愛知県 豊田市 管理・事務 慶弔見舞金制度の求人情報・お仕事一覧

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【部・チームの業務概要】 自社の主要商品である自動車用ワイヤーハーネスの受注も目的として顧客（三菱自動車工業(株)様、スズキ(株)様）への自社製品提案、技術プレゼンテーションの企画、コストコンペ実施による受注活動。 【今回の求人の具体的な仕事内容】 自社の先行開発製品の把握をし、製品開発部門と連携し顧客の要望に合った製品を選定し提案を行う。技術営業的な業務 【部・チームの人数や雰囲気】 総勢23名で3チームで役割分担をし業務遂行 ・E1チーム 社内の新技術開発状況の把握と部内への共有、新規顧客（三菱様・スズキ様以外）の開拓と提案 ・E2チーム 主にスズキ様への技術提案やスズキ様との先行開発を共同で行う。次期車両の製品受注と開発業務担当 ・E3チーム 主に三菱様への技術提案や先行開発のワーキンググループ活動及びコストコンペ活動を行う授受う活動担当 各チーム少人数で構成されているのでコミュニケーションが取りやすい職場です。 自分が担当し受注に繋げる事で自社の利益確保に貢献できるので達成感があります。 ※矢崎部品株式会社に入社となります。 事業内容・業種 自動車部品

【部・チームの業務概要】 三菱自動車様への納入・品質に関する業務の営業窓口を行っています。 今回の求人は納入・品質業務の営業窓口の担当者を募集します。 【今回の求人の具体的な仕事内容】 ・顧客生産情報の入手および社内展開 ・日々のオーダーに対する納入管理 ・オーダー変動に対する、社内調整、納期調整、エキストラ費用の請求 ・新規車両に対する生産準備対応（社内調整、顧客への提出帳票類の管理など） ・品質・納入不具合の処理対応 【部・チームの人数や雰囲気】 納入品質部　総勢9名　男性6名女性3名　 幅広い年齢層や経験者が居るため、困ったことは相談にのってもらえます。 経験豊富な先輩がいるのでしっかりと教育をさせて頂きます。 事業内容・業種 自動車部品

【トヨタ自動車の次世代のクルマを開発】 上流工程の開発・設計・評価・解析業務に携わっていただきます。 就業先はトヨタ自動車（元町工場または花本テクニカルセンター）ですが、 シークスの社員（数10名～100名超）だけで構成されたシークスの業務エリアで仕事をしています。 業務の指示を出したり、確認したりするのはすべてシークスの社員だから安心です。 【主な業務内容】 ■車体技術部門 ●ボディー系プレス金型設計 ●ボディー系プレス工程設計 ●ボディー系プレス工程整備 ●各種設計サポート ■先進技術部門 ●運転支援システム開発 ●車載電子制御ユニット開発 ●車載電子制御ユニット評価 ●車両ノイズ実験評価 ●各種設計開発サポート ■搭載技術部門 ●車載電子部品搭載設計 ●車両機能系部品開発 ●ワイヤーハーネス回路設計 ●ワイヤーハーネス経路設計 ●始動充電系部品開発 ●各種設計開発サポート 【働き方】 ●完全週休2日制（土・日） ⇒ 土曜日、日曜日が休みなので、プライベートの予定も合わせやすいです。 ●年間休日121日 ⇒ GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇は各9日間の長期連休。 ●有給の取得率91.7% ⇒ 有給を合わせると平均で年間130日以上の休みを取得しています。 【入社後の流れ】 まずはシークス本社にある技術センターで約1ヶ月間かけて基礎研修を実施します。 「PCの基礎スキル」「3D-CADの操作方法」「機械製図の読み方」「自動車開発の基礎知識」などを学んだ後に現場へ配属。 現場では先輩社員の指導・サポートを受けながらOJTで仕事を学んでいきます。 外部に持ち出せない機密業務を担っているため、実践的な業務の研修は現場でのOJTが中心となります。

ウォータージェット機器のレンタル・販売、プラントメンテナンス、パーカーストアと三つの柱で事業を展開する同社。 特にウォータージェット機器のレンタル・販売分野においてはリーディングカンパニーとして、多くのご依頼を頂いており、現在も成長を続けています。 安定性・成長性の高い同社だからこそ、長く活躍し続ける環境を探す方にピッタリです。 適性と希望に応じて下記の業務をお任せしていきます。 ゼロから学べる環境があるため経験がない方もご安心ください。 【ウォータージェット事業部】 ウォータージェット機器を扱います。 ●機器のメンテナンス・修理 ●新製品企画・開発 ●販売・レンタル 【プラントメンテナンス事業部】 自動車塗装プラント・塗装治具を扱います。 ●清掃、洗浄、点検 ●進捗状況管理 ●作業員の労務管理 ●打合せ、見積書作成 【入社後の流れ】 入社後は製品・機器や具体的な業務内容について、一つひとつお教えします。 実際の業務を通して必要な知識・スキルを身につけていきましょう。 「専門知識、覚えられるかな？」と不安な方も大丈夫です。 先輩たちも異業種出身の人がほとんどです。 アパレル倉庫の管理、塾の先生など、全く畑違いの環境から入社し活躍してくれています。 【同社の魅力】 ●結果に対して、しっかり評価してもらえる環境 年齢、入社年数問わず、結果を出せばキャリアアップも可能。 もちろん結果だけではなく、人間性を評価する風土もあります。 挨拶や報連相がきちんとできる、周囲を気遣えるなど、基本的なことが当たり前にできることなどの人間性も大事にしています。 ●社長との距離も近いため、アイデアや意見も出しやすい環境 社員同士が気さくに話せる関係性をつくれているため、中途入社の方も馴染みやすい職場だと思います。 新しいことに挑戦していきたい、というチャレンジ精神のある方にはぴったりです。

【 工務課専用オフィス完備｜デスクワーク中心 】サプライヤー様から購入した部品の在庫管理・自社の生産部門へ届けるための物流管理などをお任せ。 ＼＼ 工務ってどんな仕事？／／ 当社製品(自動車の空調部品)の製造に 必要な部品の在庫管理や 生産部門へ正確に届ける仕事を通じて、 ロスムダのない正確な管理を実施しながら 製造がスムーズに進むようにサポートする仕事です。 【 主な業務 】 ◆受発注システムの管理 ◆受発注・支給・買掛・売掛の処理 ◆在庫・部品の受け渡し管理 ◆物流動線の設定・改善 ◆生産の立ち上がり(開始)・打切りの管理 ◆上記における業務ロスの改善 ■■ POINT ■■ 製品をつくるために必要な部品が どれくらい在庫があるのかを日々管理し サプライヤー様に発注をしたり、 余っている部品は無いかの確認を徹底◎ 当社の生産現場で必要な部品があるときに すぐに届けられるように 計画を立てたり 手配するなど大切な役割を担います。 ★サプライヤー様：部品などを作る取引先様のことで、 　　　　　　　　　現在50社以上とお取引しています。 入社後の流れは？ ▼ STEP1 各種書類(納品書・受領書)の確認や、 数量や金額データをシステムに入力するなどの 業務を通して、当社の受発注システムに 慣れていきましょう。 ▼ STEP2 入社後1ヶ月ほどで サプライヤー様への部品注文・ 納期調整(電話対応)などの業務をお任せ予定。 ★ 半年を目途にひとり立ちを目指します。 応募方法 *・マイナビ転職の以下よりご応募ください・* ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は 『気になる』登録を頂けると、 再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役社長 岩月 康宏 事業内容 自動車用プラスチック部品の製造・販売 本社所在地 愛知県豊田市西中山町西宮前45番地1

【 バックオフィスから会社を支える 】学校訪問や求職者対応などの新卒・中途採用業務を中心にお任せ。ゆくゆくは、社員教育や労務業務などにも挑戦！ ★ 新卒社員・中途社員・障がい者・ 技能実習生・エンジニア などの採用業務 全般をお任せします！ 【 主な業務 】 ■採用活動の企画・立案 ■大学・高校への学校訪問 (東海・北陸中心) ■会社説明会の実施 ■求職者への対応 ■社内の各種申請に関する問合せ対応 ■社員の教育・研修に関する業務 応募方法 *・マイナビ転職の以下よりご応募ください・* ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は 『気になる』登録を頂けると、 再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役社長 岩月 康宏 事業内容 自動車用プラスチック部品の製造・販売 本社所在地 愛知県豊田市西中山町西宮前45番地1

【 育成前提♪ 】サプライヤー様を訪問し、主に部品生産におけるお困り事をヒアリング⇒解決に向けて動きます。★入社前に知識等は必要ありません ◆取引先の選定・発注 当社製品(自動車の空調部品)の製造に 必要な部品を 「どの工場で、どの金型を使い いくらで製造する」という 詳細を決め、各サプライヤー様へ発注します。 ◆ヒアリング・課題解決の調整 部品生産の進捗確認と合わせて サプライヤー様を訪問し 生産における困り事が無いかをヒアリング。 課題があれば、解決策を社内外で調整し、 双方の利益に繋げます。 ★サプライヤー様とは？ 部品などを作る取引先様の工場ことを指します。 ＼＼ POINT ／／ ◎一人当たり5〜6社のサプライヤー様を担当。 　週1〜2回ほど訪問します。 ◎年に数回、関東・東北・九州などへ出張もあります。 応募方法 *・マイナビ転職の以下よりご応募ください・* ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は 『気になる』登録を頂けると、 再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役社長 岩月 康宏 事業内容 自動車用プラスチック部品の製造・販売 本社所在地 愛知県豊田市西中山町西宮前45番地1

■業務内容： 電柱に使用された、古い変圧器の仕分けを行う現場（屋内）でのスタッフ管理業務です。 実際の仕分けは協力会社のスタッフが行います。 本ポジションでは、スタッフをまとめ、ルールが守られているかのチェックをお任せします。 こちらは、国から委託されている施設にて「変圧器の仕分け」を行う現場です。 実は、環境や生活を守るために、非常に重要な業務なのです。 実際に作業するのは協力会社のスタッフ。 「ルールを守って作業ができているか」をチェック・管理するお仕事。 ※変圧器の部分に有害物質である油が付着していないか、などを確認しています ■業務詳細： （1）スタッフの管理 服装は規定に沿っているか、マニュアル通りに作業が進められているか、など確認を行います。 1日あたり14～15名のスタッフが稼働しており、そのうちの1チーム（約5～7名）を担当していただく予定です。 （2）仕分け後のチェック 協力会社のスタッフが仕分けた数量を最終チェックし、報告書にまとめてお客様に提出します。 ※仕分けした部品は、袋に入った状態でドラム缶に保管される、その数をチェックします ■職場環境 現場は屋内で温度管理されています。 業務はカ仕事ではなく管理が主なので、仕事とプライベートを両立しやすい就業環境で、『ハードな業務でなく長く続く続けられる』という声が多いです。 日々ルーティン業務になるため、コツコツと正確に仕事に取り組める方に合っています。 ■入社後の流れ： 先輩社員がついて、OJT形式で丁寧に業務を教えていきます。 仕分けの流れや現場のル-ル、管理でチェックするポイント、報告書の書き方など一つひとつ覚えていきましょう。 「すぐに自分でやってみよう」ではなく、数か月かけてお教えしますので、ご安心ください。 ■配属先： 正社員1名と契約社員1名（20～30代前半）が在籍、活躍しています。