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コンピュータ横編機のサービスエンジニアとして業務を担当していただきます。 主に、当社製品の横編機やアパレル業界向けのデザインシステムの使用方法等について、中国のお取引先に指導・講習していただきます。 同社独自のCADを通してお客様へ説明、メンテナンス業務を行っていただきます。 ※年数回（1回につき1週間程度）中国への出張が発生します。 当社は製品の開発、製造、販売まで一気通貫で行っているため、自分の手掛けた製品が実際に現場で活躍するまでを見届けることができます。 多くの方がやりがいをもって業務に取り組んでいます。 ※取扱製品例…工業用横編機（世界トップシェア）、コンピュータ制御生地裁断機（CAM）、アパレルCADシステム（裁断機との連動型） ※ご経歴に応じて開発系のポジションなどへの配属の可能性もあります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

■職務概要： ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人の方々）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【JES関西】メンテナンス職(未経験者)／京都・滋賀・和歌山 【仕事内容】 当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■具体的な業務内容 ・エレベーター、エスカレーター等昇降機の定期点検 ・修理、部品交換作業 ・法定検査 ・原因追求、故障検証等 ※自然災害等によりエレベーターが停止した際には、緊急対応を行うこともあります。 ■点検業務の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します。 (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います。 (3)点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます。 ■メンテナンスを行う場所 同社が保守契約をしている物件はテナントビル、マンション、商業施設、ホテル、病院、学校、官公庁、駅などさまざまです。 ■入社後の流れ ━━　入社後～約1週間　━━ 座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ━━　現場配属後　━━ 先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。 複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。 ━━　長期にわたる技術研修を継続受講　━━ 「STEP24」という独自の研修プログラムを継続して実施。 社内資格を取得しながら、各メーカー製品の知識を広く深く学んでいくことができます。 ※ご入社後、大阪市内で研修を実施する予定です 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【業務内容】 業務用空調機（室内機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当。 【具体的には】 環境変化や市場要求の多様化に応じた競争力の高い空調機開発に従事いただくことを想定しています。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・送風機、熱交換機、機器制御などの機能設計 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め ・社内会議や必要書類の作成 ・海外工場への技術支援 ※海外の法規制対応、市場調査も一部お任せします。 ※海外拠点メンバーとのメールやWEB会議で情報共有を行い、年に数回の海外出張の可能性もございます。 【採用背景】 脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグルーバル需要の継続的な拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 当該事業を担っている冷熱システム製作所としましても、事業基盤の強化、事業拡大を見据えた人員増強のため、積極的な経験者採用を行っております。 冷熱システム製作所にて取り扱う空調冷熱機器を通じ、社会を支え、人々の生活を快適にし、地球環境への貢献に繋がる業務に携わってみませんか？ これまでの経験・スキルを活かしたい方、新たなチャレンジに取り組みたい方、ぜひご応募をお待ちしております。 【組織のミッション】 パッケージエアコン開発推進プロジェクトグループ 海外市場向けの製品企画、開発の計画策定、設計、評価、開発工程管理等、開発工程、また出荷後の市場品質対応まで全般業務を担当。 室内技課 国内向けおよび海外向けパッケージエアコン室内機の開発設計を担当。メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っているが、研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの開発の取りまとめ・旗振り役。投入先の市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、幅広い顧客に必要とされる製品の開発を担う。 グループ 国内、海外の向け先、海外生産拠点により、課内グループ分けしているが。業務量によりグループ内の人員構成は都度調整しており、担当業務は固定していない。 事業内容・業種 総合電機メーカー

自社システムにおけるアプリケーション開発、ソフトウェア開発を行っていただきます。 編み機を始めとする、アパレル業界向けの製品がメインとなります。 当社は製品の開発、製造、販売まで一気通貫で行っているため、自分の手掛けた製品が実際に現場で活躍するまでを見届けることができます。 多くの方がやりがいをもって業務に取り組んでいます。 ※取扱製品例…工業用横編機（世界トップシェア）、コンピュータ制御生地裁断機（CAM）、アパレルCADシステム（裁断機との連動型） ※ご経歴に応じて開発系のポジションなどへの配属の可能性もあります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 業務用空調機（室外機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当。 【具体的には】 国内および海外空調事業強化に向け、コスト、省エネ性、品質、生産性、またはサービス性等において、より競争力の高い空調システムを具現化するための室外機における製品開発設計を担っていただきます。 具体的には以下の業務となります。 ・熱交換器、圧縮機、ファンなどを組み合わせた機器の機能設計、制御動作設計および信頼性評価 ・仕様書に基づいた各設計部門との折衝 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等原価企画）の取り纏め、旗振り役 ・海外工場への技術支援 ※海外の法規制対応、市場調査も一部お任せします。 ※海外拠点メンバーとのメールやWEB会議で情報共有を行い、年に数回の海外出張の可能性もございます。 【採用背景】 脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグルーバル需要の継続的な拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 当該事業を担っている冷熱システム製作所としましても、事業基盤の強化、事業拡大を見据えた人員増強のため、積極的な経験者採用を行っております。 冷熱システム製作所にて取り扱う空調冷熱機器を通じ、社会を支え、人々の生活を快適にし、地球環境への貢献に繋がる業務に携わってみませんか？ これまでの経験・スキルを活かしたい方、新たなチャレンジに取り組みたい方、ぜひご応募をお待ちしております。 【組織のミッション】 パッケージエアコン開発推進プロジェクトグループ 国内や海外市場向けマルチエアコンの製品企画、開発の計画策定、設計、開発工程管理等、開発工程、また出荷後の市場品質対応まで全般業務を担当。 室外機技術第二課 国内や海外向けマルチエアコン室外機の開発設計及び筐体・キーパーツのコスト向上を担当。メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っているが、研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの開発の取りまとめ・旗振り役。投入先の市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、幅広い顧客に必要とされる製品の開発を担う。 グループ 国内、海外の向け先・用途、海外生産拠点により、課内グループ分け実施。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■製造業を中心に「製品開発に関わるシステム開発全般」をご担当頂きます。 　関西市場好調な工場設備品、及び工場のDXに向けた取り組みを、 　研究（市場マッチング）、要件定義・設計・開発・評価と対応しています。 　ネイティブ開発は、もちろんの事、新しい市場（0→1）への挑戦は、 　社員一同、楽しみながら邁進出来る環境です。 ＜主要業務＞ ご経験やご希望によりJOBをアサインいたします。 ・工場設備品の機械制御開発（色んな種類があります） 　※一例としてIotGW装置、各種センサー、AIを駆使した製品。 ・上記設備品等とクラウドシステムとの連携対応 ・社会インフラシステム開発（旧制御開発、旧業務開発の融合） ・ロボット関連開発　ROS関連を用いたAGV,AMRなど プライム案件が大半を占め、製造業、エンドのお客様の製品開発、 サービスに携わり、お客様の製品開発、サービスの質を高め 喜んでいただける、非常にやりがいのある仕事です。 【働き方】 現在は多くのメンバーが在宅勤務を行っています。フルリモートの社員も多いですが、ご入社後は出社して頂き、メンバーとコミュニケーションを取りながら業務を進めて頂きます。必要に応じてお客様との打ち合わせの場合はお客様先に行くこともあります。 【キャリアについて】 年に2回は必ず面談を実施。 どのような案件に携わりたいかも含め話し合い、チーム配属やキャリアについて決定します。 【モデル年収】 ・年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円 ・年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円 ・年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円 　※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。 ＜主任／PM相当＞月給312,000円～431,000円 ＜リーダー／PL相当＞月給256,000円～375,000円 ＜担当＞月給236,000円～325,000円 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

私たちは「世界中の人が未来に希望を持ち、『いま』を輝ける社会」の実現を目指しています。どんな境遇でも、誰もが充実した「いま」を生きられるように、場所を選ばない「仕事」を提供し、経済的自立と社会参加の機会を創出しています。世界中のテレワーカーと契約し、彼らと共にクライアント(法人・自治体)へ価値を提供しています。このポジションでは、テレワーカーと連携し、お客様の課題解決に貢献するソリューション営業を担っていただきます。顧客との信頼関係構築を通して、共に成長できる方を求めています。 【仕事内容】 顧客の課題に対するソリューションの企画・提案 リード獲得等のマーケティング業務の企画・実行管理 テレワーカーの進捗・品質管理（担当範囲内） ※テレアポ、資料作成、オペレーション等はテレワーカーが担当します。 ※テレワーカーへの業務委託を推奨しています。 【社風・環境】 同社は風通しの良い環境を重視しており、気軽に相談や質問ができる雰囲気です。 定期的なフィードバックを通して、あなたの成長をサポートします。 また、フルフレックス制（試用期間後）や充実した福利厚生で、ワークライフバランスを大切にしながら、仕事に集中できる環境です。 ■イマクリエの強み 2016年からフルテレワークで培ってきた、多様なテレワーカーネットワークとマネジメント力が私たちの強みです。 多様な言語、スキル、経験を持つテレワーカーと共に、お客様の課題を解決する独自のソリューションを提供しています。 例えば、「24時間対応」「多言語対応」「BCP対策強化」といった強みを活かし、お客様に最適なサービスを提供しています。 現在、セールス・マーケティング領域では、生成AIを活用した新しい営業プロセスの構築にも積極的に取り組んでいます。 【事業・サービス例】 自治体向け：企業誘致支援、リスキリング支援、サテライトオフィス活用支援、生成AI導入・運用支援、テレワーク導入支援 法人向け：自治体向けプロモーション支援、生成AI利用促進支援、AI活用データ整備支援、動画配信サービス運用支援、テレワーク適応力診断、コールセンターのテレワーク化支援 常に変化するお客様のニーズとテレワーカーのスキルに対応し、新しい提案・サービス・事業を創造していく仲間を募集します。 私たちと一緒に、テレワーカーに活躍の場を提供し、未来を輝かせましょう！ ■受賞・認定実績 2022年度テレワーク先駆者百選『総務大臣賞』受賞 2022年度地方創生テレワークアワード『地方創生担当大臣賞』受賞 2022年度厚生労働省 えるぼし認定 ■イマクリエで得られる成長機会・経験 実践的な営業スキル習得: 多様な業界のクライアントとのやり取りを通して、提案力、交渉力、課題解決能力など、実践的な営業スキルを身につけることができます。生成AIの活用など、最新のテクノロジーも積極的に導入し、営業プロセスの進化にも挑戦できます。 マネジメント力: テレワーカーと協働し、価値を創造する仕組みづくりに挑戦できます。多様なメンバーと連携することで、コミュニケーションスキルも向上します。 新規事業構築力: 新しいサービス・事業の立ち上げに携わり、スピーディーな成長を経験できます。 社会貢献の実感: 国の政策や社会の動きを間近で感じ、地域貢献に携わるチャンスもあります。 明確なキャリアパス: チームリーダー、マネージャー、新規事業責任者など、様々なキャリアパスをご用意しています。あなたの成長意欲と実績に応じて、キャリアアップの機会を提供します。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【ポイント】 ・パーソル×パナソニックの安定した経営基盤 ・大手メーカーやSierからのプライム案件で、経験を活かしリーダーへステップアップできる ・8割以上が在宅併用プロジェクト ・残業時間は10～20H以内、年間休日125日。仕事を好きでいられるワークライフバランスを実現しませんか？ ・希望の勤務地で働ける！U/Iターン支援あり（引っ越し代を10万円まで補助） 【職務内容】 チーム常駐ニーズ拡大に伴うリーダーポジション大募集！ 2～3名のメンバーを率いてのチーム開発。 顧客折衝、要件定義、基本設計はもちろん、設計書やコードレビューなどのメンバー育成、納期/品質管理などの役割を担っていただくポジションです。 大手メーカー、プライム案件を担う大手Sier、パナソニックグループ企業等にて以下のようなプロジェクトに携わっていただきます。 ＜開発プロジェクト例＞ ・建築会社の工務、調達、安全環境関連システムの維持改善(請求書電子化対応) 【環境】　Java、DB2、Tomcat、AWS ・インターネット関連企業向けの社内業務系Webアプリの開発 【環境】　Java、SpringBoot、Python、SQL 、AWS、MySQL ・鉄道の運行管理システム開発 【環境】　Java、Spring、TypeScript、PostgreSQL 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ■同社サービスのGluegent Gateサービスは、お客様がお使いのクラウドサービスをつなぎ、お客様がより安全に・より便利に業務をするお手伝いをするようなサービスです。このサービスを運営するメンバーを募集しています。 https://www.gluegent.com/service/gate/ ■お客様向けの業務は、以下 - プリセールス - 導入支援 - カスタマーサクセス - サービスの要望管理 ■社内業務は、以下 - リリース管理業務 - テクニカルサポートのバックサポート ■扱う技術要素は、『統合ID管理、シングルサインオン』ということで、その周辺の知見を習得できます。また、主要クラウドサービスと連携することからそれらクラウドサービスにかかわる知識もあわせて習得することができます。 ■サポートよりもお客様に近いところでの業務を希望される方やサービスのインフラの運用に興味がある方にとっては、やりがいを感じて頂ける。サービスをお客様に提供する中で、お客様が、より安定した運用をしていただく上で、必要な役割であり、自社サービスの根幹を担う大変重要なポジションです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

今回募集するプロジェクトマネージャーポジションは、「テレワーカーと一緒にお客様（法人・自治体）に価値を提供すること」に取り組んでいただく方を募集します。 【仕事内容】 ・顧客の課題に対するソリューションの企画・提案 ・プロジェクト全体の案件進行管理、人員配置、予実管理 ・テレワーカーの進捗・品質管理（自身の担当範囲における管理） ・関与している顧客に対する提案活動 ※テレアポや資料作成、オペレーション等の実行部隊はテレワーカ―が担います。 ※できる限りテレワーカーに仕事を任せることを推奨しています。 ■イマクリエの目指す社会 わたしたちイマクリエが掲げるVisionは、「世界中の人が未来に希望を持ち、『いま』を輝ける社会」です。どこに住んでいても、どんな状況・ライフステージにいる人でも、充実した『いま』を生きて欲しいと考えています。充実した生活には、家族・社会とのつながり・経済力が不可欠と考えています。 わたしたちの役割は、どこに住んでいてもできる「仕事」を供給することによって、社会とのつながり・経済力を得る機会を多く創り出すことです。 当社では居住地に関わらず働く人材を「テレワーカー」と呼んでおり、世界中のテレワーカーと委託契約を結んでいます。 イマクリエでは、テレワーカーを創出し仕事を提供することと、テレワーカーと一緒にお客様（法人・自治体）に価値を提供することを事業活動の両輪としています。 ■イマクリエの強み 当社の強みは、2016年からフルテレワークで事業を運営した実績から得た、世界中のテレワーカーという多様性（言語・働く時間・ワークスタイル・住む場所・スキル・経験等）と世界中のテレワーカーをとりまとめて唯一無二の価値を提供するマネジメント力になります。 この強みを最大限に活かしてお客様の課題を解決するソリューションを提案し、実行体制を構築することを期待しています。 具体的には、「時差を活かしたシフト体制による24時間対応」「インバウンド旅行者対応のための多言語支援」「勤務場所が点在することによるBCP対策の強化」といった強みを活かした特徴のあるサービス提案を行っています。 ■わたしたちが直近5年間で自治体向け・法人向けに開始した事業・サービスをいくつかご紹介します ・自治体向け 企業誘致支援、リスキリング支援、サテライトオフィス活用支援、生成AI導入・運用支援、テレワーク導入支援 ・法人向け 自治体向けプロモーション支援、生成AI利用促進支援、AI活用データ整備支援、動画配信サービス運用支援、テレワーク適応力診断、コールセンターのテレワーク化支援 お客様の課題は日々移り変わります。そして、テレワーカーの環境やスキルも日々変化しています。例えば、セールス・マーケティング領域では、生成AIを積極的に活用した新しい営業プロセスの構築に挑戦中です。 これらの変化の兆しを敏感に捉えて、新たな提案・サービス・事業を創り出すことに一緒に挑戦しましょう。 そして、わたしたちが新たな仕事を創り出し、一人でも多くのテレワーカーに『いま』を輝く機会を提供していきましょう。 ■受賞・認定実績 ・2022年度テレワーク先駆者百選『総務大臣賞』を受賞 ・2022年度地方創生テレワークアワード『地方創生担当大臣賞』を受賞 ・2022年度厚生労働省 えるぼし認定 ■イマクリエで得られる成長機会・経験 ・マネジメント力：自ら作業を実施するのではなく、テレワーカーと一緒に価値を創造する仕組みや体制を構築することが求められます。 ・迅速な意思決定と実行力：市場ニーズを迅速に捉え、サービス改善に繋げる実践的スキルと、データに基づく分析力・洞察力を磨き、プロジェクトの成長を推進できます。 ・社会貢献の実感：国の予算や施政方針に基づいて世の中がどう動くのかを当事者として体感することができます。また自身の出身地や住んでいる自治体の事業支援に関わることも可能です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■組込み制御系システム開発、各種アプリケーション開発業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■自動車（EV／HV車用充電器、カーナビ等） ■通信・OA機器（携帯電話、複合機、ノートPC等） ■Web／製造系／金融系等のアプリケーション開発 ■その他、官公庁管理システム、各種装置開発　他多数 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 1ヵ月の充実した実践的な研修で即戦力エンジニアへ！ 大手メーカー・SIerを中心に様々なWebシステム開発に携わっていただきます。 ■入社後約1ヵ月間、実践的な研修カリキュラムにて実施するJava開発の育成コースを受講し、その後客先にて力をつけていただきます。 研修カリキュラムでは、Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを自走できるエンジニアを目指していただきます。実務に近いカリキュラムを通じ、フィードバックも受けながら進めていくため育成効率の最大化を図ります。 ※カリキュラム終了後は顧客先での就業となります。 【就業先プロジェクト例】 ・社内基幹システムのリプレースに伴う業務管理システムの開発業務 ・大規模金融システムの再構築プロジェクト ・IoTデバイスからのデータ収集とリアルタイム解析を行うプラットフォームの開発 ※大手Sierやエンドユーザでのプロジェクト多数※ 【主な使用技術】 言語：Java FW・ツール・DB： Spring、SpringBoot、Struts、Hibernate、Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQLServer 事業内容・業種 その他（人材サービス）

同社は、お客さまに寄り添い生活課題のソリューションを提供すべく2019年4月に日立コンシューマ・マーケティングと日立アプライアンスが合併してできた会社で主に日立ブランドの家電品の製造・販売・アフターサービスを一貫して行っています。今回はアフターサービス部門強化の為、下記職種について募集致します。 【仕事内容】 日立ブランドの向上に向けて、アフターサービス部門において、家電修理・技術者教育・電話対応・製造部門への製品故障情報フィードバックなど各人の担当職務にてそれぞれの品質向上を図り、顧客満足度の向上を図っていただきます。 【具体的には】 ・家電修理部門の各種とりまとめ ・製品情報教育 ・部品対応 ・設計や製造部門に対する製品情報のフィードバック ・修理拠点での修理業務や技術者教育・作業進捗管理など サービスセンターでの業務は実際の修理業務を行なうサービスエンジニア（代行店）に対する技術的サポートや工程管理などがメインとなります。難易度の高い修理案件が発生した場合は、サービスエンジニアに同行し自ら対応するケースもあります。また、お客さまと接する最前線のポジションであることから、製品に関する情報やお客さまの声を集約して技術部門にフィードバックし、製品の品質向上、日立ブランドの向上につなげていくミッションも担っています。 【入社後について】 入社いただくタイミングにもよりますが、基本的には配属拠点もしくはサービスセンターにて座学や実機を用いた教育研修を行ないます。基礎的な研修は1カ月弱を予定しており、その後はOJTも行ないながら3カ月程度で立ち上がっていくイメージとなります。 【繁忙期について】 6-9月前後の期間は繁忙期となります。特にエアコンに関する修理案件が多く発生することからアフターサービス部門全体で対応を行なっています。1日に数件、お客さまに訪問し修理対応をすることが多くなります。一方で、閑散期についてはサービスセンター内での業務が大半となります。 【働き方について】 残業時間は通常は月20時間程度となりますが、繁忙期については月40時間を超えるケースもあります。また、土日の修理対応も行なっているため、社員は当番制で出社対応しています。当番対応した際は振替休日を取得いただきます。 【この仕事の魅力】 ・日立の技術力でお客さまの困りごとを直に解決することができること ・お客さまからの声をダイレクトに聞くことができ、新たな製品作りに貢献できること 【この仕事の大変なところ】 ・季節によって繁忙期があるところ（夏場） ・修理対応を行なうためお客さまとの対話力を求められます 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 製造業を中心に「製品開発システム開発」を担当いただきます。 （工場設備品等のDX対応、物流システム、医療機器、社会インフラ 　 などの設計・開発・評価・研究） 【具体的な業務内容】 ・工場設備品の機械制御開発。その製品からデータを吐き出すIotGW装置。 上位システムとの連携対応。 ・医療機器（検体検査機器、調剤機器）の機械制御開発、GUIアプリ開発。 ・交通インフラ制御システム開発。 ・身近な民生製品システム開発。 【キャリアビジョン】 将来的に、 ①プロジェクトマネジメント経験を積んでPL/PMを目指すキャリアパス。 ②技術力に磨きをかけていきスペシャリストを目指すキャリアパス。 ご自身の目指す方向性に合わせたキャリアアップを目指す事が可能です。 ベテランは、前職の経験も活かし、提案型SEのフィールドもあり、 若手は、「やる気」と「努力（成果）」さえあれば、自ら対応したい仕事 を選択出来る場も設けれます。（チャレンジ出来る社内環境） 【モデル年収】 ・年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円 ・年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円 ・年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円 　※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。 ＜主任／PM相当＞月給312,000円～431,000円 ＜リーダー／PL相当＞月給256,000円～375,000円 ＜担当＞月給236,000円～325,000円 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■関西　IT/システム・ソフトウェア開発　※初任地、案件は希望を加味して決定致します/事業拡大フェーズ 【プロジェクト例】 ■RPA移行支援/マイグレーション支援 ■Sales　Forceシステム構築/開発 ■アプリケーション開発 ■損害保険システム開発 など 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【職務内容】 飲食店や美容室等の店舗へ、クレジットや電子マネー等キャッシュレス決済導入をお勧めする提案営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ■自社独自契約の新規提案営業（独自サービスの提案・導入交渉・契約書受領） ※ご利用いただく決済端末も据置型やスマホ決済型などニーズに沿ってご提案が可能です！ ■店舗運営に関わる各種ソリューション提案 ■その他、キャッシュレス決済加盟店契約に付随する全般業務（加盟店からの受電・サポート業務・その他） ＜出張について＞ ■月に数回出張に出ていただく可能性がございます。(担当エリアによってはない場合あり） ■車での移動を行っていただきますので、運転免許は必須となります。 【魅力】 ■自由な営業スタイル 各々の営業に働き方を任せる文化があります。自由な営業手法によって、独自の営業スタイルの確立が可能です。 【やりがい】 ■「B職エントリープログラム」で、安定収入と営業スキルアップをしながら、収入アップがみこめるインセンティブ営業を目指せます。 ■インセンティブ営業は実績と給与が連動するため、頑張った分をしっかり評価します。 ■インセンティブ営業のほか、適性に応じた営業職への移行もあり、自身にあった営業職での活躍が可能です。 【キャッシュレス決済業界の今後の成長性】 ■大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭や新型コロナウイルスの影響で非接触型決済や現金以外の決済ニーズが高まっています。 ■キャッシュレス決済導入をキーに決済インフラの多様化を行い、経済活性化を行えるポジションです。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【仕事内容】 こちらは関西勤務希望者に向けたオープンポジション求人となります。 これまでのご経験やご意向を考慮し、最適なポジションをご提案します。 興味がある方は是非ご応募ください。 【職種候補】 ・メンテナンス ・営業職 ・施工管理 【ミウラの事業】 ■熱分野：産業用ボイラ、排熱ボイラ、医療機器、舶用機器、食品機器、電子制御機器、コージェネ関連機器、コンプレッサ、業務用燃料電池などの研究開発・製造・販売・保守管理 ■水分野：水処理装置、家庭用軟水器、ろ過装置、純水システム、食品機器などの研究開発・製造・販売・保守管理 ■環境分野：ダイオキシン類測定分析システム、環境測定分析、環境商品、環境関連機器などの研究開発・製造・販売・保守管理、及び環境ホルモンなどの環境分析・研究開発業務 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 ■新規協業先開拓から既存顧客関係構築まで幅広い営業推進を実施 【具体的には】 ■アライアンスパートナー開拓～長期的な関係性構築 ・アライアンス先開拓から契約までの一連業務 ・契約先への訪問・新サービス提案等、アフターフォロー・信頼関係構築 ・紹介件数増加施策立案および実施 ・紹介案件営業担当者への連携 ・紹介手数料精算手続き ■加盟店獲得関連業務 ・紹介案件の加盟手続き ・加盟店へのPOSレジ等ソリューション営業 【クレジットカード業界の今後の成長性】 大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭やコロナウィルスの影響で非接触型決済のニーズが高まっています。将来性のあるマーケットにて成長を続けるため、活躍いただける方を募集いたします。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

同社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、全国47都道府県へ開発拠点（ラボ）を設立に向け様々活動を行っているシステム開発会社です。 現在、全国の開発拠点（ラボ）と連携し東京・大阪・福岡などメイン拠点の技術を使ったWebシステム開発、インフラ構築と地方の地場企業をDX化し世の中をデジタル化を推進しています。 東京・大阪・福岡などメイン拠点は同社の地方にあるラボを技術力で先導する拠点です。 常に品質にこだわり、新しい技術を取り入れ、全国へも共有していく。 各地域から日本の技術力を底上げしています。 【具体的な仕事内容】 同社では『SES』『受託開発』『自社メディア』を展開しており、同社の開発スタイルは、クラウド、サーバー、ネットワークなどお客様の課題を解決するために幅広い技術で貢献をしています。 現在同社がAWSコンサルティングパートナーとなっており、 その影響でAWSやAzureといったクラウド環境の案件を多く受注しております。 そこで今回『クラウドエンジニア』を募集させていただくこととなりました！同社では様々な案件を取り扱っております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【プロジェクト例】 ■RPA移行支援/マイグレーション支援 ■Sales　Forceシステム構築/開発 ■アプリケーション開発 ■損害保険システム開発 など 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【職務内容】 産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器メディカル機器、家庭用軟水器などの点検・メンテナンス業務に携わっていただきます。 【具体的な職務内容】 ・製品導入済みの客先工場を訪問し定期点検、メンテナンス ・技術コンサルタントとして客先工場の設備改善提案 ・トラブル防止における客先へのアドバイス、設備更新提案 ・開発部門への情報提供 ※メンテナンス約6割、提案活動約4割程度です。 ※担当する製品は全て自社製品です。 ※定期点検は1台約2時間程度の作業です。 【その他情報】 モバイル端末（iPhone・iPad）を一人一台ずつ貸与し、業務のICT化を進めています。独自アプリを開発し、作業効率化を行っており残業時間の削減に取り組んでおります。また、同社は国内に100拠点程度拠点を有しているので県を跨いだ長期の出張などは基本的に発生しません。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 ■お客様との要件確認 お客様との円滑なコミュニケーションを通じて、システム要件のヒアリングを行い、その後の設計・開発を遂行していただきます。チーム体制での業務となるため、チームで協力し進めていただきます。 ■システム開発作業 Java言語を用いた開発、要件定義からテストまでの作業を行っていただきます。 下流工程についてはメンバーへの作業指示等の管理を行うこともあります。 【募集背景】 現在、当社はシステム開発において受託開発や客先での業務支援（SES）を幅広く展開しております。特に、業務支援に関しては保険業界において強みを持ち、更なる事業の拡大を目指している状況です。この度、体制強化を行う計画を進めており、参画中のメンバーと協力し、プロジェクトを推進していただける方を募集いたします。 求める人材は、上流工程の経験を有し、加えて保険業界でのシステム開発のご経験のある即戦力を歓迎いたします。新たな仲間と共に、さらなる成長と挑戦を追求しながら、成功に導くプロジェクトチームを構築していきたく思っております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■お任せしたい役割 ・第一線のマネジメントとして、EX（社員の仕事のやりがい）を考え、社員の自己実現と成長を支援する ・第一線のお客様接点の責任者として、CX（より良いお客様の体験）を提供し、継続的なカイゼンをする ・営業所のトップとして、地域営業統括（ブロック）のビジョンを言語化、活動モデル化し、業界No1のビジネスパフォーマンスを上げ続けるチームを作る ・地域営業統括のコアメンバーとして、ブロックのビジョン、プロジェクトスケジュールを描き、実行可能な活動に落とし込む ・ビジネスの効果を定量的/定性的に把握、カイゼンする仕組みを作る ・中期の経営目標に貢献する新たな取り組みをリードする ・業務、組織運営およびチームコミュニケーションのプロセスを最適化し、迅速に意思決定できる活動環境を実現する ・上記で作った仕組みを活用して、本部、ブロック長、所長、営業所メンバーとともにビジネス目標を達成しきる 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）