東京都 豊島区 池袋駅 ブランクOK 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

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入浴が困難なお客様宅にお伺いし、入浴介助を行う訪問入浴のお仕事です。 お任せするのは、入浴準備や入浴中の介護補助です。看護師さんを含めた3名1組のチーム体制なので、介護の専門知識は不要です。殆どの方が無資格未経験でご入社頂いていますが、入社時研修、同行研修がありますので安心してご就業頂けます。 資格取得支援制度を活用して初任者研修、実務者研修を無料で取得可能。3年目には介護福祉士国家試験にチャレンジするスタッフが多いです。 1日の流れ 8:30　出勤 ユニフォームに着替え 訪問ルートの確認 入浴備品の確認 8:45　 訪問入浴車に乗車し訪問先へ出発。 9:00 お客様宅到着 備品を車からおろしご自宅内に搬入 浴槽設置、ポンプやホースをつなぎ留め、入浴準備。 看護師と一緒にお客様の脱衣介助 入浴介助、着衣介助実施。 お客様が浴槽からベットへ移動後 浴槽を洗剤で洗い、片付け、 機材を車に搬入 次の訪問先に出発 10:00　 2件目のお客様宅到着 入浴実施。 その後、 約1時間置きに順次お客様宅に訪問。 お昼休憩有 1日平均6件訪問。 17：00 営業所に到着 備品の片づけ、記録 着替え 17:30 業務終了

一人で訪問するから自分だけのシフトが作れる！訪問介護ヘルパーはお客様のご自宅に訪問して、歩行や食事などの身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助まで、日常生活のサポートをします。 住み慣れたご自宅で生活したいと思われているお客様お一人お一人の気持ちに寄り添っていくことがお客様の安心になり、自分のやりがいにもつながります。 具体的な業務内容 身体介護：入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助など 生活援助：掃除・洗濯・買物・調理など 充実の同行研修・フォロー体制 入社後は、まず上司や先輩と同行訪問。少しずつ慣れていける環境です。 訪問先でわからないことがあれば、社内に電話を掛けるなど、独り立ちをしてからも相談がしやすい環境です。無理に何かを任せることは一切ありません。 1日の仕事の流れ 1件につき30～60分程度と時間が限られているので、調理をして食事の介助を終えてから、あまった時間で掃除をやるといったように、事前に訪問内容、時間は決まっています。 訪問例（10:00～15:30勤務の場合） 1件のみの訪問も可能です 10:00～11:00 １件目のお客様宅へ自宅から直行 更衣介助、ベッドから車いすへ移乗、清潔介助（洗面・整容）、食事・服薬介助。 11:15～12:15 調理、調理補助 根菜類等の固いものはヘルパーが切り、 お客様には味付け等できることをお願いし、 ヘルパーはお客様が安全に調理できるようサポートします。 12:20　 営業所に戻り、書類整備（申送り記入等） お昼は他のヘルパーも営業所に戻ってくることが多いため、お昼ご飯を食べながら情報交換をすることが多いです。※パーテーション等の感染予防対策有 13:20午後の現場へ出発 13:30～14:00　 排泄介助 14:15～15:15 買物同行 15:30 営業所に戻り、書類片付け、出勤簿記載 業務終了！！

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段：電動自転車（貸出可）がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ　8時間勤務の場合 ９：00　出社 朝礼・申送り（カンファレンス） 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問（1～3件） お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問（1～3件） 17時頃帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、カンファレンスを実施。 　 18：00　退社 短時間勤務で9：00や18：00のカンファレンスに参加できない場合には、必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目：会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目：訪問看護についての研修と介護技術（実技）研修 3日目：看護技術（手技）研修 4日目以降 営業所での同行研修（ＯＪＴ）。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな？大丈夫かな？』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段：電動自転車（貸出可）がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ　8時間勤務の場合 ９：00　出社 朝礼・申送り（カンファレンス） 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問（1～3件） お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問（1～3件） 17時頃帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、カンファレンスを実施。 　 18：00　退社 短時間勤務で9：00や18：00のカンファレンスに参加できない場合には、必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目：会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目：訪問看護についての研修と介護技術（実技）研修 3日目：看護技術（手技）研修 4日目以降 営業所での同行研修（ＯＪＴ）。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな？大丈夫かな？』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段：電動自転車（貸出可）がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ　6時間勤務の場合 9：00　出社 朝礼・申送り（カンファレンス） 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問（1～3件） お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問（1～2件） 15:30 事業所に帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、 申送り実施。 　 16：00　退社 9：00のカンファレンスに参加できない場合には、 必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、 情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目：会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目：訪問看護についての研修と介護技術（実技）研修 3日目：看護技術（手技）研修 4日目以降 営業所での同行研修（ＯＪＴ）。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな？大丈夫かな？』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

週1日4時間～活躍できる！ 一人で訪問するから自分だけのシフトが作れる！ 介護保険の中でも新しいサービスである定期巡回・随時対応型訪問介護看護。最後まで住み慣れたご自宅でお客様に安心して生活していただくために、定期巡回は在宅サービスの最後の砦として、訪問介護ではカバーしきれなかった早朝や夜間帯など、24時間・365日、定期訪問とお客様からのコール対応訪問でお客様、ご家族の在宅生活をサポートしています。 定期巡回の定期訪問の特徴は一般的な訪問介護に比べて1件の訪問時間が短いこと！短時間の訪問×複数回訪問で24時間サポートしています。 訪問内容一例 訪問時間10分：安否確認、服薬確認、水分補給確認等 訪問時間20分：排泄介助等 訪問時間60分：入浴介助等 1時間の平均訪問件数 2件 お客様宅移動方法 自転車又は徒歩（電動自転車貸与可能） 次のお客様宅への移動時間目安 5分～15分程度 充実の同行研修・フォロー体制 入社後は、まず上司や先輩と同行訪問。 １名のお客様を複数のスタッフがチームで担当しているため、訪問前後、いつでも同僚に相談できる環境です。 情報共有にはＷＥＢシステムを活用し、タイムリーに申送りを確認する事が可能です。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ 利用者様の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 訪問介護員(ホームヘルパー)として ■利用者様のお宅に訪問 ■身体介護・生活援助のサービス など訪問介護業務をお任せします。 初めのうちは先輩スタッフが同行して 丁寧にお教えするので大丈夫！ 利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。 日常の何気ない会話のなかで、 利用者様やご家族が 何を求めているのか。 その気持ちを汲み取ってください。 それが、より質の高い サービスの提供に繋がります。 20代～60代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 お持ちの介護福祉士を役立てるチャンス！ ベテランさんも多数在籍していて、 わからないことは丁寧に教えてくれます。 アットホームな職場なので、 質問しやすいのも特徴です。 当社で活躍する人材は…？ 当社では様々な年齢・経歴の方が活躍中！ 経験者はもちろんブランクがある方や 経験がない方など、当社で様々なキャリアを スタートしているので安心してご応募下さい！ また、育児休業・介護休業の取得も 積極的に活用する文化があるので、 長く勤めているメンバーも多いです！

住み慣れたご自宅で生活をされている お客様のご希望をヒアリングし、 必要なサービスのご提案、説明、手配等をお願いします。 増員のための募集となりますので 慣れるまでは既存のスタッフに同行し業務を覚えてください。 事業所には複数名のケアマネジャーが在籍しておりますので、 常に、相談ができる環境です！ また、訪問介護、訪問看護、福祉用具貸与事業所等を併設していますので、隣に介護職や看護師、理学療法士、福祉用具専門相談員等の専門職ががいますので、ケアマネジャー以外の他職種にも気軽に相談ができる環境です。 1日の勤務例 9:00　 出勤、環境整備。 朝礼にて当日の行動予定の確認 ケアマネジャー同士の情報共有、情報交換 9:30　 お客様宅に電話、次回訪問日程の相談。 10:00　 お客様宅に電動自転車で移動 お客様、ご家族様に介護サービスご利用状況の聞き取り サービス内容の変更依頼の受け付け 訪問先は基本的に事業所のある区内 11:30　 営業所に戻り、取引先介護事業所にサービス内容の変更依頼 ケアマネジメント業務のパソコン入力 12:00～13:00　休憩 13:30　 お客様宅訪問 お客様ご利用の介護事業所担当者が集まり、 サービス担当者会議開催 15:00　 営業所に戻り、会議の議事録作成 16:00 帳票作成 営業所内でケースカンファレンス実施 18:00　業務終了

チーム担当制の安心ポイント！ ・常にケア内容やお客様の様子をスタッフ同士で相談ができる ・自分しか行かれないお客様がいない為お休みが取り易い 介護保険の中でも新しいサービスである定期巡回・随時対応型訪問介護看護。最後まで住み慣れたご自宅でお客様に安心して生活していただくために、定期巡回は在宅サービスの最後の砦として、訪問介護ではカバーしきれなかった早朝や夜間帯など、24時間・365日、定期訪問とお客様からのコール対応訪問でお客様、ご家族の在宅生活をサポートしています。 定期巡回の定期訪問の特徴は一般的な訪問介護に比べて1件の訪問時間が短いこと！短時間の訪問×複数回訪問で24時間サポートしています。 訪問内容一例 訪問時間10分：安否確認、服薬確認、水分補給確認等 訪問時間20分：排泄介助等 訪問時間60分：入浴介助等 1時間の平均訪問件数 2件 お客様宅移動方法 自転車又は徒歩（電動自転車貸与可能） 次のお客様宅への移動時間目安 5分～15分程度 充実の同行研修・フォロー体制 入社後は、まず上司や先輩と同行訪問。 １名のお客様を複数のスタッフがチームで担当しているため、訪問前後、いつでも同僚に相談できる環境です。 情報共有にはＷＥＢシステムを活用し、タイムリーに申送りを確認する事が可能です。

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段：電動自転車（貸出可）がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ　6時間勤務の場合 9：00　出社 朝礼・申送り（カンファレンス） 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問（1～3件） お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問（1～2件） 15:30 事業所に帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、 申送り実施。 　 16：00　退社 9：00のカンファレンスに参加できない場合には、 必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、 情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目：会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目：訪問看護についての研修と介護技術（実技）研修 3日目：看護技術（手技）研修 4日目以降 営業所での同行研修（ＯＪＴ）。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな？大丈夫かな？』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ 利用者様の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 訪問介護員(ホームヘルパー)として ■利用者様のお宅に訪問 ■身体介護・生活援助のサービス など訪問介護業務をお任せします。 初めのうちは先輩スタッフが同行して 丁寧にお教えするので大丈夫！ 利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。 日常の何気ない会話のなかで、 利用者様やご家族が 何を求めているのか。 その気持ちを汲み取ってください。 それが、より質の高い サービスの提供に繋がります。 20代～60代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 お持ちの介護福祉士や実務者研修、 初任者研修、旧ホームヘルパー1級・2級、 認知症基礎研修などの資格を役立てるチャンス！ ベテランさんも多数在籍していて、 わからないことは丁寧に教えてくれます。 アットホームな職場なので、 質問しやすいのも特徴です。 当社で活躍する人材は…？ 当社では様々な年齢・経歴の方が活躍中！ 経験者はもちろんブランクがある方や 経験がない方など、当社で様々なキャリアを スタートしているので安心してご応募下さい！ また、育児休業・介護休業の取得も 積極的に活用する文化があるので、 長く勤めているメンバーも多いです！

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■介護福祉士資格を活かして安定収入GET！ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク ■利用者様のへのサービス業務　など ケアプラン通りにサービスが行えるよう、 コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！ 「訪問介護の経験はあるけど…」 「久しぶりの仕事で不安」という方も、 フォローするのでご安心くださいね。 今までの経験を活かしながら、 更にステップアップできる そんな環境をご用意しています。 研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った 研修があり、サービス提供責任者が 未経験でも安心して学ぶことが出来ます。 今後のことや不安なことがあれば、 いつでもお聞かせくださいね！

入浴が困難なお客様宅にお伺いし、入浴介助を行う訪問入浴のお仕事です。 お任せするのは、入浴準備や入浴中の介護補助です。看護師さんを含めた3名1組のチーム体制なので、介護の専門知識は不要です。殆どの方が無資格未経験でご入社頂いていますが、入社時研修、同行研修がありますので安心してご就業頂けます。 資格取得支援制度を活用して初任者研修、実務者研修を無料で取得可能。3年目には介護福祉士国家試験にチャレンジするスタッフが多いです。 週1日以上で勤務できます。 副業のスタッフも多く在籍しています。 1日の流れ 8:30　出勤 ユニフォームに着替え 訪問ルートの確認 入浴備品の確認 8:45　 訪問入浴車に乗車し訪問先へ出発。 9:00 お客様宅到着 備品を車からおろしご自宅内に搬入 浴槽設置、ポンプやホースをつなぎ留め、入浴準備。 看護師と一緒にお客様の脱衣介助 入浴介助、着衣介助実施。 お客様が浴槽からベットへ移動後 浴槽を洗剤で洗い、片付け、 機材を車に搬入 次の訪問先に出発 10:00　 2件目のお客様宅到着 入浴実施。 その後、 約1時間置きに順次お客様宅に訪問。 お昼休憩有 1日平均6件訪問。 17：00 営業所に到着 備品の片づけ、記録 着替え 17:30 業務終了

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■介護福祉士資格を活かして安定収入GET！ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク ■利用者様のへのサービス業務　など ケアプラン通りにサービスが行えるよう、 コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！ 「訪問介護の経験はあるけど…」 「久しぶりの仕事で不安」という方も、 フォローするのでご安心くださいね。 今までの経験を活かしながら、 更にステップアップできる そんな環境をご用意しています。 研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った 研修があり、サービス提供責任者が 未経験でも安心して学ぶことが出来ます。 今後のことや不安なことがあれば、 いつでもお聞かせくださいね！

週1日1時間～活躍できる！一人で訪問するから自分だけのシフトが作れる！訪問介護ヘルパーはお客様のご自宅に訪問して、歩行や食事などの身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助まで、日常生活のサポートをします。 住み慣れたご自宅で生活したいと思われているお客様お一人お一人の気持ちに寄り添っていくことがお客様の安心になり、自分のやりがいにもつながります。 具体的な業務内容 身体介護：入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助など 生活援助：掃除・洗濯・買物・調理など 充実の同行研修・フォロー体制 入社後は、まず上司や先輩と同行訪問。少しずつ慣れていける環境です。 訪問先でわからないことがあれば、社内に電話を掛けるなど、独り立ちをしてからも相談がしやすい環境です。無理に何かを任せることは一切ありません。 1日の仕事の流れ 1件につき30～60分程度と時間が限られているので、調理をして食事の介助を終えてから、あまった時間で掃除をやるといったように、事前に訪問内容、時間は決まっています。 訪問例（10:00～15:30勤務の場合） 1件のみの訪問も可能です 10:00～11:00 １件目のお客様宅へ自宅から直行 更衣介助、ベッドから車いすへ移乗、清潔介助（洗面・整容）、食事・服薬介助。 11:15～12:15 調理、調理補助 根菜類等の固いものはヘルパーが切り、 お客様には味付け等できることをお願いし、 ヘルパーはお客様が安全に調理できるようサポートします。 12:20　 営業所に戻り、書類整備（申送り記入等） お昼は他のヘルパーも営業所に戻ってくることが多いため、お昼ご飯を食べながら情報交換をすることが多いです。※パーテーション等の感染予防対策有 13:20午後の現場へ出発 13:30～14:00　 排泄介助 14:15～15:15 買物同行 15:30 営業所に戻り、書類片付け、出勤簿記載 業務終了！！

＼通信制高校のクラス担任として活躍／★未経験でも安心！先輩職員がOJTでサポートします！教科指導や生徒指導、進路相談、学校行事の運営など 【通信制高校について】 ◆生徒が通学スタイルを柔軟に選択（週3日登校する3DAYスタイル・毎日登校する5DAYスタイルなど） ◆一人ひとりに合った学習方法や豊富なコースの中から自由に受講できる といった特徴があります。 【お任せする業務内容】 ◆教科指導 ◆生徒指導 ◆進路相談 ◆学校行事の準備や運営（文化祭・体育祭など） ◆学校運営全般の支援（広報活動・来校者への対応など） ★一人ひとりの生徒とじっくり向き合い、丁寧な指導やサポートができます ★学校運営全般の幅広い業務にも参加できます 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 理事長　鳥居 敏 事業内容 1985年3月に法人を設立して以降、法人設立以前から展開していた医療秘書、歯科アシスタントの専門教育期間を順次学校法人立の専門学校にし、2023年現在、全国12都市に60校以上の専門学校、1つの大学、1つの短期大学、2つの高校、1つの日本語学校、その他多くの幼児・福祉施設を維持経営。 本社所在地 東京都文京区本郷3丁目23番16号（本部）

＼通信制高校の運営を支える事務職／「教育業界は完全未経験…」でも大丈夫！先輩職員がサポートします♪教務事務や経理など幅広いスキルが身につく！ 【通信制高校について】 ◆生徒が通学スタイルを柔軟に選択（週3日登校する3DAYスタイル・自由登校のスタンダードスタイルなど） ◆一人ひとりに合った学習方法や豊富なコースの中から自由に受講できる といった特徴があります。 【実際の業務内容について】 ◆教務事務…単位履修・出席・文書管理・証明書発行・各種届け出書の作成など ◆経理…請求書処理や経費精算、学納金管理など ◆奨学金事務…生徒向け説明会、JASSOシステム操作など ◆募集活動…資料請求対応や入試手続き、生徒・保護者対応など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当校が定める業務全般 生徒との交流も生まれるポジションです！ 自由な校風で、通学スタイルも選べる当校には、さまざまなバックグラウンドがある生徒が通学しています。事務とはいえ、生徒との関わりも多く発生するポジション。彼らとの交流を通じて、多様な価値観や生活に関する理解を深めると共に、毎日着実に成長を続ける彼らを温かく見守れる喜びがあります！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 理事長 鳥居 敏 事業内容 1985年3月に法人を設立して以降、法人設立以前から展開していた医療秘書、歯科アシスタントの専門教育期間を順次学校法人立の専門学校にし、2023年現在、全国12都市に60校以上の専門学校、1つの大学、1つの短期大学、3つの高校、1つの日本語学校、その他多くの幼児・福祉施設を維持経営。 本社所在地 東京都文京区本郷3丁目23番16号（本部）

★未経験から活躍★完全予約制のクリニックで受付＆カウンセリングのお仕事◆患者様に寄り添う◆未経験入社率90％ ＜受付業務＞ ● 電話対応 ● 予約管理 ● カルテ管理 ● 備品発注対応 ＜カウンセリング業務＞ ● カウンセリング（問診表あり） ●問診表に基づいた聞き取り ●治療開始までをサポート ● スコープを使って頭皮状態の確認 あなたの温かい雰囲気で患者様をお迎えしてください！ あなたらしく働ける最高の職場 やりがいも収入もGET☆ ◎賞与年2回＋決算賞与年1回（規定あり） ◎ネイル＆髪色OK！（規定あり） ◎全クリニック駅チカで通勤ラクラク！ ◎有給制度◎消化率100％！ 「働きやすさ」も「安心感」もそろった職場です！ 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 総院長 岩槻 快樹 事業内容 医療クリニックの運営（AGA・薄毛治療外来） 本社所在地 大阪府大阪市北区梅田2-4-34 産光西梅田ビル8Ｆ

【事務未経験でも安心！フォロー万全】希望や適性に応じて《一般事務》《営業事務》《人事》《総務》のいずれかをお任せ★有給休暇は時間単位で取得可 希望や適性に応じて以下いずれかの部門に配属となります。 …＊一般事務＊… PCでのデータ入力 リース関連の請求書発行 顧客からの問い合わせ対応　など …＊営業事務＊… 受発注対応・見積作成などの営業サポート スタッフの管理(シフト調整など) 取引先からの問い合わせ対応　など …＊人事＊… 採用業務 入退職手続き 保険関連手続き 勤怠管理・給与計算 障がい者雇用　など …＊総務＊… 請求書の発行 支払いのとりまとめ 備品の発注 書類の管理（申請書類・契約書）　など ★経験やスキルに応じた業務からお任せします。 家庭との両立もバッチリ♪抜群の働きやすさ！ ★男女ともに産育休取得実績多数 ★有給休暇は1時間単位で取得が可能 「ライブがあるから1時間早く退勤したい」「家の用事を済ませたいけどまるまる1日休むほどでもない」といった時にも便利な、時間単位で取得できる有給休暇制度を導入しています。お子さんの学校行事への参加などもしやすいと好評です！ 応募方法 ☆まずは「応募フォーム」よりご応募ください☆ ※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。 ※応募前のご質問も歓迎いたします。質問フォームよりお気軽にご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役／山崎　茂 事業内容 ■リネンサプライ管理 ■入院セット ■白衣・ユニフォーム ■売店・自動販売機管理 ■カーテンメンテナンス・TVレンタル管理 ■清掃管理 ■カルテ・フィルム保管 ■集配 ■車両リース　他 本社所在地 東京都板橋区小豆沢2-17-18

＜大手クリニックで医療業界デビュー＞◆受付・会計・秘書の各業務を行います◆丁寧な研修あり◆入社1年目から年収400万円可能◆ ジョブローテーションのようなスタイルで、受付・会計・秘書の各業務を担当します。それぞれの業務について丁寧に研修を行うので、未経験の方も安心してください。 ■受付 ┗ 来院された患者様の受付対応 ┗ 電話対応やカルテ作成 ■会計 ┗ 処方せんや書類のお渡し＆ご説明 ┗ 会計や次回の予約対応 ■診療サポート ┗ 医師のサポート（患者様を診察室へご案内するなど） ┗ 診察室での会話内容の記録 ◎いずれの業務もメンバー同士で声を掛け合いながら行っています。チームワークやコミュニケーションを大切にしながら取り組んでいきましょう。 　 ※実務研修では「初診の患者さまの受付」「傷病手当の対応」など1つずつ覚えていきます。段階的に仕事の幅を広げていきましょう。 ▼＜STEP3＞独り立ち 一通りの業務が分かるようになれば独り立ちです。目安は3ヵ月ほどですが、一人ひとりの習得度に応じて柔軟に期間を調整します。焦らずに成長してください。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 【医療法人社団上桜会理事長】安田雄一郎 事業内容 ＊精神科・心療内科 ＊美容保険皮膚科 本社所在地 東京都千代田区神田駿河台2丁目9-1 SRDビル