岐阜県 店長・販売スタッフ・店舗管理 正社員 大量募集の求人情報・お仕事一覧

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家電量販店やショッピングモールなどで フィールドリーダー(FL)というポジションで活躍♪ ＜具体的には…＞ ◆お客様対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり ◆スタッフの育成、管理など ◆クライアントとのやりとり ＜慣れてきたら…＞ SNSを活用した集客やスタッフの教育などにも チャレンジしていただきます！ 店頭での販売経験を活かしたアイディアを ぜひ形にしてください♪ ＼充実した研修があるから安心／ 手厚い研修制度とフォロー体制があるので 未経験でも不安なくスタートできますよ◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ★勤務開始日はご相談ください★ すぐに働きたいという方も、少し先の入社の方もOK♪ 人柄重視だから、書類選考なし◎ 応募から1週間以内で1次選考実施、 最短10日～2週間ほどで勤務開始が可能です！

＜主なお仕事＞ 店舗運営/新人スタッフの教育/売上・商品管理などを担当。 店舗運営が円滑に進むようにサポート。 ■店舗指導 新人スタッフへの指導・教育 人員配置　など ■販促企画 売り場レイアウトの変更 季節のイベントに合わせた装飾検討　など ■予算作成・売上管理 店舗ごとの売上管理 在庫品の値下げ判断　など ＜ 入社後の流れ ＞ まずは研修などを通して、カネスエのお仕事を覚えて頂きます。 カネスエの魅力の一つは充実の研修制度！ 詳しくは下部に記載していますので、ぜひご覧ください！ 【注目ポイント】 ＼充実の福利厚生、手当をご用意しております／ その一部をまとめてみました！ ＜給与・手当関係＞ ▼昇給※年1回(4月) ▼賞与※年2回（6月・12月） ※昨年実績1.5カ月～4.5カ月分 ▼家族手当（子1人につき月1万円） ※家族手当 ※3人目100万円支給！！ ▼奨学金返還制度 ※年齢制限35歳まで ▼住宅手当 ※28歳まで家賃補助（最大4万円）　など ＜福利厚生＞ ◆研修制度あり ※海外研修なども開催 ◆有給休暇/ステップ休暇あり ※有給取得率90%！8日連続で有給を取得者の実績あり ◆資格取得支援 ◆託児所、育児サポートあり 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 長期勤続によるキャリア形成を図る観点より、35歳以下の方を募集いたします◎ （改正雇用対策法施行規則第１条の３第 １項３号のイに該当）

【仕事内容】 Apple専門店「C smart」にて、来店されたお客様へApple製品の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 ★20代が多数活躍中！ 【具体的には】 ・iPhone、iPad、MacBook、Applewatchの販売 ・ケース、充電器などのアクセサリーの販売 ・携帯電話（キャリア）の新規契約、買い替え・POP作成 ・問い合わせ対応 さらに･･･ ・販促企画　等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です Apple製品を専門に取り扱う為、製品知識がたくさん身につきます。 携帯端末の販売だけではなく、キャリアの通信契約も行えるため、 使用用途のヒアリングから、お客様に合った最適なサービスを提案します。 よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら 「あなたのそばの、Appleの専門家」として お客様に愛される店舗づくりを行なっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。 さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください！ 【教育研修制度】 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数！ その原動力は当社の『質の高い教育』にあります。 トレーニングチームが主体となり 集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。 ★資格取得で収入アップ！ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。 取得後、なんと給与が最大月5万6000円 年間だと67万2000円もアップ！ スキルアップが収入アップに直結するためモチベーションも上がります♪ 【配属店舗について】 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しておりますが、ご希望をお伺いします。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

＜お仕事内容＞ ・品出し ・在庫管理 ・レジ ・商品の提案 ・顧客へ電話 ・客先訪問 ・イベント準備　など まずは先輩スタッフの横についてお仕事を見ることからスタート！ 徐々に慣れて独り立ちしていきます◎ お客様からの問い合わせ対応、アフターフォローなども行います！ 得意な方にはSNS投稿もお任せ♪ 経験がある方も、未経験の方も一から学べるので安心してご応募ください！ ＜取り扱い商品＞ 本店：ブライダルリングやファッションジュエリー、パールなど様々！ アピタ北方店：ファッションジュエリーパール、時計 【注目ポイント】 ＼女性スタッフの声を集めました♪／ ＜スタッフA＞ 前月の下旬にシフトが出るので予定が立てやすい！ 平日休みなので病院、買い物などが混まないのが嬉しいです◎ テーマパークなども行った際も快適に遊べます♪ 有給も取りやすいのでプライベートも大切にしながらお仕事が可能です！ ＜スタッフB＞ 基本、定時に退社できます！遅くなる時はイベント時と担当のお客様が閉店間際に来店されて悩んでいらっしゃるとき位ですね！ 帰宅後、夕飯の準備をしたり、習い事に行ったりできるので自分の時間もしっかり確保できています！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

■岐阜県、イオンモール各務原店の 食卓に贅沢を届ける和食材の専門店「久世福商店」にて【販売/接客業務】をお任せいたします。 販売業務を中心に ・売上管理 ・アルバイトスタッフ育成 ・発注業務 ・在庫管理 ・書類作成 など、店舗運営に関する業務全般にも携わっていただく予定です。 『久世福商店』 “ザ・ジャパニーズ・グルメストア”をコンセプトに、 “うまいもの”を集めました。 千年の歴史を持つ糀を使用した本物の発酵醸造食品を軸に、 海外市場をめざして和食文化を発信しています。 日本各地の地元で愛される誇り高き生産者の皆さんと一緒に開発した、 だし・調味料・冷凍食品・お菓子などを取り揃えるショップです。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

【仕事内容】 「むすんでひらいて」「イーティーズ」「心夢」の各店舗で、店長候補として調理・製造・売上管理・スタッフ管理をお任せします。 店舗での調理にこだわり、お客様へ出来立てを毎日提供します。 ▼午前の部(例)7:00 朝礼/製造業務→9:00 オープン→10:30 製造業務→12:00 午前パート社員帰宅/昼食休憩 ▼午後の部(例)13:00 午後パート社員出社/売れ行き確認→14:00 翌日の食材や容器発注→15:00 追加製造→16:00-17:00 事務作業 終了次第退勤 ※テナント管理のため、現金管理やレジ締めがなく閉店まで残る必要がありません。製造指示をして夕方以降はパートさんに任せて退社もできます 【配属先情報】 店舗規模にもよりますが、社員/パートさん合わせて10-30名規模の組織です。店長クラスの社員は30代が中心です。 ■入社直後に(株)イーティーズ、(株)むすんでひらいて、(株)心夢、何れかのグループ会社へ出向 ※ご相談に応じ内定時に配属先を決定 【社員区分】 【ナショナル社員】提示給与の110%/全国転勤可※転居を伴う異動時にコース反映、それまでは準ナショナル社員（提示給与の105%）として取り扱い。 【エリア社員】提示給与の105%/希望生活拠点から半径150km圏内、かつ車で3時間以内なら転勤可能 【ローカル社員】提示給与の100%/希望生活拠点の通勤圏内で勤務(転居無し) ※入社後半年間は提示給与通り(100%)、半年後希望の社員区分を選択いただきます。 事業内容・業種 食品

塚田農場や四十八漁場などを運営するプライム市場上場企業である同社にて、店長候補／料理長候補として同社直営店舗における店舗運営をお任せします。 ■職務内容：ご入社後、まずはホール業務を担当していただき、徐々に店長候補としての業務をお任せする予定です。ご経験に応じ、キッチン担当（料理長候補）として、仕込み、メニューの調理、盛り付けから、納品、発注、食材管理まで調理業務全般をお任せする可能性もございます。 【具体的な業務内容】 ・オーダー ・お料理 ・ドリンク類のご提供 ・お会計 ～慣れてきた方には下記店長候補としての業務もお任せしていきます！～ ・アルバイトの教育、採用、マネジメント ・売上管理 ・販促企画　等 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

【主なお仕事内容】 ・診療内容の確認、・保険証確認 ・診療費の計算(PCデータ入力) ・領収書の発行など 30代を中心に、20代～40代のメンバーが7名活躍中! 病院職員との関係性も良好で、相談もしやすい環境です◎ 保険のことや診療費の計算・請求業務など普段知りえない知識を習得できます。 得た知識は私生活にも活用できてオトクです♪ できることや知っていることが増えるとやりがいにも繋がります。 スタッフの半数以上が知識豊富なベテランです★ 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが！ 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

静岡・愛知・山梨・栃木で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』のマーサ21店において、店長候補を募集します。 入社後数ヶ月～半年ほど店舗スタッフを経験した後、店長を担っていただく予定です。 場合によっては、周辺店舗の店長兼任や、新店舗立ち上げもお任せする可能性があります。 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆく店長業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が岐阜市・大垣市に出店するにあたり、店長候補を募集します。 入社後数ヶ月～半年ほど店舗スタッフを経験した後、店長を担っていただく予定です。 場合によっては、周辺店舗の店長兼任や、新店舗立ち上げもお任せする可能性があります。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口 フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌　など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆく店長業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）