パーソルAVCテクノロジー株式会社 広告宣伝の求人情報・お仕事一覧

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■業務概要： 当社はパナソニック社の受託開発をメインに、様々の企業の開発をサポートしている技術専門会社です。成長し続ける会社を目指し、エンゲージメント向上、人事制度改革と定着、DI＆Eの取り組み、人事のDX推進などを通じて、人材と組織の能力と意欲を高め、提供価値の最大化に繋げる仕事に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・人事制度改訂 ・エンゲージメント向上施策の企画立案・推進 ・DI＆E施策の企画立案・推進 ・働き方改革に関する企画立案・推進 ■同社について ・元々はパナソニック（株）のグループ会社で黒物家電に特化した技術専門会社です。2018年、資本関係がパーソルHD（株）となったために社名が変わり、パーソルAVCテクノロジー株式会社となりました。 ■ワークライフバランス 弊社は非常にワークライフバランスが整いやすい環境となっております。以下に一例を示します ・年間休日126日以上（2024年度は127日） ・平均残業時間23.3時間（2023年度実績） ・年間休日取得日数 16.6日/年（2023年度実績） ・一人当たりの法定外福利厚生　4万円/月 全産業平均（ 経団連「2019年福利厚生費調査結果」）24,125円／月 ・7日以上の休み　3回/年 ・フルフレックス制度導入（6:30～21:45の時間帯で自由に勤務時間を選択） ・ファミリーサポート休暇5日間付与（子育てをはじめ、家族サポートが必要な場合の 特別休暇） ・特別休暇２日間付与（健康増進、自己研鑽に特化した休暇） 事業内容・業種 総合電機メーカー

■業務概要： 当社はパナソニック社の受託開発をメインに、様々の企業の開発をサポートしている技術専門会社です。成長し続ける当社において、採用数の増大、雇用形態の多様化、組織の拡大が続く中、人事業務の効率化と品質向上を図り、社員や組織へのお役立ちと課題解決に取り組んでいただきます。さらに将来的には、人材と組織の能力と意欲を高めるとともに長くイキイキ働ける環境をつくり、提供価値の最大化に繋げる仕事に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・入社～異動～退職までの人事手続きと対象社員への説明 ・人事制度の運用・改善 ・業務フローの整理とマニュアルやシステム改善 事業内容・業種 総合電機メーカー

■業務詳細： 主にエンジニア人材育成業務全般を担当頂きます。 ・社内人材育成制度、グループ内の人材育成施策等の企画立案、設計、運用、改善 （技術スキル、ヒューマンスキル、マネジメントスキルに関する育成施策） ・社内人材育成制度、グループ内の人材育成施策に基づく研修などの企画立案、設計、運用、改善（新入社員研修、階層別研修、テーマ別研修、グループ内共同開催研修など） ・e-learning、オンライン研修等の運営、実施 ・グループ内研修および社外研修での連携・調整・外部委託 ・研修受講者のフォローアップ（面談等） ・研修経費の予実管理 ・インターンシップカリキュラムの技術サポート ・その他社外活動（ESIP：組込みシステム産業振興機構など） ■同社について ・前身は1980・90年代に設立されたパナソニックグループのAV機器技術子会社２社。 ・2018年、パーソルHDとパナソニックHDの出資のもと、「パーソルAVCテクノロジー株式会社」として改めてスタートしています。 ・売上の約84％がパナソニックグループの案件です。子会社時代から長きに渡り企画や要件定義などの上流工程から量産立ち上げまでの一連のプロセスに参画し、特に高い技術力が求められる最先端家電製品や、優れた品質が要求される車載製品などの案件を中心に堅実な成長をしています。 ・現在は、保有する技術を生かしてパナソニックグループ以外の取引先を順調に拡大しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 フェンリルは、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、新しいものを作るための様々なHowを持つ、デザインのプロフェッショナル集団です。 人間中心設計専門家やスペシャリストなど、UX / UIに関連する資格保有者が在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対して、リサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案などを行っています。 課題提起や企画提案が必ずしも意図した形で反映されるとは言い切れないことはこの業界では往々にしてありますが、デザイン～開発まで実施するフェンリルにおいては、企画、提案がきちんと形になるところまで関わることができます。 最高のユーザー体験を実現するため、チーム全員で仕様の詳細を詰めたり、ユーザー視点で課題を発見し、さらなる改善を提案しながら完成度の高いアプリやサイトをつくりあげます。また、作るだけでなく、広めることもミッションとし、クライアントのビジネス成果を追究しています。 ウェブ解析士マスターやウェブ解析士など、デジタルマーケティングに関連する資格保有者が在籍し、また人間中心設計専門家やスペシャリストなど、UX / UIに関連する資格保有者も在籍しており、各業界のリーディングカンパニーの課題に対して、マーケティング業務を行っています。 フェンリルはデザインや開発を行っているため、KPI設計やデータの取得など、一連の開発プロセスの中でもれなく遂行することができます。また、改善施策においてもデザインや開発メンバーと会話して検討ができるため、改善案を見送られるということもありません。 【お任せする業務】 クライアントワークにおけるデジタルマーケティング業務の実施および、クライアント、社内関係者との調整、折衝 ・競合調査やKPI設計、データ解析による戦略立案、遂行 ・プロモーション戦略立案 など　 【業務環境】 ・拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール（Slack）やWeb会議システム（Google Meet）を利用 ・PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与 ・1人1台、モニター貸与 　【組織・チームカルチャー】 ・部門内にはディレクター、デザイナー、HCDコンサルタント、プランナー、マーケターが在籍しておりプロジェクトの内容に応じて開発部門と連携してチームを構成します ・毎週デザインや技術の情報を日々共有するデザインレビューがあり、研鑽できる環境です ・半期毎のキックオフでは、毎回異なるテーマでセンター内のコミュニケーションを強化しています 　【このポジションで経験できること】 多岐にわたる業界のサービスに関わることができ、リリースまで見届けることができます。 また、さまざまな職種のメンバーと業務を行う機会が多く、知識や経験の幅が広がります。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

《マネージャーを目指せる！》クライアントのマーケティング課題に応じたデジタル広告のプラン戦略立案、広告運用、効果改善の一連業務をお任せ！ Web広告の入稿 レポートの作成 アクセス解析 改善提案、営業同行 業務平準化、効率化のための業務マネジメント 外部パートナー企業、各媒体社との折衝調整 経理セクションと連携した媒体仕入の計上、管理業務 組織間調整、組織運営、人材育成　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　上田 均 事業内容 広告代理店（阪急阪神東宝グループのハウスエージェンシー） 本社所在地 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 26F

■業務詳細：　組込みLinux OSを用いた商品開発を行っていただきます。 【案件】 ■ドライバーソフト開発（門真） ■黒物家電組込ソフトウェア開発（守口） ■システムインテグレート開発（守口） ■Iot製品ソフト開発（高槻） ■バッテリー制御系組込みソフト開発（土居） ■車載機器開発（高槻） 【教育制度・資格補助補足】 ■パナソニック人材開発カンパニーやパナソニックマーケティングスクール、 PHP研究所、組込み適塾など外部研修機関と提携 ■e-Learninng、ビデオ講座 等 ■社員主催の研修、技術交流 等 ■合格祝金制度あり（会社指定の資格による） 例：基本情報技術者、情報処理安全確保支援士　など 事業内容・業種 総合電機メーカー

WEB広告代理店事業を展開する当社にて各種広告の運用を行っていただきます。 ディスプレイ広告、SNS広告、動画広告 、アドネットワーク、リワード広告、ネイティブ広告　バナー広告等の運用となります。 ・ターゲット属性を考慮した運用方針検討、配信設定 ・バナーやキャッチコピーなどデザイン、クリエイティブの検討※デザイン性の高いバナーや画像制作は別途クリエイターが作成 ・ツールを用いた運用結果分析・分析レポート作成 ・顧客に向けた改善施策提案・実行 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　名倉 優斗 事業内容 クリエイティブ制作事業 WEB広告代理事業 本社所在地 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋2-5-8　トレードピア淀屋橋3F

【仕事内容】生産設備のメカ製造業務を行っていただきます。 ■設備立上げ計画の立案と推進を行う。 ■図面をもとに設備を組み立てて、動作調整を行う。 ■動作調整まで完了した設備を納入後、安定稼働を見極め、お客様に引き渡しを行う。 経験に応じた仕事からスタートしていただきます。 製造経験だけでなく、生産技術のようなお仕事内容になります。 【パナソニック本社と当社の担当領域のすみわけ】 パナソニック本体は、外部の取引先に販売する為の生産設備を開発・製造しておりますが、当社は、主にはパナソニックグループ内で使用される為の設備に携わっています。「こんな設備があったら」という相談ベースから携われる為、モノ作りの全体を見渡すことが可能です 【出張】Min１日～Max６ヶ月程度の出張が可能な方（海外出張含む） ※海外出張の場合：１日約8,600円前後の手当支給（場所や食事の配給状況によって異なります） 期間は決まっており、仲間たち十数名と一緒に赴任して頂きます。 →今回のプロジェクト自身は3～4年見込みで、海外出張も一旦そこで落ち着く見込みです◎ 事業内容・業種 機械部品

■業務概要： 定着率95％以上、成長を続ける大手グループ企業（パナソニック×パーソル）である同社にて、エンジニアの一員としてご活躍頂きます。 ※ポジションサーチ ■業務詳細： ・ハードウェア開発 　電気・電子回路設計、FPGA設計、機械構造設計 ・ソフトウェア開発 　組込ソフトウェア開発、PC・スマホアプリケーション開発、データベース開発、 　サーバーアプリケーション開発、AIアプリケーション開発、 AR・VRアプリケーション開発 ・評価/検証 ■募集背景 案件拡大による組織力強化（増員）のため ■キャリアパス： 【マネジメント職】と【専門職】の2つのコースから選択可能。マネジメント職はプロジェクトリーダーを経て管理職や経営に携わっていくキャリア、専門職はエンジニアのスペシャリストとして活躍頂き最終的には技術フェローとして育成にも携わっていただくキャリアです。業務の中で双方のキャリアチェンジも可能です。 ■同社について　～パナソニック100％出資の2社が統合してできた会社～ 　元々は松下電器産業株式会社（現：パナソニック株式会社）の100％出資の子会社で、パナソニック株式会社のグループ会社の技術専門部隊でした。 　2013年に資本の3分の2がパーソルHDとなり、2018年に２社を統合して「パーソルAVCテクノロジー株式会社」として改めて発足しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

Salesforceと連携して利用するクラウド型サービス「Synergy!LEAD」のマーケティング担当として、マーケティング戦略の立案からリード創出・ナーチャリング等をご担当いただきます。 自社サービスのさらなる売り上げ拡大を目指してマーケティングに力を入れており、事業への貢献度が高いポジションです。 ■Synergy!LEADとは Salesforceにインストールするだけですぐに利用できるマーケティングオートメーションであり、サービスリリースから13年と運用実績のあるサービスです。 メール配信・フォーム作成・Webトラッキングのシンプルな機能を搭載しており、お客様のマーケティング課題や目的に合わせて、必要な機能を必要な分だけご利用いただけることが特徴です。 【具体的な役割】 マーケティングにおける、企画立案、ディレクションなど、各自の専門領域を持ったメンバーが在籍する組織に所属し、Synergy!LEADのメイン担当として以下のようなミッションを担っていただきます。 戦略や企画立案は、配属先のマネージャーやSynergy!LEADの関係者と一緒にチームで考えていきます。 ・事業計画を達成するためのマーケティング戦略の立案・実行 ・リードジェネレーション業務：Webマーケ、展示会、ウェビナー等 ・リードナーチャリング業務：MAツールの運用 ・各種コンテンツ制作：事例、オウンド記事の制作 ・Salesforce利活用：システム理解に加え、各種機能を業務で利用します（レポーティング機能、リードオブジェクト機能、取引先オブジェクト機能など） Synergy!LEADをメインで担当いただきますが、それ以外のプロダクトのマーケティングにも関与いただく予定です。 【やりがい・魅力】 ■マーケターとしてのやりがい ・国産CRMのパイオニアとして豊富なノウハウがあり、マーケティングの専門性が得られる ・ターゲット獲得の難易度が高めな分、マーケティングの取り組みが成果に出やすく、事業貢献・達成感が得られる（※リードの成約率は高い） ・ボトムアップ型の組織で、積極的な意見発信や提案などがしやすい環境 ■弊社ならではの魅力 自社サービス「Synergy!」「Synergy!LEAD」のさらなる成長に向け、マーケティングチームのミッションの一つに、リード獲得があります。 事業成長に直結するリードの数と質を考慮したマーケティング戦略が求められ、セールスチームも巻き込んだ企画立案が出来ることも特徴的です。企画は大変ではありますが、新しいことを自ら考え提案していくことで成長が実感できる環境です。 また、セールスマーケティングの知見・スキルが身に付くため、マーケターとしての専門性をより一層磨いていけます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【募集背景】 自社のBtoBマーケティング活動の強化を進めており、マーケティング施策の企画、推進、分析業務析ができるメンバーを積極的に募集しております。 ＜現在の課題・入社後に期待していること＞ 従来のマーケティングの知見にとどまらず、社内コミュニケーションや調整なども柔軟に対応できる方にぜひお会いしたいと考えております。 【仕事内容】 本ポジションでは、マーケティングを通して事業の成長に直接携われる点や、裁量を持って業務を担当できることが魅力です。 また、エンタープライズ企業を含む豊富なハウスリストに向けた施策実行を通して、さまざまな業界業種に対するマーケティングノウハウを蓄積できるなど、マーケッターとしてのスキルを高めることが可能です。 【お任せする業務】 以下の業務のうちから適正のある業務をご相談の上担当していただきます。 ・マーケティング領域におけるKGI/KPI設計 ・デジタル広告の運用 ・各マーケティング施策の進捗管理 ・各種コンテンツ（ホワイトペーパー、メルマガなど）の企画・ディレクション ・自社開催セミナーや共催イベント、展示会の企画・運営 ・ナーチャリングプロセスの構築および施策検討、実行、効果検証、改善 ・インサイドセールス（外注）のオペレーション ■使用ツール Account Engagement、Salesforce、スピーダ、Google Analytics、Google Search Console、Looker Studioなど 【このポジションで経験できること】 ・多種多様な業界業種に対するマーケティングノウハウを蓄積できる ・売上や事業の成長を見ながらマーケティング活動ができる ・特定領域だけではなく、幅広いマーケティング施策の経験を積むことが可能キャリアパス 【組織・チームカルチャー】 営業企画部セールスプロモーション課への配属となります。 2024年に新設の組織であり、今後人数を増やしていく予定です。 ・メイン業務：共同開発事業のBtoBマーケティング企画全般 ・在籍人数：2名（2025年度に4~5名に体制強化予定） 【業務環境】 ・MacBook Air or MacBook Pro 貸与 ・業務用iPhoneを貸与 ・1人1台、モニター貸与 ・Salesforce ・Google Workspace ・サイボウズ ・Slack ・Sansan ・Backlog ・Teams/AmazonChime/Zoom/GoogleMeet ・Brushup 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【プライム案件&上流案件多数】C、C♯、C＋＋、JAVAなどを使用して開発を行います。 ■大手メーカー向け組込みソフトウェア開発業務をお任せいたします。 （旅客・交通・金融システムが中心） 【開発事例】 ■制御系…デジタル複合機・家電、半導体製造装置、車載システム等 ■端末系…VICS、生体認証技術端末、金融系ATM、交通自動発券端末等 ■基本ソフト…情報家電機器OS、通信プロトコル開発等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　船木 雅文 事業内容 ■ソフトウエア開発 ・制御系のソフトウエア開発 ・オープン系のソフトウエア開発 ・Web系のソフトウエア開発 ・モバイル端末系のソフトウエア開発 ・基本ソフト（システムソフト）のソフトウエア開発 ・パッケージソフトの開発 ■パッケージソフトの販売・運営・保守 ■IT関連の教育・セミナーの開催 ■企業向けWeb提案・制作 本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 中之島フェスティバルタワー20階

【職務内容】 1.部門使命 (1) 会社の戦略方向性と目標を共感、共有し、ハイアールブランドを日本消費者に愛されるブランドにする (2) 青島本社の事業部本部と連携し、ハイアール製品の販促を強化し、ECでの販売を拡大する 2.部門の役割 (1) ECコンテンツのリッチ化 (2) 営業のサポート、マーケティング施策の提案 3.具体的な仕事内容 (1) ECサイト用リッチコンテンツの制作補助、オペレーション業務 ・訴求ポイントの抽出、提案、コンテンツ制作の補助 ・消費者視点での提案、アウトプット ・コンテンツのアップロード、キーワード埋め込み、メンテナンス、サイト内管理等のオペレーション業務 ・「家庭電器製品製造業における表示に関する公正競争規約」への対応 (2) コンテンツ制作の工程管理、営業のサポート、マーケティング施策の提案 ・担当コンテンツのQCD管理 ・技術面とマーケティング面両軸の商品販売提案(EC) ・営業商談用資料作成と商談プレゼン参加・サポート(EC) 事業内容・業種 機械部品

DX推進本部のカスタマーサクセスグループに所属いただき、担当顧客のサービス活用と継続利用の支援をご担当いただきます！ ・導入いただくサービスの導入支援、オンボーディング ・オンボーディングが完了したお客様の更なる利活用推進 ・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 ・お客様に機能を活用してもらうための施策検討・実行 ・契約更新に向けたアプローチ・対応 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　冨安 仁 事業内容 CNポイントシステムの開発・販売・運用とインフラ構築・運用業務 マルチポイントプラットフォームのインフラ構築・運用とマルチポイント端末機の開発・販売・運用業務 飲食店・物販店・サービス業を対象とした集客・販促システムの開発・販売・運用業務 プリペイドシステムの開発・販売・運用業務 スマートフォンアプリの企画・開発・運用業務 LINE公式アカウントの販売・運用業務 店舗経営に関するコンサル支援業務 ICカード及びおサイフケータイ端末機の開発・販売業務 当社が保有する会員データおよび会員サイトを対象としたダイレクトメール、メール配信、マーケティングリサーチ等の販促・広告支援業務 カスタマーサポートの請負業務 Web・モバイルのホームページ制作業務 クレジット決済契約取次ぎ業務 QRコード決済取次ぎ業務 本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-28-13　渋谷新南口ビル1F

《柔軟で働きやすい環境◎》当グループ各社及びクライアント企業の、Webサイト・Webコンテンツの開発業務などをお任せします。 ■フロントエンド開発・サーバーサイド環境構築（CMSの構築など） ■プロジェクトチームにおけるテクニカルディレクション・仕様の策定 ■阪急阪神ホールディングスグループ各社および、エイチ・ツー・オー リテイリンググループ各社を始めとする弊社クライアント企業のWebサイト、Webコンテンツの開発・実装業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　上田 均 事業内容 広告代理店（阪急阪神東宝グループのハウスエージェンシー） 本社所在地 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 26F

WebサイトおよびオウンドメディアにおけるSEO広告運用を主軸に、SEOコンテンツマーケティングに関する業務を統括していただきます。 ■SEOプランニングと情報発信コンテンツのディレクション ■コンテンツの分析と品質向上の為の方針の見直し、運用 ■オウンドメディアの運用方針や戦略の立案、全体的なメディア運営を牽引 ■GoogleアルゴリズムのアップデートやSEOコンテンツを通じたトラフィックの持続的な成長を図るための施策の推進 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　才花　裕平 事業内容 ■専門職＜エンジニア・バックオフィス＞職種の採用支援に強みを持った採用コンサルティング、人材紹介事業 ■採用代行＜RPOサービス＞ ■HRコンサルティング 有料職業紹介事業許可番号 27-ユ‐303124 本社所在地 東京本社：東京都千代田区岩本町2-5-12　岩本町ツインビル5F 大阪本社：大阪府大阪市中央区今橋2-5-8　トレードピア淀屋橋 5F

WebサイトおよびオウンドメディアのSEO広告運用における、幅広い業務をご対応いただきます！ ■SEOプランニングと情報発信コンテンツの企画から制作 ■コンテンツの分析を行い、定期的に更新・改善 ■オウンドメディアの運用方針や戦略を策定し、全体的なメディア運営を支援 ■KWをベースにしたSEOコンテンツのリサーチ、ライティング ■順位向上やCVR改善等を目的とした既存記事のリライト 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　才花　裕平 事業内容 ■専門職＜エンジニア・バックオフィス＞職種の採用支援に強みを持った採用コンサルティング、人材紹介事業 ■採用代行＜RPOサービス＞ ■HRコンサルティング 有料職業紹介事業許可番号 27-ユ‐303124 本社所在地 東京本社：東京都千代田区岩本町2-5-12　岩本町ツインビル5F 大阪本社：大阪府大阪市中央区今橋2-5-8　トレードピア淀屋橋 5F

【主な業務】 医薬品の試験に使用される温湿度試験装置の製造・組立業務を担当して頂きます。製造する装置は、量産品の標準型と、お客様の要望に応じた受注生産型の2種類です。量産と試作の中間のような、AIやロボットへの代替リスクが少ないものづくりができるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・装置の組立作業/部品取付 ・配線や冷媒配管の取付 など 【働きやすい環境】 空調完備のクリーンで快適な作業環境。溶接作業はほぼなく、組立作業が中心です。 【キャリアパスあり】 将来的にはラインリーダーや管理職として、関係者と協業してお仕事を進めていただく事を期待しております。 【募集グループ構成】 プロダクショングループ 部門長(50代男性)、マネジャー(40代男性)、社員:11名、パート/派遣:11名 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【募集ポジションの魅力】 セールスの上流から下流までを一貫して担いながら、 WEBマーケの知識がついていくのがこのポジション最大の魅力です！ -未来を創るマーケティングパートナーで在り続ける- これが私たちのミッションです。 「在り続ける」ということは、短期的な関わりだけでなく、長期的かつ深い信頼関係が必要不可欠です。 だからこそ私たちは最初の接点から結果が出るまで、一貫したセールスを行っております。 アポイントの獲得、企画立案、提案・商談、広告運用、そして最後には結果を出していく―― こんなに自由度が高く、裁量権のある仕事は他にはありません。 あなたの発想力と行動力を存分に活かせるフィールドがこのエックスラボにはあります。 誰かに与えられるのではなく、自ら道を切り拓き、成果として形にしていく喜びを味わいませんか？ セールスの経験・スキルを最大限に発揮し、チームの成長を牽引できる人材になって欲しいと考えています！ ソリューション営業を通じて、圧倒的な成長とやりがいを手に入れたい方をお待ちしています！ 【具体的には】 新規クライアントへ営業活動を担当していただきます。 「集客」に課題を抱えているクライアントがターゲットとなります。 広告運用を通じて獲得してくれたリードに対して、電話やメールを用いてアポイントの獲得を行います。 商談の場ではSNS運用（Instagram、Facebook）やLINE構築、SEO対策などのマーケティング商材を クライアントの課題に対してソリューション営業をいたします。 提案後は実際に課題に合わせた施策を行いながら、数値分析のレポートを結果として共有。 打ち合わせの中で進捗確認や改善提案を行いながら、クライアントの集客課題を支援していきます。 ◆獲得済みのリードに対してアプローチを行いアポイントの獲得（電話やメールなど） ◆クライアント商談・ヒアリング（集客課題に対してSNS広告やLIE構築、HP制作などのソリューション営業） ◆広告運用（Instagram、facebook、google、Yahoo!など...) ◆運用レポートや分析レポートの共有 ◆進捗報告（主にGoogle Analyticsを使用） などをお任せいたします！ [まずは...] セールススキルを磨き、実践で経験を積む SNS運用の経験を積み、マーケティングの知識や知見を獲得 リードやアポイント獲得のノウハウを蓄積し、営業活動を効率化 クライアントとの商談を通じてヒアリング力や提案力を向上 契約率を高め、会社の成長や規模拡大に貢献 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【プライム案件&上流案件多数】C、C♯、C＋＋、JAVAなどを使用して開発を行います。 ■業務系端末システム開発をメインにお任せいたします。 （旅客・交通・金融システムが中心です。） 【開発事例】 ■制御系…デジタル複合機・家電、半導体製造装置、車載システム等 ■端末系…VICS、生体認証技術端末、金融系ATM、交通自動発券端末等 ■基本ソフト…情報家電機器OS、通信プロトコル開発等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　船木 雅文 事業内容 ■ソフトウエア開発 ・制御系のソフトウエア開発 ・オープン系のソフトウエア開発 ・Web系のソフトウエア開発 ・モバイル端末系のソフトウエア開発 ・基本ソフト（システムソフト）のソフトウエア開発 ・パッケージソフトの開発 ■パッケージソフトの販売・運営・保守 ■IT関連の教育・セミナーの開催 ■企業向けWeb提案・制作 本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 中之島フェスティバルタワー20階

＜現在の課題・入社後に期待していること＞ ■現在の課題 ・労務管理関連業務の安定化 ・1,000名体制に向けての人事労務領域の基盤整備 ■入社後に期待していること ・給与計算、社会保険業務の実務 ・派遣スタッフと協力しながらの定型業務の遂行 ・オペレーション業務の改善提案、実行 ・従業員一人一人への寄り添い、オフラインでのコミュニケーションを通じた信頼関係構築 【仕事内容】 労務管理をメインとしつつ、幅広い人事業務をご担当いただきます。 チーム構成4名の人事部人事課の増員募集です。 ※採用業務は同じ人事部内にある人材開発課という別チームが行っております。 ご経験に応じて、下記の業務を行って頂きます。 ■ご入社後に想定している主な業務 ・労務管理全般 - 給与計算・勤怠管理・チェック - 社会保険手続き・マイナンバー関連業務 - 年末調整 - メンタルヘルス・健康診断 - 労務相談対応 ■将来的にお任せする可能性のある業務 ・人事業務 - 人事評価 - 就業規則・規程策定・改訂 - 人事制度（設計、構築、導入、運用） - 助成金 ・その他、部門業務 - チーム(派遣スタッフ)のリーダーにむけての役割 - 人事システムの導入・入れ替え・運用 - その他人事労務に関する業務 - その他電話対応等の庶務業務 【お任せする業務】 まずは給与計算、社会保険手続きをメインに業務を始めていいただき、その後慣れてきましたら他の労務管理業務にも範囲を広げていただくことを想定しています。 【業務環境】 ■社内共通システム ・コミュニケーションツール：Slack ・ビデオ会議：Google Meet ■人事系システム ・勤怠管理：TeamSpirit ・給与計算：MJS（給与大将） ・労務管理：HRMOS CORE ・人事評価：HRMOS評価 【組織・チームカルチャー】 ■人事課 ・正社員：1名（課長）※5月に1名入社予定 ・契約社員：1名 ・派遣スタッフ：3名 【このポジションで経験できること】 フェンリルは、今なお成長中の組織です。 成長企業の人事部で人事の面から会社の成長に貢献したいと考えています。 「攻めの人事労務」の実現として、受動的な受身な体制ではなく、先回りして組織や一人一人の従業員に対して寄り添うこと。「何かあったらご相談ください」ではなく、「何かなくても日々お声がけいただける」みんなの止まり木のような存在を目指しており、その価値観やスタンスに賛同し、一緒に成長してくださるメンバーに仲間になって欲しいと考えています。 まずは労務実務オペレーションを一通り覚えて頂きますが、労務管理に軸を置きつつ、その他の人事業務もご担当頂き、人事のプロフェッショナルとして活躍いただきたいと思います。 【キャリアパス】 フェンリルの人事制度として各職種区分ごとに職務記述書（ジョブディスクリプション）があり、それぞれのジョブグレード（職務等級）に応じた職務内容を明確に設定しております。 まずは該当するジョブグレードの職務遂行をスタートとしますが、成長意欲およびそれに基づく職務遂行実績によって難易度の高い職務や幅広い職務に携わることができる環境です。 また、将来的にはマネジメントとしてもスペシャリストとしてもキャリアを積むことができます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 Webマーケティング、展示会を中心に、医療系システムのマーケティング業務を担当していただきます。 【詳細】 ・医療系自社ソリューションのWebサイトのコンテンツやWebプロモーション・各種媒体出稿の企画運営を 　行います。 ・展示会への出展計画、実施運営、自社プロダクトを取り巻く市場動向調査、既存顧客へのWebマーケティング・ 　改善提案を行います。 ・ソリューションの認知度を高め、顧客からのお問い合わせや資料請求を増やしていくことがミッションと 　なります。 【配属先部署情報】 医療事業本部 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 アルミ素材メーカーにて、法人営業を担当頂きます。基本的には、新規顧客開拓業務をご担当いただき、営業リストを基に電話掛けからアポイント獲得、訪問、提案をお任せします。 最初はスキルアップも含めて新規営業メイン、その後慣れてくると引継ぎ等も行います。 具体的には、顧客要望をヒアリングし、工場と連携し業務を行っていただきます。昨今の軽量化の傾向に対して、他金属製品に対して、アルミへの代替提案を行います。独立系メーカーであるため、営業手法・エリアに関しての裁量が大きいです。また、アルミの新たな活用方法を推薦できたときに独立系のメーカーとして大きなやりがいを感じることができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

　人事労務として、HR-Tech機能の活用により人・組織がパフォーマンスを最大化し続けられるようにするためのスマートな環境整備と安定運用が求められています。 　このミッションを遂行するために、労務課のリーダー候補として、安定的かつ高品質な労務オペレーションの遂行ならびに今後の会社規模拡大を見据えた業務改善をお任せします。 　また、実業務に関しても給与計算を中心に勤怠管理や社会保険の手続きのチェック、業務管理、改善提案にもかかわっていただきます。 　将来的には制度改革やPMIなど重要ミッションにおいても中心人物としてかかわっていただきたいと思っています。 ■使用システム ・オフィスステーション（入社準備・管理・年末調整） ・楽楽勤怠（勤怠管理） ・楽楽販売（社内申請系） ・ZeeM（人事給与・届出申請） キャリアパス 　幅広い経験を積める業務内容・職場環境のため、給与・勤怠・社保・人件費管理など、労務業務内で経験値を広げていただくことが可能です。 　また、今後更に拡大を続けるラクスの労務課で、制度設計・運用に関わっていただくことも可能です。（安全衛生系、就業規則などに関わるような制度設計や運用、労務PMI、子会社給与取り込み　など） 配属部署 経営管理本部　労務部：14名 -労務課：7名（業務リーダー1名）　★こちらでの配属想定です。 -グループ労務課：7名（業務リーダー2名） ※労務課ではラクス本社、グループ労務課ではラクスグループ会社にかかる労務業務を担当しております。 ポジションの魅力 ■労務業務のプロセス改善について、自ら主導で提案・実行して頂けます。 →今後も企業が成長拡大していく中で、DX化の観点も含めた生産性・正確性向上が求められており、それに伴う業務改善について主軸となって推進していただけます。 ■PMIや社内規程・制度の改訂など、ゼロベースでの制度設計に携わることが可能です。 →当社としてもM&Aの実施を重要なテーマとして捉えています。付随して発生するPMIなど、定型業務のみではない労務としての専門性を活かした新しいプロジェクトにも挑戦いただけます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【主要な業務】 当社顧客先（医薬品メーカー）に訪問し、システム製品の納入・増設・移設・品質検査の一連の業務を行っていただきます。 製薬メーカーの研究所や工場などが訪問先となり、居室内で作業を行います。 具体的には、機器や居室内にセンサを取り付け、ケーブルを中継盤に集約。システム製品の据え付けを行います。すでに稼働している居室内で、機器の配線やシステム据え付けを行うお仕事が中心となり、設備工事経験は不要です。 【募集グループ構成】 システム設置グループ：社員5名、派遣社員2名 【働き方】 お客様の就業時間内での業務が中心となり、夜間業務や緊急呼び出しはありません。 月曜日～金曜日は宿泊出張メインの働き方となりますが、土日はお休みとなり自宅で過ごせます。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器