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北海道 技能工・設備・配送・農林水産 残業手当の求人情報・お仕事一覧

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メカニックエンジニア|◎資格取得支援制度/専門スキルの取得◎《川崎重工業グループ》【北海道/北見】

【業務内容】 建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している同社でメカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ・ホイールローダー、ロータリー除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務 ・サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務 ・現場への出張修理作業 〈入社後の流れ〉 現場OJTを通して業務を学んでいただきます。 将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。 〈組織構成〉 190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

整備・メンテナンス|メカニックエンジニア◇札幌/本社(栗林商会グループ/資格取得制度あり)【北海道】

【業務内容】 建設機械・産業機械を販売・メンテナンスサービスを提供している同社でメカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 (1)フォークリフト・ホイールローダー、官公庁の除雪機械の整備・メンテナンス業務。 (2)一部お客様への整備説明等   ※基本的には整備業務に専念できる環境です。 (3)サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務。 ※1日の整備台数は1~2台程度で、チーム(1~3名)で整備に取り組むので安心です。 【入社後の流れ】 点検等の軽度な整備からスタートし、現場OJTを通して業務を学んでいただきます。将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。資格取得制度も充実で、入社後にホイールローダーやタイヤショベルの運転操作、フォークリフト検査員等の資格取得事例もございます。 【組織構成】 札幌では、45名の社員がおり、うち整備担当は18名、 20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【キャリアパス】 主任→係長→課長→工場長 ※実績次第でフロント、工場長を目指せるキャリアがございます。 事業内容・業種 専門商社

北海道運搬機株式会社

【倉庫内ピッキング】人気のモクモク軽作業♪週3日~OK★\20代~50代活躍中!!/

倉庫内での、デジタルピッキングのお仕事♪ 簡単作業なので、未経験の方でも安心◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社エーピーアール 派遣事業部 ノースキャリア ※勤務地:札幌市白石区流通センター

【ゴルフ場内清掃STAFF】人気の短期お仕事♪ゴルフ場クラブハウス内の清掃業務をお任せ!

◆ハウスキーパー業務 ゴルフ場にてハウスキーパー業務をお願いします。 (クラブハウス内の清掃業務) 経験者優遇いたします◎ シニアも活躍中◎ 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ■4月上旬~11月中旬までの短期募集 ※勤務開始日、期間は応相談

株式会社エーピーアール 派遣事業部 ノースキャリア ※勤務地:恵庭市

農業機械の整備・点検担当|★残業20時間程/日祝休/賞与あり【北海道/天北】

【業務内容】 トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。 営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 《1日の仕事の流れ》 08:45 部署内MTG(業務確認) 09:00 工場にて整備・現場での修理・クイック対応 12:00 昼食 13:00 工場にて整備・現場修理・クイック対応     →事務作業、部品手配、スケジュール確認 17:15 終礼(報連相・結果報告) 【働き方を変えたい方におすすめ!】 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。 時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ◎年間を通じた1日の平均残業1.5~2時間程(※繁忙期の時期や営業所の状況により変化) 平均的な退社時間18時~19時(※春~夏繁忙期のため21時頃退社もございます。冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。) 【今後のキャリアステップ例】 ■メンバー ⇒ チーフ(管理職候補)⇒ 工場長(10~15年目) ■メンバー350~450万 ⇒ チーフ(30代)550万程 ⇒ 工場長(30代後半600~40代700万程) 《5年後、10年後のキャリアイメージ》 5年後…チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門 10年後…30代のTM(工場長)は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化いただくことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 【同社について】 1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。 同社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター(日本総代理店)です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

日本ニューホランド株式会社

農業機械の整備・点検担当|★残業20時間程/日祝休/賞与あり【北海道/別海】

【業務内容】 トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。 営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 《1日の仕事の流れ》 08:45 部署内MTG(業務確認) 09:00 工場にて整備・現場での修理・クイック対応 12:00 昼食 13:00 工場にて整備・現場修理・クイック対応     →事務作業、部品手配、スケジュール確認 17:15 終礼(報連相・結果報告) 【働き方を変えたい方におすすめ!】 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。 時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ◎年間を通じた1日の平均残業1.5~2時間程(※繁忙期の時期や営業所の状況により変化) 平均的な退社時間18時~19時(※春~夏繁忙期のため21時頃退社もございます。冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。) 【今後のキャリアステップ例】 ■メンバー ⇒ チーフ(管理職候補)⇒ 工場長(10~15年目) ■メンバー350~450万 ⇒ チーフ(30代)550万程 ⇒ 工場長(30代後半600~40代700万程) 《5年後、10年後のキャリアイメージ》 5年後…チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門 10年後…30代のTM(工場長)は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化いただくことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 【同社について】 1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。 同社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター(日本総代理店)です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

日本ニューホランド株式会社

農業機械の整備・点検担当|★残業20時間程/日祝休/賞与あり【北海道/美幌】

【業務内容】 トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。 営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 《1日の仕事の流れ》 08:45 部署内MTG(業務確認) 09:00 工場にて整備・現場での修理・クイック対応 12:00 昼食 13:00 工場にて整備・現場修理・クイック対応     →事務作業、部品手配、スケジュール確認 17:15 終礼(報連相・結果報告) 【働き方を変えたい方におすすめ!】 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。 時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ◎年間を通じた1日の平均残業1.5~2時間程(※繁忙期の時期や営業所の状況により変化) 平均的な退社時間18時~19時(※春~夏繁忙期のため21時頃退社もございます。冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。) 【今後のキャリアステップ例】 ■メンバー ⇒ チーフ(管理職候補)⇒ 工場長(10~15年目) ■メンバー350~450万 ⇒ チーフ(30代)550万程 ⇒ 工場長(30代後半600~40代700万程) 《5年後、10年後のキャリアイメージ》 5年後…チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門 10年後…30代のTM(工場長)は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化いただくことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 【同社について】 1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。 同社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター(日本総代理店)です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

日本ニューホランド株式会社

自動車整備士|★日産自動車正規ディーラー《充実の研修制度で技術力UP!》【北海道/江別市】

【業務内容】 1人1台担当制で、スキルに合わせてできる仕事からお任せしていきます。 ■自動車点検 ■一般整備 ■普通自動車、軽自動車の車検や修理 ■故障診断業務 ■自動車の引き取り、回送 《業務の特徴》 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。 クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。そのため技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。 担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなかで、お客さまへの貢献を実感できることが多く、やりがいも大きいといえます。 【仕事の流れ】 ■来店:点検・車検・修理のご予約をいただいているお客さまをお待ちし、ご来店の連絡が入ったらお車を工場に受け入れます。 ■入庫受付:テクニカルアドバイザーから作業内容について共有されたら、作業の終了予定時刻を伝えます。 ■点検・結果報告:点検の結果部品交換が必要と判断した場合は、見積額を算出してテクニカルアドバイザーに伝えます。技術的な内容はテクニカルスタッフ自らお客さまに対してご説明します。 ■整備対応:整備内容をお客さまにご納得いただいたら、整備作業を行います。難しい整備になる場合は、先輩社員と一緒に対応します。 ■引き渡し:作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 【同社について】 同社は、札幌を中心とした石狩・空知・胆振地域に新車19店舗・中古車6店舗を展開し【道内トップクラス】の販売実績を誇る日産販売会社です。 日産はNissan intelligent mobility(電動化・知能化)を通して、排出ガスゼロの社会・死亡事故ゼロの社会へ取組み、クルマを単なる移動の道具からワクワクするものにしていきます。 お客さまに最適なカーライフを提供するために、同社は社員全員で日産車の魅力をひとりでも多くのお客さまにお伝えできるよう取り組んでいます。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

日産プリンス札幌販売株式会社

メカニックエンジニア|◎資格取得支援制度/専門スキルの取得◎《川崎重工業グループ》【北海道/稚内】

【業務内容】 建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している同社で メカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ・ホイールローダー、ロータリー除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務 ・サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務 ・現場への出張修理作業 〈入社後の流れ〉 現場OJTを通して業務を学んでいただきます。 将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。 〈組織構成〉 190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

自動車整備士|★日産自動車正規ディーラー《充実の研修制度で技術力UP!》【北海道/千歳市】

【業務内容】 1人1台担当制で、スキルに合わせてできる仕事からお任せしていきます。 ■自動車点検 ■一般整備 ■普通自動車、軽自動車の車検や修理 ■故障診断業務 ■自動車の引き取り、回送 《業務の特徴》 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。 クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。そのため技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。 担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなかで、お客さまへの貢献を実感できることが多く、やりがいも大きいといえます。 【仕事の流れ】 ■来店:点検・車検・修理のご予約をいただいているお客さまをお待ちし、ご来店の連絡が入ったらお車を工場に受け入れます。 ■入庫受付:テクニカルアドバイザーから作業内容について共有されたら、作業の終了予定時刻を伝えます。 ■点検・結果報告:点検の結果部品交換が必要と判断した場合は、見積額を算出してテクニカルアドバイザーに伝えます。技術的な内容はテクニカルスタッフ自らお客さまに対してご説明します。 ■整備対応:整備内容をお客さまにご納得いただいたら、整備作業を行います。難しい整備になる場合は、先輩社員と一緒に対応します。 ■引き渡し:作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 【同社について】 同社は、札幌を中心とした石狩・空知・胆振地域に新車19店舗・中古車6店舗を展開し【道内トップクラス】の販売実績を誇る日産販売会社です。 日産はNissan intelligent mobility(電動化・知能化)を通して、排出ガスゼロの社会・死亡事故ゼロの社会へ取組み、クルマを単なる移動の道具からワクワクするものにしていきます。 お客さまに最適なカーライフを提供するために、同社は社員全員で日産車の魅力をひとりでも多くのお客さまにお伝えできるよう取り組んでいます。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

日産プリンス札幌販売株式会社

農業機械の整備・点検担当|★残業20時間程/日祝休/賞与あり【北海道/標茶】

【業務内容】 トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。 営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 《1日の仕事の流れ》 08:45 部署内MTG(業務確認) 09:00 工場にて整備・現場での修理・クイック対応 12:00 昼食 13:00 工場にて整備・現場修理・クイック対応     →事務作業、部品手配、スケジュール確認 17:15 終礼(報連相・結果報告) 【働き方を変えたい方におすすめ!】 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。 時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ◎年間を通じた1日の平均残業1.5~2時間程(※繁忙期の時期や営業所の状況により変化) 平均的な退社時間18時~19時(※春~夏繁忙期のため21時頃退社もございます。冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。) 【今後のキャリアステップ例】 ■メンバー ⇒ チーフ(管理職候補)⇒ 工場長(10~15年目) ■メンバー350~450万 ⇒ チーフ(30代)550万程 ⇒ 工場長(30代後半600~40代700万程) 《5年後、10年後のキャリアイメージ》 5年後…チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門 10年後…30代のTM(工場長)は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化いただくことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 【同社について】 1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。 同社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター(日本総代理店)です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

日本ニューホランド株式会社

メカニックエンジニア|◎資格支援制度/専門スキルの取得◎《川崎重工業グループ》【北海道/旭川】

【業務内容】 建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している同社で メカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ・ホイールローダー、ロータリー除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務 ・サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務 ・現場への出張修理作業 〈入社後の流れ〉 現場OJTを通して業務を学んでいただきます。 将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。 〈組織構成〉 190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

自動車の板金工|★残業ほぼなし!ワークライフバランス◎【北海道/札幌市】

【業務内容】 札幌市の本社にて、正社員として働いていただく板金工を募集します。 同社では、小破、中破、大破全ての事故車修理を扱います。また、板金塗装はまとめて1つの役割とされ、同部門が板金から塗装まで担当することが多いですが、同社では板金と塗装は別部門となり、分業体制をとっております。これにより、専門的なスキルを深めつつ作業効率を高めることができます。 ◆仕事内容の一部 ・パーツの取り外し、取付け ・溶接 ・パテ盛り ・凹み修正 ・パネル交換 ・フレーム修正 ・その他 【職場環境の魅力】 ★残業はほとんどなく、プライベートとメリハリをつけ、ワークライフバランスを充実させながら働くことができます。 ★年間2500台以上の板金塗装修理を行うため、経験値を積みやすい環境があります。 ★本社の敷地は、約2200坪とサッカーグラウンド程の広さを誇り、伸び伸びと働くことができます。 ★新卒からシニアまで年齢層が幅広く在籍しており、多様な視点とアイデアが生まれる柔軟性のある組織です。 〈※年齢構成※〉 ・20代:18% ・30代:18% ・40代: 9% ・50代:27% ・60代:28% 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

髙津自動車工業株式会社

整備士|自動車整備士/ピットオフ 西帯広店(年間休日120日)【北海道/西帯広】

【職務内容】 国産車・外車問わず乗用車の車検に伴う点検・整備、修理及び、一般整備業務です。 人員配置にゆとりを持っていることと、チームワークが抜群、常に効率化を考えて業務改善をしております。またお客様は完全予約制なので、日々の業務を把握しやすく、スケジュール管理もしっかりとしています。※1日7~8台位の整備・車検で、軽自動車・乗用車がメインです。 【同社について】 ■十勝を拠点に多彩な事業を展開するオカモトグループの一員。 車検とタイヤ・車販売という、他にはないユニークな業態で注目を集めています。 業界トップクラスの待遇、賞与や期末手当の他、ユニークで多彩な手当も社員に人気。 ◎年間休日は120日。半期ごとに7日間の連休取得という嬉しいルールも。 ◎整備士の募集。経験者には対価とやりがいを、未経験者には丁寧な指導を。 ◎生涯整備士も、管理者志望も、グループ内異業種転職もOK。辞めない環境づくりを徹底。 ◎タイヤ交換にアプリやシステムを導入。効率化とスピードアップを実現。 ◎札幌近郊にも出店予定。将来に不安を感じる有資格者にも絶好のチャンス! 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

株式会社オカモト

トラック整備士|◎専門的な技術が身につく《転勤なし》【北海道/北広島市】

【業務内容】 自社整備工場でのトラック(中型・大型)等の車検整備及び修理メンテナンス業務を担当して頂きます。 点検整備から急な故障などドライバーが安心して運転ができる輛の整備全般をお任せいたします。 ★一日当たりの対応台数は1~2台です。 ★お客様対応は基本的になく整備に集中できる環境です。また、部品発注作業及び車両管理業務を行って頂きます。 《同社の魅力・特徴》 同社は48期目を迎え、成長を続ける運送会社です。 創業時からの大手企業様とのお取引も多く仕事が安定しています。また働きやすい環境を常に考えながら運営しており、アットホームな環境です。 ◎大手企業様とのお取引も多く、仕事が安定しております。また、有給休暇も気軽に取得できるため、お子様の学校行事にも気軽に参加していただけます。その他、福利厚生も充実しております。その他年に数回、社員一同で親睦会を行うなど、社員同士のコミュニケーションを大切に考えております。 ◎同社では、ドライバーの方が安心して働ける環境づくりに力を入れており、車両にドライブレコーダーやデジタコ(一部、アナログタコグラフ)の装備やGPSを搭載しております。札幌市が推奨する運送業のモデルプランを実戦し、寄り良い労働環境を作っております。具体的には、交通安全活動、勉強会など、ドライバー育成強化にも力を入れておりますので、中型や大型免許の取得支援制度も用意しております。 ◎同社はドライバーの意見を尊重する社風なので、初めての方にも丁寧に指導し、自身のペースで勤務できるためストレスなく仕事ができます。社員が長く働いていただける環境をご提供しております。 事業内容・業種 運送業(運輸/物流/倉庫)

太陽運輸株式会社

エレベータの据付・改修|★未経験歓迎★ (プライム上場)【札幌】

オフィスビルやマンション、駅等に設置されるエレベータ・エスカレータの据付・調整・検査業務を担当頂きます。 【具体的には】 現場に搬入される機器を、手順書に従いエレベータのレール立て、マシンの揚重・設置、エレベータかごの組立て、入口の取付け、電気配線等を行い、調整を経てエレベータを完成されます。工期は短い物件で2~3週間、長いもので1年間程度です。 【ポジションの特徴・魅力】 ★技術力を高められるので、幅広いキャリア選択が可能: 同社は国内大手の昇降機専業メーカーです。エレベータ・エスカレータ、動く歩道など研究・開発から据付・メンテナンスまで一貫して行う数少ない企業です。同ポジションにて入社後、将来的には他業務へのキャリアチェンジも望めるため、エンジニアとしてのキャリアを築くためにはこの上ない環境です!実際に据付ポジションから営業や設計職へキャリアチェンジした方もいらっしゃいます。 ★スキルに合わせた役割配分: 新卒や中途社員など、比較的経験の浅いメンバーにはスキルに合わせた工事案件をお任せし、経験の長いメンバーには同社の中でも大きなプロジェクトをお任せします。経験や実績を積めば積むほど大きなプロジェクトに関わる事が出来、誰もが知る建築物(※納入実績参照)も含まれ、非常にやりがいのあるポジションです。 【働き方について】 ◎通常業務は日勤で、夜勤はほぼないです! ◎土日休みで、年間休日は122日!直行直帰も可能です! ◎繁忙期は月に2回程度、休日出勤が発生いたしますが、平日に代休を取得することが可能です! 事業内容・業種 機械部品

フジテック株式会社

農業機械の整備・点検担当|★残業20時間程/日祝休/賞与あり【北海道/帯広】

【業務内容】 トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。 営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 《1日の仕事の流れ》 08:45 部署内MTG(業務確認) 09:00 工場にて整備・現場での修理・クイック対応 12:00 昼食 13:00 工場にて整備・現場修理・クイック対応     →事務作業、部品手配、スケジュール確認 17:15 終礼(報連相・結果報告) 【働き方を変えたい方におすすめ!】 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。 時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ◎年間を通じた1日の平均残業1.5~2時間程(※繁忙期の時期や営業所の状況により変化) 平均的な退社時間18時~19時(※春~夏繁忙期のため21時頃退社もございます。冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。) 【今後のキャリアステップ例】 ■メンバー ⇒ チーフ(管理職候補)⇒ 工場長(10~15年目) ■メンバー350~450万 ⇒ チーフ(30代)550万程 ⇒ 工場長(30代後半600~40代700万程) 《5年後、10年後のキャリアイメージ》 5年後…チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門 10年後…30代のTM(工場長)は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化いただくことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 【同社について】 1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。 同社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター(日本総代理店)です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

日本ニューホランド株式会社

メカニックエンジニア|◎初任地は希望・適性を元に決定◎《川崎重工業グループ》【北海道】

【業務内容】 建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している同社で メカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ・ホイールローダー、ロータリー除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務 ・サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務 ・現場への出張修理作業 〈入社後の流れ〉 現場OJTを通して業務を学んでいただきます。 将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。 〈組織構成〉 190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

メディカル事業本部_フィールドサービスエンジニア(透析装置)|【北海道】

(案件№100539) 人工透析装置の据付、試運転、メンテナンス、トラブル対応、人工透析装置の見積書作成や使用説明を行っていただきます。 上記業務以外にも、保守契約や消耗品(洗浄剤等)の営業的活動も行います。 【対象製品】 透析装置(メンテナンス以外にもアプリケーションの使い方も説明する) 【働き方について】 ・シフト勤務のため土日対応あり(月間:10日間近く対応) ・クリニックが休みの時、修理メンテナンス、据え付け作業 ・夜間の問い合わせ、トラブルなどについては365日対応のコールセンターにて対応を行っています。  なお、トラブル内容によってでコールセンターが対処できない場合は、輪番で回ってくる電話対応当番に連絡がありますが、緊急対応は現状年に1回あるかないか程度です。 ・フレックス制度の導入:月間で何時間働いたかを見る ・テレワーク一部導入(地方拠点など) ・支店によるが直行直帰あまりなく、一旦朝、会社に来て朝礼する習慣が有る 【日機装のサービスの強み】 他社にないコールセンターの体制(自社運営で24H対応にしている) サービス員が全国で120名程度と他社よりも多い 【部署の風土、業務のやりがい】 ・各々の距離感近くヘルプ体制もあり、一人ができない仕事を他メンバーで補完しあう関係性ができている、チームワーク大事にしている ・やりたいことを自由にできる環境、発信すれば社内に声が通る、上下関係の距離が近い=部活動のようなイメージ 【入社後の教育に関して】 東京にて透析、生体、メカニックの基本を勉強(座学で3~4日) その後研究研修施設 M.ReT宮崎(宮崎県宮崎市高岡町高浜1495番地61)で2~3カ月くらい作業の練習 ※住居につきましてはマンスリーマンションやホテルを企業にて用意します。 【残業時間】 月30H-40H  事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

日機装株式会社

検査員|自動車検査員【苫小牧】

【職務内容】 トラック・バス等商用車の受入検査など、法定点検に伴う検査業務全般をお任せします。 【入社後の流れ】 まずは教育カリキュラムに従って、社内ルールや基礎知識を覚えて頂きます。 その後は、先輩OJTにて仕事の流れやチェックシートと実際の位置を見て覚えて頂きます。 事業内容・業種 自動車

北海道日野自動車株式会社

メカニックエンジニア|◎資格取得支援制度/専門スキルの取得◎《川崎重工業グループ》【北海道/函館】

【業務内容】 建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している同社で メカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ・ホイールローダー、ロータリー除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務 ・サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務 ・現場への出張修理作業 〈入社後の流れ〉 現場OJTを通して業務を学んでいただきます。 将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。 〈組織構成〉 190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

メカニックエンジニア|◎資格取得支援制度/専門スキルの取得◎《川崎重工業グループ》【北海道/留萌】

【業務内容】 建設機械の販売・メンテナンスサービスを提供している同社で メカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 ・ホイールローダー、ロータリー除雪車等、建設機械、及び除雪機械の修理・整備・メンテナンス業務 ・サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務 ・現場への出張修理作業 〈入社後の流れ〉 現場OJTを通して業務を学んでいただきます。 将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。 〈組織構成〉 190名の社員がおり、うち整備担当は70名、20~60代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

整備・メンテナンス|メカニックエンジニア(栗林商会グループ/未経験歓迎!)【北海道/苫小牧市】

【業務内容】 建設機械・産業機械を販売・メンテナンスサービスを提供している同社でメカニックエンジニアとして下記業務に従事頂きます。 (1)フォークリフト・ホイールローダー、官公庁の除雪機械の整備・メンテナンス業務。 (2)一部お客様への整備説明等   ※基本的には整備業務に専念できる環境です。 (3)サービス工場に搬入した建設機械の整備/点検業務。 ※1日の整備台数は1~2台程度で、チーム(1~3名)で整備に取り組むので安心です。 【入社後の流れ】 点検等の軽度な整備からスタートし、現場OJTを通して業務を学んでいただきます。将来的には、重整備(エンジン・ミッションのオーバーホール)にも対応いただきます。資格取得制度も充実で、入社後にホイールローダーやタイヤショベルの運転操作、フォークリフト検査員等の資格取得事例もございます。 【組織構成】 苫小牧では、56名の社員がおり、うち整備担当は37名、 20代後半~70代と幅広い年代層の社員が活躍しております。 【キャリアパス】 主任→係長→課長→工場長 ※実績次第でフロント、工場長を目指せるキャリアがございます。 事業内容・業種 専門商社

北海道運搬機株式会社

\普通免許あればOK/ トヨタ工場での【部品運搬】★週休2日制

【安心のトヨタグループ】◎トヨタ工場内での自動車部品の運搬作業 ◎習得レベルに合わせた実践メニューで着実に成長! ◎20代や女性も活躍中! トヨタ自動車北海道工場内での電気自動車による自動車部品の運搬作業を担当します。 <意外と重くない!> 自動車部品というと重そうですが重くても10kg程度!カートに積んで運搬します。 <丁寧な研修で異業種出身も多数> 20代の若手や女性も活躍中!しっかり仕事を覚えて独り立ちできる様にサポートします! 応募方法 ◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください ◇◇ 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 お電話で、直接ご連絡いただいても結構です。 *応募の秘密は、厳守いたします。 *応募を頂く個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長:舟橋 薫 事業内容 ■貨物自動車運送事業 (商品自動車・自動車部品・一般雑貨・燃料油・LPG輸送) ■構内請負事業 (モータープール、オークション会場内車両移動、  トヨタ自動車北海道工場内における部品運搬) 本社所在地 北海道北広島市大曲並木1-3-1

ノーストランス株式会社

工務|建設機械・備品のメンテナンス(当面転勤なし)【北海道】

【職務内容】 ■建設現場等で使用される重機やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備 ・機械の貸し出し、受入れ ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等(返却された機械の状態により修理を行うこともあります。) ・工事現場への出張修理 ・工場内の雑務、清掃等 ※資格取得にも力を入れており、勉強会を実施するなど日々スキルの向上を図っています。 【就業環境】 ・残業は月平均15時間程度です。繁忙期である5月後半から秋にかけてやや業務量が増すものの、閑散期はその分落ち着いて働けます。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

株式会社共成レンテム

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