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東京都 台東区 家族手当 建設・土木・建築設計の求人情報・お仕事一覧

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【東京/再雇用有】駅や有名施設の電気通信施工管理◇50代活躍中/プライム上場/元請け多数

■業務概要: 電気通信工事における施工管理業務をお任せいたします。 ■業務詳細: モバイル通信関連工事、IPネットワーク関連設備工事、ネットワークインフラ構築関連工事などを取り扱っています。具体的には下記のような業務が発生します。 ・現場スタッフのとりまとめや指示 ・施主やゼネコンとの打ち合わせ ・図面作成 等 【担当案件数】規模により、1~3案件ほど 【夜間工事】稀に発生することがあります。 ■施工例:同社では様々な建築物の工事に携わっています。 ・高輪ゲートウェイ駅など首都圏各駅のネットワーク構築 ・携帯基地局設置工事 ・ICカードシステム構築 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

機械設計|転勤なし/年間休日125日/国内トップシェア製品/月残業17h/上流業務もお任せ【上野都】

【企業担当のおすすめ】 ■ゼネコン、アグリ業界など幅広い業界の企業と取引があり、創業以来赤字なしと事業が安定しています。 ■RFIDタグ、IoT関連など今後の伸長が予測される事業も展開しており、将来性が高いです。 ■年間休日125日、月平均残業17時間、転勤なしと働きやすい環境です。 【業務内容】 機械式立体駐車場のCAD設計・開発業務をお任せ致します。 【詳細】 ■機械式立体駐車場の設計開発 ■既存装置の改良 ■工場への製作依頼、製造改善 【部署の特徴】 ■2024年11月に移転したばかりのオフィスで綺麗です。 ■メインで扱う商材である単純昇降式立体駐車場は国内シェアがトップです。部署としても毎年売上予算を継続達成しており会社の中核を担う存在です。 ■手を動かす設計業務だけでなく、ご志向性に応じてプロジェクトマネジメントもお任せするため市場価値が上がります。 ■同社の製品は高層マンションやサーキットなどにも納品されています。普段目にする機会が少ないようなスポーツカーを見られる機会も多く、車好きの方にはおすすめです。 【働き方】 ■休日:土日祝 ■年間休日:125日 ※年末年始、GW、お盆に長期休暇があります。 ■残業時間:平均20時間/月 ■転勤なし 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

施工管理|施工管理(未経験可)【東京都】

【仕事内容】 UR都市機構や大手不動産会社の有するマンションの大規模修繕工事で、現場の安全や進捗管理をお任せ。新人教育用のマニュアルがあり、入社1~2年後の独り立ちに向けて基礎からじっくり学べるので、未経験の方もご安心ください。 ~~担当する工事~~ UR都市機構や大手不動産会社の有するマンションの、大規模修繕工事がメインです。壁や床の塗り替えなど、既存の建物をキレイにする工事を担当。そのほか、大手メーカーの工場での修繕工事もあります。現場は東京、千葉、埼玉、神奈川がメインで、支店から電車で2時間圏内です。 ~~施工管理の仕事の流れ~~ ※ひとり立ち後は1人1案件を担当 ▼工事の依頼を受けてスケジュールを確保 ▼協力会社に連絡して、必要な資材を手配 ▼工事スタート(スケジュール調整やお客様への報告書類の作成など) ▼完了!※大規模修繕工事にかかる期間は平均1年程度 ◎現場は先輩社員と2名以上で管理するので、不安を感じることはりません。 ◎最初は先輩社員の補佐からスタート。工事のお知らせを各家庭に投函したり、掲示板に案内を貼ったり。1つひとつは地味な作業ですが、安全に工事を行なうために欠かせない仕事です。 ~~仕事のポイント~~ \現場の状況に合わせて自由に動けます!/ 現場に合わせる形にはなりますが、昼休みとは別に、午前10時、午後15時などのタイミングで休憩の時間をとることも。休憩中は仮眠を取ったりゲームをしたり、思い思いに過ごせます。 \職人さんとのコミュニケーションが大切です!/ 予算や期間内に工事が終わるよう、発注者や職人さんと積極的にコミュニケーションを取ることが大切です。工事の規模にもよりますが、1日約20~200名の職人さんと関わります。慣れるまでは職人さんにも質問しながら、協力して進めましょう。 【募集背景】 1952年に創業した私たち。マンションの大規模修繕や塗り床工事、外壁塗装、防水工事といった、建物の修繕工事を手がけています。取引先は、官公庁や大手企業が中心で、数十年以上取引を継続。公共工事から民間工事まで幅広く手掛け、すでに先々の工事予定も決まっています。 現場での1人あたりの負担を減らし、今後も多くのご依頼に応えるためには体制強化が欠かせません。そこで今回、施工管理を担う方を新たに迎えることになりました。新人教育用のマニュアルを用意するなど、サポート体制も充実している環境です。あなたの応募をお待ちしています! 【充実のサポート体制!】 ▼新人研修(入社~1週間) 一般的なビジネスマナーなど、基礎知識からレクチャー。建築業界に関する知識は、イーラーニングでも学べます。 ▼OJT研修(入社1ヶ月~) 先輩の補佐として現場に同行し、まずは仕事の流れや資材の種類を学びましょう。現場は2名以上で入るので、いつでも先輩を頼れる環境。慣れてきたら担当をもち、スケジュール管理などにも 挑戦します。 ▼ひとり立ち(入社1~2年) 職人さんや資材の手配、納品方法など、ひと通り現場を管理できるようになるまでは4~5年かかることも。成長をせかすことはなく、早くても入社1~2年でひとり立ちの想定です。じっくり着 実にステップアップしていきましょう。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【設備設計】★年休127日 ★転勤なし ★第二新卒歓迎

【具体的には】 高速道路に関連する建物(料金所や管理事務所、SA・PAなど)の空調設備や給排水衛生設備などに関する設計をお任せします。 ■建築設備の設計 高速道路に係わる建物、施設内の空調、換気システム、浄化槽設備などの調査、設計 ※他、建物の設計図や仕様書から数量を算出し、工事の予定額の算出も行っています。 【入社後の流れ】 実務未経験でも安心。 まずCADの操作方法の習得からスタート。 先輩たちのアシスタント業務を通じて、基本的な知識・スキルを身につけます。 ▼ クライアントとの打ち合わせや現地調査に同行。 仕事の流れを身につけます。 ▼ 先輩と一緒に設計案件に取り組みながら、ひとり立ちを目指しましょう。 【教育研修制度】 ■チームで成長を後押し わからないことがあったら、近くにいる先輩に気軽に聞ける環境。ベテランたちの技術を着実に受け継いでスキルアップできるようサポートします。 ■資格取得支援制度が充実 スキルアップの証しとして資格取得をサポート。 講習会や書籍の購入費用、受験費用等は会社が負担します。 20~30代活躍中。 年齢・社歴に関わらず努力を正当評価。 ■チームワーク抜群 設計部門では20~30代が活躍中。 そのほとんどが中途入社です。 誰もが気軽に話せるフラットな社風のもと、のびのび成長できます。 ■努力は必ず報われる 年齢・社歴に関係なく、努力の過程と実績を正当に評価し、昇給・昇格に反映。実力次第で早くに責任あるポジションを担えます。 【スケールの大きな舞台で、将来も必要とされる人材に】 高速道路は今後も新設される上、定期的な維持・管理は将来も必要とされます。 高速道路の付帯施設に特化した設計事務所は全国的にも少なく、豊富な実績を誇る同社には多くの依頼が寄せられています。 社会インフラを支えるダイナミックなやりがいを実感しながら、市場価値の高い人材としてキャリアを築けます。 【転勤・長期出張ナシ。ワークライフバランスも抜群】 東日本全域の高速道路を担当しますが、本社勤務で設計に集中できる環境です。 出張はあっても1~2日。 長期の出張や転勤はありません。 完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は127日以上。 残業は月平均14時間です。 有休取得日数は年平均12.4日。 プライベートを大切に、ゆとりある働き方を実現できます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

施工管理|修繕工事の施工管理(未経験可)【大阪府大阪市】

【仕事内容】 建物の床や外壁をキレイにする工事や、マンションの修繕工事などを手がけている当社。高い品質の自社開発の製品を使って工事を進めることが特徴です。そんな工事が問題なく進むように管理するのが、施工管理。最初の1~2年は、先輩のもとでイチから仕事を学べます! ■□レアな施設&身近な施設の仕事も多数!□■ マンションをはじめ、関西人みんなが使う鉄道会社の駅の床、空港、大手食品工場など、携わる建物はさまざま。普段なら絶対入れないようなところで工事をすることもあります。 ■□いつも見ている床も、実は...□■ 一見タイルにしか見えない床も、実は本物のタイルではなく、当社のオリジナル製品「塗床(塗料を塗って施工する床)」でタイルのように見えている...なんてことも。高い技術力があるからこそ、さまざまな大手企業のお客様から信頼いただいています。 <仕事の流れ> ▼依頼がきたら... 工事のスケジュールを立てたり、それに合わせて一緒に工事する協力会社や、必要な材料を手配したり。工事全体の計画書・工程表の作成も担当します。 ▼工事がはじまったら... 基本的に現場にいることがほとんど。工事の様子をチェックしたり、お客様に報告するための写真撮影などを行なったりしていきます。 ※工期は2ヶ月以上で、案件に応じて現場に常駐。直行直帰OKです! ※エリアは近畿全域ですが、なるべくお住まいから近い現場をお任せします。 <仕事のポイント> お客様の中には、20年以上のお付き合いになる企業もあります。さらに工事をお願いする協力会社も、数十年にわたる長いお付き合いのあるところばかりです。お客様とも協力会社とも信頼関係があるからこそ、お互いに勝手が分かっている状態。既に関係性を構築できているので指示を出しやすく、仕事の進めやすさは抜群です! 【募集背景】 1952年の設立以降、地域密着をモットーに事業を展開してきた当社。お客様の声に応える製品を自社で開発し、それを活用した工事を行なうことで、多くのお客様から信頼をいただいてきました。誰もが知る有名施設を運営する大手企業との取引も多く、中には20年以上にわたり継続的にご依頼をいただけているお客様もいます。 今後も多くのご依頼に応え、既存社員の負担を軽減するためには組織強化が欠かせません。そこで今回、施工管理を担う方を新たに迎えることとなりました。基礎から入社1~2年かけてじっくり学べるので、未経験の方もご安心ください。あなたの応募をお待ちしています。 【入社後の流れ】 入社後は、仕事の流れから工事で使用する資材の種類などの基礎を習得。eラーニングを活用して業務時間中に基礎知識をしっかり学べます。その後は実際の現場へ配属。先輩の案件に同行し、アシスタントとして仕事の流れをつかんでください。入社1~2年かけて、できることから始めてじっくり時間をかけてひとり立ちを目指しましょう。研修担当がイチからお教えするので、未経 験の方もご安心ください。 並行して、これから一緒に働く協力会社の職人さんをご紹介します。長年お付き合いがあり、穏やかで優しい方ばかり。先輩社員や職人さんのサポートを受けながら成長できる環境です。 ◎毎年4月には、全社の新入社員が集まる一斉研修があります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

業績は右肩上がり!社員の6割強が年収800万円突破!【営業】

【9割が官公庁案件/入札・問合せ対応中心/飛び込みなし】エレベーターの新設及び自社製品のメンテナンス契約、 将来的なリニューアル時期の提案など 【取引先】 官公庁のほか民間企業など ※元請比率80%以上 【対応するのは?】 エレベーターの新設や保守・リニューアル ・官公庁案件の入札業務 ・見積書類等作成 ・自社製品のメンテナンス契約 ・顧客との対話やメンテナンス員の情報をもとに  部品交換やリニューアル工事を提案 ・現場調査立会 など <主な納入実績> 有名施設への納入実績多数! 東京ビックサイトや日産スタジアム、豊洲市場、 官公庁の庁舎など、多くの方が知っている ランドマークのエレベーターを施工しています。 その他 公共集合住宅/郵便局/警察署/消防署/駅舎/ 美術館/図書館/病院/学校/福祉施設のほか 大手企業の工場など民間案件にも対応しています。 将来に渡って、役立つ経験ができます! 現在活躍してる先輩社員は全員未経験からのスタート! 最初は知識ゼロでも、建築業法や建築基準法など、 法令の知識を習得できます。 エレベーターは今後もなくならないので、 経験は将来に渡って活かすことができ、 長く働くことができますよ! 応募方法 ◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください◆◇ 追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。 ※気になることがあれば、「質問する」ボタンよりお問い合わせください 【備考】 ※応募の秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役社長 福田 賢司 事業内容 各種エレベーター 小荷物専用昇降機 階段昇降機・段差解消機 ほか荷役運搬機械全般 上記品目に関わる 設計・製造・販売・工事・保守・改修 ◎登録・認定 建設業登録  国土交通大臣 許可(特−4) 第13216号 一級建築士事務所登録  中央エレベーター工業株式会社一級建築士事務所  東京都知事登録 第62635号 製造許可  荷物用ロープ式    埼基 第22号10t  荷物用間接油圧式   埼基 第22−2号10t  荷物用直接油圧式   埼基 第22−3号10t  乗用・人荷用・寝台用 埼労 第22−4号5t 認定  (財)ベターリビング  高層住宅用エレベーター 品質システム登録  JIS Q 9001:2015 (ISO 9001:2015) 商標登録  ステップリフト(第1840251号 / 第7類) 本社所在地 東京都台東区上野3-4-9

30代活躍中!☆分業制で負担が少ない【建築施工管理】年休125日

【仕事内容】 【残業や休日出勤減らすための様々な取り組みあり】大型建築物における施工管理。設計から自社で担当。ほぼ元請案件だから、工期の調整がしやすい! 具体的には 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校など大きな建築物。ほとんどを設計から自社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 [案件の特徴] ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・掛け持ちはなし └1つの現場に集中できる体制。事務作業はサポートチームが対応。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

※有資者募集!月給40万~【設計監理】年休125日・完全土日休み

【仕事内容】 《初年度年収800万以上も十分に可能です!》現場の進行状況を確認しながら、現場と設計のバランスが取れているかの監理業務をお願いします。 具体的には ・設計図面を確認 → 基準通りに現場が進行しているか確認 ・パンフレットが設計図面通りに作成されているか確認 …等、現場と設計のバランスを保つ業務となります。 設計、最後の砦として、設計者と現場部門をまとめる管理役です。 施工管理と近い距離で接しますが、現場に立って工事を進行することはありません。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

分業制で効率重視の働き方を実現!【施工管理】★年休125日

【仕事内容】 【現場は埼玉県内&東京23区】分譲マンションをはじめ、さまざまな建物の施工管理をお任せ します。ディベロッパーからの元請け大規模案件がメイン 具体的には 元請けとして開設した現場事務所で工程管理・安全管理・品質管理・原価管理・環境管理を担当。 ◇現場は埼玉県内&東京23区 ◇掛け持ちナシの直行直帰 設計~施工まで自社で手掛けるため社内連携・スケジュール調整も簡単! 技術と事務の分業体制で事務は「現場事務」に任せ、目の前の施工管理に集中できます! 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

※資格不問!★★20代活躍中!【建築施工管理】年間休日125日

【仕事内容】 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校など大型建築物における施工管理。設計か ら自社で担当。現場は埼玉および東京のみ・遠方現場なし! 具体的には ほとんどの案件を設計から自社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 【主な業務】 工程管理/工事のスケジュールや、協力会社の現場人員を管理。 安全管理/工事が安全に行われるよう、現場をチェック。 品質管理/施工品質を保つため、進捗を確認。 原価管理/利益を確保するため、予算の管理。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

年齢不問!年休125日【施工管理】※電気・給排水・空調設備

【仕事内容】 《事務作業は専任チームが対応》 ゼネコンとして当社が施工を手掛ける分譲マンションやオフィスビルなどの、電気・給排水・空調設備の施工管理を募集。 具体的には ゼネコンとして、サブコンを通してその工事の全体監理を行っていただきます。 [案件の特徴] ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・大きな規模の案件が多いので、自分の指示したことが反映される領域が広く、より広い視点で現場を見れるようになります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

年齢不問!☆年収900万以上も可能!【建築施工管理】年休125日

【仕事内容】 【サポート体制万全 → 事務作業は専業チームが担当】大型建築物における施工管理。《ほぼ元請案件》《業務の掛け持ちはなし。1現場に専念できます》 具体的には 主に新築の分譲マンションや、大型商業施設、学校など大きな建築物。ほとんどを設計から自 社で引き受け、完成まで一貫対応しています。 [案件の特徴] ・現場は埼玉県内および東京23区 └遠方現場はなし!基本直行直帰です。 ・掛け持ちはなし └1つの現場に集中できる体制。事務作業はサポートチームが対応。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
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