兵庫県 研修制度あり 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

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土日祝日手当あり◎体力面が心配な方や、シニア世代の方にも人気の求人です。 勤務時間帯の特徴 ＜早番7時から16時まで＞※拠点により異なる 朝がちょっぴり早い分、仕事終わりが早いことが早番の特権！ 朝の時間にゆとりがある方や、シニア世代も活躍中！ 夕方以降ゆっくりしたい方や家族が帰ってくる前に夕飯の準備 はしたいという主婦(夫)の方にもおすすめの時間帯です♪ 会社の魅力 ＊ライフスタイルにあわせた無理のない働き方が可能 ＊幅広いサービスメニューで多彩な経験が積める ＊パナソニックの手厚い福利厚生を受けられる ＊充実した研修制度で着実に学べる ＊結婚・育児・介護などで当社を離れた方の復帰も歓迎 こんな方におすすめ ・スキマ時間で始めたい方 ・急なお休みにも理解ある職場が良い方 ・子育て中の主婦・主夫、子育てがひと段落した主婦・主夫 ・ミドル、シニア世代の方 ・学生さんやフリーター、Wワーカー

短時間や扶養範囲内での勤務も相談できますので、プライベートとの両立も可能です。 勤務時間帯の特徴 ＜夕方からの時間を有効活用したい方にオススメ＞ 16：00から20：00の中で、3時間をお任せします◎ 勤務時間や日数はお気軽にご相談下さい！ お子さんのお迎え後や公共施設への用事が済んだ後など... 最短3時間で終わるので無理なく続けられます。　 拠点の特徴・メッセージ1 JR中山寺駅、阪急中山観音駅からそれぞれ徒歩10分以内、 通勤しやすい拠点です。 駅前にはコンビニやスーパーもあり、 仕事帰りのお買い物にも便利です。 拠点の特徴・メッセージ2 「レクの充実」を拠点目標に掲げ、 日々様々なレクを提供しています。 お客様に作って頂いた貼り絵が、レクリエに掲載されたことも！ ボランティアの方々に月1～2回はお越しいただいており、 活気のある施設です。 拠点の特徴・メッセージ3 20～40代と比較的若いスタッフが多く、 和気あいあいとした雰囲気です。 活気あふれるエイジフリーハウス宝塚中山で 一緒に働きませんか？ ぜひ一度見学にお越しください！

### 仕事内容 介護付有料老人ホーム施設利用者様の機能訓練指導をお願い致します。 ・入居時、定期的な機能評価 ・個別、集団リハビリプログラムの作成 ・個別、集団リハビリの実施 ・リハビリ、健康体操マニュアル作成 ・アクティビティの支援 ・他職種のスタッフとの連携、助言　　 ・病院での退院前の打合せ、スタッフへの指導 ・家屋評価、福祉用具、補装具の選定、在宅での訪問リハビリなど ※施設定員：138名

・職場見学可能！ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎！先輩スタッフがサポートします！ ・各種手当て充実！直行直帰OK！ ・週1から（午前、午後だけ、３０分から）可能です。 訪問介護サービスは、ヘルパーさんのご自宅からご利用者宅まで直行直帰、ヘルパーさんのご希望の移動手段（自動車や自転車）で向かっていただきます。 週１日から、１日１時間から、短時間で働きたい！という方大歓迎。 もちろん、２～３時間まとまった時間働きたい！という方も大歓迎。 日々の連絡はメールや電話でやり取りさせていただいております。 サポート体制も充実しており、安心してお仕事して頂けます。 定期的な研修を行いスキルアップも出来ます。 是非私たちと一緒に仕事をしてみませんか? 各種手当のご紹介 ・毎月のヘルパー勉強会への参加で2000円 ・ご利用者の記録入力：1件100円 ・介護福祉士手当（毎月2,000円） ・エリア手当：介護保険サービス1件200円 ------------------------------------------------------ 〈実際のお仕事例〉 ◇例１：デイサービスへの送り出し [時間]9：00～9：30 [場所]青木 ◇例２：買い物代行 [時間]13：00～14：00 [場所]青木駅付近 ◇例３：【１】看護補助による排泄介助、清拭、 　　　　【２】見守り [時間]【１】11：00～12：00／【２】14：00～15：00 [場所]神戸市渦森 ◇例４：サ高住の食堂(配膳下膳、服薬介助)対応 [時間]17:30～19:00 [場所]潮騒の家（施設内） 他多数あります。あなたにぴったりのお仕事がきっと！

☆業務内容☆ ・お客様との契約締結 ・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告、営業活動 ・ご利用者、ヘルパーのスケジュール調整 ・請求に関わる業務 ・その他事務作業

～サービス付き高齢者向け住宅内での夜勤のお仕事です～ お客様の居室へ訪問し、身の回りの介護を行います。 【 夜勤のお仕事 】 16:00～　出勤・ゴミ集め・申し送り 17:00～　食事対応・誘導・服薬 19:00～　就寝介助 22:00～　排泄介助・巡視・コール対応・巡視（内2時間休憩） 05:00～　起床介助 07:00～　食事介助・誘導・服薬・デイの送り出し 09:00～　申し送り 10:00　退勤 やさしえ西明石では、医療ケアの資格取得チャンスもありスキルアップ出来ます。 ご入職後、やさしい手で医療的ケア（喀痰吸引、胃ろう）の資格を取得していただき、実際に資格を活かすことも可能になってきます。 まだ経験が浅くて不安な方も一度お話聞いてみませんか。

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 　変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） 　 ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 　成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 　可能です。

―――――――――― 　約1ヶ月間の開設前研修があるので、徐々に業務に慣れていただくことができます！ ―――――――――― ご入社時期は2025年2月を予定しており、三木すみれ園の開設までの一ヶ月間は他施設で研修を受けていただきます！一緒に新しい施設をつくっていく仲間と一緒に研修を受けていただくので、スタッフ間のコミュニケーションを深めていただくことも研修の目的としています。 ―――――――― 　スミレ会グループの一員として地域の医療と福祉に貢献できます ―――――――― すみれ福祉会はスミレ会グループに属しています。スミレ会グループは「ご利用者様がどの様な状態になろうとも、住み慣れた地域で安心できる生活が送り続けられるよう支援する」という思いを大切にしており、この思いに共感し、ともに目指していきたいと思っていただける方のご応募をお待ちしています！ ―――――――――― 　お任せする仕事内容 ―――――――――― ・ご利用者様の日常生活の補助 ・ご利用者様の排泄、入浴、食事、移動、移乗他介助 ・ご利用者様の状態把握（体調不良者の様子確認） ・体調不良時の対応、他職種への情報提供 ・夜勤業務（排泄、巡回その他解除全般） ☆ポイント１☆ 掃除や洗濯は専門に行うスタッフがいるので、介護職はご利用者様の日常生活のサポートに専念していただくことができます ☆ポイント２☆ 夜勤者の人数を配置基準よりも手厚く配置するので、一人ひとりが余裕を持って勤務業務を行うことができます。

あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から！ケアを計画・評価・見直す視点が高まります！ 訪問介護計画書を作成して、ケアの目的・目標とケアの方法をスタッフ間で共有し、計画通り実行できているかを定期的に評価・見直す、というプロセスによりケアの品質が向上していきます。 サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です 学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか～ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

・事業所見学可能！ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎！先輩スタッフがサポートします！ ・各種手当て充実！直行直帰OK！ ・週1から（午前、午後だけ、30分から）可能です。 　■身体介護 　　・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 　　　トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 　　　服薬介助、車いすへの移動介助等 　 　※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い 　　して決定していきます。 　※身体介護以外のサービスもあります。 【サービス提供エリア】 相生町/朝霧北町/旭が丘/上ノ丸/魚住町/大明石町/王子/大久保町/ 大藏海岸通り/鍛冶屋町/川崎町/貴崎/小久保/茶園場町/桜町/沢野 /材木町/神明町/硯町/大観町/太寺/鷹匠町/立石/田町/樽屋町/大道町/ 天文町/鳥羽/中朝霧丘/中崎/西明石北町/西明石町/西明石東町/ 西明石西町/西朝霧丘/西新町/荷山町/野々上/花園町/林/林崎町/ 東朝霧丘/東仲ノ町/東野町/東人丸町/東藤江/東山町/人丸町/日富美町/ 藤江/藤が丘/二見町/船上町/別所町/本町/松江/松が丘/松が丘北町/ 松の内/岬町/港町/南王子町/南貴崎町/宮ノ上/明南町/山下町/和坂/ 和坂稲荷町/朝霧台/朝霧町/朝霧南町/朝霧東町/朝霧山手町/大蔵谷奥/ 大蔵町/大蔵天神町/大蔵中町/大蔵八幡町/大蔵本町/北朝霧丘/北王子町/ 沢野南町/太寺大野町/太寺天王町/中朝霧丘/加古郡播磨町/加古川市平岡町/ 加古郡稲美町/神戸市西区伊川谷/神戸市西区大津和/神戸市西区玉津町/ 神戸市西区森友/神戸市西区枝吉/神戸市西区大塚台/神戸市西区曙町/ 神戸市西区中野/神戸市西区平野町/神戸市西区岩岡町/神戸市垂水区狩口台/ 神戸市垂水区南多聞台/神戸市垂水区神陵台 ※ご希望のエリアでお仕事できます。

・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・通院介助や往診医との連携 ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

【ユニット型の特別養護老人ホーム入居者及びショートステイ利用　　 　者の方への方への介護業務全般】 　1ユニット９～１０名の利用者の方の支援を行います。 　要介護３～５の入居者の方の生活全般の支援を行いま　 　す。 　 ・軽体操や口腔体操等のサポート ・余暇活動（散歩、物つくり等の創作活動や、ゲームなどの運動レ 　クリエーションの援助） ・食事介助・・・厨房で作られたその方に合った温かい食事を提供　　　 　　　　　　　　し、介助を行います。 ・入浴介助・・・個浴、機械浴（チェアー浴・寝台浴） 　　　　　　　　衣類の着脱介助など ・排泄介助・・・オムツ介助、トイレ誘導、トイレ介助 ※明るく前向きに対応できる方大歓迎！！ ※未経験の方にも豊富な経験者が、しっかりと担当が付いて１から　丁寧に指導します。 ※各種勉強会、研修等の学ぶ機会も多くあります。

１デイサービスの利用者の健康管理、薬の管理、リハビリ補助等、介護スタッフと連携して業務をして頂きます。 ２機能訓練指導を中心にお願いします ※介護施設未経験者も歓迎です！ ※未経験の方でも安心して働けるように、OJTを実施しています♪先輩がイチから丁寧に教えますのでご安心してご応募ください♪ 【一日の流れ】 8：30　　 出勤後各担当ユニットへ（2F・3F） 9：15　　 朝礼(1Fフロアにて)　 9：30　　 担当ユニットの各処置、排便コントロール処置（処置版で確認） 　　　　　 体調確認 10：00　　定期薬の配薬 11：00　　2Fスタッフルームで担当ユニットの申し送りを行う 　　　　　 定期薬のダブルチェックを行う（2F・3F） 12：00　　配膳、食事介助 13：00　　休憩 14：00　　リハビリ　・　体調確認 15：00　　おやつ時の見守り・介助 16：50　　夕礼 17：30　　業務終了

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ２０２４年２月より【処遇改定】しました！ ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

### 仕事内容 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ※施設定員：100名

週1回の夜勤からでも大歓迎 夜勤1回あたり25,820円。交通費は別途支給いたします。 ★日給ヘルパー★ サービスはサ高住内を中心に効率よく行って頂きます。 食堂への誘導や起床介助、就寝介助など時間に合わせたサービスをお願いしています。 お客様の情報共有は自社サイトでおこなっているので、面倒な電話対応も不要となります！！ ※夜勤経験者歓迎 お願いする業務としてはこちらになります。 ■サ責業務の一部 ■巡視、コール対応 ■夜間早朝の身体介護 など ★安心の教育体制 ■先輩スタッフが何度もサービス同行させていただきます ■訪問介護計画書がしっかりできているのでわからないことがすぐに確認できます ■ヘルパーさん専用のＷｅｂサイト「もばイルカ」でご利用者情報の申し送りや伝達が行われますので、安心してサービスに入ることができます！

【ユニット型の特別養護老人ホーム入居者及びショートステイ利用者の方への方への介護業務全般】 　1ユニット１０～１５名の利用者の方の支援を行います。 　要介護３～５の入居者の方の生活全般の支援を行います。 　 ・夕食介助中心・・・厨房で作られたその方に合った温かい食事を提供し、介助を行います。 ・排泄介助・・・オムツ介助、トイレ誘導、トイレ介助の3大介助が中心のお仕事となります。 介護の基礎をおぼえてスキルアップできる環境です！ ※未経験の方にも豊富な経験者が、しっかりと担当が付いて１から丁寧に指導します。 ※各種勉強会、研修等の学ぶ機会も多くあります。 　前向きに取り組んで頂ける方、大歓迎！！

エクセレントグループが運営する有料老人ホーム「エクセレント西宮」で、利用者様のさまざまな支援を行う業務についていただきます。 全ての業務において研修があるので安心して働けます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 食へのこだわりが自慢です。専任の調理スタッフが毎日、見栄えの良いおいしい料理を作って提供しています。 うちの職員に一番人気の福利厚生は、その料理を100円で毎日食べることができる点です。「お昼ご飯100円の制度が入職の決め手です」という職員もいるほどです。

特別養護老人ホームにおける看護業務全般

・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規のご利用者との契約締結、重要事項説明 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

エクセレントケアシステムが運営するエクセレント西宮(介護付き有料老人ホーム)にて以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務 入居定員70名

【支配人（管理者）の主なお仕事】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・契約締結 ・新規受付から、サービス提供までのサービス契約 ・サービス調整 ・請求業務 ・働く環境、職員のマネジメントを行います。 ・社員、登録型訪問介護員（ヘルパー）育成

～20代～50代が活躍中　子育て・親の介護などに理解のある職場です！～ 完全マンツーマン研修 基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修３カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。 シフト・勤務体制に関して お休み希望・出勤日希望は１～２カ月前に管理者へご提出頂けます。 Q：こんな時はどうしていますか？ 子供が急に発熱しました。 A：お子さんに寄り添ってあげてください。管理者へ電話１本で調整可能な環境です。 困ったときはお互いさま！助けいあいシフトをモットーにしています 年齢構成 女性介護職：３０～５０代が３名勤務 男性介護職：２０～４０代が３名勤務 女性看護職：４０～５０代が３名勤務 幅広い世代が在籍していますが、皆で仲良くサービス巡回しています。 是非、貴方もこの事業所で働いてください。

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか～という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅・介護施設の事務スタッフです【介護業務はありません】 高齢者施設での事務全般をお願いします。ご入居者様やそのご家族様への来客対応もお任せします。 事業所を円滑に運営する縁の下の力持ちが事務スタッフ！ 住宅、介護、食事と多部門での施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするのが事務スタッフの役割です。 ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5～２です（お元気な方も多いです） 事務スタッフから介護職・正社員にチャレンジすることも可能です。事業所長までキャリアアップされた方も多数！当社独自の資格取得支援制度もあります！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか～ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。