会計・経理・英文経理・税務・財務 有形商材の求人の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ・月次・四半期決算業務（管理会計、原価計算） ・年次予算、中期経営計画の策定（工場、グループ会社の取り纏め）ならびに実績フォロー ・収支課題に対する数値的分析および対策効果の確認 （経理担当者ローテーションに伴う人員補強） 【就業環境】 ・ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」： 2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。会議体の見直し、管理職を対象に在宅勤務トライアル、完全退社時間の設定、定時退社日の設定、RPAを活用した業務効率化など ・腰を据えて長く働ける環境 同社の離職率は5％程度、腰を据えて働く環境が整っています。全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といった評価を得ています。 【配属先情報】 ・精密ばね生産本部 第二設計部 事業内容・業種 自動車部品

【仕事内容】 IoT × SaaSを推進する当社で経営管理部門の強化に向け、経理業務（上場会社としての主計業務）をお任せ致します。 これまでのご経験を発揮していただきながら、上場会社としてのスピーディーかつ正確な経理処理や開示をご担当いただきます。 現在の経営管理部長が公認会計士であるため、体系的にスキルアップができる環境です。 ■具体的には 【財務経理】 ・日常経理業務 ・個別及び連結決算業務 ・税務業務（法人税や消費税を中心とした顧問税理士とのやり取り） ・開示業務（短信/有報/計算書類等の作成） ・監査法人対応 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

税務（申告書作成）や仕訳、伝票処理（売掛・買掛/現金出納等）、 決算業務（管理および記帳）等の、経理業務全般のサポートをお任せ致します。 【教育体制】 入社後にOA研修・技術研修を行います。 業務未経験の方も弊社の研修を経て、現在活躍中です。 【働く環境】 本社近隣に社内保育所を有しており、ライフステージの変化に関わらず、 長期的にキャリアを構築したい方にピッタリの環境です。 ◆月平均所定外労働時間：6.6時間（2023年度） ◆平均有給休暇取得日数：16.1日（2023年度) 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■海外子会社と連携した海外税務個別案件対応 ■クロスボーダー取引における移転価格/税務調査対応 ■BEPS対応(グローバルミニマム課税制度含む) ■新事業/M&Aにかかる税務プランニングおよびリスク対応 （※直近では他社とのアライアンスや宇宙や水素領域を始めとした新事業が増え、クロスボーダーでの新しい税務リスク対応が増えています） ※現在担当を北米、欧州エリア等地域ごとに分けており、ご入社後は特定の地域担当として基礎的な税務の案件、移転価格管理等を最初にお任せする予定です。徐々に国際税務に関する横断プロジェクトや企画系の業務にもチャレンジいただきたいと考えております。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【業務詳細】 ■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。 特定職種ではなく、京セラ社でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。 【神戸製鋼所の歴史 HP】 https://www.kobelco-gr.jp/22/kobelco-gallery/ 【加古川製鉄所 YouTube】 https://www.youtube.com/watch?v=eo0Fz6ULMWw 【神戸製鋼所カーボンニュートラルへの挑戦】 ■神戸製鋼グループは、2050年のカーボンニュートラルへ挑戦し、その移行の中で企業価値の向上を図ることが目指すべき将来像と捉えている。 ■2050年のカーボンニュートラル達成に向け、当社独自技術の開発推進、外部の革新技術の活用等により、CO2削減に果敢に取り組んでいく。 ■MIDREXR、自動車軽量化・電動化への素材供給等、CO2排出削減に貢献する多様なメニューと多様な技術の融合を可能にする強みを活かし、 これらメニューの需要拡大をビジネスチャンスとして捕捉していく。 【評価制度について】 ■2020年度より人事評価制度を見直し、業績と職務遂行力の発揮に加え、「KOBELCOの３つの約束」の実践度と人材育成の実施を評価項目としております。社会人年数や当社でのご勤続年数により与えられるミッションの難易度への影響はございますが、上記達成度により評価をされるため、評価自体においてはご年齢や役職に関係なく平等に行われるものであるかと存じます。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。 ※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。 ※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。 ■国内業務：全世界連結ベースでの経理・財務業務 　(決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等) ■海外業務：複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、 　或いは、グループ内事業会社の経理業務 【経理財務部門】「経営管理」をミッションとする経理財務のスペシャリスト集団です。事業領域・業務領域も極めて広いことが特徴。決算・税務・ファイナンス業務等に加え、経営会議の事務局、M&A、事業戦略立案、IR、新会社設立サポート等、広範な業務に挑戦できます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 〇経理・財務業務 ●事業部門の中期計画策定、予算企画・予算統制、業績管理 ●原価計算、原価管理、資産管理 ●財務諸表［貸借対照表、損益計算書等］作成 ●プロジェクト毎の売上、入金管理、出納・資金管理 を中心に経験を積んでいただきます。 配属当初は、経験・能力に応じて業務を配分します。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）＞エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【業務内容】 財務第三部のミッションは航空防衛宇宙関連事業を経理・財務面から支援し、事業価値の向上を図っていくことですが、主に次の業務を担っていただく予定です。 ・担当事業における財務課題の抽出、ソリューションの提案、事業部門の意思決定支援・コミュニケーション ・管理会計業務（原価計算全般、業績管理(予想・分析・改善策の策定)、投資意思決定支援等） ・決算関連業務 ・公認会計士による監査、税務調査への対応 ※将来的にはキャリア形成のため、希望や適性・能力を踏まえて国内外の事業所やグループ会社で活躍頂く機会もあります。 事業内容・業種 機械部品

管理本部各部（経理・財務、総務、人事、法務）とCOO・経営陣の間に立ち、コーポレート部門のリーダー候補として幅広くご活躍いただきたいと思います。 コーポレートを統括する現COOの補佐として、各種サポート及び管理本部の課題に対するソリューションを一緒に考えて頂きます。 具体的な業務としてまずは、 ・経営管理体制の強化 ・会計財務/労務/総務/法務などのディフェンスラインの整備及び組織マネジメント ・Oh!会(全社会)などの企画、運営 ゆくゆくは、 ・事業戦略/財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析（CEO・CSOのサポート） ◆ポジションの魅力 ・売上30億/従業員80人規模の会社のコーポレート体制を専任1人で整備していく経験値を得ることができる ・IBD/戦略コンサル出身のCOO直下で経営/財務の知識を学ぶことができる ◆キャリアパス ・実績に応じて、管理部長/CFO ・適性、希望に応じて他ポジションへのキャリアチェンジも可能 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【業務内容】 ■本求人はポジティブアクションに関するオープンポジションです。 エントリー時にお預かりした書類をもとにご経験・志向性に応じてポジションの打診を 実施させていただきます。 具体的なポジションについては選定しておりませんが、下記に事例として記載させていただきます。（※同社にご興味をいただけた方に関しては気兼ねなく、ご応募ください。） ・製造業で資材調達のご経験をお持ちの方 ・製造業で生産管理のご経験をお持ちの方 ・人事・労務のご経験をお持ちの方 ・何かしらのエンジニア経験をお持ちの方 事業内容・業種 半導体

【業務詳細】 ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ●決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など） ●事業管理業務　(連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理（国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など） ●財務業務（資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど） ●税務業務（移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など） ●研究開発費管理（予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【キャリアステップ】 将来的には、自動車業界の変革を経理財務プロフェッショナルとしてリードするスペシャリストとしてのご活躍をいただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、およそ3年毎に、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適正や希望等を勘案したキャリア形成を進めています。 【現場従業員の声】 Hondaでは約390名（内、約60名が海外駐在中）の経理・財務に携わる従業員がおり、その内、43%がキャリア採用で入社されています。 これから入社される皆さんにも海外で活躍するチャンスはあります。 Hondaの経理という仕事は実務だけの仕事に留まらず、経営戦略を経理面で支えるナビゲーターとしての役割も担っています。 どのような環境に置かれても、主体的に楽しみながら仕事を行える方に、是非お会いしたいと思います。 事業内容・業種 自動車

【仕事内容】 ■全社戦略に基づく出資案件、撤退案件を推進して頂きます。 ・投資案件（出資、M＆A等）や撤退案件（spin-off、spin-out、清算等）に関する業務 ・経営指標（ROIC等）数字面を背景として経営の支援をお任せ致します 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 ・経理業務及び国内・海外関連会社の収支管理業務をお任せいたします。 【就業環境】 ■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」： 2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。会議体の見直し、管理職を対象に在宅勤務トライアル、完全退社時間の設定、定時退社日の設定、RPAを活用した業務効率化など ■同社の離職率は5％程度、腰を据えて働く環境が整っています。全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といった社風を絶賛するコメントをしています。 【配属先情報】 ・ばね生産本部 管理部 経理課 事業内容・業種 自動車部品

【職務内容】 経理部長候補としてご活躍頂ける方を求めています。 ■単体/連結決算（日本基準、IFRS、US-GAAP） ■税務（日本、海外は中国、香港、台湾、US、Singaporeその他東南アジア各国、ヨーロッパのいずれかの経験値があるとなお良い） ■監査対応（日本、海外） ※ご経験に応じ、お任せする業務を検討いたします。 【特徴・魅力】 ■顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。順調に業績を伸ばしています。 ■紙ベースの業務が少なく、出社率の低さが特徴です。デジタルファイルの共有等で在宅勤務可能な環境が整っております。 【配属部署について】 ■フィナンシャル本部　経理部 事業内容・業種 専門商社

経理業務全般をお任せします。 【業務詳細】 ・経理事務（伝票仕訳、勘定科目チェック等） ・月次、四半期、期末決算とりまとめ ・税務申告とりまとめ（法人税、消費税等）、税務調査対応 ・会計監査対応、会計基準検討（監査時は渋谷本社） ・業績計画策定、立案　予算実績管理　標準原価計算 ・業務改善推進、提案改善 【職場環境】 ・規模…経理グループは5名体制（男性2名、女性3名） ・メンバーの出身業界…メーカー、金融機関等 【ポジションで得られるスキル・経験】 ・経理事務、税務、会計、原価計算等、経理業務全般のスキル ・上場企業の四半期決算全般の経験 【同社について】 同社は、1948年創業以来、熱ポンプ設備を利用した関連工事を起源とし、施設園芸を主とする農業分野、熱源機器を取り扱うエネルギー分野、環境配慮型トイレを取り扱う衛生環境分野に事業を展開して参りました。現在では農用機器をはじめ、衛生機器・業務用熱機器など様々な機器の開発・製造・販売を行っており、特に農用暖房機では高いシェアを占めています。同社の企業理念である「みんなが豊かな生活に」をモットーに、同社はメーカーとしての機器製造の強みとICTクラウドを活かし更なる付加価値の創造に挑戦しています。 事業内容・業種 機械部品

■業務の特徴： 各々の業務をいかに正確に効率的に効果的に処理していくかが重要なのはもちろんですが、既存の方法を踏襲するのではなく、こうしたらもっと効率があがる、さらに効果が高いという点があれば、どんどん改善を提案し取り組むことが可能です。課題発見は販売部門、販売管理部門、仕入部門と連携が必要な業務でもまだまだできると考えられ、精力的に行うことが求められます。日々の実務に携わる一方で、資金調達を含む資金繰り計画、単年度から複数年度にわたる予算立てといった経営に直結する業務も担います。その際も、過去の方法にとらわれず、社長への積極的な提案を行っていきます。 ■採用背景： 配属先の総務経理部は、部長1名、部員2名にて運営していますが、部長が総務と兼任で経理業務を行っている経理財務の責任者として活躍頂ける管理職候補を募集しています。プレイングマネージャーとして経理業務を取り仕切り、ゆくゆくは部長へ昇進し、管理部内全体を管理し経理面から上層部へ提言等を頂ける方を期待しております。 ■同社の特徴： 1953年の創業以来高級中国料理材料を専門に取り扱っています。外食産業の拡大・発展とともに外食業界の顧客の多様なニーズに合わせ、世界各地の味を探究し、その中から選りすぐった食材を法人向けに提供してきました。また同社の技術力を結集し、多品種・高品質な食材を加工生産し、最適な製品を提供しています。同社が取り扱うフカヒレは日本で40％以上のシェアを誇っています。また、昨今ではオリジナル商品を開発し、個人消費者向けに小売業態で販売したりと新しい販路も拡大しています。また独自のオウンドメディア『80C（ハオチー）』を展開するなど様々な手法で事業拡大中です ■業務内容： 総務経理部で会計処理、財務の業務全般を担当します。また、将来的には予算立て、資金計画立案なども行います。管理職候補として、業務の改善（業務効率化・RPA導入などなど）についてもアイデアをどんどん出してください。 ・経費支払、経費仕分、月次決算処理 ・小口経費処理、売掛金入金処理、買掛金支払処理 ・年次決算処理、税務調査対応、資金調達 ・業務効率化/RPA導入検討 ・メンバーのサポート/育成等 事業内容・業種 専門商社

【職務内容】 アルミナ繊維として高い世界市場シェアを有するマフテックで財務会計／制度会計のスペシャリストとして活躍していただきます。 （1）General Accounting業務 ・日時、月次、四半期、年度末決算における会計伝票入力（費用／AP、決算整理仕訳の作成、計上） ・固定資産管理（建設仮勘定からの振替、固定資産登録、償却、除却） ・原価計算（原価管理） （2）会計監査対応 ・ポジションペーパーの作成、アップデート（税効果会計、減損会計） ・開示財務諸表（会社計算書類、有価証券報告書）の作成（連結／単体、JGAAP／IFRS） （3）税務申告対応 ・勘定科目明細の作成 ・申告書作成のためのデータ収集　など （4）上場準備 ・規程及び業務フローの整備サポート 【配属部署の紹介】 コーポレート本部　財務経理室 本部長（1名）、室長（1名）、マネージャー（2名）、スタッフ（正社員2名、派遣社員2名）、業務委託1名 【魅力・やりがい】 ・大手化学製品メーカーの事業部がスピンオフし2022年に設立したスタートアップである一方で、高い世界シェアを有した製品を持つ会社であり、会社の基礎となるプロセスの構築やビジネスの拡大に向けた重要な意思決定に参画出来ます。 ・外資系出身のファイナンスチームと共にIPOに向け会社の中核を担う責任とやりがいを伴う仕事です。 【キャリアイメージ】 会社の中核のポジションであるため、ご本人の能力と適性次第ではありますが、財務会計だけでなく管理会計、経営企画など将来的にはビジネスに関わるあらゆる選択肢、可能性の中でキャリアを築いていく事が出来ます。 事業内容・業種 総合化学

【職務内容】 同社の経理部門において、リーダー候補としてまずは業務をしていただきます。 ※一部総務的な業務もフォローいただきます。 【具体的には】 ▽主な日次業務 ■現預金の管理 ■仕訳入力 ■伝票、各種書類の管理（整理、ファイリング） ■備品チェック、補充 ■仕入や売上の計上、買掛金・売掛金管理 ■買掛金の支払、売掛金の回収 ■未払金の管理や支払 ■領収書や請求書の発行 ■固定資産の計上 ■在庫管理 ▽月次業務 ■月次決算 ■源泉所得税、住民税の納付 ■給与計算、振込手続き ■社会保険料の納付 ■請求書の整理 ■経費精算 ▽年次業務 ■決算整理 ■年次決算書の作成 ■税務申告・納付 ■労働保険の年度更新 ■年末調整 ■各種書類の提出（給与支払報告書・償却資産報告書・法定調書） 成長企業の経理基盤を支えるポジションとして、会社の発展に大きく貢献できる役割です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ・売掛金・買掛金管理 ・伝票処理 ・固定資産管理 ・入出金管理　 ・月次年次決算業務　等 【将来的には】 ・税務申告業務 ・管理会計資料の作成 ・金融機関対応 ・監査法人対応　等 【同社の魅力】 (1)酪農専門商社として欧米などから優れた最先端製品を輸入して、日本の酪農家を支えています。 (2)未経験者でも安心のOJT・研修が充実しています。 (3)平均賞与8.23か月。実績をしっかりと還元する環境です。 (4)創業50年の老舗酪農機器商社で安定感があります。 事業内容・業種 専門商社

財務・経理担当として財務業務に係る全般を担当します。 三井物産と同じ基準で経理処理及び関連処理を行っており、レベルの高い経理、財務知識を習得できる環境です。ご経験に合わせて財務業務または経理業務をお任せします。 具体的には財務担当として財務業務に係る全般、 経理担当として会計処理、税務(国内、海外) 処理についての相談対応一部四半期決算、子会社の業績管理を予定。 正確な業務処理は当然のことながら、部署内、他部署、親会社等様々な関係者とのコミュニケーションを円滑に進めることを期待しております。 事業内容・業種 専門商社

【企業担当のおすすめポイント】 ■東証プライム上場の三和ホールディングスグループであるため、経営基盤が安定しています。 ■上記に加え、官公庁や大手企業を始めとした多くの企業と継続的な取引があるため、売上が安定しています。 ■コレド日本橋やザ・ペニンシュラ東京など、身の周りの商業施設やマンションに使われており商材をイメージしやすいです。 ■年間休日125日、各種手当完備のため、ご家族がいらっしゃる方も安心して就業できます。 【仕事内容】 経理業務をお任せ致します。将来的には総務、経営企画、一部の人事業務もお任せし、バックオフィスのゼネラリストとして活躍して頂く予定です。 【詳細】 ■請求書発行／小口現金管理／経費精算／決算業務 ■給与計算／社会保険手続き／採用 ■経営企画業務 ※ご入社後は経理業務をメインでご担当頂くことを想定しておりますが、同部署内に総務担当・企画担当がおりますので、慣れてきたら業務幅を広げバックオフィスのゼネラリストとしてご活躍頂くことを期待しております。 【配属先組織】 総務担当3名、経理担当3名、企画担当3名の計9名が在籍しています。 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均10時間／月 ⇒平均勤続年数は10年以上、離職率も低く働きやすい環境です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務内容】 同社経理部の税務グループで、税務業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■グローバル税務への対応として、グローバルミニマム課税、租税条約検討を含めた外国税額控除、タックスヘイブン税制、BEPS移転価格文書化、グループ内コストリチャージ等を含めた移転価格税制対応 ■国内グループ通算申告対応、税務調査対応　等 ■J-GAAPおよびIFRSベースの税効果会計対応 将来のグループリーダー候補として、国内の税務業務全般、税務プロジェクトをサポートし、税務グループの運営を担っていただきます。 また、本人の希望、適性及び能力により、経理グループの他の業務へ管理職として異動していただき、幅広く経理業務を経験していただく可能性もあります。　 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【仕事内容】 ■以下の業務内容をお任せ致します。 ・拠点収支纏め ・各種経理処理（伝票処理　固定資産管理） ・各種決算業務（決算資料纏め　経理部問い合わせ対応等） 【就業環境】 ■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」： 2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。会議体の見直し、管理職を対象に在宅勤務トライアル、完全退社時間の設定、定時退社日の設定、RPAを活用した業務効率化など ■同社の離職率は5％程度、腰を据えて働く環境が整っています。全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といった社風を絶賛するコメントをしています。 【配属先情報】 ■シート生産本部 管理部（経理担当）※横浜工場業務課駐在 事業内容・業種 自動車部品

【業務内容】 ■国内外金融子会社の資金調達支援 ■金融機関、信用格付会社対応 ■国内外金融事業のリスク管理ポリシーのモニタリング（金利リスク、信用リスク等）とパフォーマンス評価 ■海外金融事業立ち上げに関連する業務 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 ■会計 ・単体決算、連結決算 ・法定資料（会社法関係・有価証券報告書・決算短信等）作成 ・法人税等の申告納税業務 ■国際税務 ・移転価格文書作成 ・移転価格税制、海外税務問題対応 【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】 ■幅広い年代や経験をもったメンバーが、主体的に業務を遂行し、互いに尊重・切磋琢磨しながら活躍しています。 ■グローバルに展開しているため、海外子会社と連携を取り、質の高い決算の数値をつくる経験を積むことができます。 ■会計基準や税法等の基準に則って、タイムリーに情報を開示していく経験を積むことができます。 ■担当者であっても主体性を持ち、裁量を持って仕事を進めることができる環境です。 ■会計システムの入れ替えを実施しており、システム移行経験を積むことが可能です。 【入社後の中長期的なキャリアパス】 ■入社後数年間は、財務・会計・税務の知識を学んでいただき、経理パーソンとして活躍いただきます。 ■その後は適性およびご自身の志向に応じて、多様で自律的なキャリアを歩んでいただくことが可能です。 ■経理部内のローテーションおよび海外拠点の経理・財務責任者に向けて育成を行っていきます。 ■将来的に経理・財務の中核を担う人材として活躍していただくことも視野に入れ、挑戦の意欲を持って取り組む機会を提供していきます。 【配属部署】 ■コーポレート本部　経理部　経理課 事業内容・業種 自動車部品