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三重県 機械・機構設計・金型設計・解析の求人件数 32

三重県 機械・機構設計・金型設計・解析の求人情報・お仕事一覧

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1~10件 (全32件中)

設計開発|車載用高速通信コネクタの設計開発※第二新卒可※【三重/鈴鹿】

【業務内容】 車載用高速通信コネクタ、端子の開発設計 ・顧客ニーズや市場動向から新製品の企画/構想及び試作開発 ・顧客への提案及び受注活動 ・量産立ち上げなど、構想から量産まで 一連のプロセスをご担当いただきます。 【入社後のキャリアイメージ】 入社後はしばらくはOJTのもと製品に関する基礎から学んでいただきます。その後は、設計に関わる業務全般を担っていただきながら、後輩育成を経験して指導者としての能力開発を図ります。将来的には管理監督者として組織管理の業務も担っていただけることを期待しています。 【業務の魅力】 CASE潮流において、車載ネットワークであるEthernetやカメラなど画像伝送用途の高速通信用ワイヤーハーネスに使用されるコネクタ・端子の開発設計という非常にやりがいのある業務です。日系顧客だけでなく、海外系顧客も相手にグローバルに活躍ができ、先端技術である高速通信の専門スキルを習得しながら、設計エンジニアとして活躍ができます。 事業内容・業種 自動車部品
住友電装株式会社
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マイナビAGENT

機械設計技術者|モーションコントロール技術部【三重県/伊勢市】

■職務概要: <お任せしたい業務:モータ設計(メカ設計)> ・モータの新規設計、既存ラインナップの改善活動、新規開発案件対応含む設計全般。 ・試作品の試験業務 ・開発プロジェクトのメカ設計メンバーとして、新規開発対応及び解析補助 ・客先要求事項に基づき、基本設計・構想設計・詳細設計への落とし込み ・試作品の製作、及びモータの特性評価・データ整理 ・既存ラインナップの設計業務(客先対応・サプライヤ対応を含む) ・コストダウン活動、ムダ撲滅活動、新規サプライヤ開拓活動 <やりがい> 同社のモータは、同社の根幹となる製品郡であり、100年の長い歴史の中で技術力を絶え間なく高め、獲得してきたモータ技術を核として様々な新製品を生み出してきた歴史を持っております。 今回、入社いただいた方にご担当いただく予定としている半導体製造装置向けのアクチュエータは、顧客より特に高い性能を要求されている製品であり、弊社のモータ開発技術の全てを投入して開発していきます。 また、モーションコントロール技術部で開発する製品は、半導体業界以外にも様々な業界で利用されています。 本業務を通じて、幅広い業界の知見を得る事が可能で、エンジニアとしてのスキルアップが望めます。 ■配属先: 配属先 : 伊勢製作所 モーションコントロール技術部 モーションシステムグループ 構 成 :管理職(約10名)、一般従業員(約35名) ■同社の魅力: 航空宇宙から自動車、鉄道、半導体、エネルギー、プリンタ、そして社会インフラなど多様な領域に展開する電子精密メーカー。以前は神戸製鋼系中堅重電メーカーとして認知されていましたが、近年は事業内容が重電から電子精密機器製品を主体とした最終製品、または最終製品組込型部品の供給メーカーへとシフトしています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
シンフォニアテクノロジー株式会社
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機械設計技術者|半導体開発推進室【三重県/伊勢市】

■職務概要: <お任せしたい業務> ・案件毎の開発プロジェクトのメカ担当メンバーとして、顧客(大手半導体製造装置メーカー)  対応窓口であるSEの技術支援及びメカ全体に関する顧客提案対応。 ・装置仕様を基に構想設計・詳細設計へ落とし込み。設計装置の評価確認。 <やりがい> 半導体開発推進室は発足したばかりの組織ですが、経営層からの注目度も高く、 センサ・アクチュエータを備えたメカトロ機器、ロボット、筐体構造などの一通りの ものづくりの実践を通して、着実に技術力を向上でき、成果が見える形となります。 <その他> ・ 残業時間 : 平均20時間/月 ・ 休日出勤 : 平均1回/月 ・ 出張の有無と出張期間 : 平均12回/年、平均1日/回 ・ 主な出張先 : 顧客(大手半導体製造装置メーカ)、サプライヤー ■配属先: 配属先 :伊勢製作所 半導体開発推進室 構 成 : 管理職(約5名)、一般従業員(約5名) ■同社の魅力: 航空宇宙から自動車、鉄道、半導体、エネルギー、プリンタ、そして社会インフラなど多様な領域に展開する電子精密メーカー。以前は神戸製鋼系中堅重電メーカーとして認知されていましたが、近年は事業内容が重電から電子精密機器製品を主体とした最終製品、または最終製品組込型部品の供給メーカーへとシフトしています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
シンフォニアテクノロジー株式会社
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マイナビAGENT

車載スイッチの部品製造金型・プロセス設計 【PID メカトロニクス事業部】|【三重県(伊勢)】

募集者の名称 パナソニック インダストリー株式会社 配属部門 パナソニック インダストリー株式会社 センシングデバイスビジネスユニット ●担当業務と役割 主な担当業務は、スイッチ、センサなどの構成部品の「金型仕様設計」、「工法開発」になります。 車載用スイッチとしての要求品質・コスト・生産性を考慮に入れることが大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 国内外の製造拠点・サプライヤにて部品製造をおこなっており、具体的には以下の内容になります。 ・金型仕様設計:高精度・高品質を求めた金型仕様設計業務 ・部品加工工法開発:品質・生産性・コストを実現させるための部品加工工法開発 ・社内製造拠点・サプライヤへのサポート:金型管理や品質向上・生産性向上のためのサポート業務 ●この仕事を通じて得られること 国内外のカーメーカ様に採用いただき、最新モデルにも搭載いただいております。 高品質のセンシングデバイスを安定供給することは自動車産業を支えることに通じます。 また、業務を通じて以下のスキルを得られます。 ・金属・成形量産金型の維持管理スキル ・二色成形・同時成形などにおける高精度・高品質金型構造スキル ・プレス機・成形機・生産設備の管理スキル ・工作機械・加工ツールに関するスキル ●職場の雰囲気 チームワークを重視し、オープンでコラボレーティブな職場環境を大切にしています。 新しいアイデアや意見を積極的に受け入れ、多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力して業務に取り組んでいます。 また、柔軟な働き方や自己成長を支援する環境を整えており、社員一人ひとりが自己実現と共に組織の成長に貢献できるよう取り組んでいます。 ●キャリアパス 新しい挑戦や成長を支援し、社員一人ひとりのキャリアパスを大切に考えています。 入社後は、業務に慣れる期間を経て、自己成長やスキルアップを促進するための教育プログラムやキャリア開発支援を提供しています。 また成果や能力に応じて、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアパスを描くことが可能です。 さらに、グローバルなキャリアチャンスや異なる部門へのキャリアチェンジの機会も提供しており、自らのキャリアを主体的に築いていくことができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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電気自動車用製品の新規高圧EVリレーの製品化【PID メカトロニクス事業部】|【三重県(伊勢)】

募集者の名称 パナソニック インダストリー株式会社 配属部門 パナソニック インダストリー株式会社 リレーBU EVリレー技術部 ●担当業務と役割 ・電気自動車向けEVリレー商品群および新規デバイスの商品化設計を推進 ・電気自動車用途として顧客仕様にマッチしたEVリレー商品群の提案と仕様整合 ●具体的な仕事内容 ・開発拠点は、「三重」 ・主な担当業務は、新EVリレー系列商品および新規デバイスの製品化開発を、営業と顧客ニーズを探索しつつ、品質/製造部門と連携し開発推進 ・設計技術を駆使し、技術課題を解決しながら推進し、他社差別化のEVリレーの商品化に貢献 ・ユーザ折衝 ●この仕事を通じて得られること ・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。商品開発の仕事は、電気自動車の安全性に直結している為、自身の職務での頑張りが、環境負荷を和らげることに繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに安全性の高いデバイスを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの商品開発職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者も多い職場です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新規デバイスを商品化するいうことで、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・基本は出社ですが、テレワークも併用しながら業務を進め、効率よく業務推進するスタイルです ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、EV事業は、海外にも拠点を構えています。日本から設計担当の駐在員を派遣しており、ジョブローテーションにより海外での業務にチャレンジできます。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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電気自動車用製品の新規デバイスの製品化設計【PID メカトロニクス事業部】|【三重県(伊勢)】

募集者の名称 パナソニック インダストリー株式会社 配属部門 パナソニック インダストリー株式会社 リレーBU EVリレー技術部 ●担当業務と役割 ・電気自動車向け新規デバイスの商品化設計を推進(新規EVリレー含む) ・電気自動車用途として顧客仕様にマッチした新規デバイスの提案と仕様整合 ●具体的な仕事内容 ・開発拠点は、「三重」 ・主な担当業務は、新規デバイス商品の開発(新規EVリレー含む)を、営業と顧客ニーズを探索しつつ、品質/製造部門と連携し開発推進 ・設計技術を駆使し、技術課題を解決しながら推進し、他社差別化商品の製品化に貢献 ・ユーザ折衝 ●この仕事を通じて得られること ・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。商品開発の仕事は、電気自動車の安全性に直結している為、自身の職務での頑張りが、環境負荷を和らげることに繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに安全性の高いデバイスを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。パナソニックの商品開発職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者も多い職場です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新規デバイスを商品化するいうことで、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・基本は出社ですが、テレワークも併用しながら業務を進め、効率よく業務推進するスタイルです ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、EV事業は、海外にも拠点を構えています。日本から設計担当の駐在員を派遣しており、ジョブローテーションにより海外での業務にチャレンジできます。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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機械設計|エンジニアのキャリアを叶える企業(原則転勤なし)【三重勤務】

■三重県内の顧客の開発プロジェクトに加わり、工生産設備・自動車設備の回転コネクタや食品・医療品向けの機械設計ををご担当いただきます。仕様検討から構想設計等の上流工程から携わっていただきます。 【就業環境】 ■機械設計者、回路設計者が同じ拠点におり、打ち合わせをしながら業務を進めることができるため、仕様の確認が容易で業務が進めやすい環境でございます。 【募集背景】 ■同社で既に機械設計・電気設計を担当しているお客様より、ソフト開発の相談をいただく機会が多々あり、組込みソフト開発技術者を増員し対応範囲と組織体制強化を図るための採用です。 事業内容・業種 その他(人材サービス)
株式会社ユニテツク
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車載マルチメディア商品開発(ソフト設計開発_ソフト担当)|【神奈川】

<車載マルチメディア商品開発(ソフト設計開発_ソフト担当)【PAS インフォテインメントシステムズ事業部】> ●募集背景 モビリティ社会の大変革が加速する中で、モビリティサービスの向上は大きな鍵を握っています。当社は家電などで培った技術を活かした新たなサービスを提供することで、お客様への付加価値を提供し、社会のニーズに応えていきます。商品の設計力を強化しながら新しい価値を生み、展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ソフトウェア開発担当  担当商材の機能開発担当、開発環境の開発・構築担当、そのチームのリーダー、もしくはメンバーとして活躍いただけることを期待しています。 ●具体的な仕事内容 以下のいずれかを担当いただきます。  ・ 機能開発    インフォテイメント機器内の各機能のソフトウェア設計開発と商品化を担当    開発規模により仕様策定、設計、コーティング、評価など担当する領域は異なります。経験・スキル・希望によりアサインと決定させていただきます。  ・ 開発環境開発    自動化システム、効率化システムなどのソフトエア開発環境の設計・開発と社内導入、社外への提案を担当いただきます。 ●この仕事を通じて得られること ●専門知識  ・家電開発等の各種商材・事業で培ったノウハウを持った人材が多数在籍しています。  ・OS、通信、HMI、セキュリティなど幅広い領域の知識獲得が可能です。 ●海外交流  ・開発推進に際して、北米、中国、欧州など海外メンバと頻繁にやり取りを実施しています。  ・語学だけでなく文化の違いなども学ぶことが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
パナソニックグループ
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エンジニア|エンジニア在籍数日本1(年間休日120日以上)【三重/四日市勤務】

【業務内容】 ■大手半導体メーカー内にて品質技術、設備保全、評価、生産技術など幅広い業務に携わっていただきます。 配属部門は、入社後に行う面談にてそれぞれの方の志望するキャリアを踏まえた適性を見て判断致します。 ※半導体の知識がない方もご応募可能です。配属前研修や客先での研修がありますので、「エンジニアにチャレンジしたい」という方を募集しています。 ■研修制度: 入社後は同社の研修を1~2週間程度受けていただき、その後配属先にて実務研修が数週間ございますので、安心して就業いただけます。また、配属が変わり使用するソフトが変わった際も、同社の自社研修施設にて学ぶことが可能です。教えてもらえる環境が充実しています。 ■キャリアパス: 入社後は、まず三重県四日市のメーカーに配属され経験を積み、将来的にはひとりの設計エンジニアとして大手自動車メーカーや家電メーカーにてご活躍頂きます。成長の過渡期である同社にて、長く就業いただき、受託案件のマネジメント業務や、配属先のリーダーなど、様々なキャリアを歩んでいただく環境がございます。 事業内容・業種 その他(人材サービス)
株式会社アウトソーシングテクノロジー
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研究部 モータ電気系技術開発|【三重】

<お任せしたい業務>機械要素技術開発 液体水素温度に対応したモータ(サブマージドモータ)の要素技術開発です。低温環境におけるモータのトルクや損失などの特性について,磁界解析や検証試験などを行います。 電磁気や電気回路,制御,材料などのモータ電気設計に関する基本的知識や解析や計測の スキルが求められます。将来的には電気設計から機械設計までの全般を見通しながら,モータ要素技術開発を まとめてもらいます。 <やりがい>同社は、12のビジネスユニットを持ち、非常に幅広い製品を開発・設計・製造し、様々な業界のお客様に 弊社製品をご利用いただいております。その為、開発本部は12のユニット毎に関り、全ての製品に対する要素技術の研究開発を行っております。その中で、研究部はコア技術の向上と新たな要素技術の取り込むため、大学との共同研究や学会発表会への参加、 他社との協業による試作開発、技術展示会への参画などを行い、常に新たな技術を習得し、 知見を広げ続けていく事ができる点が弊社の研究部員にとっての大きなやりがいとなっております。 事業内容・業種 総合電機メーカー
シンフォニアテクノロジー株式会社
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三重県 機械・機構設計・金型設計・解析の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、三重県 機械・機構設計・金型設計・解析の求人情報をまとめて掲載しています。三重県 機械・機構設計・金型設計・解析の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【三重県/松阪市】託児所あり×福利厚生充実!介護老人保健施設でのお仕事です<理学療法士>

■介護老人保健施設でのリハビリ業務 ■三重県松阪市鎌田町234番地の10(入所150・通所100)  介護老人保健施設 嘉祥苑(PT10名・OT7名) ■三重県多気郡明和町南藤原751番地(入所100・通所60)  介護老人保健施設 第二嘉祥苑「アコラス」(PT8名・OT2名) ■多気郡明和町金剛坂816番地68(通所のみ30)  嘉祥苑 明和リハビリセンター(PT2名) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
【モデル月収】23.2万円~24.7万円 程度 諸手当込 【モデル年収】347万円~378万円 程度 諸手当・賞与込 【昇給回数】年1回 【賞与回数】年2回(過去実績 計3.5ヶ月分) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 <月収内訳>基本給:190,000円~205,000円
勤務地
三重県松阪市
医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設 嘉祥苑

【三重県/松阪市】託児所あり×福利厚生充実!訪問看護ステーションでのお仕事です<作業療法士>

■訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ■三重県松阪市鎌田町234番地の10(入所150・通所100)  介護老人保健施設 嘉祥苑(PT10名・OT7名) ■三重県多気郡明和町南藤原751番地(入所100・通所60)  介護老人保健施設 第二嘉祥苑「アコラス」(PT8名・OT2名) ■多気郡明和町金剛坂816番地68(通所のみ30)  嘉祥苑 明和リハビリセンター(PT2名) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
【モデル月収】23.2万円~24.7万円 程度 諸手当込 【モデル年収】360万円~400万円 程度 諸手当込 【昇給】年1回 【賞与】年2回 (過去実績 計3.5ヶ月分) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
勤務地
三重県松阪市
医療法人社団嘉祥会 嘉祥苑訪問看護ステーション

【三重県/松阪市】託児所あり×福利厚生充実!介護老人保健施設でのお仕事です<作業療法士>

■老健(入所・通所)でのリハビリ業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
【モデル月収】23.2万円~24.7万円 程度 諸手当込 【モデル年収】360万円~400万円 程度 諸手当込 【昇給】年1回 【賞与】年2回 (過去実績 計3.5ヶ月分) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
勤務地
三重県松阪市
医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設 嘉祥苑

クライアントサポーター /営業副担当業務(法人営業へチャレンジしたい方大歓迎!)【全国】

【職務内容】 主に国内営業拠点にて、下記の営業補佐業務を担い、後々はそのマネジメント業務や営業店における法人向け営業等を担っていただく方を募集します。 ●具体的な業務内容● クライアントへの提案・契約準備、融資実行等実務やその他必要に応じてクライアントの直接対応など、法人向け営業の副担当としてサポートいただきます。 銀行業務未経験者については業務遂行にあたり必要な知識・ノウハウを習得する為、銀行業務の基礎研修(入行後最初の1か月)や各種研修をご用意しております。 ●キャリアパス● 主に国内営業拠点において事務を含む営業補佐業務からキャリアをスタートし、その後各業務のマネジメントへの道や、分野を跨いだ異動を経験しながら、営業担当者として活躍する等将来のキャリアを幅広く展望することができます。 事業内容・業種 銀行
給与
400万円~500万円※年齢・経験に応じる
勤務地
東京都千代田区
株式会社みずほ銀行

橋梁・沿岸構造物の工場製作に関する溶接管理技術者|【三重】

【配属部署】 社会インフラ本部 津製作所 製造部 技術室 【お任せする業務内容】 当社の社会インフラ本部 津製作所 製造部 技術室に籍を置き、以下の業務をお任せいたします。 本ポジションについては、溶接管理技術者としての業務にとどまらず、当社津製作所の生産設備合理化・DX推進をけん引頂くことも期待しているポジションとなります。 具体的には、 ・溶接施工試験計画立案及び要領書作成 ・溶接施工試験実施・管理 ・溶接施工試験結果報告書作成 ・実工事溶接課題解決 ・溶接施工基準の定期見直し(改善) ・実工事溶接合理化、新技術対応 ・溶接自動化・開発 ・設備合理化検討・計画・実施 【採用背景・事業を取り巻く状況】 現任社員の技術・業務を後継していく増員となります。 ■手当や制度も充実 超過勤務手当(残業時間に連動して支給) 帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし) 独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円) 住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象) 産休・育休制度あり など ■キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちら https://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction 事業内容・業種 鉄鋼・金属
給与
400万円~800万円程度
勤務地
三重県津市
JFEエンジニアリング株式会社

アパート・マンションの建物管理(未経験歓迎)【三重/四日市市】

★積水ハウスGで福利厚生充実★ アパート・マンションの快適性を保つための建物管理をご担当いただきます。入居する方々が快適に生活いただけるよう、問い合わせ対応、建物点検、修繕および清掃状況の確認などをお願いします。 【業務内容】 ・入居者の方からの問い合わせ対応/清掃状況チェック ・建物の点検/物件の改善提案 ・退去後の修繕手配&提案/退去の立ち合い 入居者様の退去に立会い設備や内装を確認。必要に応じて補修やリフォームの手配を行います。工事がおわったあとに、部屋をプロデュースしていく提案もできます ・システム入力 ※ipadを貸与し、外出先からの操作も可能です 【求められる能力】 ・不動産営業との折衝力 一方的な物聞きになるのではなく、オーナー様へ適切なご提案ができるよう不動産営業と対等な立場で話し折衝する能力が求められます。自身で知識を学び、周囲に相談を得ながら強く臨める成長を期待します ・入居者増加のため考える力 昨今のトレンドを勉強し、考え提案する力を求めます。オンライン需要によるデスク備え付けはどうか?宅配BOXは必要か?など、入居者様が増える為の魅力点を勉強し適切に不動産営業に提案する力が必要です。また、この観点は施工管理などの工事知識があるとより活かせられます 【働き方について】 残業は月平均30時間程度です。繁忙期は45時間を超えることもありますが、残業時間を少なくする取り組みをしているため繁忙期以外は早く帰宅しています。火・水が定休日ですが、有給付与日数に対して70%取得を奨励しており、休みも取りやすい環境です。離職率も低く中途社員も多数活躍しています。 【入社後について】 入社後は1週間、本社にて研修を実施し、その後営業所に配属されます。配属後も2カ月ほど先輩がついてOJTを行うので、しっかり基本の知識と実践を重ねて学ぶことができます。未経験でも安心して就業できる研修および教育体制です。資格取得やスキルアップにも力を入れており、合格の際はお祝い金の制度もあります。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社
給与
332万円~413万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地
三重県四日市市
積和トータルサポート株式会社