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埼玉県 環境保全・管理・調査・分析 夏期休暇の求人情報・お仕事一覧

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パナソニックホームズで活躍【検査】※経験者募集/土日祝休み

当社の【検査スタッフ】として、ご活躍ください。★今後のさらなる事業拡大を図るため、新たな人材を募集することとなりました。 現場検査をメインにお任せします。施工マニュアル通りになっているかの確認を行っていただく業務となります。 中途入社してきた先輩社員も多数活躍しており、何かご不明点やわからないことがあれば、気軽に相談や質問ができる環境となっています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 三木 由紀郎 事業内容 パナソニック ホームズの住宅および設備の販売・設計・施工・アフターメンテナンス 宅地分譲、リフォーム増改築、賃貸住宅管理など 本社所在地 埼玉県所沢市くすのき台3-17-1
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埼玉県 環境保全・管理・調査・分析の求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】上場グループインフラ企業の施工管理職|20代歓迎|経験活かして社会貢献&次のキャリアへ|年休127日

水処理設備の設計から工事までを一気通貫で行えるノウハウを強みとしています。 特に、浄水場の設備改修工事において数多くの実績を有しています。 官公庁からの受注が増加しており、業容拡大の中で新たな戦力を求めています。 【施工管理業務について具体的には】 ●水処理プラントの施工管理業務 ●水処理プラントのメンテナンス業務 【ポジションの魅力】 入社後は、OJTや座学を通じて業務を学んでいただきます。 先輩社員がしっかりとサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。 また、業務習熟度に合わせた資格取得を推奨し支援しています。 日々の業務等を通じて確実にスキルアップとキャリア形成が可能です。 水のインフラ事業が中心なので、社会貢献が可能であり、且つ、仕事が途絶えることがない将来に強い仕事です。 また、ワークライフバランスを整えながら働くことが可能な環境です。 年間休日127日と休日も充実しており、プライベートの時間も大切にしながら、長期的に活躍できる職場環境が整っています。

【20代歓迎】【未経験入社が9割以上!】イベント企画会社の設営ディレクター|年間休日123日|賞与3.6ヶ月分

創業100以上年の歴史を持つグループ企業としての安定した基盤のもと、多様なイベント手掛けている企業で、 設営ディレクターをお任せいたします。 【具体的には】 ●営業との打ち合わせで人員・資材・予算の見積もりを共有 ●同社または協力会社への人員・資材の手配 ●来場者の動線や搬入車両の通行を考慮した、配置図の作成 ●会場入りから各資材や設備の設営を進行管理。 ●当日の運営における現場待機と終了後の撤収作業 【会社やお仕事の魅力】 同社は、スポーツイベントや展示会、式典、お祭りなど、多彩なジャンルのイベントを手掛けています。 創業100年以上の歴史を持つグループ企業として、安定した基盤のもとで成長を続けています。 イベントの企画から施工、運営までをトータルプロデュースすることで、クライアントの期待を超える価値を提供しています。 未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、イベント業界に興味がある方には最適な職場です。 【入社後の流れ・サポート体制など】 入社後は、先輩社員の現場に同行し、OJTを通じてイベント設営のノウハウを学んでいきます。 半年から1年ほどで、さまざまな現場を経験し、自分の幅を広げていくことができます。 慣れてきたら、1つの現場の専任担当としてチャレンジすることも可能です。 自分のアイデアが形になり、お客様の笑顔に繋がるやりがいを感じられる職場です。

【20代歓迎】総合不動産企業の施工管理職|東証プライム市場|完全週休二日制|埼玉

関東エリアで急成長中の、東証プライム上場である同社で、施工管理職として注文住宅の新築工事を中心とした現場管理業務をお任せします。 <具体的には> ●建設現場の巡回 ●工事のスケジュール管理 ●現場の安全確認 ●担当営業や設計士との打合せ 【お仕事の魅力】 同社の強みである高品質だけど低価格なデザイン住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。 良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります。 大工や基礎工事、内装工事など各分野のスペシャリストを育てる新人育成制度があるため、一生役立つスキルを身につけたいという方にとってはぴったりな環境です。 建設業界で一生役立つ施工管理のスキルを身につけることができます。 【キャリアチェンジ】 キャリアチェンジをすることも可能です。 まず入社から3年間は施工管理としてご活躍いただきますが4年目以降は他部署へのキャリアチェンジをすることが可能です。 実際に施工管理から設計職に異動された方もいらっしゃいます。 月に1回程度、簡易的な面談もございますのでキャリアについてご相談できる環境も整っております。 まずは施工管理での経験をしっかり積んでいきましょう。

【20代歓迎】【1年目は寮費・食費0円】関東で活躍する総合建設企業の施工管理職|年間休日123日|完全週休2日制

建築工事の施工管理をお任せします。 同社は、官公庁施設、商業施設、医療福祉施設、工場、倉庫といった公共性・社会貢献性の高い物件の工事を手掛けています。 【具体的には】 各建設現場において、総合的な視点からマネジメントを行います。 施工日程の打ち合わせ・調整、資材調達、協力会社の手配といった、 工事に関わる全般を管理する「工程管理」をはじめ、「原価管理」「安全管理」「品質管理」、さらには近隣対応なども業務の一環です。 【1日の流れ】 8:00 朝礼 8:30 現場への内容を確認→指示を行う 10:00 事務所に戻り、書類をまとめたり、設計部署の社員と連携をとって進捗管理を行う 15:00 品質、安全管理について確認→指示 夕方(17:00~18:00頃)下請け企業への指示の確認、下請け現場監督との打ち合わせ 【研修体制】 まずは先輩の下について、建築工事の施工管理からスタート。 OJTを通して仕事の進め方を学んでいきます。 物件が完成した後は異動となりますが、年齢や経験に応じて、技術的に異なる複数の案件に携わります。 (着実にスキルを身に着けることができます) 【魅力ポイント】 ●企業基盤バツグン 本社は埼玉県ですが、関東一円で施工しており、東京の案件も多く、特に近年は大規模案件が増えてきています。 半世紀以上の歴史を誇り、創業以来、無借金経営を続けています。 ●働きやすい環境 年休123日、完全週休二日制、月平均残業時間20時間で働きやすい環境 工事を受注した際、配置できる人員を考慮したうえで長時間労働が発生しないよう工期を設定しており、 現場の社員に負担がかからないように体制づくりを徹底しています。 ●じっくりフォロー&充実したキャリアパス 研修体制にもあるように、数年程度の時間をかけ、じっくりと育て上げていく方針です。 建築施工管理技士や建築士といった資格を取得した後は、将来、「所長」として現場の責任者を任せていきます。 また、設計や営業へと進んでいくキャリアもあります。 ●寮費&食費0円(入社1年目) さいたま市南区に個室寮を完備。栄養満点でヘルシーな食事も用意されます。

【20代歓迎】【埼玉・地元に根付いたお仕事】地域密着型の安定元請けゼネコンの施工を支える施工管理職|年休122日

建設現場・土木工事現場において現場全体の管理を行っていただきます。 現場は埼玉の現場がほとんどで遠方出張はありません。 【具体的には】 ●工程写真管理 ●安全管理 ●協力業者手配及び管理 ●工程打合せ記録及び管理 ●その他現場事務所管理 など 地域住民の皆様が利用される場所での工事が多いため、時間外での作業はほとんどありません。 決まった時間内に集中してしっかり働き、仕事を終わらせます。 【建築の魅力】 現場は埼玉県内の建設現場となります。 企画型営業にて設計から受注まで一貫して行っており、建設現場において自身の裁量で人員手配や工期の管理などができる面白さがあり、幅広い経験を積める環境です、また着工から竣工まで一貫して現場に携われる環境があります。 <建築実績> ●特別養護老人ホーム等の建設工事 ●保育園の新築工事 ●企業様のオフィスビルの工事 ●マンション・アパートの新築工事 【土木の魅力】 工事が終わった時に「きれいになった。ありがとう」と地域の皆さんから感謝されること。 この瞬間に大きな達成感を味わうことができる仕事です。 また土木工事は多種多様な工事があります。 例えば、舗装工事・上下水道・護岸工事・橋・宅地造成・地盤改良などです。 <土木の施工実績> ●インターチェンジの改修工事 ●橋や開発デッキの整備 ●排水路の整備 何年やっていても、初めての経験・初めての出会いがあるため学び続けることができることも魅力です。 皆で同じ目標に向かって作り上げていくことに楽しさがあります。 【研修について】 5年間で研修から資格取得までしっかりサポートします。 ●入社1年目 社外研修等で専門知識を、OJTで実務の基礎を学びます。 ●入社2年目~入社3年目 働きながら建築または土木の施工管理技士2級受験資格を獲得いただきます。 ※資格取得に向けて学んでいただくために、就業時間内で学校に通っていただきます。 ※学費・交通費は会社が負担します。 ●入社4年目~ 建築または土木の施工管理技士1級資格に挑戦いただくことも可能です。

【20代歓迎】住宅メーカーの施工管理職|埼玉県

同社の施工管理職として新築住宅の工程管理や現場監督をお任せします。 平均して、ひと月あたり5~6件ほど担当していただきます。 【具体的には】 現場では、業者との打ち合わせ・進捗確認・監査時の立ち合い等を行います。 社内では、設計から引き継いだ図面をチェック・工事業者とのスケジュールチェック・発注業務等を行います。 【入社後の流れ】 研修期間は経験によって異なります。 未経験の方は新卒と同様に6ヶ月間の研修を行います。 【お仕事の魅力】 現場作業が多く、お客様の期待も高いため大変な事もありますが、自分たちの仕事が世の中に残っていくのを見ることができ、誇らしさを感じることができます。 また、この仕事に必要な技術・知識は日々変化していくので、新たな技術を学びながら知識を深め、技術を磨いていくことも、仕事の醍醐味です。 【担当エリア】 東京23区がメインになります。

【20代歓迎】施工管理経験者|鉄道関連|残業20時間|安定性将来性抜群|転勤なし

鉄道補修工事・耐震補強工事・地下鉄通路構築工事等・鉄道工事を中心に、大手ゼネコンの一次協力会社として下記の現場管理を行なっていただきます。 【具体的には】 ■作業工程・手順書の作成 ■元請との作業打合せ ■職人や資材の手配 ■担当現場での採算管理 ■工事日報の作成 など ※スキルや適性に合わせ、最適な案件をアサインします。 【一日の流れ】 <夜勤の一例>(線閉夜勤) 23:00 作業工程の確認や番割、KYシート等の書類作成。 23:30 元請との打合せ。 0:30  夜礼。当日の作業内容、作業の危険性、対策等を全体周知。 0:45  線路の閉鎖確認。作業エリアの防護、養生、明示の指示等を行う。 1:15  作業員の現場作業開始。作業予定通りに進んでいるか、随時立ち合い確認する。 4:00  作業員の現場作業終了。持込資材や機械の確認と撤収。養生等の取り外し確認。 4:20  場内最終確認。作業箇所や移動ルート内を巡回。置き忘れや損傷がないかの確認を行う。 作業日誌や工事日報を作成後、退勤。 <昼勤の一例> 8:00  作業員の当日作業の番割やKYシート等の書類作成。朝礼。 8:15  現場移動。作業員と現地KY実施。 8:30  午前業務開始。作業の進捗状況確認。作業員への細かな施工指示。安全設備の確認。 12:00 昼休憩。 13:00 午後業務開始。作業の進捗状況確認。作業員への細かな施工指示。安全設備の確認。 16:30 最終の現場巡視。場内の点検、清掃実施状況の確認。 作業日誌や工事日報を作成後、退勤。 【入社後の流れ】 入社後まずは、先輩社員の現場に同行し、業務を習得していただきます。 【企業の特徴・やりがい】 ●同社はやるべき仕事は自分で作る風土があるためセルフマネジメントでやりがいを感じられる ●ライフラインに関わる仕事なので、景気に左右されない安定感があり社会インフラを支えるやりがいを感じられる ●ライフワークバランスを重視した働き方で長期的な就業が可能 (転勤なし、直行直帰の勤務スタイル、残業もほぼ無し、基本土日祝休み 働きやすさと充実の待遇から定着率は過去10年間で95%以上。同社で定年を迎える社員の実績もあり)

【20代歓迎】公共工事(管工事)の施工管理|出張・転勤なし|年休120日|埼玉県

学校、公共建築、福祉施設、ビルなどの管工事や、空調・衛生設備の施工管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ●現場巡回・安全管理 ●納期交渉・資材の発注管理 ●工期・進捗管理 ●施工図作成(CADを使用) ●イレギュラー対応 ●専門業者への修理依頼 など 【入社後の流れ】 入社後2~3週間は外部、メーカーの研修などを受けて知識を習得していきます。 その後先輩について現場の業務を学んでいきます。 【この仕事の面白み・やりがい】 ●同社は新築工事よりも改修工事が多いため、図面と現場に大きな違いがあったり、最初に立てた計画と大きく変更になること等、工事現場では何が起こるかわかりません。 そんな中でも柔軟な考えを持ち、対応していく力が必要な仕事となるため、大変なことも多いですが、その分工事が完了した時には大きなやりがいに繋がります。 ●改修工事等は施設の方々とお話しする機会もある為、工事が完了した際に『同社にやってもらって良かった』など、直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 ●官公庁の工事は竣工検査後に【工事評定点】という現場担当者に評点がつきます。 その評定が良いと表彰されることがあり、頑張りをしっかり評価してもらえます。 【同社の魅力】 土日出勤ありのシフト勤務ですが、お休みは本人のご希望を尊重する方針です。 「土曜日は子どもの学校行事に参加したいので休みたい」、「今はガッツリ働きたい」という、あなたのライフスタイルや考え方に合わせた働き方が可能。 勤務日数を自由に調整したり、2連休や3連休にしたりと、あなたらしい働き方が実現できます。 【国家資格を取得できる】 同社では、社員の国家資格取得を積極的に支援しています。 受験料や資格取得の費用は会社が全額負担しており、資格取得を行った際は難易度に応じて、月々の給与に手当をつけています。勉強するのは大変ですが、資格は個人の財産にもなりますし、よりプロフェッショナルな知識を身につけて業務に取り組むことができます。

公共施設や街路樹など【樹木診断のサポートスタッフ】年休125日

\樹木医資格の取得支援あり!/樹木診断のサポート業務を担当し、スキル次第で緑地管理にも挑戦可能。資格取得後は専門家として活躍◎ 街路樹や公共施設の樹木の健康状態を調査し、資料や文献を活用して診断をサポートします。 診断が難しいときは、専門家や関係者と連携し、樹木の健康診断を進めます。 ※スキル次第で緑地管理業務や関連する分野に挑戦可能! 【雇入れ直後】上記業務を担当 【変更の範囲】会社の定める業務 <就業環境> 埼玉県を中心に東京都、千葉の一部を含む関東近辺が主な担当エリアです。案件によっては直行直帰可能で、社用車を貸与します。 <当社の強み> 優良工事業者としての表彰実績を持つ会社で、質の高い緑空間づくりを推進しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 中島 洋志 事業内容 ◆造園工事 ◆土木工事 ◆緑地管理(植物管理) ◆樹木診断 本社所在地 埼玉県所沢市北所沢町2242番地8

【20代歓迎】特殊鋳鉄メーカーの設備管理職|埼玉県|転勤なし

印刷・工作機械の鋳物部品を造る工場ラインの機械メンテナンスをお任せします。 製品を作る機械の修理・点検・保全など、機械が止まってしまったときや、日々のメンテナンスといった作業が中心です。 【具体的には】 ■機械の修理、モーターの交換 ■電気電子部品の交換 ■トラックやフォークリフトの修理 【安心のサポート体制】 「はじめは右も左もわからなくて当たり前」という考えだから先輩と作業現場に行ってコツコツ仕事を理解していってください。 OJTにてイチからお教えしていきますので、焦らなくて大丈夫。 ゆくゆくは自分の得意分野を見つけて、一流の技術者として成長していけます。 【自分らしくのびのびと活躍してください】 91年と伝統ある会社ですが堅苦しさなどはありません。 平均年齢も35歳と、若手社員も多く活躍中で、風通しのいい環境。 部署の垣根を越えた会社全体のチームワークも抜群で、定着率も抜群です。 関東でもこの「鋳物」を扱える企業は、同社を含め指折り。 その上で一流企業/メーカーと、長い付き合いがあるから、ファーストオプションとして同社を選定いただくことも多々。 とはいえ偏りは無く、程よいスケール感なので、一人ひとり裁量持って仕事ができる環境です。 【「設備メンテナンス」の募集は久しぶり】 定着率が良い分、今回の募集は非常にレア。 ベテランを引き継ぐ、次の人材として期待しているのでやりがい大きく、キャリアも約束されている今しかないポジションです。 【資格取得も全力でバックアップ】 電気工事士やフォークリフト、玉掛けなど仕事に必要なものに関して、費用の負担はもちろん細かいところまでお教えするので、積極的に「やってみたい」と手を上げてください。
埼玉県 環境保全・管理・調査・分析 夏期休暇の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、埼玉県 環境保全・管理・調査・分析 夏期休暇の求人情報をまとめて掲載しています。埼玉県 環境保全・管理・調査・分析 夏期休暇の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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