その他（販売・飲食・接客・サービス） 未経験者歓迎 IT・通信の求人情報・お仕事一覧

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【個人ノルマなし◎】店舗での接客・受付業務をお任せ！スマートフォン/インターネットサービス/電力など幅広い商品・サービスを取り扱います。 店舗での接客・受付業務をお任せします。 お客様のご要望に合う最適な商品・サービスをご提案してください。 ◇新規・機種変更のご案内 ◇契約関連の事務処理 ◇料金プラン等の見直し ◇お客様情報の変更手続き ◇修理受付業務 ◇イベントの企画 ◇運営・販促ツールやポップの作成 ◇商品ディスプレイの考案　等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　高島 謙一 事業内容 電気通信事業者の電話加入契約に関する媒介代理店業務 　ソフトバンクショップの運営並びに法人向けの販売 　ソフトバンク法人向けサービスの販売 物品販売業 　携帯電話等に係わる付属品の開発及び販売 　各種複合機、ビジネスホン、コンピュータ機器、リサイクルトナーの販売 古物営業法に基づく関連業務 　機械工具類等の中古品の買い取り及び販売 システムソリューション業務 　情報配信端末の設置販売並びに運営業務 　システム開発並びに各種ネットワーク構築業務 その他各号に関する一切の事業 本社所在地 大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー14F

ソフトバンクショップにて、接客対応・イベント企画運営・事務作業など　※ルーティンではなく、日々新鮮な仕事がしたいという方が向いています！ ご来店いただいたお客様へ商品の提案や、操作方法の説明 在庫の確認／データ入力・事務作業 イベントの企画・運営　など ＼しっかりあなたを育てます／ 研修期間は約2ヶ月間。 新しい環境にスムーズに馴染める体制を整えていますので 「難しい知識が多そう…」と不安な方も安心してご応募ください。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 【事業内容】 携帯電話機販売、通信ＯＡ機器販売、取付工事及び保守 コンピュータ及びその周辺機器販売、取付工事及び保守 本社所在地 京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後25番地

＼「ここでずっと働きたい！」思える会社づくりをしています／☆カスタマイズ研修であなたのペースで成長☆ノルマなし★通信機器の販売/PRをお任せ！ 仕事内容は？ 通信機器の販売・接客・プロモーションをお任せ！ ―POINT ◆売りやすい商材 取り扱うのは私達の生活に欠かせない スマホやタブレットなど。 生活に密着した製品だから新人でも売りやすい♪ ◆販売ノルマはなし 店舗ごとの目標を みんなで達成するスタイル！ ギスギスした空気とは無縁です！ 事業拡大につき待望の《全国募集》！！ 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、富山、石川、福井、新潟、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島でプロジェクト有☆ 応募方法 ◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆ （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） 書類選考の上、こちらからご連絡いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 【代表取締役】島瀬呂史・野村慶太郎 事業内容 【事業内容】 ◆ダイレクトセールス ◆セールスプロモーション ◆ライフコンサルティング ◆福祉サービス ◆キャリアエージェント 【拠点一覧】 ◆東京本社 ◆群馬支店 ◆福岡支店 ◆北九州支店 ◆広島支店 ◆北海道支店 ◆大阪支店 ◆宮城支店 ◆福島支店 ◆浦和支社 ◆岩槻支社 本社所在地 東京都豊島区南池袋2-30-12 BITビル４F

【9割が未経験者★賞与年2回★長期休暇や連休も取得可★】携帯ショップでのお客様対応や受付・販売業務をお任せします！ ■お客様のご来店対応 　・契約お手続き 　・料金プランや各種サービスの説明 　・修理受付 　・各種お問合せ対応 ■事務作業 　・PC入力 　・店内POP作成 ■その他 　・店内清掃 　・イベントやスマホ教室の企画・運営　　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／佐藤 正嗣 事業内容 ■携帯ショップの運営 ドコモ au ソフトバンク UQモバイル ワイモバル ■フィットネスジムの運営 エニタイムフィットネス ■ゴルフショップの運営 ゴルフパートナー ■ビジネスソリューション事業 ■オンラインショップの運営 ■ソーラー発電事業 本社所在地 北海道小樽市新光1丁目11番1号 パシオズ朝里ビル

＼未経験からでもOK♪／◆自社運営ドコモショップでの接客・販売職として、携帯電話／スマートフォン等の説明・販売等を担当していただきます。 ・自社運営ドコモショップでの接客・販売 ・携帯電話／スマートフォン等の説明・販売 ・購入希望顧客への料金プラン・各種サービスの案内 ・新規契約／機種変更／契約変更等の各手続き対応 ・故障／修理の受付 ・POP制作等の売り場づくり等 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　船岡 史朗 事業内容 ■LPガス、産業用ガス、工業用高圧ガス、産業用燃料の販売 ■ガソリンスタンド ■自動車販売・整備・板金塗装 ■レンタカー ■住宅設備機器 ■リフォーム ■太陽光発電 ■家庭電化製品 ■情報機器関連 ■カフェ事業 本社所在地 〒666-0024 兵庫県川西市久代2-2-1

希望や適性に合わせて【接客・販売・営業】のいずれかをお任せします！ ＜配属先の一例＞ ・家電量販店での携帯販売 ・路面店での携帯販売 ・ホテルのフロント業務 マーキュリーでは多種多様な業務にチャレンジ可能◎ 「やりたいことが分からない…」という方も大歓迎です！ 得意を伸ばして活躍できる場所を、一緒に見つけましょう！ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく際の個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 取締役社長　秋間 剛 事業内容 ■セールスプロモーション ■エデュケーション ■エンターテインメント ■アウトソーシング （ツーリズム/コンタクトセンター/ITソリューション/研修サービス/採用代行 等） 【許可番号】 プライバシーマーク：10830449 労働者派遣事業：派13-303310 有料職業紹介事業：13-ユ-310374 【提携校】 専門学校マーキュリー情報コミュニケーションカレッジ 【グループ会社】 株式会社アルヴァスデザイン 成幸日本語学校 国際アカデミー日本語学院 池袋校 国際アカデミー日本語学院 取手校 株式会社Clarisse 【関連会社】 株式会社Ring 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル 23階

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

＜未経験可／スタンダード市場上場／年休120日／リフレッシュ休暇（5連休）あり／月1日の有給取得／個人ノルマなし／産休育休取得率100％／au Styleでの受付＞ 【職務内容】 ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します。 【具体的には】 ●料金収納手続き ●料金プラン変更 ●機種変更 ●新規契約 ●故障対応 ●他サービスの提案営業 店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せしていきます ※個人の目標はありますが、未達成でもペナルティがあるわけではありませんのでご安心ください ※1日の来客対応数は平日4～5組、休日で6～7組です 【入社後】 ■入社後 まずは12日間の導入研修からスタートします。 挨拶や敬語などのビジネスマナー、料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます。 ■～3ヶ月 教育担当の先輩の横で仕事を見学。接客の流れやご案内方法をしっかり見て覚えていただきます。 教育体制はしっかり整っているので、スマホの知識ない、敬語が使えない、という方でも何の問題もありません。 研修を経て、できることを一つずつ増やします。およそ半年で一人立ちです。 配属後は必ず教育担当の先輩がつきます。誰に聞けば…と悩むことはありません。 【働き方】 ●年休120日＋計画有給制度＋月1回の有給取得で年間136日の休日 ●残業は26時間程度 ●有給消化率85％以上 ●産育休取得率100％（復帰後は時短勤務など応相談） 【社内検定制度】 ●資格取得支援研修：KDDI様が定める、接客に関する資格2種類が取得可能です。 ●コンサルタント（既存のライフスタイルに合わせた提案力） ●エキスパート（店舗全体の販売力向上、スタッフ育成） 【魅力】 東証スタンダード上場企業。三期連続増収。 2020年以降も全国で40店舗以上増えており、KDDI株式会社の一次代理店として安定成長中です。 今後も新規店舗の展開が続々と予定されています。 出店ペースも早いため、ポストも多数生まれ、副店長、店長などへのキャリアパスも早く描けます。仕事中のフォローはもちろん休憩中は雑談で盛り上がったりなど、楽しく仕事をしています。 経験・資格・学歴は、一切不問 頑張れば、マネジメント層に上がることも可能です。最速で3年です。

【メンター制度で安心♪】座学やロープレを通してビジネスマナーの学び直しも◎同期と一緒にスタートできます！◆販売や接客をお任せ◎基本定時退社 『受付コンシェルジュ』として、 ショップなどでの販売や接客をお任せします！ ー★受付・接客 お客様対応などを担当します◎ たとえば… ◎接客、ご案内 ◎スタッフのフォロー、管理 ◎商品管理　など。 ー★事務業務 データ入力や書類管理など。 #お客様の“ありがとう”がやりがいに！ ー★お客様の“ありがとう”がやりがい 家電やスマホの買い替えで来店される方がほとんどです。 接客を通して「ありがとう」「相談できてよかった」 と言われると大きなやりがいを感じられます。 ー★未経験からスタートできます 接客や販売が初めての方でも大丈夫！ まずは明るいあいさつができればOKです◎ ＼ワークライフバランスも大切にできます／ ・完全週休2日制(シフト制) ・残業は10h/月ほど ・有休消化率85％ ・産休育休制度⇒取得実績あり など、プライベートの時間もしっかり楽しめる環境です◎ 平日休みの配属先もありますが 役所や銀行、カフェ、美容院、旅行にも行きやすいと先輩から大好評♪ もちろん希望休も申請できますよ◎ 応募方法 「この求人に応募する」よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長　三浦 優司 事業内容 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ・セールスプロモーション ・セールスアウトソーシング ・販売、営業支援における営業コンサルタント ・情報通信機器、OA機器によるオフィスソリューション ・WEBサイト企画・制作・システム開発・運営管理 ・アプリデバックサービス ・印刷物の企画・制作 ・求人広告の販売営業 ・個人家屋および大型ビルにおける空調、電気設備施工業 ┗ 子会社「株式会社Ling TeX」で実施 ・自社サービス「BizCats」の運営 ┗ バックオフィス業務をまるっとおまかせできるサービス 労働者派遣事業　派13-305626 有料職業紹介事業　13−ユ−306055 *:.＊SNSも更新中＊.:* ぜひ、チェックしてみてください♪ Instagram ⇒ @lingcorp_official 本社所在地 東京都新宿区住吉町1番16　ISEビル5階

＜未経験可／スタンダード市場上場／年休120日／リフレッシュ休暇（5連休）あり／月1日の有給取得／個人ノルマなし／産休育休取得率100％／au Styleでの受付＞ 【職務内容】 ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します。 【具体的には】 ●料金収納手続き ●料金プラン変更 ●機種変更 ●新規契約 ●故障対応 ●他サービスの提案営業 店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せしていきます ※個人の目標はありますが、未達成でもペナルティがあるわけではありませんのでご安心ください ※1日の来客対応数は平日4～5組、休日で6～7組です 【入社後】 ■入社後 まずは12日間の導入研修からスタートします。 挨拶や敬語などのビジネスマナー、料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます。 ■～3ヶ月 教育担当の先輩の横で仕事を見学。接客の流れやご案内方法をしっかり見て覚えていただきます。 教育体制はしっかり整っているので、スマホの知識ない、敬語が使えない、という方でも何の問題もありません。 研修を経て、できることを一つずつ増やします。およそ半年で一人立ちです。 配属後は必ず教育担当の先輩がつきます。誰に聞けば…と悩むことはありません。 【働き方】 ●年休120日＋計画有給制度＋月1回の有給取得で年間136日の休日 ●残業は26時間程度 ●有給消化率85％以上 ●産育休取得率100％（復帰後は時短勤務など応相談） 【社内検定制度】 ●資格取得支援研修：KDDI様が定める、接客に関する資格2種類が取得可能です。 ●コンサルタント（既存のライフスタイルに合わせた提案力） ●エキスパート（店舗全体の販売力向上、スタッフ育成） 【魅力】 東証スタンダード上場企業。三期連続増収。 2020年以降も全国で40店舗以上増えており、KDDI株式会社の一次代理店として安定成長中です。 今後も新規店舗の展開が続々と予定されています。 出店ペースも早いため、ポストも多数生まれ、副店長、店長などへのキャリアパスも早く描けます。仕事中のフォローはもちろん休憩中は雑談で盛り上がったりなど、楽しく仕事をしています。 経験・資格・学歴は、一切不問 頑張れば、マネジメント層に上がることも可能です。最速で3年です。

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』の店長候補を募集します。 店舗スタッフを経験した後、1店舗の店長を経て、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌　など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

携帯ショップ明石店において、店舗スタッフを担当します。 地域に密着し、地元のお客さまに選ばれるショップを支える仕事です。 お問い合わせに対して丁寧にサービス説明を行い、お困りごとに対してはサービスの提案をしていただきます。 【主な業務】 ●新規契約、機種変更、プラン変更、修理受付などのカウンター窓口業務 ●商品ディスプレイ、ポップ、販促ツール等の作成 ●集客イベントの企画と立案、ポスティング、サンプリング、出張販売 ●地域ICT拠点関連（マイナンバー、ふるさと納税などのサポート／順次拡大予定） 入社後は、実際に接客をしながら先輩と一緒にOJTで経験を積んでいただきます。 【特徴】 駅前のため平日でも来客が多い店舗です。 平日の日中は、お年寄りや地元で働くお客さまが多く、夕方の帰宅ラッシュになると学生さんや会社帰りの社会人のみなさんが足を運んでくれます。 大型ショッピングモール内の店舗のため、週末になるとファミリーのお客さまで店内はいっぱいになります。 【社風】 店舗は非常に風通しの良い環境です。 店長や副店長が自ら話しかけるなど、アットホームな雰囲気です。 入社1～2年目の社員も3名在籍しているため、中途入社の方も馴染みやすい雰囲気です。

【20〜30代が活躍中！】当社が運営しているドコモショップにて、ドコモ商品の販売などお客様対応をお任せします。 カウンターでの受付業務 ドコモ商品やネットワークサービス、料金プラン等の説明 契約に関する端末入力作業 バックヤード業務　他 仕事は4〜5人のチームで取り組みます。 すぐそばに先輩がいるので、 分からないことはすぐに聞ける環境です。 シフトはそれぞれの希望を考慮します。 地域の皆様とともにある、老舗企業 携帯がまだ主流でなかった時代から 携帯事業に注目し、 ドコモショップを運営してきました。 現在は水戸市内に ドコモショップを2店舗オープンし、 業績も好調。 次の100年に向け 「更にお客様とのキズナを深める」 感謝の気持ちを忘れない 企業でありたいと思っています。 さまざま描けるキャリアステップ！ 入社時期に関わらず、 やる気があれば3年で「チーフ」 5〜6年で「副店長」 7〜8年「店長」 「マネージャー」と ステップアップする社員が在籍しています。 もちろん、店舗運営以外にも、 法人営業や総務などの本社管理部門、 新規事業開発など新しいことに チャレンジできる環境を用意しています。 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。また、ご不明点がありましたら「企業に質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　大泉 渉 事業内容 【移動体事業】 ドコモショップ展開 【自動車事業】 各種自動車部品の販売・取付・修理 非常用電源鉛蓄電池の設置・定期点検 冷凍庫の修理・メンテナンス Honda汎用機の販売・修理 エアコン修理 ゴルフカートの販売・修理・定期点検 電磁誘導路工事／故障復旧工事／ブラインド用信号工事 本社所在地 茨城県水戸市千波町1873

【4年連続ホワイト企業認定★9割以上が未経験スタート】商品PRや販促企画をお任せ♪知名度の高い商材だからこそ、PRしやすいのが魅力です！ ■商品のプロモーション・宣伝 ■店頭でお客様のご案内やフォロー ■魅力に感じるPOPや並べ方等の考案 ■イベントの企画・立案・実施　など 先輩がフォローするので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ 20〜30代の若手が活躍している職場で、 本当に面倒見のいい先輩ばかりなんです♪ お互いに助け合う社風です♪ 私たちが大切にしていることは 「困ったときはお互いさま」というように、 みんなで助け合うことができるかどうかです。 だからこそ、経験や学歴ではなく 「ありのままのあなた」を知っていきたいと思っています。 未経験でもいい、履歴書も必要ないんです◎ 代表取締役石田の想い 当社は創業以来、 19年連続増収増益しています。 コロナ禍でも 1人もリストラを行わず、 社員を大切にする想いは変わりません。 家族に勧めたい会社って、 最高の会社だと思うんですよね。 それを仲間と共に創っていきたいです。 100年続く、 子供や孫に勧めたい会社を 共に創っていきませんか？ 応募方法 応募フォームに必要事項を入力の上、送信して下さい。 ・メールやLINEは24時間受付中！ ・LINEより適性検査に回答！ ・お人柄を大切にしたいので履歴書は不要！ ・面接日や入社日はご相談に応じます。 ・土日や遅い時間の面接もご相談ください＾＾ 会社情報 代表者 石田 優太郎 事業内容 ■派遣業(派27-304683) ■代行業(プロモーションスタッフ/コールセンタースタッフ/介護スタッフの代行) ■紹介業(27-ユ-303304) ■採用支援(HUSTY面接予約システムの開発・運用) ■アウトソーシング(販売・営業代行など) ■システム開発支援(WEB/オープン系の開発支援) ＼社員みんなに聞きました！Evandの好きなところ／ ◎仲間を大切にするところ（女性／入社4ヶ月） ◎完全週休2日制で休日が安定しているところ（女性／入社2年） ◎プライベートの時間も大切にできる！最近は英語や中国語を勉強♪（男性／入社1年） ◎人間関係が良く気軽に相談できる（女性／入社3年） ◎同期が多くて楽しい（女性／入社1年） ◎人間関係が良くて、良い意味で上下関係が少ない（男性／入社2年） 本社所在地 ＜東京本社＞ 東京都港区南青山1丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA N213 ＜大阪本社＞ 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

●KDDIの取り扱う商材の提案・販売 ●他のセールスアドバイザーの教育 auブランドのスマートフォンをはじめとしたKDDIが取り扱う商材の提案・販売等を担当します。 【具体的な業務内容】 ●KDDIが取り扱う商材の提案・販売 家電量販店などにて、auブランドのスマートフォンをはじめとしたKDDIが取り扱う商材の説明や、お客様に合った提案や契約業務を行っていただきます。 ●KDDIサービスの提案・説明 auがご提供する通信環境やインターネット関連サービスは、 品質の高さでお客様からの厚い支持を獲得してるため、自信を持って提案できることも仕事の取り組みやすさと言えます。 ●お客様のニーズのヒアリング セールスアドバイザーは、 最前線で会社の顔としてお客様と接する仕事です。 CM等を見て来店されたお客様一人一人とのコミュニケーションを通じて、お客様の潜在ニーズを掘り起こし、お客様毎の提案を行い、お客様からの「ありがとう」を積み上げてください。 ●お客様に合ったご提案 KDDI取扱い商品は、携帯電話、タブレット端末だけに留まりません。「au Pay」や「auでんき」「auひかり」など、お客さまの暮らしを快適にするサービスが幅広く揃っています。 スタッフ全員が最新機種の知識やサービス知識を持つことで、お客さま一人ひとりに寄り添い、最適な商品・サービスのご提案ができるよう心がけています。 ●お客様目線のお店づくり 常に来店されるお客さま目線でのお店づくりを心がけています。 「分かりやすい、見やすい」商品見本の配置や、サービス案内POPの作成など、お客さまがより快適に過ごせるようスタッフ同士で相談しあいながらお店を作っています。 【その他】 ●チームワーク抜群の環境 20代～30代前半の若手が活躍しています。 抜群のチームワークで店舗一丸となって支え合っています。 イベントの企画等もチームで連携して取り組みます。 ●さまざまな商材を扱っている スマートフォン・タブレット以外にもひかり、 WALLET、電気、保険、銀行、住宅ローンなど同社が扱う幅広い商品・サービスを提案することができます。 お客様1人ひとりとじっくり向き合うことができます。

【9割が未経験者★賞与年2回★長期休暇や連休も取得可★】お客様対応や受付、事務業務などをおまかせします♪入社後は未経験者目線で丁寧に教えます！ ■お客様のご来店対応 ■契約のお手続き ■PC入力など事務作業 ■POP作成 ■イベントやスマホ教室の企画・運営 など スマホ教室の講師や事務作業など、接客以外のスキルも習得できるのがポイント！ 個性や長所を伸ばしてキャリアを形成できるよう、定期面談で仕事の満足度や将来について話し合います！ 〜〜社員からの口コミ〜〜 ◎『残業代は1分単位で支給』『有休が計画的に取れる』など、前職ではあり得なかったことが当たり前にできて、生活が変わりました！プライべートが充実しています！ ◎ライフスタイルに合わせて働き方を選べることが嬉しい！産育休からも復帰しやすく、個人の事情に合わせた配慮とやさしさがある会社です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／佐藤 正嗣 事業内容 ■携帯ショップの運営 ドコモ au ソフトバンク UQモバイル ワイモバル ■フィットネスジムの運営 エニタイムフィットネス ■ゴルフショップの運営 ゴルフパートナー ■ビジネスソリューション事業 ■オンラインショップの運営 ■ソーラー発電事業 本社所在地 北海道小樽市新光1丁目11番1号 パシオズ朝里ビル

携帯販売店でお客様のニーズに合ったスマホやプランをご提案します。未経験者は教育担当のサポートで安心。経験者はキャリアUPの道も豊富にご用意。 ●携帯電話、タブレット、インターネット回線などの契約業務 ●プラン変更などの手続き ●スマホケースやイヤホンなどのオプション品の販売 ●PayPayカードなどの提案 ●操作案内、修理受付、料金収納など 売場づくりやPOPの工夫、週末イベントの準備など、楽しみながらスキルアップできる環境◎ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 祝原 修司 事業内容 情報通信機器等の販売及びサービスを提供する独立系の携帯電話販売代理店です。 「キャリアショップ事業」と「法人ソリューション事業」の2つの事業を展開しております。 本社所在地 福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F

モバイルショップの受付・販売をお任せします。充実の高待遇★多彩な研修や制度など安心して働ける魅力がいっぱいのZEALで、新生活を始めませんか♪ ご来店いただいたお客様へ、商品のご説明や操作方法の説明をお願いします。 入社後の流れ 研修(2ヵ月) 未経験の方も安心して成長できます。 　　▼ 店舗へ配属　 先輩社員の接客を見て学んでいただけます。 　　▼ カウンターデビュー　 先輩社員がフォローしますので安心して接客してください 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 笹川 裕太 事業内容 携帯電話・通信ＯＡ機器電話サービスの販売 本社所在地 京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後25番地

◎景気に左右されにくいインフラに関わるお仕事。　※充分な経験を積んでいただいた方には営業などにも挑戦していただけます！ スマートフォンは今や生活になくてはならないもの。 携帯シェアトップクラスのドコモで安心して地域の人々の生活を豊かにするアドバイスをお願いします。 最初は簡単な受付からのスタート！先輩社員が優しく教えてくれるので安心して働けます。 教育研修制度 先輩社員もほとんどが業界未経験入社。 入社後は接客マナーや商品知識、操作方法などを きっちり身につけられる研修を用意しているので、未経験の方も安心です。 研修をはじめとした福利厚生が充実しています。 弊社は子育て応援企業として、子育て中の方々が安心して就業できる環境をご準備しております。 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□ ※お電話で直接ご連絡いただいても結構です。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に！■□ ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　梅本　享祐 事業内容 ◇電気・通信設備事業 消防無線、防災行政無線、水防・水利・テレメートリングシステム、光ケーブル工事 各種通信システム、計画・設計、施工・管理、無線LANシステム、ネットワーク構築 各種電気工事、各種電気通信工事 ◇リテール事業 (株)NTTドコモ代理店(ドコモショップ運営)・・・ドコモショップ：6店舗 法人営業部（福岡・沖縄） ベーカリー事業 生活支援サービス事業 ◇飲食事業 北前そば 高田屋　（ビエラ小倉店） タリーズコーヒー　(福岡天神駅店／トリアス久山店／ララポート福岡店) 本社所在地 福岡市南区折立町5-59

携帯ショップの販売スタッフとして、来店されるお客さまの受付、携帯電話・スマートフォンをはじめとしたモバイル端末や各種サービスなどのご案内・販売業務をご担当いただきます。 【POINT】 ●完全来店型／店先での呼び込みなどは一切なし ●ノルマなし／ゆとりを持った接客が可能 ●残業ほぼなし／予約のお客さまが多く残業が発生しにくい◎ ●年2回の9連休もOK 【具体的には】 ●新規契約・機種変更手続き ●周辺機器や各種サービスに関するご案内 ●商品に関するお悩み・対応 ●店舗でのイベント企画・運営 ●売場づくり（ディスプレイなど） ■嬉しいやりがい 感謝を伝えるためだけに再度ご来店いただいたり、ご指名をくださるお客さまも。人と人との信頼関係を築けるお仕事です。 ■得意を活かせる分業制 ご契約時の登録業務と提案業務を分業しています。ご自身の得意や適性、希望に合わせて担当業務を選べます。 【入社後の流れ】 ■オンライン研修：約1ヶ月 自宅からZoomで基礎知識を習得。 　▼ ■配属店舗での研修：約3ヶ月 教育担当がマンツーマンで対応。午前は座学⇒午後から実践とメリハリをもって取り組めます。 　▼ ■独り立ち：約5ヶ月～ 販売スタッフとしてご活躍いただきます。 　▼ ■その後のサポートも充実 店舗の全員が一つのチームとして動いています。分からないことをすぐに相談できたり、お客さま対応中にほかのスタッフが手続きを手伝ったりと、一人で抱え込むことはありませんのでご安心ください。 【お客様＆社員ファースト】 お客様と社員を大切にするという事は、創業当時からの思想です。 通信デバイス、サービスを通じて地域のお客様の生活をより快適に豊かにし、「幸せを生み出す」ことと考えます。 お客様から必要とされ、幸せを生み出す為に最高レベルのサービスをお届け致します。

【多くの商品が均一価格で提案しやすい！】◆着物の販売やコーディネートのご提案 ★店長候補の方はマネジメント業務もお任せ ★希望休も取りやすい リユース着物を扱うバイセル店舗で以下の業務をお任せします。 【主な業務】 リユース着物や小物の販売 ネット通販商品の取り寄せ アップサイクル加工の承り SNS運用　など ▼経験豊富な方は... 入社時から店長候補として採用！下記業務もお任せします。 各販売プロセスの設計／管理 顧客管理 メンバーマネジメント ★ Point ★ 商品の約8割が均一価格。 そのため、お客様も購入しやすく、 提案や商品管理をするうえでも安心です。 ワークライフバランスを叶えられる体制！ 年間休日は128日と多く、残業は月10〜20h程度。 シフト制のため希望休も取れます。 その為、それぞれの趣味（アニメ鑑賞、ゲーム、スポーツ、旅行）などプライベートな時間も確保できます。 また福利厚生が充実しており、 出産・子育てを経験しながらの仕事もできます！ 1次選考は「履歴書・職務経歴書」不要！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 《応募書類の取り扱いに関して》 個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長兼CEO　徳重 浩介 事業内容 ■着物・ブランド品等リユース事業 ■運営サービス：『バイセル』 ☆給与アップ努力宣言企業 当社は賃上げに向けて、前向きに取り組んでいます。 本社所在地 東京都新宿区四谷4-28-8　PALTビル

【9割が未経験者★賞与年2回★長期休暇や連休も取得可★】携帯ショップでのお客様対応や受付・販売業務をお任せします！ ■お客様のご来店対応 　・契約お手続き 　・料金プランや各種サービスの説明 　・修理受付 　・各種お問合せ対応 ■事務作業 　・PC入力 　・店内POP作成 ■その他 　・店内清掃 　・イベントやスマホ教室の企画・運営　　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／佐藤 正嗣 事業内容 ■携帯ショップの運営 ドコモ au ソフトバンク UQモバイル ワイモバル ■フィットネスジムの運営 エニタイムフィットネス ■ゴルフショップの運営 ゴルフパートナー ■ビジネスソリューション事業 ■オンラインショップの運営 ■ソーラー発電事業 本社所在地 北海道小樽市新光1丁目11番1号 パシオズ朝里ビル

【仕事の流れ】 ①営業活動 新規活動は基本的にはなく、他部署からのご紹介や会社への問い合わせに対応いただきます。新規の営業よりもお客様への提案にじっくり時間をかけていただけるので提案力・企画力が身に付く環境です。 ②訪問・提案 携帯電話やスマホ、タブレットをはじめとする様々な商材を組み合わせて提案します。 ③契約 成約後、お客様とのスケジュールや他部署との連携を調整し、導入まで伴走します。 例えば･･･ ガラケー使用率の高い社会福祉法人のお客様にスマートフォンの導入を提案。スマホと介護ベッドを連動させ、利用者様に何かあればアプリで知らせてくれるIoTの導入を絡めて提案しました。 ご発注いただいたお客様からは業務の効率化につながったと喜びの声をいただきました。 経験を積むごとに様々な事例も蓄積し提案の幅も広がることで自身の成長を感じられます。

auブランドのスマートフォンをはじめとしたKDDIが取り扱う商材の提案・販売等を担当します。 【具体的には】 ●ヒアリング～提案・販売 お客さまの潜在ニーズを掘り起こし、お客さまごとに提案を行います。 家電量販店等で、auブランドのスマートフォンをはじめとしたKDDIが取り扱う商材の説明や、 お客さまに合った提案や契約業務を行います。 auのサービスは、 品質の高さでお客様からの厚い支持を獲得してるため、 自信を持って提案できることも仕事の取り組みやすさと言えます。 ●お客さま目線のお店づくり 「分かりやすい、見やすい」商品見本の配置や、サービス案内POPの作成など、 お客さまがより快適に過ごせるようスタッフ同士で相談しあいながらお店を作っています。 【提案商材】 スマートフォン・タブレット以外にも生活をより豊かにする金融サービスなど、 同社が扱う幅広い商品・サービスを提案することができます。 （例）「au Pay」や「auでんき」「auひかり」等） スタッフ全員が最新機種の知識やサービス知識を持つことで、 お客さま一人ひとりに寄り添い、最適な商品・サービスのご提案ができるよう心がけています。 【魅力】 ●お客さまファースト 同社は、KDDIグループで唯一販売に特化した会社。 お客さまありきで会社が成り立つため、お客さまファーストを大事にしています。 ●チームワーク抜群の環境 店舗単位の販売目標に向かって、スタッフ全員で一丸となって達成に向けて取り組みます。 どうしたらよりお客さまにご来店いただけるか、最適なサービスをご提案できるか、満足いただけるかなど、 スタッフ間でミーティングを行い、よりレベルの高い接客を目指します。 キャンペーンやイベントなどの販促施策を考えたりすることも多く、チームで取り組める環境を整えています。 ●将来的に企画マーケティングにも携われる！ 正社員登用時には、販売職の道もしくは、 営業職として、家電量販店内のイベント企画・運営を行う企画マーケティングの道に進むことができます。 《企画事例》 奥様層をターゲットとし、大手化粧品メーカーによる無料化粧レッスン会を実施。 化粧をしていただいている間に雑談ベースでヒアリングを行い、ニーズを確認します。 その他、芸能人を招いてトークショーをするなど、多種多様な企画を行うことができます。