マンション管理／賃貸管理・ビル管理 残業手当の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 札幌市内の同社管理マンションの管理業務をご担当いただきます。 《業務バランス》オフィスワーク：7割　現地：3割 管理棟数は1人20棟前後で、規模、決算期等のバランスを見ながら現在8名で分担しています。 《業務詳細》 ■理事会・総会運営サポート 総会は年に1回、理事会は1～2か月に1回程度です。 管理組合を通じて居住者に快適な環境を提供できるよう手助けをします。 ■建物・設備の維持管理 1棟あたり月1回程度マンションを巡回し各作業の完了確認や現状確認をします。 必要に応じて修繕の手配をしますが、実際の作業は担当部署や協力会社が行います。 ■管理員のフォロー 担当マンションの管理員の指導や業務サポートをします。 ■同社竣工以外のマンションの管理も一部行っていますが、 新規商談や問い合わせの対応は専任が担当しますのでございません。 《当ポジションの魅力》 分譲マンション管理業務経験者で管理業務主任者資格をお持ちの方は、主任職としてお迎えします！ ◎新規商談なし、既存の物件を引き継ぎ ◎工事ノルマなし ◎物件手当あり（担当部件数に応じ毎月支給） ◎社宅あり（単身/家族用） ◎転勤なし！札幌で腰を据え働けます 《配属先情報》 現在、フロント担当は10名、34歳～55歳までのスタッフ （そのうち管理業務主任者は5名）が活躍しています。 【教育・研修について】 経験に応じて担当物件の引き継ぎをし、徐々に自分の担当を増やしていく流れとなります。 経験・知識に応じて既存スタッフのフォローもありますので、ご安心ください。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 投資用目的で賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、 賃貸マンションやアパートの空室問題、修繕業務などの課題解決を中心に、 提案営業を行っていただきます。 入社1～2年後には1,000戸～2,000戸の管理物件を担当いただきますが、 まずは先輩の同行でサポートを受けながら業務を習得いただきます。 【具体的には】 ■オーナー様へ入居促進のための提案営業 ■現状報告業務 ■入居者様のご対応（現地対応含む） ■協力会社様の取り纏め（入退去時の状況確認や建物の修繕・営繕業務等を委託） 【勤務地について】 株式会社Goodリアルエステート 福岡営業所へ出向していただきます。 将来的には、ご希望に応じて東京・大阪・名古屋での勤務やリノベーション業務、売買仲介営業など、職種のキャリアチェンジも可能です。 ※出向先：株式会社Goodリアルエステート（東京・大阪・名古屋・福岡に拠点をおき、ファンド物件を中心に管理している会社です。） 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 オフィスビル・商業施設・ホテルなど、事業用不動産の建物管理（ビルマネジメント）担当者を募集します。 大和ハウスグループの物件だけでなく、リプレイスにて管理受託している物件も多く、幅広い建物の管理をご担当いただきます。 維持管理コストや時代ニーズに見合った資産価値向上に配慮し、計画に基づく業務の遂行はもちろんですが、お客さまの長期的な利益につながりつつ、会社としての売上目標も達成できるように、改善提案を行っていきます。 ビルのご所有者様にとっての利益、建物の価値向上を第一に考えながら、運営者の方々や利用者（テナント様）が常に快適に過ごすことができるように管理・提案していくお仕事です。 【具体的には】 ・お客様（不動産オーナーやPM会社）への報告・提案 ・修繕工事やバリューアップ工事の提案（提案書作成～受注） ・契約業務の品質管理（履行確認、報告書の作成等） ・メンテナンス計画の策定 ・入退去時ルームクリーニング、工事手配 ・修繕計画の立案及び提案 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

同社が受諾管理をしているオフィスビル等の収益を上げるためのプロパティマネジメント業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ビル経営の代行者として、新規テナントリーシング、 既存テナントリレーション賃貸契約管理、 契約条件交渉、建物管理監督、修繕工事立案・管理、 レポーティング、入出金・予算管理等 をご担当頂きます ※運営物件は、横浜ビジネスパークのような大規模ビル群や都心部の新築オフィス、商業や物流施設など多岐に渡ります。野村不動産グループからの安定的な受注に加え、外部顧客(AM会社、生命保険会社、事業法人)からの受注も拡大傾向にあり、キャリアアップできる環境です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■テナントリーシング、テナント管理からビルの維持管理・工事管理まで、ビルの運営管理をトータルでマネジメントする業務になります。 ■オーナーに代わりビルの資産価値を高める運営管理を行うプロパティマネージャーを募集しています。 　※事業所のプロパティマネージャーを支える本社各部への配属となる可能性もあります。 ■同社のPM業務では、一人の担当者が営業から管理まで一貫して業務に携われるのがやりがい・魅力です。 　※担当物件数：3－5棟（規模による） ◎魅力：土日祝日休み、残業も多くて月平均30時間。さらに手厚い福利厚生も完備。これまでの不動産業界のイメージを一変させる企業です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■都内の一等地を中心に不動産事業を展開する同社で不動産管理を行う。■安定した企業体質の中、賃貸マンションを主に社有地の不動産管理に携わることが可能。■大手企業と同レベルの給与水準で、福利厚生も充実。 【仕事の内容】 都内の一等地を中心に不動産事業を展開する同社にて不動産管理をお任せします。 同社保有物件であるマンション等の運営管理や資産価値の維持を担っていただきます。 【詳細】 マンションを主に、物流施設、オフィスビル、商業施設等の不動産管理をお任せ。 各施設の資産価値に係る課題に対し、社内へ企画提案したり計画工事の仕様等について考案する。マンション・オフィス・商業施設については、外部の管理会社を活用。 サブリース契約に従いきちんと運営管理できているかを監督する業務となる。 物流施設については、テナントとの直接窓口として対応し顧客満足度向上につなげる業務を担う。 【安定した財政基盤】 当社は東京コカ・コーラボトリングが前身となる不動産会社です。現在は飲料業時代の拠点を中心に不動産事業を展開。マンションと物流を中心に都内一等地に自社物件を複数保有。そのため、マンションの一階部分にワーキングスペースを設置するなど、顧客のニーズをとらえながら、建物の品質を高めることが可能です。賃料水準を下げず、物件一つ一つ高水準で収益を上げることができています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 分譲マンションの管理・運営、管理組合との打ち合わせや提案、理事会の纏め役を担っていただきます。点検巡回は別部署でも行うため住民皆様からのご意見への対応と理事会総会にむけての提案準備が中心となります。 【業務詳細】 ・管理組合への提案 ∟管理費・修繕積立金の活用方法や修繕提案、住民皆様の要望に対応します。主に修繕関係の対応や見積提示等です。 ∟担当物件は一人あたり8～15棟ですが、チーム体制を組み対応します。提案の相談や、対応を行います。 ・クレーム対応 ∟クレームは決まったアクションや対応範囲があり、チームや組合と協力しながら対応できるため、精神的不安はありません。 【働き方】 週末の予定などを見ながら、土日の理事総会などの日程が調整できます。お休みや働き方を自分自身で組み立てられるためメリハリある働き方が可能です。 ＜理事会総会＞ 臨時の理事会を除けば月後半の開催が大半を占めます。土日休みを確保するため一日にスケジュールを纏め実施する社員が多いです。 ・休日対応は？ 土日は警備会社様にて一時対応となります。理事会総会などが行われた場合は出勤となりますが、振替休日取得を徹底しているため休日が減ることはありません。事務や上長など電話フォローする人員も整っています。 ・残業時間 平均10~15時間です。巡回と内勤の分業が出来ており、効率的に動けていることが主な理由です。 ・産休・育休 取得実績あり、子育て世代も働きやすい環境です。産後パパ育休取得者の実績あり。 ・相談体制 顧問・ベテラン相談員、かつチーム体制で業務を進めるため、不安なこと心配なこと、わからないことはすぐに相談ができます。 【募集背景】 愛知県三河エリアにて分譲マンション管理の事業展開しています。住宅建設企業フジケンのグループ企業として物件が増加し成長し続ける弊社と共に事業を牽引してくれる方を募集します。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【職務概要】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人。 支店ごとに担当エリアが分かれており 50～100世帯の中規模マンションが中心です。 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に 長期修繕計画の提案などを行います。 《各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案》 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため 工事や補修の提案をします。 《労務管理》 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理（賃金や労働時間の管理等）を行います。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

ご経験、適性をふまえ以下いずれかの業務をお任せいたします。 〇施設課 ・PM受託管理物件の巡回点検の実施、点検レポートの作成 ・（不定期業務で）物件不具合対応及び一次窓口対応　など 〇エンジニアリング課 ・PM受託管理物件の建築設備に係る技術的知見からのアドバイスや提案 ・修繕提案と修繕工事に係る全体管理と手配業務　など ※経験年数やご年齢を総合的に判断し、雇用形態（契約社員）のご相談をさせていただく場合もございます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 投資用目的で賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、 賃貸マンションやアパートの空室問題、修繕業務などの課題解決を中心に、 提案営業を行っていただきます。 入社1～2年後には1,000戸～2,000戸の管理物件を担当いただきますが、 まずは先輩の同行でサポートを受けながら業務を習得いただきます。 【具体的には】 ■オーナー様へ入居促進のための提案営業 ■現状報告業務 ■入居者様のご対応（現地対応含む） ■協力会社様の取り纏め（入退去時の状況確認や建物の修繕・営繕業務等を委託） 【勤務地について】 入社後、3か月～6ヶ月間Good不動産福岡本社にて研修後、株式会社Goodリアルエステート東京本社へ出向いただく想定です。 ※出向先：株式会社Goodリアルエステート（東京・大阪・名古屋・福岡に拠点をおき、ファンド物件を中心に管理している会社） ※福岡研修中は会社負担でマンスリーマンションに住んでいただきます。 ※出向時、転居費用は基本会社負担、家賃半額負担（上限あり）、年2回帰省手当あり（本人+1名まで） 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 管理戸数10000戸の賃貸管理業、原状回復工事をご担当いただきます。 ◆プロパティマネジメント（入居者管理） 《入居者管理》 ・入居者の募集 ・契約関連 ・家賃の入金確認 ・滞納者への対応 ・トラブル対応 ・クレーム対応 《建物管理》 ・建物の維持管理 ・設備の維持管理 ・清掃業務 ・長期修繕計画の策定と実施 【リヴグループとは】 ◆20代・30代の、若手社員が中心となり活躍中。 リヴトラストが手がける事業には、いくつかの特徴があります。 いずれも、他社にはない、独自の強みとノウハウを有しています。 ◆成長できる環境 一流の待遇、一流のお客様、 そして一流の仲間たち。ほかでは経験できない、圧倒的な成長を手に入れるためには、何が必要でしょうか。私たちは、「一流の環境」こそが、その答えだと考えます。 大手企業にも負けない、20代で1,000万円以上を目指せる待遇。人生の経験を積み、高い視座と知識を有するお客様との出会い。そして、貪欲に自らを高め合える仲間との時間。そうした環境こそが、濃密な成長の日々に変わると思うのです。ぜひ、同社で、一流の環境による、圧倒的な成長を体感してください。 ◆実力主義 報酬も、キャリアも、未来も、あなた自身の実力がつくる。 実力主義を評価の基準とする同社。昇給も、昇進も、社員個人が達成した成果によって定めています。そこにあるのは何よりも「自分自身の力で勝ち取っている」という実感。一歩、成長するたびに自信が身についていくはずです。 もちろん、周囲には分からないことや不安なことにはいつでも親身に耳を貸し、時には本気でぶつかり合える社員も大勢います。ライバルとして、そして仲間として、共に未来を切り開いてください。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■具体的には 1物件1オーナー担当制の縦割りで業務をお任せ ・募集活動・入居者審査 ・入居者対応の報告 ・入居者への督促業務 ・管理物件オーナー対応業務（月次収支報告書の作成など） ・物件の清掃、工事業者とのやり取り ・出納管理 ・保険手続き ・受託管理 など お客様の代わりに物件の管理を行います。 ■EWGとは 同社では、一棟レジデンス、区分マンション、土地、戸建などあらゆる不動産物件の売買・仲介・賃貸管理などを行っています。 『もっと楽しい「投資体験」をつくる』を企業理念に首都圏を中心に日本全国の不動産物件を買い取り、バリューアップさせ一般投資家や企業に再販するアセットソリューション事業を展開中 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 ■「ライオンズマンション」で知られ、マンション供給戸数、マンション管理受託戸数ともにNo.1（※1）である不動産グループ（※2）に属する同社。マンション管理の市場規模は拡大を続けており、同社の管理戸数も増加しているため、マンション管理のフロント社員を増員します。 ※1：マンション供給戸数は不動産経済研究所調べのデータを基に算出。管理受託戸数は2023年5月マンション管理新聞によります。 【具体的には】 ■一人の営業担当（マンションアドバイザー）が担当する物件棟数は平均13棟程度(物件規模等により前後いたします)。担当するマンションの管理組合に対し、予算案の提案・マンション運営のルール作成・修繕工事の提案などに加え、マンション居住者間の交流促進を目的としたイベントの開催や消防訓練の実施など、快適なマンションライフのサポートを行っていただきます。1日の業務は外勤・内勤業務が半々程度の割合です。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)居住者間トラブルの対応やクレーム処理 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 ■チーム制を導入しており、マンションアドバイザーはそれぞれリーダー1名＋メンバー2～3名で構成されるチームに所属します。各マンションアドバイザーは個別に複数の物件を担当しますが、担当物件の理事会・総会には、リーダーなどが同行しフォローをしたり、マンションで発生している問題の解決方法をチームミーティングで話し合うなど、1人で仕事をするのではなくチームで支え合う体制をとっています。 ※将来的に転勤が発生する可能性がございますが、2-3年に一度というよりは中期的（5-10年に一度）で転勤が発生している例が多いです。また、近隣エリア内での転勤が多く、遠方エリアへの転勤は多くはありません。完全に保証するというものではないため予めご了承ください。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 同社の物件：ブルーミングガーデンに「不具合」があった場合や、何か気になる点があった場合、お客様のご相談を受けて対応する業務となります。 専門のコールセンターで電話を受け、状況を確認し適宜対応いたします。 主に以下の業務を行っていただきます。 ・建物不具合の確認 ・施工業者の手配 ・お客様への建物説明、生活アドバイス等 【やりがい・魅力】 東栄住宅の「安心・安全」な住まいは、住宅性能表示制度により客観的に評価された性能と、これまで積み上げてきたアフターサービスの経験、ノウハウ、データがあるからこそ実現できております。 十分な経験をお持ちの方には即戦力としてご活躍頂けます。 また未経験の方には未経験の方でもOJTのもとで研修を行い、独り立ち出来るように教育・指導をしていきますので、スムーズに業務に慣れていただく事が出来ます。 「仕入～設計～施工～販売～アフターサービス」まで同社一貫体制の同社で、技術職のプロフェッショナルを極めてみませんか。 （変更の範囲）ご本人の適性により同社業務全般に変更の可能性があります 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

各部署でのアシスタント業務（一般事務、賃貸管理事務、営業支援事務ほか）をお任せします 【具体的な仕事内容】 ・書類の作成、整理 ・電話対応 ・受付対応 ・データ入力など 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

＜【JESHD】施設管理担当／日本橋本社＞ 施設管理に関わる業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■各事業会社における拠点網拡大に関する業務。 ・スケジュール管理業務（物件募集→社内決議→契約締結→開設工事対応をする場合も有り） ・社内提案資料作成（権限規程の確認、社内提案資料の作成、契約条件協議、概算投資額試算） ・賃貸借契約の締結 ■旗艦施設管理運営業務 ・建物設備の管理（法定点検、修繕対応、社内稟議） ・自社所有者宅の管理運営（入居募集、設備修繕、共用部管理） ・地域共生（自治体や商工会などとの協調） ■事務所契約管理業務 ・貸主との協議（転貸承諾、賃料改定、設備修繕、その他協議事項への対応） 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【仕事内容】 同社の管理する賃貸マンションの建物管理を行っていただきます。既に契約関係にある賃貸マンションのお客様（オーナー）にとっての利益、建物の価値向上を第一に考えつつ、入居者様が常に安全・快適に過ごすことができるように管理・提案していくお仕事です。 【具体的には】 ・お客様（不動産オーナーやPM会社）への報告・提案 ・修繕工事やバリューアップ工事の提案（提案書作成～受注） ・契約業務の品質管理（履行確認、報告書の作成等） ・管理員マネジメント ・入居者様からのお問合せ対応 ・現行の業務フローやサービスの改善に向けた企画～実行 【業務のやりがい・キャリアステップ】 ・長期的目線で、お客様に寄り添いながらお付き合いしていくお仕事です。 ・主にオーナーやPM会社との折衝が多く発生するお仕事ですが、 　その他にも業務遂行に際しての関係者は多く（管理員、協力会社、入居者様など）、様々な方とのコミュニケーションを図る機会があります。 ・現行の業務フローやサービスの改善提案は大歓迎です。 ・ゆくゆくは賃貸マンションだけではなく、ホテルやビルなど様々な事業用不動産の管理へと、業務の幅を広げていただくことが可能な職種となっています。 【働き方】 ・自分自身でスケジュールを立てるため、直行直帰など柔軟に対応いただけます。 ・入社後は、基本的にはOJTにて業務を習得していただきます。 ・「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定。リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。 【資格取得／支援】 ・不動産系、ＰＣ系、簿記系など幅広い資格取得支援有（お祝い金制度、月額手当て金など） 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 当社の基幹事業であるマンション事業本部でのリーダー候補を募集いたします。 マンション事業本部では、分譲マンションの管理組合に向け、コンサルティング営業を行っています。 具体的には、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。 まずは担当のお客様（管理組合）との関係を密にし、多様なニーズを汲み取りながら、一歩先の最良なソリューションを提供していただきます。その為、建築・設備、法律、金融、IT、セキュリティ、コミュニティ形成など、多岐にわたる知識を必要とする仕事です。 社内の関連部門や社外のパートナー企業と連携して、さまざまな、「工事」・「商品（モノ）」・「情報」・「仕組み」を提供し、お客様のマンションライフを豊かに、そして資産価値の向上を追求していく必要があります。お客様の課題は千差万別ですので、業務の性質としては、コンサルティング・ソリューション営業の特色を持ちます。（自社での改修工事提案や、サービス導入提案なども行っていただきます） また、分譲マンションの共用部分は、複数の区分所有者の共同所有となる為、管理組合運営にあたり「合意形成」が必要となります。 お客様の意見を汲み取りながら、最適解を模索し、関係者の動きも統括的に管理することが求められるため、ある種のプロジェクトマネージャー的な役割を果たす必要があります。 入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得していただきます、その後、1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。 【キャリア形成】 まずは、マンション管理の実務をキャッチアップしていただきつつ、リーダー（社内呼称：支店長代理）としてメンバーのマネジメントを早期に担っていただく予定です。また、事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■「プラウド」などの野村不動産グループが開発した高級マンションの管理運営をお任せします。扱う物件は首都圏のみです。 一人当たり10～12棟ほどをご担当いただきます。 【具体的には】 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決の提案・アドバイス、運営補助 (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)マンション内トラブルの対応やクレーム処理 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 (5)マンションで行う各種イベントの提案及び運営 (6)マンションの巡回、各種点検立ち会い、住まいるサポーター（マンション管理員）とのやり取り、指導 (7)その他上記に付随関連する業務全般 ※総合職としての採用のため、将来的にはビル設備管理業務やプロパティマネジメント業務など、幅広いキャリアにチャレンジ頂く可能性もございます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 PM専門職として主力事業のひとつである賃貸マンション「ヘーベルメゾン」の運用業務をお任せします。 ■既契約物件の入居者募集（加盟店・ヘーベルROOMS代理店への情報提供） ■物件オーナーへのリノベーション提案 ■建物の運営業務 ※メインサービスが30年一括借上げを利用したマンションの運用ですので、オーナー様と長期的に信頼関係を築いていただくことがミッションです。 （管理戸数／人）入社後700～800戸を担当していただき、ゆくゆくは1200～1500戸程担当していただきます。 【採用背景／働きやすい職場環境】 供給戸数増加に伴い、部門強化の為の採用です。 現場立ち会い業務などは、提携の管理会社に業務を委託しており、24時間対応の入居者対応コールセンターが別途社内にありますので、営業活動に集中しやすい体制となっております。その為、急な対応などは発生しません。 【キャリアアップについて】 総合職への転換制度（社内試験有）もありますので、開発事業や売買・賃貸事業にもゆくゆくは携わることも可能です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■業務内容： 主に商業施営の店舗営業担当として下記をお任せします。 ・商業施設の運営管理／営業管理全般 ・店舗売上増進に向けた諸対応 ・店舗指導／売上動向分析／予算管理 ・協力会社との連携／顧客対応 ・賃料改定／解約等の交渉 ・出店・退店／リニューアル対応 ・店長会／研修／懇親会などのテナント支援施策の立案・実施 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 マンション管理業務（フロント職）に従事いただきます。 管理物件の9割が投資用物件となり、年1回の通常総会対応がメイン業務となります。業務の流れをしっかり理解できるよう分からないことはどんどん質問してください。 ■管理組合の運営サポート全般 ・総会開催に伴う議案書、議事録の作成 ・理事会開催に伴う資料、議事録の作成 ■入居者様、区分所有者様からの問い合わせ対応 ・ご質問・ご要望に対する返答 ■修繕工事のご提案 ・点検報告書の内容確認・改修項目の確認 ・見積取得及び発注判断 ■巡回員との連携 ・現地の情報を当社巡回員から回収し連携 ■その他、付随する業務 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

同社が管理するプラウド等のマンションの管理組合、マンションオーナーへ、大規模修繕等の工事の提案を行っていただきます。 劣化診断なども行っていただきます。 ※長期修繕計画については、別の部署にて対応しております。 ■流れ 調査⇒見積作成⇒管理組合への提案⇒受注⇒工事担当への引継ぎ⇒工事 のアフターフォロー ◎離職率約3%と長期的に働きやすい環境。 ◎穏やかな社風。協調性のあるメンバーが多く、円滑に業務連携できるようなコミュニケーションを意識しています。 【研修・キャリア】 各種研修充実。資格取得一時金等資格取得支援制度あり。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 ■あずみ苑施設の施設営繕関連業務をご担当いただきます 【詳細】 ■メンテナンス、オペレーションに関する業務 ■オーナーに関する交渉業務 ■現場点検業務 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 カスタマーサポート部で賃貸管理を担っていただきます。 〈賃貸管理の仕事内容〉 ・仲介業者へ営業を行い、入居者の募集を推進 ・入居者の対応(屋内設備の不具合などを対応)物件管理、退去立会 ・不動産オーナーに対して業務報告を行い、管理プランの提案 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社