千葉県 四街道市 正社員の求人情報・お仕事一覧

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訪問リハビリテーション ※グループ内には病院、老健、デイケア、グループホーム等もあり、幅広い経験を積んでいただけます。 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・千葉県四街道市 ■最寄駅・・・JR総武本線「四街道駅」より徒歩19分、車7分 ■営業時間・・・月～金／9：00～18：00、土／9：00～12：00 ■処方科目・・・内科を中心に多科目 ■休日・・・日曜日、祝日　 ※電子薬歴、自動分包機。自動監査システム、軟膏練機 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

【仕事内容】 ■血液透析クリニックにおける看護師業務全般 ・外来透析業務 ※透析ベッド数41床 事業内容・業種 クリニック

◆機械警備 コントロールセンターと連携して対応します。 ・警備システムの異常感知時の対応 ・ATM障害対応 ・機器の保守点検　など セコムのセキュリティの目的は 犯人逮捕や撃退ではなく、 対策や被害拡大防止です。 日々の町の安全を守る、やりがいあるお仕事です！ 現場経験を活かして営業職・事務職等へのキャリアチェンジも目指せる！ 【注目ポイント】 ●完全未経験でOK！ 「飲食店」「接客業」「工場」「フリーター」など、 様々な経歴の方がセコム社員として活躍中！ ●研修内容も充実！ 大手セキュリティ会社のノウハウを学び、 どなたでも警備のプロを目指せる 研修制度を用意しています。 ※高卒以上、39歳までの方のみの募集となります。 （長期勤続によるキャリア形成を図る観点より） ●休日が多い 年間休日104日＋明け休（夜勤2連勤後は休日） ⇒週の半分以上が休みなんてことも!? ●高年収 平均年収621万円 MAX賞与実績198万2776円 ⇒ワンランク上の生活が手に入ります! 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 路線バス、コミュニティバス、貸切バスの運転をお任せいたします。★手厚い研修制度あり◎丁寧にサポートします★ 《具体的には…》 ■バスの運転 ・路線バス…総武線・京葉線・京成線・常磐線・都営新宿線を中心に中型～大型車両で運行 ・コミュニティバス…住宅街を中心に小型・中型車両で運行 ・貸切・特定バス…通勤・通学を目的に中型～大型車両で運行 ■その他業務 ・給油 ・車両の日常点検 ・車内清掃など ☆手厚い教育制度 座学研修(10日程度)→車両研修→実車研修(敷地内)→実車研修(公道)→配属 未経験でも自信がつくまで学べます。 【ここがオススメ！】 大型二種取得費用は全額会社負担！※規定有 手厚い研修制度あり◎40代・50代活躍中 ＜職種名＞ バス運転士 ＜仕事内容＞ 路線バス、コミュニティバス、貸切バスの運転をお任せいたします。★手厚い研修制度あり◎丁寧にサポートします★ ＜勤務地＞ 四街道市 ＜給与＞ 月給21万7,600円 ＜勤務時間＞ 5:00～翌1:00の間でシフト制　※所定労働時間7時間55分(休憩1時間) ＜雇用形態＞ 正社員 ”京成グループ”の一員である当社は、 グループ内のバス事業の中核を担っています。 地域に密着した路線バスを運行しているほか、 千葉県・東京都と関西を結ぶ夜行高速バスなど様々なバス輸送サービスを展開しています。 そんな当社で【バス運転士】を募集。 手厚い研修制度や福利厚生で、 長く活躍できる環境が整っています。 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 《未経験・大型二種免許なしでもOK》 当社では社員教育に力を入れております。 約50万円かかる大型二種免許取得費用を全額会社が負担！(社内規定有) また、入社後は配属まで約60日間の配属前研修、 配属後は約3か月間の習熟見習期間があります。 未経験からでも不安がなくなるまでサポートします◎ 《福利厚生充実》 「京成グループ」ならではの待遇も充実 社員食堂や社員持株会、グループ社員割引、家族乗車証などをご用意！ また継続雇用制度を採用しており、70歳まで勤務することも可能です◎ 長く元気に働きたいあなたを応援します。 ＜給与＞ 月給21万7,600円 ■賞与あり(年2回／7月・12月) (基本給の5か月分相当) ■昇給あり(年1回) ■時間外手当 ■深夜加給手当 ■休日出勤手当　 ■入社時転居支度金制度 …正社員運転士の採用試験合格後、配属となる営業所から10km未満の場所に転居した場合、 入社後の初回給与で20万円を支給します。※配属営業所の条件あり 《年収例》 年収500万円(入社2年目) …月給21万7,600円×12＋賞与年2回＋各種手当 ※試用期間6か月(待遇の変更なし) ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 千葉県四街道市吉岡1181-1 【千葉営業所】での勤務となります。 ＜勤務時間＞ 5:00～翌1:00の間でシフト制　※所定労働時間7時間55分(休憩1時間) ※1か月単位の変形労働時間制(週40時間) ～1日の勤務スケジュール～　※一例です 7:00　営業所に出勤 　　　・タイムカード 　　　・アルコールチェック 　　　・車両の運行前点検 7:20　 乗車前の点呼 　　　・手元の時計合わせ 　　　・勤務の流れ確認 　　　・重点項目の復唱 7:25　 出庫、乗務開始 　　　・発車時刻・行先・運行の経路確認 　　　・安全運転、丁寧な接客で 9:50　 休憩 　　　・営業所に戻り休憩 11:01　乗務開始 13:52　休憩(昼食) 16:13　乗務開始 19:42　乗務終了 　　　・車両・忘れ物の確認 　　　・給油・入金作業 19:52　退勤 　　　・アルコールチェック 　　　・運行状況の報告 　　　・次回の勤務確認 　　　 ＜休日・休暇＞ ■シフトによる／4週8休 ■有給休暇（1年目:10日） ■年間休日104日 ■慶弔休暇(結婚・忌引等) ■特別休暇 ■産前・産後休暇 ※マタニティ休職制度とは別 ■介護休暇 ■生理休暇　など ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■交通費規定内支給 （定期券代またはガソリン代一部支給） ■社員食堂 ■制服貸与 ■入社時転居支度金制度 ■運転士養成制度 …大型二種免許取得費用を全額負担（社内規定有） ■育児休暇制度 （取得実績有） ■育児短時間ダイヤ制度 …”所定労働時間が6時間以内かつ日中時間帯に出退勤が完結するダイヤ”を作成　 ※小学校就学前の子を扶養する運転士が対象 ※勤続1年以上で利用可能 ■マタニティ休職制度 …妊娠6週目以降の希望日から休職が可能 ■子の看護のための休務 …失効した年次有給休暇を子の看護を目的に1日単位で使用可能 ■グループ社員割引 ■職務乗車証 ■家族乗車証 ■社員持株会 ■診療所あり ■室内の受動喫煙対策:あり(禁煙) ＜定年制＞ 60歳 ＜再雇用＞ あり(70歳まで) ～人事からのメッセージ～ 京成バスは90年以上地域の皆様に支えられ、 毎日多くのお客様にご利用いただいております。 バス運転士として、地域の皆様の生活を支える責任があるからこそ、 大きなやりがいを感じることができる仕事です。 【応募情報】 ＜応募資格＞ 《必須》普通自動車運転免許取得後3年以上経過 学歴・職歴は不問！長期で就業されたい方大歓迎◎ 面接日・入社日はご希望に応じますので、在職中の方もご安心ください。 ※面接日～内定までは3週間前後を予定しており、偶数月の16日が入社日となります。 ※大型二種免許は入社前に取得していただきます。 ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【具体的な流れ】　 書類選考→会社説明・適性検査・面接試験・実技試験→内定(内々定)・入社 ※実技試験は普通自動車(AT車)での実施となります。 ※書類選考後、1週間～10日以内に、メールにてご連絡いたします。 ＜面接場所＞ 《研修所》千葉県船橋市宮本8-41-9 千葉県船橋市宮本8-41-9 【会社情報】 ＜応募先＞ 京成バス株式会社 ＜事業内容＞ ■一般乗合旅客自動車運送事業 ■一般貸切旅客自動車運送事業 ■特定旅客自動車運送事業 ＜TEL＞ 047-712-7345 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

■訪問介護におけるサービス提供責任者業務・訪問介護業務全般 ※訪問先:医療特化型の高齢者住宅（千葉県四街道） 事業内容・業種 訪問サービス

開発本部　品質管理部　ハードウェア品質課 【ハードウェアの品質管理（周辺機器係長候補）】 【業務内容】 ・周辺機器係の運営 ・開発機の信頼性評価試験業務 ・開発機の品質管理業務 ・試験や安全性の規格・基準の考案や運用に関わる業務 事業内容・業種 旅行・レジャー

■生活介護事業所での生活支援員業務全般 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

～就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー～ ■業務内容：期初に立てたテーマに基づき、合理化、省人化、品質向上を目的に生産設備（自動機）の導入をしていただきます。生産設備の構想から、設計までを担当いただき、外注先メーカーと協力しながら、設備を立ち上げます。1年に約4つの設備構想を行い、同社の生産性を上げる取り組みを行っております。 ・設備、治工具の機械的構想及び内省化のための設計 ・業者への仕様だしと交渉及び内製化における社内製作 ■働き方： ・同社はプライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9～10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ・産休育休の復帰率は8割で女性も働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 旅行・レジャー

〇焼却施設での中央操作室でのモニター監視 （通常監視業務や異常発生時のパネル操作） 〇施設設備点検 （施設内の巡回や点検表の記入） 〇施設機器検査 （異常数値、異音等がある場合にマニュアルもとに簡単な検査） 〇施設内外の巡回点検・清掃業務（自動車運転あり） 〇クレーン操作 〇書類作成業務等（日報作成、点検表引継ぎ等） 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： ・工程や市場で発生した部品不具合の解析・分析業務 ・発生対策/流出対策の立案、及びメーカーの是正処置確認 ・新規採用部品の各種評価業務（特性評価・信頼性評価・構造解析等） ※副業務として、部品メーカーとの交渉や社内開発部門との連携や目標計画の提案、実行をして頂きます。 ■働き方： 同社はプライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9～10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。産休育休の復帰率は8割で女性も働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 旅行・レジャー

■業務内容： ・製造部門における予実管理、資金繰りの作成 ・製造原価の分析 ・グループ各社の原価計算および管理 ・棚卸資産および固定資産管理 ・監査対応（資料作成、実地棚卸監査など） ※作業着（上下）・安全靴貸与。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 工場経理担当は3名が在籍しております。 事業内容・業種 旅行・レジャー

【家族と離れて暮らさなければいけない】そんな世の中から 【大切な家族と暮らせる】世の中に★ ― 住み慣れた場所で生活したい ご利用者さまや家族の思いに寄り添ってケアいたします◎ ▼ご利用者さまは… 重度の肢体不自由･知的障がい･精神障がいなど、常に介護を必要とする方 ▼お仕事内容は… ・ご利用者さまの入浴・排せつ・食事などの介助 ・痰の吸引、経管栄養などの医療的ケア(資格取得後)　 ・就寝時の見守り　など 生活全般にわたる援助を行います! 【注目ポイント】 ▼一生役立つ資格を取得 介護＆医療的ケアに必要な資格を"3日で取得できる"無料講習◎ 実践で活かせるスキルを身に付けます ▼同行研修 現在の仕事は、覚えられるまでご利用者宅に同行し教えてもらえます ご利用者様と先輩/自分自身の3者が「安心して仕事ができる」と感じたら独り立ち◎ ▼しっかりフォロー わからないことや不安なことがあってもすぐに電話やLINEで相談できます◎ 実務研修など入社後の研修も充実！ あなたのキャリアアップをサポートします ▼全国どこでも部門移動OK 他事業部でのキャリアチャレンジも可能です 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

同社はLPガスの販売店です。 営業職（暮らしのコンシェルジュ）として、一般のご家庭から法人、集合住宅のお客様まで、幅広いお客様に向けて、プロパンガスの保守点検や簡単なセールスをお任せします。 リフォームなど幅広いサービスを扱う会社のため、お客様の様々なニーズにお応えしながら、信頼関係を高めていけるのが、この仕事の大きな特徴です。 【具体的には】 ①法定点検 ガス設備の安全点検を行っていただきます。 法定では4年に1度行うことになっています。点検日が近くなったら、ご契約者さま宛に事前に連絡が届くため、アポイントを取って訪問し、作業を行います。 器具の修理が必要そうな場合は「器具の交換をしませんか？」と簡単な営業を行ってみます、 ただし、押し売りのような強引なセールスをする必要ありません。 ②ガスの開栓・閉栓作業 引っ越しに伴うガスの開栓作業や転居時の閉栓・精算業務などを行ないます。 管理会社から依頼を受けることが多いお仕事です。 ③給湯器やコンロなどの取り付け工事 同社ではガス乾燥機・コンロ・給湯器といったLPガス器具の販売・取付け、リフォームなども取り扱っており、訪問した際に、お客様からガス料金についてや器具の詳細について知りたいなど、相談を受けることもよくあります。 仕事に慣れてきたら、ガス器具の取付けなどにも挑戦します。 【魅力ポイント】 ●ノルマなしで無理なく安心して成長できる 1日の訪問件数は6～8件で、残業はほぼなし。 販売ノルマもありません。数字のプレッシャーを気にしないで、伸び伸びと活躍できます。 ●研修・フォロー体制充実で、未経験も安心の職場 入社後は先輩社員とのOJTで仕事の流れを習得。1日の終わりに成功体験などを共有する意見交換会を実施するなど、未経験の方でも安心して知識と経験を身に着けていけます。 その後、半年先を目安に、「保安業務員」や「第二種販売主任者」などの業務に必要な資格を取得していただきます。 この間も先輩社員が、丁寧にサポートしていきますので、安心して成長していける職場です。 ●WLBが整えられる 基本的に残業はほぼないため、終業後のプライベートな時間が確保できます。 夏季休暇などの連休所得や、有給も取得しやすい環境のため、ゆとりのある環境で働くことが可能です。

患者様が適切な診断や治療が受けられるためには、検査情報が正確に評価される必要があります。心電図・エコー検査などの生理機能検査をはじめとした各種検査を通して、患者さまが安全に治療を受けられるように臨床検査の専門家としての業務を担っていただきます。 事業内容・業種 病院

お客様のご自宅に訪問して介護サービスを提供します。 ◆主なお仕事： 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 など 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 など お一人おひとりの生活に合わせてサービス提供できるため、 微妙な変化にも気付きやすく、働くやりがいもたくさん感じられるお仕事です！ ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 　一緒に行う実務研修（OJT）にて 　手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度が充実 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける制度＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算547日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------ ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

訪問リハビリテーション ※グループ内には病院、老健、デイケア、グループホーム等もあり、幅広い経験を積んでいただけます。 事業内容・業種 訪問サービス

主任保育士として、保育業務全般・マネジメント業務等を担当して頂きます。 ■定員：60名 ■対象年齢：0歳児～5歳児 ■開所日：月曜日～土曜日 ■開所時間：7:00～19：00 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 　一緒に行う実務研修（OJT）にて 　手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊多様なキャリアプラン＊ ・1年に1度キャリアヒアリングを 　実施し、今後の方向性を決めていきます。 ・施設サービス→在宅サービスへの 　ジョブチェンジや職種の選択も可能！ 　会社を辞めずに様々なスキルを 　磨いていくこともできます。 ＊安心してはたらける制度＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算488日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------ ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

■訪問介護業務全般 ※訪問先：医療特化型の高齢者住宅 事業内容・業種 訪問サービス

1.病棟 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 病棟編成： 83床（一般） 各病棟看護師2名・助手1名 事業内容・業種 病院

半導体や食品、化学など幅広い分野で使用されている、空気制御ポンプの設計、開発をお任せいたします。 【具体的には】 機械設計だけでなくエア回路や電気回路、PLCのラダーからタッチパネルの設計など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 また、製品設計として自由度が高いものが多いので、自身のアイデアが反映できる点も魅力的です。 ●ポンプ開発・ダイカスト、樹脂金型の検討、業者間打ち合わせ ●プラスチック成形部品設計及び検討、機械加工部品設計及び検討 ●法規、規制対応、特許対応 ●部品互換相談・特注の検討、図面作図 ●製品不具合対応 【教育制度】 ●OJT中心 【取り扱い製品】 同社主力製品であるエア駆動ダイアフラムポンプをメインに扱っていただきます。 日本国内では総代理店が販売し、トップクラスのシェアを誇り、海外での販売も強化しております。 製品の特徴としては、空気の力だけで液体搬送ができるため、漏電等の危険がなく、競合よりも搬送能力も高い事が挙げられます。 【ポジションの魅力】 量産よりも顧客に合わせた特注、顧客要望に合わせたカスタマイズ案件が多い点が魅力です。 仕様検討から一気通貫で携われるため、非常にスキルアップややりがいのあるポジションです。 【同社の魅力】 一般産業向け空気圧駆動ダイアフラムポンプ（化学工場等で利用される液体輸送を行う容積型往復動ポンプ）の設計～開発～製造～販売、サービスを一気通貫で主要事業として行う企業です。 当該ポンプは、半導体や食品、化学など幅広い分野で利用されており、非常に需要の高い製品です。 特に社会的な需要の高い半導体関係の影響もあり、製品販売の増加から収益も安定的に伸長しています。

【仕事内容】 ■病院において、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 ■担当業務はローテーション制なので、調剤・服薬指導共に経験できます。 【病院概要】 所在地　 　・・・ 千葉県四街道市 最寄駅　 　・・・ 千葉都市モノレール２号線「千城台北駅」 診療科目 　・・・ 総合内科／消化器内科／循環器内科／神経内科／呼吸器内科／外科／整形外来／脳神経外科／肝胆膵外来／漢方外来／泌尿器科／口腔外科／形成外科／小児科／眼科／皮膚科 ／糖尿病内科／リハビリテーション科／麻酔科／耳鼻咽喉内科 【求人概要】 就業時間・・・08：30～17：00 当直業務・・・8：30～翌9：00（月４回程度あり） ※夜間は処方箋が少なめです 休日・休暇・・・週休2日制、年間休日110日、有給休暇（初年度10日） 住宅手当・・・最大24,000円／月（ただし、世帯主に限る） 事業内容・業種 病院

【業務内容】 リハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。 また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【受け持ち人数】 最大18名程度 【人員配置】※2024年10月時点 PT：26名、OT：4名、ST6名 事業内容・業種 病院

＜病棟に於ける介護業務＞ ・食事 ・入浴 ・排泄介助 ・ベッドメイキング等 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）