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【20代歓迎】大規模修繕工事企業の施工管理職|年間休日127日|ワークライフバランス充実|名古屋

シンヨー株式会社

建築施工管理(マンションの大規模修繕工事)を担当していただきます。【具体的には】施工管理は工事の司令塔として・工程管理(スケジュール通りに進んでいるか)・安全管理(職人さんやマンション住民の安全は守られているか)・原価管理(予算内で工事ができているか)・品質管理(管理会社の要望通りに工事が完了しているか)を担います。職人さん、マンション管理会社・管理組合、住民とコミュニケーションを取りながら、決まった期間で工事を完了させることがミッションです。◆現場の掛け持ちはなく、1人1棟を担当(大規模な案件は複数名・チームで工事を担当)工程管理、安全管理、納期管理など施工管理業務を中心に居住者の対応もあり、お客様の声をダイレクトに聞けるのが修繕工事の特徴です。※実際の作業は協力業者さんが実施<業務内容>●現地調査●建設時の図面確認●マンション管理組合、管理会社との打ち合わせ●工事計画書・施工図面、見積もり作成●安全・品質・工程・予算などの管理●居住者様対応●アフターフォローなど▼マンション管理会社や管理組合から工事の依頼打ち合わせで「どこを修繕するか」「工事の期間や予算はどれくらいか」などを確認。工事を安全に進めるため、現地調査も行ないます。▼工事をプランニング打ち合わせや現地調査の内容をもとに工事の計画を立てます。工事計画と見積もりをもとにお客様と相談して工事内容を決定します。▼工事がスタート例えば、外壁塗装工事では「ペンキがキレイに塗られているか」など、工事の品質をチェックします。また、天候などの影響で工事に遅れが発生した場合は、職人さんの人数を増やして作業をしてもらうなどの調整を行います。期間内に工事が完了するように全体を管理します。▼工事が無事に完了お客様からの要望通りに工事ができているかを確認します。問題がなければ工事完了!▼アフターフォロー工事が終わってからも定期的に現場に行き、「不具合はないか」を確認します。次回の工事も依頼していただけるように関係性を構築することも大事な仕事です。チーム/組織構成各支店では20代~30代がメインに活躍中!和気あいあいとしていて、積極的にサポートしてくれる優しい先輩が多いです。未経験でもしっかり成長できる環境なのでご安心ください。
建築施工管理(マンションの大規模修繕工事)を担当していただきます。【具体的には】施工管理は工事の司令塔として・工程管理(スケジュール通りに進んでいるか)・安全管理(職人さんやマンション住民の安全は守られているか)・原価管理(予算内で工事ができているか)・品質管理(管理会社の要望通りに工事が完了しているか)を担います。職人さん、マンション管理会社・管理組合、住民とコミュニケーションを取りながら、決まった期間で工事を完了させることがミッションです。◆現場の掛け持ちはなく、1人1棟を担当(大規模な案件は複数名・チームで工事を担当)工程管理、安全管理、納期管理など施工管理業務を中心に居住者の対応もあり、お客様の声をダイレクトに聞けるのが修繕工事の特徴です。※実際の作業は協力業者さんが実施<業務内容>●現地調査●建設時の図面確認●マンション管理組合、管理会社との打ち合わせ●工事計画書・施工図面、見積もり作成●安全・品質・工程・予算などの管理●居住者様対応●アフターフォローなど▼マンション管理会社や管理組合から工事の依頼打ち合わせで「どこを修繕するか」「工事の期間や予算はどれくらいか」などを確認。工事を安全に進めるため、現地調査も行ないます。▼工事をプランニング打ち合わせや現地調査の内容をもとに工事の計画を立てます。工事計画と見積もりをもとにお客様と相談して工事内容を決定します。▼工事がスタート例えば、外壁塗装工事では「ペンキがキレイに塗られているか」など、工事の品質をチェックします。また、天候などの影響で工事に遅れが発生した場合は、職人さんの人数を増やして作業をしてもらうなどの調整を行います。期間内に工事が完了するように全体を管理します。▼工事が無事に完了お客様からの要望通りに工事ができているかを確認します。問題がなければ工事完了!▼アフターフォロー工事が終わってからも定期的に現場に行き、「不具合はないか」を確認します。次回の工事も依頼していただけるように関係性を構築することも大事な仕事です。チーム/組織構成各支店では20代~30代がメインに活躍中!和気あいあいとしていて、積極的にサポートしてくれる優しい先輩が多いです。未経験でもしっかり成長できる環境なのでご安心ください。

【20代歓迎】大和ハウスグループ準大手ゼネコンの建設施工管理職|高収入|年間休日120日以上|転勤なし|広島

総合建設企業

【主な業務】建築工事現場での施工管理業務全般をお任せいたします。大和ハウスグループの信頼と実績があるので数億円規模~数百億円規模の仕事に携われます。※物流施設や工場の施工に強みをもつ同社は大手物流会社2社の施工実績が多くあります。【総合力を武器に】工事においてリスクは引き離せない要素です。天候や人的要因、様々要因が工期の遅延やトラブルを引き起こします。そのようなリスク・トラブルに対して、総合力を武器にグループ全体でカバーできる同社だからこそ顧客からの信頼を獲得し、大規模案件を受注できるのです。またこのグループ全体のカバー力が健全な労働環境をもたらしているのです。【働き方】チーム制:大規模案件が多いためまた連携会社はほとんどが既に付き合いのある方です。施工DXツールの導入し作業の効率化・無駄の削減をしています。案件例●西新宿60階建てマンション●津田沼駅周辺 東京ドーム7個分の区画の再開発※同社は街づくり・再開発事業もおこなっており、数年にわたって長期的な計画に沿って施工をおこなうこともあります。大規模な建物や街そのものの再建に伴う高揚感や、実際に利用する人を見た際の達成感はこの上のなく、施工管理職の醍醐味を同社で経験できます。【評価体制】設定した目標とその進捗成果と行動評価の2軸で正当な評価が下されます。【教育体制】OJT先輩上司に同行するかたちで仕事を学びます。また案件の種類ごとに研修等もありますので安心して仕事を学べます。【残業時間削減に向けた取組みを推進】~ワークライフバランス充実~PCのシャットダウン(上長へ残業申請し、承認されなければPCが強制シャットダウンします。)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。年間休日120日以上リフレッシュ休暇(年5日間)【同社について】●大和ハウスグループの準大手ゼネコン2023年に売上高5,808億に達し、社員数3,443人を誇る準大手ゼネコンです。●海外事業積極的に展開中同社は、1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。●女性活躍の先進企業近年の新卒採用での女性比率は23.7%前後、職員の女性比率は10.4%、女性管理職も8名誕生しています。
【主な業務】建築工事現場での施工管理業務全般をお任せいたします。大和ハウスグループの信頼と実績があるので数億円規模~数百億円規模の仕事に携われます。※物流施設や工場の施工に強みをもつ同社は大手物流会社2社の施工実績が多くあります。【総合力を武器に】工事においてリスクは引き離せない要素です。天候や人的要因、様々要因が工期の遅延やトラブルを引き起こします。そのようなリスク・トラブルに対して、総合力を武器にグループ全体でカバーできる同社だからこそ顧客からの信頼を獲得し、大規模案件を受注できるのです。またこのグループ全体のカバー力が健全な労働環境をもたらしているのです。【働き方】チーム制:大規模案件が多いためまた連携会社はほとんどが既に付き合いのある方です。施工DXツールの導入し作業の効率化・無駄の削減をしています。案件例●西新宿60階建てマンション●津田沼駅周辺 東京ドーム7個分の区画の再開発※同社は街づくり・再開発事業もおこなっており、数年にわたって長期的な計画に沿って施工をおこなうこともあります。大規模な建物や街そのものの再建に伴う高揚感や、実際に利用する人を見た際の達成感はこの上のなく、施工管理職の醍醐味を同社で経験できます。【評価体制】設定した目標とその進捗成果と行動評価の2軸で正当な評価が下されます。【教育体制】OJT先輩上司に同行するかたちで仕事を学びます。また案件の種類ごとに研修等もありますので安心して仕事を学べます。【残業時間削減に向けた取組みを推進】~ワークライフバランス充実~PCのシャットダウン(上長へ残業申請し、承認されなければPCが強制シャットダウンします。)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。年間休日120日以上リフレッシュ休暇(年5日間)【同社について】●大和ハウスグループの準大手ゼネコン2023年に売上高5,808億に達し、社員数3,443人を誇る準大手ゼネコンです。●海外事業積極的に展開中同社は、1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。●女性活躍の先進企業近年の新卒採用での女性比率は23.7%前後、職員の女性比率は10.4%、女性管理職も8名誕生しています。
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