その他（コンサルタント・金融・不動産） 正社員 JavaScriptの求人情報・お仕事一覧

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【募集背景】 私たちは、「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げ、300億円価値の事業を50以上創出することをマイルストーンとしている会社です。 現在では、2018年にリリースした経営管理の転職プラットフォーム「ヒュープロ」を5年間で業界No.1の求人数を誇るサービスへと成長させ、年間に複数事業を立ち上げる第二創業期フェーズとなっています。 2024年は、「ダイレクトスカウトサービス事業」と「M&A領域の採用支援」を新規事業として立ち上げ、さらなる事業拡大に取り組んでいます。 そのため、300億円価値の事業を50以上創出するために、「事業創出」と「事業拡大」の中心に立ち、共に「アジアを代表する会社」をつくるメンバーを募集しています。 【採用職種】 〇コンサルタント職　※入社当初は、セールス(対クライアント)配属となります。 ・セールス（対クライアント） ・キャリアアドバイザー ・カスタマーサクセス　 ・採用コンサルティング　など 【配属予定部署】 ・人材紹介事業部 ・採用コンサルティング事業部 ・ダイレクトスカウト事業部 ・新規事業部 【キャリア例】※業界・業種未経験のベース 1年目　コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2年目　リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画　など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3年目　ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者　など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度 2つ、2023年度 2つ) 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、メンター社員との業務を通して市場動向を学んでいただきます。 その後は、クライアントの担当やミッションをこなしながら、独り立ちに向けてビジネススキルの習得を行っていただきます。 適性を見たうえで本配属となりますが、入社3ヶ月目からコンサルタントとして、スピーディーに経験を積むことが可能です。 早い方だと5ヶ月目には、3～5名程度のチームマネジメントに挑戦するメンバーを輩出した実績もあり、 事業拡大に伴いポストには空きがあるので、キャリアアップを目指す方には最適です！ 【組織構成】 人材紹介事業部　35名 ダイレクトスカウト事業部　4名 採用コンサルティング事業部　5名 新規事業部　2名 マーケティング部　8名 開発部　4名 コーポレート　7名 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 図面データ活用クラウド「CADDi DRAWER（ドロワー）」の活用支援を基軸としたモノづくり企業の課題解決を推進頂きます。 クライアントへの導入支援を通じてモノづくり現場で従事する全てのステークホルダーに対して業務効率化/高度化を促しポテンシャル解放を実現します。 モノづくり産業の複雑かつ多層化が進んだバリューチェーンの課題解決に寄り添うため、モノづくりビジネスの本質に迫ることが出来ます。 ＜具体的な職務内容＞ ■クライアントの事業課題解決及び事業成長に向けたデータ活用（モノづくりバリューチェーンに存在する各種データ連携）に関するコンサルティング及び活用支援 ■DRAWER活用支援によるクライアントの業務効率最大化及び業務高度化のための打ち手の立案・実施（PDCA推進） ■カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発およびナレッジの型化推進 ■国内屈指の社内エンジニアとのDrawer機能強化・顧客提供価値最大化に向けた協業 ■顧客提供価値とDrawer事業計画を高次にバランスさせるアカウントプランの立案と推進 【仕事のやりがい・魅力】 ただのSaaSのカスタマーサクセスに閉じない、モノづくり産業特有の複雑かつ高度な課題解決に取り組むことが出来ます。 また、業務を遂行するにあたりモノづくりに関する知見や課題解決の手法が身につきます＆活かせます。 数あるSaaSプロダクトにおいて、グローバル上位レベルの成長スピードを続ける事業創りの中核的な役割で携わることが出来るロールです。 自社の社内エンジニアと二人三脚でプロダクトの成長と事業開発を推進出来ます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【職務内容】 同社ではコンサルティング事業の成長を加速させていくため、従来のコンサルティング組織のほかに、業界に特化した組織である「インダストリーフォーカスユニット」を新たに立ち上げることになりました。 業界毎の深い知見と幅広いコンサルティング経験を武器に、新規事業創出やDXといった同社が得意とするソリューションを一歩踏み込んだかたちで支援いたします。 【具体的には】 ■コンサルティング案件のセールス活動、及びデリバリー支援 ■業界に特化したコンサルティングナレッジやソリューションの研究開発、及び社外発信活動 ■部門収益マネジメント　等 【魅力】 ■クライアント企業の支援だけではなく、自社発の新規サービスやスタートアップの企画や立上、運営に関与することが出来る ■ユニークなビジネスモデルと、先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることが出来る ■新しいチャレンジが奨励される環境で、優秀でモチベーションの高い仲間と協力、連携しながら組織や事業の拡大に関わることが出来る ■GPTW（働きがいのある会社ランキング）でも8年連続ベストカンパニー、従業員にとって働きがいのある環境 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 カスタマーサポート部契約管理課にて業務を担っていただきます。 〈売買契約管理の仕事内容〉 ■投資用不動産購入希望者(主に経営者、医師)に対して、購入のフォローを行っていただきま す。 ■金融機関に対してのローン審査対応 ■司法書士に対しての登記対応 ■購入希望者に対して重要事項説明書の説明 ■売買契約の条件交渉のサポート ■銀行開拓(可能であれば) 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 ■コンプライアンスリスク対応支援：グローバルコンプライアンス態勢構築、贈収賄リスク対応支援、競争法リスク対応支援 ■不正対応支援：不正リスク評価支援、モニタリング/改善対応支援 ■不正調査：会計不正、品質偽装等の各種調査委員会等の支援 不正調査の対象は、会計不正、資産の不正流用、情報漏洩など、多岐に渡ります。 調査の手法としては、証憑書類の調査、関係者へのインタビュー、関係者が送受信したメールのレビュー、構成員向けアンケートなどがあります。 コンプライアンス分野では、リスク評価、規程の策定支援、コンプライアンスプログラムの評価などを行います。 対象は、コンプライアンスリスク全般の場合もあれば、贈収賄やカルテルなど特定のリスクの場合もあります。 事業内容・業種 監査法人

【仕事の内容】 当社にて用地等が発生した際に立ち退きの対象となる店舗などの価値算定を行う業務を担当します。 価値算定のため、住まわれている家屋に入らせてもらい調査を行う場合もあります。 ◆建設コンサルタントとは行政が公共工事を発注する際、地質調査、測量設計を担う業態になります。 ◆先輩社員とのOJTや実務を通し、補償業務管理士の資格獲得を目指していただきます。◆他部門との連携などを通して、土木に関する広い知識を獲得できます。 ＊設計など専門知識が必要な分野は別スタッフがサポートしますのでご安心ください。 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 物流施設を中心に下記の施設管理業務をお任せします！創業以来連続増収増益の成長企業 ・物流施設・商業施設の建物管理全般（電気・設備中心） ・オーナー・テナントとのPM、BMに関する折衝 ・ビルメンテナンス会社の管理教育 ・施設の高環境づくりの企画・改善提案 ・BIMを活用した施設管理 ▼働き方について： 完全週休二日制（土日・祝日）になります。また、年に1度の連続休暇(5営業日)や夏季・年末年始・GW休暇、は全社員取得しています。 発注者代行の立場であるからこそ、計画的な勤務体制が取れる為ワークバランスがとりやすく、長くご活躍いただける環境です。 社員が長く安心して働ける環境づくりを目指し定年65歳以降も再雇用制度として、 70歳まで「マスター社員制度」を設置しています。 また、就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度など家族へのサポートも手厚く用意しています！ ▼業務のやりがい： （1）社内専門チームの中心となって、お客様の施設をサポートしていくやりがいがあります （2）「顧客満足を得られているかどうか」という点を考えて解決に導く醍醐味があります （3）施設管理を通じて資産価値や事業価値向上に貢献します 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務概要】 大手企業や自治体に向けて、課題解決の支援を行います。 分析結果や提案内容の提示に留まらず、実行や定着までを視野に入れた「伴走」支援を行います。 プロジェクトデリバリーの責任者として、お客様のビジネス課題を理解し、最適な戦略や業務プロセスの改善提案、実行計画の策定、プロジェクトマネジメントを担います。 また、チームリーダーとして、部下のスキルアップやキャリア開発のサポート、社内外のステークホルダーとの連携・調整を期待します。 情報戦略テクノロジー社内の組織立ち上げや新規事業開発にも携わりたいと考える、意欲的な方を求めています。 【業務詳細】 ▽戦略 経営戦略の策定や市場参入戦略の立案など、企業の成長と競争力強化を支援 ■中期経営計画の策定 ■DX戦略の策定 ■事業ロードマップの策定 ■市場分析と競合調査　等 ▽業務 業務プロセスの改善や効率化を通じて、企業の運営パフォーマンス向上を支援 ■事業推進 ■As-Is業務調査 ■To-Be業務設計 ■コスト構造分析と施策評価　等 ▽テクノロジー/システム 最新の技術とシステムを活用して、業務の革新と効率化の実現を支援 ■新技術の導入支援（生成AI） ■PoC支援と要件定義 ■システム刷新支援（要件定義、PMO） ■データ活用基盤構築、BI導入　等 【案件事例】 ■大手化粧品メーカー：DX戦略策定、CRM刷新支援 ■地方自治体：DX戦略策定、施策実行支援 ■都市銀行：AI導入（PoC、システム開発） ■ネット銀行：AI導入（PoC、アプリ開発） ■大手映像制作会社：システム要件定義、PMO 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 アパート・マンションなど賃貸不動産のサブリースによる管理運用を行う同社にて、管理物件の入居率アップのため、仲介業者と関わりながら入居者の募集を促進や入居契約事務などをして頂きます。 【詳細】 ■仲介店等に部屋の広告を依頼し、入居を促す ■仲介店からの内見依頼の対応 ■仲介店への物件紹介、提案 ■週一回マーケット調査や仲介店訪問 ■入居契約審査、契約事務手続き ※やりとりはメールやチャットがメインで、電話での応対はほぼありません。　 【社風】 入社歴に関わらず社員の提案を積極的に取り入れる社風があり、成長意欲のある方にはぴったりです。【キャリアパス】スキルや実績に応じて管理職登用を柔軟に行っており、入社歴3年でチーム長など実績も多数あります。 【働き方】 ■リモートワーク可能・残業5時間程・1時間単位で取得可能な有給休暇(時間単位年休)あり ■年1度の9連休を推奨、有給消化率は90％以上 ■半年に1回の明確な評価制度で、経験や勤続年数に関係なく、目標達成者には昇給が年数万円、ボーナスも1回100万円以上実績有。 ■同社管理物件の補助 同社管理物件に社員が入居する際の補助については以下のとおりとなります。 1.家賃は入居日から１ヶ月間免除（遠方の方は３ヶ月免除） 2.更新料の免除 3.敷金と礼金の免除 ※入社される方には同社HPのスタッフ紹介に顔写真を掲載いたしますので、あらかじめご了承ください。 ■社内提案制度：毎月1件社内提案を全社員が提出（改善例…基幹システムの機能向上、ウォーターサーバーの設置、就業時間の変更など） 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 中堅中小企業を中心に、M&Aに関する一連の業務（情報の開拓・提案・企業評価・条件調整・クロージング等）をお任せいたします。 【具体的には】 ■M&A対象企業の発掘 ・提携している会計事務所や金融機関への情報開発／M&Aセミナーの開催による企業発掘 ■譲渡希望企業との面談 ・決算書等を集めて、経営状況を調査・分析／企業概要書の作成 （会計士等の社内の専門家がフォローを行います） ■買い手候補企業の情報収集 ・M&Aにより一層の発展が期待できる企業の発掘 ■双方の企業のトップと面談 ・買収価格等の条件交渉／合意後のM&A実行における実務サポート 【常時500件のM&A譲渡情報】 日本全国にある約600の地域M&Aセンター、地方銀行や信用金庫など約300の地域金融機関を始めとする当社の提携先からM&A情報が寄せられます。また、2007年に東証一部上場後、ダイレクトにご相談を受けるケースも増加しています。こうした希少性の高いM&Aの譲渡情報を常時500件あまり有しており、情報保有面でも日本最多クラスだと自負しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム