエンジニアリングの経験を積むことができる。 ■自動車会社ならではのCASEなどの最新技術を活用して、社内課題、お客様の課題、ひいては、社会課題の解決に貢献できる。 【部署内の年齢構成】 50代：3名、40代：4名、30代：5名、20代：1名 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 知識、スキル、ご経験に合わせて、上流から下流工程まで幅広くご担当頂けます。 ■Web 当社が手掛けるWebサービスやアプリケーションのプロジェクト立案からアーキテクト、ディベロプメントまで個々のスキルにあった業務を担います。フロントエンド・バックエンド問わず、当社が手掛けるWebシステムの構築業務を行います。 開発言語）PHP、Java、JavaScript、Python ■システム 製造業向けERPの開発、社会インフラシステムの設計開発業務（要件定義～開発）をご担当頂きます。 オンプレからIaas・PaaSへのモダナイゼーションやマイグレーション等、業種や業務領域は多岐にわたります。 開発言語）Java、C# ■制御・組込 製造メーカー向け装置開発、車載（コネクテッド）ソフトの開発をご担当頂きます。製造装置用ソフトウェア開発は、主に半導体製造装置や、精密測定機器用のソフト開発となり、監視、通信、リアルタイム制御等の技術を用いて行います。車載ソフトにおいては、Linuxプラットフォームでの開発となり、out、inともにADAS関連の開発に従事して頂きます。 開発言語）C#、C++ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 先輩との営業動向を通じて基本スキルを学んだ後、既存のお客様のフォローや新規のお客様の獲得までをお任せいたします。代表自らが社員一人ひとりに気を配り、人財を大切にする社風のため、一般的に想像されるような「IT営業=激務！ノルマに追われる！」という環境ではありません。個人の能力や適性に合ったお仕事をお任せします。 同社のSES営業として、既存のお客様への提案や新規開拓営業、エンジニア社員のフォロー等を行っていただきます。 社長自らが社員一人一人に気を配っているため、業務、ノルマが厳しいという環境ではございません。個人の適正にあったお仕事をお任せします。 1．既存顧客対応≫お客様やパートナー企業様の顧客へアプローチします。プロジェクトの概要や予算、必要スキルを考慮し技術提案を行います。 2．提案≫顧客要望のプロジェクトやエンジニアに最適な業務・ポジションを提案します。アサイン面談に同席することもございます 3．アフターフォロー≫お客様・自社・パートナー企業様のエンジニアに対して定期的にヒアリングを行っていただき、フォローをお任せいたします。 【配属部署】 営業部に配属となります。営業部の既存社員は2名（代表取締役、男性社員1名）となります。 【研修/OJTについて】 業界未経験の場合は業界知識・Webアプリ・システムの研修から行います。 その後、社長や先輩と営業同行を通じて営業の基本スキルを学び、既存のお客様のフォローや新規のお客様の獲得をお任せします。 ※基本的には本社を拠点として、営業活動をお任せします。 大手金融機関のお客様フォローもあります。 【魅力】 同社は大手金融機関とのお取引などもあるため、大企業への営業経験を積むことが出来、無形営業ならではの提案力を身に着けられます。 また、インセンティブがあるため、ご自身次第で成果に見合った収入を得られる環境となっております。 担当したエンジニアの成長を間近で見ることができるポジションです。 ※エンジニアが常駐している間は毎月インセンティブが発生します。 ※エンジニア1名あたり5000~10000円が常駐期間中1ヶ月に1度支給されます。 ※現在は一人あたり約20名程のエンジニアを担当します。 ※インセンティブ支給があります。 営業としての成果に応じて、インセンティブの支給があります。自身の頑張りが正当に評価される環境です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス