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【同社について】 1887年の創業以来、135年以上の歴史があり安定した経営基盤を築いています。 医薬品飴や低カロリー甘味料のシュガーカットなどの用途に合わせた商品や、有名キャラクター・スポーツチームとコラボした商品などで、幅広いお客様から支持を集めています。 【具体的な業務内容】 ■総務 ◆社内規則の整備 ◆オフィスの備品管理 ◆書類の発送・仕分け など ◆労務管理（勤怠管理、保険加入手続き等） ■人事 ◆採用関係業務（新卒／中途） ∟各求人媒体・人材会社との打合、面接日時調整、合否連絡等 ◆社員研修（新入社員、管理職向け研修等） ■入社後の流れ まずは、先輩社員について、全体的な業務の流れを把握してください。 しっかりとフォローしますので、少しずつ仕事の幅を広げていただければと思います。

労務担当として給与計算や社保手続きなどをお任せ。ゆくゆくは人事企画・採用に挑戦しキャリアアップも目指せます！ ▼以下の中から経験に応じてお任せ 給与計算、社会保険手続き 月額変更届、算定手続き 入社・退社に関する手続き 年末調整、法定調書作成、勤怠管理 人事システムの登録・運用 交通費の確認・計算・支払い処理 扶養関連手続き 勤怠データと給与計算システムの連携業務 各種データ作成、事務作業、修正業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　秋山昌之 事業内容 持株会社体制による調剤薬局の経営 本社所在地 東京都中野区中央1-38-1

同社にて、新卒採用をお任せいたします。 将来的には、中途採用や派遣採用等をお任せする可能性もございます。 また、人事は採用だけでなく育成、組織づくり、文化づくりをミッションとしているため、 幅広い人事領域の経験を積むことが可能です。 【具体的には】 ■新卒採用 ●採用計画 / 採用戦略の立案 ●採用イベント・インターンシップ設計 / 実行 ●選考 (会社説明会・カジュアル面談・面接) ●新卒研修の設計 / 実行 ■キャリア採用 ●採用計画 / 採用戦略の立案 ●スカウト送付 ●選考（会社説明会・カジュアル面談・面接） ●中途入社メンバーのサポート / 育成 ■組織・文化づくり ●組織戦略の策定 ●各取組みの活性化 ●人材配置に関して各事業部の幹部と設計 【ポジションの魅力】 ●経営層と距離が近い 経営層に直接計画を提案し、採用成功に向け規模の大きな組織を自らの手で動かすことが可能。 ボトムアップの社風を活かし、スピード感を持って施策を実施しています。 ●“人”に寄り添う採用の実現 同業他社が数多くある中、同社の武器は“人財”にあると考えています。 同社の人事を通じて“人の良さ”を実感してもらうため、選考中のコミュニケーションも大切にしています。 「同社の社員と働きたい」 そう感じてもらうために学生や中途求職者一人ひとりに寄り添う採用の実現を目指しています。 【入社後の流れ】 入社後まずは座学や社内を実際に巡り、組織体制や同社の理念についての理解を深めます。 会社を知っていただいた後に現状の採用課題や採用状況を共有しながら、実務をスタートします。 企画立案から参加し、PDCAを回しながら成果を生み出していきます。 将来的には、組織体制や制度の改善提案など、会社全体に関わる業務に参画可能です。 「人事」という枠にとらわれず、組織の中心メンバーとして活躍していただきます。

採用面接、研修の企画、労働時間の管理など<ハルナグループの人事・採用業務>をおまかせ◎入社後はマネージャーがマンツーマンで丁寧にお教えします◎ 採用計画策定 求人募集媒体手配 面接・説明会開催 新人研修・各種研修企画運営 募集費用・労務費用の予算実績管理 労働時間・残業時間の予算実績管理 はじめての業務は先輩や上司のアシスタントからお任せします。 徐々に仕事の幅を広げていきましょう！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／青木　麻生 事業内容 持株会社の経営戦略・人事・財務経理 本社所在地 群馬本社／群馬県高崎市足門町39-3 東京本社／東京都中央区日本橋3-8-4 日本橋さくら通りビル2F

センターを支える人事総務として、スタッフの労務管理や勤怠管理、給与計算、採用業務などを担当します。経理事務などもお任せします。 ◆労務管理、勤怠管理、給与計算、安全衛生、人員採用（契約社員採用、パート採用、管理） ◆環境整備・保全管理、経理関係（支払依頼、販管費の管理、小口現金の管理） ◆官公庁対応 ◆その他随時業務対応 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 堀内 達生 事業内容 ◆青果物の輸出入及び販売 ◆青果物の追熟加工 ◆リパック ◆カットフルーツの製造 ◆出荷管理 ◆マーケティングサービス提供 ◆お客様相談室の運営 ◆システム開発 ほか 本社所在地 東京都千代田区神田和泉町1番地　神田和泉町ビル

【業務概要】 「ORGANIC GROUP」自社商品（医薬品/化粧品/健康食品/サプリなど）に関わるグラフィックデザイン業務全般をお任せします。LPデザインや商品同梱冊子などWEBから紙媒体まで幅広く担当していただきます。 【業務詳細】 ■WEBデザイン └LPデザイン └バナーデザイン └広告用イラスト、漫画制作 └動画制作 └SNS 素材 ■セールスプロモーション デザイン └キービジュアルデザイン └カタログ・リーフレット └チラシ └店頭販促物デザイン（什器、POP、パネルなど） ■プロダクトデザイン └ブランド/商品ロゴデザイン └商品パッケージデザイン など 事業内容・業種 その他メーカー（食品・消費財・玩具・その他）

人事部の統括・運営、人事諸制度改定PJの主要リーダー、要員計画の策定・運用、人事KPI、採用、育成など ≪採用背景≫ 事業変革を起こす第二創業期において、新たな戦略を牽引する人・組織づ くりが急務であり、経営戦略を理解し、経営課題を解決する戦略人事への 進化が求められており、他社で人事経験豊富なマネジメント人財を採用す ることで、組織強化を図ります。 【役割】 ◆人事部の統括・運営 ・人事課（3名）・採用育成課（3名） ◆人事諸制度改定ＰＪの主要リーダー ・人財戦略に基づき既存の人事制度改定をすすめる ◆要員計画の策定・運用 ・人件費コントロール ・部署別HCの適正化 ・中計要員計画 ◆人事KPI ・人事ダッシュボードマネジメント ◆採用 ・新卒採用・中途採用活動支援 ◆育成 ・人材育成の仕組み構築・運用 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長　　北野　忠男 事業内容 ■総合健康関連事業 【取り扱い製品】 ◆「えがおの黒酢シリーズ」黒酢健康食品通信販売 ★17年連続売上日本一※黒酢健康食品通販市場　2025年2月　東京商工リサーチ調べ ◆ 「えがおの肝油鮫珠」鮫肝油健康食品通信販売 ★18年連続売上日本一※鮫肝油健康食品通販市場　2025年2月　東京商工リサーチ調べ 【受賞・認定など】 「健康経営優良法人2023」認定 「働き方改革優秀企業2019」優秀賞 受賞 「子育て支援優良法人」認定 熊本市と包括連携協定 締結 熊本城マラソン公式スポンサー ベトナム、タイ、ミャンマー、カンボジア、ネパールに計6校の学校寄贈 (海外教育支援) 本社所在地 熊本県熊本市東区東町4-10-1

当社の採用担当として、新卒や中途の採用業務に従事していただきます 新卒採用業務（会社説明会、面接対応等） 経験者採用業務（人材紹介会社との折衝や面接対応等） その他採用付帯業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小田　博英 事業内容 ■美容室向け頭髪用化粧品や医薬部外品の製造・販売 本社所在地 〒613-0036 京都府久世郡久御山町田井新荒見77

【未経験からでも幅広いスキルが身につきます！】社員(中途/新卒）・アルバイト採用をメインに採用業務やSNS運用等の採用広報業務をお任せします。 ★採用業務に幅広く携われるのが魅力 ●応募者管理・候補者対応 ●面接設定・面接対応 ●募集媒体の取引先との打ち合わせ ●説明会の開催・手配 ●採用広報活動(インスタ運用等) 喜びややりがいを感じられるお仕事です。 困ったときは周囲の先輩もすぐにフォローしますので ご安心しください♪ ブランド・店舗を盛り上げる一員！！ 【アイビーカンパニー】とは？ 30以上のブランドを展開。 『Afternoon Tea TEAROOM』『Shake Shack』 等個性的な飲食店を手がけています。 食文化の発信を担う「アイビーカンパニー」の一員として、 新しい情報をキャッチしながら業務に携わっています。 応募方法 ■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■ 当社に興味をお持ちいただけた方は、 下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 ※履歴書及び職務経歴書はご返却できませんのでご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　塚田　龍平 事業内容 レストラン・ティールーム・パティスリーなどの運営ならびにパン、菓子などの製造販売 本社所在地 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1

【職務内容】 ■人事総務業務全般 ・給与計算 ・入退社手続き ・社会保険、労働保険 ・年末調整 ・新卒・中途採用 ・健康診断の調整、管理 ・車両管理 ・所有物件の管理 ・庶務業務全般 など これまでの経験を活かしつつ、今後はより幅広く新たな人事総務業務に挑戦できる環境です。 【魅力】 ■管理職としての採用あり！ ■経験・スキルを活かせる！ ■30代男性スタッフが多数活躍中 ■賞与年2回、昇給年1回 ■創業90年の安定企業で長く働ける！ 【従業員構成】 管理職や、人事総務の経験のある方が多数活躍中です。 ◎30代・40代スタッフ活躍中！ 採用はあなたの人柄やポテンシャルも重視いたします。 少しでもご興味がある方はぜひご応募ください！ ※人事総務部※ 部長（1名） 課長（1名） 主任（1名） メンバー（2名） 事業内容・業種 その他メーカー（食品・消費財・玩具・その他）