東京都 ブレイヴコンピュータ株式会社 契約社員の求人情報・お仕事一覧

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人事給与システム／PM・PL ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【事業部紹介】 ■顧客へ先端クラウド(人事給与システム「Bulas」)と最新ナレッジをベースに「Bulasサービス」というアウトソーシングサービスを提供しています。 ■「Bulasサービス」は従業員1000名以上の大手企業が中心です。システム提供と業務の視点から顧客の人事給与業務代行のサービスを提供しています。 ■「Bulasサービス」は給与計算のアウトソーシングサービスで50年以上という業界屈指の導入実績を誇ります。 ▽プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー ■自社開発の人事給与クラウドシステム「Bulas」の新規顧客への導入に向けた要件定義から設計・開発・導入までのＰＪにおけるPM・PL ■「Bulas」既存顧客向けのシステム機能拡張や変更対応ＰＪでのPM・PL 　同社提供の人事給与クラウドシステム「Bulas」の上流工程から開発・導入までのプロジェクトの牽引、管理に携わって頂きます。 - 作業場所は原則、同社オフィス内もしくはリモートワーク（在宅ワーク）となります。 - また、適性と希望により将来的には部門のマネジメントにも関わって頂きます。　　 ※同事業部は、2024年4月1日付けで吸収合併した弊社グループ会社「株式会社BBSアウトソーシングサービス（BOS）」が前身となります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【東京】業務系システム／SE（チームリーダー経験者） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務系システムの要件定義から運用保守まで、幅広い工程のチームリーダー(メンバー3名程度～)を担っていただきます。 会計システムと周辺システム(債権債務、原価計算、管理会計、経費精算、WF、電子帳簿、販売、購買、在庫、など)を連携して、業務の課題対応を実現する開発案件を、プライムベンダとして推進する業務が多く、リーダー経験を積みながらキャリアアップを目指す方は、是非、ご応募ください。（社内外関係者との主要な打合せを除き、リモートワーク可） 【クライアントの特徴と業務領域】 ■クライアント：大手上場企業を中心にプライム（1次請け）案件が多く、顧客の業務改善を達成するための基幹系業務システムの新規構築や改修プロジェクトに参画します。 ■業務領域：会計領域（一般会計、債権債務、原価計算、管理会計等）を中心に経費精算、ワークフロー、電子帳簿、販売、購買、在庫など、会計領域周辺の業務システムまでを担当しますので、業界ごとの深い業務知識が身につきます。 ■募集する人材像・期待する役割：システムの開発プロジェクトまたは運用保守業務のチームリーダー経験と設計・プログラミングの経験がある方に、プロジェクト・チームのリーダーとしてプロジェクトに参画していただき、チームの作業管理やチームメンバーへの技術支援・指導を担っていただくことを想定します。 ■作業場所：社内外関係者との主要な打合せなど、必要に応じて、東京近郊の自社拠点または顧客拠点に出社して作業を行う場合がありますが、それ以外の業務については、本社でも、リモートワークでも作業いただくことが可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

人事給与システム／SE・PG ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【事業部紹介】 ■顧客へ先端クラウド(人事給与システム「Bulas」)と最新ナレッジをベースに「Bulasサービス」というアウトソーシングサービスを提供しています。 ■「Bulasサービス」は従業員1000名以上の大手企業が中心です。システム提供と業務の視点から顧客の人事給与業務代行のサービスを提供しています。 ■「Bulasサービス」は給与計算のアウトソーシングサービスで50年以上という業界屈指の導入実績を誇ります。 ▽アプリケーションエンジニア ■自社開発の人事給与クラウドシステム「Bulas」の新規顧客への導入に向けたＰＪにおけるシステム設計・システム開発のＳＥ業務 ■「Bulas」既存顧客向けのシステム機能拡張や変更対応ＰＪでのＳＥ業務 ■顧客エンドユーザーとの直接契約につき、顧客と直接対話しながら業務していく事で、業務システム構築のスキルアップや達成感を味わう事が可能です。 ■作業場所は原則、同社オフィス内もしくはリモートワーク（在宅ワーク）となります。 ■同社は、業務トータルアウトソーシングサービス「Bulas（ビューラス）」を展開しており、給与計算サービスをはじめとする人事給与に関するあらゆる業務を総合的にサポートするサービスです。 ■サービス提供において給与計算、勤怠管理、web申請、給与明細等のシステムを提供しております。 ※同事業部は、2024年4月1日付けで吸収合併した同社グループ会社「株式会社BBSアウトソーシングサービス（BOS）」が前身となります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

①中途_求人依頼シート_1部5課_ver1.1 【担当する業務と役割】 証券系システムのバック業務アプリケーション開発（OPEN、HOST）。5から10名規模の体制で、サブリーダーとして、マネジメント（進捗管理、課題管理）および上流工程（要件定義支援）を担うポジションをお任せしたい。システム仕様よりも業務要件を押さえるポジションをお任せしたい。OPEN（Java、API開発）、HOST（cobol、ASM）それぞれのシステムで募集させていただきたい。 【具体的な職務内容】 ●OPEN 証券システムにおいて、サーバ上で動作するバック業務アプリケーションの新規開発、または改造開発（改造および機能追加）を行います。現状バック業務システムのHOST⇒OPENへの再構築を進めており、ユーザ様と細かく仕様調整を行いながら業務遂行していきます。APIを組み合わせて業務実現するアーキテクチャでの開発となっており、要件定義工程からリリースまでの全工程を担当していただきます。発生課題の管理、解消を行いながら業務を進めていただきます。 ●HOST 証券システムのバック業務（口座管理、残高管理）のアプリケーションの保守開発およびHOST⇒OPENの再構築での移行・照合機能の開発業務を担当しています。ユーザ様と細かく仕様調整を行いながら業務遂行していきます。要件定義支援としての現行調査（設計書からの調査、PGM調査）から設計～リリースまでの全行程を担当していただきます。発生課題の管理、解消を行いながら業務を進めていただきます。プロジェクト全体としてウォーターフォールでの開発となります。 【募集背景】 同社はお客様のビジネスに近い領域（企画構想、要件定義）へ工程幅を拡大してシステム開発を行っております。その中でよりさらに工程幅のおよび担当領域の拡大を加速させるために、上流工程（企画構想、要件定義）を担っていくエンジニアを募集しています。 【仕事のやりがい】 ユーザーやお客様と要件調整（提案、アドバイス）を行いながら、上流工程を中心とした大規模システムの開発を通じて、エンジニアとして、またはプロジェクトリーダーとして成長していける、やりがいのある業務です。 【入社後のフォロー】 ■着任現場において、教育カリキュラムを使用し、教育します。 ■OJT形式でフォローしサポートいたします。 ■多数の案件を担当しているため、将来に向けたキャリアプランに応じて、チャレンジしたい分野やスピード感、方向性を確認したうえで、役割や担当をアサインします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

19，【システムエンジニア】自治体(住民情報他)/東京 自治体のお客様向けに、システム提案、開発・構築、導入、保守などを担っていただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜3分でわかるNECネクサソリューションズ＞ https://www.saiyo.nec-nexs.com/#movie ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▽自治体のお客様向けに以下の業務を担っていただきます。 ■自治体向けソリューション導入（提案／要件定義／設計／構築／導入設定／テスト／リリース／保守／運用管理） ■PJ管理 ■アプリケーションのカスタイマイズ ■サービス提案 【事業領域】 主に、自治体などに対するソリューション提案導入事業を展開。 国からの通知等をINPUTにお客様へのヒアリングを通じてニーズをしっかりと把握した上で、社内営業SEメンバと連携し、お客様業務に貢献、価値提供を実現する事業をチームで推進する力が求められています。 【技術環境】 DB（PostgreSQL、ORACLE）、Windows(Hyper-V)、Linux、Vmware、Docker、Kubernetes、AWS 【キャリアパス】 ■ご入社後は、システムインテグレータの主力メンバーとして設計・構築に携わり、プロジェクトのリーダー、マネージャーとキャリアアップしていただきます。さらには、自治体ビジネス全体の戦略を検討いただけるようなスキルを身につけ、ご活躍頂くことを期待しています。 ■パブリック部門としては、、自治体のほか、官庁／図書館／医療と幅広い業界のお客様を担当しております。様々な業種におけるＰＪに参画することで、ご自身のスキルを伸ばすことができます。 ■パブリック部門は官公庁がお客様ですが、会社全体としては民需のお客様もいらっしゃいますので、将来的には他の事業部でのご活躍も可能です。 【マネジメントライン】 担当→主任→マネージャ→部長→統括部長 【同社が提供できるキャリア形成】 ■自治体の業務ノウハウやDB（PostgreSQL、ORACLE）／プログラム開発／インフラ構築（アプリ含む）／AWS等のクラウドなどのスキル・ノウハウを身につけることが可能です。 ■生活に身近なシステムに携わりたい、最先端の技術に携わりたい、自分のアイデアや意見を形にしたい方をお待ちしております。 ■公共事業に携わるので社会貢献性の高い仕事に携ることができます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

生産管理パッケージ／ＳＥ・ＰＧ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【担当業務】 サプライチェーンマネジメント領域を中心として生産管理・販売管理・原価管理業務においてコンサルティングからＥＲＰ導入までの一連の工程に携わっていただきます。同社はERP「Mc Frame」を活用しコンサルティング（基本構想）からシステム導入までを一気通貫で提供する独自の方法論に基づいたサービスを提供しています。そのため基本構想からシステム導入までの全フェーズに関与することで机上ではない“本物”の業務スキル・システムスキルを身につけることができます。 また、同社海外子会社と連携しアジアを中心としたお客様の現地法人へのコンサルティングやERP導入に携わっていただくことも可能です。 入社後は、プロジェクトをリードする「プロジェクトマネージャー」や「パッケージ導入コンサルタント」としてサプライチェーンマネジメント領域のコンサルティングやパッケージ導入に関する事業部門に所属し活躍して頂く予定ですが、将来的には業務コンサルタントへとキャリアアップしていただくことも可能です。今後の事業拡大に向けて中心となって活躍していただける方を募集しています。 【特徴】 50年間にわたって「クライアントの利益増加に貢献する」を経営理念とし、経営コンサルティングとIT技術の融合による経営イノベーションを提唱してきた同社は、経営管理領域（連結経営管理・財務会計・管理会計・原価管理）を中心としたＩＴソリューションに絶対的強みを持っています。 大手監査法人の系列企業として設立されたという沿革があるため、グランドデザインに精通した会計士やコンサルタントが多く在籍しております。 近年はサプライチェーンマネジメント領域にも力を入れており、上流フェーズ・システム導入・運用までの一連のサービスを展開しています。 【環境】 人財教育に注力しており一般研修や専門分野研修などに加え経験豊かな同社所属コンサルタントが実務経験に基づいて開発した独自のコンサルタント育成プログラムも多数開講しており、OJTを有効に組み合わながら人材の育成を図っています。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識・経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 各種ソリューションの提案から受注案件のシステム開発（上流工程メイン） 【具体的には】 ■入社当初は情報システム開発業務、NEXCOグループ支援業務に配属です。将来的に他の事業部もまたいでご経験を積んでいただける可能性もございます。幅広いスキルを身につけていただくことが出来ます。 ■業務システムの提案段階から参画し、要件定義からシステムテスト、納品まで一貫して担当していただきます。 ■新規システムの開発から既存システムの拡張まで幅広い業務がございます。 ■状況によってご自身で開発を行って頂く場合もございます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

メガバンク向け開発案件 PM候補（FSYS3_SE） ーーーーーLUWEAVEの歴史ーーーーー https://www.nttdata-luweave.com/about-luweave/mission/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【ポジション概要】 担当の大手金融機関（メガバンク）さまに対し、同社の扱う各種システムの開発～運用保守までの業務をご担当いただきます。 ご経験に応じて下記で記載した業務に従事いただきます。 未経験部分についてはプロジェクトメンバでしっかりサポートしていきます。 ■要件定義、基本設計といった上流フェーズ ■結合テスト、総合テストといった下流フェーズ ■運用フェーズで発生した、保守、改善対応 ■プロジェクトのタスクリーダ～プロジェクトリーダ、PM 【部門の特徴】 特定のお客さまを担当する部門で、お客さまのシステムを請負開発しています。 お客さま拠点とテレワークのハイブリット勤務形態で、各種システムの提案・要件定義などの 超上流工程から、設計・テストなどのシステム開発、リリース後の運用保守まで一貫したサービスを提供しています。 お客さまに一番近いところで日々ニーズをくみ取りながら成長できる環境です。 既存システムの拡大や、複数の新規案件が立ち上げが見込まれる事から、これらの案件を進めていくうえで中核となり、上流工程からリーディング・マネジメントを行うポジションへチャレンジいただける方を求めています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 各種ソリューションの提案から受注案件のシステム開発（上流工程メイン） 【具体的には】 ■入社当初は情報システム開発業務、NEXCOグループ支援業務に配属です。将来的に他の事業部もまたいでご経験を積んでいただける可能性もございます。幅広いスキルを身につけていただくことが出来ます。 ■業務システムの提案段階から参画し、要件定義からシステムテスト、納品まで一貫して担当していただきます。 ■新規システムの開発から既存システムの拡張まで幅広い業務がございます。 ■状況によってご自身で開発を行って頂く場合もございます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

中途_求人依頼シート_4部2課_証券AB_ver1.1 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★簡単・動画で分かるジャステックの魅力紹介動画★★ https://www.jastec.websetsumeikai.net/premium/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【担当する業務と役割】 投資家の顧客情報を管理するシステム(営業員が利用)の開発　／　当該開発領域を束ねる(15～20名程度)プロジェクトマネージャー 【具体的な職務内容】 5～6名程度のグループで開発する中規模案件から1～2名程度で開発する小規模の案件まで複数並行して稼働している状況の中、当該領域全体を取り纏めるチームリーダの役割を期待しています。 リーダとして、開発プロセスの改善、生産性や品質の分析・改善検討、各案件の状況監視・問題発生時の管理職層へのエスカレーション、また顧客との見積もり調整 等の業務を通しながら、最適なチームビルディングを管理職と並走して実施頂きたいです。 【募集背景】 これまで5名程度の小規模体制で開発を進めていましたが、顧客からの要求拡大に伴い体制拡充を図っています。現状は、管理職（マネージャー）が兼任してマネジメントしている状況の為、管理職とともにチームビルディングを実施し、先々は当該領域のチームリーダを任せることができる人材を募集しています。 【仕事のやりがい】 プロジェクトリーダーの経験を活かし、将来の管理職候補としての経験値を積めることが可能です。また、証券を理解することで個人の資産形成の一助となります。 ユーザインタフェースやシステムアーキテクチャを見直す動きもありますため、先々は次世代のシステム開発に携わる機会を得ることができる可能性もあり、自身のスキルアップにも繋げることも可能です。 【入社後のフォロー】 ■管理職層とのコミュニケーションを頻繁に実施し、目指すべきチームビルディングを一緒に検討します。 ■社内共通教育(品質システム教育)として準備されておりますため、同社のソフトウェア開発に関する考え方に対する教育の受講をお願いする予定です。 【開発環境】 ■OS：Linux　　■言語：Java, Angular, pl/sql　　■DB：Oracle 【開発方法やチームの雰囲気（開発部門の特徴や強み）】 ■開発方法 　-ウォーターフォール開発で、顧客の開発プロセスに従い成果物を作成・レビューします。要件定義（調整）から本番リリースまで一気通貫して従事することが可能です。尚、顧客の開発プロセスに対する改善要求等は可能です。 ■チームの雰囲気 　-殆どのメンバが開発経験10年以内と比較的に若いメンバ構成です。メンバ個々人のパフォーマンスは高い方であり、素直なメンバが多いです。コミュニケーションも問題ないですが、より一体感を出したいのですが、若手メンバの心を動かすポイントがどこにある苦戦しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【主な業務内容】 ■年間1,000本以上売れている自社パッケージソフト「Walk in home」（＝3D CADソフトウェア）の企画・開発・保守を、ご経験に応じてお任せいたします。 ■顧客は大手住宅メーカー、ビルダー向けがメインで、9割が直接のお取引となります。クライアントの営業や設計を支援するCADで、簡単に住宅イメージのビジュアライズ、構造チェック、各種建築図面の一括作成等が可能なパッケージ製品です。 ■顧客の業務フロー全体の生産性を向上させるために、図面や構造チェック関係の図書を自動出力できるようにカスタマイズするなどの開発内容となります。 【身につくスキル】 ■様々な業種＆技術に対応できるバランスの取れた業務領域と高い技術力 ■顧客満足を実現するきめ細やかなサービス 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

◎「言われたことを実行するのみで、自分のアイディアを提案できる場が無い」…という方、エニシアスで存分にあなたの強みを活かしていただけます！ 【業務内容】 ■携わっていただくPJは、既存/新規クライアントへの支援PJとなります。 ■その中でも我々は、『下請け』としてではなくクライアントの『真のパートナー』として、根本的な課題解決を目指して多角的にアプローチをいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ■プライムを基本とした顧客プロジェクトにおいて、要件定義～設計開発の上流工程をメインにお任せいたします。 ＜案件例＞ ◎通信・金融・製造など各業界のお客様向けに、Web・オープン系アプリケーション開発を行っています。 ■大手通信業 コンシューマ向けサービス開発 - 要件定義～開発～運用～分析、ベンダーコントロール等、社内業務 - AWS, Lambda, Pythonでの機能設計、実装、試験、分析作業 ■大手金融業 クレジットカードシステム運用 - INSネット代替サービスHMCS、その他複数ツール、サービスの運用保守　等 【本ポジションの魅力】 ■チームアサインは100%となっておりますので、自社メンバとコミュニケーションがとりやすい環境です。 ■企画段階からお任せいただくプロジェクトもございますので、活躍できる業務の幅が広く、今後のキャリアに活かしていただけます。 ■プロジェクトへのアサインについては、今後目指すキャリアから逆算して提案しており、ご本人と相談の上で決定しております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 自社及び顧客プロジェクトのフロントエンド、Flutterアプリ開発 【配属組織】 ソリューションSI事業部 ソリューション開発4部 【キャリアパス例】 フロントエンドエンジニアまたはネイティブアプリエンジニア ↓ Flutterエンジニア ↓ 開発リーダ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 大和証券グループ各社の部門システム開発/保守、業務効率化支援など、小～中規模の直接契約の開発で、チームリーダもしくはチームメンバとして、国内およびオフショアのパートナー会社などの関係者と関わりながら、要件定義、設計から開発、リリースまでの一連の業務を担当。昨今は、大和証券グループのDX推進の一翼を担い、RPA/ローコード・ノーコード/プログラミングなどのユーザー教育も担当。 ■アプリケーションエンジニア 　・システム設計、開発、テスト、リリース 　・国内外パートナへの開発指示、レビュー ■プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー 　・要件定義支援を含む上流工程 　・進捗管理・課題管理、品質管理、プロジェクト成果物レビュー等 　・システム設計、開発、テスト、リリース 　・国内外パートナーへの開発指示、レビュー 　・将来のマネジメント候補としてマネジメント業務補佐（要員管理、配下社員の指導・育成、案件調整等） 【本ポジションの魅力】 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れ、企画・設計においても積極的な意見交換ができる組織風土です。 ・顧客との距離も近く、ユーザー視点で考え、ユーザーと一体となり、同じ目的にむかってシステムを構築している実感が持てるのも魅力です。 ・プロジェクトリーダーを志望する若手は、小規模のプロジェクトリーダーから経験し、活躍の場を広げていっています。 ※その他 　・20代～50代の幅広い年代の開発部門で、複数名の開発チーム体制です。 【働く環境】 ・在宅勤務が一般化しており、自宅やサテライトオフィスでも出社時と同じシンクライアント環境で業務を行うことができます。 ・月間所定労働時間外勤務は20～30時間程度 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

人事給与システム／SE・PG ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【事業部紹介】 ■顧客へ先端クラウド(人事給与システム「Bulas」)と最新ナレッジをベースに「Bulasサービス」というアウトソーシングサービスを提供しています。 ■「Bulasサービス」は従業員1000名以上の大手企業が中心です。システム提供と業務の視点から顧客の人事給与業務代行のサービスを提供しています。 ■「Bulasサービス」は給与計算のアウトソーシングサービスで50年以上という業界屈指の導入実績を誇ります。 ▽アプリケーションエンジニア ■自社開発の人事給与クラウドシステム「Bulas」の新規顧客への導入に向けたＰＪにおけるシステム設計・システム開発のＳＥ業務 ■「Bulas」既存顧客向けのシステム機能拡張や変更対応ＰＪでのＳＥ業務 ■顧客エンドユーザーとの直接契約につき、顧客と直接対話しながら業務していく事で、業務システム構築のスキルアップや達成感を味わう事が可能です。 ■作業場所は原則、同社オフィス内もしくはリモートワーク（在宅ワーク）となります。 ■同社は、業務トータルアウトソーシングサービス「Bulas（ビューラス）」を展開しており、給与計算サービスをはじめとする人事給与に関するあらゆる業務を総合的にサポートするサービスです。 ■サービス提供において給与計算、勤怠管理、web申請、給与明細等のシステムを提供しております。 ※同事業部は、2024年4月1日付けで吸収合併した同社グループ会社「株式会社BBSアウトソーシングサービス（BOS）」が前身となります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

17，【システムエンジニア】中央省庁・外郭団体/東京 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜3分でわかるNECネクサソリューションズ＞ https://www.saiyo.nec-nexs.com/#movie ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 中央官庁・外郭団体のお客様に対してシステム提案、開発・構築、導入におけるプロジェクトリーダ、マネジメント業務を担っていただきます。 ▽具体的には ■公共マーケット向けPJ管理（PM） ■顧客を含む対外的な折衝・調整・交渉 ■上流工程の設計／導入を中心としたPJ対応 ▽事業領域 主に、官庁・独立行政法人などに対するソリューション提案導入事業を展開。 既存のお客様と新規のお客様の比率は概ね５：５です。が5割、新規のお客様も5割程度含みます。 社内の営業組織と連携し、お客様へのヒアリングを通じてニーズをしっかりと把握し、お客様に貢献、価値提供を実現する事業をチームでための推進する力が求められています。 チーム活動が基本です。チームメンバーと協力して円滑に業務遂行するチームワーク力が必要です。 ▽事業規模 半年から～1年のSI案件が主流で、大型の場合2年以上のプロジェクトもあります。規模は10人月～100人月程度が多く、大型だと200人月超のプロジェクトもあります。 ▽技術環境 .NET、Java、AWS、Azureなど 【本ポジションの魅力】 ■事業特性上大型個別SI案件が多く、プロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャとしての経験値を積むことができます。 ■公益性が高いシステム構築案件が多く、社会貢献性の高い仕事に携わることができます。 ■新サービスモデルの検討、創出に携わることができます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

■部門長の補佐として、共に事業部門の成長を推し進めていく業務になります。 部門戦略や方針の立案、予算策定/管理、部員の教育/人事考課、顧客折衝、大型PJマネジメント、技術開発などをお任せできる方を募集。 【本ポジションの魅力】 ■ビジネスの仕掛けを考え、有する強みをベースにあるいは技術開発を行い投資し組み上げていくといった、事業部門としてのチャレンジができることが最大の魅力です。 ■また、世の中がデータセントリックになっていく中において、センシングなどデータ取得の根幹である組込を理解した上でサービス全体を描くことができるという、システムの一旦だけを担う世界観から抜けられる環境でもあります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

生産管理パッケージ／ＳＥ・ＰＧ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【担当業務】 サプライチェーンマネジメント領域を中心として生産管理・販売管理・原価管理業務においてコンサルティングからＥＲＰ導入までの一連の工程に携わっていただきます。同社はERP「Mc Frame」を活用しコンサルティング（基本構想）からシステム導入までを一気通貫で提供する独自の方法論に基づいたサービスを提供しています。そのため基本構想からシステム導入までの全フェーズに関与することで机上ではない“本物”の業務スキル・システムスキルを身につけることができます。 また、同社海外子会社と連携しアジアを中心としたお客様の現地法人へのコンサルティングやERP導入に携わっていただくことも可能です。 入社後は、プロジェクトをリードする「プロジェクトマネージャー」や「パッケージ導入コンサルタント」としてサプライチェーンマネジメント領域のコンサルティングやパッケージ導入に関する事業部門に所属し活躍して頂く予定ですが、将来的には業務コンサルタントへとキャリアアップしていただくことも可能です。今後の事業拡大に向けて中心となって活躍していただける方を募集しています。 【特徴】 50年間にわたって「クライアントの利益増加に貢献する」を経営理念とし、経営コンサルティングとIT技術の融合による経営イノベーションを提唱してきた同社は、経営管理領域（連結経営管理・財務会計・管理会計・原価管理）を中心としたＩＴソリューションに絶対的強みを持っています。 大手監査法人の系列企業として設立されたという沿革があるため、グランドデザインに精通した会計士やコンサルタントが多く在籍しております。 近年はサプライチェーンマネジメント領域にも力を入れており、上流フェーズ・システム導入・運用までの一連のサービスを展開しています。 【環境】 人財教育に注力しており一般研修や専門分野研修などに加え経験豊かな同社所属コンサルタントが実務経験に基づいて開発した独自のコンサルタント育成プログラムも多数開講しており、OJTを有効に組み合わながら人材の育成を図っています。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識・経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜3分でわかるNECネクサソリューションズ＞ https://www.saiyo.nec-nexs.com/#movie ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▽業務概要： 製造業、流通サービス業のお客様に対してシステム提案、開発・構築、導入におけるプロジェクトリーダ、マネジメント業務を担っていただきます。 ▽業務詳細： 製造業、流通サービス業のお客様向けに、プロジェクトリーダーとして基幹システム（販売/会計/生産/計画原価）や、周辺システムなどのシステム提案、開発・構築、導入を担っていただきます。 ■社内、社外（顧客や協力会社）の対外的な折衝・調整・交渉 ■上流工程の設計／導入を中心としたPJ対応 ▽技術環境： OS/MW：Windows Server 、Linux（Redhat）、SQL Server、Oracle、MySQL 開発言語：VB.NET、C#.NET、ASP.NET、PHP、C++、Python、Perl、Anguler SOL：FlexProcess、GRANDIT、EXPLANNERシリーズ、intra-mart ▽事業規模 半年から～1年のSI案件が主流で、大型の場合2年以上のプロジェクトもあります。 規模は10人月～100人月程度が多く、大型だと200人月超のプロジェクトもあります。 ▽マネジメントライン： 担当→主任→マネージャ→部長→事業部長 ▽会社の魅力・特徴： ■基本的にプライム案件となります。お客様と直接の関わりをもった上流工程、PL/PMを経験しますので、プロジェクトマネジメント力を身につけることが可能です。 ■事業部全体として、製造業に長けた先輩や営業部隊と密接にプロジェクトを推進するので、様々な業種ノウハウを多角的に身につけることが可能です。 ■世の中で活躍している企業とシステム導入に携わりたい、最先端の技術に携わりたい、自分のアイデアや意見を形にしたい方をお待ちしております。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務内容】 主にBtoBでお取引のある国内大手メーカ様の製品開発をはじめ、公共、金融系システム、スマートフォンや業務システムなど、各種システム開発のプロジェクトにてご活躍いただきます。 大規模システムの場合、特定のフェーズや技術に特化した経験を積むことも可能です。 システム開発のご経験が浅い場合には、まずはチームメンバーのフォローの元、比較的容易な案件から参画していただき徐々に難易度を上げて上流工程や高度技術開発等をご担当いただくなど、ご自身のご経験やスキル、ご希望に応じてプロジェクトを決定いたします。 【担当フェーズ】 主に要件定義から基本設計、製造、テスト、リリース、保守など一連のフェーズ 【勤務地】いずれかの事業所よりご選択いただけます。 五反田事業所／新横浜事業所／我孫子事業所／三島事業所／甲府事業所／大阪事業所／名古屋事業所 【キャリアパス】 基本的にチームで担当しており、高い技術力を身につけてエンジニアリング対応できるようにサポートいたします。お客様と密な連携が必要な高信頼フェーズは客先にて開発を実施し、それ以外のフェーズは自社やテレワークにて業務を行っています。また海外拠点を利用したオフショア開発のリードなど、多種の経験と技術を身につけることが可能です。 プロジェクトでは20代・30代の社員が多く、意欲的に自己研鑽をしている社員も多いです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

プロジェクトマネージャーとしてマネジメント業務全般（進捗管理/リスク管理/チームマネジメント/顧客折衝）をお任せします。以下案件例になります。・エンジニア調達プラットフォームの自社プロダクト「ohgi」 ■製造業向けのIoT自社プロダクト「Orizuru Platform」 ■大手建設業向けの工場・現場の可視化システム ■AIによる工場部品の類似検索＆価格推定システム ■現場作業員の高齢化に伴う事業継承リスクのコンサルティング案件 ■製造業向けグローバルECサイト ■テーマパーク向け制御システム 【魅力】 TVや展示会でも話題となった受託開発製品があり、製造業の調達フローにイノベーションを起こしています。また日本の多重請負構造を無くすためのエンジニアプラットフォームも形成しています。IT産業全体の生産性を改善するとともにエンジニア個人が自らのキャリアをデザインしやすい状態をつくり、毎年約140％成長を続けています 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【首都圏勤務】大手保険系システムエンジニア(生損保・共済) 国内の大手生損保企業の一次請けパートナーとして、基幹系システム開発に携わっていただきます。 ■ポジションの魅力 ・30年以上の長期取引顧客をご担当いただくため、数十名の大規模体制の中で働くことができます。 ・一次請けのため、開発の上流から携わることが可能です。 ・生損保の業務知識はなくてもOK。社内で業務知識を学ぶ機会が充実しています。 ・一人常駐などではなく、チームワークあふれる環境で腰を据えて成長することができます。 ■評価制度/教育制度： 年初に1回、目標設定する機会と上期・下期に1回ずつ上長からフィードバックを行う面談を設定しており、その面談で自己評価と上長評価を合わせて決定します。また、上長と話し合った上で自身のスキルを『棚卸し』する機会でもあり、今身に付けなくてはならないスキルや今後伸ばして欲しい考え方を明確化します。社員の成長を大事にしており、一人一人に合った育成を行うことで、スキルの向上を支援しています。 ■働く環境：残業時間は月平均17時間程度、有給取得率は70%台となっており、非常に働きやすい環境が整っております。仕事とプライベートとのメリハリをつけて働くことができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

オフショア先のグループ各社との連携や、自社サービスおよび受託開発（プライム案件9割以上）のシステム開発および保守・運用を担っていただきます。 《業務の流れ》 1.プロジェクトスタート！ -関係性を築いたクライアントや、営業連携から案件がスタートします。 2.見積書の作成や予算の検討 -プロジェクトの初期段階から深く携わる事ができます。 実現性の高い検討や技術選定から関わっていく事が可能です◎ 3.詳細設計～テストまでオフショアで担当 -開発フェーズに合わせて朝会や夕会を実施。 技術的視点からどんどん意見を出すことで、ご自身のアイデアを実現することも！？ ※稀に2週間以内の出張をお願いすることもあります。 【使用技術】 ・言語：Java / JavaScript / Typescript / C++ / VC++ / VB.net / C# / Swift / Go / Dart / Rust ・フレームワーク・ライブラリ： Flutter / Spring / Vue / React ・DB：Oracle / SQLserver / PostgreSQL / MySQL ・OS：Linux / Windows / iOS/ Android 《案件について》 プライム案件が多く、要件定義や予算設計など1つのサービスに限らず携われることで、視野を広げるチャンスにも繋がります。 幅広いシステムの知識をお持ちの方、常にユーザー視点から物事を考えられる方、自身の意見を発する機会を得られなかった方。きっとHOUSEIで活躍できると思います！ 【魅力】 ◎新聞製作システムのシェア率トップクラス！ 同社で開発した新聞製作システムは約250媒体で導入されており、国内シェアはトップクラスを誇ります。 1日あたり約2000ページの紙面数を制作し続け、このシステムが止まると新聞が発行されなくなってしまうレベル感です。 ◎数千万～数億円規模のプロジェクトで経験が積める！ アーキテクト選定から自社チームのメンバー選定、外部チームの依頼、予算配分まで裁量大きく携わることができます。また、クライアントとの信頼関係を築き上げることで、PMのご指名が入ることもあります。 ◎実績によって手当UPする評価システムで、やりがいあり！ プロジェクトの規模や、担当プロジェクト数によって手当の変動/増額される為、自分の頑張りがしっかり目に見える形になって返ってきます。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

開発チームのリーダー(PL)をお任せします。 TISインテックグループの安定基盤を持ちつつ「売上の93%はグループ外」、多領域のPJが存在。ご希望に合わせたアサインが可能で、自由なキャリアパスが描けます。 【プロジェクトについて】 金融や産業・公共(サービス、流通、官公庁など)、宇宙などの多領域において、様々な規模の案件がございます。専門性を身に着けることも、幅広い業務知識を得ることも可能。 5～6名から20名程度のPJが中心となりますが、金融系では70～80名規模ものPJがあります。 【働く魅力】 お客様との距離が近く、上流工程から参画できる機会が豊富。明確な人事制度があり、頑張りがしっかりと評価(昇格・昇給)に反映されます。 【社風・環境】 グループ会社内の様々な会社やPJから成り立っているため、お互いを理解しようとする想いが強く、コミュニケーションを活発に取りあう社風があります。 そのためキャリア採用入社での肩身の狭さなどは全くありません。 年功序列ではなく実績やチームワークを重視しているため、キャリア採用入社から部長や課長に任命されている社員もおります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【首都圏勤務】クラウドアプリケーションエンジニア 現状クラウド環境での開発未経験者でも、クラウドへのスキルチェンジを歓迎しております 【業務内容】 独立系SIerの立場で、様々な業界との取引の中で、メインクライアントには、航空、自動車、金融、公共等多岐に亘る顧客リソースを有しており、様々なクラウド案件の開発実績があります。 ■ビル管理システム/マンション向け認証管理システムの開発（AWS)■Microsoft Teams連携アプリ/計測器アプリ管理開発（Azure) ■特定保健指導支援サービス（AWS 自社サービス） ■チャットボット（AWS 自社サービス） ■旅行予約サイトの開発（AWS、マイクロサービス、サーバーレス） ■AIプラットフォーム開発（AWS、マイクロサービス） ■営業支援アプリ開発（GCP） 【魅力】 同社は創業から50年を超える、東証スタンダード上場の老舗企業です。 40年にわたり大手顧客からプライム案件を請け続けている技術力の強さと顧客との関係構築力に裏付けされた強固な経営基盤が強みです。 本求人はその中でも、クライアントの新たな取り組みとなるWebアプリケーション開発に携われるチャンスです。 安定基盤の中でも、常に新しい技術やサービスに携わりたいという志向性の方にピッタリの環境です。 【評価制度/教育制度】 年初に1回、目標設定する機会と上期・下期に1回ずつ上長からフィードバックを行う面談を設定しており、その面談で自己評価と上長評価を合わせて決定します。また、上長と話し合った上で自身のスキルを『棚卸し』する機会でもあり、今身に付けなくてはならないスキルや今後伸ばして欲しい考え方を明確化します。社員の成長を大事にしており、一人一人に合った育成を行うことで、スキルの向上を支援しています。 【働く環境】 残業時間は月平均17時間程度、有給取得率は70%台となっており、非常に働きやすい環境が整っております。仕事とプライベートとのメリハリをつけて働くことができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 医療現場の働き方改革を受け、各種業務負担の軽減のためのアウトソーシング・業務効率化が注目されています。医療機関・健診施設等における各種受付業務・バックオフィス業務のアウトソーシング、業務アセスメントを通しての課題の可視化・業務効率化提案、オペレーション業務のDX推進の支援を行う部署の立ち上げメンバーとして、将来的には責任者としてご活躍いただきたいと考えています。 ＜具体的には…＞ ■組織マネジメント・メンバー育成 ■営業戦略立案 ■予算策定 ■担当エリアにおけるニーズリサーチ ■顧客への新規アプローチ：顧客と関係を築き、主に派遣などの小さな案件から信頼関係を構築し大型受注に広げていきます。 ■顧客ニーズに合わせた提案資料の作成 ■長期的なご提案：受注まで半年程度となり、受注となると運用部隊へ引継ぎを行ないます。 ■関係各部署との打ち合わせ：案件に応じたコスト・採用・運用方法の企画など ■入札プレゼンなど 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【業務内容】 同社を支える社内SEとして、システムの問い合わせ対応からヘルプデスクをご担当いただきます。 【業務詳細】 ■ヘルプデスク、キッティング ■システムの問い合わせ対応 ■サーバ、ネットワークの更新 業務に慣れてきたのちは同社のシステムの導入の企画も可能！裁量権をもって働くことができます！ 配属組織：総務部（IT担当者は1人） 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【具体的な業務内容】 自社プロダクトである「CAREER PLUS」「MatchinGood」やその他の商材（現在検討中の機能やサービス）の新規営業をお任せいたします。 インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施し、商談を前に進め、受注までをフォローしていただきます。 並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、プロダクトの成長にも貢献いただきます。 ■商談(訪問＆webオンライン)にて現状のヒアリングと課題の抽出 ■経営課題に対する、「CAREER PLUS」、「MatchinGood」を中心にその他商材も含めた最適な解決策のご提案 ■営業現場で得た市場ニーズを元に、新サービスやプロダクト方針の企画 ■リーダーとしてチームやメンバーのマネジメント業務 【受注までのプロセス】 ？商談の事前準備やISとの情報連携 ①初回商談 ②商談の見極め→案件化 ③デモ検証、2回目商談 ④契約書・見積書兼発注書送付 ⑤契約合意 ⑥納品 ⑦カスタマーサクセスへと連携 【魅力】 ■人材業界に関する幅広いプロダクトや事業作りに携わることができます。 ■業界未経験でもSaaS、CRMや生成AIの営業経験が身に付きます。 ■実力主義の組織であるため、能力次第で早期に年収アップが可能です。 ■外部パートナーや開発部門との連携も多く、常にテクノロジーの進化や知識を身に着けることで、来るべきAI時代においても社外価値の高い営業キャリアを形成することができます。 ■リクルートやじげんで実践されている人材価値経営を体験して学ぶことができます。 　事業とヒト組織を持続的に成長させていく事業推進の力や仕組化を身に着けることが可能です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【プロダクトについて】 「マイリクforMA/定着支援」は、人材派遣事業に特化した機能を追加するために作られた、LINE公式アカウント拡張ツールです。 求職者の【歩留まり改善】【掘り起こし】【業務効率化】を実現します。 https://myric.jp/ma/haken/ 昨年リリースしたばかりにも関わらず大手クライアントの導入が次々と決まっており、社内注目度の高いプロダクトです。 【具体的な業務内容】 ■新規機能追加/機能改修の開発における設計・開発業務 └ オフショア開発チームとの連携・コミュニケーション ■メンバーの成果物レビュー ■運用・保守業務 ※ご希望やご経験によって組織リーダーもお任せいたします ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【魅力】 ■勢いのある新規事業プロダクトに携われる 急成長中の新規事業「マイリク」は、昨年のリリースからわずかで大手クライアントの導入が相次ぎ、社内でも注目度の高いプロダクトです。 また、従業員の「定着」を標準化することで、働く人々の生活をより豊かにすることを目指しており、社会貢献度も高いプロダクトです。 ■上流工程や多岐にわたる技術領域へのチャレンジが可能 本ポジションでは、特定の領域を問わず、フロントエンドからサーバーサイド、インフラまで幅広い技術に携わる機会があります。 自社サービスの開発において、企画・提案から設計・製造、保守運用まで一貫して関与できるため、技術スキルを深めながら、エンジニアリングをリードできる存在へ成長することが可能です。 マネージャーへのキャリアアップや、新たなキャリアパスの構築にも挑戦できます。 ■柔軟な働き方でプライベートとの両立が可能 フレックス制度を導入しており、顧客が関係する保守作業や会議などを除き、働き方は柔軟に調整が可能です。 SlackやWeb会議でのコミュニケーションが活発なため、エンジニアのほとんどがフルリモートで活躍しており、全国各地（大阪、富山、北海道など）から勤務しています。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【具体的な業務内容】 ■上流チームとの要件に合わせた設計方針の策定 ■製品刷新におけるアーキテクチャ設計 ■プロトタイプの作成 ■AWSの各サービスを利用したアーキテクチャ設計 ■数名のエンジニアのメンバーマネジメント(タスクの割り振りや成果物レビューなど） ※ご希望やご経験によって組織リーダーもお任せいたします。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【開発環境】 ■言語：Java, Javascript, VBS (classicASP), Vue.js, Nuxt.js, Node.js, Spring Framework, SQL, etc. ■データベース：Oracle, PostgreSQL, Redis ■インフラ：AWSアーキテクチャ (EC2, RDS, S3, Lambda, ECS, SQS, CloudWatch, Elasticsearch , Kibana, etc. ) ■CI：Jenkins, CodeBuild, etc. ■ツール：backlog, Slack,Github, AWS CodeCommit, etc. ■開発端末：WindowsノートPC＋FHDディスプレイ ■チーム編成：2名～6名ほどのエンジニアで1チームを編成 【魅力】 ■大きな裁量を活かして重要な役割を担えるポジション お客様に価値を届けるプロダクト作りや、その成長に貢献できるポジションです。 広い裁量でプロジェクトの中核を担う存在として、チームと協力して成果を創り上げる充実感を味わえます。 ■フルリモート・フレックスで自由な働き方の実現と従業員のウェルビーイングを重視 顧客が関係する保守作業や会議などの時間を除くと、同社エンジニアの働き方や働く環境の自由度は高いです。 正社員およびパートナーも含めてエンジニアは原則フルリモートで働いており、 SlackでのコミュニケーションやWEB会議を活用しながら大阪や富山、北海道など全国各地からの勤務を実現しています。 従業員のウェルビーイングを重視した社内制度も改善を続けており、プライベートも大切にしながら仕事ができる環境を全社で作っています。 ■新しい技術や役割に挑戦できる挑戦的な環境 自社サービスにおける広い裁量と役割を持つため、新しい技術スタックやツールへのチャレンジなど、 企画から提案、開発・製造・デザイン・保守運用の全ての工程に携わることが可能です。 これにより、自らのスキルを活かしながら成長し、より高度なキャリアパスを自ら描ける環境です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【段階を踏んで成長】医療現場で役立つシステムの開発・運用などをお任せ◎"専門用語"が分からない…そんな方も意欲さえあれば一人前のエンジニアに！ 【初めての方は丁寧に指導】 病院で使われているシステムのサポートや 改善のための新しい仕組みを一緒に考えます。 使っている技術の名前は たとえば「C#」や「SQL」といったもの。 これらを用いて手術の映像を リアルタイムで流すシステムや 検査結果をすぐに知らせるシステム等を 開発することも！ ▼3ヶ月目〜：目標設定と振り返りを実施 個人の適性や成長に合わせ、担当する業務内容を広げましょう。入社1年後を目途に、新規システムの開発に携わっていただく可能性もあります。 《指導体制》 大手メーカー出身の社内SEをはじめ、それぞれ専門分野を持つ先輩社員が総力を挙げてあなたの成長をサポートします。 応募方法 ★マイナビ転職の「エントリーフォーム」 　よりご応募下さい。 ※ご応募いただく個人情報は 　採用業務のみに利用し、他の目的での利用や 　第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 ・システム開発・管理 ・医療資材販売 ・機能訓練型通所介護 ・介護予防通所介護 本社所在地 埼玉県八潮市八潮6-11-2

【具体的な業務内容】 ■Nuxt.jsを使用したWebアプリケーションのマークアップ ■デザインや機能要件に基づいたHTML/CSS/JavaScriptのコーディング ■モバイル対応およびレスポンシブデザインの実装 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【技術スタック】 ■フレームワーク：Nuxt.js ■フロントエンド：HTML5, CSS3, JavaScript ■バージョン管理：GitHub ■ツール：Slack,Backlog ■その他：Figma, Adobe XDでのデザイン確認 【魅力】 ■自社プロダクトを手がけるため、長期的なプロジェクトに携わる機会が豊富 BtoBシステムを主に扱うことから長期にわたるプロジェクトが多く、継続的にシステムの改善や運用に関わることができます。 お客様の成長を支えるパートナーとしての役割を果たすことで、自らの技術力や知識を蓄え、スキルアップとキャリア形成の両面で成長を実感できる環境です。 ■大きな責任と権限を持って業務を担えるポジション デザイングループは組織横断型のポジションを取っていますので、プロダクト開発のみならず、自社サイトや新規事業のデザイン領域まで幅広く経験することができます。 また指示に従って作業をこなすだけではなく、企画段階から関与するなどの上流工程にも携わることができます。 UI/UX改善によって企業の業務効率や生産性を向上させるという、直接的なインパクトを感じられる仕事です。 ■フルリモート・フレックスで働き方は自由 正社員、パートナーも含めてほとんどのエンジニアはフルリモート、SlackコミュニケーションやWEB会議も盛んに行っています。 国内であれば居住地は問わないため、大阪や富山、北海道などから勤務する社員も複数名在籍しています。 柔軟な働き方に対応しており、プライベートも大切にしながら仕事をすることができます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【具体的な業務内容】 ■「MachinGood」の開発・運用保守 ■リファクタリングや既存機能に対する細かな改修 ■メンバーの成果物レビュー ※ご希望やご経験によって組織リーダーもお任せいたします ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【技術スタック】 ▽ 言語 ■Java、Spring Framework、PHP、Laravel、vue.js ▽ データベース ■ MySQL ▽ インフラ ■ AWS(EC2、RDS) ▽ 主要な利用サービス/ツール ■ リポジトリ管理：GitHub ■ コミュニケーション：Slack ▽ 開発端末 ■ WindowsノートPC 【魅力】 ■顧客の課題解決をリードするポジション 「MachinGood」はお客様の日常業務に欠かせない基幹システムです。 お客様の業務内容や課題・ニーズを深く理解し、最適なシステム設計を提案・実現することが求められます。 お客様に寄り添い、ビジネスの成功に貢献できるやりがいのあるポジションです。 ■多岐にわたる技術領域でチャレンジ可能 本ポジションでは、特定の領域を問わずフロントエンドからサーバサイド、インフラに至るまで幅広いスキルが求められ、経験を活かして多様な技術領域にチャレンジできます。 自社サービスに対する責任範囲も広く与えられるため、企画から提案、開発・製造・デザイン・保守運用の全ての工程に携わることも可能です。 フルスタックエンジニアへの成長やマネージャーのステップアップなど、やる気と行動力次第では独自の新しいキャリアパスを描いていけます。 ■自由な働き方でプライベートとの両立が可能 フレックス制度を導入しており、顧客が関係する保守作業や会議などを除き、働き方は柔軟に調整が可能です。 SlackやWeb会議でのコミュニケーションが活発なため、エンジニアのほとんどがフルリモートで活躍しており、全国各地（大阪、富山、北海道など）から勤務しています。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【仕事内容】 ■グループ会社である税理士法人の中小企業のお客様（約400社）に対し、税理士と共に経営リスクを多方面から評価・分析し、最適な生命保険設計をご提案して頂きます。あくまでお客様の経営支援がミッション。生命保険会社から独立した存在として、顧客のニーズに寄り添ったアドバイスが基本です。 ■税務や経営コンサルティングにて既に10年以上のお付き合いで信頼関係が出来ているお客様を中心とした生命保険提案となります。その為、税務リスクやコンプライアンスを重視し、丁寧にご提案頂ければ高い成約率も可能です。 ■保険業界に多いノルマや飛び込み営業はありません。また地方転勤も無い為、プライベートでも思い通りのライフプランを立てる事ができます。 ■税理士法人の顧客を中心にグループ全体で顧客の成長支援に取り組んでいる為、単なる保険のセールスマンではなく、お客様のパートナー型コンサルタントを目指して頂きます！ 【リモートワークについて】 ルール上は最低月２回の出社、入社１年目はなるべく出社という働き方になります。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【仕事内容】 企業の「欲しい人材」と、それを見つけるプロである人材紹介会社(人材エージェント)をつなぎ、採用成功へ導く仕事です。 ・企業の採用ニーズをヒアリングし、人材紹介会社と連携・候補者の選考調整や面接スケジュールの管理 ・採用の進捗を把握し、スムーズなプロセスをサポート ・「いい人が集まらない」「選考が進まない」といった課題を分析し、解決策を提案 採用市場の動きを理解し、企業の成長にダイレクトに関わる“戦略的な調整役”として活躍できます。 【この仕事の面白さ】 √ 企業の成長を支える: 「この人が入社してくれて良かった!」という瞬間を生み出せる。 √ 戦略的に動く面白さ: 「なぜうまくいかないのか?」を考え、最適な解決策を導き出す。 √ 人と企業をつなぐ架け橋に: 調整力や交渉力を磨き、どこでも通用するスキルを身につけられる。 【求める人物像】 ・論理的思考と直感のバランスを楽しめる方 ・物事の本質を捉えつつ、時には直感的な判断も求められる仕事です。両方を使いこなせる人に向いています。 ・知的好奇心が旺盛で、試行錯誤を楽しめる方 ・人と組織の未来に関心がある方 採用は単純なマッチングではなく、戦略的な試行錯誤の連続です。マーケットの変化を読み解き、仮説を立て、最適解を導く思考力が活かせます。 企業の成長には「どんな人がどこで活躍するか」が不可欠。採用を通じて、事業の未来を形作る醍醐味を感じられます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣