神奈川県 人事・労務・採用 流通・小売・フードの求人情報・お仕事一覧

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いすゞ自動車の100％子会社である当社にて、勤怠管理、採用業務、人事考課などの人事業務をお任せします。★多様な業務を経験できる環境です 入社後、まずはじめに当社の就業管理システム（システム名：アマノ）の運用からお任せいたします。 業務に慣れて来ましたら、採用業務全般をお任せする予定です。 また一部、社員教育（研修資料の作成）などの業務もお任せします。 幅広い人事業務を担当できますので、人事としてのキャリアを広げてください。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　平尾　聡 事業内容 ■いすゞ自動車株式会社が製造する全車種のドレスアップ、シャシー改造及び架装工事 本社所在地 【本社】 神奈川県藤沢市土棚8番地　いすゞ自動車株式会社 藤沢工場内

保育・飲食関連などの多彩な事業を展開する当社で、経験・スキルなどを考慮して、【総務】または【人事】業務をお任せします。 【総務】 勤怠管理や各種保険の手続き 各種規定の作成・管理 労務管理 年末調整 各種申請など、総務の業務全般 【人事】 求人掲載・応募者対応 求人サイト掲載における原稿作成や各種打ち合わせ 応募者対応・内定者のフォロー・入社準備 その他 入社者の新人研修のサポート 査定業務 給与計算 取締役会の司会・進行など多岐に渡ります。 応募方法 ＼WEB応募は、24時間いつでもOK／ ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 弊社に少しでも興味をお持ちの方は、マイナビ転職の「この求人に応募する」より、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　佐伯 猛 事業内容 ★保育事業 ┗保育園運営管理（認可・小規模・英語教育） ┗保育園ICT化業務支援サービス ┗保育士育成支援サービス ┗ベビーシッターサービス ★飲食事業 ┗カフェレストラン運営管理 ┗レストランウェディングサービス その他のサービス 本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー38階

◆人事担当として、新卒・中途入社者・各役職向けの教育や、e-learning・通信教育などの教育ツール運営管理など、社内教育体系の構築をお任せします。 ◆社内教育体系の構築 ◆学生向けインターンシップの企画、運営 ◆新入社員、中途入社者への教育施策の実施 ◆管理職向け教育の企画、運営 ◆技術者向け教育コンテンツの選定、研修体系構築 ◆各種サーベイの実施、結果に基づくアクションプランの立案、実行 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 自動車の研究・開発 本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル16F

センターを支える人事総務として、スタッフの労務管理や勤怠管理、給与計算、採用業務などを担当します。経理事務などもお任せします。 ◆労務管理、勤怠管理、給与計算、安全衛生、人員採用（契約社員採用、パート採用、管理） ◆環境整備・保全管理、経理関係（支払依頼、販管費の管理、小口現金の管理） ◆官公庁対応 ◆その他随時業務対応 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 堀内 達生 事業内容 ◆青果物の輸出入及び販売 ◆青果物の追熟加工 ◆リパック ◆カットフルーツの製造 ◆出荷管理 ◆マーケティングサービス提供 ◆お客様相談室の運営 ◆システム開発 ほか 本社所在地 東京都千代田区神田和泉町1番地　神田和泉町ビル

社内の就業規則や各種制度、ルールの整備・改定を通じて、安心して働ける職場環境の構築を推進！あわせて、社内研修の計画・実施もお任せします。 ◆就業規則や賃金規定等の作成・改定 ◆安全衛生管理 ◆社内研修企画（ハラスメント防止・コンプライアンス・リスクマネジメント等） ◆労働関係法令の改正対応 など。 組織運営に欠かせない「社内ルールづくり」や「労務の適正管理」を中心に、社員が安心して働ける環境整備に、あなたの経験を活かしてください。 会社の改革・成長をリードできる醍醐味 自らの経験を活かして、社内制度や働く環境を創り上げていけるのが本ポジションの魅力です。 経営層と近い距離で課題解決やDX化などにチャレンジでき、 会社づくりの中核を担う責任と達成感を味わえます。 自身の提案が即座に組織変革につながる手応えも感じられます。 応募方法 ◆◇マイナビ転職「応募フォーム」より応募してください。◇◆ できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えています。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役社長／稲葉　琢也 事業内容 ドトールコーヒーショップ、サーティワンアイスクリーム、ミスタードーナツ、鰻の成瀬、らーめん花樂、北海道らーめん麺処うたり、箱根そば、などを神奈川県内および東京都内に40店舗展開。 今後も新店の出店・新業態への参入等を予定しております。 本社所在地 神奈川県平塚市八重咲町7-28 神奈中八重咲町ビル3階