埼玉県 千代田区 システムエンジニア・プログラマー（オープン・WEB） ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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同社では、企業の取引情報を預かり、請求書の発行・送付・入金確認・督促等、請求業務を代行する事業を行っています。 toBの決済という1円のミスも許されない分野において、今後の利用企業拡大に耐えうるサービス品質を担保し、そしてさらに開発速度も向上させていくために、 テスト戦略の考案、テストの自動化の設計・実装・運用を行っていただく方を募集いたします。 【具体的には】 ■WebおよびAPIの自動化テストの設計、開発 ■テスト結果の分析、改善■テストインフラストラクチャの企画、構築、運用 ■社内開発メンバーのテスト意識向上や仕組みづくり 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

■案件例:銀行・証券・保険など大手金融機関から依頼を受けている業務系システム開発や、その他にも通信業界や航空業界などの開発案件を担って頂きます。同社の特徴としてはお客様先に1人で社員を常駐させることはなく、チームで案件に入り、経験者から未経験まで一緒に開発することで、気軽に聞きやすく一体感を持って仕事に取り組める環境です。 ■研修内容：入社後は社内にて3ヶ月間の研修がございます。Javaなどのプログラミングの基礎やSQL作成、webアプリなどの基礎知識を技術研修で学び身につけていただくことが出来ます。その後は設計や開発を実践的に学んでいただきます。ほかにもプレゼンテーションやロジカルシンキング、業務効率化などを学ぶビジネス研修もございます。技術力のみならず社会人としてのスキル向上も目指せる環境です。当社研修最大の特徴は、業務的な研修を行うのではなく、個人の理解度や成長に合わせた独自研修を行っている点です。 研修中は代表や開発部長が講師となり完全自社内製のプログラムを組んで実施し、分からない点は聞いていただき、理解したうえで進めていきます。また、配属後も入社当初との自身の振り返りができるよう、複数回の研修を実施しております。 ■配属後について:OJTでのフォローアップに加え、メンター制度があり、月1回のMTGで先輩社員に不明な点や悩みはなんでも聞いていただける環境です。 ■就業環境： 「どこでも必要とされるエンジニアになって欲しい」と強く考えている代表は、社員のキャリア形成を第一に考えており、独自の制度（企画コンテスト等）や技術研修を充実させております。スマホアプリなど製品化した企画コンテストの優勝企画の売上はボーナスとして還元されます。社長はどんな時代でも生き抜ける力を持った社員を、絶対的な安定は約束されていない現在だからこそ育てて生きたいという想いを持っております。 ■働き方について: 平均残業は17~18時間程度で残業過多とならないように現場/人事で徹底管理しております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 健康診断管理システムの導入支援業務を行っていただきます。 弊社がリリースしている健診管理システム「アルファサルース」のシステム導入支援業務に関わっていただきます。 事前ヒアリングや、状況の確認、先方担当者との細かなやり取りなど、 システムの導入にあたってお客様と共により良い環境の構築にあたっていく業務です。 【主な顧客】病院やクリニックなど、健康診断事業を行っている医療機関 【弊社健診システムの特徴】 ■単にシステム導入を行うのではなく、健診機関の業務改善に繋がるシステム運用の提案を積極的に行うことができ、健診機関の業務改善に寄与することができます。 ■自社製品であるため、お客様から寄せられた声をスピード感をもって製品に反映させることができ、製品をより良くする活動を行うことができます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【仕事内容】 東京都内のお客様のSAP S/4HANA導入プロジェクトにおいて、 ベリサーブが提供する「SAPシステム検証ソリューション」 1.PMO品質管理支援 2.テスト業務支援 3.テスト自動化支援(Quality Center・Unified Functional Testing)に関連して、以下の役割のいずれかを担って頂きます。 ■品質管理支援(品質管理・品質評価・不具合分析など)SAPプロジェクトに上流工程より参画し、PMOの品質管理業務を支援頂きます。 ■SAPシステム　コンサルティング支援(FI・SD・MM)SAPコンサルタントとしてSAPプロジェクトに上流工程より参画して頂きます。 テストフェーズではテスト設計・テスト実行の支援を担当頂きます。 ■テスト自動化支援 SAPプロジェクトにおいて、テスト自動化の支援を担当して頂きます。 ※テスト自動化のスキルは入社後に教育いたします。 《同社について》 同社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【3〜4カ月の社内研修から同期とスタート】★先輩のサポートのもとシステム・アプリ開発プロジェクトに携わります◎賞与年2回◎残業少なめ 【こんなお悩みありませんか？】 入社早々、現場に配属 分からないことがあっても周りに聞きづらそう 実力がついたのに開発などに挑戦できない ★当社にお任せください！★ 基礎〜実践まで学べる3〜4か月の研修からスタート！ その後、研修で身に付いた能力を活かせる あなたに合った案件をご案内します！ 社員一丸となって、あなたの成長を全力サポート！ ▼安心して仕事に取り組める体制！ 案件に取り組んでいる時、 決して1人きりで 放置することはありません。 チャットや電話で 毎日相談できる環境を しっかりと整備。 現場でうまくいっていない時は 対策を一緒に考えたり、 現場の調整を行ったり しっかりとサポートします！ 【担当営業】 月1回は「悩みごと」や 「次にやりたいこと」などをヒアリング。 キャリア形成をサポートします。 【講師】 入社1年目の方は、研修を 担当した講師が面談を実施。 月1回、目標の設定や振り返りを行います。 【人事】 営業や先輩には言いにくいこと、 プライベートなことも相談できます！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい。 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、 必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ★カジュアル面談or通常の面接を選べます！ ⇒応募フォーム入力時にご選択ください 会社情報 代表者 塚田 努 事業内容 ■IT人材養成スクールの運営 ■IT研修教材の企画・開発 ■スマートフォン向けアプリケーション企画・開発・運用保守 ■業務系アプリケーション企画・開発・運用保守 　（有料職業紹介許可　13-ユ-303892） 本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARK ANNEX8階

当社のエンジニアとして、当社のお客様である大手不動産会社のシステム開発・保守を担当いただきます。 不動産会社のシステム開発・保守 　└エンジニアメンバーとして活躍、将来的にPMを目指していただけます！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　山本 嘉央 事業内容 労働者派遣事業 業務請負事業 有料職業紹介事業 ソフトウェア開発事業（埼玉テクニカルセンター内：システム企画・開発、システム運用・保守） 本社所在地 栃木県小山市城東4丁目19番31号

■生産・販売・会計管理など、企業の基幹業務を効率化するシステム「SAP ERP」の導入から運用について、顧客企業にコンサルティングを行っていただきます。 お客様の要望をヒアリングし、システムの仕様の決定、操作方法の指導もお任せします。 【具体的な仕事】 ■顧客からのニーズのヒアリング、顧客企業の課題の把握 ■SAPの導入にまつわる企画と提案、システムの仕様の決定などの構築 ■顧客に向けたSAPの操作トレーニング ■SAP導入後の運用保守（問合せへのメール、電話対応等） ＜職場環境＞ 挑戦する人の背中を後押しする環境 自主的に学び、挑戦する姿勢を高く評価する当社では、社員に大きな裁量を任せています。入社年数に関係なく、億単位のプロジェクトへの抜擢あり！ ＜未経験、異業種からの転職歓迎＞ 未経験でも安心な充実した研修と、肩書を気にしないフラットな人間関係。先輩や仲間に相談しやすく、知識吸収の機会が多いためプロフェッショナルを目指せます。 ＜仕事も生活も大切に＞ 「会社、顧客、社員」の全てが笑顔で満たされる会社、それが当社の目指す姿です。創業当時から福利厚生の充実とワークライフバランスの実現に力を入れています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

《定着率90%超＆昨年未経験入社の先輩55名》オリジナルの2ヵ月導入研修で安心スタート◎ まずは簡単なプログラミングや動作テストから！ ■プログラミング・実装 ■テスト・品質管理 《最初は…》 ＼先輩と一緒に参画しOJTでフォロー！／ 簡単なプログラム修正やテストからお任せします。 システムやアプリケーションのプログラミングを通じて徐々にできる幅や案件を増やしていきましょう！得意領域を見つけてSEやインフラ運用へと進んでいけます◎ 【2〜4週目：Linux(LPIC101)研修】 LPIC101試験対策 ▼参考書をもとに座学〜模擬試験 ▼最終週に本試験を受検(費用は会社負担) 【5〜8週目：AWS(プラクティショナー)研修】 AWS認定試験対策 ▼クラウドの基礎、AWSの操作演習 ▼参考書をもとに座学講義、演習、模擬試験 ▼最終週に本試験を受検(費用は会社負担) ★Point―― ・ビジネスマナーやIT基礎〜技術研修まで幅広く対応！ ・研修中に会社負担でIT資格の取得可能！ 「研修は安心だけど、面接で具体的なことを話せるかな…」 そんな方でも大丈夫！ 当社は“面接の場で一緒に考えていこう”というスタンス。入社後はもちろん、1年、3年後…と先々までイメージできるように寄り添います！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています。当社に少しでもご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ＼スピード選考実施中／ 5月以降毎月入社・研修参加OK！ 会社情報 代表者 代表取締役社長　田村　省二 事業内容 ■システム設計・開発 ■システム運用・保守 ※労働者派遣事業許可証　派13-306181　（2015年11月1日取得） 本社所在地 東京都新宿区四谷坂町9番6号　坂町Mビル

【概要】 8,000万人超のドコモユーザが利用するさまざまなサービスを支える他では類を見ない大規模システムプラットフォーム・システムの開発業務です。 新たなサービス提供や技術に携わることができると同時に、多くのユーザが利用するサービスの開発に携わることで、やりがいをリアルに感じることができる業務です。 【詳細】 ドコモスマートフォン向け各種サービスのサービス要件定義、システムの方式検討、構築、維持業務を実施。 ドコモ側の立ち位置で自立的に仕事をしていくことが求められます。 システムの仮想化も予定しているため、AWSなどのクラウドのご経験も活かしていただけます。 ■サービス主管部と連携し、ドコモサービスの顧客価値最大化に責任を持ってサービス開発、DevOpsを推進する。 ■システム/ネットワーク方式や機能要件に基づき、必要な運用系機能の検討、設計、導入推進を行う。 ■各関連担当と連携し、サービスの導入計画の立案、サービス開発を推進する。 ■サービス継続性確保に向けた品質向上や、サービス維持コスト最適に向けた作業自動化の取組を推進する。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 オープン系・業務系システムにおける各種システム開発をお任せします。スキル・経験に合わせたプロジェクトを担当して頂きます。 ※顧客は、金融、官公庁、電力、医療、サービス等多岐にわたります。基本設計以降の一連に携わるケースが多く、プロジェクトやご経験/スキルによっては要件定義・見積から携わって頂くこともあります。※基本的にチーム（3-5名程度）としての配属を想定しており、3年半以上続く長期の大規模案件もあり、安定して開発に携われます。基本的に客先常駐となります。※役割としては単なる技術者としてプロジェクトに参加していただくだけでなく、プロジェクト内での課題抽出や改善提案などにもかかわっていけるポジションです。 【プロジェクト例】 ・医療系センサーメーカーの研究管理ツール開発案件、金融系の金利システム開発案件 ・電力送電管理システム開発案件、物流系、輸送管理システム開発案件、航空会社の基盤システム案件 【企業の取組み／特徴】 エンジニアとして、長期的なキャリア形成という視点を大事にしている同社。社員の働きやすさを向上する様な環境作りや、キャリア形成、スキルUPなどに対する取組みを積極的に取り組んでいます。スキルを高めたい方向けに、Eラーニングを準備。プログラミングからマネージメントに関する知識の取得まで、様々なコースを受講可能です。ヒューマンスキルに関しても様々なセミナーを受講できる体制を整えており、また、Eラーニングやセミナーで足りない部分は会社負担で書籍の購入を行う等、社員の成長を支えています。 【同社の特徴】 ・年間休日123日（2020年度）。2019年度の有給取得率は80％と高い水準です。月平均残業時間は18.44時間（2020年度・グループ平均）と少なめです。 現場のマネージャーがメンバーの力量に応じて仕事量を割り振り、残業が少なくなるように案件を管理しています。時間外手当は100％支給しており、サービス残業は一切ありません。 ・若手教育、中堅社員教育、管理職教育と研修制度が充実しており、入社後着実にスキルアップできる環境があります。定着率は91%と長く働いていける職場です。 【社風】 経営層と非常に近い環境です。社長とも気さくに話すことができ、社長宛に要望をお伝えすることもできるため、風通しの良い社風となっております。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【背景】 弊社では2つのクラウド型サービスを提供しており、多くの企業様や個人投資家様など多くのお客様にご利用いただいております。お客様のニーズに最適なソリューションを提供することを目指しており新機能の追加や既存機能の改修、カスタマイズ依頼やお問い合わせの調査など幅広く業務を行っております。今後は新規サービスの立ち上げなども検討しているため開発チームの強化をしたいと考えており人員を募集しております。 【業務内容】 ■クラウド型ナレッジ管理・FAQシステムのナレッジリング(公式URL：https://faq-system.com/)の構築業務に携わっていただきます。具体的には営業課のメンバーと打合せを行い要件をヒアリングして設計、開発、テスト、運用までを一貫して行っていただきます。また、お客様からのカスタマイズ依頼に応じて調査やお見積の作成を行います。その他お客様からのお問い合わせに関する調査などを行います。 【環境】 ■開発言語はPHP、データベースはMySQL。管理ツールはGithub、LineWorks、Jootoなど。 ■会議はオンライン(Zoom等）、場合によっては開発事務所で。 【所属部署】 ■テクニカルサポート課：主に自社サービス開発と他社案件を受託開発しているチーム 【メンバー構成】 ■マネージャー：1名 ■リーダー：1名 ■システムエンジニア：4名 【勤務先】 ■CBIT開発事務所で週1回程度の出社が必要、それ以外はリモートでの作業。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

国内シェアNo.1の需要予測型自動発注サービスを展開している当社で、システム開発をお任せいたします。また、入社後は業務を行いながら製品や小売業界について学んでいただきます。 【職務内容】 国内シェアNo.1の需要予測型自動発注サービス「sinops」を展開している当社で、システム開発支援・保守をお任せいたします。 【案件例】 ・新規開発案件 ・導入中の顧客案件 ・既存製品の機能改善案件 ・障害、調査対応案件 など、様々なシーンで開発案件があります。 【職務詳細】 ・新製品開発：主にクラウド製品の要件定義～製造、テスト ・既存システムの追加開発、改修 ・顧客案件のカスタマイズ開発 ※タイミングに応じて研究開発にチャレンジすることも可能です。 【言語・フレームワーク】 言語：Python(AWS Lambda) 、Java、PHP、Perl、VB.net、Objective-C、C#.net DB：AWS aurora、PostgreSQL、Berkeley DB （製品によって言語が異なるため特定の言語が必須ということではありません） ※2021年実績 「2022年版 次世代ストア＆リテールテック市場の現状と将来展望」（富士経済） 自動発注システム カテゴリのマーケットシェア 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

同社では、企業の取引情報を預かり、請求書の発行・送付・入金確認・督促等、請求業務を代行する事業を行っています。決済サービスという特性上、瞬断ですら導入していただいている企業に対して大きな損害が発生してしまう可能性があります。 その為システムを堅牢性を維持する事はもちろんですが、何か問題が発生した場合に直ぐ気付き対応できる仕組みや、自動的に解決する仕組みなどを構築していく事も必要だと考えています。 同社がユーザに提供するサービスの信頼性を高めて行くだけではなく、開発者がより安全に安心して効率的にサービスをデリバリーし続けられる仕組みの一緒に作っていただく方を募集いたします。 【仕事内容】 ■構築やデプロイといったオペレーションの自動化を目的としたツール導入、開発、運用■モニタリング、障害検知、キャパシティ管理環境の構築、運用 ■アプリケーションやミドルウェアの運用、パフォーマンスの改善■microservicesの基盤の整備、支援　／■技術的に問題の発見、解決 【求める人物像】 ■失敗をネガティブに捉えず、挑戦を繰り返せる方■他人事ではなく自分事とする事ができて、率先して考え動ける方■オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方 ■自分の成果はもちろんですが、チームの成果を大事にできる方 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務内容】 ▽下記の業務を行っていただきます ERPパッケージソフトウェア「HUE」の開発に従事いただきます。 ■製品の新規機能の開発（開発方針の検討～実装・テスト）／ 既存機能の修正（修正方針の検討～実装・テスト） 及び 保守 ■製品に関わる顧客対応 【業務の魅力】 ■システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることができるので、各工程に必要なことが理解でき、多様な視点で開発できるようになります。 ■さまざまな業界・業種のお客様に共通で使用されるシステムのため、あらゆるお客様のことを想定してシステムの設計・要件定義を行わなければならず、業務の難易度が非常に高い職種です。しかしその分、技術力などのハードスキルに加えて企画力や思考力などのソフトスキルも身に付けることができ、幅広い視野を持った開発職に成長することができます。 ■個社ごとに開発する製品とは違い、ERPパッケージソフトウェアは新しい機能の開発を追加で一つ行うだけでも、数千社に影響を及ぼすことになります。影響範囲が大きいので責任重大ですが、成功した時に多くのお客様に貢献することができます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務内容】 ■基本的にマネージャーがリードしている開発プロジェクトに参画いただきます。 ＜主な参画プロジェクト＞ 1.）次世代地図プラットフォーム設計構築支援 ■業務内容 - Webプラットフォーム設計開発支援 - 古い技術構成を含めた全体刷新 - テスト自動化を含めたスクラム開発 ■開発環境 - 利用言語：TypeScript, JavaScript, HTML/CSS - フレームワーク/ライブラリ：Node.js, Express, React, OpenLayers, Material-UI, Jest, React Testing Library - PaaS/IaaS：Amazon Web Services（AWS） - その他ツール：Github（バージョン管理）, Docker（コンテナ開発） 2）ライブ配信サービスにおける開発プロジェクト ■業務内容 - プロダクトの新規機能開発、改修、保守、運用 - リプレイスにおける調査、設計、開発 - 運用課題を解決するための施策立案から設計、実装、リリース後の効果測定と改善 ■開発環境 - 利用言語：TypeScript, JavaScript - フレームワーク/ライブラリ：React, Redux - PaaS/IaaS：Amazon Web Services（AWS） - その他ツール：Github（バージョン管理） 3）ビジネススキル教育サービス刷新に伴うシステム開発 ■業務内容 - 学習ツールの開発 - 予約管理システムの開発 - 受講進捗管理システムの開発、等 ■開発環境 - 利用言語：TypeScript, Java - フレームワーク/ライブラリ：Angular.js, Spring Boot - データベース：MySQL, DynamoDB - PaaS/IaaS：Amazon Web Services（AWS） - その他ツール：Docker（コンテナ開発）, CodeStar, Jenkins 【本ポジションの魅力】 ■SESの帰属意識の薄さや狭い領域に留まる作業から脱却し、エンジニアが持つべき真のスキルと視野を手に入れられる場です。 ■全社員が技術者上がりという強みを活かし、意識的に意見を集約し、戦略的に創り上げてきた若い組織です。 ■懇親会やカンファレンスを多数開催し、お互いの近況や技術をシェアすることで、分野の垣根を越えたフルスタックなエンジニアに成長可能です。 ■あらゆるフェーズ、分野の知識を学べる環境で、ただ開発の仕方を教えるのではなく、“何のために開発をするのか”まで考え、案件単位の狭い知識だけでなく、プロジェクト全体を理解することで1つ上のステージのエンジニアを目指せます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ◆Java、ASP、.Net、PHP　等の言語を中心とした業務用アプリケーション設計・開発・保守。 　開発内容によってデータベースやクラウド技術（AWS、Azure、GCP）など、必要に応じた 　開発技術を利用します。 ＜案件例＞ ・オンライン販売サイト　・物流向け商品在庫の管理WEBシステム ・インターネットバンキングシステム　 　など、WEBアプリケーション中心に多数の開発案件の実績があります。 ◆開発内容に規模に応じて、弊社メンバー2～15名で常駐してチームによる開発が 　中心となっています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 アプリケーションの開発および運用保守業務のリード 　- WEBアプリケーション、スマートフォンアプリケーションなどの 　 企画、提案、見積、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース対応 　- フロントエンド、バックエンドいずれも担当する可能性あり 　- 使用する言語やフレームワークはプロジェクトにより異なる 　- Sola社員で構成されるチームにおけるチーム開発スタイル 　 - (PLとして) リードプログラムの作成、コードレビューの実施、メンバーフォロー 　 - (PLとして) WBSの作成および管理、顧客説明や折衝 　＜補足情報①＞ 　・ 他社に再委託をしないため、 プログラミングも自ら行っていただきます。 　・ 上記はPLとなっても同様です。『管理しかしないPL』スタイルとは異なります。 　・ チームで 全工程一貫対応をするため、要件定義や設計も行います。 　・ SES専門企業ではないため、 1人客先常駐はありません 。 　＜補足情報②＞ 　プロジェクトにより最適技術を選択することが前提ですが、 　使用する機会の多い言語やフレームワークは以下となります。 　C#、Java、Python、Javascript、Typescript（Angular）、Dart（Flutter） 　＜補足情報③＞ 　入社直後は顧客理解・案件理解・メンバー理解の点から、即リーダーとして 　立ち回ることは難しいと考えられるため、あくまでリーダー候補として案件に 　入っていただきますのでご安心ください。 【キャリアの特徴】 フルスタックエンジニアが育成の基本方針 ⇒担う役割や、対応技術について、以下のような 「幅広さ」 を前提に配置育成を図ります。 (1) 管理だけではなく、技術者としても現役で。 　　　一般的にはエンジニアも役割が上がると管理一本になるケースが見られます。 　　　Solaではリーダーはプレイング機能も備えるため、技術を手放すことはありません。 (2) フロントエンド/バックエンドのいずれかだけではなく両方を。 　　　各々のエンジニアで得意な領域は異なりますが、 　　　Solaの開発エンジニアとしてはフロントもバックも両方対応できることが前提です。 (3) 幅広い言語やフレームワークを。 　　　 　　　特定の技術に依存するのではなく、顧客ごと、プロジェクトごとに 　　　最適な言語やフレームワークを選択します。 (4) アプリケーション領域だけではなく、インフラ領域も。 　　　クラウドアーキテクチャは開発エンジニアが直接触れることになります。 　　　※大規模な基盤構築が必要なプロジェクトの場合はインフラエンジニアと協業 【モデル年収】 A. 入社3年目 (開発経験者) 　入社時…年収406万円　⇒　現時点…年収615万円 　※入社時給与は旧テーブル B. 入社6年目 (開発経験者) 　入社時…年収555万円　⇒　現時点…年収877万円 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【具体的な仕事内容】 マイグレーション案件（業種問わず）に参画していただきます。 まずは「変換開発工程、現新比較テスト工程」のメンバーとして参画し、スキルに応じて、チームリーダ、プロジェクトリーダとステップアップ可能。 チームリーダは数名規模、プロジェクトリーダは～20名規模です。 【開発方法】 アプリケーション移行を主担し、自社独自サービスで以下の工程をウォーターフォールで実施。 （資産アセスメント・概要設計、変換設計、変換開発、現新比較テスト） 基幹システムがメインターゲットです。 外から見える派手さはありませんが、企業に欠かすことのできない根幹を支えるシステムを、顧客と協議・協力しながら移行します。 【開発環境】 独自サービスのツール群はJavaで作成しています。 ・OS：Windows ・言語：Java ・DB：Oracle/JavaDB ・バージョン管理：Git,Subversion 【マイグレーション移行先環境】 ・OS：Windows/Linux ・言語：Java,JavaScript,Facelets,JSP,Shell,PowerShell ・フレームワーク：Spring/JakartaEE ・DB：Oracle/DB2/PostgreSQL など 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■教育業界トップクラスのサービスに関するDX支援を行います。具体的には各種サービスのタブレットでのアプリケーション開発をお任せいたします。 【以下業務イメージを記載いたします。】 ■スマートデバイスアプリ、Webサーバー開発プロジェクトのシステムエンジニアとして、要件定義～開発を担当します。 ■お客様との深いパートナーシップにより、企画・提案から担えます。 ※ご自身のスキル・経験に応じて最適な役割をアサインします。 ※研修制度(e-learning/対面での研修)社内勉強会も豊富にあり、マネジメントや技術スキルもしっかり習得する環境が整っております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

▽主なクライアント 大手SIer ▽主な業務内容 要件定義・調査/分析・基本設計（機能要件・非機能要件）・詳細設計・検証・チームマネジメント ▽参画プロジェクトについて 大手SIerのPJということもありR＆D～大規模まで幅広い経験ができます。 その大部分が要件定義や基本設計など上流工程からの参画になります。 また、最近は、流行りのノーコード・ローコード関連のPJが増えてきています。 プロジェクト例）ServiceNow（統合型ITマネジメントツール）やPowerPlatformの開発支援 ・機能追加前の検証実施 ・ツールの機能追加に伴う設計書の作成及び修正 ・機能実装　　　　など ▽働き方 SESですが、全体の8割以上が顧客先/テレワーク（本社出社あり）のハイブリッド型PJです。 働きやすい環境で業務に取り組めます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【システム運用・管理担当】確定拠出年金プロジェクト / 非開発業務 / SEからのキャリアチェンジ歓迎！ 【役割と期待内容】 確定拠出年金制度に関するプロジェクトにおいて、システム運用・管理担当として、システム開発維持業務における上流工程をご担当いただきます。様々なシステム、プロジェクトがあるため、あなたのご経験・スキルを生かしたポジションで活躍いただけます。※金融業務知識は不問です。 ■確定拠出年金制度に関するシステム企画・要件定義 ■外部ベンダーの作業進捗管理 ■関係部署との調整 ■システム導入・運用に関する計画策定・実行 ■ユーザー部門からの問い合わせ対応・サポート 【キャリアパス】 同社、入社後の成長を支援する明確なキャリアパスをご用意しています。 ▽システム運用・管理担当（1～2年目） プロジェクトでの作業を通じてドキュメント作成力・提案力・課題解決力を磨き、メンバーとしての基礎を確立します。 ↓ ▽システム運用・管理チームのサブリーダ・リーダ（3～4年目） 小規模プロジェクトのリーダーとして、マネジメント経験を積み、チームを牽引する力を身につけます。 ↓ ▽プロジェクトマネージャ・部門長補佐など（5年目以降） 運用プロジェクトの中でも規模の大きなプロジェクトを統括し、戦略的なマネジメント、運用メンバーの育成を担う。 また、部門長補佐として20～25名程の部門のメンバーのマネジメントを行うことで、会社の幹部社員として組織運営に携われるチャンスもあります。 同社では、2024年度より 「 W.I.S.E.U.P.プロジェクト（次世代リーダー育成プロジェクト） 」 を発足し、若手社員のキャリア成長を強力にサポートしています。 将来的に「マネジメント経験を積みたい」「リーダーとして活躍したい」という意欲のある方に、最適な環境が整っています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【秋葉原】Web開発エンジニア(官公庁デジタル化／DX推進／デジタルガバメント／クラウド・バイ・デフォルト) 官公庁向け大型プライム案件において、提案～運用までワンストップで実施、クラウドサービスを駆使し品質とコストを両立したシステムを提供しています。 SEとして開発・運用工程全般に携わりながら、業務SEを目指す方は上流工程、スペシャリストとして技術を磨きたい方は最新技術動向調査や事前検証等、ご自身のキャリアプランに合わせて経験を積んでいただければと思います。 政府が提唱するクラウド・バイ・デフォルトの基本方針の下クラウド開発案件が多く、最先端の技術も取り入れた環境で活躍頂けます。 官公庁の業務を理解した上で、技術支援を通し社会貢献に直接的に寄与する部門で活躍頂きます。 官公庁系案件の経験が無い、クラウド経験が無くても、大型案件に興味がある、チャレンジしたい方であれば大歓迎します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

Cloud Engineering Div.（DCH） ★2024年6月に新設されたDivisionです★ 【Cloud Engineering Div.とは】 私たちのディビジョンが扱うクラウドは単なる新しいテクノロジーの一つではなく、企業および社会に「変革」をもたらす競争力の源泉です。 例えば、環境への依存度が低いため、古くなったら取り換えたり別の環境に移行したりすることで、レガシー化しない持続可能なプラットフォームが実現できます。 また自社独自でITインフラを構築することなく、クラウドサービスプロバイダーが整備・確立した、グローバルに広がる最新のITインフラを活用できるためサーバーなどのメンテナンスから社内リソースが解放され付加価値の創出に注力できるようになります。 このように企業にとって様々なメリットがあるクラウドですが、日本企業におけるクラウド化はアジア諸国に比べて遅れており、クラウドの恩恵を最大限に享受できていません。 こうした企業に対して我々はクラウドの可能性を理解したうえで、お客様に適したクラウド化の道のりを描きます。クラウド移行の実現をサポートし、新しいビジネスモデルの開拓や顧客体験を向上させる等、お客様および社会に様々な変革をもたらします。 同社はクライアントの課題を先進的なクラウドサービスを用いて解決しています！ クライアントの様々なニーズに応えられるように、AWSやAzureやGCPを外部ラーニングベンダが提供しているラーニングプログラムから効率的に学習でき、市場価値が高いDX人材になることができます。 また、メンバー全員で“スクラム”を組み、よりよい成長曲線を描けるような組織運営を目指しています！ 【Unit概要】 Cloud Engineering Divisionには下記のUnitがあります。 ■Application Platform Unit：新ビジネスモデルを支えるデジタル変革プラットフォーム構築担います。 （OracleCloud、EPM、Tririga、Sentric、Zuora、Maximo、IBM Envizi等、クラウドネイティブな開発全般） ■Cloud Architect Unit：クラウドに最適化された状態へモダナイズすることで企業のビジネス変革を担います。 （クラウド環境構築、アーキ検討、マイグレーション等） ■Cloud Managed Service Unit：Deloitteのasset開発を中心に、構想策定から構築・運用を担います。 （Deloitteのasset開発および運用等） 【プロジェクト事例】 ▼コネクティッドカー向けのアプリ開発案件 自動車のIT化を実現するプロジェクトで、AWSを利用したサーバサイドアプリケーション開発を担当しています。利便性向上や安全性を考慮したコネクティッドカーを実現のため、柔軟性があり、品質の高いアプリ開発を実現しています。 ▼経営基盤刷新案件 企業における様々なシステム利用が統一した情報収集・分析を困難にしており、その課題にOracle Cloud EPMを利用することで解決を図りました。 Oracle Cloud EPMで、組織横断的な情報収取～分析を実現し、ガバナンス強化・生産性/業務効率化実現に向けた経営基盤の実現しました。 アプリ・データ設計・開発を担当し、短い納期でも品質や開発効率を意識しながら実現に向けて取り組んでいます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【募集背景】 近年、自動車業界では、コネクティッドサービスへの需要が急速に高まっています。 同社では、大手自動車メーカー様より、複数の次世代モビリティサービスの開発プロジェクトを請け負っております。 その中でも、スピード感を持った開発体制を構築するため、今後開発内製化を希望される企業様のコネクティッドサービス開発プロジェクトの開発支援を行っております。今後お客様の内製支援にコミットしながら、同社の新たなるビジネスチャンスの拡大・開拓を行っていただけるようなプロジェクトマネージャ候補を募集いたします。開発プロジェクトの中核メンバーとして、あなたの経験とスキルを活かし、チームを成功に導きませんか？ 【役割と期待内容】 モビリティサービスのデジタル化が加速する中、コネクティッドサービス開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして開発チームの最前線を牽引する役割を担っていただきます。顧客体験向上を追求し、スピード感と品質を兼ね備えた開発体制の構築を目指します。具体的には、お客様・ベース社内の開発チームと連携し、要件定義から設計、開発、テスト、リリースまで、プロジェクト全体の進捗管理、課題解決、品質管理、メンバーマネジメント等、幅広い業務をお任せします。次世代モビリティサービスの開発を推進する中核メンバーとして、プロジェクトの成功に貢献するとともに、将来的には、コネクティッドサービス開発におけるプロジェクトマネジメントの専門家として、組織を牽引していくことを期待しています。 ■コネクティッドサービス開発プロジェクトの計画立案・実行・進捗管理 ■開発チームのマネジメント、課題解決、品質管理 ■社内関係部署との調整、ベンダーとの折衝 ■開発要件定義、仕様検討、設計レビューへの参加 ■サービスリリース後の効果測定、改善提案 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ERPパッケージソフトウェア「HUE」の開発に従事いただきます。 ■製品の新規機能の開発（開発方針の検討～実装・テスト）／ 既存機能の修正（修正方針の検討～実装・テスト） 及び 保守 ■製品に関わる顧客対応 【業務の魅力】 ■システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることができるので、各工程に必要なことが理解でき、多様な視点で開発できるようになります。 ■さまざまな業界・業種のお客様に共通で使用されるシステムのため、あらゆるお客様のことを想定してシステムの設計・要件定義を行わなければならず、業務の難易度が非常に高い職種です。しかしその分、技術力などのハードスキルに加えて企画力や思考力などのソフトスキルも身に付けることができ、幅広い視野を持った開発職に成長することができます。 ■個社ごとに開発する製品とは違い、ERPパッケージソフトウェアは新しい機能の開発を追加で一つ行うだけでも、数千社に影響を及ぼすことになります。影響範囲が大きいので責任重大ですが、成功した時に多くのお客様に貢献することができます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ