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三重県 店長・マネージャー候補 20代の管理職登用実績ありの求人情報・お仕事一覧

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休み?給与?多彩な選択肢をご用意!【店長候補】★未経験歓迎

《ピザハットアカデミーの卒業者300人超!充実の研修で未経験から成長》総合職として、まずはピザハット直営店舗の運営に関わる幅広い業務をお任せ! 店長候補として以下の業務をお任せ。 ◆アルバイトの採用・育成 ◆過去データからの売上予測 ◆市場動向やエリア情報から販売戦略の立案 ◆接客・販売・調理などのフロア業務 など 店舗管理を経験後、商品開発やマーケティング・管理部門や、 店長を経験し地域を統括するスーパーバイザーを目指すことも可能です。 ☆ピザハットアカデミーとは… 関東にある研修施設にて、 接客・調理から店舗運営の基礎まで学べます。 元店長のベテラン講師陣が丁寧に指導いたします。 ▼【スタッフとして配属(入社4ヶ月目以降)】 店長から、売上分析や食材の発注方法、 人材育成などの店長業務を学びます。 ▼【副店長⇒店長代行に昇格(入社半年〜1年程度)】 店舗運営・経営の全般に携わります。 エリアマネージャーや近隣店舗の店長も 手厚くサポートするのでご安心ください! ▼【店長に昇格(入社1年〜2年半程度)】 店長昇格後、自身が目指すキャリアを考えながら、 円滑な店舗運営をお願いします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 篠崎 幸男 事業内容 世界100か国以上に19,000店舗を展開する世界最大級ピザチェーンの、国内における経営及びフランチャイズ事業の展開 本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 横浜アイマークプレイス

伊藤忠グループ★ノルマ・飛込みなし!【店長候補】★経験不問

【早期キャリアUP&収入UPも可能!】店長候補(管理職)として、中古車販売・買取のご提案/メンバーの育成・管理などマネジメント業務をお任せします ■店舗のマネジメント・運営 ■メンバーの教育・管理、社内外関係者との信頼関係構築 ■コンプライアンス指導、監督 ■販売 ┗お客様のご希望をお伺い ┗豊富な自社在庫から、最適な1台を提案 ┗ご契約&アフターフォロー ■買取 ┗車種・走行距離・キズなどを確認 ┗価格のご提示 ┗ご契約&アフターフォロー ノルマなし。お客様の思いが反映される評価制度を導入 ◎個人・店舗ノルマなし 売上の数値ではなく、お客様の満足度が社員の評価につながるので、すべての社員がお客様1人ひとりへ真摯に向き合える仕組みとなっています。 ◎チームでお客様を全力サポート チームでの評価も重視。販売・買取〜整備・点検まで、カーライフ全般のサービスを提供しています。 20代・30代活躍中!早期キャリアアップが可能です 「お客様の評価・満足度の向上」「チームワーク・店舗評価」「コンプライアンスの遵守」など総合的な視点で評価を実施。あらかじめ評価項目が明示されているので、<営業スタッフ⇒販売/買取長⇒店長⇒ブロック長⇒部長>など早い段階で目標を立て、経験や社歴によらないキャリアアップ&収入アップを目指せます。 応募方法 ★★マイナビ転職にてご応募ください★★ ※電話の際は「マイナビ転職を見た」とお知らせください。 <応募書類に関して> ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 応募書類は、一定期間保管の上破棄させて頂きます。返却も致しかねます。 会社情報 代表者 代表取締役社長 田中 慎二郎 事業内容 国産車、外国車の中古車・新車販売及び車両買取業務 車検・一般整備及び鈑金塗装業務 本社所在地 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号

海外含む119店舗展開!急成長スーパー【店舗運営(チーフ候補)】

《いわば個人商店の店長》精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理、いずれかの事業部で、仕入れ・商品開発・販売・管理などの業務をお任せします。 ロピアでは精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理 各部門が1つの事業部として独立して運営を行っています。 目指していただく「チーフ」は 「ヒト・モノ・カネ」という経営の根幹を担う 裁量すべてが任されるポジションです。 「いずれは経営者に」 「新たな食の楽しみを創造したい」 そんな明確なビジョンを持つ方にとっては 実現のためのこれ以上ない環境であると自負しています。 急成長の陰に"100%売り場主導"の徹底した現場主義 当社は2013年の501億円から2024年2月期で売上高4126億円へと8倍以上の成長を遂げました。 躍進のカギが現場力の高さです。 当社では本部がマーチャンダイジングを行うわけではありません。 ニーズを肌で感じる現場スタッフに権限を委譲し 店舗運営を進めることで培われた現場力によりロピアの独自性が生まれています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役/高木 勇輔 事業内容 食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造・販売 食肉・青果物の生産・販売 生鮮品・食品・酒の輸出入・卸 【関係会社】 株)ロピア、(株)スーパーバリュー、(株)アキダイ、 (株)REACO、(株)Firsto、(株)ユーラス、 (株)台湾ユーラス、(株)韓国ユーラス、日本マイセラ(株)、川崎南部青果(株)、川崎丸魚(株)、(株)L横浜センター、利恵産業(株)、(株)丸越醸造、とら醤油(株)、 (株)ロピアファーム、(株)ファインフルーツおおぎみ、甲斐食産(株)、 (株)稲葉ブロイラー、京都食品(株)、 (株)eatopiaホールディングス、(株)eatopia、(株)道場六三郎事務所、 商人ねっと(株)、フードビジネスサポート事業協同組合、(株)タイシステム、(株)ソラノイロ、(株)平野養豚、(株)サンセリーテ、(株)SoupStream、北海道千歳ハム(株)、有限会社こむぎ家、(株)紅葉堂 本社所在地 神奈川県川崎市幸区南幸町2-9

★全国募集★映画文化を地域に広める【劇場スタッフ】未経験歓迎

\地域に根付く109シネマズチェーンで非日常を彩る/映画館運営・管理、アルバイトスタッフのマネジメント業務など幅広い業務をお任せします! ◆フロア 館内演出やお客様案内や館内美化 ◆映写業務 予告編編成や本編のデータ管理、映写機の維持管理 ◆チケットカウンター 配給会社との精算業務やポイント会員入会促進 ◆コンセッション(飲食部門) 商品の開発・発注、売上・原価管理 ◆アルバイトスタッフ管理 シフト・給与などの管理 あなたの頑張りはしっかり評価面談でフィードバック 評価は半期ごとに、上司と面談を実施。 自己評価と他者評価のすり合わせを行い、 昇給や賞与に反映します。 現状の不安ややってみたいことなど 自身の棚卸の時間も設けています。 早い場合は、3〜5年で 副支配人や支配人へ昇進も可能! 20〜30代の活躍も多く、 意欲に応じて本社部門への挑戦も拓かれています。 現場からアイデアを積極的に発信して貢献! ●メンバー間で運営の改善点を話し合います。 その後、支配人が意見収集して本部に情報提供します。 ●全国のセクションマネージャーと 定期的にWEBミーティングを実施。 入社間もない社員は、 よりお客様に近い目線を持っています。 あなたのアイデアをお待ちしています。 応募方法 今回の求人内容に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください! ◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) 書類選考の上、こちらからご連絡いたします。 ※Web面接をご案内させていただく場合がございます。 ※面接日程・入社日は相談に応じます。 ※ご質問はお気軽にしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長 木村知郎 事業内容 シアター事業、アーバンコミュニティ事業を柱とし、常に“遊びを事業化する”エンターテイメント企業として様々なサービスを提供しております。 ◆シアター事業 映画館109シネマズの運営・管理はもちろん、新規シネコン開発、各種イベントや映画祭の受託・運営・企画、映画映像関連商品の流通・製作、映画映像作品への出資等も行っています。 ◆アーバンコミュニティ事業 ◆新規・再開発事業 【出典】 2024年度顧客満足度No.1受賞(2年連続) …顧客満足度調査「JCSI」映画館業種部門 本社所在地 東京都渋谷区桜丘町24-4 第五富士商事ビル

好きとやりがいを両立する【店舗運営スタッフ】*20〜30代活躍中

【お酒や食、海外が好き…それが仕事とキャリアになる!】店舗運営業務からスタートし、数年後にはSVや商品部、本社管理部門などへキャリアアップ! \まずは店舗へ配属!/ 接客や商品の発注、売り場づくりといった 当社事業の基礎から経験していただきます。 ■店舗運営業務の例 ・接客対応 ・キャンペーン商品の販促 ・注力商品の売り場づくり ・商品の在庫管理 ・アルバイトの管理、教育 …そして…次のキャリアステップ「店長」へ! さらに経験を積むために店長へキャリアアップ! 店舗スタッフとして基礎的な業務を身に付けたら 次は「店長」として店舗運営をさらに学びましょう! 店長経験は将来の活躍に欠かせないスキル ・マネジメント力 ・提案力 ・創造性 などを身に付ける重要なステップです◎ 店長には最短で1〜2年での昇格実績があり 昇格をサポートする制度や研修が整っています! 「入社後の流れ」〜未経験からの挑戦を徹底サポート〜 入社後は基礎研修を実施し 配属後は先輩や店長が実務を通して しっかりと育成していきます。 スキルアップに欠かせない各種研修制度が充実! 一人ひとりの成長を会社を挙げて サポートしていきます。 <研修例> ・中途入社研修 ・ポジティブ・アクション研修 ・店長候補者研修 ・店長研修 など 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 佐藤 浩也 事業内容 酒類・食品類の輸入及び小売・卸売、通信販売、外食事業 ■酒類と嗜好品の専門店チェーン「やまや」 店舗数/354店舗 ■やまやグループ 総店舗数/988店舗 本社所在地 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 アゼリアヒルズ19階 やまや関西/大阪府箕面市

未経験OK!【店舗スタッフ】20代の女性活躍中☆平均年収600万円

【全社員が取得!最大9連休のシアワセ休暇あり】◆「元祖油堂」「町田商店」等の直営店舗の運営★店長は月給43万円〜★マイナビ転職フェアも続々出展 まずは店舗運営を担当 ▼ 店長(平均2〜3年) ▼ エリアマネージャー候補として活躍 仕事のPOINT ◆自社工場でスープやチャーシュー等を製造 マニュアルに沿ってつくれるのでお店づくりに注力OK ◆社員・アルバイト関係なく、先輩が後輩に仕事を教え 後輩が次の新人に教えていく「師弟制度」を敷いています。 立場・年齢、一切関係ナシ!みんなでお店を盛り上げる 週1回のブロック会議や月1回の営業会議で、店舗ごとの目標や売上アップの施策などを話し合う場があります。 その情報を店舗ごとに共有するのは店長のミッションですが、どう伝え、お店づくりに反映していくのかは、店舗メンバー全員で決めていきます!お店ごとにお客さまへの掛け声や雰囲気が違うのも魅力のひとつです☆ 応募方法 ■□「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください□■ (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) ※なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。お気軽にご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長  田川 翔 事業内容 飲食店の経営 <募集ブランド> ・町田商店 ・豚山 ・長岡食堂 ・元祖油堂 ・がっとん ・四天王 ・赤みそ家 ・味噌らーめん いと井 ・東京ラーメン横丁 ・E.A.K. RAMEN など… 海外にも進出中 現在海外にも27店舗を展開しており、 今後もさらなる展開を予定! 希望者には、海外店舗での研修を 経験していただくことも可能です! 「いつかは海外で活躍したい!」など 目標として海外を視野に入れている方にとっても トップクラスのバックアップを受けながら チャレンジできる、最適な環境です◎ 本社所在地 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー36階

急成長スーパーの 【店舗運営(チーフ候補)】★中部エリア

《いわば個人商店の店長》精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理、いずれかの事業部で、仕入れ・商品開発・販売・管理などの業務をお任せします。 ロピアでは精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理 各部門が1つの事業部として独立して運営を行っています。 目指していただく「チーフ」は 「ヒト・モノ・カネ」という経営の根幹を担う 裁量すべてが任されるポジションです。 「いずれは経営者に」 「新たな食の楽しみを創造したい」 そんな明確なビジョンを持つ方にとっては 実現のためのこれ以上ない環境であると自負しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役/高木 勇輔 事業内容 食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造・販売 食肉・青果物の生産・販売 生鮮品・食品・酒の輸出入・卸 【関係会社】 株)ロピア、(株)スーパーバリュー、(株)アキダイ、 (株)REACO、(株)Firsto、(株)ユーラス、 (株)台湾ユーラス、(株)韓国ユーラス、日本マイセラ(株)、川崎南部青果(株)、川崎丸魚(株)、(株)L横浜センター、利恵産業(株)、(株)丸越醸造、とら醤油(株)、 (株)ロピアファーム、(株)ファインフルーツおおぎみ、甲斐食産(株)、 (株)稲葉ブロイラー、京都食品(株)、 (株)eatopiaホールディングス、(株)eatopia、(株)道場六三郎事務所、 商人ねっと(株)、フードビジネスサポート事業協同組合、(株)タイシステム、(株)ソラノイロ、(株)平野養豚、(株)サンセリーテ、(株)SoupStream、北海道千歳ハム(株)、有限会社こむぎ家、(株)紅葉堂 本社所在地 神奈川県川崎市幸区南幸町2-9

未経験歓迎【店長候補】無断残業・休日出勤NG/家族手当も充実♪

【月2~3回の連休、半期ごとの長期休暇可能】まずはホール・調理からスタート。研修も充実しているので未経験でも安心してスタートできる環境ですー☆ ―まずは「お店のシゴト」からキャリアをスタート! ・料理の提供やオーダー受付など、ホール内での接客業務 ・焼鳥の串打ちをはじめ、料理の仕込みや調理全般などに取り組みます。 経験を重ねたら店長にチャレンジ! もちろん「店長研修」や「マネージャー研修」もあるのでキャリアアップ後も心配はいりません♪ 負担が偏らない店舗運営スタイル 各店舗には“複数名の社員”を配置したり、経験豊富なアルバイトを“シフトリーダー”に登用。店長などの特定メンバーに負担が偏らず、シフトもムリなく回せる体制づくりを進めています。 風通しの良さは抜群。上司との距離も近く、いろいろ相談しやすいですよ! 応募方法 ◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください◆◇ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ 譲渡・開示することはありません。 ※恐れ入りますが選考でご提出いただいた履歴書、職務経歴書は返却致しておりません。残念ながらご縁がなかった場合も、弊社で責任を持って処分させていただきます。どうぞご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役 江野澤 暢男 事業内容 ■焼鳥屋「鳥貴族」の営業とFC事業 店舗数/659店舗(2025年3月末時点) ⇒直営:408店舗、TCC:251店舗 従業員数(グループ全体): 9,902名(パート・アルバイト含む)※2022年7月末 【永遠の理念/うぬぼれ】 たかが焼鳥屋で世の中を変えたいのです 心を込めて焼いた焼鳥 その焼鳥をまごころ込めた笑顔で お客様に提供していきたい 焼鳥を食べられたお客様の幸せそうな顔 帰りがけに「おいしかったよ」とあたたかい一言 「ありがとうございます」と感謝の気持ち お客様のその顔、その一言が 私たちの喜びなのです そんな心と心のふれあいで 世の中を明るくしていきたい たかが焼鳥屋 されど焼鳥屋 そんなうぬぼれを 私たちは永遠に持ち続けていきます 本社所在地 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町4丁目2番13号 アーバンネット御堂筋ビル20F

即戦力歓迎!年休125日イオングループ売場責任者候補【総合職】

【教育・研修が充実】店舗勤務からスタートし、バイヤー、店舗開発、人材育成など豊富なキャリアをご用意★経験次第で即昇格や管理職としての採用あり 〜地域のお客さまに喜ばれる売場づくりを〜 ◇配属先(希望・適性により決定) 農産、水産、畜産、デリカ(惣菜)、デイリー(日配)、グロッサリー(加工食品)、ノンフーズ(衣料品・住居余暇)いずれか まずは、売場づくりや発注などの店舗運営に関わりながら、イオンビッグの魅力を知ることからスタートします。 ●店長(副店長) 関係各所と連携した売場づくりの計画・実現 店舗全体の人材育成 効率的な運営や収益の向上策の企画立案・実行 ●本社スタッフ 商品部、マーケティング部、システム部、ロジスティクス部、財務経理部、店舗開発部、不動産・リーシング部、建設部、施設管理部、総務部、人事部 など 店舗の負担を軽減する、さまざまな取り組みを実施中 【Case1】 小型店舗を中心に、店舗ごとに行っていた精肉、鮮魚などの調理・加工・パック化の作業を集約。人件費や店内作業項目の削減に成功! 【Case2】 省力化什器を導入し、商品を綺麗に陳列することなく、棚に設置したワイヤーラックに、投げ込み式で販売。作業の大幅な効率化に! 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※前回のご応募から1年未満の方の再応募はお断りをさせていただいております ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務のみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 三浦 弘 事業内容 ディスカウントストア「ザ・ビッグエクストラ」、「ザ・ビッグ」、「ザ・ビッグエクスプレス」の運営をしています。 食料品を中心に、衣料品、日用品、医薬品、ペット用品などの生活必需品を取り扱っています。 「安さ」の秘密は、ローコストオペレーション。 単品大量仕入れや省力化什器の導入による作業効率化などによってコストを削減し、価格訴求を行っていることがディスカウントストアの特徴です。 「安さ」の実現のための仕組みを創ること、本格的なディスカウントストアのビジネスモデルを構築することが次世代の私たちに求められる使命です。 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目25番8号

安定の老舗で誇れるキャリアを【店長候補】月給27万円以上

【お店ごとにカラーを出せる店舗運営が特徴】77年愛され続ける『ステーキのあさくま』のお店づくりをお任せ◎深夜勤務なし◎社員思いの新待遇が続々 ステーキやハンバーグ、サラダバー、 創業から変わらないコーンスープが人気♪ 誕生日や母・父の日など 特別な日に選ばれるお店の一員としてご活躍ください。 │特色ある店舗運営が特徴 季節に合わせた装飾 サイドメニューの変更 イベントの企画なども 本社を通さず店舗主導で企画・実行できるほどです! │おもてなしの形も自由 誕生祝いのサプライズ演出を手伝ったり アレルギーに出来る限り対応したり お客様が笑顔になれるよう トークやサービスにマニュアルはありません。 │常連の方も多数 お祝いごとの度に利用してくださる方や 3世代で来店されるご家族もいることが 自信とやりがいにもつながります。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役:廣田 陽一 事業内容 ■レストラン経営による飲食事業、及びフランチャイズ事業 本社所在地 愛知県名古屋市天白区植田西二丁目1410番地

【総合職(店舗スタッフ)】★希望の勤務スタイルを選択可能!

店舗業務★月9日休み(2月は8日)年間休日110日★どのお店でも均一なオペレーションを実現  ★システム化で発注・シフト作成・商品管理もラクラク まずは店舗での接客からスタート。その後、スタッフ育成や売上管理など店舗運営に関する業務をお願いします。 接客 売上・シフト・在庫管理 スタッフ育成 ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に! 同業経験者が実際に感じたコスモスの魅力(1) 社員にとって辛いのは、新規出店を加速させるあまりスタッフが揃わず、そのシワ寄せが現場に来てしまうこと。その点当社では、どの店舗も適正な人員で運営ができる人数体制を取っています。 店長・副店長が必ず1店舗1名以上ずつ在籍。連休や休暇を取る場合も、他店へ応援依頼をすることなく迷惑をかけずに取得できます。 同業経験者が実際に感じたコスモスの魅力(2) IT化が進んでいて業務の進め方は業界最先端!自社開発の電子端末で商品の売れ行きやスタッフのシフト、行動スケジュールがすぐに確認できるため、店舗のどこにいても管理業務が行えます。定番商品は自動発注で、在庫もシステム管理。業務の自動化が進んでいることで、社員負担軽減・効率アップにつながっています! 応募方法 □■マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください■□ 会社情報 代表者 代表取締役社長 横山 英昭 事業内容 ドラッグストア・調剤薬局の経営  医薬品・化粧品〜日用雑貨や食品までを豊富に取り揃え、かつ低価格で提供する大型店(小商圏型メガドラッグストア)を展開。 年間約120店舗の新規開店で新たな地域のお客様の生活を支えていきます。今後北陸エリアの出店をさらに強化していきます。 【業績】★33年連続増収を続けています★ 決算期  売上高   店舗数 ─────────────── 2010年:2,053億円 356店舗 2011年:2,371億円 405店舗 2012年:2,790億円 457店舗 2013年:3,293億円 511店舗 2014年:3,718億円 577店舗 2015年:4,084億円 656店舗 2016年:4,472億円 738店舗 2017年:5,027億円 827店舗 2018年:5,579億円 912店舗 2019年:6,111億円 993店舗 2020年:6,844億円 1,069店舗 2021年:7,264億円 1,130店舗 2022年:7,554億円 1,224店舗 2023年:8,276億円 1,358店舗 2024年:9,649億円 1,490店舗 本社所在地 福岡市博多区博多駅東二丁目10番1号 JR博多駅東NSビルS館4階

【店長候補】安定×挑戦!未来の店長・経営者募集中!

★さまざまな業態の飲食店の運営を担う店長(候補)★「入社1年以内で店長」「3年でさらに昇格」実績も多数!★「独立」へのノウハウも得られる ☆和・洋・スイーツなど、 あらゆる業態の店舗スタッフ業務 (調理や接客など)からスタート! ☆業務の中で売上管理やマネジメントといった 運営ノウハウや“経営者的な目線”を習得し、 店長への昇格を目指していただきます! 『入社1年以内で店長』 『入社3年でSV・エリア長』 そんな可能性も大! あなたの住む街にもきっとある、当社運営の店舗 ☆当社の飲食店は【40業態以上】 メインブランドである『まいどおおきに食堂』 大衆業態の店舗(『串家物語』『かっぽうぎ』など) カフェ業態(『喫茶店ピノキオ』『デリス タルト&カフェ』など) これらを全国710店舗展開! ☆日本全国、あなたの住む街にもきっと、当社が展開する飲食店があるはずですよ! 応募方法 >>ここまでお読みいただき、ありがとうございます 成長しやすい環境、食にかける「想い」、当社の業務内容などに少しでも共感されたら、ぜひ「この求人に応募する」よりご応募ください! 面接日・入社日希望を考慮しますので、在職中の方のご応募歓迎。お気軽にご相談ください! 会社情報 代表者 代表取締役社長 藤尾 政弘 事業内容 飲食店経営・FC本部経営 ■運営する飲食ブランド まいどおおきに食堂、串家物語、つるまる(つるまる饂飩・鶴丸饂飩本舗)、かっぽうぎ、喫茶店 ピノキオ、天麩羅 えびのや、さち福や、デリス タルト&カフェ、フジオ軒、ハニーミツバチ珈琲、天鳳、はらドーナッツ など 全国710店舗、オンラインショップでの自社企画の食品を販売するなど総合フードサービス業として国内外へ展開しております。 本社所在地 大阪府大阪市北区菅原町2-16 FUJIO BLDG.

トライすることに意味がある。未来をより良くできる【店長候補】

◎店舗の運営・管理、販促、売り場づくりなど ★スタッフと力をあわせて繁盛店を作れる ★水+日など 土曜や日曜に固定休を設定可能 店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) 売り場づくり、季節催事の展開・考案 コンディションチェック/朝・夕 (売り場の商品陳列やサービスカウンター周りの仕上がりチェック) 在庫管理 発注・仕入れ 自店の戦略考案・販促企画 WEB会議への参加 など 生鮮・食品コーナーを中心に、日用品、医薬品などのドラッグ用品、インテリア、ペット用品、ホビー商品、家電までさまざまな生活必需品を取り扱っています。 「見て、楽しく買い物ができる」「手に取りやすい陳列」など、買っていただける売り場づくり・仕掛けをふんだんに盛り込み、商品を展開していきます。 「置き場所を変える」「演出を工夫する」など仕掛けたことが数字として大きく現れるからやりがい抜群です。 店長のとある1日 前日の数字・情報チェック ▼ コンディションチェック ▼ 生鮮売り場の朝礼 ▼ 生鮮以外のデータまとめ ▼ お昼休憩 ▼ 生鮮の鮮度チェックなど社員みんなでクリーンタイムを実施 ▼ WEB会議 ▼ 店舗の社員ミーティング・教育実務 ▼ 夕方のコンディションチェック ▼ 終礼・業務確認を終えて1日終了 他とは、一味違う!? TRIALの働き方 ★固定曜日でのお休みが基本。店長でも土曜か日曜に固定休を取得している人が珍しくありません。事前に休日が分かっているので、プライベートの予定も立てやすい! ★AIやスマートカメラ、ビッグデータ、自社開発のタブレット端末、アプリなどを活用して効果的&効率的に店舗運営ができます。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)の経営  食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2 トライアルビル

人気スイーツブランドの【店長・マネージャー候補】★未経験OK

【人気の『ビアードパパ』や新業態のワッフル専門店など♪】店舗運営を皮切りに多彩なキャリアプランをカタチに!飲食・調理経験ゼロから育成します◎ / 入社後まずは 店舗運営からSTART! \ ■スイーツの製造・販売 ■店内ディスプレイのアレンジ ■販促イベントの企画 など / プライベート充実! 自分の時間も確保 \ 残業をできるだけ減らせるよう 業務効率化を実現。 全社における有休取得率も向上中で 業界トップクラスの水準です★ ジョブチェンジもOK!理想を叶える制度 現場で学んだ知見をベースに 「キャリアプラン申請」を。 DAY TO LIFEで実現したいコトを 記して上長に提出すれば、 面談を通じて新たな道を決定! \ジョブチェンジの先には…/ ◆SV・店舗コンサルティング ◆マネージャー ◆商品開発 ◆マーケティング ◆管理部門 etc... さまざまなキャリアパスをご用意★ 応募方法 ◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンからエントリーしてください◆◇ 追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。 【備考】 ※応募の秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や 第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役社長 杉内 健吉 事業内容 飲食店の経営 飲食店のフランチャイズチェーン店の加盟店募集及び加盟店の指導業務 菓子の製造、販売 ★ビアードパパを始めとした複数ブランドを展開!  スイーツ事業も多数展開しています。 本社所在地 大阪府大阪市北区西天満3-13-20 ASビル2F

「Zoff」でキャリアを歩む【アイウェア販売STAFF】★基本残業無

【個人ノルマなし】お客様のご要望にあったアイウェアの提案・販売や視力測定・レンズ加工などをお任せ★ 店長も目指せる!豊富なキャリアパスあり ▼ヒアリング どんなメガネが欲しいのか、どんなシーンで使うかなどを伺い、提案。 ▼視力測定・レンズ加工 最新システムを使った測定器で視力チェック。 会計後にレンズを加工します。 ▼商品のお渡し フィッティングやアフターサービスのご案内。 ディスプレイなどにもあなたのアイデアを活かしてください♪ \ノルマなし/ギスギスとは無縁の職場が魅力 ★個人ノルマなし チームワークを活かした接客が『Zoff』の特徴! プレッシャーとは無縁だから、未経験でも始めやすいんです♪ ★とにかく仲良し どの店舗もいい人ばかりで、オフに交流することもあります! 中途でも馴染みやすい環境です♪ 【メンバー構成】 *平均年齢/29.52歳(20代:75%) *男女比/4:6 <将来も安心♪>産休育休制度も活用できます 販売経験者の方には「結婚や育児を経ても働き続けられるか不安…」「将来も長く活躍できる会社なのか心配…」といった想いを抱える方も多いのではないでしょうか。 Zoffは産休・育休の取得実績が多数あり、復帰率は91%!時短勤務で活躍する女性社員もいます。キャリアを無駄にせず、安心して長く活躍できる環境です。 応募方法 ★まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 上野 博史 事業内容 1)メガネ・サングラスの販売 2)メガネ・コンタクトレンズのケース、クリーナーその他の眼鏡・コンタクトレンズの付属品の販売 3)その他上記に付帯する一切の業務 【関連会社】 株式会社インターメスティック Zoffはファッション業界で採用されているSPA方式(※)を取り入れ、企画・デザインから製造・販売までを一貫管理することによって、コストの削減と品質の向上に成功し、高品質なメガネを適正な価格で提供することを可能にしています。 ※SPA方式 アパレル製造小売方式と呼ばれ、自社で店舗運営を行い、商品開発、マーチャンダイジング、小売まで一括して管理する事業方式です。 ------------------------------- (※)出典 ・日本ショッピングセンター月刊誌「SC JAPAN」2014年3月号目次 ・exciteニュース(PR TIMES) 本社所在地 東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道6F

地域から愛されるファミリーレストランの【店長候補】/年休120日

【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任せ/店長昇格後は店舗マネジメント業務も行います◎ 【入社後の業務】 マニュアル・ルール理解 接客業務(お客様対応、ホール業務) 調理業務(料理の準備や調理補助) 【店長候補教育】 店長候補としての研修実施 【店長業務】 調理・接客の統括 マネジメント業務 スタッフの採用および教育 従業員のシフト作成・管理 食材の発注・在庫管理 【経験を尊重】 前職経験を活用できます。 同業他社で店長職以上の 勤務経験をお持ちの際は 経験や能力を考慮した上で 加給・優遇いたします。 【多彩なキャリア選択】 店舗経験を活かし 本部スタッフや 複数店舗のエリアマネジャー等で 活躍できるプランを用意しています。 ※「将来のキャリアプラン」参照 ワークライフバランスに配慮した社内制度 適性と能力に見合った 人が成長できる人事制度を構築。 多彩なキャリアパスがあります。 また少子高齢化などが進む中 制度や福利厚生を拡充。 定年制度の撤廃 子育て支援の充実 時短勤務制度 介護休暇制度 年休120日など を導入しワークライフバランスの良い 働きやすい職場環境を実現しています。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 応募前のご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 穴見 くるみ 事業内容 ファミリーレストラン「ジョイフル」のチェーン展開 ◎店舗数(連結) 659店舗(FC含む)(2025年12月28日) 本社所在地 大分県大分市三川新町一丁目1番45号

世界中の有名ブランドを115店舗運営!【店長/エリアリーダー】

【早期キャリアアップも可!】世界中の有名ブランドの販売代行として、店舗マネジメントやクライアントとの調整業務を担当します。 店長・エリアリーダーとして、店舗のマネジメントや、ブランドとの調整業務を担います! ◆接客対応 ◆在庫管理 ◆スタッフの指導・育成 ◆レイアウトやディスプレイの確認 ◆入荷商品の交渉 ◆売り上げ管理など 販売代行のため、クライアントであるブランドの意図を汲み取りながら、店舗運営を行います! キャリア手当10万円支給! 今まで積み重ねてきたキャリアは、何よりも価値ある財産です。その経験を新たなフィールドで活かすことが、ファッション業界のさらなる発展にもつながります。スタッフブリッジでは、あなたの努力と実績を正当に評価するための独自制度をご用意。これまでのキャリアを土台に、さらなるスキルアップを目指しましょう! 2期連続で基本給を1万円アップ 私たちが次に目指すVISIONは150店舗を運営し日本一となること。その実現に向け、まずは社員の基本給をUPする決断をしました。実績だけでなく、働きやすさや待遇面でも業界トップを目指します。得られた利益はしっかり社員に還元し、全員が成長し、成果を出し、それに見合う報酬を手にできる会社でありたいと考えています。 応募方法 ■□「応募フォーム」よりご応募ください□■ 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 よりご応募ください。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています! ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりどうぞ! 会社情報 代表者 川島 勝士 事業内容 ■ファッション業界に特化したiT人材サービスの提供 厚生労働大臣許可 労働者派遣事業 許可番号(派 24-300092) 厚生労働大臣許可 有料職業紹介事業 許可番号(24-ユ-300014) 業界トップクラスのシェアを誇る人材派遣・圧倒的な取引数や豊富な人材データベースを活かした転職支援・国内外のブランドが一堂に会するファッション業界に特化した求人サイト「TWC」・業界最大級の店舗運営数の販売代行。これらの人材サービスを通して、ブランドとパートナーシップを築き、圧倒的なシェアやファッション業界のプラットフォームに。今後も業界シェア1位を目指して、成長を続けます。 本社所在地 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー16F

\人気のSUV車を扱う/【接客・販売】■月給30万~×年休120日

《業界大手のステージで、収入・キャリアを一気に高めよう!》●アウトドア用・街乗り用でもSUV好きなお客様とのコミュニケーションを楽しめます! ● 車両のご紹介・ご提案 ● 成約後の書類作成・保険対応 ● 納車対応 ● 点検などのアフターフォロー ※アンケートシートを記入いただき、  紹介・提案にうつります。 お客様は… SUVを楽しみたい キャンプがしたい 街乗り用がほしい など それぞれ理想を持ちSUVを 検討するお客様がほとんど! 安定収入×正当評価⇒モチベーション高く取り組める ▼高水準の固定給 この業界が初めての方でも安心してキャリアを築けるよう、月給は30.4万円以上を保証。店長になれば年収1000万円超も十分可能です。 ▼成果×プロセス重視 成果はもちろんのこと、『仕事への真摯な姿勢』『お客様目線での対応』など、定性面を見つめ誠実さを重視した評価を行います。 頑張りは収入やポストで還元!新たな道への挑戦も◎ 豊富な在庫と充実の育成環境があり、成約率は50%を超えるなど成果を出しやすい環境です。平均年収は555万円(管理職除く)と、高収入を目指せます◎ ★キャリアパスも豊富! 例えばSUV専門店から正規ディーラー店に異動したり、現場経験を活かして本社で人事や採用、経理、企画などに挑戦することも可能です◎ 応募方法 「応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長 広田 靖治 事業内容 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 本社所在地 愛知県名古屋市中区栄四丁目1-1 中日ビル15階

「無印良品」の【店長候補】◆年間休日117日/約1年で店長に昇格

【経営スキルを学べます】無印良品の店長候補として、各店舗業務やマネジメントをお任せ。入社後約1年半での店長昇格を目指していただきます。 ■店舗目標を踏まえた事業計画の立案 ■過去実績や施策予定を踏まえた売上予算の立案 ■売上予算に応じた要員計画と経費予算の立案 ■売上分析に基づいた販売 ■店舗の特色を踏まえた売場づくり ■スタッフ全員が店舗運営に参画できる組織づくり ■スタッフの育成・評価 ■地域のお客様とつながるイベント企画 など 私たちが大切にしている「個店経営」とは。 本社の指示に沿って画一的な店舗運営を行うのではなく、各店長が経営者目線を持ち、店長を中心とする店舗が自ら考え、実行すること。 地域のお客様にとって、最良のお店をつくるために。 それらの活動を通じて、地域の役に立つために。 “個店経営者”として、スタッフを巻き込みながら舵取りを行ってください。 応募方法 マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、  他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 清水 智 事業内容 「無印良品」を中心とした専門店事業の運営/商品企画/開発/製造/卸しおよび販売 SNSについて ★Twitter (@muji_net) ★Instagram (@muji_global) 本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号 住友不動産飯田橋ファーストビル

転勤エリア選択可!『やよい軒』【店長候補】★業界経験不問

【和洋折衷の定食を提供するレストランチェーン・やよい軒の店舗運営】★約6か月間にわたる充実の研修あり ★早期キャリアUPが可能です ▼店舗運営業務 調理・接客業務 発注・在庫管理 シフト作成や採用教育 【幅広い年齢層に愛される!やよい軒の店舗運営】 ◎炊きたてのごはんはおかわり自由 ◎注文をいただいてから作る温かな定食料理 ◎和洋折衷 & お肉からお魚までを網羅するメニュー ビジネス街で忙しい会社員の方々のお腹と心を満たす店舗もあれば、広々したお席で家族の団らんを楽しめるお店も。駅近くから郊外大型店舗まで、立地も様々。日本食の伝統「定食」だからこその奥深さで、幅広い年齢層に愛されている「やよい軒」であなたも働きませんか? \\約6か月間、必要な知識とスキルが身に付くまで!// 当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修や、iPadもしくはPCで空いた時間に行う自己学習で、スムーズに研修修了を目指せます。 ※中途入社であっても不安がなくなるまできちんとサポートを行います! 選べる2つの働き方! 全国に店舗を展開するやよい軒では、全国の店舗で経験を積める【グローバルコース(全国転勤あり)】、エリアを選択して働ける【リージョナルコース(エリア内のみ転勤あり)】という2つの働き方を設けています。どちらが大変・不利…ということは無く、それぞれに素敵なメリットがあります。 グローバルコース 全国の多彩なお店で経験を積むことが可能です。先輩いわく【常に新鮮な気持ちで仕事に取り組める】そう! リージョナルコース エリアを選択できるコース。家族のことを考え異動範囲が少ない働き方を好んでいる人もいます。 ※転勤なしの働き方もありますので別途ご相談ください。 応募方法 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 取締役CEO/塩井 辰男 事業内容 ■ほっともっと・フランチャイズ業:国内2426店舗 ■やよい軒・フランチャイズ業:国内359店舗 海外249店舗 ■MKレストラン:国内24店舗 ■食材・包装等資材の販売 (店舗数は2025年2月末時点) ■主要取引先 味の素グループ、ニチレイグループ、日本水産グループ、 日本ハムグループ、三菱商事グループ、(株)エフピコ、キューピー(株) ■グループ会社 株式会社プレナスフーズ PLENUS & MK PTE.LTD. PLENUS AusT PTY. LTD. 臺灣富禮納思股分有限公司(分の正式表記には人偏がつきます) Plenus,Inc. Plenus Global Pte.Ltd. BayPOS, Inc. 株式会社エムエスエフ 威海東源食品有限公司 株式会社プレナスワークサービス 本社所在地 東京都中央区銀座6丁目10番1号 GINZA SIX 8階

デニーズの【店長候補】未経験歓迎*年休120日以上*賞与4.82ヶ月

【商品・店舗開発など本部社員への道も】レストラン『デニーズ』の店舗運営担当。キャリア迷子とはおさらば!着実に店長を目指せるカリキュラムあり ■キッチン ■ホール に慣れていただいた後は、 店長へのキャリアアップを目指せます! 店長への道 ★1年目 社内研修と店舗での調理やe-ラーニングを活用していきす。 ★2年目 フロントリーダー取得に向け、接客/販売/人材育成を担う。 ★3年目 副店長として店長に必要なマネジメントスキルを習得。 ★4年目 店長に昇格し店舗運営を担い、様々な店舗での運営経験を積む。 ★6年目 より上位ランクの店長を目指したり、エリアマネジャーとして約10店舗をマネジメント。または本部勤務など自身に合ったキャリアを築けます。 店長になった後も給与はしっかり上がっていきます。 詳細はモデル年収をチェック! 大手だからこそ働きやすさもバツグン♪ 例えば... ★月9日休み ☆年間休日120日以上 ★独自の休暇制度7連休×2回(取得率100%) ☆産休・育休取得からの復帰実績も豊富 ★退職金制度有 ☆残業代100%別途支給 など、安心して長く働ける環境が整っています◎ 中途入社の定着率100%という数字にも働きやすさが表れています。 応募方法 最後までお読みいただきありがとうございます。 ◇下記「応募フォーム」よりご応募ください◇ (「この求人に応募する」ボタンをクリック) ※応募の秘密は厳守します。 ご応募いただく個人情報は、 採用業務にのみ利用し他の目的での 利用や第三者へ譲渡・開示することはありません ※応募データや履歴書および職務経歴書は 返却いたしかねます。ご了承下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小松 雅美 事業内容 レストラン事業 コントラクトフード事業 本社所在地 東京都千代田区2-4-5

【店舗アパレル販売】★総合職★多くの職種にチャレンジも可能!

【店舗⇒本部スタッフへのキャリアチェンジも可能!】『GLOBAL WORK』『niko and...』『studio CLIP』など約30種類のいずれかのブランドで活躍! *お客さまへのコーディネート提案 *ディスプレイなどの売り場づくり *レジ業務、数値管理、商品管理、品出し *売り場レイアウトの企画 *ブログやSNSなどWEBへの情報発信 *スタッフの育成 等 入社後は店舗スタッフとしてキャリアをスタートしていただきますが、 様々な職種・役職へキャリアチェンジも可能! 応募方法 ◆STEP1 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりプロフィールをご入力ください。 ◆STEP2 弊社指定の「エントリーシート」をメールにてお送りいただき、応募完了となります。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 ※複数回ご応募いただいた方につきましては、  初回の応募を正式応募として取り扱わせていただきます。 ※応募書類はご返却できません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 木村治 事業内容 衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 【展開ブランド】 ◆GLOBAL WORK ◆niko and ... ◆LOWRYS FARM ◆studio CLIP ◆LEPSIM ◆LAKOLE ◆JEANASIS ◆BAYFLOW ◆HARE ◆RAGEBLUE ◆Heather ◆PAGEBOY ◆repipi armario ◆Apart by ◆Elura ◆mystywoman ◆Andemiu ◆ALAND ◆FOREVER 21 ◆.st ◆GLOBAL WORK Smile Seed Store ◆tiny tiny ◆Utao ◆dailyCLIP ◆bijorie 【店舗数】 国内店舗 1,370店舗 / 海外店舗 122店舗 (2024年2月期) 国内物流拠点 8拠点 / 海外生産拠点 6拠点 (2024年2月末時点、グループ合算) 本社所在地 〒150-8510 東京都渋谷区渋谷二丁目 21 番 1 号 渋谷ヒカリエ 27 階

女性店長も活躍中♪COSMOの【セルフSSスタッフ】★未経験歓迎

【未経験者もイチから育てます】コスモ石油のサービスステーションで、給油のサポート・接客などをお任せします。 ★月8〜9日休み ★残業少なめ♪ ◆セルフ給油のサポート └お困りのお客様にお声がけ。  タッチパネルの使い方のご案内、  タイヤの空気圧チェックなどを行います。 ◆各種サービスのご案内 └必要に応じて、  会員カード、オイル交換、車検、  カーリースなどをご提案。 ◆その他 └洗車などのサービス対応 └電話対応 など 資格を取得でき、給与もアップ! 入社1カ月後を目安に 「保険募集人」「危険物取扱者乙4」の 資格を取得を目指しましょう。 その後も「自動車整備士」「自動車検査員」などに チャレンジ可能。 該当する資格には毎月の資格手当が支給されるので、 着実に給与をアップできます。 年齢・社歴に関係なくキャリアアップ! 「できるようになったこと」やスキルアップなど、 日ごろの頑張り・取り組みをきめ細かく評価。 明確な評価制度のもと、 スタッフ⇒副店長⇒店長⇒SV⇒本部スタッフ ⇒本部管理職と、キャリアアップを目指せます。 「20代で店長」「入社1年で副店長」の実績もあり、 昇給・昇格に年齢や社歴は関係ありません。 応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございました。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、「応募フォーム」より必要事項を入力の上、ご応募ください。 ※応募に関するご質問は、質問フォームからお気軽にどうぞ! 【備考】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や 第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。 会社情報 代表者 常務執行役員カンパニー社長 田口 主計 事業内容 ◆ガソリンスタンドの運営 ◆自動車の修理、洗車ならびに車検の請負 ◆自動車、中古自動車ならびに自動車部品および自動車用品の販売 ◆損害保険代理業および自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業 本社所在地 愛知県名古屋市守山区森孝4-703

【総合職(店長候補・商品開発・バイヤー)】20代の店長も活躍中

【★飲食未経験も安心!基礎から学べる!】希望や適性に応じ、店舗業務(接客・調理など)/商品開発/バイヤー(原材料の調達など)をお任せします。 《希望や適性に応じて、いずれかの業務をお任せします♪》 【店舗業務】★積極採用中 ■接客・調理 ■スタッフの教育 ■店舗運営・管理(食材発注・シフト・採算管理など) ■採用業務  《 POINT 》 いきなり全てはお任せしません。 あなたの成長に合わせて 少しずつチャレンジしていけば大丈夫です♪ 【商品開発】 ■新商品の開発 ■製造部と営業部と連携し、販売までの進行管理など 《 商品例 》 ステーキ・ハンバーグ・サラダ・スープ ドレッシング・デザート・とんかつ含む揚げ物 和おばんざい・和デザート など 【バイヤー】 ■各種原材料の購買 ■調達と数量管理と調整 など \趣味や家庭の時間も大切にできる!/ 社員のプライベートの時間をしっかりと 確保できるように、毎年店休日を増やしています。 今年はなんと年12日の店休日をご用意! 大晦日から元旦にかけて全店休業にし、 社員の生活を大切にした店舗運営を進めています。 有給休暇も柔軟に取得できるので、 メリハリをつけた働き方ができますよ◎ 応募方法 ー*ここまでご覧いただきありがとうございます*ー ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募を! ※応募の秘密は厳守いたします ※複数回の応募については初回のデータで選考させていただきます。 【応募書類の取り扱いに関して】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、 適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 阪口 信貴 事業内容 【収益性・安定性において、業界トップクラスを誇ります】 ●経常利益率は9.8%(2024年12月現在) ※業界トップクラスの成長力! ●過去最高年間売上を連続更新中! ●自己資本比率は約81% ⇒一般的に、自己資本比率40%以上が健全な企業とされています。業界屈指の健全・安定企業です! ■ステーキハウス「ブロンコビリー」の運営 ※関東・東海・関西エリアでの出店強化中です! 本社所在地 愛知県名古屋市中村区椿町1-5 BBビル

【店舗マネジメント】*20〜30代活躍中*産休育休実績多数

【世界中から取り揃えた魅力的な輸入食品と和食材を提供】売上管理・商品管理・接客などの店舗マネジメント業務をお任せします。 ■商品管理・売上管理・人件費の管理 ■スタッフの採用面接や教育 ■接客・店頭でのコーヒーサービス など 店舗では立地やお客様のニーズによりラインナップが異なるため、店舗の特徴を把握し、 過去の売上データを分析して、レイアウトを考えるなど、売り場作りにも携わります。 応募方法 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、  他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募書類の返却は致しません。予めご了承下さい。 会社情報 代表者 代表取締役 尾田 信夫 事業内容 1.カルディコーヒーファーム事業 こだわりのコーヒー豆、輸入食品、酒類などの販売 ※直営小売店/ カルディコーヒーファーム (国内501店舗 2024年8月現在) ※オンラインストア コーヒー豆の仕入れ・商品開発・製造 食品および酒類の仕入れ・商品開発 2.海外事業 3.飲食事業 本社所在地 東京都世田谷区代田2-31-8
三重県 店長・マネージャー候補 20代の管理職登用実績ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、三重県 店長・マネージャー候補 20代の管理職登用実績ありの求人情報をまとめて掲載しています。三重県 店長・マネージャー候補 20代の管理職登用実績ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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