埼玉県 上尾市 環境保全・管理・調査・分析 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■リハビリテーション科での外来、通所リハ、訪問リハビリ、フィットネスセンターでの教室を行っていただきます。 【定員】 PT：14　OT：0 事業内容・業種 クリニック

■ホスピス型住宅内の訪問看護における業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理など一連の薬剤師業務を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・埼玉県上尾市 ■最寄駅・・・JR高崎線「北上尾駅」より徒歩16分 ■営業時間・・・月火水木金土／9：00～19：00、日／9：00～17：00 ■処方科目・・・内科、整形外科、歯科、皮膚科 ■在宅・・・施設在宅、居宅在宅　往診同行もあり ■休日・・・祝日　 ※日曜日月2回ほどの出勤です。 事業内容・業種 訪問サービス

＜人々の生活を支える仕事をしませんか？＞ 工事の進捗管理や施工図の作成などの【サポート業務】 管理や書類作成がメインのお仕事◎ 初めは… ◎工事スケジュールの作成 ◎資材・人材の手配、現場の写真撮影etc… 未経験でもできる基礎的な業務から 徐々に… ＊専用ソフト(CAD)を使用した施工図面の作成 ＊関係者との打ち合わせ ＊現場作業員への指示出し・監督 ＊現場の管理　などをお任せ 入社後は、建設業界の専門家による技術習得のための 研修もあります♪未経験の方でも安心してご応募ください◎ 【注目ポイント】 建設業界に特化したアウトソーシング事業を展開しており、 清水建設、鹿島建設、大林組、三井住友建設、 日立プランテクノロジーなどの日本を代表する大手企業 2100社以上との取引実績がある会社です♪ 業績は上昇傾向にあり、毎期120～260％で 成長を続けている、安心＆安定企業！ この会社が展開する、最先端の技術や知識を学べるJ-CTEC （日本建設技術教育センター）は業界内でも大きな注目を集めています！ 当社では、長期的なキャリア形成を支援するため、 [35歳未満の方]を対象とした採用を行っています！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※スタート日はお気軽にご相談ください ※即日勤務OK

当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 2024年7月に経営体制が刷新され、一緒に介護業界を盛り上げてくれる仲間を募集しております。新しい体制のため、同じ時期に入職される方も多くすぐに馴染める環境になっております。意見や相談を言いやすい環境のため、ご自身で提案まですることも可能です。 【主な仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅「ケアガーデン」での介護業務をお願いします。 ご利用者様・ご家族様への対応など 日常生活に必要な身体動作が十分行えない方に対して援助を行う身体介護や、 日々の食事の準備、居室の清掃、身の周りの整理整頓などの生活のサポートのほか、ご利用者様のお話し相手になったり、レクリエーションや外出の援助など、ご利用者様のための行事の企画、実行などになります。 サービス付き高齢者向け住宅での職務経験がなくてもご安心ください。 デイサービス・グループホーム・訪問介護・サ高住など各介護施設からの転職も大歓迎です。ケアガーデンには介護職員や看護師をはじめ経験豊富なスタッフが多数在籍しています。ブランクがあったり実務経験の少ない方でも、スタッフみんなでしっかりあなたを支えます。あなたの能力を存分に活かしてみませんか！ 充実の福利厚生 ・毎年リフレッシュ休暇年４日付与（消化率100％） ・産休育休実績あり(男性も気軽に取得されています) ・年末年始特別手当有り(最大￥25,000円支給)※シフト制なのでお休みも可 ・定年制度が無いため、長く働けることができます。 ・平均残業時間月10h(会社全体で取り組んでおります) ・マイカー通勤OK、駐車場完備で無料で使用できます。 身体介護 利用者様が日常生活を営むのに支障をきたしている動作の支援。 着替え、食事、排泄、入浴、移乗、移動の補助など 生活援助 日々の生活に必要な作業のサポート。 食事の準備、清掃、整理整頓など 私たちケアメディカルグループは「ご入居者様」はもちろんの事、 その「ご家族様」や「取引企業様」「介護スタッフ」「地域の方」に たくさんの感謝を持ちながらより良い介護サービスの提供に尽力致します。

【仕事内容】 ■訪問介護業務全般 ご自宅にお住まいの利用者様を対象とし食事・入浴などの身体介助から生活援助に至るまで幅広く介護を行っていただきます。 ※勤務地は面接時に決定（希望考慮） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

人事給与システム（WHI社のCOMPANY）の導入・企画・運用サポート 大手医療グループ内の約2万人の職員データベースの管理、各種規程等の整備、各種システム（勤怠、人事データ、給与等）の構築等をしている「人事部労務管理チーム」 同社では現在、人事給与システム（WHI社のCOMPANY）の導入に向けて約２年をかけてプロジェクトを進行中。導入本格化に伴う更なる体制強化に向け、新たな仲間を募集します！「WHI社のCOMPANY業務に携わっていた」という方の知識があれば大変力になりますし、他にも、人事・給与管理システムの運用経験者の方は大歓迎！経験やスキルは最大限考慮しますので、まずはお気軽に面接へお越し下さい。 導入後は、運用・システムメンテナンスをしながら同社の労務管理全般をお任せしていきます。長く安定して活躍していきたい方にオススメです★ ＜＜一緒に働くスタッフや職場の雰囲気について＞＞ 約15名のスタッフが在籍。入社2.3年～ベテランさんまで、また年齢は20～40代まで幅広く活躍中！ ※30～40代の育児パパ職員、育児ママ職員も活躍してくれています！ チーム内でコミュニケーションを取りながら連携して業務を進めていきます。分からないことはすぐに聞ける体制が整っておりますので、ご安心下さいね。医療福祉グループですが、医療・福祉の知識は不問です。 ■研修育成制度が充実 医療・福祉の知識は不問。他業種で培ったご経験を活かせます！定期的に社内研修もあるため、労務管理でのスキルを磨きながら成長もできますし人事部などへの異動も可能です◎※本人希望と社内認定試験を前提としますので必須ではありません。キャリアアップの幅を広くご用意しています！（研修は業務内に行います。残業はありません） 年間休日120日！残業ほぼなし◎お休みもしっかり取ってリフレッシュしながら働ける環境です◎ 年間休日120日相当。毎週日祝はお休み。土曜日は午前中業務がありますが、週末休もシフト調整で可能です♪働き方についてはお気軽に相談下さい★残業は月10時間程度・毎週1回のノー残業DAYあり◎ 他、夏休み・年末年始の連休＆5日以上の連続休暇をチームのみんなと調整しながら取得しています。定着率も高い職場です！ 仕事と子育てを両立できる職場です。「埼玉県多様な働き方実践企業」認定取得。働くママ・パパも多い！グループ全体で働き方改革に取り組んでおり「埼玉県多様な働き方実践企業」認定取得。子育て世代の職員も在籍。急なお休みも取りやすく子育て世代にはとても安心です◎また、平日公休を活用して授業参観などの学校行事にも参加する職員も多数。有給休暇取得率も高いことが自慢です！時間単位の有給休暇取得も可能です。 事業内容・業種 クリニック

【仕事内容】 ■透析クリニックにおける看護業務全般 ・透析患者様のケア ・穿刺 ※臨床検査技師の方にフォローして頂けます。 事業内容・業種 クリニック

1.訪問看護 【仕事内容】 ■看護師業務全般（サービス付き高齢者向け住宅への訪問となります） ※夜勤あり（4回～6回・拠点によって前後します） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

採用担当として、本部事務局の採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ●求人作成 ●出稿 ●求職者との電話・メール連絡 ●内定書類の準備 ●入職手続き ●リモート面接 ●面接スケジュール調整 ●就職セミナーの企画・開催 ●新卒者採用・中途採用の企画・立案 ●セミナー運営業務 ●夜間救急受付対応（電話対応、受付、会計業務）3名体制　交代で食事・仮眠休憩あり 病院・施設の総務人事課職員とコミュニケーションを取りながら連携して業務を進めます。 採用した職員が医療・福祉現場で生き生きと活躍されている姿を見られるのがやりがいです。 【魅力】 医療業界未経験の方、他業界からの方も今までのご経験を活かして活躍することができます。 医療福祉グループですが、医療・福祉の知識は不問です。 他業種で培ったご経験を活かせます。 入職時に専門的な知識を持っている必要は全くなく、働きながら業務に必要な知識を学んでいける環境です。 【ワークライフバランス】 年間休日120日、原則8：30～17：30勤務で平日休みも取りやすいです。 ウイークデーに公休を取得できるので連続勤務が少なく負担も少ないです。 病院・施設に合わせて土曜日午前中は営業時間ですが、シフト勤務で月に2回程度出勤。 その分、平日に公休を取得できます。 ※土曜日、日曜日に合同説明会、企業説明会が入った場合は、ウイークデーにお休みを取得できます。 【仕事と子育てを両立できる職場】 働くママ・パパも多く在籍しています。 グループ全体で働き方改革に取り組んでおり「埼玉県多様な働き方実践企業」認定取得。 子育て世代の職員も在籍し、急なお休みも取りやすく子育て世代にはとても安心できる環境です。 平日公休を有効活用して授業参観などの学校行事にも、有給休暇を消費することなく参加可能です。