三重県 物流企画・管理 寮・社宅ありの求人情報・お仕事一覧

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【本ポジションの仕事内容】 まずは保管管理・入出庫効率向上などの倉庫オペレーションをご担当いただき、Hondaの物流の仕組みを捉えていただいた後、①②③のような仕事内容をお任せします。 ①補修部品オペレーションにおける改善活動： 協力会社の管理・WMS刷新企画・オペレーションの自動化企画等。 関係各所や協力会社と言葉を尽くしたコミュニケーションを行い、効率改善のアイデア創出や日常管理を行っていただきます。 ②物流オペレーション施策のグローバルリード： グローバルKPI管理の策定や進捗確認。 その他、グローバルオペレーション機能の強化に向けて、日本国内でのカーボンニュートラル・倉庫のオートメーション化などの取り組みを発信し、世界中の仲間をリードしていただきます。 ③将来の補修部品物流網の再構築企画： 適正な倉庫アロケーション検討、保管必要スペースの算出、入荷・出荷条件の整理等。 関連部門や協力会社と議論・検討を行い、次世代の物流網構築企画を導く役割をして頂きます。 【本ポジションの魅力】 ・お客様への持続可能な部品供給を実現すべく、如何なる新たな可能性も拾い上げていく努力を全力で応援する職場である。 ・物流業社（海貨・キャリア・倉庫会社・輸送会社）との現場（港湾・空港・倉庫）でのコミュニケーションや包装資材業者と包装資材開発に関する技術情報の評価を行い自己研鑽することができる。 ・補修部品物流に関する議論を海外現法と直接やり取りすることができる。海外からのお客様の工場案内や海外出張・海外駐在の可能性があり、グローバルな視野を養うことができる。 ・中途入社の社員も増えてきており、経歴に関わらず主体性を尊重し、能力開発を支援する環境が整ってきている。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

《16：45終業で仕事後もプライベート充実♪》冷凍倉庫における入出庫管理やデータ入力などの事務業務をお任せします！◎残業は月平均5時間程度 貨物の入出庫管理 システムへの各種データ入力 入出庫の立ち合い・確認 ドライバーの受付対応 電話対応(顧客／運送会社／ドライバー等) 繁忙期の現場作業応援　等 ※現場応援にいくこともあり。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 冷凍倉庫における貨物のスムーズな入出荷を サポートする仕事です。 倉庫スタッフを始め、お客様や協力会社の方々と 連携を取りながら、各業務を進めます。 《入社後は？》 まずは先輩のサポート業務からスタート。 徐々に仕事を覚えていけばOKです！ 慣れてきたら、徐々に業務を任せます。 ＼プライベートも大切にしながら働ける／ 終業は16:45と少し早め。 残業は月5時間で定時退社が基本なので、 仕事終わりもプライベートの時間を楽しめます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　後藤 孝富 事業内容 1.冷凍並びに冷蔵貨物保管業 2.製氷販売業 3.取扱貨物の委託売買およびその代理業 4.貨物運送取扱事業 本社所在地 三重県四日市市霞2丁目1番地の5

◆配車運行管理業務や品質管理業務などを中心にご担当いただきます。◆経験やスキルに合わせた業務からお任せするのでご安心を！ 配車運行管理（配車業務、労務管理、車両管理など） 品質管理（運転者の指導教育など） 営業業務 現場課題の解決 後継者教育　など ★経験やスキルに合わせた業務からスタート！ 未経験の方は、まず新入社員教育を受けていただき、 半年〜1年間は運行業務を経験していただきます。 困ったときはいつでも先輩に相談してくださいね◎ 経験者の方には営業所の副所長（配車営業管理者）として、 現場の課題の解決や後継者教育などをお任せします。 また、配車管理・品質管理・営業業務を中心に 所長と相談して役割を分担していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 菅内　章夫 事業内容 一般貨物自動車運送事業 自動車運送取扱事業 本社所在地 〒514-1114 三重県津市久居井戸山町字東興16-2

【いずれかを担当】[1.港湾作業事務] [2.船舶代理店事務] [3.輸出入通関事務] 各種手続き、書 類作成などをお任せ ★退職金あり ★管理職を目指せる [1.港湾作業事務] 現場での貨物積み下ろし計画の立案、作業進行のチェック、お客様/外部業者/官公庁との連絡 調整など。 ★私たちの生活や産業を支える大切な仕事です [2.船舶代理店事務] 船会社からの委託に基づき、船舶の入出港に伴う許可申請や届け出、各種手続き、外国人船員 の対応など。 ★少人数の部署で馴染みやすい ★外国人と接する機会多数！英語力とグローバルな感覚が身につきます [3.輸出入通関事務] 貿易書類の作成や通関手続き、納期調整、倉庫・車両の手配など。 ★30代〜40代の男女が中心に活躍中 ※先輩がOJTで指導＆フォローしますのでご安心ください。 ※将来は管理職へキャリアアップのチャンスあり 応募方法 《最後までお読みいただき、ありがとうございます！》 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください！ ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　中村 真也 事業内容 船内・沿岸荷役作業 梱包作業 通関手続・代行業務 港頭倉庫・営業倉庫 コンテナ・トラック輸送 船舶代理店業務 ケミカル製品ターミナル管理 本社所在地 三重県四日市市千歳町8番地

募集者の名称 パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社 配属部門 EW直轄　サプライチェーン統轄センター　電材＆くらしエネルギー調達部　調達企画課 ●担当業務と役割 ■主な業務はパナソニック、EW社の調達方針に基づく電材＆くらし・エネルギー事業部に展開する調達方針の立案をする ■制定した事業部調達方針を事業部内各BU調達責任者との整合～連携推進して実現させる ■担当調達分野におけるトレンドや近況変化、自社状況に関する情報収集・課題抽出や仮説構築・検証を行い既存の仕組み・ルールにとらわれない最適な施策を提案・推進する ■目的実現のために効果的なプロジェクト運営ができるような、リーダーシップも期待されます ●具体的な仕事内容 ・事業部調達施策立案 ・購入先管理 ・CSR/下請法対応（クリーン調達）、環境対応（グリーン調達） ・事業部調達情報分析 ●この仕事を通じて得られること ・最近は自然災害や企業の不祥事、パンデミックなど安定調達することが難しくなってきている中で、国内電材トップメーカーの調達の取組みは社内外からも注目されています。電材＆くらし・エネルギー事業部全体を俯瞰した調達課題を掌握し、解決につながる提案を自ら実践することで、成長体験と競争力強化をより実感することができます。特に、当事業部は社会インフラとしても重要な位置づけであり、SCMセンター調達部は、その中心的な組織です。調達という業務を通じて多面的な業務経験や知識を養うことができます。 ・また経営層との距離も近いので、経営に対する調達を基軸とした取組課題を提言することができます。その結果、事業部全体の業績に貢献できます。 ●職場の雰囲気 ・SCMセンターのリーダークラスは50代と年齢的にはやや高めですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な組織です。 またKPI管理や各種業務をDX化していくために、新しいことに挑戦していくことを受け入れることができる職場です。実際に自らが考え企画して動いていくような仕事の進め方をしています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、パナソニックは国内外に拠点がありますので、当事業部門に限らず、の他の拠点も含めて、パナソニック ALLでのジョブローテーションを行っていきます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 三重工場にて、フォークリフトを使って製品の出荷業務、部材の受け入れ業務、在庫管理、棚卸などをお任せいたします。 ■出荷品の準備・梱包（ストレッチフィルム巻き）■出荷品の積み込み ■得意先からの返却品整理（主に空の梱包資材） ■材料・部品の受入れ及び入庫処理。 ■協力工場への材料・梱包資材・生地等の支給 等 ■製品在庫の管理 ■トラック便の手配等 その他、製造部の繁忙期には応援をしていただくこともあります。 【配属先情報】 【物流部門】20代1名　30代1名　50代1名 【当社の魅力】 ■競合優位性［開発～出荷までワンストップで請負！お客様にかかる管理業務やランニングコストを軽減し、総合的な経費削減と効率化を提案］■安定性［自社製品＋大手家具メーカーのOEM生産も手掛けているため、業績安定◎］ ■マイカー通勤OK［奈良や滋賀から通勤している社員も在籍中！］ 事業内容・業種 その他業界

【業務内容】 ●概要 ・物流法規遵守及び環境対応に配慮した国内物流の整備 ・国内輸送業社の入札要件設定（2025年度実施予定） ●詳細 ・物流委託・輸送業社のマネジメント ・国内輸送業務に関連するCO2排出量の把握 ・部品販売関連出先倉庫 及び 国内各地域営業部門との補修部品輸送網に関する対話とコミュニケーション ・国交省を始めとする関係監督省庁への対応 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 ●期待 ・自ら現場での体験・情報収集を通して効率改善の施策を立案・実行していくこと ●本ポジションの魅力 ・物流業社（倉庫会社・輸送会社）との倉庫現場でのコミュニケーションや包装資材業者と包装資材開発に関する技術情報の評価を行い自己研鑽することができます。 ・Hondaでは、お客様に製品を届けする責任は自社にあると捉え、オペレーション以外をすべて内製化しており、物流に関する提案自由度・裁量権が非常に大きいことが特徴です。 ・グリーンロジスティクスやホワイト物流への取り組みを加速させており、社会的な視点をもって働いていただけます。 ・補修部品物流に関する議論を海外現法と直接やり取りすることができます。海外からのお客様の工場案内や海外出張の可能性があり、グローバルな視野を養うことが可能です。 ●働き方 チームやプロジェクトで一体感を持ち、議論をしながら業務を進めており、基本的に出社勤務いただきます。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【年間休日121日とオフも充実！】お客様からのタクシー依頼を受付・配車を担当します。丁寧に教えるので未経験も安心♪皆さんの移動をサポートします ■お客様から「タクシーに乗って移動したいんだけど…」というお問い合わせを受け付け、タクシーを配車！的確・丁寧に指示を出すお仕事です。 ■PCを見ながらの作業になります。慣れている方であれば、すぐにスピード感をもって対応できるでしょう。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　中林 広己 事業内容 一般乗用旅客自動車運送事業 一般乗合旅客自動車運送事業 本社所在地 三重県四日市市新正3丁目3番6号

【業務内容】 ■Hondaの二輪・四輪・パワープロダクツの各事業の補修部品を安定供給（サービス現場で点検・修理に必要な補修部品を必要な時にお届け）することがお客様の満足に直結します。より物流オペレーションを効率的にするため、国際物流一連のオペレーション改善活動をお任せします。 次世代物流の企画・実行を担いながら、出荷マネジメントの実務を通して国際輸送を推進いただきます。 ■物流法規遵守及び環境対応に配慮した次世代国際物流の企画・実行 ■海上コンテナ、航空貨物輸送の出荷業務、及び倉庫管理の最適化 【業務の魅力について】 ■自身が技術交渉した内容が業界の標準として認知され、新しい法規として発行される等、成果が目に見える形で世の中に出てくるため非常に達成感を感じることが出来ます。 また常に新しい技術が生まれている領域のため、最先端の技術に触れながら業務を遂行することが出来ます。 「目に見える形で成果を残したい」「最先端の技術に触れたい」という想いのある方にはとてもやりがいのある環境です。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【年休126日＆土日祝休みだからプライベートも充実できる◎】ECサイトの強化や店舗運営、在庫管理など、店舗運営のサポートをお任せします。 防災用品の販売店で、物流管理やマーケティング業務をお任せします。 これまで主にECサイトで販売をしていましたが、事業の成長に伴い、名古屋市郊外に新店舗をオープンすることが決まりました。あなたには、3〜5年ほど本社勤務（津市）で勤務していただき、適性を考慮した上で、新店舗での勤務もお願いしたいです。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　山口 幸久 事業内容 1．各種消防用車輌及び特殊用途車輌並びにその装備品、附属品の販売、修理 2．各種消防用車輌及び特殊用途車輌の製作、架装 3．消防、防災用設備の設計、施工、販売、保守管理 4．消防、防災用機械器具、装備品の販売、保守管理 5．無線通信機器の販売、修理 6．建築、構築物の電気配線工事並びに器具の取付工事の設計、施工、請負 7．管工事の設計、施工、請負 本社所在地 三重県津市岩田2-8