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経理|住宅手当を月最大5.5万円支給/年間休日126日/転勤なし【福岡】

【仕事内容】 【経験者募集】福岡本社にて経理業務全般をお任せします◆将来的に管理職へのキャリアパスも拓けます! 【具体的には…】 ・連結決算業務、税務業務 ・税理士や監査法人とのやり取り ・グループ全体の資金管理や金融機関との折衝など ★研究・医療分野の商品知識は難解?★ 知らない専門用語も多いですが、仕事をしていくうちに自然と覚えられますので心配ありません。 ★地域限定採用だから、腰を据えて働けますよ♪ 今回の採用は転勤なしの地域限定での募集です。 転勤もなく、長期的にキャリアを築きたい方や、 ずっと福岡で働きたい方にピッタリです。 業界としての安定感はもちろん、 その他、家族手当や住宅手当など 魅力的な待遇もあるので、 安定した収入のもと、キャリアを築けます! 事業内容・業種 専門商社

【経理】フレックス・リモート可/残業15時間/賞与年3回/退職金あり/東京・虎ノ門

単体業務 ・月次、年次決算業務 ・監査対応、会社法に基づく開示業務 ・会計基準、税制改正対応 ・会計システム/周辺システム更新プロジェクト、業務プロセス改善 事業内容・業種 専門商社

経理業務|経理【東京都】

【業務内容】 ・連結決算関連業務(国際会計基準)、単体決算関連業務(日本基準)および会計監査対応業務等 ・全社予算管理業務 ・法人税、消費税等の申告・納税・税務調査対応業務 ・全社税務戦略の企画・立案業務 入社当初は上記の決算関連業務あるいは税務関連業務を担当することになります。その後、部内のローテーションなどを通じて、経理・税務分野に関わる様々な業務経験を積むこととなります。将来的には、本人の希望や適性を踏まえ、海外現地法人・支店および国内外事業会社の経理・税務業務に就きます。経理・税務担当として、複数回の海外駐在・出向の可能性があります。 事業内容・業種 総合商社

管理|財務経理(年間休日120日以上)【大阪府大阪市】

■入社後の主な仕事内容 ・「主計」担当(月次・四半期・年次)(子会社含め事業会社2社) ・税務申告補助(※申告業務は税理士に委託しています) ・買掛金支払業務管理 ・資金繰り管理 ・借入金管理 ・金融機関折衝 ファイナンス機能を今回募集する大阪オフィスに集約させておりますので、金融機関との折衝についても深く関わることができます。 【変革期の第一歩として次期コアメンバー募集】 2022年に代表がかわり、今新たな中長期企業成長戦略を打ち立て、それに向け全社的な大改革に取り組んでいます。この改革の中には会計システムのリプレイス、レンタル事業にフィットした管理会計手法の確立なども含まれております。財務経理として共に改革を推進してくれる方を募集しています。 財務経理として期待されるのは、ファイナンスの観点からの経営管理です。先述の新会計システムや、管理会計の強化などにより適切に利益管理を行い、適切な投資を実現することで当社の成長を推進していくことです。 まずは、最初の1-2年は制度会計を中心に、主計業務に携わっていただき、当社の会計について理解度を深めていっていただき、その後管理会計に携わっていただき、会計システムのリプレイスにも参画していただきいと思っています。 ■この様な人にオススメ ・事業会社で経験を積みスキルアップがしたい ・今よりもっと責任のある地位につきたい ・進言できる適度な規模感の会社で働きたい ・営業部門、商品センター部門等、他部門との連携を強めてより大きく会社の変化を味わいたい ・経営層ともコミュニケーションを密にして、会社の意思決定に深く関わっていきたい ・レンタルサービスの財務を経験し、自分ならではのスキルを身に着けたい (販売業とは異なり、レンタルサービスは商品が返却されてくるため、原価率や在庫回転率の試算など、右から左に流れるだけではないビジネスの面白さがあります) ■配属部門 財務経理本部・財務課所属(財務課とは別に、経理課もございます) 財務課メンバー:4名/ 正社員2名(50代:決算業務、予実管理担当、40代:資金・支払業務) パート2名(30~40代:買掛金、各種事務作業対応) 【当社について】 備品レンタル業界のパイオニアとして、今年で創業61年を迎えました。6500種100万点の品揃えを誇り、官公庁を含め9000社以上との取引実績があります。 提案の幅は非常に広く、有事の際には仮設住宅備品・ワクチン接種会場備品のレンタルなどもあり、災害時や社会情勢が変動している時にも新たなニーズが発生する、市場変化にも強いビジネスです。 SDGsへの関心の高まりを受け、業績はさらに拡大中。持続的な成長を目指す今を新たな変革期として、様々な強化を進めています。 ■納品事例 例えばショッピングモール建設用の現場事務所、マンションモデルルーム、就職説明会に国際スポーツイベント等…日本を代表する大手や有名企業ほか官公庁など、約9,000社にご利用いただいています。 ■利用例 ・建築現場の仮設事務所:デスク、椅子、PC、ビジネスフォン、書庫、冷蔵庫 など ・モデルルーム:商談スペースのデスク、椅子、パーテーション、ウェイティング用ソファーやモニター など ・生活用品つき社宅:冷蔵庫、洗濯機、ソファ、テーブル など家具家電一式 ■当社の営業スタイル 現状、売上の9割が既存顧客からの受注です。 顧客要望をヒアリングし、使用シーンをイメージしながら必要と考えられる商品を選定、フルアレンジの提案を行います。あらゆるモノを扱う仕事ですが、購入・所有ではないレンタルという選択のメリットを提供することが、私たちの使命です。 事業内容・業種 総合商社

経理(リーダークラス)|(年間休日120日以上)【神奈川県】

【職務内容】 経理部長候補としてご活躍頂ける方を求めています。 ■単体/連結決算(日本基準、IFRS、US-GAAP) ■税務(日本、海外は中国、香港、台湾、US、Singaporeその他東南アジア各国、ヨーロッパのいずれかの経験値があるとなお良い) ■監査対応(日本、海外) ※ご経験に応じ、お任せする業務を検討いたします。 【特徴・魅力】 ■顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。順調に業績を伸ばしています。 ■紙ベースの業務が少なく、出社率の低さが特徴です。デジタルファイルの共有等で在宅勤務可能な環境が整っております。 【配属部署について】 ■フィナンシャル本部 経理部 事業内容・業種 専門商社

経理(地域限定総合職)|日次、月次、年次の経理業務全般【名古屋/転勤無】

【業務内容】 ・日次、月次、年次の経理業務全般 ・決算処理業務、社内の経費精算業務などお金に関わる業務 ・DX業務を通じてのペーパーレス化の推進、効率化で生産性アップの提案など ■入社後のフォロー体制・組織風土: 「ブラザー・シスター制度」 新入社員一人につき、配属部門の先輩が一人付きます。業務の事だけでなく社会人生活など悩みごとがあればまずブラザーやシスターへ相談出来る体制を作っています。 「部下ファースト制度」 部下の考えを大事にしましょうという考え方です。メンバーがやりたいことがあれば、上司はどう実現できるかを一緒になって考える風土です。実際にメンバーが同社のバガス容器にて釣り業界と相性がいいのでは?と提案したものが商品化したという実例もございます。 【同社について】 1952年設立以来、ずっと黒字経営を継続しており、折兼単体では売上高464億円(2024年7月)と直近の10年で約2倍となっております。また、直近、志をともにする同業界企業と資本業務提携を進めており、グループ売上高は748億円(2024年7月)と拡大しております。 事業内容・業種 専門商社

経理(総合職)|日次、月次、年次の経理業務全般【名古屋/転勤無】

【業務内容】 ・日次、月次、年次の経理業務全般 ・決算処理業務、社内の経費精算業務などお金に関わる業務 ・DX業務を通じてのペーパーレス化の推進、効率化で生産性アップの提案など ■入社後のフォロー体制・組織風土: 「ブラザー・シスター制度」 新入社員一人につき、配属部門の先輩が一人付きます。業務の事だけでなく社会人生活など悩みごとがあればまずブラザーやシスターへ相談出来る体制を作っています。 「部下ファースト制度」 部下の考えを大事にしましょうという考え方です。メンバーがやりたいことがあれば、上司はどう実現できるかを一緒になって考える風土です。実際にメンバーが同社のバガス容器にて釣り業界と相性がいいのでは?と提案したものが商品化したという実例もございます。 【同社について】 1952年設立以来、ずっと黒字経営を継続しており、折兼単体では売上高464億円(2024年7月)と直近の10年で約2倍となっております。また、直近、志をともにする同業界企業と資本業務提携を進めており、グループ売上高は748億円(2024年7月)と拡大しております。 事業内容・業種 専門商社

【新横浜】国際会計/在宅勤務有/年休126日/プライム上場G【半導体No.1商社】売上高約1兆円

<M57_フィナンシャル本部【新横浜】経理部国際会計課> 【職務内容】 ■具体的な業務 ・連結決算業務(外部へアウトソースしている業務のチェックやとりまとめ) ・連結開示業務(会社法、金商法) ・監査法人対応 ■将来的なプラン マクニカホールディングス(東証プライム市場上場)を含めたグループ会社の経理業務を担っているため、 それぞれのキャリアプランに合わせ、部内のジョブローテーションを通じ、幅広い経理経験を積んでいただくことが可能です。 ・国際税務(移転価格税制)の対応 ・マネジメント(海外子会社の経理メンバーの間接的なマネジメント含む) ・海外子会社管理(会計業務サポート含む)、体制管理の企画 ■その他 ・マクニカホールディングス全体の経理について広く携わっていただきます。 いわゆる「作業」はアウトソースしているので、体制管理の企画等、上位レイヤーの職務が中心となります。 事業内容・業種 専門商社

【財務経理(決算対応から会計、税務、業務改善まで)】IT企業・DXツールを用いた先端的な経理

【募集背景】 現在、同社の財務経理課では、課長を含む9名のメンバーが活躍しており、チーム一丸となって日々の業務に取り組んでいます。 組織の変革を進める中で業務の幅が広がり、さらに新たな業務にも積極的に取り組んでいます。 特に、決算業務や日次の資金管理に加え、経営課題への財務経理観点からの支援など、より戦略的な業務へと進化しています。 こうした業務の拡充とチーム全体の成長を目指し、さらなる強化を図るため、 これからの成長を一緒に支えていただける方をお迎えし、 チームと共に新しい挑戦を楽しんでいただける方のご応募をお待ちしております。 【仕事内容】 入社直後は ■為替予約、資金管理 ■棚卸資産、有価証券等の個別業務担当 ■内部統制対応 からスタートして頂き、その後、 ■税務 ■連結決算(連結精算表の作成、勘定照合等) ■IFRS決算をご経験頂く予定です。 同課では、担当替えによるジョブローテーションを実施しており、将来的に財務・主計の両業務に携わり同社の数値面を深く理解する人材として育成することを考えています。 主要業務内容を軸に、事業や組織の状況、ご本人の希望に応じて担当業務を調整します。 急成長を遂げるサービスを支え、経理業務を迅速かつ正確に対応していくために、一緒に取り組んでいただける方を募集しています。 ▽主な業務内容 決算対応/会計業務/税務業務/財務経理部門全般のサポート業務等 【身につくスキル・経験】 日次、月次、四半期、年次の実績数値管理をするため、社内の各部署との連携、案件相談を受け、計上や現場での管理方法のアドバイスを行います。 監査法人、税理士、銀行との調整を行うため、調整力、課題解決力が身につきます。 同社の経理の経験を生かし、子会社へのアドバイスを行う経験も積むことができます。 【キャリアパス】 会計・財務の全体を経験いただき、会社の数値の作られ方、管理の方法等、全体を把握いただいたうえで、コーポレート統括本部内の別部署を経験を経てラインのマネジメントを目指す。 【ポジションの魅力】 ■双日グループの1社として、上場レベル同等の水準が求められるため、幅広い知見が身につくことに加え、課内のローテーションにより日本基準の単体・連結決算、税務申告に加え、IFRS決算まで、一連の業務を経験することができます。 ■日ごろからコーポレート統括本部内でのコミュニケーションを密にしており、経営判断に関わる事象についての判断材料を作成する機会も多くあります。また、実績数値の作成のみならず、税務・IFRS等については見通数値の作成、さらには、M&A発生時には、財務デューデリジェンスから影響額試算まで幅広い業務に携わることが出来ます。 ■社内各事業部からの相談を受けることで聴く力、課題対応力が身につきます。 ■IT会社のため様々なDXツールを用いることが可能であり、ご自身の興味次第で、IT活用のスキルを磨くことが出来ます。 【参考URL】 双日テックイノベーション 製品紹介 https://www.sojitz-ti.com/solutions_products/network_security/ データで見る双日テックイノベーション https://www.sojitz-ti.com/company/jigyou/infographics/ 双日テックイノベーション 採用サイト 社員紹介人を知る https://www.sojitz-ti.com/human_resources/recruit/ 事業内容・業種 総合商社

支払・請求管理(管理職候補)|買掛・請求業務の全体進捗管理など【名古屋】

【お任せしたい内容】 ・買掛・請求業務の全体進捗管理 ・買掛・請求業務の改善 ・各担当者のマネジメント業務 ※上記をデジタル化も推進しながら進めていただきます!当ポジションの部長がDX担当も兼任しており、しっかりとフォローしますのでご安心ください! 【職場の魅力】 ・福利厚生:企業型DC、ベネフィットステーション(ネットフリックス各種補助券など) 【ポジションの魅力】 ◎影響力の大きい仕事に携われる! 現在、折兼グループの売上は700億円を超え、5年間で約2倍に急成長しています。さらなるM&Aも見据えた中で、あなたの仕事・改善がグループ全体に大きな影響を与えるポジションです!納品書や請求書の電子化をはじめ、基幹システムの変更も将来的には予定しており、プロジェクト実行という重要な役割を担えます! ◎管理職候補として経験を活かせる! 現在、仕入課は11名で構成されています。将来的には、メンバークラスの9名をマネジメントする立場としての採用を検討しています。課を率いるリーダーとして、これまでのご経験を存分に活かしていただけます! 【採用背景】 現在、仕入先からの請求書や納品書は紙媒体でのやり取りが中心であり、一つひとつを目視で確認するなど、アナログな作業が多く発生しています。今後、業務の効率化を進めるために、仕入先に対して納品書や請求書の電子化を推進し、請求業務の改善にも取り組んでいく方針です。 また、こうした現状の改善にとどまらず、将来的なM&Aによる仕入量の急増も見据え、業務プロセス全体の最適化を図る必要があります。 そのため、仕入・調達業務における“改善”を主軸に担っていただき、会社の成長を縁の下から支えていただける方を新たにお迎えしたいと考えています。 事業内容・業種 専門商社
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