不動産営業・不動産仲介 英語力・語学力を活かす 建設・土木・建築設計の求人情報・お仕事一覧

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当社が企画する賃貸マンションの企画開発を担当していただきます。 ◆マンション開発用地の情報収集 ◆マンション建築プランの立案・精査 ◆システムを使用した用地査定・賃料設定・概算見積(フォーマ ット有)・事業計画書の作成 ◆対象不動産の売買契約業務 ★インセンティブ制度あり(算出方法は社内基準による) ※土地の仕入・販売額・目標達成度合いで変更致します。 1回のインセンティブで最大100万超の実績あり。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　高村 隼人 事業内容 不動産投資家（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンション「LIBTH」の用地仕入、企画・設計、施工、賃貸仲介、賃貸管理、売却までのワンストップサービスを提供する不動産投資マネジメント事業を行っております。 本社所在地 福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-8

【仕事内容】 自社ブランドマンション・アルファシリーズの営業。 計画段階から建設地近くに常設するモデルルームで営業活動を行います。 【具体的には】 ・集客活動 ・モデルルームでの接客・契約 ・契約後の打合せ（間取り変更等） ・引渡し お客様の住まいの検討からお引渡しまでを一貫してサポートします。 約3～6名体制のチーム体制で、6か月～1年程度かけて一棟50～100戸の物件を営業していきます。互いに協力し合いながら目標達成を目指すことのできる環境です。 【お客様の志向や立地にフィットするマルチブランド展開】 アルファシリーズでは　ハイクオリティ/ファミリー/低価格マンション　などを開発しています。 当社のビジョン「進出エリアのあらゆる需要階層に対して、住宅の質的レベルを日本一にする」 を実現するため、幅広いニーズに対応できる多ブランドを展開。 各地に拠点を構える直販体制で実績を上げています。 【環境】 当社の営業スタイルや物件プレゼンのコツ、ローンや契約の手続きに関する実務などを、OJTで丁寧に指導します。 チャレンジを応援する社風が根付いており、のびのび成長できる環境です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

同社は「空間を創造し、人と自然をコーディネートする」をキーワードに、環境に優しい建設コンサルタントとして、インフラ整備および地域貢献に取り組む、高い技術力が強みの企業です。今回は組織強化の為の増員採用です。 ■仕事内容: インフラ設備や大規模建築などの工事を行う際に、クライアント（国、県、市町村）に対して調査を行い、建設に関するさまざまなアドバイスを行います。 技術部と受注に向けて連携し、見積もりや提案書を作成し、新規顧客を獲得します。 ■案件詳細： 主に愛知県や名古屋市を始めとする地元市町村との取引が中心で、街づくりの基礎となる公共事業を担っています。基本的には愛知県内の案件が8割。残りの2割が岐阜・三重等の近隣の県の案件です。 ■当社の強み: 業界内屈指の有資格者割合と技術力が強み。高いスキルを持った人材が多く在籍し、沢山の事を学べる環境です。豊富な有資格者とスキルにより、安定して案件を受注しております。 ■働き方への取組み: ・平均勤続勤務年数20年(2022年6月実績) 12-3月の繁忙期以外は月残業平均20時間程度 ・20時にはPCの使用が上司の許可制になるなど、会社をあげて働き方への取り組みを実施。繁忙期は別途システムダウン時間を設定しています。 ・GWに有給休暇を合わせて長期休暇を楽しむことも可能 ・各地に営業所はありますが転勤はなく、安定して名古屋市で就業して頂けます ・業界の中でも高水準の給与帯となっております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 三井不動産Gの内装空間デザインを行う同社にて「第二新卒×ポテンシャル枠」での総合職採用です。 大手Gの安定基盤のなか、資格取得支援制度やOJTにて着実に業務を習得いただくことができます。 以下配属例↓↓ 【配属例】 ■オフィス/ホテル/商業施設/医療施設/マンション案件等のリニューアル・企画・施工管理・全体のプロジェクトマネジメント ■マンションや住宅案件等のモデルルーム企画・設営、法人営 業、設計変更対応、入居者へのインテリア提案、リフォーム提案、施工管理 ※今までの経験、適性から一番ご活躍いただける部署でスタートし、ジョブローテーションにより、様々な案件に携わることが可能です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

＼完全週休2日制！／◆戸建住宅用の用地仕入れを中心に担当 ★未経験でも安心の教育体制 ★厳しいノルマはなし＆高いインセンティブがモチベーション お任せするのは、 家づくり、街づくりに必要な "用地(土地)"を仕入れる営業です。 ◇売却をお考えのお客様からの相談対応 ◇不動産会社からの情報収集・オファー対応 ◇現地調査 ◇買取り価格の決定、交渉 ◇売買契約の締結　など ※用地仕入れは、不動産業界の中でも最上流工程といえる仕事です！ ★成果はインセンティブで還元！でも、個人ノルマなし 個々の頑張りを正当に評価するのが当社の方針！ 成果に応じたインセンティブを支給しています。 年収1000万円以上を目指すことも十分可能です。 また、のびのびと営業活動に 専念してほしいとの想いから 個人ノルマは設けていません！ 過度なプレッシャーとも無縁な環境です。 ★自由度の高さも魅力！あれこれ細かく言いません 一人ひとりの主体性を大切にしていますので 仕事の進め方に関しても あれこれ細かく口出ししないスタイルです。 スケジュールの組立も基本的に自由で 「午前中はPCワーク、 午後から商談を入れて今日は直帰！」 といった感じで、 自分のペースやリズムで働けるところも 当社らしい魅力です。 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役　安松 晃 事業内容 １．土地、建物の売買、仲介及び賃貸業 ２．建築工事業 ３．土木工事業 所属団体 社団法人全国宅地建物取引業保証協会会員 社団法人大阪府宅地建物取引業協会会員 社団法人近畿圏不動産流通機構会員 会社登録 大阪府知事（6）47582号 大阪府知事（般−２）第113554号 本社所在地 大阪府摂津市東一津屋3番1号 マツワビル1階

【具体的には】 ■入札案件受注に向けた必要書類作成 ■自治体へのプレゼン 国土交通省・地方自治体をメイン顧客に、 発注された公共事業を落札を目指します！ ＜取扱案件＞ 地盤調査、道路工事、河川・上水道工事、まちづくり、環境調査 ＜仕事の流れ＞ ▼入札に関する情報を入手 　 ネット上で公開or担当者からアナウンス ▽技術部と連携して地方自治体へプレゼン ▼入札・案件受注 ▽提案書・見積書・契約書など 　 各種書類の作成 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 投資用マンション用地仕入と開発企画を行っていただきます。主な取引先は不動産仲介業者や信託銀行の不動産部門です。 仕入業務は案件発掘から、売主・業者との交渉、事業収支の作成、着工までの開発スケジュールの管理をメインに行います。 同社は都内中心にマンション開発を行っているため、全国転勤等はございません。 【組織構成】 仕入部門は４人で構成されています。全員男性で年齢は最高で55歳の方が在籍されています。 【働き方・社内風土】 同社は遅くとも19時には全員帰るように社内で取り組みを行っています。状況により土曜日出社はありますが、なるべく仕事がないときは休むようにしています。 また、社内風土は落ち着いた環境であり、部署の方も真面目でしっかりされている方に向いています。個人のノルマはございません。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 土地の有効活用を検討されているオーナー様と出店を計画しているテナント企業様を結び付け、双方にとって最適な建物（商業施設・ホテル・介護施設・テナントビル等）を提案します。 【仕事の魅力・身に付く知識等】 マンション・アパート建築に次ぐ第2の柱として流通事業を拡大します。ビジネスを立ち上げるのと同じ、様々な経験・ノウハウが身に付きます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

＼案件は新築や改修とさまざま／ 鉄骨造、RC造、木造などの商業施設、福祉施設、 ホテル旅館、工場、学校などあらゆる建築物の提案営業を行います。 ※建築の専門知識は不要です。 ■民間案件がメイン 入札による公共工事だけでなく、 営業社員が入手した情報（新規開拓）やこれまでのご縁（既存顧客）による民間工事がメインです。 ■お客様と現場を繋ぐ 契約し現場に引き継いだあとも、お客様と工事担当者を繋ぐ窓口としてフォローします。 ■不動産開発と絡めた街づくりの一端を担う 同社不動産部と連携し、不動産開発を絡めた建築案件の受注、街の賑わいづくりに挑戦しています。 ■あなたの成長をサポートする教育体制 外部研修の受講も推奨しており、 講習受講や資格取得にかかる 教材費や受講費、受験費、交通費などを 会社が支援する体制も整っております。 入社後は積極的に資格取得を目指してください。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 リフォーム完成後の戸建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務を行っていただきます。 【業務詳細】 同社がリフォーム施工した住宅を訪問して、定期点検(3カ月、12カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス業務をお任せします。 アフターサービスと施工管理を兼務する会社が多い中、同社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 【ポイント】 ・点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満足度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善案等が評価軸になります。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 【待遇面・環境面・その他】 1 2022.3月期の正社員平均年収は621万円。 2 入電はお客様センターが24時間対応をするため、お客様からの直接のお電話はありません。 3 社用車1人1台完備で、駐車場は会社負担(上限有) 4 入社後スキルに応じて最長1か月程度の導入OJT研修有。 5 アフター業務は成長産業で、仕事がなくなることはありません。 6 月一度のフィードバック会議であなたの知見が新商品企画になる可能性もあります。 7 会社・社員の代表として、お客様に感謝される喜びが多い仕事です。 【成長ステップ】 担当 → エリアリーダー → エリア統括(正社員) → エリアセンター長 ※チャレンジ制度(社内異動制度)もあります。 【同社の強み】 1 点検業務を名目にリフォーム受注を目的とする会社が多いですが、同社は利益創出ではなく「顧客満足度の最後の砦」との考えを重視しています。「浮利を追わない(=目先の利益にとらわれない)」との住友精神を受け継いでいます。 2 24時間365日対応可能なお客様センターが存在し、お客様からの入電を一元管理しています。 3 担当、リーダー、統括、という組織構造となっており、担当の細かい仕事まで目が行き届き、孤立させない、悩ませない仕組みづくりに力を入れています。 4 9割以上が中途入社者であり、馴染みやすい環境です。また、年功序列ではなく実績重視で適正に評価される企業です。 5 事業基盤が安定しており、20代の若手から50代・60代のベテラン層まで幅広い世代の方が入社・ご活躍されています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所