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東京都 世田谷区 コンシューマ向け製品営業 正社員の求人情報・お仕事一覧

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(転勤無・未経験歓迎)【東京】高級システムキッチンのカスタマーサポート ~年休120日/残業10h以

■仕事内容 自社システムキッチン引渡し後のメンテナンス受付対応をおこなっていただきます。 (具体的には) ・外部コールセンターやHPなどで一時受付した内容に対して、依頼元に内容の詳細確認を行い、今後の流れを説明します。 ・お手入れ方法など電話説明にて解決する場合は、その場で対応完了となります。  ・現地に訪問が必要な場合は、社内外の関係部署に訪問を依頼します。 ・受付内容および対応内容を、社内システム上で履歴を残します。 ・依頼元は、建築会社およびお施主様となります。約7割が社外とのコミュニケーションです。 全国のお客様から多岐にわたるご依頼・ご要望をいただきます。 定型的なお問い合わせも多くありますが、オーダーメイドキッチンならではの お客様のニーズや状況に合った対応も求められます。 ベテラン社員含め随時メンバーの皆で話し合いながら解決策を模索し、 お客様一人ひとりに寄り添ったコミュニケーションをおこなっています。 ■自社キッチンブランドサイト 【kitchenhouse】http://www.kitchenhouse.jp/ 【GRAFTEKT】https://graftekt.jp/ ■入社後のイメージ OJTメインで研修をおこないます。 ご入社後まずは先輩社員の側で業務を学び、半年~1年ほどかけて徐々に一人で対応できる範囲を増やしていただきます。 まずは簡単な問い合わせから対応→適性を見て徐々に中難度の問い合わせ対応→ゆくゆくは高難易度の案件対応も修得いただく想定です。 既存社員も日々学びチームで相談し合いながら仕事を進めていますので、いつでも周囲に相談できる環境です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

営業職 / 東京都

【業務内容】 同社の輸入車正規ディーラー店舗にて、営業職として従事いただきます。 ※飛び込み営業ではなく、ショールームへご来店いただいたお客様へご提案する、反響営業です。 ◇ご来店されたお客様への接客・商談 ◇試乗のご案内、車両の説明 ◇見積もりの作成 ◇自動車保険や各種付帯商品のご提案 ◇成約後の書類手続き、納車対応 ◇既存顧客へのフォロー連絡・代替提案 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

【首都圏エリアマネージャー】全国の中学校・高校向けの教育事業を展開★リモート可

■Inspire Highの営業とは 中学・高校への新規営業・提案から活用支援及び継続営業まで担当しています。 特徴としては、単に課題に対するソリューションを提示する営業ではなく、『**未来に向けた価値創造をする営業』**であること。学校の教育理念や目標をヒアリングし、先生と一緒に10代の未来を描けるようにコンサルティングをしながら営業活動をしていきます。 -新規営業先のリード獲得(テレアポやセミナー経由で獲得したリードへのアプローチなど) -営業先となる学校へのヒアリング、コンサルティング、ソリューションとしてのInspire High提案 -導入後の支援(年間計画や授業企画など含む) -利用継続に向けた戦略策定・実行 そんな営業を首都圏の中学校・高校に向けて行う2つのチームをリードしていただきます。 事業内容・業種 教育/学校

ラグジュアリー、デザイナーズ、コスメゾーンのブランド獲得 - ファッションビジネス部門

【ポジションの詳細】 有名百貨店に出店するブランド(化粧品含む)の出店交渉を担当していただきます。展示会などファッション業界内輪とのリレーションを構築しながら、流通展開計画の策定に携わっていただきます。また、MD部門はもちろん、開発や組織など他部門とも連携しながら出店ロードマップを策定していくため、幅広い知識と経験を得ることができます。 ■初期段階: 新規開発 楽天グループの事業への理解を深めながら、業界知識を活かして「楽天ファッション・ラグジュアリー・デザイナーズコスメゾーン」へのブランド誘致を推進します。 ■中期:流通拡大策 大手ブランド誘致に向けた戦略的な視点からのソリューション提案。ブランディングを重視しつつ、流通拡大を目指す事業設計。EC店舗開発や物流など他部門と連携した事業スキームを構築。 ■中長期:経営 事業とメンバーの成長に合わせてチームマネジメントも考慮し、ブランドや流通獲得の計画を統括します。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【世田谷】≪未経験歓迎≫一流ホテルや喫茶店等への提案営業/転勤なし/土日休み/年休122日!

■業務内容 同社の営業兼配送担当として、自社製造コーヒーや仕入品の食材、消耗品の提案をお任せします。コーヒーメーカーと食品商社の二つの顔を持ち、お客様ニーズに合わせて様々な商品を提案可能です。 ■具体的には、 ・既存顧客ニーズに基づいたコーヒー、仕入食品の提案営業 ・受注商品の納品、配送業務 ※週1~2回は配送と提案で取引先に伺います。 お客様との距離感が近く、関係の深さや親密度が高いです。 長期的な関係性を持ち、仲良くなると新出店や新メニュー開発等で頼って頂くことも多く、非常に介在価値の高い営業ができます。 ※その他、新規顧客開拓などを行うメンバーもおり、営業スタイルに関しては自由度高い環境です。 ■担当顧客 アジアでトップのレストラン、5つ星ホテル、個人経営の喫茶店などのオーナー、料理長、仕入担当といったお客様と商談を行います。 ■研修/キャリア 入社後は当社の商品知識を覚えつつ、受注商品の配送、顧客への提案活動に携わっていただきます。裁量があり自由な営業のため、自分で考えることも多いですが、分からないことややりたいことを積極的に質問、相談すれば、親身になって返してくれる社風、先輩たちです。実力次第ではゆくゆく支店長となるも可能で、大手顧客対応やマネジメントなど更なる活躍ができるようになります。 ■働き方 営業活動は平日のみ。土日祝の出勤や電話はございません。注文はシステムを通じて前日の16時までとお願いしており、各種業務の効率化・仕組み化を進めています。 ■組織風土/求める人物像 各社員のチャレンジ、アイディアを応援し、歓迎するフランクな社風、組織風土です。大きな裁量を持ちながら、良い意味で自由に顧客目線で責任感をもって営業活動を行っております。 「どんどんチャレンジしたい」「自分で考えたことを実現したい、提案したい」「顧客目線で様々な提案したい・課題解決したい」「自由と責任を持ちながら仕事・営業がしたい」などにピンときましたらぜひご応募ください! ■同社の魅力 創業60年を超える老舗企業で超一流ホテル向けのコーヒーの製造、大手飲料メーカーへ原材料提供なども行っている珈琲のプロフェッショナル集団です。お客様のニーズにあわせ、小ロットかつお客様が本当に作りたい味でのプライベートブランド製造を承っており、「本当に美味しいものをお客様へ届ける」という顧客志向が浸透している社風です。 事業内容・業種 専門商社

旅行会社向け予約サービス「SkyRep」と航空券の仕入れ営業

●仕事内容 楽天グループにおける総合旅行サービスを展開する同社にて、成長戦略の重要な柱のひとつである、国際航空券の仕入れや販売を促進するアライアンス事業において、事業拡大を牽引していただく方を募集します。 航空会社や旅行会社といった多様なパートナー企業との連携を強化し、新たな価値創造と事業成長を実現していただきます。 将来的にはマネジメントをお任せしたいと考えております。 ●業務内容 ・国際航空券販売における航空会社との仕入折衝業務全般 ┗海外航空券発券システム(Amadeus、INFINIなど)を使用した 国際航空券の情報収集、管理 ・国際航空券の仕入業務。日系および外国系航空会社との折衝業務で、チームの一翼を担うポジション ・日本国内の旅行会社への国際航空券の販売業務、国際航空券予約システム「SkyRep」の導入促進業務も含みます ・日本国内の既存取引旅行会社に対する国際航空券、ホテル販売および取引案内などの説明業務全般 事業内容・業種 旅行・レジャー
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【東京】店舗スタッフ職 ★未経験・第二新卒歓迎★WEB面接1回完結★

【仕事内容】 携帯電話ショップにて、来店されたお客様へ携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 ★20代が多数活躍中! 【具体的には】 ・機種変更、新規契約のご案内 ・料金プランや割引キャンペーンのご案内 ・POP作成 ・問い合わせ対応 さらに・・・ ・販促企画 ・店舗のレイアウト 等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です いまや携帯電話は必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 料金の見直しや機種の使い方などニーズをヒアリングし、お客様に合った最適なサービスを提案します。 よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら「お客様に愛される店舗づくり」を行なっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。 さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください! 【教育研修制度】 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数! その原動力は当社の『質の高い教育』にあります。 トレーニングチームが主体となり 集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。 ★資格取得で収入アップ! 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。 取得後、なんと給与が最大月5万6000円 年間だと67万2000円もアップ! スキルアップが収入アップに直結するためモチベーションも上がります♪ 【配属店舗について】 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しておりますが、ご希望をお伺いします。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【東京・神奈川・埼玉・千葉】学校へ営業★メンバーポジション

営業先となる中学・高校への新規営業と提案から開拓支援及び継続営業までご担当いただきます。 特徴としては、単に課題に対するソリューションを提案する営業ではなく、【未来に向けた価値創造をする営業】であること。 学校の教育理念や目標をヒアリングし、先輩方と一緒に10代の未来を描けるようにコンサルティングをしながら営業活動をしていきます。 10代の未来を変えるきっかけを広く学校に届けることがミッションで、社会的意義を強く感じながら、営業として成?できる環境です。 【役割】 ・新規営業先のリード獲得(テレアポやセミナー経由で獲得したリードへのアプローチなど) ・営業先となる学校へのヒアリング、コンサルティング、ソリューションとしてのInspire High提案 ・導入後の支援(年間計画や授業企画など含む) ・利用継続に向けた戦略策定・実行 【リーダーポジションの場合】 ・チームとしての目標達成のリード ・チームメンバーの成長支援 事業内容・業種 教育/学校
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コンシューマ向け製品営業」の条件を外すと、このような求人があります

東京都 世田谷区 正社員の求人情報・お仕事一覧

【東京都/世田谷区】年間休日112日☆保育園における調理師のお仕事です♪<正社員>

保育園における調理師としての業務全般 ■調理業務 ■食器食洗 ■衛生業務 ■発注 ■離乳食 <定員>74名 ※もみの木保育園希望丘分園(定員20名)も兼務いただきます。 ・東京都世田谷区船橋6-16-11 2F 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

【東京都世田谷区/東急田園都市線】子ども一人ひとりが、自分で考え行動する力を促す保育を行っています!

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:107名 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:15~20:15 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

【東京都世田谷区】大手ドラッグ企業にて土日祝休みが相談可能になります。

【仕事内容】 ■保険調剤、医薬品・健康食品の相談販売 ■居宅療養管理指導 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~20:00、土/9:00~18:00 ■処方科目・・・内科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

【アシスタントスタッフ】未経験で年収350万円以上も可!年間休日120日以上/20~30代活躍

<人々の生活を支える仕事をしませんか?> 工事の進捗管理や安全管理などの【アシスタントスタッフ】 管理や書類作成がメインのお仕事◎ 初めは… ◎スケジュールの管理 ◎現場の写真撮影、安全の管理、etc… 未経験でもできる基礎的な業務から 徐々に… *資材・人材の手配 *関係者との打ち合わせ *専用ソフト(CAD)を使用した施工図面の修正 *現場作業員への指示出し・監督 などをお任せ 入社後は、建設業界の専門家による技術習得のための 研修もあります♪未経験の方でも安心してご応募ください◎ 【注目ポイント】 \未来を担う若手人材の育成を行います!/ 当社では、長期的なキャリア形成を支援するため、 [35歳未満の方]を対象とした採用を行っています! 若手人材を一から育成し、将来にわたって活躍できる環境を整えています♪ →若年層向けPC、ITスキル研修など! (雇用対策法による例外事由3号のイに基づく募集です) 未経験入社でも着実に成長することができ、年収350万円以上の収入UPも実現★ 土日祝休み・年間休日120日以上でプライベートとのバランスを保ちながら 自分らしさを発揮して一人一人が生き生きと活躍できる環境です♪ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) \スピード入社可能です!/ 面接後、当日~2営業日以内に内定連絡いたします◎ ⇒「今すぐ働きたい」という方も大歓迎★ もちろん今すぐが難しい方も、入社時期は柔軟に調整可能なので安心♪ 「◎月から始めたい」など希望のタイミングなどお気軽にご相談ください!

【東京都/世田谷区】年間休日123日☆特別養護老人ホームでの理学療法士のお仕事です♪<正社員>

特別養護老人ホームでの理学療法士としての業務全般 ■機能訓練指導員業務 ■リハビリ ※個別リハビリを基本としています ■その他付随業務 <定員> 52名:1ユニット9~10名の完全個室 <転勤>可能性あり:世田谷区内 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【アシスタント事務】20~30代活躍中♪PC初心者でもOK★研修/賞与年2回/大型連休など充実◎

<人々の生活を支える仕事をしませんか?> 工事の進捗管理や安全管理などの【アシスタント事務】 管理や書類作成がメインのお仕事◎ 初めは… ◎スケジュールの管理 ◎現場の写真撮影、安全の管理、etc… 未経験でもできる基礎的な業務から 徐々に… *資材・人材の手配 *関係者との打ち合わせ *専用ソフト(CAD)を使用した施工図面の修正 *現場作業員への指示出し・監督 などをお任せ 入社後は、建設業界の専門家による技術習得のための 研修もあります♪未経験の方でも安心してご応募ください◎ 【注目ポイント】 \未来を担う若手人材の育成を行います!/ 当社では、長期的なキャリア形成を支援するため、 [35歳未満の方]を対象とした採用を行っています! 若手人材を一から育成し、将来にわたって活躍できる環境を整えています♪ →若年層向けPC、ITスキル研修など! (雇用対策法による例外事由3号のイに基づく募集です) 未経験入社でも着実に成長することができ、年収350万円以上の収入UPも実現★ 土日祝休み・年間休日120日以上でプライベートとのバランスを保ちながら 自分らしさを発揮して一人一人が生き生きと活躍できる環境です♪ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) \スピード入社可能です!/ 面接後、当日~2営業日以内に内定連絡いたします◎ ⇒「今すぐ働きたい」という方も大歓迎★ もちろん今すぐが難しい方も、入社時期は柔軟に調整可能なので安心♪ 「◎月から始めたい」など希望のタイミングなどお気軽にご相談ください!

マーケティングソリューション事業部 事業企画部 財務課 管理会計マネージャー候補(C&M)

【ポジションの詳細】 広告・データ・メディアに関する戦略に基づいた管理会計。 ・ 予算計画 ・ 経営陣向けの各種経営分析および報告データ/資料の作成 ・ チーム管理 ・ 複数部門にまたがる重要な議題のプロジェクト管理 ・ 定期会議の文書化と運営 ・ 楽天グループの海外拠点との連携、その他海外市場に関わる業務 ・ 経営陣から要求されたデータ/資料の作成と部門間の調整と管理 ・ 事業ポートフォリオ分析と生産性分析 部門長、社内の事業部長、執行役員、取締役との調整や報告業務も多く、経営報告を英語で報告する機会もあります。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

デジタルマーケティングメンバー(スポーツ&エンターテイメント) - マーケティング部門

【ポジションの詳細】 楽天グループ全体のブランディング戦略を担う部署の中で、スポーツやエンターテインメント分野のスポンサーシップを通じてユーザーとのコミュニケーションをリードするポジションです。 国内スポーツやエンタメのスポンサーシップ、オウンドメディア、SNSに特化したマーケティングアクティベーションを行ってくれるメンバーを募集しています。 チームやクラブ、さまざまなステークホルダー、楽天のビジネスサイドと連携したコミュニケーションが求められるポジションです。仕事に情熱を持ち、創造的な思考を持ち、市場の動向や仕事のペースに応じて、必要に応じて軌道修正できる人材を求めています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【ケアマネジャー】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!

【安心のサポート体制】 訪問先でトラブルがあってもすぐに電話で相談できます! ・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 《よくある質問》 Q.いくつまで働けるの? A.正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 今やさしい手では、20代から70代までのケアマネジャーがたくさん活躍しています。 Q.土日や夜間も呼び出されるの? A.特定事業所2のため、事業所で一台 緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということはほぼありません。(これまでの実績としてもナシ) Q.土日は休めるの? A.変形労働制を採っておりますが、基本的に土日祝がお休みです。まれにご利用者の都合で、初回契約のみ土日祝で対応することがあります。この場合代休が取れますので、休日が減ることはありません。

【ケアマネジャー】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!

【安心のサポート体制】 訪問先でトラブルがあってもすぐに電話で相談できます! ・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 《よくある質問》 Q.いくつまで働けるの? A.正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 今やさしい手では、20代から70代までのケアマネジャーがたくさん活躍しています。 Q.土日や夜間も呼び出されるの? A.特定事業所2のため、事業所で一台 緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということはほぼありません。(これまでの実績としてもナシ) Q.土日は休めるの? A.変形労働制を採っておりますが、基本的に土日祝がお休みです。まれにご利用者の都合で、初回契約のみ土日祝で対応することがあります。この場合代休が取れますので、休日が減ることはありません。
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