株式会社NEXCOシステムソリューションズ クラウドエンジニアの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 大手SIerから直接請け負った大規模インフラ案件(主にサーバ)の要件定義、設計・構築をご経験に応じてご担当頂きます。下流のみの案件はほぼ存在しないため、最先端の上流案件に参画が可能です。 ご経験によりPL/PM、プリセールスもお任せします。 社員の95%が資格保持者と教育への意識も高く、高品質に拘りあり。 そのため、大手SIから絶大な信頼を得て、様々な案件を受注可能です。 ご本人の経験や志向性を考慮の上、業務をお任せします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ★平均残業時間8.3時間 ＆ 平均年齢31.8歳(男女比7:3) ＆ 年間休日129日 ＆ テレワークOK★ 大企業にステップアップする当社の仕事は、取引実績のあるメーカー系会社様から頂くプロジェクトになります。 成長企業で働く喜びを感じながら成長できる環境があります。 社内管理職への道も充実しています。 ★プライム企業取引多数、上流工程OKでキャリア形成★ 上場・大手企業の取引割合が高い当社では上流工程からしっかり経験できます。 また、よくみかける孫請け会社ではありませんのでご安心ください。 しっかりキャリア形成して正しい方向にステップアップできます。 *社員の声「プライム案件が多く、厚生労働省からホワイト企業の認定を受けている点に魅力を感じ転職をいたしました。」 ★あなたにプロジェクトの決定権あり★ 営業先3300社・事業所があるため、多種多様なプロジェクトが多数集まる当社。 エンジニアファーストだからこそ、スキルアップ・キャリアアップができるプロジェクトをあなたが選べます。 *社員の声1「色々な開発の色々な工程に携われるので様々な選択肢から自分の希望するキャリアパスが実現できる。」 *社員の声2「非常にバラエティに富んだ仕事内容があり、自分のスキルを最大限に活かせる環境だと感じています。」 ★キャリアアップに応じた適切な報酬制度★ キャリアやスキルを適正に評価し給与へ反映します。 キャリアアップ・スキル向上しているのにアサイン先の単価により報酬が減額されたり、年齢と共に単価ダウンする単価還元企業ではありません。 実力に応じた報酬が保証されますので安心して長期的に働くことができます。 *社員の声「評価制度について全社員で話し合ってどんな仕組みが良いか考え、社員の考えや思いを吸い上げようとしてくれており、そういった部分についてとても魅力を感じます。」 ★厚生労働省認定ホワイト企業-残業時間8.3H★ 当社はIT業界初の3期連続で厚生労働省よりホワイト企業と認定されました。 平均残業時間は8.3時間、勤務感インターバルは14.55時間とワークライフバランスを実現した働き方ができます。 *社員の声「エンジニアとして、人間として成長できる会社だと感じており、改めてライフワークバランスが整ったホワイト企業だと感じている」 ★人生設計サポートで将来安心★ ◎確定拠出年金 ◎職場つみたてNISA ◎老後資金補助養老保険 ◎財形貯蓄 ◎従業員貸付金制度　など 老後資金問題対策、結婚、出産、マイホーム購入などのライフイベントのための財産形成を支援。 会社から社員へ掛け金を拠出することで社員一人ひとりの人生設計をサポートしています。 *社員の声「老後を考えた長く働き続けられる制度があり、様々な面で安心できる環境が整っている。」 ＜プロジェクト事例＞ ・海上保安庁（Webサイト構築） ・大手電子決済企業（電子マネー販売・決済システム） ・大手製造企業（ドローン運航管理システム） ・大手不動産企業（賃貸契約管理システム） ・大手物流企業（倉庫管理システム） ・大手エネルギー企業（スマートメーター） ・国営放送社（次期メールシステム） ・大手旅行企業（ホテル予約システム）　など多数あり ★自社プロダクト「Qちゃん」、自社サービス「みつもり代行・検証」★ Qちゃん：IT品質管理システムとして品質の見える化を実現する製品 みつもり代行・検証：ICTに関するクライアントからの見積り実施や見積額の妥当性を確認するサービス *社員の声「自社製品開発にも積極的に取り組んでおり、成長するために挑戦的な戦略をとる社風にも魅力を感じています。」 ★コミュニティのある組織★ システム開発以外にも趣味、多種多様なイベント単位でのコニュニティーがあります。 勿論、会社を大きくするためのコミュニケーションもあり組織が活発です。 *社員の声「一人ひとりの距離感が近く、仕事だけでなく私生活や趣味の話などで盛り上がれる。」 ★社長・取締役になれる最高峰のキャリアパス★ 当社はグループ企業を展開しており、これまで15名以上の取締役を輩出してきました。 会社運営に興味ある方は経営者になるキャリアパスに進むことができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【3】クラウドエンジニア 　・プライベートクラウド/パブリッククラウドに関する基盤構築、サービス企画・運営 【4】DCファシリティマネジメント 　・データセンターファシリティの企画設計・建設、設備のライフサイクル管理 　・コロケーション案件の企画・提案・設計 ITマネジメント事業の幅広い領域から、ご自身の希望・経験を考慮のうえ業務にアサインさせていただきます。　※応募の際は、希望職種（1/2/3/4）をエントリーフォームにご記入ください。 当部門には大企業からのプライム案件が多数あり、グローバル企業の案件も含まれています。 ・ビズリーチ　インタビュー記事 　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/pdqhaiy/ ・ソリューション事業/インフラエンジニア紹介動画（long ver.） 　　https://www.youtube.com/watch?v=HzttF11iATg ・ソリューション事業/インフラエンジニア紹介動画（short ver.） 　　https://www.youtube.com/watch?v=KlwNyVQSLYQ ◆役割・ポジション プロジェクトメンバー ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス デジタル化への業務シフトを構想する組織の中で、モダンなテクノロジーやプラクティスを身に着けていただくことができます。将来的には当組織のビジネス変革を担うリーダーへ成長頂くことを期待しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■業務内容 自社サービス(eyeon)におけるサーバー（AWS）構築業務や当該サービスの運用監視業務、および配下メンバーのマネジメント対応を主に担当して頂きます。 具体的には、下記業務をお願いいたします。 ・新規サービス利用に関する申し込みや問合わせ対応 ・サービスの維持保守改善対応 ・お客様との折衝、交渉や提案書作成、見積書作成 ・サーバ構築対応 ・リーダーとしてプロジェクトの取りまとめ ・チームのマネジメント対応など サービス全般の対応が求められる為、顧客対応～構築対応及び運用監視、維持保守まで幅広く対応可能なポジションとなります。 10名体制におけるリーダー的ポジションでのご活躍を期待しています。 ※テレワーク環境あり ※フレックス勤務あり ■キャリアプラン ITアーキテクトやAWSコンサルなどを目指すキャリアプラン もしくは新事業の企画開発リーダやプロデューサ、マネージャといったようなポジションとなります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 インフラ設計・構築開発案件において、要件定義から設計・構築・運用・保守までプロジェクトをお任せします。 官公庁、商社、不動産、金融、証券、物流等の大小様々な案件を担当いただきます。 【特徴】 ■若手メンバーが中心となった部署もあり、全体的に活気がある環境です ■業務分野の区切りが少なく、インフラ全般（クラウド/自動化等）の技術力を身に付けることが可能です ■プロジェクト管理、ベンダーコントロール等のマネジメントに携わる機会も多くなります ■フォーカス文化を持ったチーム体制でバランス良く働くことが可能です 【部署の特徴】 ■エンジニアリング事業部 金融（銀行、生保、証券等）、通信、各種民間企業の案件を扱っています。マルチベンダーでサーバ、クラウドの設計構築から、運用保守（障害対応、構成変更、課題対応）まで幅広く経験出来ます。 また、ネットワーク製品の設計構築、テストまでの技術支援や、VMwareの製品コンサルティング・サポート、通信キャリアのメールサーバーの設計構築運用等にも携わっています。 ■テクニカルアドバンス事業部 金融（生保、銀行等）、流通、製造業系の案件を主に扱っています。IBM製品を中心とした、OS／MWやストレージ機器等のHWのスキルが身に着きます。フェーズは上流～下流まで経験でき、IBM製品のテクニカルサポート部隊も在籍しています。また、社内の検証機が豊富に用意してあり、勉強会も開催しています。 【プロジェクト事例】 ■生保契約管理システムのインフラ設計構築 ■AWS、Azure、GCP等のパブリッククラウドを利用したインフラ設計構築 ■物流管理システムのインフラ運用保守 ■証券会社社内システムのインフラ設計構築 ■通信会社セキュリティプラットホーム構築 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ◎インフラ案件の各種プロジェクトの中から、今までのご経験・ご希望に添った案件をご担当いただきます。 ◎設計構築から保守・運用まで幅広く携われますので、ご自身のスキルに合った案件でご活躍いただけます。 【具体的には】※各開発に合った開発環境となります。 （開発プロジェクト例）下記以外にも多数ございます。 ■医療業向けサーバー機器の設定とシステム導入の環境構築 ■各クラウド（AWS、Azure）環境構築 ■通信業向けのコアNW構築・検証 ■大学内機器及びネットワーク環境運用保守 ■小売り向け日版FWネットワーク構築 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 証券・金融・通信・社会保険などの各事業分野向けシステムを開発しています。当事業は大和総研グループを挙げて取り組んでいます。 ■分散システムインフラの開発・保守 ・分散システムまたはホストシステムにおけるOS、ミドルウェアの設計、構築を担当 【本ポジションの魅力】 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れ、企画・設計においても積極的な意見交換ができる組織風土です。 ・顧客との距離も近く、ユーザー視点で考え、ユーザーと一体となり、同じ目的にむかってシステムを構築している実感が持てるのも魅力です。 ・プロジェクトリーダーを志望する若手は、小規模のプロジェクトリーダーから経験し、活躍の場を広げていっています。 ・大和総研グループを上げて取り組む大規模プロジェクトに、若いうちから責任ある立場で参画し、キャリアアップができます。 ・大和総研に常駐し、大和総研社員と一緒に取り組むことで、さらなるスキルアップも期待できます。 ※その他 　・20代～50代の幅広い年代の開発部門 　・複数名の開発チーム体制 【働く環境】 ・在宅勤務が一般化しており、自宅やサテライトオフィスでも出社時と同じシンクライアント環境で業務を行うことができます。 ・月間所定労働時間外勤務は20～30時間程度 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

自社サービスである電子カルテMALL(モール)の導入・保守運用を行うインフラエンジニアとしてご活躍をいただきます。 電子カルテMALLは、入院施設を保有する中小病院・診療所のDX化によって、業務効率化を推進するサービスです。顧客情報の管理を未だ紙のカルテで運用している病院も多く残っており、それらのIT化を進めております。 ※サービスURL：https://pcmed.jp/ ■具体的な業務内容 電子カルテを導入頂く（または導入済みの）お客様の、サーバーやネットワークの設計・構築・保守運用などをお任せします。ご意向や適正・経験を踏まえて、担当業務をお任せしていきたいと思っております。 ※下流工程の簡単な保守や電話サポートなどは別部隊が対応します ※業務によっては社用車を使用する可能性があります 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 インフラエンジニアとして、サーバ/ネットワーク関連の設計・構築及び運用保守業務に携わっていただきます。具体的には、大手コンピューターメーカーや製造業のメーカーなど、取引企業での新規案件や変更案件、日常の保守運用業務を行っていただいたり、顧客対応をはじめ、新規・変更案件の企画・立案・計画～実施まで、それぞれの工程の業務をお任せします。多様な案件があり、サーバ/ネットワークの設計構築やPL/PMなどのマネジメント業務への挑戦も可能な環境です。 【具体的な仕事内容】 ・サーバ、ネットワーク関連の運用・保守 ・サーバ構築業務：Windows/Linux ・サーバ仮想化対応：VMware/Hyper-V ・クラウド移行・構築対応：Azure、AWS ・サービスデスク：お客様の質問対応や課題改善対応 ・ITILの考えを元にした業務改善 【プロジェクト例】 ■サーバ受託構築業務：環境としては、Linux、Unix(HP、AIX、Solaris)、Windowsなどユーザー規模6000名の金融系システムサーバ構築/クレジット系システムのネットワーク管理・構築・運用 ■サーバ移設業務：現在大規模移設テーマを多数案件としてお預かりしています ※サービスサイト：https://www.kyoso.co.jp/maintenance_operation/ 【入社後のキャリアパス一例】 ・運用担当者から上流工程SEとしてキャリアアップ ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップ ・メンバーのマネジメントなどの組織管理職や育成担当　など 【教育事例】 教育機会はOJTがベースとなりますが、有識者からの勉強会や外部研修にも取り組んでいます。 例えばAWSなど？クラウド技術に関しては短期ではなく年間で勉強会を実施しており、受講者は翌年の講師となって、インプット・アウトプットをす るスキームで技術力を高めています。 また外部研修については、業務や今後の事業戦略・本人？成長意欲に合わせて外部研修参加も積極的にサポートを行っています。 資格の取得・更新や本人が身に着けたいスキル、事業から期待するスキル習得まで受講費用上限を設けずに社員・上長・事業の様々な視点から選択して受講しており、内容はオンプレ、クラウド、セキュリティなどの技術領域やPM力、ビジネス力を伸ばすものまで多岐にわたります。 【受講研修モデルケース】 ・入社1年目：ビジネスマインド強化研修～主体性、業務・役割の領域拡大など ・入社3年目：Google Cloud Platform Fundamentals: Core Infrastructure ・入社3年目：Advanced Architecting on AWS ・入社8年目：NPMO認定PMO-S 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 インフラエンジニアとして、サーバ/ネットワーク関連の設計・構築及び運用保守業務に携わっていただきます。具体的には、大手コンピューターメーカーや製造業のメーカーなど、取引企業での新規案件や変更案件、日常の保守運用業務を行っていただいたり、顧客対応をはじめ、新規・変更案件の企画・立案・計画～実施まで、それぞれの工程の業務をお任せします。多様な案件があり、サーバ/ネットワークの設計構築やPL/PMなどのマネジメント業務への挑戦も可能な環境です。 【具体的な仕事内容】 ・サーバ、ネットワーク関連の運用・保守 ・サーバ構築業務：Windows/Linux ・サーバ仮想化対応：VMware/Hyper-V ・クラウド移行・構築対応：Azure、AWS ・サービスデスク：お客様の質問対応や課題改善対応 ・ITILの考えを元にした業務改善 【プロジェクト例】 ■サーバ受託構築業務：環境としては、Linux、Unix(HP、AIX、Solaris)、Windowsなどユーザー規模6000名の金融系システムサーバ構築/クレジット系システムのネットワーク管理・構築・運用 ■サーバ移設業務：現在大規模移設テーマを多数案件としてお預かりしています ※サービスサイト：https://www.kyoso.co.jp/maintenance_operation/ 【入社後のキャリアパス一例】 ・運用担当者から上流工程SEとしてキャリアアップ ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップ ・メンバーのマネジメントなどの組織管理職や育成担当　など 【教育事例】 教育機会はOJTがベースとなりますが、有識者からの勉強会や外部研修にも取り組んでいます。 例えばAWSなど？クラウド技術に関しては短期ではなく年間で勉強会を実施しており、受講者は翌年の講師となって、インプット・アウトプットをす るスキームで技術力を高めています。 また外部研修については、業務や今後の事業戦略・本人？成長意欲に合わせて外部研修参加も積極的にサポートを行っています。 資格の取得・更新や本人が身に着けたいスキル、事業から期待するスキル習得まで受講費用上限を設けずに社員・上長・事業の様々な視点から選択して受講しており、内容はオンプレ、クラウド、セキュリティなどの技術領域やPM力、ビジネス力を伸ばすものまで多岐にわたります。 【受講研修モデルケース】 ・入社1年目：ビジネスマインド強化研修～主体性、業務・役割の領域拡大など ・入社3年目：Google Cloud Platform Fundamentals: Core Infrastructure ・入社3年目：Advanced Architecting on AWS ・入社8年目：NPMO認定PMO-S 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【主に携わるプロジェクト】 ■大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けの各種インフラ基盤ネットワークの設計・構築に携わっていただきます。 【担当フェーズ】 ■ご自身の経験、能力に合わせて、キャリアパスを明確にした上で徐々に上流を目指せるようなお仕事についていただきます。 【勤務形態（チーム）】 ■複数名（2～10名）のチーム体制を組んで、プロジェクトに参画しています。 ■プロジェクトにより、ビジネスパートナーと協力して体制を組む事もございます。 【案件例】 　・某メガバンク系拠点ネットワーク構築 期間　約2年 規模　ネットワーク機器200台 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■同社が提供している法人サービスまたは個別SI案件の提供に関わる、ITインフラ・システムの設計/構築/運用を行います。 領域はネットワーク、サーバ、セキュリティ、アプリケーション等々幅広く、ご自身のご経験やご希望によって決定致します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■同社が提供している法人サービスまたは個別SI案件の提供に関わる、ITインフラ・システムの設計/構築/運用を行います。 領域はネットワーク、サーバ、セキュリティ、アプリケーション等々幅広く、ご自身のご経験やご希望によって決定致します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 以下の業務の中から、ご経験やスキルに応じて担当業務を検討させていただきます。 ①AWS・Azure等のパブリッククラウドを利用したシステム化提案、 要件定義、設計、構築、移行などクラウドに関する全般的な業務 ②プロジェクトマネジメント業務 ③ITインフラ、セキュリティ、ネットワークに関わる構築及び運用 担当範囲としては要件定義からリリースまで、全ての工程を担当いただきます。 多数の業種、業界のITインフラ領域を網羅的にカバーしており、キャリアアップには最適な職場環境です。 1チーム5～20名程度の構成で、PG、SE、PL、PMとキャリアに応じた役割を担っていただきます。 ■教育・研修体制 中途入社者も多いため、豊富な研修・教育制度があります。階層研修を用意しており、ITに関する知識や資格補助制度も充実しており、社員の育成予算は3年で6億円規模で予定していますので技術者をしっかり育成していきます。日経スマートワーク経営調査にて星3つ半獲得で、特に人材活用力では上位2番目の評価を得ております。 人事評価は評価基準を明確にしたうえで評価者を複数名置くことにより、フェアで偏りのない評価を行っています。チャレンジしている人、実績を出している人であれば、年齢や勤続年数にかかわらず昇格、昇給していきます。 また、クオリティの高いコースを社員向けに展開しています。キャリア採用トレーニング、昇格者トレーニング、マネジメントトレーニング、選抜式育成トレーニング等、研修の種類は多岐に渡り、単なるIT技術者ではなく、変幻自在の未来を切り開ける人材育成に注力しています。技術研修についてもサーバー系、ネットワーク系、ミドルウェア系、コールセンター系、ベンダーや国家資格等、多岐に渡る資格取得のサポート体制を用意し、DX人材のキャリア形成を推進しています。 ■企業の魅力 ITオペレーションやITヘルプデスクの経験も踏まえ、ITSM(ITサービスマネジメント)事業による運用コンサルティングや運用設計技術者等の上流工程の技術者が活躍しています。 プライム上場のIDグループとも連携しながら、お客様が常に安定した状態でシステムを利用できるよう、実務経験とITILR等の資格をバックボーンに、お客様の業務の現状分析と改善提案コンサルティング、運用設計、運用構築等、上流工程の業務を担当する技術者を募集しています。また国際的運用標準のITILRの認定教育事業者であり、お客様にトレーニングサービスも提供しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【主に携わるプロジェクト】 ■大手SIベンダーと協業し、主に金融・公共機関・製造業向けの各種インフラ基盤の設計・構築に携わっていただきます。 【担当フェーズ】 ■ご自身の経験、能力に合わせて、キャリアパスを明確にした上で徐々に上流を目指せるようなお仕事についていただきます。 【勤務形態（チーム）】 ■複数名（2～10名）のチーム体制を組んで、プロジェクトに参画しています。 ■プロジェクトにより、ビジネスパートナーと協力して体制を組む事もございます。 【案件例】 《某メガバンク系プライベートクラウド構築》 ■期間　約2年 ■規模　サーバ30台 《某メガバンク系システム維持保守》 ■規模　サーバ150台 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■仕事内容： 　インフラ設計・構築開発案件において、要件定義から設計・構築・運用・保守までプロジェクトをお任せします。 　官公庁、商社、不動産、金融、証券、物流等の大小様々な案件を担当いただきます。 ■特徴： 　・HW,OS,MWといったインフラ全般のスキルが身に付く環境です 　・上流設計から構築、テスト、移行、運用まで一貫して経験が積めます 　・プロジェクトチームは全体的に活気があり、裁量権があります 　・キャリアによってはプロジェクト管理、ベンダーコントロール等のマネジメントに携わる機会も多くなります ■社風： 　・技術力向上のために横断的な連携（惜しみなく後輩に技術を教える文化） 　　先輩が後輩に教える文化が根強く、自分の専門外でも情報収集を意識しています。 　　社内検証環境を活用した勉強会や外部研修の情報共有など、組織全体で能力向上に努めています。 　　また、先輩後輩の関係性も良好でプライベートでもイベントを企画するなど居心地の良さが売りです。 　　・協調性/チーム成果 　　一人で仕事をするよりはチームでの成果が求められる環境です（評価制度と連動）。 　　その為、社内には協力的な人が多く、中途採用で入社したとしても馴染みやすい雰囲気があります。 　　新技術の分野でも部課長が相談に乗り、事業を広げる支援をした実例もあります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

インフラサービスの導入に関わるプロジェクト推進担当 グループ各社が利用するインフラ環境において、サービス導入に関わるプロジェクト推進が主な業務です。 ヘルスケア業界に求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、業務効率化も実現するためにゼロトラスト、SSE、XDR や AI など次世代技術を多く取り入れた環境の維持・運用に携わることができます。 また、新たなサービスの企画・提案にも携わっていただきます。 【主な業務】 ■プロジェクト推進業務：インフラサービスの導入に関わり、計画から実行まで管理します。具体的には、プロジェクト計画、スケジュール作成、タスクの割り当て、成果物のレビュー、関係者との交渉・調整、進捗管理、ベンダーコントロールを担当します。 ▽ご経験や志向に応じて ■新サービスの企画・提案：グループ各社に向けた新たなインフラサービスの企画を行います。 ■環境設計・構築・運用：サーバ、ネットワーク、メール、グループウェア、クライアント（PC・モバイル）等の設計・構築・運用にも携わることが可能です。 【案件例】 グループ各社が利用するインフラ環境の企画・提案～設計・構築～運用を当部では手掛けており、主な案件例は以下となります。 ■グループ統合認証基盤の統合（HAADJ 環境の構築） ■グループ統合コミュニケーション基盤の提案（M365 のテナント統合） ■グループ統合ファイル共有環境のリプレース（クラウドサービス利用検討） ■クラウドサービスの活用を見据えたグループネットワークの更改および統合（SASE の導入） ■グループ統合仮想サーバ環境のリプレース（脱 Vmware 検討） ※上記において、RFP 作成やベンダー選定も行っています。 【環境】 OS ：Windows Server、Linux 系 N/W ：SASE、NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS ツール/ソフト/MW 等：Microsoft Exchange、Microsoft SharePoint 仮想化技術： VMware、VMware-VDI（VMware Horizon） クラウド： Microsoft 365（Office 365）、Microsoft Azure、AWS（Amazon Web Services） 【キャリアプラン】 入社当初は次リーダー候補としてプロジェクトに関わり、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。 これまでの経験内容によっては、入社当初からリーダーを担っていただく場合もあります。 設計構築の業務とリーダー業務・マネジメント業務の比率については、採用される等級グレードにもよりますが、等級グレードが高くなるにつれてリーダー・マネジメント業務の比率が高くなることを見込んでいます。 ご本人の希望を伺いながらジョブローテーションの機会があり、様々なインフラ技術やプロジェクトに就くことも可能です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

インフラサービスの設計・構築・運用担当 グループ各社が利用するインフラ環境において、インフラサービスの設計・構築・運用保守が主な業務です。 ヘルスケア業界に求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、業務効率化も実現するためにゼロトラスト、SSE、XDR や AI など次世代技術を多く取り入れた環境の維持・運用に携わることができます。 また、新たなサービスの企画・提案にも携わっていただきます。 【主な業務】 ■環境設計・構築・運用：サーバ、ネットワークの設計・構築・運用を中心に、経験や志向に応じてメール、グループウェア、クライアント（PC・モバイル）等の設計・構築・運用にも関与できます。 ▽ご経験や志向に応じて ■新サービスの企画・提案：グループ各社に向けた新たなインフラサービスの企画を行います。 ■プロジェクト推進業務：インフラサービスの導入に関わり、計画から実行まで管理します。具体的には、プロジェクト計画、スケジュール作成、タスクの割り当て、成果物のレビュー、関係者との交渉・調整、進捗管理、ベンダーコントロールを担当します。 【案件例】 EPS グループ各社が利用するインフラ環境の企画・提案～設計・構築～運用を当部では手掛けており、主な案件例は以下となります。 ■グループ統合認証基盤の統合（HAADJ 環境の構築） ■グループ統合コミュニケーション基盤の提案（M365 のテナント統合） ■グループ統合ファイル共有環境のリプレース（クラウドサービス利用検討） ■クラウドサービスの活用を見据えたグループネットワークの更改および統合（SASE の導入） ■グループ統合仮想サーバ環境のリプレース（脱 Vmware 検討） ※上記において、RFP 作成やベンダー選定も行っています。 【環境】 OS ：Windows Server、Linux 系 N/W ：SASE、NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS ツール/ソフト/MW 等：Microsoft Exchange、Microsoft SharePoint 仮想化技術 ：VMware、VMware-VDI（VMware Horizon） クラウド： Microsoft 365（Office 365）、Microsoft Azure、AWS（Amazon Web Services） 【キャリアプラン】 入社当初は次リーダー候補として設計・構築・運用に関わり、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。これまでの経験内容によっては、入社当初からリーダーを担っていただく場合もあります。 設計構築・運用の業務とリーダー業務・マネジメント業務の比率については、採用される等級グレードにもよりますが、等級グレードが高くなるにつれてリーダー・マネジメント業務の比率が高くなることを見込んでいます。 ご本人の希望を伺いながらジョブローテーションの機会があり、様々なインフラ技術やプロジェクトに就くことも可能です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

ベネッセグループでは、2008年から自社データセンターでのサーバ仮想化・プライベートクラウド、2016年からのMicrosoft Azureを採用しての大規模なパブリッククラウドへの移行を進めております。すでに半数以上をパブリッククラウドに移行しており、今後も更なる活用を促進していきます。これに加えて、直近の各事業・現場でのDXニーズの高まりに対応すべく、可用性・拡張性のあるIT基盤を整備することで事業・サービスのDXを支援するため、および在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリットな働き方でセキュアかつ生産性を高められる環境を整備するために、新たなインフラ・セキュリティの構築を進めております。 インフラ領域（クラウド・NW・サーバー）における基本設計から構築、運用（設計・保守）、改善までの各フェーズの中で、ご自身の経験やご志向に応じて、様々な業務をお任せしたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ■クラウド・NW・サーバーの基本設計から構築業務及び付随する運用業務 ■障害発生時の調査・原因解析・対応 ■構成や設定変更などの改善対応 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

【仕事内容】 大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引を実現。東証一部・二部上場企業、またはそのグループ企業と多く取引を行っています。 直請け・二次請けとして案件に関わることが多く上流のフェーズを手がけられる可能性大。もちろん、全国各地（北海道・沖縄県を除く）に豊富なプロジェクトをご用意しています。 ※今後は受託開発の案件にも力を入れていく方針です。 【案件詳細】 ■ネットワーク設計・構築／Cisco、Fortigate、F5、Juniper■VMware仮想基盤のVDI環境の設計・構築／ESXi、Citrix、HorizonView■オンプレからクラウドへの移行に伴うサーバ設計・構築／Linux、Windows、AWS、Azure■キャリア向けインフラ構築・運用・保守／Linux、Windows、Cisco、YAMAHA 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステムの内製化によるDevOpsを推進しており、インフラエンジニアを募集しております。 ■サービスを安定的に提供するために、システムの信頼性を担保するための性能、可用性、拡張性、セキュリティの向上が欠かせません。特に、GCP、Azure、AWSなど主要クラウドやコンテナのインフラ基盤の実務経験が豊富な方を歓迎いたしますが、入社後に学習する機会を設けておりますので、全ての技術に精通している必要はありません。将来的にはSRE、インフラアーキテクトとして活躍していただきます。 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【仕事内容】 ■ チームのテックリードと共にインフラアーキテクチャの設計及び運用設計 ■ 顧客向けサービスのインフラ設計・構築 ■ インフラのビルドパイプラインの設計・構築 ■ アプリケーション開発エンジニアと協力したアプリケーションビルドパイプラインの設計・構築 ■ CI環境やチケット管理などのアジャイル開発を支えるインフラ（開発環境等）の構築・維持 ■システムやサービスの信頼性向上に向けた運用の自動化 ■データベースのパフォーマンス維持/改善(データベースエンジニア) 事業内容・業種 銀行

【金融・医療・通信・サービス業などの大手クライアントのインフラ領域における課題解決】 あなたの経験・スキルや目指したいキャリアプランの希望を考慮したうえで、プロジェクトをお任せします。 ＜プロジェクト例＞ ・社内システムのサーバー設計構築、運用保守 ・Active Directoryサーバーの設計構築や運用保守 ・グループウェア、メールシステムの運用保守 ・サーバーセキュリティ対策 ・AWSへの移行プロジェクト ・VMware基盤構築プロジェクト ■希望に合わせたキャリアが積める！ 　入社後のキャリア形成に対する取り組みとして、下記テーマで取り組んでいます。 ・インフラエンジニアの成長ロードマップ構築 ・インフラマネージャーの育成勉強会 ・資格取得に向けた顧客提供価値の向上、セルフブランディング強化 ・社内 AWS学習環境の改善 ■AWS資格取得を全面バックアップ 　AWS資格取得を会社として全面バックアップします。 　AWS未経験で入社3か月後に下記資格を全て取得したメンバーもいます！！ ・AWS ソリューションアーキテクト アソシエイト&プロフェッショナル ・AWS デベロッパー アソシエイト ・AWS SysOps アドミニストレーター アソシエイト ■やりたいを尊重する社風 上流やりたい、クラウドやりたい、フルスタックエンジニアになりたい。 エンジニアの成長がモットーの当社ではこれら全て実現可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 インフラエンジニアとして、当社の保有するプロジェクトでご活躍いただく想定です。 【案件例】 ■官公庁 VMware、WindowsServer環境のシステム設計、構築 ■金融系のLinux環境のシステム設計、構築 上記以外に交通系、電力系、交通系のシステム開発等の多数の案件を保有 《採用担当者より》 アビストは技術者のための会社です。モノづくりに興味があり、設計を通して社会貢献を果たしたいと夢をお持ちの方ご応募お待ちしています！ 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 オプティムでは数百万の法人ユーザを抱える既存サービスから、AI・IoT関連の新規サービスまで、様々なサービス・アプリケーションを開発しており、利用するインフラもAWSのようなクラウドからVPS、オンプレミスまで多岐に渡ります。 インフラエンジニアはそのなかでもより低レイヤな部分を担い、サービスの基盤構築や運用、障害切り分けに加えて目の前にある技術的困難を解決するための新技術の調査や導入を行います。 ※担当するプロダクト・プロジェクトは状況やスキルマッチ度などに応じて決定いたします。 具体的な職務内容は以下の通りです。 ■Webサーバ、APIサーバ、リバースプロキシ、デーモンプログラム等の開発、運用 ■各プロダクトのローンチ・リリース作業 ■各プロダクトのミドルウェアやツールの改善 ■microservicesの基盤の整備や支援、周辺ツールの開発、運用 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【3】クラウドエンジニア 　・プライベートクラウド/パブリッククラウドに関する基盤構築、サービス企画・運営 【4】DCファシリティマネジメント 　・データセンターファシリティの企画設計・建設、設備のライフサイクル管理 　・コロケーション案件の企画・提案・設計 ITマネジメント事業の幅広い領域から、ご自身の希望・経験を考慮のうえ業務にアサインさせていただきます。　※応募の際は、希望職種（1/2/3/4）をエントリーフォームにご記入ください。 当部門には大企業からのプライム案件が多数あり、グローバル企業の案件も含まれています。 ・ビズリーチ　インタビュー記事 　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/pdqhaiy/ ・ソリューション事業/インフラエンジニア紹介動画（long ver.） 　　https://www.youtube.com/watch?v=HzttF11iATg ・ソリューション事業/インフラエンジニア紹介動画（short ver.） 　　https://www.youtube.com/watch?v=KlwNyVQSLYQ ◆役割・ポジション プロジェクトメンバー ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス デジタル化への業務シフトを構想する組織の中で、モダンなテクノロジーやプラクティスを身に着けていただくことができます。将来的には当組織のビジネス変革を担うリーダーへ成長頂くことを期待しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス