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＼入社前から何でも相談OK／【管理事務】未経験OK★残業原則なし

勤務地: 北海道
給与: 給与 ■月給320,000円〜＋一律手当含む＋賞与年2回（遠方の現場へ出張・転勤する場合） ■月給300,000円〜＋交通費＋賞与年2回（現在の居住地からの通勤の場合） ※上記はまったくの未経験者の場合の最低保障額です。能力・経験・資格などに応じて決定します！ ※試用期間なし ※固定残業について ▼月給320,000円〜の場合固定残業代（20時間分／42,600円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ▼月給300,000円〜の場合固定残業代（20時間分／40,000円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。＼収入UPが叶う職場環境／当社では社員の待遇UPに全力で取り組んでおり、現在の社員の平均月収は43万円！！なかには年収で200万円以上もUPした方もおり、「収入を上げたい…」という方にこそぜひオススメしたい環境となっています♪ 昇給・賞与昇給：年1回賞与：年2回
雇用形態: 正社員

【建築チームのサポート業務を行います♪】◎施工管理のサポートとして、書類作成や現場の写真管理などに携わります ◎業務はイチから学べます建物などの工事現場を管理・進行するのが、施工管理のオシゴトです◎そのチームで、下記業務をお任せします♪ 申請書類の作成写真の撮影・管理プロジェクトの人材管理図面をみて、必要な材料を確認（積算）工事の進捗を確認　など ※現場訪問もあります ★適性に応じ、配属場所の変更も相談OK！＼ワークライフバランス充実／働きやすさに自信あり！「メリハリを大事にしたい…」 ⇒そんな方にこそオススメ！完全週休2日(土日祝)で、年間休日は125日！さらに有休10日/年も付与されるので、プライベートの時間を満喫できます♪ ※有給取得率100％を目指しています！もちろんGW・夏季・年末年始休暇もしっかりあるので、旅行や趣味、帰省、家族との時間も充実♪ ＼社員思いの福利厚生♪／今後も続々拡充予定！産休育休をはじめ、各種社会保険や資格取得支援制度、制服貸与など社員の働きやすさを最優先に考えて環境を整えています！ ◎社員寮も完備勤務先に寮がなければ、当社が借り上げている「社宅」をご用意しますので、全国どこへ行っても安心です！ ※無理な転勤・出張は強制しませんのでご安心を♪ 応募方法 ◇◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇ 下の『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務にのみ利用します。会社情報代表者明田信哉事業内容建設・医療・介護業界におけるアウトソーシング事業人材育成・研修事業有料職業紹介事業人材派遣事業【許可等】 ※人材派遣：厚生労働大臣許可　派23-304223 ※人材紹介：厚生労働大臣許可　23ユ-302935 本社所在地愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22-8 大東海ビル5Ｆ

株式会社アックス

＼業界で人気・注目↑／【施工管理アシスタント】★月給30万円〜

勤務地: 北海道
給与: 給与 ■月給320,000円〜＋一律手当含む＋賞与年2回（遠方の現場へ出張・転勤する場合） ■月給300,000円〜＋交通費＋賞与年2回（現在の居住地からの通勤の場合） ※上記はまったくの未経験者の場合の最低保障額です。能力・経験・資格などに応じて決定します！ ※試用期間なし ※固定残業について ▼月給320,000円〜の場合固定残業代（20時間分／42,600円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ▼月給300,000円〜の場合固定残業代（20時間分／40,000円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。昇給・賞与昇給：年1回賞与：年2回
雇用形態: 正社員

【ものづくりを楽しもう♪簡単なサポート業務からスタート！】■施工管理のアシスタントとして、現場の写真撮影や管理、書類作成などに携わります施工管理アシスタントとして全国の建設現場で活躍していただきます。 ▼まずは… 進捗確認のための写真の撮影や管理書類入力 ▼徐々に… スケジュールの確認・調整職人さんや見学者の安全確保耐震性や強度・密度などの基準チェックお客様対応協力業者との打ち合わせ　など＼『はじめてで不安…』そんな方もご安心を！／「未経験なのでわからないことが多く、将来をイメージしづらい…」そう思う方もいるかもしれませんが、現場は自分や実力を見てもらえるチャンスなんです☆ 「Aの現場があわず、Bの現場へ…」ということもしやすく、自分にあった職場を探し出せるのも大きな魅力！手に職をつけて自分自身の可能性を広げましょう！＼ワークライフバランス充実／働きやすさに自信あり！「メリハリを大事にしたい…」 ⇒そんな方にこそオススメ！完全週休2日(土日祝)で、年間休日は125日！さらに有休10日/年も付与されるので、プライベートの時間を満喫できます♪ ※有給取得率100％を目指しています！もちろんGW・夏季・年末年始休暇もしっかりあるので、旅行や趣味、帰省、家族との時間も充実♪ 応募方法 ◇◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇ 下の『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務にのみ利用します。会社情報代表者明田信哉事業内容建設・医療・介護業界におけるアウトソーシング事業人材育成・研修事業有料職業紹介事業人材派遣事業【許可等】 ※人材派遣：厚生労働大臣許可　派23-304223 ※人材紹介：厚生労働大臣許可　23ユ-302935 本社所在地愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22-8 大東海ビル5Ｆ

株式会社アックス

乗船通訳業務

勤務地: 北海道
給与: 給与【日給制】日給 9,300円〜23,800円（国家公務員一般職の給与に関する法律を参考に決定）
雇用形態: 契約社員

乗船通訳業務（韓国語、中国語、ロシア語のうちいずれか）水産庁漁業取締船に乗船し、漁業監督官が外国漁船に対して行う質問及び立入検査に際しての逐次通訳。必要に応じて取締関連文書の翻訳、乗組員への語学レクチャーなど応募方法マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください！ PC版『この求人に応募する』スマホ版『応募する』アプリ版『応募フォームへ進む』 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するご不明点がございましたら、『質問する』ボタンよりお気軽にお問い合わせください。【問い合わせ先】03-6744-2362（直通）会社情報代表者水産庁長官　森　健事業内容水産資源の適切な保存及び管理、水産物の安定供給の確保を図ること等を目的とする国の行政機関本社所在地東京都千代田区霞が関１−２−１

水産庁

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「その他の言語を使う仕事」の条件を外すと、このような求人があります

兵庫県公的機関・その他の求人情報・お仕事一覧

【訪問ヘルパー（登録）／パート・アルバイト】ご利用者様の笑顔と共に喜びを感じるお仕事◎働きやすいシフト制◎スキマ時間で働きたい方歓迎！未経験者OK、経験者や資格をお持ちの方はきちんと優遇いたします♪

勤務地: 兵庫県神戸市灘区
給与: 時給1,598円～1,900円
雇用形態: パート・アルバイト

【居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー】・ケアプランの作成・給付管理業務などのケアマネ業務。事業所の運営や、加算取得に向けた業務、実習生の受け入れ等。今のお仕事からさらにステップアップしたい方にお勧めです。研修制度専門職としてキャリアアップを図ることも、初めてケアマネの業務を行う方も安心です。入社時の研修をはじめ、アセスメント研修、担当者会議研修、モニタリング研修など。ケアマネ同士の交流の機会を作ったりと知る場・学ぶ場の提供を行っています！頑張りを評価研修に力を入れており、専門職としてキャリアアップを図ることも、初めてケアマネの業務を行う方も安心です。入社時の研修をはじめ、アセスメント研修、担当者会議研修、モニタリング研修など項目ごとの研修を行ったり、ケアマネ同士の交流の機会を作ったりと知る場・学ぶ場の提供を行っています。キャリア支援制度あり主任介護支援専門員の更新研修費用および更新研修費用を会社が負担！オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として扱いますので安心して参加できます◎

株式会社ケア２１ケア21なだ

【伊丹市/介護職（パート）】短時間勤務の求人です！育児や家事とのバランスを取りながらご勤務頂けます◎

勤務地: 兵庫県伊丹市
給与: 時給1,148円～1,308円
雇用形態: パート・アルバイト

短時間や扶養範囲内での勤務も相談できますので、プライベートとの両立も可能です。勤務時間帯の特徴【7時～16までが基本◎早朝からのやりがい！】〇子供が巣立って朝から家事をしなくてよくなった方〇セカンドライフで時間に余裕がある方〇早起きが得意で朝から活動したい方などにピッタリの時間です朝が早い分、夕方からの自由な時間がたっぷりあります◎ 拠点の特徴・メッセージ1 エイジフリーハウス伊丹春日丘では、家庭的な雰囲気の中で、お客様に毎日笑顔で過ごしていただける様、それぞれのペースで生活できる空間を提供しています。拠点の特徴・メーセージ2 様々な年代のスタッフがいますので、とても働きやすく、何でも相談できる環境が整っています。拠点の特徴・メッセージ3 日頃は、利用者の方に楽しんで頂けるレクリエーションをスタッフが協力して考え、提供しています。一緒に盛り上げて頂ける仲間を募集しています。未経験の方でも安心してください！丁寧に指導させて頂きます。仕事の流れ（例） 09:00 出社、朝礼 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 16:00 記録作成等・申し送り 18:00 勤務終了

パナソニックエイジフリー株式会社エイジフリーハウス伊丹春日丘

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/ds088j09e01-03

勤務地: 兵庫県神戸市須磨区
給与: 月給200,000円～249,000円
雇用形態: 正職員

・ご利用者の生活支援や身体介護・体操やレクリエーションの実施・機能訓練の補助・各種記録（PCやタブレット入力あり）・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり）など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア板宿の湯

正社員の求人。将来は施設長（管理職）として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。

勤務地: 兵庫県神戸市兵庫区
給与: 月給304,600円～
雇用形態: 正職員

居宅介護支援事業所でケアマネージャー業務を行うお仕事です。ご利用者様のケアプラン作成代行やモニタリング・アセスメントの実施、地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など幅広いお仕事をお任せするので、やりがいを感じながら働いていただけます。居宅介護支援事業とは？人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが居宅介護支援です。ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。ケアプランに基づいて介護を行いながら、ご利用者様の心に寄り添い、お困り事があれば、ご相談に乗るようを心がけています。研修制度専門職としてキャリアアップを図ることも、初めてケアマネの業務を行う方も安心です。入社時の研修をはじめ、アセスメント研修、担当者会議研修、モニタリング研修など。ケアマネ同士の交流の機会を作ったりと知る場・学ぶ場の提供を行っています！頑張りを評価ケア２１独自の昇給制度である誰伸び人事制度や、ケアプラン件数による給与の反映、特定事業所加算取得による手当の支給などあなたの頑張りが評価され給与に反映されます。キャリア支援制度あり介護支援専門員の更新研修費用を会社が負担！オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として扱いますので安心して参加できます◎主任介護支援専門員を取得の際、研修費用や更新費用を会社負担！

株式会社ケア２１グループホーム　たのしい家　湊川

《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績！》神戸須磨ケアセンターそよ風/介護スタッフ/フルタイム社員募集！/6524

勤務地: 兵庫県神戸市須磨区
給与: 月給180,000円～220,000円
雇用形態: 契約職員

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作）・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）・送迎業務（運転・添乗など）など

株式会社SOYOKAZE 神戸須磨ケアセンターそよ風

【明石市/看護職（パート）】夜勤なし・医療処置なし・病院勤務にブランクのある方も活躍中

勤務地: 兵庫県明石市
給与: 時給1,400円～1,400円
雇用形態: パート・アルバイト

～20代～30代の方多数在籍　子育て・親の介護など諸事情に理解のある職場です！～完全マンツーマン研修基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修しますマンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修３カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。シフト・勤務体制に関してお休み希望・出勤日希望は１～２カ月前に管理者へご提出頂けます。 Q：こんな時はどうしていますか？子供が急に発熱しました。 A：お子さんに寄り添ってあげてください。管理者へ電話１本で調整可能な環境です。困ったときはお互いさま！助けいあいシフトをモットーにしています年齢構成女性看護職：４０～５０代が３名勤務女性介護職：３０～５０代が３名勤務男性介護職：２０～４０代が３名勤務幅広い世代が在籍していますが、皆で仲良くサービス巡回しています。是非、貴方もこの事業所で働いてください。・拠点からのメッセージ＼あなたも訪問入浴で一緒に働きませんか☆／異業種からの転職者多数！・接客/販売（アパレル、ブライダルなど）・飲食（ホールスタッフ、キッチンスタッフなど）未経験からでも活躍できますご応募お待ちしております。～20代～30代の方多数在籍子育て・親の介護など諸事情に理解のある職場です！～仕事の流れ（例） 08:30 出社・朝礼 08:45 スケジュール・備品確認 09:00 お客様のご自宅にて入浴介助（約3件）＊バイタル測定・塗布処置等 12:00 休憩 13:00 お客様のご自宅にて入浴介助（約3件）＊バイタル測定・塗布処置等 17:00 事務作業（記録作成・翌日の準備） 17:30 勤務終了

パナソニックエイジフリー株式会社パナソニックエイジフリーケアセンター明石藤江・訪問入浴

全国展開中のケア21で、安心・安定のお仕事◎定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり！

勤務地: 兵庫県明石市
給与: 月給210,000円～230,000円
雇用形態: 正職員

福祉・介護・保育サービス事業を全国展開するケア21グループにおいて給食事業を担っている「株式会社美味しい料理」で調理をご担当ください。調理業務はもちろん、いずれは調理長として、スタッフの面接、育成、在庫管理、売上管理、会議の出席等をお願致します。株式会社美味しい料理とはケア21では株式会社美味しい料理も運営。シェフによる手作り料理と新調理システムで施設利用者に美味しい料理の提供を目的としています。その他、弁当等の販売、飲食店の経営、野菜や果物の栽培と販売等も行っています。食に関する事業を幅広く展開している美味しい料理で、管理者候補として腕を磨いてください。充実の待遇＆福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。安心の入社時研修ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。会社紹介ケア21は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。

株式会社ケア２１ケア21明石人丸

正社員の求人★介護付有料老人ホームで夜勤専従スタッフ！入居者様の安心をサポートするお仕事介護付有料老人ホームで夜勤専従の介護職のお仕事。研修が充実しているのでスキルアップも目指せます！

勤務地: 兵庫県尼崎市
給与: 月給295,000円～315,000円
雇用形態: 正職員

株式会社ケア２１プレザンメゾン塚口

近場で便利！介護パート募集！働きやすさとやりがいが揃った職場です。/ds083j09e03-01

勤務地: 兵庫県尼崎市
給与: 時給1,105円～
雇用形態: パート・アルバイト

利用者様の「その人らしい生活」を支え、笑顔を届けるお仕事です。経験者はもちろん、未経験の方も丁寧な研修とフォローでしっかりサポートします！ ▼仕事内容・レクリエーションや季節イベントの実施（利用者様と一緒に楽しめる時間を提供します）・介護業務全般、および送迎業務（運転または乗降介助を担当します）・各種記録業務（PC・タブレットを使用。専用アプリで業務効率化を推進しています） ▼ご利用者の状況（当社デイサービス事業の平均）・要介護の平均介護度：2.1（要支援の比率も高く、イベントが多彩です）・一日の平均利用者数：15名?28名・送迎範囲：片道20分程度（送迎車は衝突防止装置やカーナビ付きで運転も安心！）

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケアかみのしま湯（デイサービス）

【正社員】ケア21の介護付有料老人ホームで看護スタッフ募集！資格と経験を活かせます☆丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎ケア21の介護付有料老人ホームで看護職として働きませんか？

勤務地: 兵庫県伊丹市
給与: 月給300,000円～
雇用形態: 正職員

ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。（※月勤務平均171ｈの内、80ｈサービス提供、残り事務作業）訪問介護の1日の流れ(例) ９時２０分　　スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等１２時３０分　昼食休憩１４時００分　Ａ様宅　買い物・お食事作り１７時００分　居宅支援事業者との連携等　事務作業１８時００分　退社研修制度感染症からサ責研修等、情報交換をする場を設けてます。事業所に先輩スタッフがいない場合でも、わからないことがあれば気軽に相談ができるよう、支援専門の部署との連携体制を整えています。訪問未経験の方は、専門性を高めるため、実務経験を積んだ後、サ責としての業務をお任せします◎ 社員インタビュー（30代）非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられる柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きやすい場所だと感じています。キャリアアップ例（30代女性／訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士） ▼入社時　ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後　サービス提供責任者 ▼4か月後　副主任（サービス提供責任者）頑張り次第でキャリアアップ可能！

株式会社ケア２１介護付有料老人ホーム　プレザンメゾン伊丹西野

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