物流管理・倉庫管理・在庫管理 正社員 技能手当の求人情報・お仕事一覧

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■業務内容： ◇貿易・通関業務の統括・管理 ・税関との折衝（事前教示、関税評価、輸入事後調査など）を行い、スムーズな貿易取引を実現 ・通関依頼の事前準備（HSコード作成、原産地管理、関税管理、法規制対応） ・各種通関手続きの管理および業務の効率化を推進 ◇貿易プロセスの最適化・管理 ・貿易取引のスケジュール管理・調整を行い、円滑な輸送を確保 ・輸入許可後の配送手配、倉庫デバン管理、入庫報告管理を統括 ・コスト削減・業務効率化を目的とした貿易プロセスの改善策を企画・実行 ◇フルフィルメント業務の最適化 ・在庫管理の最適化（入出庫管理・在庫最適化施策の策定）を推進 ・EC物流の効率化（ピッキング・梱包・配送の最適化）を実施し、サプライチェーン全体の改善を図る ・顧客満足度向上を目的とした配送品質の管理・改善 ＜転勤＞無 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

＜広島勤務【調達担当（英語力を生かしたい方歓迎）】＞ 【業務内容】 資源・化学プラント向け、大型コンプレッサ・タービンの素材・周辺機器・装置・部品等の海外調達を含む調達業務を担当頂きます。 ・入札、受注後の調達実務全般（見積対応、契約交渉、契約書・伺い出作成、発注後の進捗管理、取引先フォローや社内調整等） ・コストダウン活動や業務改善活動など 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

倉庫・商品管理ヤードの管理業務全般を担当します。 主な業務は倉庫管理（入出庫作業）、商品仕入、配送手続きとなります。 【具体的には】 ・商品の入出庫作業/発送業務、フォークリフト操作、レンタル品のチェック及びメンテナンス作業 ・商品発送在庫管理、倉庫管理（作業含） ・アルバイトスタッフのマネジメント ・商品仕入業務 【商品例】 「50ｍ先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、ガードフェンス（有名キャラクターのガードフェンスなど） 【教育体制】 数か月しっかりOJTで教えるため未経験の方も安心です。 主任・係長の方も進んで育成に参加しています。 【就業環境】 ◎日勤のみ（8:45～17:45）、年間休日125日（土日祝）とカレンダー通りの勤務が可能です。 ◎働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月で10～20時間程度です。離職率も8.2％と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。 【同社について】 昭和44年設立。全国主要地域に拠点を設け、暮らしに不可欠な建設業の現場を様々な保安・安全商品の販売・レンタルで支えています。働き方改革推進や教育体制、福利厚生や制度も充実しており、ワークライフバランスの実現が可能です。 事業内容・業種 専門商社

・入荷及び出荷業務全般 ・フォークリフトによる作業 ・在庫管理業務全般 ・その他 *四輪車、二輪車用品等の出荷業務です 事業内容・業種 専門商社

ミスターマックス・ホールディングスでの働くフィールドは、幅広い仕事と職種があります。 社歴を問わず、店舗運営・バイヤー・商品開発・物流・販売促進など様々な職種へのジョブローテーションが行われます。 まずは当社の核となるディスカウントストアで、家電や衣料、日用雑貨、食品など、様々な分野のスペシャリストとなるべく、 ■売場作成の工夫や接客 ■発注や在庫コントロール ■売り場プロモーション ■品質管理 ■パート・アルバイトの方への作業指示や教育 などのOJTを通じスキルを身につけます。 すなわち、店舗オペレーション及びマネジメントを学びながら、よりお客様へ価値のある商品・サービスを提供するための経験を現場で学んでいただきます。 その後、適性や評価に応じて、自分の能力を存分に発揮できるフィールドで活躍していただきます！ ↓ ＜フィールド例と業務に関連する業種・業界＞ ■次長・店長（接客業） 社員やパートアルバイトのマネジメント業務、店舗売上や予算管理、業務改善や人材育成業務 ■バイヤー（製造業） お客様が必要とする商品の仕入れや価格交渉商談業務 ※商品にまつわる最終決定権を持っています。 ■マーチャンダイザー（製造業） お客様の求める品質・機能・価格を兼ね備えた当社のプライベート・ブランド商品の開発と生産管理業務 ■情報システム部（IT業界） 社内システムの構築やバージョンアップ、カスタマイズなどIT・情報システムに関する業務 ■マーケティング統括部　EC・アプリ推進担当（マーケティング業界、広告業界） 当社の店舗の便利さをいつでもどこにいても感じられる「MrMaxオンラインストア」、サイト構築・管理、マーケティング分析等の業務 ■DX戦略室 小売×DXの可能性を探り、圧倒的な顧客体験価値を提供するための新規提案や社員へのDX教育等の業務 その他様々なフィールドで挑戦できるチャンスがあります。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【業務の概要】 ・工場の生産管理担当として、本社生産管理、営業、生産技術などと調整し、最適な生産計画の立案、進度管理を行っていただきます。また工場の予算管理にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・本社からの情報を元に工場の生産計画を作成する。 ・毎日の生産実績を集計し、進度管理、その後の修正計画の立案を行う。 ・工場の予算のまとめと進捗管理。 【部門のミッション】 ・営業要望、設備能力、稼働計画から最適な計画を立案する。 ・自分が立案した生産計画通りに完成車が生産されることに対し、やりがいをもって取り組む。 ・多方面な方々と関わりながら、業務を遂行する。 【教育体制】 ・基本はOJTとなります。熟練の担当者から「最初は手取り足取り」ノウ・ハウを教わり、徐々に一人立ちしていただきます。 ・各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 その他、以下のような研修・教育があります。 全社教育　　　　　：役職者研修、部門別研修　等 自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなど講座を多数用意しております。従業員価格で安価で受講することができます。 【キャリアプラン】 ・四輪車の試作段階から、量産車の計画、出荷までの流れを理解することができます。 ・将来的に海外での勤務も可能です。 ・但し生産管理に捉われることなく、適正に応じ他の業務にトライいただくこともある。 【応募者へのメッセージ】 ・「従業員が安全・安心・健康で、はたらきやすい職場作り」を進めるため、意欲のある方を歓迎いたします。一緒により良い工場を作っていきましょう。 ・あなたの新しいアイデアで、新しい仕組みを作り、新しい工場を作っていきましょう。 事業内容・業種 自動車

・商品センター（約2000坪×2棟）の全工程の管理運営・改善 ・スタッフの採用・教育・評価業務（総勢約400名） ・スタッフのシフト管理・勤怠管理・入退社管理・人件費管理 ・商品センター内の安全・労務管理 ・センター全体の効率的な現場運営のサポート、改善 ・新規現場の立ち上げ　等 ※商品センター内の各工程は、以下のようになります。 ＜作業工程＞　開梱 → 査定 → 買取 →在庫管理→ 販売 → 配送 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 ・柏崎工場での製造工程に関して、同社お得意先へ生産に関する各種連絡、納期調整をメインに、主に海外の客様との窓口にもなるポジションです。 生産に関する進捗報告、納期遅延交渉や、主に海外顧客向け工程表作成やその更新、国内のお客様への受領書督促もあります。 お客様との立会申請（国内、海外）も行います。 ・生産管理システム上のデータ入力、リスト作成。ERPシステム（Oracle）を使用した加工区分入力の補助、材料品目の登録作業も行っていただきます。 EXCEL：日次資料（未入品リスト、受注一覧等）の作成 ORACLEシステム：出荷取引（資材、移動、完了も含む） ORACLEシステム&EXCEL：製造命令関係の作成なども含まれます。 事業内容・業種 機械部品

■本ポジションでは、関係省庁や業界団体からの情報や法令・ガイドラインの内容を社内展開し、サプライチェーン購買領域の業務検討に加えて、官民連携と業界協調の取り組みを推進します。また公正かつ適正な取引の推進をリーディングすることで、サプライチェーン全体の安定化と強靭化を目指し、購買のみならず、全社的な取引適正化の実現の一翼を担っていただきます。 【業務詳細】 ●関係省庁や業界団体との連携窓口としての渉外対応および、社内関係部門との調整業務 ●外部からの要請や提言に対する社内対応方針の検討および調整 ●業界内での課題解決に向けた協調活動（部会/分科会、勉強会など）への参画と社内展開 ●官民連携による制度検討や業界ガイドライン策定等への貢献 ●法令順守の徹底を目的とした社内ルールや業務フローの点検・見直しや、実効性ある業務設計やその運用管理 ●購買部門をはじめとする関連部署への周知活動の企画・推進 ●社内各部門の業務品質や対応力の向上に向けたコーディネート 【業務のやりがい】 ●社会動向のセンシングを行い、世の中からの期待を業務の形に反映したり、世の中の動きに業務を合わせていくなど、社会貢献、会社の発展、自らの知見の向上を実感することができます。社内外の専門家と接する機会に恵まれ、専門知識の発揮や新たな知見の習得も可能な職場です。 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 顧客からのご依頼票をもとに「どの積載車で、どのクルマを、どこに運ぶのか」を決め、乗務員への指示出しが配車管理の仕事です。カンタンそうに見えて、奥の深いお仕事で、長期的に活躍する人も多いです。 【業務の流れ】 ▼顧客からの依頼伝票をもとに、必要な車輌を手配。▼担当乗務員に対し、配車の指示出し。乗務員の点呼を実施。 ※体調チェック、安全性の確認、アルコールチェック。 ▼運行状況をチェック、時間通りに納品できたかを確認。 ※その他、事務処理（Excelを使った資料作成）、積載車輌部品確認などもお任せします。 【入社後の流れ】 一人前までは、半年～1年を目安としています。社内の雰囲気に慣れることから始め、輸送依頼書、運行データのチェックなど、どのような仕事があるのかを覚えましょう。カンタンな業務から始め、慣れてきたら少しずつお客様とのやり取りもお任せしていきます。2～3ヶ月は、配車担当者の補助をしながら、実際の配車業務を覚えていきます。6ヶ月を目途に、ひとり立ちの準備をします。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）