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東京都 港区 環境保全・管理・調査・分析 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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【経営企画/社内DX推進兼務】サステナビリティ推進担当/東証プライム上場★12期連続増収増益★

サステナビリティ推進担当(経営企画・社内DX推進兼務)/【WEB面接可】東証プライム市場上場 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー BBSグループは、「お客様の企業価値の向上を通して、社会に貢献すること」を経営理念に掲げ、創業以来社訓の精神である「創造」・「責任」・「連帯」を遵守して経営を進めています。 お客様にIT技術と経営会計コンサルティングの融合によるイノベーションを提唱することで、お客様とともに成長・発展し、社会に貢献して参りました。 一方、2015年の国連サミットにおいて、グローバルな社会課題を解決し持続可能な世界を実現するための国際目標であるSDGsが採択される等、企業を取り巻く環境は大きく変化し、「サステナビリティ」という視点での経営活動が非常に重要な課題となっています。 BBSグループは、この大きな変化の中で、自社のサステナビリティ活動を経営の重要項目と位置づけ、「サステナビリティ推進室」を設置し、様々な課題に取り組んでおります。具体的には、気候変動や労働と人権の問題などのSDGs(持続可能な開発目標)に示された世界全体の様々な課題が引き起こすリスクを認識し、それらの課題の改善策を掲げ、着実に進めています。また同社自らが課題解決のためのイノベーションを創出することで、新たなビジネスの成長機会に繋がるとも捉えており、活動を更に推進するためにメンバーの増員を予定しています。 尚、配属部署は経営企画業務も兼務(事業計画の策定・遂行、グランドデザインの月次管理)しており、加えてBBSグループ全体の社内DX化の推進役も担っています。同社およびグループ各社の目指すべき方向を戦略的に策定し、計画立案と共に社内DXを活用した業務効率化を体感することが可能なポジションですので、会社運営を間近に感じながら働くこともできます。 【就業環境】 人財教育にも注力しており、一般研修や専門分野研修などの業務外のトレーニングとOJTを有効に組み合わせ、人財の早期育成を図っております。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識、経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
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環境保全・管理・調査・分析」の条件を外すと、このような求人があります

東京都 港区 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

★昇給率97%★【アプリエンジニア】文句なしの絶対評価制度/離職率9%以下~残業12h以下/待機ゼロ

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 現職社員による口コミページ【VOiCE】に、 新しく弊社の口コミページがオープンしております。 https://www.shain-voice.com/corporate/181 他の口コミサイトとは異なり、 現職社員が一定期間内に会社を評価しておりますので、 「情報が古い」「定着している社員が何を評価しているか分からない」 ということが無く、参考になるかなと考えております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【直取引案件が多数!上流工程から関われます】 大手SIer・メーカーとの直接取引が多く、代表やエンジニアの人脈でさらに広がりつつあります。 挑戦したい言語や業界などがあれば、気兼ねなくお伝えください。ご希望に沿った案件やポジションをプロデュースします。 ご経験やスキルに合わせた案件に、チーム体制でアサインします。連携や相談がしやすい職場環境です。 https://www.bold.ne.jp/about/ ■担当フェーズ:要件定義、設計、開発、テスト ■案件詳細:金融(証券、生保)、流通、官公庁、旅行等、様々な案件があります。基本的には、エンジニア本人の希望や適性を見て、営業が案件を獲得していくスタイルを取っています。 【案件例】損保業界のECサイト企画開発/航空管制システム新規開発/IoT基盤開発・検証案件/人事給与パッケージ開発 ■キャリアパス: (1)微経験から上級SEへ:20代で運用監視経験のみで同社へ入社。感動大学などの同社の研修制度を利用しJavaの資格を取得。入社2年半で上級SEとなり、社内講師も担当。 (2)ブランクありからリーダーへ:30代で1社目SEで開発経験があり、2社目が異業界・異業種へ転職して5年ブランクがあるところから同社に入社。 研修制度を利用しキャッチアップ。現在は現場でチームリーダーを担当。 ■キャリアサポート制度:専任のコーチがあなたのキャリアアップをサポート。社員一人一人にエンジニアとマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、マンツーマンでキャリア実現や現場での悩み等をサポート。 ■同社の拘り:同社の取り組みとして、『帰属意識を持ち』、『会社と同じ方向』を向いて仕事をするために、『1.明確な目標設定』をし、『2.帰社日』を毎月行い、『3.個別MTG』で本人にアドバイス等を行いながら一緒にキャリアアップを見つめ、『4.人事評価制度』で自身の努力をも反映させる。という取り組みを行っております。 ■人事評価制度:半期ごとに4つの区分に分けて評価するユニークな『人事評価制度』を導入。がんばりが収入に直結しやすいです!また勤続年数に応じて手当(10年勤続で100万円等)を支給。 【案件割合】 ※上流工程が中心となり、開発案件以上が70%を占めております。 ・要件定義:13% ・基本設計:14% ・詳細設計:20% ・製造:26% ・テスト:17% ・運用保守:10% ※開発系スキル ・オープン系:40% ・WEB系:37% ・最先端:8% ・スマホ系:5% ・その他:10% 【プロジェクト例】 Android(TM)端末を用いた開発(Java/Linux) 医療系 自社システム導入、カスタマイズ(C#、VB.net) 製造系 管理システム統合開発(Java) 損害保険会社での支払査定システムの開発(JAVA、UNIX) 製紙メーカーの生産ラインシステム開発(VB.NET、Windows) 証券会社での投資家用情報システムの開発(VC++、Windows) 【幅広い案件】 取引先は、大手企業・SIerを中心に約450社。 スキルや希望に合った案件をピックアップし、相談しながらアサインします。 【担当フェイズ】 要件定義、設計(基本、詳細)、開発、機能改修、機能追加、テスト(単体、結合)、システム運用などあらゆるフェイズの案件があります。 その他 ■中途社員比率約80%…新卒採用は2016年より開始。中途入社でも馴染みやすい。 ■女性社員比率30%…女性も増えています。2019年新卒は女性が7割でした。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【東京】RPAエンジニア~リモート有/サポート体制◎/DX支援/VBA_GAS経験者歓迎~

2020年より業務自動化に特化した事業部を創設し、企業のDX化を支援しています。 お客様の業務内容や課題をヒアリングし、それぞれの課題にあったソリューションの提案~導入後はお客様の定着まで一貫してサポートしています。 ※提供サービス:『KYOSO PRAS+』https://kyosopras.biz/ ◆業務内容◆ 入社後は主に大手メーカー直請け、もしくは大手SIerより受託した業務自動化関連のソリューション業務に携わっていただきます。今まで のご経験やご希望に応じで、業務分析や導入に関する要件定義、設計、RPAツールや自動化ツールの開発、テスト、保守運用などをご担 当いただきます。開発/保守業務に留まらず、顧客提案やプロジェクト管理の領域、後輩育成にも挑戦が可能な環境です。 【業務例】 ■RPA導入支援・・・業務分析した結果をもとに適切な自動化ソリューションを提案 ■RPAツールを使用しての自動化の設計、開発、運用、保守 ■自動化導入後の担当者の教育 ■ペーパーレスツール(AI-OCR)の販売、導入 取扱ツール 『BizRobo!』、『UiPath』、『WinActor』、『Kintone』、『LIMS』『BizRobo!OCR』、『DxSuite』 【想定キャリア】※一例 1年目:お客様先のRPAや開発・保守業務 2年目:メンバー管理サブ(教育・進捗管理・課題対応補助) 3年目:チームリーダー 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

システムエンジニア(オープン)【東京都】

【仕事内容】 ■WEB系/業務系アプリケーションの開発など、ご経験やご希望に応じてご担当いただきます。 ■製造業、流通業、金融系など取引先は多岐に渡りますが、技術・業務知識など、強みを身につけていただくような案件のアサインをしていきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【アプリケーションエンジニア】下流工程から上流工程まで一気通貫/

事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【20代歓迎】ITベンチャー企業のWebアナリスト|デジタルマーケ領域|JASDAQ上場|東京都

WEBマーケティングのアナリストとして、Webマーケティングの課題抽出や戦略設計をお任せします。 クライアント課題に対し、ソリューション提供にとどまらず事業成長にも携わっていただきます。 【具体的には】 ●サイト分析 ●解決策の立案 ※コンサルタントと協業で行います。 ●PDCA(仮説→実行→効果検証→次プラン)サイクルの実施 (Googleアルゴリズムやユーザーの消費行動プロセスを考慮) <具体業務一例> ●マーケット調査 ●ユーザー調査 ●キーワード解析 ●サイト解析 ●KPI策定 ●戦略設計 ●ロードマップ資料の策定 ●実行計画策定 【体制】 セールスマーケティングが獲得した顧客のクライアントワークをマーケティングコンサルタントがハンドリングし、 アナリスト(本ポジション) がサイト分析を行い、クライアントワークに活かします。 【キャリアパス】 ■スペシャリティ系 ●シニアコンサルタント →アナリストMGR →アナリスト部門統括部長 ■組織開発系 ●シニアアナリスト →経営企画/事業企画 →アナリスト組織開発MGR ■ゼネラル系 ●シニアアナリスト →アナリストMGR →既存事業グロース責任者/新規事業責任者/事業推進室長 ■事業本部異動 ●シニアアナリスト →DX事業への異動 ※いずれも昇進/昇格/異動実績あり

【営業第3部】大手インターネットサービス事業者向け営業

【主な業務内容】 ハイブリッドクラウド環境におけるインフラ構築からアプリケーション開発、データ活用といった幅広い領域における企画型提案営業 【案件例】 ■サービス基盤向け海外ネットワーク/セキュリティ製品の導入 ■個人認証用アプリケーション開発 ■データガバナンス/マネジメント体制構築のためのコンサルティング 【魅力】 最新の技術や製品の提供を通して、日本を代表するインターネットサービスに携わることができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

●【アイリッジ】インフラエンジニア<地方在住者:フルリモート可>

【主な業務内容】 主にAWSの各種サービス活用を前提としたインフラエンジニアとして、スマートフォン向けアプリケーションのバックエンドとなるシステムの設計・構築から運用・監視設計まで幅広く携わって頂きます。 スマホアプリ向けのシステム開発経験がない方でも、同社の培ってきたノウハウや実績をキャッチアップ頂きながら活躍できる場を提供いたします。 また、アイリッジはAWSのセレクトパートナー認証を取得しており、AWS認定の上級資格も複数名が取得しているなど、スキルアップの機会や技術的なアドバイスを受けられる環境となっています。 【具体的な業務内容】 ■要件定義フェーズでは、システム全体のインフラ構成の検討、セキュリティ・性能といった非機能要件の検討、関連するコストの見積もり、プロジェクトマネージャや他のエンジニアと協力してクライアントや他ベンダーとのミーティングへの参加などを実施いただきます。 ■設計フェーズでは、マネージドサービスを中心としたAWSインフラの基本設計、接続する各種外部システムとの技術的な仕様の調整、監視内容や各種ログの設定などを実施いただきます。 ■開発フェーズでは、インフラ環境の構築と運用、負荷試験の準備と実行、関連するドキュメントの作成などを実施いただきます。 ■運用フェーズでは、既存案件の保守作業、各種アラートの対応、システムの負荷状況に応じたコスト削減策の検討と実施、クラウドサービス側からの各種アップデート対応などを実施いただきます。 同社では技術力の高いエンジニア集団を組織して、エンジニア同士が率直なコミュニケーションを取り、日々新しいものにチャレンジしながら、チームでプロジェクトを進めております。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

★キャリアチェンジ可能★〈若手採用〉【開発エンジニア】9割が希望案件へアサイン/チーム常駐

当社の自慢は案件の豊富さ。”常に新しいことに挑戦する”という姿勢で経営を続けてきたこと、そして営業力により、Web系の業務アプリケーション開発案件を中心に2~3名規模のものから、約30名規模のチームまで、大小さまざまなプロジェクトがございます。タワーレコードやPOLAなど大手企業の受託案件もお任せいただいています。 開発規模・働き方・プロジェクト参画期間まで、ご自身のキャリアに合った形で上長や営業がじっくり面談し進路を決めるのが当社のスタイル。十分なサポート体制の中でキャリアアップが可能です。 <プロジェクト例> ■大手監査法人の社内システムPJ 言語:C# など FW:.NET Framework OS:Windows Server DB:SQL server ■官公庁・自治体 保険/共済システム 言語:Java/VB.VET/JavaScript/HTML/CSSなど FW:Spring Framework/.NET Framework/jQueryなど OS:Windows Server DB:Oracle/SQL Server ■駐車場運営会社 管理システム 言語:Java/JavaScript/HTML/CSSなど FW:jQuery OS:Linux系 DB:Oracle スキルアップを目指したい社員には、社内での技術研修(平日)や階層別のビジネススキル研修を受講していただけます。 【仕事の魅力】 組織横断の研修部門にて、技術研修・階層研修など時世にあった研修をご用意。 2020年からは、オンライン研修ツールの導入も始めます。 スキル向上に時間を惜しまない環境です。 上長・スタッフとのキャリア面談なども用意しており、より皆さんの経験や志向に合った形で成長を支援できます! 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

Node.jsエンジニア/自社プロダクト開発(フルリモート勤務)【東京都】

【業務内容】 ・自社マーケティングサイト開発 ・自社サービスの開発、構築 ・グループ社向のサービス開発 ・AWSサポート業務 ・AWS提供サービスに関するQAサポート 自社開発プロダクト案件にて自由度の高い設計・構築ができる環境です。 node.jsを中心としたフロントエンド/バックエンドの開発および AWSを利用したサーバーレス環境へ実装いただきます。 Githubを使ったSPA開発を行っています。 運用エンジニアへのフォローアップや引き継ぎおよび 次期案件への提案サポートなどを実施いただきます。 【開発環境】 ・DB:MySQL, Redis, DynamoDB, Aurora ・開発言語 :Server/Node.js(Serverless Framework), Front/TypeScript (Vue.js, Nuxt.js) ・アプリケーション利用サービス:Fargate, EC2, AWS Elastic Beanstalk, Lambda, Cognito, APIGateway, Appsync ・IDE:Eclipse ・インフラ環境:AWS 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【WEB面接可】【汐留周辺(一部在宅勤務可)】データベースエンジニア

同社ではAWSプレミアパートナーとして事業を拡大しております。その中でデーターセンターの移行におけるデータベースマイグレーションサービスの立上げ、拡大に伴い上流のDB技術者を募集します。 データーセンター移行やDB単独のマイグレーションにおける提案から移行まで、主導的な立場での作業を担当頂きます。 Oracleを始め、SQL ServerやMySQLなど、多種のDBやAurora、RDS、Redshift、DynamoDB、Neptune等、AWSのデーターベースサービスを含むプロジェクトを多数取り扱っており、スキルアップ、キャリアアップがし易い環境です。 AWS等のパブリッククラウドサービス上への実装案件も多数ありますので、パブリッククラウドサービスのスキル向上も実施いただけます。 リレーショナル、キーバリュー、ドキュメント、インメモリ、グラフ、時系列など多種のデータベースがある今日、データベースを中心としたソリューションについて、提案/コンサル もしくは 設計/構築の実施をキャリアパスやご経験に応じてご担当頂きます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
東京都 港区 環境保全・管理・調査・分析 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、東京都 港区 環境保全・管理・調査・分析 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報をまとめて掲載しています。東京都 港区 環境保全・管理・調査・分析 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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