契約社員 社会福祉法人諏訪福祉会 かりんの里訪問介護事業所の求人情報・お仕事一覧

3,499 件

■主任ケアマネジャー業務 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務 ・その他事業所運営の為の業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

60年の歴史を誇る社会福祉法人が運営する特別養護老人ホームに於いて、入所者の生活上での介護、支援。 食事、排泄、入浴介助等が主たる業務です。 ＜定員＞定員60名 ★おすすめPOINT★ ◆無資格未経験でも年収380万円以上可能 ◆賞与4ヶ月実績あり　頑張りがしっかりと反映 ◆資格取得支援制度あり 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおける看護主任候補業務全般 ・利用者様の健康管理や状態観察、内服管理、喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理などの看護サービス ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・看護職員の入職後サポート ・現場業務の改善 ・算定、売上管理 ・往診医等外部との連携 ・看護記録 ・訪問看護指示書の管理 ・レセプト管理 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・シフト作成 ・施設長への報告・相談 ・ミーティング、会議への参加　等 ※オンコール対応の可能性あり ※面接後、配属先決定（大阪エリア施設） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

生活介護事業所において、食事・排泄・着替え・入浴等の介助や日中活動支援などの生活支援業務を行っていただきます。 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

同社の営業職として、訪問介護を運営する事業所で、まずは現場勤務を経験したのち、法人に向けた営業業務をお任せします。 【具体的には】 ●事務など運営に付随した業務 ●現場業務 【働き方について】 現場勤務は週2回程度。 勤務時は直行直帰なので、自分の時間も大切にできるのも魅力です。 【入社後の流れ】 ▼3日間の資格取得に向けた研修 ▼オリエンテーション ▼利用者様と顔合わせ ▼半年間の現場研修 ▼営業職として独り立ち 独り立ちまでは管理者やコーディネーター部長がしっかりとサポートします。 難病を抱える方々への支援がまだ十分に行きわたっていない現実に向き合い、支援を必要としているすべての方々をサポートし、よりよい社会を目指す重要な役割を担います。 一人ひとりがその人らしい生き方を実現できる社会を共につくっていきましょう。

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■相談援助業務 ■その他付随業務 ※特別養護老人ホームに併設している事業所です。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】　※当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 ◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ◆介護事業所を兼務（1回/月程度～）し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　　など 【給与について】 通常：日勤　1,700円/時　/　1夜勤　30,000円 加算1（日勤）：2,000円/時（通常時給1,700円+時給加算300円）※条件：1日8時間・全シフト対応可能かつ週4日以上及び月5日以上土日祝日勤務可能な場合 加算2（日勤）：2,500円/時（通常時給1,700円+時給加算800円）※条件：1日8時間・土日祝勤務8日以上かつ会社の定めるシフト通りに出勤可能な場合（土日祝勤務分のみ。平日勤務分は通常時給1,700円） 加算1（夜勤）（月8回以上の場合）　1夜勤　35,000円　※同行の回数は含まない 加算2（夜勤）（月8回以上、以下の条件①②をともに満たす場合）　1夜勤　40,000円 条件①：希望休2日/月（原則として） 条件②：訪問介護事業所での介護業務（指示にて訪問看護業務を行う場合もあり） ※加算2対象者には上記に加え、当社規定により特定加算手当支給 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 相談支援事業所における相談支援専門員としての業務全般 ■障がいのある方やご家族からの相談支援業務 ・お困りごとへの対応 ・電話対応 ・来社対応 ・ご自宅への訪問 ■その他付随業務 ※相談支援専門員の資格をお持ちの場合は、計画相談業務をお願いする可能性があります。 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■東京都エリアのスーパーバイザー業務全般 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業（挨拶）回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者様や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■千葉県エリアのスーパーバイザー業務全般 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業（挨拶）回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者様や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 介護支援、請求業務、書類管理など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成、相談業務、介護認定調査　等 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおける看護主任候補業務全般 ・利用者様の健康管理や状態観察、内服管理、喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理などの看護サービス ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・看護職員の入職後サポート ・現場業務の改善 ・算定、売上管理 ・往診医等外部との連携 ・看護記録 ・訪問看護指示書の管理 ・レセプト管理 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・シフト作成 ・施設長への報告・相談 ・ミーティング、会議への参加　等 ※オンコール対応の可能性あり ※面接後、配属先決定（大阪エリア施設） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおける看護主任候補業務全般 ・利用者様の健康管理や状態観察、内服管理、喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理などの看護サービス ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・看護職員の入職後サポート ・現場業務の改善 ・算定、売上管理 ・往診医等外部との連携 ・看護記録 ・訪問看護指示書の管理 ・レセプト管理 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・シフト作成 ・施設長への報告・相談 ・ミーティング、会議への参加　等 ※オンコール対応の可能性あり ※面接後、配属先決定（大阪エリア施設） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおける看護主任候補業務全般 ・利用者様の健康管理や状態観察、内服管理、喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理などの看護サービス ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・看護職員の入職後サポート ・現場業務の改善 ・算定、売上管理 ・往診医等外部との連携 ・看護記録 ・訪問看護指示書の管理 ・レセプト管理 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・シフト作成 ・施設長への報告・相談 ・ミーティング、会議への参加　等 ※オンコール対応の可能性あり ※面接後、配属先決定（大阪エリア施設） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおける看護主任候補業務全般 ・利用者様の健康管理や状態観察、内服管理、喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理などの看護サービス ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・看護職員の入職後サポート ・現場業務の改善 ・算定、売上管理 ・往診医等外部との連携 ・看護記録 ・訪問看護指示書の管理 ・レセプト管理 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・シフト作成 ・施設長への報告・相談 ・ミーティング、会議への参加　等 ※オンコール対応の可能性あり ※面接後、配属先決定（大阪エリア施設） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにおける看護主任候補業務全般 ・利用者様の健康管理や状態観察、内服管理、喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理などの看護サービス ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・看護職員の入職後サポート ・現場業務の改善 ・算定、売上管理 ・往診医等外部との連携 ・看護記録 ・訪問看護指示書の管理 ・レセプト管理 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・シフト作成 ・施設長への報告・相談 ・ミーティング、会議への参加　等 ※オンコール対応の可能性あり ※面接後、配属先決定（大阪エリア施設） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■心身障がい者（主に知的障がい）の自立生活援助事業所にて生活支援員としての業務全般 ・相談窓口 ・身体介助 ・記録管理等の書類作成 ・その他業務 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス