マンションの修繕工事を手掛ける【施工管理】*残業平均月17h
- 給与
- 給与
【前給保証】月給24万4438円以上 + 賞与年2回(昨年度実績4.5〜5.5ヶ月分) + 諸手当
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり。待遇に変動はありません。
※上記月給にはみなし残業代30時間分(4万8938円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
★施工管理経験が2〜3年ある方は、月給26万〜27万円スタートが目安となります。
★手当が充実しており、住宅手当、住宅取得手当、家族手当、資格手当など、手当だけで月5万円以上を受け取っている社員が多数います!
【2種類のキャリアパスあり!】
当社には「(1)マネジメントコース」と「(2)エキスパートコース」の2種類のキャリアパスがあり、いずれどちらかを選択していただきます。
(1)は自分の現場を持たずに、工事部門全体を管理する立場。3〜4年毎にサブマネージャー⇒チーフマネージャー⇒工事長へとキャリアアップ可。早ければ10年程度で工事長へと昇進し、年収1000万円以上も目指せます。
(2)は施工管理のスペシャリストとして、1〜5億円ほどの案件の施工管理を極めるキャリア。案件ごとにインセンティブも支給され、年収は700万〜1000万円を目指せます。
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)※2022年度実績4.5〜5.5ヶ月分
- 勤務地
- 埼玉県
【ムリのない働き方が叶う!】工事の管理職として高級マンションの大規模な修繕案件などをお任せ★まずは現場のアシスタント業務からスタート!
\直行直帰で効率良く働けます/
●お客様との打合せ
修繕工事に向けて、
スケジュールなどをすり合わせます。
●工事の手配
工事に必要な資材の発注や、
協力会社の手配などを進めます。
●工事の進捗管理
工事の品質や、
工事の進捗についてチェックします。
●完了の報告
工事の報告書を作成します。
さまざまな業務をIT化しています!
一般的に現場で時間がかかるのが、
入居者様とのスケジュール調整。
当社ではデジタル掲示板での広報や、
スケジュール調整などの電子化を推進!
さらに、請求書の管理や経費精算など、
デスクワークもオンライン化しました。
各拠点へ行く必要がなく、
「会社に行くのは3ヶ月に一度」
…という社員もいます◎
《創業110年以上》―しっかり、まじめに、誠実に―
元請(直請け)業者として修繕工事を専門で手掛ける当社。
技術者一人ひとりの「育成」に注力することで、
総合的な工事力を強みとしてきました。
また、現場も春・秋工事としてそれぞれ70〜80件ほどに絞り、
売上よりも工事の品質を優先しています。
現在では上場企業が手掛ける高級ブランドマンションの案件も多数!
応募方法
■マイナビ転職の「この求人に応募する」よりエントリーしてください。
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。お気軽にどうぞ!
<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
代表取締役 佐藤 幹男
事業内容
「しっかり、まじめに、誠実に。」をモットーに、115年以上の歴史と実績を誇る建設会社です。
建築物補修改修工事
建築物内外塗装工事
建築物防水工事
建築物内装工事
鋼構造物防触工事
看板製作工事
【各種認定】
当社は、若者の採用・育成に積極的な中小企業「ユースエール認定企業」や、経済産業省「健康経営優良法人2024」の認定を受けている企業です。
本社所在地
神奈川県横須賀市森崎1-17-18