東京都 江東区 パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） 夜勤手当の求人情報・お仕事一覧

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プライムベンダーとして、SAP新規導入プロジェクトを推進するSAPコンサルタントを募集します。ジュニアコンサルタントして、PMやシニア・ミドルコンサルタントの元、新規導入案件またはバージョンアップ案件、保守運用ビジネスなどをご担当いただきます。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA 【魅力】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 【キャリアパス】 ▽技術者/コンサルタント ■お客様の業務要件に合わせて、ERPや、DXにつながる周辺製品の導入・開発・保守により、プロダクトをベースとしたコンサルタントへのキャリア形成が可能です。 ■本人のスキル、経験、志向などを踏まえ、PG→SE→コンサルタント・リーダーといったキャリアプランにどうアジャストさせていくか、一緒に検討していきます。 ▽マネージャーとしてのキャリア ■業界横断で、大小様々な規模のプロジェクト（数名～数百名）があり、PM・PLとしてプロジェクト管理の経験をする機会が多くあり、組織を運営・管理していくマネージャーへのキャリア形成が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

[EP27]【原価/会計特化】製造業向けERPパッケージITコンサルタント 【業務内容】 ■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。 　－対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計 　－対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業 　－対象業務：原価・会計 システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります） 【想定プロジェクト】 売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年～3年です。 プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。 詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。 【プロジェクト人数】 3~4名(お客様毎) 【技術】 PKG：IFS Cloud OS：Windows DB：Oracle 使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL 【コード品質のための取り組み】CDI 【開発手法] ウォーターフォール 【社内ツール】OutLook,BOX,Teams,Zoom ※以下プロジェクト毎 Redmine,Jira 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容・担当業務】 プライムベンダーとして、SAP新規導入プロジェクトを推進するSAPシニアコンサルタントを募集します。シニアコンサルタントして、新規導入案件またはバージョンアップ案件、保守運用ビジネスなどをご担当いただきます。SAPに関する深い知識、特定領域の業務に関する深い知識を活用し、チームリードする役割を期待します。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA 【役割・ポジション】 コンサルタント、マネージャ 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 ■キャリアパス 　‐SAPコンサルのスペシャリスト／‐ERP導入を始めとした大型案件のプロジェクトマネージャー／‐ライン職として、ビジネスの牽引 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

[EP05]〈SAP Srコンサルタント〉SAPコンサルタントとして活躍しながら次のステップへのキャリアアップを目指す 製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4hANA一連のシステム導入をご担当いただき、SAP Srコンサルタントとして様々はプロジェクトでプロジェクトタスクの推進をしていただきます。ご経験に応じた業務領域や導入フェーズを想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。 ■SAP S/4hANA導入コンサルティング、要件定義、設計作業 ■SAP S/4hANAのコンバージョン、保守作業 スキルや経験に応じて、担当業務や管轄チームの規模は変化して参ります。 また、将来的には、チームリーダーとして得意領域のチームを統率し、プロジェクトを推進する役割を期待しています。 【採用背景】 現在、NECグループではSAPソリューションビジネスに注力しており、グループのシナジーを最大限に発揮すべく、NEC・アビームコンサルティング・同社の3社で協力体制を築いております。また、現在、NECグループとして数多くの案件を抱えておりますが、中堅企業に対しては、同社が直接SAP事業を展開しており、今後もSAP事業が拡大していくことが見込まれております。同事業部は、SAP事業を牽引してきた導入コンサルタントや何名かの中堅メンバーの他は、ここ２～３年で新入社員や経験者採用を行う中で急拡大をした為、経験が浅いメンバーがまだまだ多いです。そのため、Srコンサルタントとしてプロジェクトのタスクを遂行するだけでなく、若手の育成を行い、将来的には同社SAP事業を変革・推進するリーダー候補の一人として活躍を期待しています。 【ポジションの魅力】 ■大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト遂行を経験できる ■SAPシニアコンサルタントとしてプロジェクトの中核を担う経験ができる ■将来のチームリーダー、プロジェクトマネージャーとしてのキャリア形成を図ることができる ■SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られる 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

182_★SSOL★【SAP導入コンサルタント】【DX】【WLB!OK】最新のSAP環境の構築を成功へと導く 【業務概要】 SAP導入を契機に企業改革やグローバルな標準オペレーションを実現し、お客様のビジネス変革(BX/DX)を推進していただきます。 【役割・期待】 SAP関連の最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するクライアントのビジネス改革を成功に導くことがミッションです。 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタル化や、DXプロジェクトのPMO(事務型・管理型・参謀型問わず) 【取り組みプロジェクト予定】 ＊インダストリーに囚われない多種多様な業種の全社デジタル化戦略立案、デジタル化およびDX支援 ＊SAPやクラウドの環境を高度に利活用するITコンサルティングサービス ＊S/4アップグレードの推進 ＊S/4マイグレーションの推進 直近ではパーソルグループの重要プロジェクトに対するPMO支援やPKG導入コンサル、および業務・システム改革支援等を推進中です。 【魅力】 ・今回のポジションでは直近は当社グループ全体でのDX戦略を具体的に実行推進することとなります（BPRやPKG導入等）。ITコンサル・SIerとして高いナレッジ、アウトソーシング・BPOビジネスで成長中のグループや社内連携だけでなく、グループ各社とも連携します。また、グループ内に囚われず、グループ外にも積極的に提案します。 ・基本は個人の裁量に任せますが、従来のコンサルファームの様な長時間の働き方はしません。メリハリをつけた仕事環境です。 ・メンバー全員フルリモート環境ですが、強制ではないので個人の最適な環境を優先します。 ・立ち上げて間もないグループですので、心理的安全性を確保しつつ、チーム全員で意見を出しながら組織文化や、やりたい事、やるべき事を決めていきます。 【配属先】 ■システムソリューション統括本部　DXソリューション本部　デジタルコンサルティング部 【配属先詳細】 「ビジネス」、「テクノロジー」の観点から顧客のデジタル変革を支援する部門として、2022年から始動した部門です。パーソルグループという安定した基盤を持ちつつ、自分たちで「0→1」フェーズでの組織やサービス作りを経験できる点や、少数精鋭で誰もが主役になれる環境です。 また、パーソルグループ本体からも他大手コンサルティングファームの代わりとして、CxOから直接コンサルティング支援の相談を受けるなど、グループ内でもかなり信頼をおける組織に育っております。今後については、一定組織の人数やナレッジも溜まって来た時点で外部顧客にもブランディングを行っていく予定です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

150_★SSOL★【Power Platformスペシャリスト】PowerPlatformを中心とした業務アプリケーション開発、コンサルへのキャリアアップ可能 【業務概要】 「Power Platformを活用した新規DXサービスに関するエンジニア・コンサルポジション」 ■導入支援（ビジネスモデル作成、アーキテクトなど） ■ローコード開発やプロトタイプ開発（PoC、スモールスタート支援など） ■Dynamicsとの接続ソリューション ■運用、保守（トレーニング、QA対応など） 当部では、Power Platformを活用し、顧客のDXを支援するサービスを立ち上げています。 ローコーディングアプリ開発、ワークフローの自動化、リアルタイムデータ分析などの活用により、顧客課題を業務カットで解決します。 【当ポジションの魅力】 ■請負開発ではなく、顧客課題を業務カットで受け止め、PowerPlatformをベースに、Dynamicsと接続・拡大しながらソリューションします。 ■よって、PowerPlatformだけでなく、DynamicsへキャリアアップすることによりITコンサル、業務コンサルへキャリアが広がります。 ■また、既にDynamicsの知見のある方は、それを強みとしてPowerPlatform絡めた導入が可能です。 ■特定の業界に絞らず、中堅中小の顧客に対して、伴走型で対応します。 ■いたずらに規模を追うではなく、小さく入れて継続的にシステムを育てる方針です。 ■当部を含むDXソリューション統括部は、常にMSアーキテクチャの最新情報に触れ、中長期的にDXの専門性をフルスタックで磨くことができます。 【利用することができる技術（一例）】 ■Power Platform（Power Apps,Power Automate,Power BI) ■Dynamics 365 CE ■Dynamics 365 FO ■Sustainability Manager ■Dynamics 365 Copilot 【伸ばすことができるスキル】 ■Dynamics365、Power Platformの技術を極めることが可能 ■最先端のテクノロジーに触れ、成長していける環境 ■財務会計、販売管理、購買管理、在庫管理、生産管理といった業務領域の知見深耕 ■営業支援、マーケティング、カスタマーサポートといった業務領域の知見深耕 ■上流（要件整理）から本番導入まで一気通貫でプロジェクト経験ができる 【組織カルチャー】 ■ワークライフバランス（残業・働き方）：平均残業時間は20時間になります。また、リモートワークできる環境です。出勤時は豊洲です。 ■案件参画：PJは規模にもよりますが3～6名のチームで取り組んでおります。 ■ITと業務知見をバランスよく高めたい人、純粋に技術を高めたい人、向上心、探求心のある方が多く、素直で、素朴で純粋で、真面目な人がいい方が多い組織です。 ■チームワークを重視・書籍出版：「さわって学べる Power Platform ローコードアプリ開発ガイド」の技術監修を担う。他社の研修にも使われている1冊。 【配属先】 ■システムソリューション統括本部　DXソリューション本部　モダンアプリソリューション部 【配属先詳細】 当部門は、MSアーキテクチャのうち、ビジネスアプリケーションレイヤで業務・プロセスカットで顧客課題を解決する部門です。 Microsoftソリューションビジネスを強みとしています。日本マイクロソフトが主催するMicrosoft Partner of the Year にて「Solution Assessments アワード」を受賞しており、トップクラスの先進性と実績があります。 国内外でビジネスアプリにおけるクラウド活用・パッケージ活用・ローコード開発ニーズが一層強くなっており、この分野の事業拡大のためエンジニアを募集します。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容・担当業務】 プライムベンダーとして、SAP新規導入プロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーを募集します。 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます。（企画構想、要件定義、コンサルティング、導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う幅広い領域をターゲットとしています。 ■プライムベンダーとして顧客に向き合い、システムの導入から保守までを担います。その中から新たなビジネス機会の創出も狙っており、最近ではERPとDXを絡めたクラウド製品、最新技術(AI、IoT、RPAなど)を組合せた新規ビジネスにも取り組んでいます。 ■最近では特に新規導入案件の推進に力を入れております。 ※リモートワークを含めた多様な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視した働き方も選択できます。 【開発環境/商材の説明】 SAP S/4HANA ◎関連URL SCSK SAPソリューションサイト https://www.scsk.jp/sp/sap/ ☆★☆★キャリアイメージ動画公開中！★☆★☆ https://www.youtube.com/watch?v=-TcDdXKgj6E ↑SAPポジションのキャリア入社者、PM、管理職のインタビュー動画です。ポジション理解にお役立てください。 【役割・ポジション】プロジェクトマネージャ 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■想定事象を考慮した余裕あるスケジューリング、最後まで顧客と共にやり遂げる姿勢を大切に、地に足をつけた誠実なプロジェクト遂行を心掛けています。長期に深い信頼関係を築いているお客様も多く、既存ベンダーからのリプレースを多くいただけております。 ■余裕を持ったリソースアサイン、プロジェクトが炎上しないよう早めに組織対応して手を打つ等、社員の働き方に気を配る風土があります。 ■キャリアパス 　‐ERP導入を始めとした大型案件のプロジェクトマネージャー／‐ライン職として、ビジネスの牽引 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【海外向け】SAPコンサルタント（FI、SD/MM）、プロジェクトマネージャ、サブリーダー【在宅勤務可】＜0129SOLS＞ ▽下記(1)、(2)を想定。 (1) ■商社海外拠点向けSAPシステム保守運用 - 中国・アジア・EMEA地域のSAP標準システムの運用保守をSCSK海外現地法人メンバーとともに保守運用サービスを提供。 ■商社向け次期基幹システム開発導入プロジェクトの遂行。 - 次期基幹システムの導入PJが今年度より開始。計画および開発導入フェーズの遂行。 (2) ■日系企業海外企業向けSAPシステム保守運用 ■日系企業海外企業向けSAPシステム開発・導入・展開 また、新規の案件として、提案活動からプロジェクト立ち上げ・実施のケースもあり。 ▽開発環境/商材の説明 ■SAP ERP(ECC6.0、S/4　HANA）およびSAP BW　HANAを使用した開発環境となります。 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■大型プロジェクト経験を通してのマネージャ、リーダーとしての成長 ■グローバルビジネス戦略の検討、推進 ■グローバル基幹システムサポートを通しての異文化の学習（海外各地のエンドユーザにサービスを提供） ■SCSK海外現地法人スタッフと共にグローバルでのプロジェクト遂行（英語でのサポート） ■グローバルでのSCSKの戦略的パートナーとの協業 ■SCSK海外拠点、顧客海外拠点における海外駐在によるグローバルビジネスの牽引(海外駐在の可能性有） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■大手商社の基幹システムを支える、システムライフサイクル全般（企画立案、提案、導入、運用保守等）の支援を担当。SAP社のERPパッケージを軸としたビジネスの変化に伴うシステムの在り方を企画提案し、導入から運用保守までを一貫して対応していただきます。技術力向上ならびに将来的なリーダを担って頂くための教育も併せて行っていきます。 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■大手商社への企画提案、小規模から大規模など様々な規模のシステム導入、運用保守といった一連の業務を経験することができる。 ■将来のキャリアパスとして、自身の得意分野に特化した業務やマネージャを目指すこともできる。 ■様々なポジションがあるため、スキルに応じたアサインが可能であり、個人に合わせたスキルアップを図ることができる。 ■販売管理、財務会計など企業システム全般に携わる機会が多く、広い業務知識を得ることも可能。 【入社後の研修等】 ■社内もしくは外部機関によるSAP研修、ITIL/ITSM研修、資格取得奨励 ■その他、ビジネススキル/技術力向上のための社内教育制度あり ■社内専門性認定制度により保有知識/実務スキルを定期的に評価 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【担当業務】 自社製ERP「ProActive」を用いた基幹システム（販売、会計、人事給与、勤怠）の導入業務をしていただきます。 (1)上流工程（要求分析/コンサルタント）：お客様との要件すり合わせ (2)開発（要件定義～テスト）：要件定義、設計、レビュー/テストを実施※実際に開発を行うのはビジネスパートナー企業 (3)導入支援：マスタ設定やデータ移行、お客様への導入教育を実施 (4)プロジェクト管理：安定稼働するまで※安定稼働後は保守チームに任せる スキルに応じてではありますが、入社後まずは(3)の導入支援から入ってProActiveについて学んでいただき、その後(1)の上流工程に参画頂きます。 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 ■技術者/コンサルタントとしてのキャリア お客様の業務要件に合わせたERPや周辺製品の導入・開発・保守を通じ、プロダクトをベースとした高度なコンサルティングスキルを身につけることができます。専門知識を深め、業界トップクラスのコンサルタントとしてのキャリアを築く機会が豊富にあります。 ■マネージャーとしてのキャリア 業界を横断して、大小さまざまな規模のプロジェクトに携わり、PM・PLとしてプロジェクト管理の経験を積むことができます。あなたのリーダーシップを発揮し、チームや組織を運営・管理する能力を磨くことで、マネージャーとしてのキャリア形成が可能です。多様なプロジェクト経験を通じて、組織全体を牽引する存在へと成長することを目指せます。 【研修】 まずはOJTとして、経験者と共にプロジェクトに参画頂くことを想定しています。経験者と共に、実体験を通じて、「プロジェクトの進め方・各工程での作業、パッケージ機能、顧客業務」を理解していきます。スキル習得は独力では限界があると考えており、経験者と共に、顧客と共に、会話をしながら進めていきたいと考えています。転職等で新しく仲間になったメンバーで、プロジェクトに参画し、3ヵ月で顧客対応ができるようになったメンバーもいます。その他、パッケージ機能理解やプロジェクトタスク等の教育資料は用意があります。経験を積んで頂いた方は、中小企業診断士の資格取得を支援する制度もございます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス