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あなたの活躍が5年後、10年後の会社を作る【人事】★土日祝休み

★★ 事業成長をバックオフィスから支える!★★ ◎新卒・中途の採用活動、人事制度運用、各種研修、採用に伴う広報活動などを担当します! ・人事制度運用( Talent Palette を活用した人事考課・給与制度策定) ・新卒・中途の採用活動(計画立案・媒体選定・取材対応・面接対応) ・各種研修(入社時研修、階層別研修) ・採用に伴う広報活動(対面やオンラインの説明会など) ・その他労務管理(入社手続き、社員面談) ・社内各部署との打ち合わせ   など ※労務業務は総務が担当しているため、  人事業務に専念できる環境です。 ★成長企業だからこそ採用活動が重要! 設立より増収増益を続けているからこそ、 それを支えている「人」も大切になります。 2021年から現状まで100名以上採用しており 企業規模もどんどん拡大中。 また、短期間で多くの人を採用していますが、 平均離職率13%と低いことも 人事担当としては嬉しいポイントです。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 末永祐馬 事業内容 【自治体サポート】 「楽天ふるさと納税」や「ふるさとチョイス」などを使ったふるさと納税の運営を行っています。ページ作成運営・受注対応だけではなく、新しい返礼品の提案なども行います。 【事業者サポート】 事業者様のWebのページ作成、運営サポートを行っています。事業者様の状況に合わせて最適なサポートを提案します。 【じもと百貨 末永商店】(自社店舗運営) 自社店舗を運営し、商品開発を行っています。ふるさと納税にも多数出品しています。 《 実績 》 https://local-revitalization.co.jp/works/ 《 社員インタビュー 》 https://local-revitalization.co.jp/recruit/interview/ 本社所在地 鹿児島県日置市伊集院町郡1343-1
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完全週休2日制」の条件を外すと、このような求人があります

人事・労務・採用 公的機関・その他の求人情報・お仕事一覧

管理|労務(原則転勤なし)【京都府京都】

《経験を活かして活躍◎》管理部門にて労務管理など幅広い業務をお任せします。将来的には、管理部門全体を見られる責任者を目指すことも可能です! 具体的には ■労務管理、勤怠管理、衛生管理 など ■ファシリティ管理、プライバシーマーク、保険、重要書類管理 など ■業務改善などその他バックオフィス業務各種 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 \ この求人のPOINT / ◎少人数精鋭でバックオフィスから会社を支える、やりがいのあるポジションです。 ◎まずはあなたの専門分野を中心に活躍いただきます!慣れてきたら、それ以外の分野の業務を徐々にお任せしていきます。これまでの経験を活かしながら活躍できる環境です。 事業内容・業種 その他業界

【フルリモート】両面型人材紹介コンサルタント(エグゼクティブ)高還元インセンティブ有/柔軟な働き方

同社の両面型人財紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。 これまでの経験を活かし、更なるキャリアアップや柔軟な働き方を実現したい方、実績に応じてしっかりと稼いでいきたい方におすすめのポジションです。 ■業務の特徴 ・経営者直のエクスクルーシブ求人やCXO求人に携わることができます…クライアントとの深い繋がりがあり、一般的な人財紹介会社では取り扱わない経営者直求人、独占求人が ・多数のスカウト媒体…7つのスカウトサイトと管理システム(PORTERS)がありますのでお好きな媒体をご利用ください。 ・アシスタントがスカウト/面談日程調整をサポートします。 ・RPAを導入し、単純作業(求人求職者管理システム→スカウトサイトへの求人入力など)を自動化しています。 事業内容・業種 その他業界

【人事労務】リーダー候補/WLB充実/東証プライム上場【東京・大手町】

【業務内容】 所属はM&A総合研究所ですが、子会社の株式会社クオンツ・コンサルティングに出向し、労務業務を担当いただきます。 最初のうちはサポートを受けながら業務を進めていただき、ゆくゆくは株式会社クオンツ・コンサルティングのすべての労務業務を担っていただきたいと考えております。 ※クオンツ・コンサルティングのオフィスで勤務いただきます。 <具体的には> ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理(雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き) ・社員からの問合せ対応等・その他関連業務 ・法改正対応 事業内容・業種 その他業界

【フルリモート】両面型人材紹介コンサルタント(シニア)高還元インセンティブ有/柔軟な働き方が可能◎

同社の両面型人財紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。 これまでの経験を活かし、更なるキャリアアップや柔軟な働き方を実現したい方、実績に応じてしっかりと稼いでいきたい方におすすめのポジションです。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務の特徴 ・経営者直のエクスクルーシブ求人やCXO求人に携わることができます…クライアントとの深い繋がりがあり、一般的な人財紹介会社では取り扱わない経営者直求人、独占求人が ・多数のスカウト媒体…7つのスカウトサイトと管理システム(PORTERS)がありますのでお好きな媒体をご利用ください。 ・アシスタントがスカウト/面談日程調整をサポートします。 ・RPAを導入し、単純作業(求人求職者管理システム→スカウトサイトへの求人入力など)を自動化しています。 事業内容・業種 その他業界

【第二新卒歓迎!】広報ディレクター◇広報PRに携わる/多角的に事業を展開する成長企業/働きやすさ◎

クライアントの商材やサービス・企業認知拡大のためのブランディング支援を行っています。 プレスリリース・オウンドメディア運用・各SNS・インフルエンサーマーケティングなど各種WEBサービスを活用し、PR支援を行って頂きます。 営業担当やライターさんとタッグを組み、WEB制作物のディレクションを行っていただきます。常にクライアントと近い関係で業務を行い、企業の代表や広報の一員として、企画会議に入り込んで設計段階から考えることができるのが魅力です。 【仕事内容】 ・クライアントとのお打ち合わせ・ヒアリング・提案 ・原稿企画/SNSシナリオなどの立案サポート ・クライアントへの提案書/企画書の作成 ・プレスリリース記事やSNS投稿コンテンツ、インフルエンサー投稿等の内容チェック ・外注ライター・デザイナー・クリエイターへの依頼書作成と進捗管理 ・制作物の品質チェック ・制作物の修正対応 ・プロジェクトの全体進捗管理 扱う商材は、美容・グルメ・金融・子育てなど幅広く、 調査レポート記事を使った広報または、漫画コンテンツの広報チーム、どちらかの配属となります。 新規商材や事業にも積極的な同社。ゆくゆくは、新規商材の立ち上げや開発などに携わることも可能です。 事業内容・業種 その他業界

人事|総務人事、管理職候補(原則転勤なし)【山口県山口市】

【仕事内容】 高機能プラスチック材料・部品・製品を取り扱う当社にて総務・人事業務をお任せいたします。 【主な業務】 ■労務関係のマネジメント業務 ■労働基準監督署・労働局対応・有識者との均衡 ■事業所委員会対応 ■勤怠管理 ■給与計算業務のサポート・フォロー ■採用業務・部署間調整 ■技能実習生の採用・手続等 ■会社行事の計画・準備・運営 ■資産管理(各拠点・車輛・備品など)等 【ポジションの魅力】 山口工場での勤務となります。 時にはフットワーク軽く実務に当たる場合もあり、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 【配属先情報】 山口工場は約90名が勤務しております。 事業内容・業種 その他業界

CO117 採用担当

■ミッション 事業成長に必要な仲間が集まり続ける為の施策の企画・実行 ■業務内容 中途採用をメインモジュールとして下記業務をお任せします。 ・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング ・ポジション毎の採用戦略の立案 ・母集団形成施策の企画・実行推進 ・採用媒体の選定/導入/運用 ・候補者・エージェントとのコミュニケーション ・採用Opsの改善 など 事業内容・業種 その他業界

人事・労務(リーダー候補)|【東京都】

【職務内容】 ■勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ■労働時間・人員管理 ■就業規則の改訂、制度設計 ■メンタルヘルス対応(産業医・外部機関との連携含む) ■入退社時の手続き ■評価・考課結果のとりまとめ ■他部署・外部関係者との調整業務 ※ルーティン業務の安定運用に加え、制度改善や新たな仕組みづくりにも関わっていただけるポジションです。 【ポジションの魅力】 ■労務の実務運用から制度設計まで、幅広い人事領域を経験できます。 ■組織変革期におけるルールづくりや運用改善に主体的に携われます。 ■経営層との距離が近く、企画提案ができる環境です。 ■将来的には、研修企画などキャリア開発領域にもチャレンジ可能です。 ■社内外との連携を通じて、調整力・交渉力も身につけられます。 【中長期で期待する役割】 労務業務全体のリードに加え、人事制度の見直しや、職員向け研修企画の立ち上げにも関与していただきたいと考えています。 【配属部署】 ■管理部 管理課 人事労務チーム 事業内容・業種 その他業界

HRBP|【東京都】

【職務内容】 医療プラットフォーム付きのHRBPとして、本部長や事業部長などと密に連携しながら担当事業部内の組織・人事課題の解決を通じて、事業・プロダクトのグロースに貢献することがミッションです。 【具体的には】 ■担当事業部の組織設計におけるコンサルテーション、アドバイザリ ■担当事業部の要員計画策定サポートおよび人材要件の明確化 ■事業部内の組織・人事課題の特定とソリューションの提供 ■M&Aに伴うHR PMI業務のリード、ステークホルダーとのコミュニケーション ■事業部内タレントマネジメント、育成支援 ■事業部内の組織・人事関連業務のサポート ■事業部長からの特命案件対応 など ※内容は、ご経験とご志向踏まえて順次お任せします。 【ポジションの魅力】 ■担当事業本部の事業本部長(上級執行役員)や事業部長のHRパートナーとなり、事業成長を人事面からサポートしていただきます。 ■HRBPの職責として採用、サクセッションプラン含めたL&Dなど、人事テーマ全般をリードしていただく想定です。 事業内容・業種 その他業界

【フルリモート】両面型人財紹介コンサルタント◆高還元インセンティブ/柔軟な働き方可能/残業10H未満

同社の両面型人財紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。 これまでの経験を活かし、更なるキャリアアップや柔軟な働き方を実現したい方、実績に応じてしっかりと稼いでいきたい方におすすめのポジションです。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務の特徴 ・経営者直のエクスクルーシブ求人やCXO求人に携わることができます…クライアントとの深い繋がりがあり、一般的な人財紹介会社では取り扱わない経営者直求人、独占求人が ・多数のスカウト媒体…7つのスカウトサイトと管理システム(PORTERS)がありますのでお好きな媒体をご利用ください。 ・アシスタントがスカウト/面談日程調整をサポートします。 ・RPAを導入し、単純作業(求人求職者管理システム→スカウトサイトへの求人入力など)を自動化しています。 事業内容・業種 その他業界
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