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その他(技能工・設備・配送・農林水産) 正社員 電気・電子・機械(部品含む)の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】【有名テーマパークや水族館と取引】産業機械メーカーのメンテナンス職|賞与4か月~|国内随一のシェア

同社はブロワ(送風機等)から真空ポンプなどの大型設備の製造から納入、メンテナンスまでを行うメーカー企業です。 同社のメンテナンス職として、ブロワなどの大型設備の点検業務をお任せします!!! 【メンテナンスについて】 ●同社の製品を導入されている企業を訪問し、納品後の保守メンテナンス対応 ●機械を分解して点検し、必要に応じて部品交換も行います。 【主な顧客先】 ・発電所 ・水処理施設 ・石油化学工場 ・火力発電所 ・一般企業の工場 など 身近なところだと、水族館や有名テーマパークなどの水処理設備として導入されています!! 【入社後の流れ】 入社後は2~3年かけて教育を行っていただけます。 OJTや、周囲の先輩方がしっかりとサポートをしてくださるので、 未経験の方でも安心して就業いただける環境となっております。 ※業務に必要な講習や資格についての費用は会社で負担いただけます! 【働き方について】 ●必ず2人以上のチームで伺うので、1人で作業することはありません。 ●1~2週間かけて一つの案件を進めていくイメージです。 ●取引先の元へ伺うことが多い仕事であるため、宿泊を伴う出張が発生することがございます。 ※各種手当(出張手当・移動手当など)が充実しているのでご安心ください!! 【同社の特長、お仕事の魅力】 ●大型ブロワ業界トップクラスの実績を誇り、特殊・大型含め生産累計100,000台超の納入実績あり ●日本国内、世界各国への輸出実績があり、南極以外の大陸全てでブロアが使用されています。 ●創業以来150年以上の歴史と実績 ●回転機械に対する開発実績は長年の技術蓄積やノウハウにより業界で確固たる地位を確立 ●30年以上のベテランから新入社員の若手までのロータリブロワ専任技術者を擁し、社内で専門知識を共有しています。

【20代歓迎】段ボール検査機械メーカーの技術職|転勤なし|業界トップクラス

業界トップクラスシェアを誇る同社で検査機械の設計を行う技術職を担当していただきます。 【具体的には】 品質検査装置を製造する過程において重要な役割を担っていただきます。 仕様や要件定義にもとづいた図面や部品表の作成にはじまり、製造部で組み立てた製品の動作・仕様チェック、さらには取引先工場への搬入・設置作業も行っていただきます。 制御盤などの電子機器のシステム設計をはじめ、品質検査装置メーカーである同社特有の技術を一から学べるのも技術部の醍醐味。 経験を積み、システム・現場・機械のことを充分に理解した後は、より高度な知識・技術が必要な修理・メンテナンス対応にも携わるなど、自己成長にあわせて活躍の場を広げていくことができます。

【20代歓迎】世界30ヶ国にて活躍する送風機メーカーの送風機の製作(製缶・溶接作業)|兵庫・尼崎市

送風機の製作業務(製缶・溶接作業)をご担当いただきます。 【具体的な業務】 〈業務用送風機の製作作業(製缶・溶接作業)〉 ●図面を見ながら送風機を製作する仕事です。 ●溶接は主に半自動溶接機を使用し、板厚3.2〜9.0mm、材質は主に鉄です。 ●未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ●経験者の方は優遇します。 ●資格取得支援制度(対象資格の講習料、受験料は全額会社負担) ※同社の製品は自動車、薬品他の生産ラインで設備用ファンとして工場、駐車場の換気用、空港の空調、スタジアムの芝養成など多岐にわたって使用されています。 ※表彰制度や教育訓練制度、業務に必要な各種資格取得支援制度、慰安旅行、レクリエーション(BBQ他)等福利厚生も充実しています。 【会社の特長】 創業117年の老舗送風機メーカー。 国内外問わず多数納入実績あり。 厚生労働省よりユースエール認定企業に認定。 経済産業省より健康経営優良法人認定。 納入先は上場企業等の大手企業が中心。 ユースエール認定企業です。 ユースエール認定企業とは、「若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣が認定するものです。」 【ユースエール認定企業を選ぶメリット】 ●若者の採用に積極的 ●若者の育成に熱心 ●離職率が低い ●残業時間が少ない ●休暇を取りやすい ●子育てがしやすい ※他にもたくさん認定条件がございますので、詳しくは厚生労働省よりご確認ください。

【20代歓迎】製造(溶接工)|残業月平均10時間以下|転勤・夜勤なし|賞与3か月分|京都

グループ会社より依頼されているステンレス板金や配管の精密溶接加工を主に担当いただきます。 0.8mm~2mmの薄さの板金の溶接加工となります。 熱によって生じるひずみを計算して加工をする必要があり、専門的な知識や感覚が身につくポジションです。 このスキルを身に着けている方が少ないので、希少性の高い技術者となれます。 将来的に、溶接のスペシャリストとなることも、様々な技術的業務を行うゼネラリストとなることもでき、管理側としてマネジメントや経営に関わっていただくこともできます。 【教育体制】 精密板金加工は専門性の求められる業務のため、まずは先輩に教えてもらいながら溶接の練習をしていただきます。 個々に差はありますが、目安として1年~3年で一人で製品の溶接加工ができるようになります。 しっかりと教育を受けてから製品加工に関わることができるポジションです。 また、20代の社員も2名在籍しており、練習する過程で苦労したことや難しいことを聞きやすい環境であることも魅力の一つです。

【20代歓迎】世界30ヶ国にて活躍する送風機メーカーの送風機の製作(組立作業)|兵庫・尼崎市

送風機の製作業務(組立作業)をご担当いただきます。 【具体的な業務】 〈業務用送風機の製作作業(組立作業)〉 ●図面を見ながら送風機を製作する仕事です。 ●未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ●経験者の方は優遇します。 ●資格取得支援制度(対象資格の講習料、受験料は全額会社負担) ※同社の製品は自動車、薬品他の生産ラインで設備用ファンとして工場、駐車場の換気用、空港の空調、スタジアムの芝養成など多岐にわたって使用されています。 ※表彰制度や教育訓練制度、業務に必要な各種資格取得支援制度、慰安旅行、レクリエーション(BBQ他)等福利厚生も充実しています。 【会社の特徴】 創業117年の老舗送風機メーカー。 国内外問わず多数納入実績あり。 厚生労働省よりユースエール認定企業に認定。 経済産業省より健康経営優良法人認定。 納入先は上場企業等の大手企業が中心。 ユースエール認定企業です。 ユースエール認定企業とは、「若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣が認定するものです。」 【ユースエール認定企業を選ぶメリット】 ●若者の採用に積極的 ●若者の育成に熱心 ●離職率が低い ●残業時間が少ない ●休暇を取りやすい ●子育てがしやすい ※他にもたくさん認定条件がございますので、詳しくは厚生労働省よりご確認ください。

【20代歓迎】機械装置メーカーの設計職|大阪勤務|転勤なし

ペットボトル樹脂関連装置や、金型冷却装置などを取り扱っている企業において、下記のお仕事をお任せします。 【設計職】 主に機械・電気制御設計のお仕事全般を担当いただきます。 ●設計・製図作業 ●お客様へのヒアリング 出張が発生する事もあります。(年に数日程度) 【入社後の流れ】 先輩社員に教えてもらいながら、技術を習得いただきます。 未経験の方であれば、同行から初め、まずは製品の事を勉強していただきます。 【働く環境】 ●社内での関わり 技術系エンジニアのポジションの方とのやり取りが多いですが、20代の方が多数いらっしゃるため、馴染みやすい環境です。 ●社外との関わり 大手飲料メーカーとのやり取りが中心です。技術系エンジニアのリーダーや工場長と打ち合わせする事もあります。

【20代歓迎】世界30ヶ国にて活躍する送風機メーカーの組立作業・メンテナンス業務|兵庫・尼崎市

送風機の組立作業及びメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 〈業務用送風機の組立作業〉 ●同社工場内にて図面を見ながら送風機を製作する仕事です。 〈送風機のメンテナンス業務〉 ●お客様がお使いの送風機の保守メンテナンスをする仕事です。 ●一から丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ●1日〜3日程度の出張あり ●資格取得支援制度(対象資格の講習料、受験料は全額会社負担) ※同社の製品は自動車、薬品他の生産ラインで設備用ファンとして工場、駐車場の換気用、空港の空調、スタジアムの芝養成など多岐にわたって使用されています。 ※表彰制度や教育訓練制度、業務に必要な各種資格取得支援制度、慰安旅行、レクリエーション(BBQ他)等福利厚生も充実しています。 【会社の特長】 創業117年の老舗送風機メーカー。 国内外問わず多数納入実績あり。 厚生労働省よりユースエール認定企業に認定。 経済産業省より健康経営優良法人認定。 納入先は上場企業等の大手企業が中心。 ユースエール認定企業です。 ユースエール認定企業とは、「若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣が認定するものです。」 【ユースエール認定企業を選ぶメリット】 ●若者の採用に積極的 ●若者の育成に熱心 ●離職率が低い ●残業時間が少ない ●休暇を取りやすい ●子育てがしやすい ※他にもたくさん認定条件がございますので、詳しくは厚生労働省よりご確認ください。

【20代歓迎】機械装置メーカーの技術系総合職|大阪勤務|転勤なし

ペットボトル樹脂関連装置や、金型冷却装置などを取り扱っている企業において、下記いずれかのお仕事をお任せします。 【サービスエンジニア】 主に顧客先での装置設置、技術指導、試運転、保守などのお仕事全般を担当いただきます。 ●機械の組み立て・取り付け ●お客様へのヒアリング  ※全国出張あり 【設計職】 主に機械・電気制御設計のお仕事全般を担当いただきます。 ●設計・製図作業 ●お客様へのヒアリング 出張が発生する事もあります。(年に数日程度) 【製造職】 設計図を基に機器の組立業務をご担当いただきます。 【入社後の流れ】 先輩社員に教えてもらいながら、技術を習得いただきます。 未経験の方であれば、同行から初め、まずは製品の事を勉強していただきます。 【働く環境】 ●社内での関わり 技術系エンジニアのポジションの方とのやり取りが多いですが、20代の方が多数いらっしゃるため、馴染みやすい環境です。 ●社外との関わり 大手飲料メーカーとのやり取りが中心です。技術系エンジニアのリーダーや工場長と打ち合わせする事もあります。 【資格取得の支援制度】 管工事施工管理技術検定、冷凍機械責任者、電気工事士、玉掛作業、フォークリフトなど取得できる資格が多数あります。 また資格取得にかかる費用については同社が負担! 資格取得いただいたら資格手当として月々の給与に反映します。 <例> 1級管工事施工管理技術→5万円~10万円/月 第一種冷凍機械責任者→5千円/月 玉掛け→1000円/月 フォークリフト→500円/月 クレーン→500円/月

【20代歓迎】真空装置メーカーの製造職|大学・研究機関・企業研究部門向け|大阪

【職務内容】 大阪本社にて、真空装置の製造職を担当頂きます。 【職務詳細】 ・マシニング加工 ・旋盤加工 【真空装置について】 理系の研究機関で用いられる機械です。 ※その他※ プラズマCVD:大気圧〜中真空の状態において、膜の原料となるガス状の気体を送り込み、それをプラズマ化し、基板に薄膜を形成する成膜形成装置です。 ※少数精鋭だからこその開発力※ 同社は社員数20名といった少数精鋭であるが故に、一品一様の完全受注開発型生産体制を取ることを可能にしてきました。 その生産体制を通じて、顧客である大学・研究機関の先生や電機メーカーの研究者と共同作業を続け、様々なご要望にお応えしてきました。 そうして積み重なった技術力は、現代の最先端技術に利用されています。 <<<<<<未経験からでもご安心ください>>>>>> 入社後はOJTがメインとなります。 じっくりとお仕事に慣れていってもらい、育成していきますのでご安心ください。
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その他(技能工・設備・配送・農林水産)」の条件を外すと、このような求人があります

正社員 電気・電子・機械(部品含む)の求人情報・お仕事一覧

経理|仕訳入力から月次試算表、決算書作成までの一連の会計処理等【岐阜/岐阜市】

現在当社では組織的経営の実現を目指し、内部管理体制の強化を実施中です。管理・財務会計体制を強化しているものの、更に充実した経理業務体制の構築、採算管理体制の構築、原価計算の導入を目指すにあたり、経理・財務の実務経験者を募集中です。 責任者である専務から徐々に業務の引継ぎを行ってもらいます。 ・仕訳入力から月次試算表、決算書作成までの一連の会計処理 ・年次決算業務(将来は申告処理も行ってもらいます) ・業績管理、分析及び計画策定の補助 ・入出金管理(ネット振込)、手形管理(でんさい含む) ・経理業務の業務フローの見直し、改善 ほか 事業内容・業種 機械部品

先進技術開発|食品機械やバイオ関連機器などの技術開発(原則転勤なし)【岡山県岡山市】

【業務内容】 ・醸造機械/培養機械/殺菌機械といった食品機械やバイオ関連機器などの技術開発(企画~客先引渡しまで)をお任せいたします。 ・顧客からの要望や社内意見を元に、テストや実験を重ねながら新製品の検討や既存保有機械の新たな使用方法を開発する。 ・新たに開発した製品・方法について、特許取得などの対応を行う。 ・将来的には、新規事業である「バイオリファイナリー※2分野」にも携わっていただきます。これまで培ってきた開発ノウハウを活かしながら、発展させ、新たな製品やマーケットを創造して頂けることを期待しています。 ※2:再生可能資源であるバイオマスを原料にバイオ燃料や樹脂などを製造するプラントや技術 事業内容・業種 機械部品

【東京】社内情報系システムに関する大規模IT投資案件のPM◎東証プライム上場/リモート勤務可能

<24OKI-16> 【業務内容】 社内情報系システムに関する大規模なIT投資案件のプロジェクトマネージャー 【期待する役割】 ・ユーザ等の社内関係者や外部ベンダーとのコミュニケーションを取っていただけることを期待しています。また、オンプレ開発だけでなく外部サービス導入案件の開発経験やPM経験を活かしていただくことを期待します。 ・配属後は、社内情報システムに関する開発案件の企画立案、推進管理、ユーザやベンダーとの各種調整や折衝等、委託者の立場からプロジェクトを推進、管理していただきますが、最初はご経験内容に応じ担当内容を決定し、 段階的に経験値を高めていただき、将来的には管理者として社内情報システムを統括して頂くことを期待しております。 【仕事のやりがい】 OKIの業務を支える情報系システムの大規模案件を通じ、”オンプレ開発と外部パッケージ導入とが融合したプロジェクト”の経験だけでなく、その過程でかかる案件の導入プロセスの標準化を通じ、内部統制整備の経験も蓄積することができます。 【職場の雰囲気】 ・社内情報システムの経験豊富な社員を含めた、質問や相談が気軽にできるチーム体制でプロ ジェクトを運営しております。 ・リモートワークと出勤のバランスを確保することが可能です。 ・組織構成:11名(平均年齢43歳) ・残業目安:月平均30時間程度 【当社の特徴・強み】 日本最初の通信機器メーカーとして創業以来、135年以上の歴史を誇り、長年培った実績をもとに安定成長を続けています。昨今においては、時代のニーズに合わせ、NGN、インターネット、セキュリティ、公共向け交通、ITSソリューション案件など、情報と通信が融合した新たな分野へ事業領域を拡大しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

エンジン部品調達先からの部品調達業務、改善指導業務|【神奈川】

物流・冷熱・ドライブシステムドメイン / エンジン部品調達先からの部品調達業務、改善指導業務 【業務内容】 国内外の調達先からのエンジン部品の調達業務、調達先の改善支援業務をご担当いただくことで、より強固なエンジン部品のサプライチェーン構築、安定供給体制を確立する役割、具体的には以下業務をご担当いただきます。 ・国内/海外からのエンジン部品調達業務(新規調達先の開拓・評価・選定、見積引合い業務、契約交渉、価格交渉、発注等) ・調達先の価格査定、コスト低減活動業務 ・海外の生産拠点(フランス、シンガポール、ベトナム、中国、インド)の現地調達に関する支援業務 ・部品別のグローバル発注方針作成業務 ・社内外の調整業務(調達・生産・設計部門との連携) ご入社後は国内外調達先への発注業務をまずはご担当いただき、業務に慣れていただきましたら徐々に新規開拓、コスト低減活動、発注方針作成の業務などをお任せします。 事業内容・業種 機械部品

化学工学を用いたプロセス構築に関する研究開発業務<総合研究所>|【長崎】

<総合研究所/CO2回収・化学・環境プラントを対象とした化学工学を用いたプロセス構築に関する研究開発業務> 【業務内容】 ・CO2回収プラント・化学プラント・環境プラント向けに触媒(化成品合成触媒、脱硝触媒)、機能材(CO2吸着材、水素生成材料)を用いた新規プロセスを構築の研究開発を企画し、実行する業務を実施頂く。 ・触媒・機能材の機能を目標値で動作させる反応器設計、分離・精製プロセス構築、投入エネルギ適正化等の企画立案、開発に関する業務を実施頂く。 ・目的とする反応の評価方法・評価装置の企画立案、開発の業務も実施頂く。 ・上記業務を取りまとめるプロジェクトマネジメントもご担当頂きます。 事業内容・業種 機械部品

【携帯ショップスタッフ】店長・マネージャー候補◆年休120日

【20代〜30代が活躍中!】ドコモショップに来店したお客様の対応や、店舗スタッフのマネジメントなどをお任せします。 ■お客様対応 └ スマートフォン・料金プラン・サービスの提案など ■アフターフォロー └ 故障や破損などのトラブル対応・修理受付など ■マネジメント業務 └ 店舗運営管理・スタッフ管理など 20代〜30代の比較的若い社員が活躍しています! 社員同士のコミュニケーションも活発で風通しの良い職場です♪ 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 金井 大祐 事業内容 ■モバイル事業 ■コーポレートビジネス事業 ■教育事業 本社所在地 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内一丁目17-19 キリックス丸の内ビル5階

機械設計|機械設計(年間休日120日以上)【栃木県】

当社は、機械メーカー「クボタ」のグループ会社で、業務用空調機器の開発・製造・販売等を行っている会社です。 国内セントラル空調業界トップクラスの出荷台数を誇る空調機メーカーで、日本の都市開発事業にとって無くてはならない企業の一つです。昨今の地球環境保全への世界的な取組の中でも、省エネ、空気清浄化の面で大きな役割を果たしています。 【職種】技術部門 <業務内容> 工場やビルなどの大規模施設向け大型空調機を製造する当社にて、機械設計をお任せします。空調機の承認用CAD図作成前の検討業務、客先仕様に合ったヒートポンプ空調機の選定、部品手配、顧客との仕様打合せなどを担当。 <入社後> 製品を覚える為、部品手配(仕様を購入先との打合せ)からスタートし、空調機の図面作成前の検討を簡単なものから取り組んでいただきます。将来的には顧客との仕様打合せまで独り立ちしておこなうことを期待しています。 <組織構成> 技術部門には20名在籍しております。※CADオペレーターは別部門の為、作業業務はほぼ発生しません。 平均年齢約40代前半で平均勤続年数15.8年です。設計のフェーズごとに業務分担しています。 <当社製品> セントラル方式と呼ばれる分野の空調機製造。東京ソラマチやあべのハルカスを始め、全国の高層ビル、六本木ヒルズ等の大規模ショッピングモール、データセンターなどで使用され、、業界では高い知名度を誇っています。 <おすすめのポイント> 大手機械メーカークボタグループとして、手当・福利厚生などで社員をバックアップしており、安心して長期キャリア設計ができます。23年度の売上は過去最高。 事業内容・業種 機械部品

【神奈川】金融DX事業拡大に向けた業務アプリケーションの開発リーダー

【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融デジタルイノベーション本部 第2部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・融資DXサービスに対する事業運営全般 ・融資DXサービスの拡張企画および新規DXサービスの創出・企画・設計開発 ※参考  ・ニュースリリース(https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2023/07/0721.html)  ・HP(https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/application/common/Finance-Econtract/index.html ) 【募集背景】 金融企業において、デジタルによる変革を目指し、新しいビジネスを生み出すために顧客情報管理・顧客情報活用に対しての投資が活性化している。また当部署では、長年情報系ソリューションの展開を行っており、既存の業務ノウハウや既存パッケージを活かしつつ、新規投資領域に対する新規事業の創出も行う。 今後も顧客ニーズに応えるとともに、今後更に加速するDX分野およびトラスト分野において常に新たな知見を探求し、金融機関の課題解決提案を行い、事業企画、拡販、適用、設計、運営とSaaS全般に知見のある方、または興味のある方を募集します。 【職務概要】 ・金融業界の顧客業務の理解、要求分析を行う ・顧客要求に対する実現方法、ソリューション提案を行う 【職務詳細】 ・アプリケーション開発において、開発パートナー社を含めた開発リーダーとして遂行する。 ・業務コンテンツを常に追加しており、APL方式についても最新技術の活用、社内提案を行う。 ・銀行業界の動向や新たな問題、課題の把握に努め、ソリューション提案の可能性を評価する。 ・サービス運営に関する全般作業を、チーム員と共同で遂行する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・新規サービス企画立案し自ら販売適用する事ができる。国内トラスト分野、DX分野の最前線での従事となります。 ・Springフレームワークを活用したJavaベースでの開発となります。 ・サービス提供を通じて、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感しやすく、達成感を得ることができます。 ・特定顧客へのSI物適用ではなく、サービス展開から得られる幅広い知見による、多様なシステム開発の経験を得ることができます。 【働く環境】 ・金融DXSaaS製品の事業企画・設計・開発・導入を担当しているチームに参加していただきます。 ・在宅勤務を推進しておりますが、配属されるプロジェクト毎に出社頻度などの条件は異なりますので、その時の状況により調整致します。 ・個人が有する技術的なスキルや、個人のモチベーション・得意分野に重点を置き、上位職及び他のチームメンバーが適切にフォローします。 ・習得したい技術・資格等についても、実務での経験や適宜社内研修制度等を活用する等、組織としてキャリア成長・技術習得をサポートします。 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【神奈川】生産技術開発(研削・研磨工程)/藤沢/世界トップクラス企業/WLB・待遇も充実!

■配属予定部署のミッション ・加工技術開発部 同社のベアリングや精機製品の工場におけるメインの工程である研削と組立検査のプロセスの要素技術開発を担当しており、製品競争力ナンバーワンを実現する技術ソリューションによる事業への貢献をミッションとしています。既存製品の品質とコストの競争力を強化するプロセス技術を生産工場に導入・展開するとともに、今後世に出す新商品に対応する生産技術の開発を行います。また製品を「仕上げる」「組み立てる」ための技術を継続的に研究開発して我々の強みにするとともに、グローバル工場の技術者育成の支援も行います。 ■配属予定組織のミッション ・研削解析グループ NSK製品の生産技術における研削加工分野の開発を担っております。研削加工は生産工程における最終加工であり、製品機能を決定する工程になります。NSKが誇る高機能高品質における重要工程に対して、高生産性と量産安定性を併せ持つ技術開発を行う事で、将来にわたって製品競争力を維持し事業に貢献する事が使命となります。 また近年では、NSKが得意としてきたベアリングだけでなく、新商品に対する加工技術の開発が求められており、要求される技術的知見や開発すべき技術分野が多岐にわたってきております。 ■職務内容: ・新製品の開発やカーボンニュートラル生産を実現する研削、研磨工程の生産技術開発をご担当いただきます。 ■具体的には: ・新製品開発に必要な研削、研磨工程の構想企画 ・研削、研磨設備のプロセス開発 ・研削、研磨設備の仕様作成と設備導入・立上げ ・各工場の研削、研磨工程の課題やニーズのヒアリング ・各工場に対する設備の立上げ支援とスタッフへの技術教育 ※半年~1年後には生産技術開発案件の主担当として、開発をリードしていただきたいと考えております。 ■仕事の魅力: ・金属加工技術はNSKの100年を超える歴史で蓄積してきたコア技術であり、競争優位の源泉です。故にこそ長期的な視点で技術開発には継続的な投資を行ってきています。また、自社で設備開発を行い、多くの熟練作業者が働いているため、エンジニアのアイデアやチャレンジを革新的な技術開発に反映しやすい環境です。 ■キャリア開発・教育機会: 日本精工では持続的な成長を支えていく核となる人材の育成に向けて、各種教育研修制度を設けています。 ・階層別研修 ・キャリア開発支援〈若手キャリアセミナー、中途採用フォローアップなど〉 ・自己啓発〈選択型ビジネススキル研修、語学研修など〉 ・選抜教育〈NSK経営大学、NSKグローバル経営大学など〉 ■ワークライフバランス: プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。 平均残業時間:17時間 リモート勤務可(週1回程度) フレックスタイム:利用可能 事業内容・業種 機械部品

【愛知/名古屋】営業職◎年休120日◎賞与4ヶ月以上/顧客折衝経験から挑戦!

【仕事内容】 既存顧客への製品販売、モデルチェンジや新製品等に係る提案、見積り、納期管理 等 【詳細】 ■ワイヤーハーネスの販売営業 └顧客は全て日本企業/既存営業がメイン ■受注製品の見積もり取得・判断 └どの自社海外工場で製造するのが適当かを判断 ■短納期・低価格での提供を考慮 ■製造した製品の顧客への納品 ■受注した製品の納期管理 1人あたりの担当顧客数は30社程となります。 【主要顧客】 自動車用部品メーカー OA機器メーカー 事業内容・業種 電子部品
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