東京都 江東区 パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） 夜勤手当の求人情報・お仕事一覧

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182_★SSOL★【SAP導入コンサルタント】【DX】【WLB!OK】最新のSAP環境の構築を成功へと導く 【業務概要】 SAP導入を契機に企業改革やグローバルな標準オペレーションを実現し、お客様のビジネス変革(BX/DX)を推進していただきます。 【役割・期待】 SAP関連の最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するクライアントのビジネス改革を成功に導くことがミッションです。 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタル化や、DXプロジェクトのPMO(事務型・管理型・参謀型問わず) 【取り組みプロジェクト予定】 ＊インダストリーに囚われない多種多様な業種の全社デジタル化戦略立案、デジタル化およびDX支援 ＊SAPやクラウドの環境を高度に利活用するITコンサルティングサービス ＊S/4アップグレードの推進 ＊S/4マイグレーションの推進 直近ではパーソルグループの重要プロジェクトに対するPMO支援やPKG導入コンサル、および業務・システム改革支援等を推進中です。 【魅力】 ・今回のポジションでは直近は当社グループ全体でのDX戦略を具体的に実行推進することとなります（BPRやPKG導入等）。ITコンサル・SIerとして高いナレッジ、アウトソーシング・BPOビジネスで成長中のグループや社内連携だけでなく、グループ各社とも連携します。また、グループ内に囚われず、グループ外にも積極的に提案します。 ・基本は個人の裁量に任せますが、従来のコンサルファームの様な長時間の働き方はしません。メリハリをつけた仕事環境です。 ・メンバー全員フルリモート環境ですが、強制ではないので個人の最適な環境を優先します。 ・立ち上げて間もないグループですので、心理的安全性を確保しつつ、チーム全員で意見を出しながら組織文化や、やりたい事、やるべき事を決めていきます。 【配属先】 ■システムソリューション統括本部　DXソリューション本部　デジタルコンサルティング部 【配属先詳細】 「ビジネス」、「テクノロジー」の観点から顧客のデジタル変革を支援する部門として、2022年から始動した部門です。パーソルグループという安定した基盤を持ちつつ、自分たちで「0→1」フェーズでの組織やサービス作りを経験できる点や、少数精鋭で誰もが主役になれる環境です。 また、パーソルグループ本体からも他大手コンサルティングファームの代わりとして、CxOから直接コンサルティング支援の相談を受けるなど、グループ内でもかなり信頼をおける組織に育っております。今後については、一定組織の人数やナレッジも溜まって来た時点で外部顧客にもブランディングを行っていく予定です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容・担当業務】 プライムベンダーとして、SAP新規導入プロジェクトを推進するSAPシニアコンサルタントを募集します。シニアコンサルタントして、新規導入案件またはバージョンアップ案件、保守運用ビジネスなどをご担当いただきます。SAPに関する深い知識、特定領域の業務に関する深い知識を活用し、チームリードする役割を期待します。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA 【役割・ポジション】 コンサルタント、マネージャ 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 ■キャリアパス 　‐SAPコンサルのスペシャリスト／‐ERP導入を始めとした大型案件のプロジェクトマネージャー／‐ライン職として、ビジネスの牽引 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

経験・スキルに応じ、多様な業務を用意しています。 まずはSAPエンジニアとして、様々な研修や実践を通してBTPまたはABAPでの開発スキルをしっかり身に着けていただきます。そしてプライムベンダーとしてのSAP新規導入案件の他、バージョンアップ案件、AMO案件など、SAPコンサルタントへのステップアップが可能となる業務に携わっていただきます。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA 【魅力】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 【キャリアパス】 ▽技術者/コンサルタント ■お客様の業務要件に合わせて、ERPや、DXにつながる周辺製品の導入・開発・保守により、プロダクトをベースとしたコンサルタントへのキャリア形成が可能です。 ■本人のスキル、経験、志向などを踏まえ、PG→SE→コンサルタント・リーダーといったキャリアプランにどうアジャストさせていくか、一緒に検討していきます。 ▽マネージャーとしてのキャリア ■業界横断で、大小様々な規模のプロジェクト（数名～数百名）があり、PM・PLとしてプロジェクト管理の経験をする機会が多くあり、組織を運営・管理していくマネージャーへのキャリア形成が可能です。 【研修】 SAPコンサルタント育成に向けた独自カリキュラムに従い、社内研修、またはSAP社のSAP研修受講をいただきます。業務知識、製品知識、ERP導入知識を身に着けるとともに、OJTによる実践を通じて成長いただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

[EP04]＜SAPチームリーダー>SAPコンサルタントとして各領域の先頭を引っ張る将来の部門長候補 【主な業務内容】 製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4hANA一連のシステム導入をご担当いただき、チームリーダーとして、チームの統率およびプロジェクトタスクの推進をしていただきます。 ご経験に応じた業務領域や導入フェーズを想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。 ■SAP S/4 HANA導入コンサルティング、要件定義、設計作業 ■SAP S/4 HANAのコンバージョン、保守作業 スキルや経験に応じて、担当業務や管轄チームの規模は変化して参ります。 ▽また、将来的には、以下の活躍を期待しています。 ■高度PM人材；プロジェクトマネジメントスキルに磨きをかけて、プロジェクトマネージャへ。 ■高度SAP人材：特定領域の業務知識／SAPスキルを積み上げて、高度SAP人材に。 ■部門長：SAP事業の成長を企画立案、運営する部門長に。 ご自身希望やその特性を活かして、柔軟なキャリアを歩むことが可能です。 【想定プロジェクト】 ▽具体的な製品・業務領域 ■SAP ERP（会計、販売、購買、生産、基盤） ■S/4 HANA（会計、販売、購買、生産、基盤） ■S/4 HANA Cloud（会計、販売、購買、生産、基盤） ■SAP Analytics Cloud（分析） ■SAP SuccessFactors（人事、給与、タレントマネジメント） ■SAP Concur（経費精算） ■SAP Ariba（直接材・間接材調達） ■SAP Business Technology プロジェクトリーダーatform（開発、アプリケーション基盤） 【魅力】 ■得意領域のチームリーダーとしてプロジェクトの中核を担う経験ができる。 ■SAP事業の中核メンバーとしてのキャリア形成を図ることができる。 ■大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト遂行を経験できる。 ■SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られる。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【海外向け】SAPコンサルタント（FI、SD/MM）、プロジェクトマネージャ、サブリーダー【在宅勤務可】＜0129SOLS＞ ▽下記(1)、(2)を想定。 (1) ■商社海外拠点向けSAPシステム保守運用 - 中国・アジア・EMEA地域のSAP標準システムの運用保守をSCSK海外現地法人メンバーとともに保守運用サービスを提供。 ■商社向け次期基幹システム開発導入プロジェクトの遂行。 - 次期基幹システムの導入PJが今年度より開始。計画および開発導入フェーズの遂行。 (2) ■日系企業海外企業向けSAPシステム保守運用 ■日系企業海外企業向けSAPシステム開発・導入・展開 また、新規の案件として、提案活動からプロジェクト立ち上げ・実施のケースもあり。 ▽開発環境/商材の説明 ■SAP ERP(ECC6.0、S/4　HANA）およびSAP BW　HANAを使用した開発環境となります。 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■大型プロジェクト経験を通してのマネージャ、リーダーとしての成長 ■グローバルビジネス戦略の検討、推進 ■グローバル基幹システムサポートを通しての異文化の学習（海外各地のエンドユーザにサービスを提供） ■SCSK海外現地法人スタッフと共にグローバルでのプロジェクト遂行（英語でのサポート） ■グローバルでのSCSKの戦略的パートナーとの協業 ■SCSK海外拠点、顧客海外拠点における海外駐在によるグローバルビジネスの牽引(海外駐在の可能性有） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

180_★SSOL★【ハイレイヤー】【デジタルコンサルタント】【DX】【WLB!Ok】企業のデジタル化戦略、デジタルテクノロジーを活用した企画・実践支援を手がけていただきます。 【業務概要】 企業のDX改革、ビジネス・業務改革を、デジタルテクノロジーを活用して企画・コンサルティングを手がけていただきます。 ■ビジネス・業務のBPR ■デジタル戦略立案、デジタル化全体構想 ■DX改革、チェンジマネジメント活動、および業務改革プロジェクトの実現化支援・PMO（改革オーナー側PMO）　 ■ソーシャル、モバイル、ビッグデータアナリティクス、クラウド、IoTなどを活用した新しい業務・ システムの企画・設計 【役割・期待】 最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するクライアントのビジネス改革・業務改革を成功に導くコンサルティングを行うことがミッションです。 ■BPRのコンサルティング推進 ■デジタルトランスフォーメーション（IT＋業務・組織）のための戦略立案、グランドデザイン、変革ロードマップの策定 ■既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ■デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのPMO 【取り組みプロジェクト例】 ■直近のポジションでは、同社グループ全体でのDX戦略を立案・推進することとなります。 ■グループのホールディングス側の立場で、グループ横断的なDXテーマまたはBPRテーマのコンサルティングを実施します。 ■同社グループ以外にも計画は拡大しており、多種多様な業種の全社デジタル化戦略立案、デジタルトランスフォーメーション支援を予定しております。 【魅力】 直近のポジションでは同社グループ全体でのDX戦略を立案・推進することとなります。ITコンサル・SIerとして高いナレッジ、アウトソーシング・BPOビジネスで成長中のグループや社内連携だけでなく、グループ各社とも連携します。 【配属先】 ■システムソリューション統括本部　DXソリューション本部　デジタルコンサルティング部 【配属先詳細】 「ビジネス」、「テクノロジー」の観点から顧客のデジタル変革を支援する部門として、2022年から始動した部門です。パーソルグループという安定した基盤を持ちつつ、自分たちで「0→1」フェーズでの組織やサービス作りを経験できる点や、少数精鋭で誰もが主役になれる環境です。 また、パーソルグループ本体からも他大手コンサルティングファームの代わりとして、CxOから直接コンサルティング支援の相談を受けるなど、グループ内でもかなり信頼をおける組織に育っております。今後については、一定組織の人数やナレッジも溜まって来た時点で外部顧客にもブランディングを行っていく予定です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

[EP01]＜幹部候補＞SAP領域の事業拡大に向けた要員育成、案件獲得、施策を推進 幹部として、SAPビジネス拡大に向けた人材育成・案件獲得・施策推進を行っていただきます。※スキル・ご経験により相談可 ■人材育成： 新入社員、スクラッチSEからの転換、キャリアアップなどSAPコンサルタントの育成をデザインし、推進する。 ■案件獲得： NECグループ全体のSAPビジネススキームの中でグループ会社間で連携して提案、役割分担、体制構築を行います。受注後は要員管理、BP調達、品質確保などPMOとしてプロジェクト状況を確認し、プロジェクト責任者の指導を行います。 ■施策推進： SAPビジネス拡大のために必要な取り組みを定義し、施策検討、実施を推進する。 【想定プロジェクト】 ▽SAP事業推進体制 2023年度末（2024/3）：社員約150名 2025年度末には社員：約500名体制を目指す 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

149_★SSOL★【Dynamics365コンサルタント】業務領域のコンサル・エンジニア、課題解決のDX推進 【業務概要】 「ソリューションとして力をいれていくDynamicsビジネスの導入コンサルポジション」 ■サービス企画、顧客開拓、コンサルリードポジションです。 ■PowerPlatformにおけるローコード開発を包含するDynamicsによる業務・プロセスの顧客課題解決・ソリューション導入 ■新機能、新製品の技術評価や、クラウド活用に関する各プロジェクトの技術支援 【当ポジションの魅力】 ■請負開発ではなく、顧客課題を業務カットで受け止め、Dynamics、PowerPlatformをベースにソリューションします。 ■特定の業界に絞らず、中堅中小の顧客に対して、伴走型で対応します。 ■いたずらに規模を追うではなく、小さく入れて継続的にシステムを育てる方針です。 ■当部を含むDXソリューション統括部は、常にMSアーキテクチャの最新情報に触れ、中長期的にDXの専門性をフルスタックで磨くことができます。 【プロジェクト事例】 ・事例①：75人月、期間10カ月以上、担当フェーズ：要件整理～本番導入、利用技術(Dynamics 365 FO/ERP） ・事例②：50人月、期間10ヵ月以上、担当フェーズ：要件整理～本番導入、利用技術(Power Platform） ・事例③：15人月、期間5ヵ月以上、担当フェーズ：要件整理～本番導入、利用技術(Power Platform） ・事例④：24人月、期間12ヵ月以上、担当フェーズ：要件整理～本番導入、利用技術(Dynamics 365 CE/CRM） 【利用することができる技術（一例）】 ■Power Platform（Power Apps,Power Automate,Power BI) ■Dynamics 365 CE ■Dynamics 365 FO ■Sustainability Manager ■Dynamics 365 Copilot 【配属先】 ■システムソリューション統括本部　DXソリューション本部　モダンアプリソリューション部 【配属先詳細】 当部門は、MSアーキテクチャのうち、ビジネスアプリケーションレイヤで業務・プロセスカットで顧客課題を解決する部門です。 Microsoftソリューションビジネスを強みとしています。日本マイクロソフトが主催するMicrosoft Partner of the Year にて「Solution Assessments アワード」を受賞しており、トップクラスの先進性と実績があります。 国内外でビジネスアプリにおけるクラウド活用・パッケージ活用・ローコード開発ニーズが一層強くなっており、この分野の事業拡大のためコンサルタントを募集します。 【伸ばすことができるスキル】 ■Dynamics365、Power Platformの技術を極めることが可能 ■最先端のテクノロジーに触れ、成長していける環境 ■財務会計、販売管理、購買管理、在庫管理、生産管理といった業務領域の知見深耕 ■営業支援、マーケティング、カスタマーサポートといった業務領域の知見深耕 ■上流（要件整理）から本番導入まで一気通貫でプロジェクト経験ができる 【組織カルチャー】 ■ワークライフバランス（残業・働き方）：平均残業時間は20時間になります。また、リモートワークできる環境です。出勤時は豊洲です。 ■案件参画：PJは規模にもよりますが3～6名のチームで取り組んでおります。 ■ITと業務知見をバランスよく高めたい人、純粋に技術を高めたい人、向上心、探求心のある方が多く、素直で、素朴で純粋で、真面目な人がいい方が多い組織です。 ■チームワークを重視・書籍出版：「さわって学べる Power Platform ローコードアプリ開発ガイド」の技術監修を担う。他社の研修にも使われている1冊。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

経験・スキルに応じ、多様な業務を用意しています。 SAPエンジニアとして、BTPまたはABAPでの設計～開発スキルを身に着けていただいた後、プライムベンダーとしてのSAP新規導入案件の他、バージョンアップ案件、AMO案件など、SAPコンサルタントへのステップアップが可能となる業務に携わっていただきます。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA 【魅力】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 【キャリアパス】 ▽技術者/コンサルタント ■お客様の業務要件に合わせて、ERPや、DXにつながる周辺製品の導入・開発・保守により、プロダクトをベースとしたコンサルタントへのキャリア形成が可能です。 ■本人のスキル、経験、志向などを踏まえ、PG→SE→コンサルタント・リーダーといったキャリアプランにどうアジャストさせていくか、一緒に検討していきます。 ▽マネージャーとしてのキャリア ■業界横断で、大小様々な規模のプロジェクト（数名～数百名）があり、PM・PLとしてプロジェクト管理の経験をする機会が多くあり、組織を運営・管理していくマネージャーへのキャリア形成が可能です。 【研修】 必要に応じ、SAPコンサルタント育成に向けた独自カリキュラムに従い、社内研修、またはSAP社のSAP研修受講をいただきます。業務知識、製品知識、ERP導入知識を身に着けるとともに、OJTによる実践を通じて成長いただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

プライムベンダーとして、SAP新規導入プロジェクトを推進するSAPコンサルタントを募集します。ジュニアコンサルタントして、PMやシニア・ミドルコンサルタントの元、新規導入案件またはバージョンアップ案件、保守運用ビジネスなどをご担当いただきます。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA 【魅力】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 【キャリアパス】 ▽技術者/コンサルタント ■お客様の業務要件に合わせて、ERPや、DXにつながる周辺製品の導入・開発・保守により、プロダクトをベースとしたコンサルタントへのキャリア形成が可能です。 ■本人のスキル、経験、志向などを踏まえ、PG→SE→コンサルタント・リーダーといったキャリアプランにどうアジャストさせていくか、一緒に検討していきます。 ▽マネージャーとしてのキャリア ■業界横断で、大小様々な規模のプロジェクト（数名～数百名）があり、PM・PLとしてプロジェクト管理の経験をする機会が多くあり、組織を運営・管理していくマネージャーへのキャリア形成が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス