条件を指定してください
該当求人6

岐阜県 人事・労務・採用 労災保険の求人情報・お仕事一覧

6

1~6件 (全6件中)

人事|採用(メンバー)【岐阜/大垣】

【業務概要】 人事部人事企画Gに所属し、中途採用業務の実務をご担当頂きます。事業拡大に伴い、中途採用の強化を図っており、「技術職/事務職/生産職」などの採用を進めています。立地、求人倍率、採用競合等の課題がある中で、量と質(効率)の継続的な改善を通し、ともに採用を前に進めてくださる方を求めています。 【使用ツール】 ・中途採用:人材紹介、スカウト、媒体、直接募集(広告) 【募集の背景】 ・採用活動強化に伴う人員補強(採用数増加、中途採用強化) 【特徴・魅力】 新工場立上げを控え、これまでにない規模の採用活動を展開しています。世の中や求職者の変化に応じて、課題を設定し活動を進化させていく必要があります。自身の考え・アイデアを経営層へ提案・実行できる環境があります。 【キャリアステップイメージ】 まずは中途採用をご担当頂きますが、その後は、新卒採用や、人事他セクション(人事制度/人材育成/働き方改革等)への異動も可能です。 事業内容・業種 半導体
イビデン株式会社
提供元:
マイナビAGENT

人事担当【岐阜】

◎岐阜清流病院において、人事業務全般を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・給与計算補助 ・社会保険関連の手続き ・入退社手続き ・採用補助業務 ・人事考課システムの運用 ・特定技能外国人に関する業務 ・職員健診業務 ほか 事業内容・業種 病院
社会医療法人清光会 岐阜清流病院
提供元:
マイナビAGENT

施設事務|総務・人事・経理【岐阜/高山】

【業務内容】 同社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方。また、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方。前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【ホテル人事のお仕事】 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保・労災等の手続き 【ホテル総務のお仕事】 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連    【ホテル経理のお仕事】 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理   ・売掛金・買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。  ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。                        ・各種費用精算業務(ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配) 【業務支配人のお仕事】 ・業務の管理・統括 ・各部門支配人同士の折衝・調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 事業内容・業種 旅行・レジャー
リゾートトラスト株式会社
提供元:
マイナビAGENT

人事|企業内キャリアコンサルタント・人材育成推進(メンバー~リーダー)【岐阜/大垣】

【業務概要】 経営企画本部人事部門に所属し、人事面談を主体としたキャリア開発支援に従事して頂きます。 ・人事部員ならびに企業内キャリアコンサルタントとして、非管理職社員と対話の中からキャリア開発や内省を促し、組織内での活躍に向けた振り返りやキャリア形成を支援していただきます。※能動的な自立人財の育成を目指す ・面談を通じて懸念される組織の問題を人事部内への共有や、状況に応じて職場上司や健康管理部門と連携し対応を行っていただきます。 ※その他、社内教育や研修などの企画や講師などを担当されるケースも一部有。(キャパやスキルによって調整予定) 【特徴・魅力】 ・キャリアコンサルタントとして社員の自らの課題への気づき、自発的な職業能力の開発などの取組を促すことができるポジションで、社員個々の成長に関わることができる環境です。 ・社内教育の支援や企画立案、計画などにも積極的に携わっていただける環境であり、裁量権がある組織です。 ※例:技術者研修での研修設備・機械の導入、研修に伴う新たなツールやコンテンツの導入、新たなニーズに対しての講師などのアサイン ・管理職など管理部門内を中心に幅広いチャレンジをしていただける環境です。 【キャリアステップイメージ】 まずは中途採用をご担当頂きますが、その後は、新卒採用や、人事他セクション(人事制度/人材育成/働き方改革等)への異動も可能です。 事業内容・業種 半導体
イビデン株式会社
提供元:
マイナビAGENT

人事|新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメント【岐阜/大垣】

【業務概要】 ご経験に合わせ、新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメントを担当頂きます。 新卒・中途採用ともに「技術職/事務職/生産職」の採用を進めています。立地、求人倍率、採用競合等の課題がある中で、量と質(効率)の継続的な改善を通し、活き活きとしたチームを一緒に作って行きましょう。 <使用ツール> 使用ツール ・新卒採用:各種ナビサイト、ダイレクトツール、リファラルツール、選考管理sys ・中途採用:人材紹介、スカウト、媒体、直接募集(広告) 【特徴・魅力】 新工場立上げを控え、これまでにない規模の採用活動を展開しています。世の中や学生、求職者の変化に応じて、課題を設定し活動を進化させていく必要があります。自身の考え・アイデアを経営層へ提案・実行できる環境があります。 【キャリアステップイメージ】 最初は新卒採用もしくは中途採用のどちらかを担当頂きますが、いずれは採用全体をマネジメントして頂くことを期待しています。その後は、人事他セクション(人事制度/人材育成/働き方改革等)への異動も可能です。 【配属部門】 人事部 採用T 8名(40代:1名、30代:4名、20代:3名) 事業内容・業種 半導体
イビデン株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【岐阜県/可児市】キャンピングカー製造販売会社の人事責任者

事業成長を続ける当社において、人事責任者として、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。 経営陣とも近い距離で直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションして頂き、人事全体を統括・リードしていただくポジションとなります。 <具体的な業務内容> ・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進 ・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案 ・部門メンバーのマネジメント ・人材育成施策の立案・推進 ・組織活性のための施策立案・推進 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)
株式会社トイファクトリー
提供元:
マイナビAGENT
1~6件 (全6件中)
icon tooltip

労災保険」の条件を外すと、このような求人があります

岐阜県 人事・労務・採用の求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】【既卒・第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。
関ヶ原石材株式会社
提供元:
マイナビジョブ20's

《岐阜》【採用担当】※未経験OK★年休123日★土日祝休み

入社までの学生フォローがメイン!新卒の採用担当として、学生向けの合同企業説明会などの場面で、会社説明や選考の実施などを行っていただきます。 入社までの学生フォローがメイン業務となります。あなたには当社の新卒の採用担当として、学生向けの合同企業説明会などの場面で、会社説明や選考の実施などをお任せ。その他、大学、専門学校、高校への渉外、ベンダー対応など、新卒採用に関わる業務を幅広くお願いします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 東野 昌一 事業内容 パチンコ事業、不動産事業、航空機リース事業 本社所在地 岐阜県多治見市宝町2-39-1
株式会社平成観光
提供元:
マイナビ転職

医療関連業界だから安定感抜群!【人事労務】◎経験者採用

【平均勤続10年以上】本社の管理部にて、給与計算や社会保険の手続き、勤怠管理などの労務管理を中心とした人事労務業務をお任せ。◎残業ほぼなし ■給与計算 ■社会保険の手続き ■勤怠管理 ■年末調整業務 など <入社後の流れ> 先輩社員の業務を引き継ぎながら、OJTで仕事に慣れていただきます。 <職場の雰囲気> 面倒な上下関係やギスギス感は一切なし。気軽に意見を出し合える風土なので、定着率も抜群です◎ 応募方法 ◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇ 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ※応募の秘密厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役:堀 弘和 事業内容 病院・老健施設清掃 清潔区域設備保全 手術室支援業務 環境表面殺菌業務 電話交換・コンシェルジュ業務 設備・警備保全業務 ハウスケア事業 マナー研修(医療介護施設 職員向け 女性社員が活躍) ★東証プライム市場上場「トーカイグループ」 【 関連会社 】 株式会社トーカイ 株式会社トーカイ(四国) 株式会社プレックス トーカイフーズ株式会社 株式会社サン・シング東海 たんぽぽ薬局株式会社 株式会社リースキンサポート 株式会社ビルメン 本社所在地 岐阜県岐阜市若宮町9丁目16番地 トーカイビル14F
株式会社ティ・アシスト
提供元:
マイナビ転職

地域活性化やバスの自動運転などに携わる!【管理系総合職】

【約3ヶ月の研修あり】希望や適性に応じて【自動運転】【リ・デザイン】【人事】【経理】【経営戦略】いずれかの部門に配属します。20〜30代活躍中! 希望や適性に応じて、下記いずれかの業務に配属します。 【自動運転】 バスの自動運転の実現に向けて、実証実験やそれに伴う人員管理、収益性の検討などを行います。その他にも、行政との折衝や各営業所との連携など、幅広く活躍できます。 【リ・デザイン】 行政や関連企業との折衝・実証実験を積み重ね、バス事業の革新をリードする役割を期待します。 そもそも『リ・デザイン』とは… 新技術の導入や路線の見直しを通して、公共交通の再構築をすること 【人事】採用活動、【経理】グループ会社の管理会計、【経営戦略】DX推進 応募方法 当社に少しでも興味をお持ちの方は、まずはエントリーをお願いします! 応募の秘密は厳守いたします。 応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 清水 良− 事業内容 当社グループバス会社の経営管理等 当社は、名古屋鉄道が担っていたバス事業会社7社とその系列5社を含む合計12社の経営管理機能を分社化する形で、2022年7月に設立された中間持株会社です。地域活性化に貢献いたします。 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅4-26-25
名鉄グループバスホールディングス株式会社
提供元:
マイナビ転職

【20代歓迎】多くの著名人が愛用する寝具メーカーの販売スタッフ職|東海

同社では販売スタッフを【スリープカウンセラー】と呼んでいます。 ただ「売る」のではなく、お客様の希望や悩み、硬さや手触りなどをきめ細やかにヒアリングしていただきます。 もちろん、接客販売の経験があれば歓迎しますが、人と接することが好きな方なら未経験でも大丈夫です。 商品や睡眠についての知識、接客のノウハウなどは研修できちんと学べるので、心配はいりません。 大事なのはコミュニケーションです。 あとは落ち着いた接客を心がけて、お客様のお話をしっかりとお聞きしてください。 マットレスパットにとどまらず、商品カテゴリーをさらに広げた、睡眠のトータルソリューションカンパニーの同社の販売スタッフ=スリープカウンセラーとして下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●来店いただいたお客様への接客 ●希望や要望のヒアリング ●同社製品の提案、販売 半年程度の研修(工場、接客の基本)を実施するため、商品や睡眠についての知識、接客のノウハウなどは研修できちんと学べます。 【同社製品の特長】 有名フィギュアスケーターが海外遠征でも使用した話題の寝具ブランド。 (2011年6月~ブランドアンバサダー契約を結び、売上好調) 現在、多くの日本を代表するスポーツ選手が同社製品を愛用。 また、国際線ファーストクラス、一流ホテル/老舗旅館、宝塚歌劇団の寮などでも採用実績あり。 《採用メッセージ》 経営トップの「一流にこだわる、本質を追求、変化への挑戦」という理念のもと、社員全員が、商品品質、接客サービス、プロモーション活動における様々なシーンで徹底的にこだわっています。 2016年は、「マットレスパット」にとどまらず、商品カテゴリーをさらに広げ、「睡眠のトータルソリューションカンパニー」へと生まれ変わりました。
寝具・クッション材メーカー
提供元:
マイナビジョブ20's

経験不問【キャリアアドバイザー】*年休120日以上*残業月10h程度

当社のサテライトオフィスにて、タレントさん(障がいがある方)のテレワーク勤務サポートや、雇用元企業との打ち合わせなどをお任せします。 あなたに勤務いただくのは、 当社が各地に展開している サテライトオフィス ”サテラボ”。 そこでは、一般企業に雇用された タレントさんたちがテレワーク勤務をしており そのサポートを行う仕事です。 ※当社では、障がいのある方を 「 タレントさん 」と呼んでいます。 ■タレントさんの仕事定着サポート 常にコミュニケーションを取りながら 業務に対する不安や不満がないか、 業務量は適切かどうかを見極め、 調整していきましょう。 ★障がいのある方々の雇用は  取引のある大手クライアント先ですが、  就業場所はサンクスラボの  各サテライトオフィスなので  サポートしやすい環境です。 ■企業との打ち合わせ お任せする業務や必要な人数を ヒアリングし業務を調整します。 就労開始後も打ち合わせを行い 提供しているサービスに不満はないか、 仕事の進み具合は適切か、などを 適宜確認してください。 ★外出することはなく  電話やメール、チャットワークで  やり取りを行っています。 ★担当いただくクライアントは  3社〜5社程度です。  案件の獲得は  専任の営業チームが行うので、  新規開拓などはございません。 応募方法 ★スマホやアプリからのご応募も大歓迎です★ 『 マイナビ転職 』の応募フォームよりご応募ください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 < ご質問はお気軽に > ※応募に関するお問い合わせがございましたら『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 村上 タクオ 事業内容 インターネットに付随するサービス及び障がい福祉サービス事業の運営 【 IT事業 】 Web開発 アプリ開発 オンラインゲーム開発 3Dグラフィック制作 オフショア開発 ニアショアBPO ふるさと納税事業 【 福祉事業 】 障がい者法定雇用 障がい福祉サービス ┗ 就労継続支援A型 ┗ 放課後等デイサービス 国際福祉プロジェクト 本社所在地 沖縄県那覇市泉崎1丁目4番10 喜納ビル1階
サンクスラボ株式会社
提供元:
マイナビ転職

【人事】未経験歓迎◆ベストベンチャー100選出◆SNSで注目の企業

【ベンチャー企業を支える採用人事】新卒〜中途の採用業務全般をお任せします。 ★新卒向け ・面談・面接 ・会社説明会対応 ・インターンの企画や実施 ・内定者のフォローやキャリア面談 ★中途向け ・採用面接 ・人材紹介会社との連携 ★採用戦略 ・エージェント、ダイレクトソーシング等を通じた母集団形成 ・採用ブランディング、マーケティング ・SNSやメディアプロモーションの企画 ★組織強化 ・社内1on1インタビューの実施 ・MVVの浸透 ・スキル、マネジメント研修の運営 ・社員満足度の上昇 ★スターティングメンバーとして活躍も可能 事業拡大に合わせて新拠点も続々とオープンが決定◎ 新拠点の立ち上げに携わることも可能です。 早期にリーダーや責任者として活躍できるチャンスも多数! SNSを使ったブランディング・広報に注力 当社のSNSでは社内の日常やイベントの様子など、企業のリアルな情報を配信しています。『2m社長』の動画が話題となり、TikTokの総再生回数は5000万回以上。各種メディアにも取り上げられました。時代にフィットした戦略で若年層の注目を集め、人材の採用に繋げています。 応募方法 マイナビ転職よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 廣瀬 暁己 事業内容 ■人材紹介事業・人材派遣事業 └有料職業紹介許可番号【(紹)13-ユ-313841】 └人材派遣事業許可番号【(派)13-315859】 ■通信事業 ■求人広告代理店事業 本社所在地 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3階3-1a 採用担当:03-4540-6521/engagement@freemova.jp
株式会社free mova
提供元:
マイナビ転職

【採用担当(新卒・中途)】年休120日以上・住宅手当有・退職金有

■調剤薬局・ドラッグストアを経営している当社にて新卒・中途採用業務全般をお任せいたします。 【入社後すぐお任せしたい業務】 ■新卒採用業務:インターンシップや会社説明会の企画運営、学生対応、大学等との関係構築、内定者フォロー 等 ■中途採用業務:採用計画立案、面接、エージェント・媒体担当者との折衝※上記一連の採用業務をチームで協力して行っていただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 松浦 惠子 事業内容 調剤薬局、ドラッグストア等の運営 本社所在地 東京都中野区中央1丁目38-1 住友中野坂上ビル8F
ファーマライズ株式会社
提供元:
マイナビ転職

未経験OK!充実の教育体制でお迎えします【 人事・企画営業 】

本部の管理スタッフとして、人事(採用メイン)・企画営業などをお任せします。◎基本的に2名体制で業務を担当するので、未経験でも安心です! ★下記の業務をメインに、  「得意」や「好き」が  活かせるお仕事もお任せします! 人事業務 新卒・中途・アルバイトの採用が メインとなるお仕事です。 求人媒体の選定や内容の確認、 実際の選考などにも携わります。 ゆくゆくは社員研修などにも 挑戦していきましょう! 企画営業業務 まずは受発注業務や数字の管理などから スタートしていただきます。 将来的には商品の企画、 キャンペーンなど販促企画にも 携わってください。 ―――キャリアチェンジの機会も! 本部管理スタッフとして スキルを身に付けた後には、 営業職として経験を積むことができます。 その後は営業を続けても 本部管理に戻ってもOK! 現場をより良く知ることで 会社理解につながるため さまざまな業務に役立つ知識を 吸収していきましょう。 基本2人1組だから未経験でも安心! まずは本社研修で会社について学びます。 タイヤや車に関する知識が 一切ない方でも安心です!  ▼ 先輩と一緒に仕事を進めながら 業務の流れを覚えていきましょう。 先輩のサブ担当として 補助業務からスタートできます。 ※社内規定や法律の改訂があった際は  本社または親会社での研修を受講できます! 多彩なスキルが身に着きます! 担当業務を固定するのではなく さまざまな仕事を担当する体制なので 幅広くスキルを磨けます。 階層研修や職制研修など 多彩な研修制度もご用意! その他、親会社により実施される 通信教育制度や eラーニング受講支援など 自己啓発支援制度も充実しています。 応募方法 『 マイナビ転職 』の応募フォームを利用ください 『 この求人に応募する 』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はお気軽に ※応募に関するお問い合わせがございましたら『 企業に質問する 』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 事業内容 『 ダンロップ(dunlop)』および『 ファルケン 』ブランドのタイヤを中心に、アルミホイール、 バッテリー用品などの自動車に関する商品の卸および小売 < 関連会社 > 住友ゴム工業株式会社(親会社) 本社所在地 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 豊洲センタービル 【 カンパニー本社所在地 】 広島県広島市西区観音新町2丁目1-10
株式会社ダンロップタイヤ
提供元:
マイナビ転職

【人事】最重要拠点の強化がミッション/未経験OK

〈求職者(新卒・中途)と会社をつなぐ幅広い活動を担当。〉一般的な採用活動はもちろん、学生のエンゲージメントを高める就業体験た出前授業なども! 採用情報発信、求人媒体の運用 会社案内、パンフレット等の情報更新 採用計画立案・実施(学校訪問、説明会等の企画運営) エントリー管理、適性試験 社員研修、定着フォロー インターシップ等の企画運営 など WEBサイト上で当社の魅力を発信したり、幅広い活動を通して質の高い採用をめざします。 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 出来るだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。 ※ご質問はマイナビ転職の質問フォームをご利用ください ※応募に関しては秘密厳守いたします ※応募の際に頂いた個人情報は採用業務にのみ使用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 村上竜也 事業内容 ◆自動車業界のカロッツェリア(伊:carrozzeria)として、自動車メーカー様純正の外装品(フロントバンパー、フロントフェンダー等)、ドレスアップ製品(エアロパーツ等)、各種内装品のオプショナルパーツ等のデザイン提案、設計・試作・量産までを一貫して行う研究開発型企業 本社所在地 東京都品川区南大井6丁目26番3号 大森ベルポートD館
株式会社村上商会
提供元:
マイナビ転職
岐阜県 人事・労務・採用 労災保険の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、岐阜県 人事・労務・採用 労災保険の求人情報をまとめて掲載しています。岐阜県 人事・労務・採用 労災保険の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
働き方・雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり条件
あなたにおすすめの求人

★プライム案件★【インフラエンジニア】(大手生保向け/toC案件)マルチクラウド環境★13期連続増収

【東京】インフラエンジニア(生保・リーダー) 【プロジェクト内容】 <この事業で目指すこと> インフラ全般の要件定義・設計・構築~保守・運用を中心に事業領域の拡大、また、企画まで一連のITとしてのライフサイクルに携わる、「ワンストップサービス」の提供ができることを目指しています。 <同プロジェクトの魅力や面白み> ・プライム案件、かつ、当社の体制は常時150名を超えております。 ・大手生命保険会社の保険の受発注業務(BtoC)や各企業向けサービス(BtoB)、 また社内の基幹システムから保険営業職員が使用する端末まで(数万台規模)、一連のインフラ環境に携わっており、大規模な環境下でのインフラ経験が積める環境です。 ・「ハイブリッドクラウド」「マルチクラウド」の環境のため、クラウド/オンプレ幅広く経験が積めます。 ・プロジェクト規模が大きい分、リーダー/マネージャー経験を積める環境が多くあります。 ・エンドユーザー様向けに開発や設計に関する提案を直接行えるチャンスがあります。 【業務内容】 <概要> 上記プロジェクトにおいて、以下業務をご担当いただく想定です。 ご経験、ご希望、案件の状況を総合的に踏まえ、参画チームを決定いたしますが、凡そ以下の流れを想定しています。   ■参画当初 インフラ領域の設計/構築から保守を担当いただきます。 <入社後半年~2年目> 当社窓口としてお客様(一次請)とのコミュニケーションや、当社メンバのマネジメントをご担当いただきます。 ■入社後2年以降 適性とやる気、上長面談等を踏まえ、リーダー/マネージャー職、スペシャリスト職を目指して業務実施し、ご活躍いただきたいと考えております。 ※マネジメント経験やご意向によってはご入社後早い段階からリーダーにチャレンジ可能です。 <得られる経験/スキル> ・インフラエンジニアのリーダー/マネージャーとしての経験 ・大規模システムでの設計/構築から保守/運用まで一通りのライフサイクルに携わる経験 ・クラウド環境での業務経験(プロジェクト内の半数以上はクラウド環境での業務です) 【働く環境】 <プロジェクト構成> 150名規模 <働き方> 9:00~17:30出社 ※チームによりリモート勤務あり ※2~3か月に1回程度の周期で、システム変更作業等の夜間、休日作業が発生する場合があります。 <プロジェクト内の雰囲気> 全体的に穏やかな雰囲気のため、どんな方でも馴染みやすい環境になっています。 社内ではTeamsを使用してコミュニケーションをとっており、所属に関わらず気軽に相談できる環境です。 【キャリア/評価】 <キャリアパス> プロジェクトマネージャー、ITスペシャリストのどちらも目指していただける環境がございます! 当社では、どちらの志向性の方もご活躍いただいております。 <評価/教育研修制度> ・評価制度:期初にメンターと目標を設定し、目標の達成度合いや資格取得実績等をもとに評価を実施 ・教育研修制度:各種資格の取得支援、資格取得奨励金制度、技術研修、マネジメント研修など 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
給与
450万円~900万円(35時間みなし残業手当含)
勤務地
東京都中央区
株式会社SI&C

【東京都港区】 年間休日117日のドラッグストアでOTC薬剤師を募集中

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理、医薬品一類販売などを行っていただきます。将来的にはスペシャリスト薬剤師(店舗勤務)とエキスパート薬剤師(本社勤務)に別れたキャリアパスがあります。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~19:00、土/9:00~13:00 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】31.1万円~39.0万円 程度 【年収】440万円~550万円 程度 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ※モデル年収 勤務薬剤師:30歳~(496万円~520万円)管理薬剤師:30歳~(586万円~600万円)エリアマネージャー:35歳~(630万円~)
勤務地
東京都港区
株式会社富士薬品

【東京都練馬区】駅から徒歩3分!若手薬剤師が活躍する地域密着型薬局にて薬剤師募集!

【仕事内容】 調剤薬局にて、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00、土/9:00~17:00 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】27.0万円~33.0万円 【年収】400万円~550万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、自社規定により決定いたします ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
勤務地
東京都練馬区
有限会社ファルマ

【相模原市中央区】 東京・神奈川を中心に展開している調剤薬局チェーンにて薬剤師積極募集!

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/8:30~17:30 ■処方科目・・・内科(一般内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、血液内科) ■薬歴・・・電子 ■休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】26.0万円~40.0万円 【年収】392万円~560万円 程度(25歳~40歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 【モデル年収】:500万円程度(30代調剤経験者、世帯主の場合) 賞与(回数):2 (賞与400,000円×年2回※過去実績) 昇給(回数):1
勤務地
神奈川県相模原市中央区
株式会社ヤマグチ薬局

【宮城県岩沼市】福利厚生充実/年収500万円以上可/車通勤可/スキルアップ◎

【仕事内容】 店舗にて調剤業務(調剤・監査・服薬指導)、OTC接客、商品管理を行っていただきます。 OTC併設の店舗は第一類の一般用医薬品の販売も行っていただきますが、基本的には調剤業務を担当していただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県岩沼市 ■最寄駅・・・JR東北本線「岩沼駅」より車で5分 ■OTC営業時間・・・9:00~22:00 ■調剤営業時間・・・月~金/9:00~18:00 ■処方科目・・・面 ■調剤定休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】514万円 ■昇給:年1回  ■賞与:年2回(7月、12月) ※【9時間勤務制】年収600万円【8時間勤務制】年収500万円
勤務地
宮城県岩沼市
株式会社クスリのアオキ

【岡山県倉敷市】総合病院門前のため勉強できる環境!職場環境◎定着率が高い薬局です♪

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岡山県倉敷市■最寄駅・・・JR本四備讃線「児島駅」 ■営業時間・・平日/8:30~17:30 ■処方科目・・総合 ■休日・・・・土日祝 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円~45.0万円(22歳~60歳モデル) 【年収】400万円~600万円 程度(22歳~60歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(過去実績3.5~4.5ヶ月分) ■昇給:年1回
勤務地
岡山県倉敷市
グリーンファーマシー株式会社