和歌山県 企画・経営・マーケティング 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【求める人材】 営業所長候補（営業総合職）は保険の専門知識以上に人間力や成長意欲の高い方を求めています。 お客さまアドバイザー（女性）の平均年齢は他生保より約10歳若いため営業所長も若い力を必要としております。 【具体的な業務内容】 営業所長昇格後は全国461の各営業所で、マネジメント全般を担当。数十名のお客さまアドバイザーのリーダーとして、業務をサポートしたり働きやすい環境を整えたり、チームづくりに取り組みます。 ＜入社後、3年間（研修期間）のステップは？＞ ▼基礎研修（通算3ヵ月） 机上研修やロールプレイングを含めた研修で生保知識やセールスマナーを習得。 その後2ヵ月間は「募集（営業）研修」として、担当エリアで実際の営業活動を行います。 ▼現地研修（通算6ヵ月） 配属先の支社・営業所で営業活動やお客さま対応に携わります。 ▼事務研修（2ヵ月） 事務処理、労務管理、コスト管理等、事務業務を習得。 ▼採用研修（1ヵ月） 拠点の要となるお客さまアドバイザーの新規採用スキルを学びます。 ▼所長補佐 営業所長の下で総合的な拠点運営のノウハウを学び、所長昇格を目指します。 【将来のキャリアパス】 20～30代前半で営業所長へ昇格します。 昇格後はマネジメント力を高めながら、より規模の大きな営業所の所長職や営業次長（支社長）のポストを目指せます。さらに営業部長（営業部統括）や本社管理部門等へキャリアアップする道も。営業所長職はゴールではなく、さらに可能性を広げられるポジションです。 【一日の業務の流れ】 09:30　朝礼（情報・成功事例の共有） 10:00　新人のお客さまアドバイザーに向けた営業研修 11:00　生保募集活動への同行 14:00　お客さまアドバイザーの採用面接 16:00　活動報告を受けて帰社管理、データ整理 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

●採用背景 脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグルーバル需要の継続的な拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 当該事業を担っている冷熱システム製作所としましても、事業基盤の強化、事業拡大を見据えた人員増強のため、積極的な経験者採用を行っております。 冷熱システム製作所にて取り扱う空調冷熱機器を通じ、社会を支え、人々の生活を快適にし、地球環境への貢献に繋がる業務に携わってみませんか？ これまでの経験・スキルを活かしたい方、新たなチャレンジに取り組みたい方、ぜひご応募をお待ちしております。 ●組織のミッション ・パッケージエアコン開発推進プロジェクトグループ 海外市場向けの製品企画、開発の計画策定、設計、評価、開発工程管理等、開発工程、また出荷後の市場品質対応まで全般業務を担当。 ・室内技課 国内向けおよび海外向けパッケージエアコン室内機の開発設計を担当。メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っているが、研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの開発の取りまとめ・旗振り役。投入先の市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、幅広い顧客に必要とされる製品の開発を担う。 ・グループ 国内、海外の向け先、海外生産拠点により、課内グループ分けしているが。業務量によりグループ内の人員構成は都度調整しており、担当業務は固定していない。 ●職務内容 業務用空調機（室内機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当。 ≪具体的には≫ 環境変化や市場要求の多様化に応じた競争力の高い空調機開発に従事いただくことを想定しています。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・送風機、熱交換機、機器制御などの機能設計 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め ・社内会議や必要書類の作成 ・海外工場への技術支援 ※海外の法規制対応、市場調査も一部お任せします。 ※海外拠点メンバーとのメールやWEB会議で情報共有を行い、年に数回の海外出張の可能性もございます。 ●業務の魅力 空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。 また、世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ●事業/製品の強み 全世界的なカーボンニュートラルの取り組みのなか、ヒートポンプ技術を使ったマルチエアコンは世界各国で高い需要があり、またグローバルで規模が伸長している分野です。現在、より環境負荷が小さく、省エネ性を高めた新たな製品開発を行っています ●職場環境 ①出張：有 (国内、海外）、期間：数日～数週間程度 ②転勤可能性と想定移動先：有、研究所・関連他事業所（静岡）・海外拠点（ただし入社後、当面は和歌山勤務前提） ③リモートワーク：可 (週1～3日程度利用可能/個人による) ④中途社員の割合：約10% ●キャリアステップイメージ 入社数年は機能設計を行う主担当として業務遂行し、空調機器の知見を深めていただきます。 その後、新機種開発の企画やプロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 工場内で使用する言語は日本語ですが、お客様に提出する資料には英語も含まれます。製品知識、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTにて教育いたします 事業内容・業種 総合電機メーカー

個人宅・企業・施設などに設置するセンサーや防犯カメラをはじめとしたセキュリティ製品の設置工事やメンテナンスをお任せします！ 【設置工事】 ◇ALSOK製品の新規導入・設置工事 ◇既存のお客様先へ製品の新規設置工事 ◇セキュリティ製品の機種変更・アップデート 【メンテナンス】 ◇設置工事後の機器の動作チェック ◇機器のメンテナンス（定期点検と臨時点検があります） ◇点検日時のアポイント取得、日報作成　など 先輩社員に同行し、3カ月程度かけて業務を覚えていきます。丁寧に教えていきますので、一つずつ着実に覚えていきましょう。 ★独り立ちまではおよそ半年程度を想定しています。独り立ち後も、分からないことがあればすぐに先輩社員に聞ける体制です。 ※訪問件数は1日3～4件程です。（地域により異なります） ≪初心者も安心の業務マニュアル（動画）あり≫ 工具の使い方や現場での作業の流れなどを、イチから学べる動画がありますので、未経験や経験の浅い方も安心してスタートができます。 ≪適性に応じて施工管理にも挑戦可能！≫ 3年ほど経験を積んだら、セキュリティ機器設置工事の施工管理などを手がけるようになる道が一般的なキャリアステップです。1～2年単位の大規模なプロジェクトに携わることも！ ≪多彩なキャリアパス≫ 専門性を高めて本社で高度なセキュリティシステムのスペシャリストになる道や、マネジメントに進む道、そのほか現場経験を活かして商品企画や管理部門などに挑戦するなど、多彩なキャリアを描いていただける環境です。 ≪資格取得支援も充実≫ 資格取得支援も充実しており、受験料は交通費含め全額会社負担。資格が取得できた際は、一時金の支給があります。 【一時金例】 ・電気工事士第1種：3万5000円、第2種：1万円 ・電気通信工事施工管理技士1級：8万円、2級：2万円 ・工事担任者：1万円～3万5千円など 事業内容・業種 その他業界

【主なお仕事内容】 ◇電話交換業務 ◇患者様や業者からの電話受電、取次ぎ ◇予約変更案内　など 【配属先について】 電話交換業務は50代のスタッフが3名在籍。ひとり立ちまでは3ヶ月程度を想定しています。院内のルールの習得から徐々にできることをお願いしていくので、あせらずに業務を覚えることができます◎ 【コミュニケーションがしっかり取れる方、必見!】 丁寧にお話しを聞き、説明することで「わかりやすく説明してくれてありがとう」と感謝の言葉をいただくこともあり、ヤリガイ充分! 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが！ 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

セキュリティ業務からスタートし、営業、営業企画、技術、管理などへ配属。まずは、セコムグループのさまざまなサービスの最前線で高度な「安全・安心」を提供する、セキュリティのプロとして、スキルを磨いていただきます。 【入社後の具体的な仕事】 セコムのセンサーが異常を感知した際の確認や対応の他、ご契約先へ訪問し、機器のメンテナンスやセキュリティ強化をご提案します。 ■緊急対処 センサーの異常信号やお客様からの要請に基づき現地に急行。状況に合った適切な対処を行ない、正常化を図ります。対処内容はセンサー感知、火災、救急、点検要請と様々です。 ■ATM障害対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合に正常化します。例えばお札やカード、通帳が機械に詰まってしまったとき等です。 ■保守点検・セキュリティ強化の提案 各種セキュリティ機器を定期的にチェック。異常がある場合は修理・交換を行ないます。 またお客様のニーズに合わせてセキュリティ強化のご提案をし、常にハイレベルなセキュリティを維持・提供します。 ＜犯人逮捕や撃退をする仕事ではありません＞ セコムのセキュリティシステムの目的は、未然対策や被害拡大防止で、いち早く確実に異常の兆候を発見できるかが重要です。犯人逮捕や撃退が目的ではありません。 【1日の流れ】※担当業務により異なります ▼支社へ出勤。制服に着替え、装備品をチェック。勤務前に朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などにしたがって、上記業務を行ないます。 ▼空き時間があれば、事務処理や各種サービスの勉強をします。 ▼1日の最後に、後任者へ引き継ぎ事項の報告を行ない退社です。 事業内容・業種 その他（サービス業）

● 仕事内容 ・お客様の入退去に伴うガスの開閉栓・各種設備、器具の保安点検調査・LPガス関連工事の現場管理・施工業者管理 などをお願いします。ガスパルの一員として、お客さまに安心をお届けしてください！！ ●仕事のやりがい 私たちガスパルはLPガス販売供給業者として、安心安全な暮らしのライフラインをお客様に提供しています。新規に施工される物件での施工業者との打ち合わせから、ご利用者さまへの使用説明や点検を行います。完成後も定期点検、維持、管理、機器交換など、LPガスの安全な利用に関する業務全般を担当してい ます。 ●充実の研修制度 入社後は、当社独自の新人教育カリキュラムにしたがって、教育を受けていただきます。高圧ガス販売主任者第二種の資格取得を支援するなど、経験が浅くとも、しっかりと知識と技術を身につけられる環境を準備しています。また、ガスパル独自の資格制度を設け、幅広く従業員のスキルアップを支えています。 【即戦力報奨金制度】 ガスパルでは、高圧ガス販売主任者第二種もしくは、液化石油ガス設備士資格を持ち、入社後の研修で即戦力と認定された場合、5万円の報奨金を支給しています。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【システムの企画・開発に上流工程から携わる】DX部門にて、DX戦略の企画・運営をお任せします。★DX認定事業者にも認定 ◎行内システムの企画立案・運営 （データ利活用、AI導入、行内DX化の企画・推進 等） ◎個人取引先および法人取引先向けのITサービスの企画立案・運営 ◎地元企業や自治体へのITコンサルティングを計画・運営　など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 取締役会長 松岡 靖／取締役頭取 原口 裕之 事業内容 ■預金、貸出、有価証券投資、内国為替、外国為替、国債等の売買、代理業務、その他 本社所在地 和歌山県和歌山市本町1丁目35番地

■外来・入院算定 ■レセプト請求業務 ■精度調査、査定分析 ■その他、診療報酬に関する業務全般 ～・入社後のイメージ・～ まずは病院の業務の流れを覚えて頂くところからスタート!! 「経験者でも、ちゃんと教えてもらえるかな・・」と不安な方、安心してください♪慣れるまでしっかりフォローいたします★ 医療事務は、他部署・他職種との連携は不可欠です。 コミュニケーションを図りながら、少しずつ仕事の流れを覚えていってください。スキル・経験に応じて、仕事をお任せしていきます。 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが！ 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【業務内容】 国内外メーカーの製品リサーチ、新商品の企画開発、展示やカタログ等の販促企画、商品発注や在庫管理まで幅広く携わります。 【商品】 ヨーロッパやアジアのメーカーが扱っている、庭の家具（テーブル、イス、ソファ、パラソル）、ポット、プランター等となります。 ◎今回の募集職種『商品企画課』が展開するタカショーのガーデン家具ブランド「PIEDS NIS（ピエニュ）」はフランス語で「素足」。素足で過ごすリラクシングな時間がいざなうのは、身も心も自然な状態。そんな台地と寄り添うように感性を高める素材やデザインの屋外家具をセレクトしています。 ピエニュサイト：https://piedsnus.takasho.jp/ 【ブランドについて】 天然木の豊かな表情を再現した木目調アルミ製品「美WOOD」をはじめ、ガーデニングの本場イギリス生まれのレイズドベッドプランター「ベジトラグ」を扱っています。誰でも簡単にDIYで格好よくライティングできる「ひかりイノベーション」や20年以上にわたり世界中で愛され続ける「Coolarooのシェード」、居心地のよいお庭での過ごし方を家具から提案する「庭-KAGU」などを展開しています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

株式会社丸亀製麺の中途社員の初期教育を担当する各店舗の管理運営を店長として担当します。 ■具体的には 研修店舗の店長として、店舗運営・研修生のサポートを担当していただきます。 ・基本的に専属の教育担当が常駐しているため、中途社員への教育は教育担当が行います。 ・教育担当不在時の研修生のサポートや、店舗の店長業務がメインとなります。 ◎中途入社社員の初期教育に携わり、手本となる姿勢が求められるポジションです。 入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得いただきます！ 調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・基礎固めはしっかりとサポートいたします。 研修後はそのまま研修店舗に一般社員配属となり、研修生のサポートを担当いただきます。 半年～一年後には店長として研修店舗の管理運営をお任せしていきます。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

同社の「技術スタッフ」として、施工管理／補助、CADオペレーターなどの業務をご担当いただきます。 現場・プロジェクトは建築・電気・設備・管工事・土木などさまざま。ご希望や経験、スキルに合わせて業務をお任せしていきます。 同社は90%が未経験入社。 個人に合わせた研修カリキュラムがあるからこそ、未経験からでも無理なくできる業務からスタートできます。 経験を積みながら、できることを着実に増やしていきましょう。 【具体的には】 ■施工スケジュールの進捗管理 ■予算管理 ■図面・施工図作成 ■安全管理 ■書類作成 など 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【好きな街で腰を据えて働く】まちづくりプロジェクトにおける企画・管理。★入社時期も柔軟に対応♪「入社は半年くらい先にしたい」という方もぜひ！ プロジェクト概要・要望のヒアリング 成功に向けたプラン・スケジュールの組立 コスト等を踏まえた戦略の立案 事務業務など ※その他、現場管理＆進捗確認、実際のプロジェクト現場での 　打ち合わせ＆写真撮影なども担当いただきます。 未経験者も安心♪ 入社後のフォロー研修が魅力 入社直後の研修だけでなく、 入社後1年間で計3回のフォロー研修を実施！ 定期的にスキルアップを図れる機会があるので、 たとえ未経験からのスタートでも、 不安や焦りを感じずにムリなく成長していけます♪ 手厚いサポート体制が魅力の当社で、 新しいスタートをきりませんか？ 応募方法 ◇◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇◇ 『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。 この後、当社よりご登録のメールアドレスにご連絡させていただきます。土日祝日も選考のご案内をお送りしております。 ※ご提出頂いた書類は返却できませんのでご了承ください。 なお個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長　越川裕介 事業内容 ◎建設エンジニアリング事業 ◎プラントエンジニアリング事業 ◎自社独自研修施設「監督のタネ」の運営 有料職業紹介事業 23-ユ-301317 労働者派遣事業 派23-301486 ≪グループ情報≫ 株式会社コプロ・ホールディングス(証券コード：7059) (東証プライム・名証プレミア上場) 住所：愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号　大名古屋ビルヂング25F ▼▼SDGsの取り組み▼▼ 国連は2030年までに解決すべき重要な問題について 「持続可能な開発目標」を定め、SDGsと呼んでいます。 当社では5つの優先課題を目標にSDGsに取り組んでいます。 ・質の高い教育をみんなに ・働きがいも経済成長も ・産業と技術革新の基礎をつくろう ・人や国の不平等をなくそう ・作る責任使う責任 本社所在地 ≪名古屋本社≫ 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28-12　大名古屋ビルヂング25F ≪東京本社≫ 東京都千代田区丸の内一丁目７番12号 サピアタワー18F

【業務内容】 ・ネットバンクの台頭に伴い競争が激化している住宅ローンビジネスにおいて、当社もデジタル化や非対面取引などのハード面の改善を進めていく事に並行して、プロモーションや商品設計においてもお客さまに選んで頂く為の改善をしていく必要があります。 ・当社でも色々と検討を進めていますが、「こんなプロモーションを実施したら申込が増えるのに」、「こういうチャネルを開拓したらいいのに」、「こんな商品なら是非とも申込たい」というアイデアを施策に反映させていく業務になります。 つきましては、以下のような方の応募をお待ちしています。 　■デジタル化、SXなど、新たな業務の仕組みづくりを前向きに考えていただける方 　■お客さまに選んでいただく為の各種プロモーションを考えていただける方 　■他行に負けない住宅ローン商品づくりを手伝っていただける方 　■住宅ローンに関して、”こんなことは、できないか？”、”こうした方がいいのに”など、一度でも思ったことのある方 事業内容・業種 銀行

【規模拡大に伴う増員募集】ソフトバンク、ワイモバイルに関わる販売促進に向けた広告宣伝活動をお任せします。 ▼MISSION 携帯電話や通信回線など 通信機器のイベント販売における セールスプロモーション業務に 携わっていただきます。 ＜主な業務＞ ◎販売イベントの企画 ◎広告・PR活動（SNSなどを活用） ◎営業ノウハウの共有 ◎市場調査・情報収集 など、広告宣伝活動をお任せします。 ＼困ったことがあれば、気兼ねなく相談ください／ 社長や役員、社員同士の距離が近く 何でも相談しやすい雰囲気で お互いにサポートし合う関係性が 築かれています。仕事のこと、 プライベートなことまで メンタル面でのサポートもバッチリ◎ 心配事がある時はいつでも相談してください。 日々の仕事も安心して取り組め 長期的なキャリアを築いていける環境です。 ＼仲間と一緒に徐々にステップアップ♪／ 仕事中は集中し、オフの時間は ワイワイ賑やかな雰囲気で メリハリをつけて働けるのが当社の特徴◎ 数字を追いかける面もある仕事ですが、 入社してすぐそれを求めることはしません！ 初めて挑戦することも 前向きにトライしながら 成功体験を積んでいきましょう。 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募く ださい。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利 用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示するこ とはありません 会社情報 代表者 代表社員 岩田 大基 事業内容 セールスプロモーション アウトソーシング 営業代行事業 本社所在地 〒270-0034 千葉県松戸市新松戸４丁目115-2 創英ビル303

【商品の魅力をPR！】POP制作やイベント企画・宣伝などの商品PR★充実した福利厚生サービス★将来的にInstagramやTikTokを運用する広報職にも挑戦OK♪ 商品PR、宣伝業務 イベント企画立案・実施 広告宣伝物の制作ディレクション　など ＼PRする商品は？／ スマホなどの慣れ親しんだ商品がメイン♪ その商材のプロとして、 担当クライアントの商品PR活動を行います！ 今まで知らなかった商品の裏ワザも知れて、 より便利に使えるようになるかも...? アイデアが活きる♪ 商品PRメンバーの企画エピソード ★エピソード1／お客様向けイベント企画 ある店舗ではたくさんの社員から 案を集めてイベントを実施。 結果、県内の単日集客数の新記録を作りました！ 別店舗では ◎バスケットボールイベント ◎プラレールイベント ◎アクセサリー作りイベント　等 社員の趣味を活かしたイベントで 集客に成功しました♪ 　 ★エピソード2／社員向けコンテスト開催 店舗社員たちを活気づけるために、 クライアントと合同で接客コンテストを開催！ 景品も設けることで、 社員たちのモチベーションUPにつながり、 大盛り上がりのイベントとなりました♪ あなたも、お客様や社員の笑顔につながる 企画づくりにチャレンジしませんか？ 応募方法 ◇◆◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇◆◇ 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく際の個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 取締役社長　秋間 剛 事業内容 ■セールスプロモーション ■エデュケーション ■エンターテインメント ■アウトソーシング （ツーリズム/コンタクトセンター/ITソリューション/研修サービス/採用代行 等） 【許可番号】 プライバシーマーク：10830449 労働者派遣事業：派13-303310 有料職業紹介事業：13-ユ-310374 【提携校】 専門学校マーキュリー情報コミュニケーションカレッジ 【グループ会社】 株式会社アルヴァスデザイン 成幸日本語学校 国際アカデミー日本語学院 池袋校 国際アカデミー日本語学院 取手校 株式会社Clarisse 【関連会社】 株式会社Ring 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル23階

【仕事内容】 成長戦略室では地域社会の困りごとに対し、金融の枠を超えた新しいサービスを創出する新規事業の企画策定などを推し進めています。 例えば、私たちのお客さまの中心である中小企業にとって、取引先の大手企業が進めるDX、SXに対応することはとても困難です。こうしたデジタル化、持続可能な社会に向けた企業の悩みに応えるため、コンサルティングの仕組みを検討・企画しリリースしています。 悩みの種類はDXに限りません。当社は関西最大規模の地方銀行として数多くのお客さまを支えており、個人のお客さまのライフプランも含めてさまざまです。悩みや実現したいことを解決しつつ、ビジネスにしていくためマーケットインの発想を大切に、課題解決型の仕組みを形にしていくことが主な業務です。 求める人財は、高度な金融技術をお持ちの方ではありません。なによりも「いまに満足せず、よりよいカタチや仕組みを考えぬく力」と、それを「実行できる推進力」です。こうした社内プロジェクトの経験をお持ちの方はもちろんのこと、経験はなくとも、こうした仕事にチャレンジしたい方のご応募も心からお待ちしております。 【具体的な業務】 〇　当社における新たなサービス創出（新規事業の企画・実行） 〇　新規事業や新サービスの運用・ＰＤＣＡ管理 〇　社内外関係者の各種連携 【配属部署】 経営企画部　成長戦略室 【職場環境|社内風土】 ・社内の風通しがよく、コミュニケーションはフランクです。 ・年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ・年間122日の休日があり、オン・オフのバランスがよく、テレワーク環境をはじめとして柔軟な働き方を実現しています。 ・新しい挑戦を応援し、お互いに高めあう組織風土があります。 【キャリアプラン|評価制度】 それぞれの業務ごとに上司との面談を通じて目標を設定し、クリアな評価体制のもと、一人ひとりの成果とプロセスに処遇で応えます。 事業内容・業種 銀行

【イチから学べます！】◎会社の魅力を広く伝えるための、マーケティング・広告企画などをお任せ！　#定着率90％ #ITスクールなどの費用補助あり ＼魅力の伝え方・伝える場所を決めるところから／ マーケティング戦略の立案 コンテンツ企画・制作 SNSなどの運用 効果測定・改善　など ▼媒体は… #Instagram #TikTok #X #各種WEB媒体　など 動画をつくったり、写真を撮ったり、キャッチコピーを考えたり…総合的に広告に携われます♪ ＼思いが届く、大きなやりがいを感じられます／ SNSやWEB上での広報活動は、数字でダイレクトに反響を知れるのが面白さのひとつ！ 自分がこだわった打ち出しや、「この人たちの魅力を伝えたい」と思いを込めてつくった広告が大きな反響を呼んだ時には、やりがいや達成感を感じられますよ！ あなたの広告が、会社の新しい未来をつくるかも！？ ＼仕事も遊びも全力で！定着率90％の理由をご紹介♪／ 部署を問わず、長く続ける社員が多いことも当社の自慢！ ★残業月10時間以内 ★完全週休2日制 ★有休取得率90％ ★産育休取得実績あり（男女） …など、仕事も遊びも全力で楽しめる環境を整えていますので、暮らしの中からのインプットも大事にできますよ！ ぜひ末永くキャリアを築いていきましょう！ 応募方法 ◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 後ほど、ご連絡させていただきます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役／高田　浩明 事業内容 ■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号：派13-305368 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-306570 本社所在地 東京都港区赤坂3-9-2　NO.R赤坂見附 5F

【充実の育成環境×わかりやすい査定システムでスムーズに成果を出せる】仕入担当としてお客様宅に訪問し、お客様が納得のいく金額で車を買取します。 お問合せをいただいたお客様と 弊社のコールセンターがアポイントを調整 ↓ 指定日時にお客様宅へ訪問 ↓ 専用アプリに車両情報を入力 ↓ 算出した査定額をお客様に回答 ↓ 無事に買取成約となれば手続きなどを実施 ★訪問件数は1日3〜4件（1件につき所要時間は1〜2時間） ＼車の専門知識は入社後でOK／ まずは基本的なマナーや職場のルールを学び その後は同年代の先輩社員によるOJTで 業務フローやお客様先での 対応方法を学んでいただきます。 独自のマニュアルを完備するほか 先輩の査定に同行する機会もあるので 不安なく独り立ちできる環境です。 ＼車に詳しくない方でも、成果を出せる理由とは!?／ 査定項目に合わせて タブレット端末の専用アプリに 情報を入力すればOK。 「査定って難しそう」と 思われるかもしれませんが シンプルな作業のため 業界未経験の先輩たちも しっかりと成果を残しています◎ 【メリハリ抜群！】就業環境も業界トップクラス◎ 「従業員満足度もNo.1を目指す」当社では、働きやすい環境も整備しています。 完全週休2日&年間休日120日 残業月平均17h（営業職含む） 家族手当・住宅手当など完備 退職金・確定拠出年金など福利厚生も充実♪ 各制度も含めて、プライベートも大事にしながら、収入&キャリアUPを目指せる環境があります！ 【成果×プロセスを評価】年4回の賞与で頑張りを還元 中途入社でもハンデなく正当に評価し、 また成果が出た分はすぐに反映する体制があり、 賞与支給は年4回行っています。 ちなみに営業職（管理者除く）の 平均年収は555万円と 安定した収入を得られるのも魅力。 収入だけでなくポストにも反映されるため 年齢・経験を問わずにキャリアアップを目指せます！ 応募方法 「応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長　広田 靖治 事業内容 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 本社所在地 愛知県名古屋市中区栄四丁目1-1 中日ビル15階

【経験ゼロから挑戦♪】家電量販店や百貨店等で販促企画・商品プロモーションをお任せ！★SNSを活用する等、アイデアを活かせます！ 家電量販店や百貨店・有名ブランドのセレクトショップ等の売上向上がミッション！ ★店頭で有名商材のPR/お客様対応 ★消費者のニーズ調査/マーケティング ★ターゲットに応じた売り場づくり ★SNSでの集客/企画 ★メンバーフォロー/育成 あなたのこれからに役立つスキルが身につく！ 最新のトレンドや消費者行動から、アイデアを練り、売上アップを考えていきます。 だからこそ「リサーチ力」「企画力」「課題解決力」が身につきます。 スキルを身につけ、ワンランク上の自分に出会いませんか？ また、フィールドリーダー(FL)として、 メンバーフォローもお任せしていきます！ 20代活躍中★丁寧な研修で未経験からでも安心！ 入社研修後は、いよいよ店舗へ配属！ 「正社員初めて」という先輩も多く、 働くことへの不安な気持ちに寄り添ってくれます。 個々の成長を後押しする各種研修制度もバッチリ♪ 　　▼ 「徐々にシゴトを覚え、ゆくゆくは売り場づくりにも挑戦できる」そんな環境ですので、焦ることなく取り組んでいけます♪ 応募方法 ◆◇最後までご覧いただきありがとうございます◇◆ マイナビ転職エントリーフォームからご応募いただきましたら、こちらからご連絡いたします。 ※ご応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類の取り扱いに関しまして、ご応募いただく個人情報は採用業務のみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ☆選考日、入社日はご相談に応じますので在職中の方もお気軽にお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 村上 秀夫 事業内容 【人材派遣・紹介予定派遣事業】 販売スタッフ/コールセンタースタッフ/製造・物流スタッフ/オフィススタッフ/介護スタッフ/保育スタッフ 【業務委託・請負運営事業】 販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/製造業務請負・物流業務委託/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発 【人材紹介事業】 販売、営業職/コールセンター/製造・物流/介護/保育/ITエンジニア 【コンサルティング事業】 勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考) 【外国人就労支援事業】 特定技能外国人、外国人技能実習生、永住者・定住者、技術・人文知識・国際業務、留学生、家族滞在、特定活動 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：13-ユ-080459 本社所在地 本社／東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3階

◆愛車を売りたいお客様から車両を買い取るための検査・査定（タブレットを用いた訪問査定業務）※査定デビューの先輩多数！充実した研修をご用意 ▼専任アポインターがアポを取得 ▼情報を引き継いでお客様宅に訪問 ▼クルマ（年式や傷・異常など）をチェック ▼内容を専用アプリ（iPad）に入力 ▼査定終了 ※1日3〜4件、各1〜2時間程度 専門知識は必要ありません。お客様のご要望を聞き、正確な情報をアプリに入力しましょう！ ★コツコツ取り組めば成果も着実についてくる！ 訪問件数は1日3〜4件、1件につき所要時間は1〜2時間ほど。査定項目に合わせて情報を入力すればOKなので難しい知識は不要です！ お客様ファーストで取り組めるため、車の思い出を伺う中で心温まる場面も多くあり、毎回やりがいを感じられる仕事です◎ 【お客様も会社も嬉しい！】クルマを未来につなぐ仕事 ◆仕入れた1台1台が、会社のさらなる成長に！ 当社が誇る業界随一のラインナップは、この仕事があってこそ。だから成果は丁寧に評価します。 ◆年に4回賞与あり！ 中途入社でもハンデなく正当に評価。頑張りがスピーディーに反映され、高いモチベーションで取り組めるよう、当社では賞与支給は年4回行っています。 応募方法 「応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長　広田 靖治 事業内容 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 本社所在地 愛知県名古屋市中区栄四丁目1-1 中日ビル15階