条件を指定してください
すぐに決まるかも?
診断でぴったりなお仕事が見つかる!

あなたのお仕事で大切なことは?

該当求人2

神奈川県 横浜市 青葉区 人事・労務・採用 不動産・建設・設備の求人情報・お仕事一覧

2

診断カスタマイズ表示
診断カスタマイズをやり直す

【20代歓迎】【既卒・第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。

【20代歓迎】【既卒・第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。
1 ~ 2件 (全2件中)
icon tooltip

人事・労務・採用」の条件を外すと、このような求人があります

神奈川県 横浜市 青葉区 不動産・建設・設備の求人情報・お仕事一覧

横浜【用地仕入れ営業】職種未経験歓迎◎急成長中の企業でキャリアアップ機会多数◎大手不動産G

戸建て分譲物件の用地仕入れをお任せします。一都三県をメインマーケットに展開しており業績好調、1年2~3箇所のペースで営業所を新設しています。事業拡大中だからこそ、キャリアアップの機会が豊富です。 【詳細】 ■同社が手掛ける商品FiTは、手の届きやすい価格と価格以上の高品質を両立しており、ライフスタイルの変遷を考えた近年の需要にマッチ。 ■神奈川では海老名/藤沢/相模原/横浜郊外、東京では国立府中/八王子、埼玉では志木/川口、千葉では松戸/船橋など、東京近郊をメインマーケットに事業を展開中。着工棟数も「2021年:272棟、2022年:357棟、2023年:471棟」と右肩あがりと大きい範囲で街づくりに貢献できます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

神奈川【建築施工管理】経験者募集◎年休120日◎木造戸建住宅の施工管理

同社が手掛ける木造・戸建住宅について、現場の品質と安全の管理、完工までの工程管理全般をお任せします。神奈川エリアのマーケットをメインにお任せいたします。 【詳細】 ■入社後は、先輩同行によるOJTにて施工の流れやルールなどを学んでいただきます。その後は、ご本人のご経験とスキルに応じて、お任せする月間・年間の担当棟数を決定します。 ■環境に慣れていただいた後は、リーダー候補として社内のチームマネジメントもお任せします。 ■分譲物件の案件となるため、夜間・休日など急遽の出勤などは発生しにくい環境です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【資材の搬入・搬出】お仕事たくさんガッツリ稼げる◎50名以上が日々活躍中!!未経験OK

<どんなお仕事をするの…?> ======================== >>簡単!資材を運ぶダケのお仕事♪*<< ======================== 難しい作業は一切ないので初めてでも安心◎ <さ・ら・に!!> 現場には常に先輩STAFFがいるので 「こんな時、どうしたら…」なんて困った事があっても スグに聞ける環境です♪ <さらにさらに!!!> 現場へは直行直帰OK★ 交通費も支給されるので、 無駄な出費もありません♪ 書類が揃えば即日勤務も◎ 「働きたい!」と思ったアナタ!!ぜひご応募を♪ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【東京・横浜/木造住宅の実施設計】年休122日(土日祝休み)/月残業平均15H

【仕事の内容】 ■建売分譲住宅(木造)の自社ブランド「ラグラス」の実施設計業務を担当頂きます 【業務内容】 ■自社ブランドの実施設計業務をメインでお任せいたします ■設計図書・各種申請図書の作成、申請から取得までを行っていただきます 【具体的な各業務】 ■住宅のプラン企画検討 ∟立地の特性を見極めて、各関係部門とMTGを行いコンセプトを練ります。 ■実施設計図のチェック ∟デザイン検討、各種調整をクリアした実施設計図の確認。デザイン、プランが反映されているかチェックします。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

【施工管理】未経験OK!業界大手の上場グループ!賞与年2回/退職金あり/土日休/WEB面接可

\未経験スタートも大歓迎!/ オフィスビル・商業施設など、 全国の建築プロジェクトの施工管理・設計業務、 現場の運営・管理をお任せします! ≪具体的には…≫ ●施工管理 ●施工図面の作図、チェック・訂正業務 ●設計・積算業務 ●配筋検査や安全担当 ●内覧会の立会い ●現場での工務的な後方支援 など 未経験OK! まずはできることからお任せします◎ 【案件希望を伺います!】 ◎資格の有無は問いません ◎建築/土木/設備等、分野は問いません! ◎勤務地・案件規模等ご要望を最大限考慮します 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) ┗「来月から働きたい!」も相談可能です◎ \先輩社員の9割が未経験スタート!充実のフォロー体制◎/ 入社後は最大2ヶ月の基礎研修からスタート! 業界専門用語の解説、社内ルール、Excelやメールなどの 基本的なPC操作まで専任講師がレクチャーします◎ 配属後も、定期的にスキルアップ研修や資格取得サポートを利用できます★

【横浜/自社物件のPM・管理職候補】年休125日(土日祝休み)/月残業平均15H/不動産デベロッパー

【仕事内容】 神奈川県内および東京都内メインで自社ビル事業を展開している同社。 自社物件の不動産価値の維持・向上と不動産賃貸収益の最大化を図るため、 PM&BM業務と管理職として予実のレポーティングをお任せします。 ■自社所有物件の管理全般 ■テナント誘致・リーシング ■新築ビルの計画立案等 テナントとの関係構築や、物件の運営改善による収支の向上を実感できることが大きなやりがいです。 さらに、様々な業種のテナントと関わることで、ビジネスの多様性を学びながら成長できます。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

横浜【建築設計】経験者募集◎木造新築戸建て物件の設計◎ケイアイスター不動産G

建築設計のポジションとして、木造住宅の新築分譲物件の基本設計をメインに業務をお任せいたします。主に木造住宅の基本設計および、アウトソースしている実施設計・申請内容のチェックなどをお任せいたします。 【詳細】 一定の規格・ルールはあるものの、すべての物件を個別で設計しており、その土地に合わせた設計が、顧客から選ばれています。(セミオーダーの住宅を営業部が施主として設計をするイメージです) 【競合優位性】 ■不動産グループの集中購買による建材などの低価格仕入れより、低価格×高品質な住宅を提供可能。 ■ライフスタイルの変遷を考えた「リフォームし易い商品」が在宅勤務の需要にマッチして案件増。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

施工管理/手当・福利厚生も充実/健康経営優良法人企業/チャレンジしてみませんか

横浜市内における公共・民間工事の施工管理をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 同社は、横浜市内の道路・下水道・上水道・外構など、舗装工事をメインに事業を行っています。 本職種は上記の現場に関わる管理業務を行っていただきます。 ・作業工程管理・・・工事スケジュールが予定通り進むよう管理します ・品質管理・・・設計通りに造られているか確認し写真を撮って記録を残します ・原価管理・・・実行予算書とおりに利益を得られるように管理します。 ・安全管理・・・第三者・作業員等の事故を起こさないように注意し指導します。 ・各現場の積算・見積・施工管理・竣工の書類作成 ※現場によっては直行直帰も可能です。 【福利厚生や研修について】 スキルアップ研修及び講習も充実しています。 スキルアップ資格取得の費用は同社で全額負担します。 社員の努力をバックアップ&サポートする体制は万全です。 各種保険制度のほか、家族手当や帰省旅費手当、財形貯蓄、優良工事賞金、 会員制福利厚生サービスなど、様々な面で社員の生活をサポートしています。 【チーム/組織構成】 業務は真面目に取り組みますが、ギスギスした雰囲気は一切なく、年齢に関係なく和やかに働いています。それぞれの業務をサポートし合う風潮があり、質問しやすい風通しの良い雰囲気です。 ■組織名称:日舗建設株式会社工事部 ■年齢構成:19人中、20代6人、40代1人、50代4人、60代以上8人 ■男女比:女性3人(うち施工管理1人事務員2人) 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【横浜/経理スタッフ】年休125日・土日祝休/月残業平均15H

【仕事の内容】 経理業務をトータルでお任せします。多くの業者が絡む建設業の運営を、バックオフィスから支えてください 【具体的な仕事内容】 ■経理業務 ・月次決算~半期決算~年次決算 ・申告書作成 ・資金管理 ・支払業務(業者への支払い、社員経費精算、小口現金管理) ・銀行対応・税理士対応等 ■その他(一部) ・給与計算、総務、採用業務 ・課員のマネジメント <残業について> 19:00にPCシャットダウン、同社の残業平均は月15時間未満。 チームで協力し、仕事を早く終わらせるスタイルが根付いています。 決算前などの繁忙期でも、残業は30時間程度です。 これからも業務効率のアップに注力していきます <キャリアについて> 将来は、人材採用や総務の仕事など新たな業務にチャレンジすることも可能です。 もちろん、経理業務のみに集中することもあなた次第です。 同社は社員同士の仲が良く、穏やかな社風です。 日ごろのコミュニケーションを大切にしているのでわからないことも聞きやすい雰囲気です。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

分譲住宅の【意匠設計(部長候補)】/土日休み/月給50万円~ |【神奈川県】

【管理職として経験を発揮】 自社ブランド分譲住宅の企画・意匠設計、住宅設計チームのマネジメント、メンバーの図面チェック等をお任せします。 具体的には… プレイングマネージャー(部長候補)として、メンバーの育成・管理に取り組みながら、分譲住宅を中心とする設計業務を手がけます。 ■メンバーの育成・管理 └図面チェック、指導 など ■分譲住宅の設計 └ハイグレードな自社ブランド『ラグラス』が中心。 └意匠設計60%、基本設計30%、工程管理10% 《自社ブランドの分譲住宅『ラグラス』(LAGRAS)》 お客様の想いを第一に考え、用地仕入れ・造成から設計・施工まで 一貫してグループで担うハイグレードなブランドです。 「同じ家は作らない」「価格は高くても上質な住まいを」といった 経営陣のこだわりを反映しており、1棟1棟が個性的。 さまざまなお客様に選んでいただける、多様な家づくりに携われます。 《個性豊かな街づくりを、企画構想から担える》 同社は50棟~90棟に及ぶ大規模分譲住宅を手がけています。 分譲地の企画構想段階から携われるのが当社の設計職の醍醐味。 「南欧風」「アーバンスタイル」など区画ごとのコンセプトにも アイデアを発揮。施工まで一貫してグループで担うため、 自分たちの手で街をつくったという手応えを実感できます。 《入社後の流れ》 【管理職をお任せします】 ■住宅設計部門をリードする部長候補としての採用です。 経験を正当に評価し、「月給50万円以上」でお迎えします。 ■経験次第で、すぐにでも部長職をお任せできます。 メンバーの図面チェック・指導を中心に、工程管理を含む設計業務で経験を発揮してください。 《配属先の編成》 【年間150棟を手がけます】 住宅設計部門は現在6名体制(男性1名、女性5名)。 年間150棟にのぼる設計業務を、 互いにフォローしながら手がけています。 まだまだ成長途上のメンバーも多く、育てがいのある環境です。 自身のチームづくりにリーダーシップを発揮してください! 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)
神奈川県 横浜市 青葉区 人事・労務・採用 不動産・建設・設備の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、神奈川県 横浜市 青葉区 人事・労務・採用 不動産・建設・設備の求人情報をまとめて掲載しています。神奈川県 横浜市 青葉区 人事・労務・採用 不動産・建設・設備の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり